Architekt (m/w/d)
Bistum Essen - 45127, Essen, DE
Kirche kann Karriere vielfältig arbeiten und wirken Katholische Kirche Bistum Essen Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. Das Bistum Essen ist u. a. Träger zahlreicher Bildungseinrichtungen wie z. B. Schulen unterschiedlichster Schulformen, Einrichtungen der Jugend, Erwachsenen- und Familienbildung, Kitas und Kultureinrichtungen. Darüber hinaus steht das Bistum Essen für zahlreiche soziale Einrichtungen in der Region. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Architekt (w/m/d) Sie arbeiten selbstständig, sind gleichzeitig teamfähig, belastbar und flexibel? Ein sicheres und verbindliches Auftreten in Verhandlungen ist für Sie selbstverständlich und eine hohe Kommunikations- und Präsentationskompetenz zeichnen Sie aus? Dazu möchten Sie mitgestalten und die Weiterentwicklung des Bistums vorantreiben und Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Werten und den Grundsätzen des christlichen Glaubens? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wo Sie arbeiten Ressort Kirchenentwicklung - Bereich wirtschaftliche Entwicklung der Kirchengemeinden – Abteilung kirchengemeindliche Immobilien Ihre neuen Aufgaben • Beratung und Unterstützung der Pfarreien bei der Erstellung von Bau-, Sanierungs- und Modernisierungskonzepten für pastoral genutzte Gebäude und Ertragsimmobilien • Beratung der Kirchengemeinden in denkmalrechtlichen, gestalterischen, bautechnischen, planungs- und baurechtlichen Fragestellungen • Konzeption von Honorarverträgen und Prüfung von Honorarrechnungen von Kirchgemeinden tätiger externer Architekten sowie Prüfung von Planungs- und Bauausführungsleistungen externer Architekten • Beratung und Unterstützung der Pfarreien bei Immobilienentwicklungen im Rahmen von definierten Angeboten • Begleitung und Dokumentation der Immobilienprojekte der Pfarreien und Übernahme der Projektleitung von Immobilienprojekten der Pfarreien • Vermarktung von Immobilien, Vermittlung von Investoren, Entwicklung pastoraler Immobilien • Unterstützung der Pfarreien bei der Erstellung von (Denkmal-)Förderanträgen und Sicherstellung der Einhaltung von Ausschreibungs- und Abrechnungsregularien bei Planungs- und Baumaßnahmen • Begleitung und Vorbereitung der kirchenaufsichtlichen Genemigungsverfahren, u. a. Erstellung von Vorlagen für den Vermögensrat, das Konsultorenkolelgium sowie den Priesterrat Das bringen Sie mit • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) Architektur der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbarer Abschluss • Fundierte Kenntnisse im Planungs- und Baurecht gepaart mit sehr guten, fundierten Kenntnissen im Projektmanagement • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen • Selbstverständnis als „Berater und Begleiter“, orientiert an den Bedarfen der Pfarreien • Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten und zur stellenbezogenen Fortbildung • Von Vorteil sind Kenntnisse über kirchliche Strukturen und Verwaltungsabläufe sowie über die anzuwendenen Verwaltungs- und Rechtsvorschriften Unser Angebot • Familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Zertifizierung audit berufundfamilie • Vergütung und soziale Leistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) vergleichbar TVöD/VkA • Tariflich geregelter Urlaub (30 Tage) sowie zusätzliche freie Tage • Betriebliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber und Gesundheitsangebote wie z. B. Betriebssport und Jobrad-Leasing • Möglichkeit der vergünstigten Parkplatzanmietung sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge • Vielfältige Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit von Supervision und Coaching • Möglichkeit der mobilen Arbeit bis zu 60 % Weitere Informationen • Anstellungsbeginn: 01. Oktober 2026 • Anstellungsdauer: unbefristet • Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39 Std./Wo.) • Eingruppierung: je nach Qualifikation und persönlicher Berufserfahrung bis zu EG 13 KAVO NW Wenn Sie die fachliche Qualifikation und die persönliche Eignung nachweisen können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. März 2026 über: www.kirche-kann-karriere.de Bei inhaltlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Klaudius Krusch (Tel. 0201 . 2204 - 494), bei Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Marie Heimath (Tel. 0201 . 2204 – 355) gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und fördern die berufliche Gleichberechtigung; Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Steuerfachangestellten (m/w/d)
Steuerbüro Gabriele Ray - 96123, Litzendorf, DE
Zur Verstärkung unseres Teams suche ich Sie in Voll- oder Teilzeit als Steuerfachangestellten/Steuerfachwirt (m/w/d) als Lohnsachbearbeiter (m/w/d) Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung schriftlich oder per E-Mail an: Steuerberaterin - Gabriele Ray Gangelsgarten 1a, 96123 Pödeldorf, g.ray@steuerbueroRay.de
Elektriker m/w/d
Elma Schmidbauer GmbH - 78224, Singen, DE
Servicetechniker (M/W/D) im Außendienst - Anlagenbau Elektrik Singen Vollzeit unbefristet Was uns antreibt? Die Leidenschaft für höchste Reinheit. Wir sind ein dynamisches Familienunternehmen, das seit über 75 Jahren schon in dritter Generation innovative Ultraschall- und Dampfreinigungstechnologien an Kunden in über 80 Länder dieser Welt liefert. Mehr als 290 Mitarbeitende entwickeln, fertigen und vertreiben mit hoher Kompetenz maßgeschneiderte Lösungen zur industriellen Präzisionsreinigung in verschiedenen Hightech-Branchen mit hohen Reinheitsanforderungen. Eine weitsichtige Unternehmens- sowie eine nachhaltige Produktpolitik bilden dabei die Basis unseres Erfolgs, die wir gemeinsam mit unseren motivierten Mitarbeitenden umsetzen. Zur Verstärkung unseres After-Sales-Teams im Anlagenbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker (M/W/D) im Außendienst - Anlagenbau Elektrik In dieser Funktion sind Sie täglich im Außendienst unterwegs und gestalten die Zukunft der Reinigungstechnologie - gemeinsam mit uns und unseren Kunden vor Ort! Aufgabenbereiche Ihr Aufgabenbereich - Hier können Sie sich voll einbringen Sie sind die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden vor Ort, optimieren bestehende Systeme, führen Umbauten durch und begleiten Anlagenumzüge Wartung, Inspektion und Störungsbeseitigung - Dank Ihrer Expertise laufen unsere (verfahrens-)technischen Anlagen einwandfrei Sie können technische Zeichnungen, Verfahrensfließbilder und Stücklisten lesen und danach arbeiten Im Rahmen von Kundenschulungen machen Sie deren Teams fit für den sicheren Betrieb unserer Anlagen Die Montage und Inbetriebnahme unserer hochmodernen Ultraschallreinigungsanlagen runden den Aufgabenbereich ab Ihr Engagement sorgt für eine langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden Anforderungsprofil Ihr Profil - Damit überzeugen Sie uns Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in Energieelektronik, Elektrik oder Mechatronik Erste Erfahrung in der Installation und Wartung von Anlagen bringen Sie mit Sie freuen sich auf regelmäßige Reisen im In- und Ausland Eine hohe Kundenorientierung und eine selbstständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich Sie treten sicher auf und überzeugen mit Ihrer Einsatzfreude, Flexibilität und Teamgeist Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist erforderlich Umzugsbereitschaft in den Landkreis Konstanz wird vorausgesetzt, da die Service-Einsätze in der Regel von Singen aus erfolgen Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind auf einem guten Niveau, SPS-Kenntnisse (Beckhoff TwinCat) sind ein Plus Leistungen & Benefits Unsere Elma Benefits - Darauf können Sie sich freuen Spannende Herausforderungen in einem technisch-innovativen Premiumumfeld Sie arbeiten beim Marktführer und gestalten die Zukunft der Reinigungstechnologie aktiv mit Eine klare Vision, strategische Leuchttürme und die Elma-Werte, die Sie auf Ihrem Weg leiten Ein kollegiales und unterstützendes Team, das Wert auf Vertrauen, offene Kommunikation und Zusammenarbeit legt Ein zukunftsorientiertes, mittelständisches Familienunternehmen mit Wachstumsambitionen und modern ausgestatteten Arbeitsplätzen Ein modernes Servicefahrzeug (VW Passat) im Elma Design als E- oder Hybridversion inklusive Tankkarte, auch zur privaten Nutzung Attraktive Spesenregelungen und Zuschläge für Dienstreisen sowie zusätzliche Versicherungsschutz-Leistungen Eine leistungsorientierte Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen (Hansefit, Bike- und Fahrzeugleasing für alle Mitarbeitenden, Stromflatrate für E- und Hybridfahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Gesundheitsmanagement, VWL, Prämiensystem für Mitarbeiterempfehlungen) Eine strukturierte Einarbeitung mit gezielter Onboarding-Begleitung und Feedback-Kultur Regelmäßige Firmenevents (z.B. Stadtlauf, Stadtradeln, Würstelessen, Kantinenabend, Sommerfest, Jubiläumsfeier, Weihnachtsfeier) Eigene Unternehmens-Cantina mit Elma Koch und frischem, abwechslungsreichem Essensangebot in schönem Ambiente Bewerbung & Kontakt Kontakt Bereit für den ersten Schritt in eine neue berufliche Heimat? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über den Klick auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben". Elma Schmidbauer GmbH - Ultraschallreinigung Gottlieb-Daimler-Straße 17 78224 Singen Unternehmenslogo
Straßenbauer (m/w/d)
Stadt Rheinau - 77866, Rheinau, DE
Stadt Rheinau Maurer oder Straßenbauer (m/w/d) als stellvertretender Kolonnenführer für den städtischen Bauhof Wir, die aktuell 23 MitarbeiterInnen des Bauhofes der Stadt Rheinau (11.400 Einwohner), sind ein schlagkräftiges Team, das sich um sämtliche städtische Aufgaben in den Bereichen der Grünpflege, Straßen- und Wegeunterhaltung, Wasserbauarbeiten sowie um die Spielplätze und sonstigen Sport- und Freizeitanlagen kümmert. Zur Verstärkung unserer Straßenkolonne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Woche) eine/n Maurer oder Straßenbauer (m/w/d) als stellvertretender Kolonnenführer. Diese Aufgaben erwarten Sie: - Unterhaltungsmaßnahmen von sämtlichen städtischen Straßen, Wegen und Plätzen - Unterhaltung von Verkehrszeichen und Geschwindigkeitsanzeigesystemen - Unterhaltungsmaßnahmen im Bereich Tief-/Hochbau - Straßenkontrolle - Fahrertätigkeiten - Winterdienst mit Rufbereitschaft Ein Einsatz in anderen Aufgabenbereichen des Bauhofes erfolgt nach Bedarf. Das bringen Sie mit: - Führerschein der Klassen B, BE, C und CE - Befähigung zum Führen von Erdbaumaschinen u. Hubarbeitsbühnen sowie eine Ausbildung für die Arbeit mit der Motorsäge wäre wünschenswert - technisches Verständnis im Umgang mit Fahrzeugen und Anbaugeräten sowie deren Wartung und Reparatur - ein hohes Maß an Arbeitszeitflexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit, -Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: - eine leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen sowie die Vergütung der Erschwernis- und Verkehrsgefahrenzuschläge und die Bezahlung von weiteren anfallenden Zulagen (Rufbereitschaft) - Bei entsprechender Bewährung wird die Übernahme der Funktion des Kolonnenführers nach dem Renteneintritt des derzeitigen Stelleninhabers in Aussicht gestellt. - leistungsorientierte Bonuszahlung - betriebliche Zusatzversorgung - eigenständige Aufgabenerledigung in einem schlagkräftigen und motivierten Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem sehr guten Arbeitsklima - Arbeitskleidung incl. Wäscheservice, Dienstrad-Leasing, kostenloses Mineralwasser am Arbeitsplatz, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis Montag, 11. Mai 2026 an die Stadt Rheinau, Rheinstraße 52, 77866 Rheinau oder per E-Mail an personalamt@rheinau.de Ansprechpartnerinnen: Susen von Bühren, Bauhofleiterin, Tel. 07844 400-470, susen.vonbuehren@rheinau.de Petra Isenmann, Personalamt, Tel. 07844 400-250, isenmann@rheinau.de
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Tiefbau
Stadt Rheinau - 77866, Rheinau, DE
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Tiefbau Die Stadt Rheinau (11.400 EW) bildet mit ihren 9 Stadtteilen das dynamische Zentrum des früheren Hanauerlandes in der nördlichen Ortenau. Unsere Stadtverwaltung ist eine wichtige und verlässliche, krisensichere kommunale Arbeitgeberin im Ortenaukreis. Gemeinsam möchten wir unsere Stadt fit für die Zukunft machen. Daher suchen wir für unser Bauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen technischen Mitarbeiter im Bereich Tiefbau (m/w/d). Diese Aufgaben erwarten Sie: - Bearbeitung von Entwässerungsanträgen einschl. Überwachung und Abnahme - Sachbearbeitung im Rahmen der Eigenkontrollverordnung - Instandhaltung der öff. Straßenbeleuchtung - Eigenständige Arbeiten im Aufgabenbereich Tiefbau Das bringen Sie mit: - Qualifikation als Bautechniker (m/w/d) - Entsprechende Berufserfahrung ist von Vorteil - Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität - Selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: - Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team - Einen Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten - Eingruppierung nach dem TVÖD entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung - Leistungsorientierte Bonuszahlung - Betriebliche Zusatzversorgung - Dienstrad-Leasing Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis Montag, 11.05.2026 an personalamt@rheinau.de. Ansprechpartner/in: Dieter Erk, Stellv. Bauamtsleiter, Tel. 07844 400-401, erk@rheinau.de Petra Isenmann, Personalamt, Tel. 07844 400-250, isenmann@rheinau.de
Facharzt m/w/d Augenheilkunde
MVZ Perfektes-Sehen - 50674, Köln, DE
Perfektes Sehen MVZ Facharzt (m/w/d) Augenheilkunde – konservativ & operativ MVZ-Gruppe Köln/Leverkusen, Vollzeit oder Teilzeit Wir sind eine etablierte MVZ-Gruppe in Köln und Leverkusen mit breitem konservativem Spektrum und einem klaren Schwerpunkt auf operativer Augenheilkunde (u. a. Kataraktchirurgie, refraktive Chirurgie, Cornea- und Glaukomchirurgie sowie Therapien bei Makuladegeneration/IVOM und ausgewählte elektive Hinterabschnittseingriffe). Wir suchen einen Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde, der konservativ stark ist, Verantwortung übernehmen will und Lust hat, sich operativ gezielt weiterzuentwickeln. Ihre Perspektive: eigenes konservatives Profil + Entwicklung zur Standortführung + operative Ausbildung Wichtig: Bei uns gilt ein klarer Entwicklungspfad: Wer die konservative Arbeit zuverlässig, qualitativ und patientenorientiert auf hohem Niveau führt (inkl. Laser), erhält eine strukturierte operative Ausbildung. Gute konservative Leistung wird bei uns mit operativer Ausbildung „belohnt“. Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche konservative Sprechstunde - Sichere Laser-Sprechstunde inkl. YAG / ARGON / SLT Wir wünschen uns ausdrücklich, dass Sie neben der allgemeinen konservativen Sprechstunde ein konservatives Spezialgebiet mit aufbauen bzw. weiterentwickeln – z.B.: - Trockenes Auge / OSD (Dry Eye) & Lidrand-/ Meibomdrüsendysfunktion - Kinderophthalmologie - Strabologie - Liderkrankungen / okuloplastische konservative Sprechstunde - Kontaktologie Bei entsprechender Entwicklung besteht im Verlauf die Möglichkeit zur selbstständigen Führung eines unserer MVZ-Standorte (medizinische Leitung/Standortverantwortung). Ihr Profil - Facharztanerkennung Augenheilkunde - Sicher in der konservativen Diagnostik und Therapie - Operative Grundkenntnisse willkommen (z. B. Vorderabschnitt / Hinterabschnitt / Lider /Strabologie) – kein Muss - Persönliches Engagement, Lernbereitschaft, Teamgeist und Verlässlichkeit Operative Ausbildung Die operative Ausbildung ist bei uns fester Bestandteil des Programms und erfolgt strukturiert und stufenweise. Voraussetzung ist eine gute konservative Leistung. Was wir bieten - Langfristige Perspektive inkl. Option zur eigenständigen Standortführung - Strukturiertes Entwicklungsmodell: starke konservative Leistung > gezielte operative Ausbildung - Moderne Diagnostik, eingespielte Teams, operativ geprägtes Umfeld - Planbare Strukturen (Vollzeit/Teilzeit möglich) - Standorte in Köln und Leverkusen mit guter Erreichbarkeit - Jobticket - 5 Tage Fortbildung pro Jahr - Beteiligung an eigener Leistung (leistungsorientierte Vergütungskomponente) Kontakt E-Mail: mvz@perfektes-sehen.de (z. H. Dr. med. Georg Gerten) oder vorab vertrauliche telefonische Kontaktaufnahme: 0221 23-5262
Bauingenieur (m/w/d)
Samtgemeinde Lindhorst - 31698, Lindhorst, DE
Samtgemeinde Lindhorst Im Zuge einer Neuorganisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieur/in alternativ Bautechniker/in bzw. Verwaltungsangestellte/n mit langjähriger Erfahrung im Bauamt als Leitung für den Fachbereich „Bauen“ (m/w/d) Weitere Informationen sowie die Möglichkeit zur Bewerbung erhalten Sie auf der Homepage der Samtgemeinde Lindhorst unter www.SG-Lindhorst.de.
Altenpfleger (m/w/d)
Therapiehilfe gGmbH - 25335, Bokholt-Hanredder, DE
Wir suchen… Ab sofort Stellenbezeichnung: Gesundheits- und Krankenpfleger_in, Altenpfleger in, Pflegfachkraft (m/w/d) Teil-/Vollzeit Qualifikation: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Wir sind die Fachklinik Bokholt in Bokholt- Hanredder, eine Einrichtung des Therapiehilfeverbundes. Der Therapiehilfeverbund arbeitet seit 50 Jahren schwerpunktmäßig mit suchtmittelabhängigen Menschen in Hamburg, Schleswig-Holstein, Bremen und Niedersachsen und bietet eine Vielzahl von Behandlungsmöglichkeiten an: Prävention, Beratung und Substitution, Entgiftung, stationäre Entwöhnungstherapien und Adaption, ambulante und ganztägig ambulante Rehabilitation, Betreuung und Arbeitsprojekte, vielfältige Nachsorgeangebote. Die Fachklinik Bokholt ist eine auf qualifizierte Entzugsbehandlungen von überwiegend illegalen Drogen spezialisierte Klinik mit 60 Mitarbeitern. Sie liegt ca. 30 km nördlich von Hamburg im Ort Bokholt-Hanredder. Die Klinik bietet 37 Behandlungsplätze und richtet sich mit ihrem bundesweiten Behandlungsangebot sowohl an Erwachsene als auch an Jugendliche ab 16 Jahren. Eine Besonderheit in der Behandlung ist das ganzheitliche Therapiekonzept mit sowohl schulmedizinischen als auch alternativen Behandlungsmethoden wie Akupunktur. Dabei steht die Arbeit im multiprofessionellen Team im Fokus. Der Aufgabenbereich umfasst u.a.: • Begleitung von Patienten_innen während des Entzuges • Überwachung von Vitalparametern • Motivierende bzw. entlastende Gespräche führen • Medikamentenvergabe • Richten von Medikamenten • Administrative Tätigkeiten wie z.B. Bestellung von Verbrauchsmaterial • Akupunktur zur Begleitung in der Entzugsbehandlung • Krisenintervention • Dokumentation Wir wünschen uns: • Flexibilität und Freude an selbstständiger Arbeit • Empathie, hohe soziale Kompetenz und Offenheit für Diversität • Respekt gegenüber den uns anvertrauten Menschen und Sensibilität für Kinderschutz • Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in den Bereichen Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege • Für Sie stehen die Bedürfnisse der Patient_innen im Vordergrund und Sie haben Interesse am Umgang mit suchtkranken Menschen • Sie bringen engagiert Ihre fachliche und soziale Kompetenz im Team ein und schätzen eine interdisziplinäre Zusammenarbeit • Sie sind sehr verantwortungsbewusst und möchten sich aktiv an der Behandlung der Patient_innen im Rahmen des Behandlungssettings beteiligen Wir bieten Ihnen: • Sinnvolle Tätigkeit bei einem gemeinnützigen, erfahrenen Suchthilfeträger • Mitarbeit in unserem engagierten, multiprofessionellen Team • Viel Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung, Hospitation • Berufliche Weiterentwicklung durch Wechselmöglichkeiten innerhalb des Verbundes • Vertragsgestaltung nach AVB in Anlehnung an TVL, 30 Tage Urlaub • Teilnahme an JobRad • Deutschlandticket als vergünstigtes Jobticket • Realisierung von Sabbaticals oder anderen Freistellungszeiten über Zeitwertkonten Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung im PDF-Format an bewerbung@therapiehilfe.de. Telefonische Rückfragen richten Sie bitte an: Fachklinik Bokholt Anja Reiser, Felix Rüdlin Tel.: 040 2000 10 9000 Fachklinik Bokholt; Für Hanredder 30-32 25335 Bokholt-Hanredder Deutschland Altenpfleger Jobs Bokholt-Hanredder Jobs Bokholt-Hanredder Stelleninserate Altenpfleger Bokholt-Hanredder Pflege Jobs Bokholt-Hanredder Stellenangebote Altenpfleger Bokholt-Hanredder Stellenangebote Altenpfleger Bokholt-Hanredder Stellenanzeigen Altenpfleger Bokholt-Hanredder Stelleninserate Altenpfleger Bokholt-Hanredder meine Stadt Altenpfleger Bokholt-Hanredder Kimeta Altenpfleger Bokholt-Hanredder Stepstone Altenpfleger Bokholt-Hanredder Indeed Altenpfleger Bokholt-Hanredder Jobangebote Altenpfleger Bokholt-Hanredder Jobsuche Altenpfleger Bokholt-Hanredder
Verwaltungsfachwirt/in öffentlichen Verwaltung m/w/d
Gemeinde Tenningen - 79331, Teningen, DE
Gemeinde Teningen zwischen Schwarzwald und Kaiserstuhl Die langjährige Fachbereichsleitung des Fachbereich 3 Soziales, Bildung, Familie und Bürgerservice geht in den Ruhestand. Daher hat die Gemeinde Teningen zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: Fachbereichsleitung für den Fachbereich 3 Soziales, Bildung, Familie und Bürgerservice Die Stelle steht allen Geschlechtern offen Die wesentlichen Aufgaben: Führung und Leitung des Fachbereich 3 mit den Fachgebieten Bürgerservice, Ordnungsrecht, Kultur und Schule, Soziales, Familie einschließlich der Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung; Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden; Sicherstellung eines rechtskonformen, bürgerorientierten und effizienten Verwaltungshandelns; Verantwortung für Schulträgeraufgaben sowie Weiterentwicklung und Modernisierung der Betreuungseinrichtungen und Kindergärten; Begleitung komplexer Sachverhalte und Fragestellungen im Ordnungswesen, Feuerwehrwesen, Krisenmanagement und Gesundheitswesen; Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Angeboten des Fachbereichs; Zusammenarbeit mit Verwaltungsleitung, politischen Gremien sowie internen und externen Partnern; Vertretung des Fachbereichs nach innen und außen. Eine Änderung oder Ergänzung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre Qualifikationen: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der öffentlichen Verwaltung (z. B. Public Management, Verwaltungswissenschaften, etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation; ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude ausgeprägte Führungskompetenz; strategisches Denken sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; mehrjährige Berufserfahrung in einem der genannten Fachgebiete; gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office; verhandlungssichere Deutschkenntnisse (min. C2); sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten; Freude an der Arbeit im Team; grundsätzliche Bereitschaft, an Sitzungen und öffentlichkeitswirksamen Terminen auch außerhalb der üblichen Geschäftszeit teilzunehmen. Wir bieten: eine verantwortungsvolle Leitungsposition im öffentlichen Dienst mit hoher Arbeitsplatzsicherheit; eine moderne Arbeitsumgebung in einem generalsanierten Verwaltungsgebäude; eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten Team; eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A13 LBesG; flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer internen Regelung; zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Führungskräfteentwicklung; betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad; betriebliche Altersvorsorge; Jahressonderzahlung, weitere Zulagen. Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bis zum 1. März 2026. Die Vorstellungen finden voraussichtlich am 19. März 2026 und in den Gremien am 14. April 2026 statt Fragen beantwortet Ihnen Herr Schuler (Bürgermeister) unter 07641 5806-41.
Elektrotechniker m/w/d
Westfälische Verkehrsgesellschaft mbH - 48155, Münster, DE
WVG Westfälische Verkehrsgesellschaft mbH Komm ins Team! Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d) Lass uns gemeinsam was bewegen! Für unsere rund 55.000 Fahrgäste täglich legen wir viele Kilometer im Münsterland zurück und bringen sie sicher ans Ziel. Wir als dein Arbeitgeber sind das Getriebe und sorgen dafür, dass du dein Können voll entfalten kannst. Lass uns gemeinsam deine berufliche Zukunft ins Rollen bringen! Für die Abteilung Elektrotechnik suchen wir zum nächstmöglichen Termin vorerst bis zum 30.06.2027 befristet eine verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d) So startest du bei uns durch. - Du übernimmst die fachliche Verantwortung für den sicheren Betrieb unserer elektrischen Anlagen gemäß DIN VDE 1000-10. - Dabei stellst du sicher, dass alle elektrotechnischen Vorschriften – wie DGUV V3, BetrSichV und VDE – zuverlässig eingehalten werden. - Elektrotechnische Arbeiten an Fahrzeugen, Ladeinfrastruktur, Werkstätten, Gebäuden und Betriebshöfen leitest, überwachst und gibst du fachlich frei. - Du führst Gefährdungsbeurteilungen durch, dokumentierst diese sorgfältig und legst passende Schutzmaßnahmen fest. - Betriebs- und Arbeitsanweisungen erstellst und prüfst du mit Blick auf Sicherheit und Praxistauglichkeit. - Schulungen und Unterweisungen für Elektrofachkräfte und elektrotechnisch unterwiesene Personen (EuP) organisierst und führst du eigenständig durch. - Die Geschäftsleitung, Führungskräfte und Projektverantwortlichen berätst du kompetent in allen Fragen rund um das Thema Elektrosicherheit. - Du kontrollierst regelmäßig den ordnungsgemäßen Zustand elektrischer Anlagen, Betriebsmittel, Schutzmaßnahmen und persönlicher Schutzausrüstung – insbesondere bei Arbeiten unter Spannung. - Darüber hinaus wirkst du aktiv an der Organisation des Arbeitsschutzes mit und bildest die Schnittstelle zum betrieblichen Brandschutz. Das zeichnet dich aus. Egal ob bei elektrotechnischen Arbeiten an Fahrzeugen, Gebäuden oder Ladeinfrastruktur – als verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d) übernimmst du die fachliche Leitung und stellst den sicheren Betrieb unserer Anlagen nach geltenden Vorschriften sicher. - Du verfügst über eine anerkannte Qualifikation als Elektrofachkraft – etwa als Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik – und bringst fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften wie VDE 1000-10, DGUV V3 und den DIN-VDE-Reihen mit. - Deine Führungskompetenz, gepaart mit Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke, befähigt dich dazu, Teams anzuleiten und sicherheitsrelevante Entscheidungen klar zu treffen. - Im Umgang mit internen wie externen Partnern überzeugst du durch deine Beratungskompetenz und trägst aktiv zur Auswahl sowie fachlichen Einweisung von qualifiziertem Personal bei. - Du arbeitest strukturiert und dokumentierst sicherheitsrelevante Prozesse präzise – dabei behältst du stets die Abläufe im Blick und steuerst sie mit hohem Qualitätsanspruch. - Mit deinem Organisationsgeschick und deiner hohen Eigenverantwortung meisterst du komplexe Aufgaben souverän und triffst Entscheidungen zielgerichtet. - Deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, insbesondere im Bereich Elektrosicherheit und Hochvolttechnik, rundet dein Profil ab. Das bieten wir dir. Sicherheit und Verlässlichkeit: Als Teil einer krisenfesten Branche profitierst du von pünktlichen Gehaltszahlungen, einem sicheren Arbeitsplatz sowie 13. Gehalt und Urlaubsgeld. Vorsorge mit Mehrwert: Wir unterstützen dich mit einer Betriebsrente bei der kvw und einem Zuschuss zu deinen vermögenswirksamen Leistungen (VWL). Mobilität nach Wunsch: Über JobRad erhältst du dein Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen. Zusätzlich bezuschussen wir dein Deutschlandticket. Fit & gesund: Mit EGYM Wellpass kannst du schon ab 11,90 € im Monat hunderte Studios, Schwimmbäder und weitere Angebote nutzen. Exklusive Mitarbeiterrabatte: Profitiere von attraktiven Vergünstigungen bei über 800 namhaften Markenanbietern. Perspektive & Entwicklung: Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern wir gezielt durch Seminare, Schulungen und Fortbildungen. Klingt interessant für dich? Dann komm in unser Team und werde #Teil der Lösung! Frau Stefanie Kirchhoff HR-Business Partner 0251 6270-129 bewerbung@wvg-online.de Westfälische Verkehrsgesellschaft mbH Krögerweg 11 48155 Münster
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