Junior IT-Specialist (m/w/d) in der Industrie Referenz 12-220903 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Wünschen Sie sich, Ihre Kompetenzen und Expertise in einem innovativen Unternehmen einzubringen? Dann ist dies Ihre Chance! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der produzierenden Industrie mit Sitz in Ludwigsburg suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung Sie als Junior IT-Specialist (m/w/d) in der Industrie. Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag und verkürzte Probezeit von 3 Monaten Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt Individuelle Förderung durch Teilnahme an ausgewählten Weiterbildungen und aktuellen Zertifikaten im IT-Bereich Zuschuss zum Fitnessstudio und vielen weiteren Gesundheitsangeboten Sehr gute Anbindung an den Straßenverkehr (B27/A81) sowie an den öffentlichen Nahverkehr durch Bahnhofsnähe Übernahme der Fahrtkosten sowie Zuschuss zum Job-Ticket Homeoffice-Möglichkeit mit vollständiger IT-Ausstattung Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Planung, Administration und Weiterentwicklung der hochverfügbaren Windows-Systemlandschaft (Windows 10, Windows Server 2016/2019, MS Exchange, Active Directory) Bereitstellung eines leistungsfähigen und dauerhaften IT-Betriebs durch Fehlersuche und -behebung sowie Monitoring Mitarbeit im IT-Service Desk Unterstützung bei strategischen Infrastruktur-Themen Planung und Umsetzung von internen IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Umschulung oder Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine ähnliche Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung im 1. und 2. Level-Support Erste Kenntnisse in der Administration von Windows-Server- und Clientprodukten Erfahrung mit gängiger Hardware und im Netzwerk-Umfeld von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Begeisterung für den IT-Bereich und neueste Technologien Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 38.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220903 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Durchführung des Anforderungsmanagements bei Kunden Unterstützung und Beratung der Kunden mit fundierten Handlungsempfehlungen Tätigkeit in diversen Technologiebereichen - je nach bisherigen Erfahrungswerten und persönlichen Schwerpunkten Begleitung der Projektdurchführung bei Kunden Anschließender Support in engem Austausch mit dem Fachbereich Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Background oder eine passende Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung mit den aktuellen technologischen Trends innerhalb der IT wie Exchange-Online, Microsoft 365, Azure, Modern Desktop usw. Know-How in Scripting und PowerShell Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Beratermentalität Geringe Reisebereitschaft in regionalem Umfeld Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Attraktives Gehaltspaket mit Weiterbildungsboni Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Work-Life-Balance Moderner Tech Stack Niedrige Fluktuation Auszeichnungen als Top Arbeitgeber Kontakt Luc Reineking Tel.: +49711400999719 E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen und leben flache Hierarchien. Durch den gezielten Einsatz modernster Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI treiben wir datengetriebene Innovationen voran - immer mit Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Du strebst einen lebhaften Arbeitsalltag an und hast Freude daran, Menschen bei ihrer Wunscherfüllung zu unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig! Seit mehr als 10 Jahren bieten wir unseren Kunden den besten Kreditvergleich Deutschlands. Kaltakquise – nicht bei uns! Denn tausende Kunden starten täglich einen intuitiven Onlinevergleich der Kreditangebote von über 300 Banken. In Deiner Rolle als Call Center Agent (m/w/d) Kredite bist Du für Deine eigenen Kunden verantwortlich und begleitest sie von der Antragsstellung bis zum Abschluss. Wir bieten unseren Mitarbeitern neben spannenden Arbeitsinhalten in einem schnell wachsenden Unternehmen unter anderem attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bei CHECK24! Was Dich erwartet Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden – am Telefon und per Mail – und hilfst ihnen dabei, den passenden Kredit zu finden Du begleitest Deine Kunden von der ersten Anfrage bis zum erfolgreichen Abschluss Mit einem guten Gespür und gezielten Fragen findest Du schnell heraus, was wirklich gebraucht wird – und präsentierst das beste Kreditangebot Sales ohne Kaltakquise - Deine Kunden haben ihre Daten bei uns hinterlassen Du arbeitest mit motivierten Kolleginnen und Kollegen in einem modernen Vertriebsumfeld Was Du mitbringst Du telefonierst gerne und hast Spaß am Austausch mit Menschen Du bist kommunikationsstark und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du kannst bereits Berufserfahrung im direkten Kundenkontakt (idealerweise Call-Center, Vertrieb, Telesales oder Sales) vorweisen Dich zeichnet Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Selbstorganisation aus und du behältst leicht den Überblick bei vielfältigen Anfragen Du lässt dich durch die hohe Taktung an Kundenkontakten nicht aus der Ruhe bringen und arbeitest deine Aufgaben priorisiert ab Du bist ein Teamplayer und hast Spaß daran, unseren Kunden weiterzuhelfen Was wir Dir bieten Onboarding: Du bekommst eine intensive Einarbeitung mit anderen Neustartern mit vielen Fachvorträgen und genügend Zeit, um unsere Systeme und Abläufe kennenzulernen. Du wirst von Anfang an durch die Begleitung erfahrener Kollegen unterstützt, die Dir als Deine persönlichen Paten zur Seite stehen. So lernst du nicht nur alles Wichtige zum Thema Kredite, sondern wirst auch direkt Teil unseres Teams Steile Karriere-Chancen: Bist Du stark im Vertrieb? Dann profitierst Du von unserem attraktiven Gehaltsmodell und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Weiterbildung: Ein breiter Trainingskatalog, eine spezialisierte Personalentwicklung sowie Side-by-Side Coaching unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, ausgewogenes mobiles Arbeiten / Home-Office, sowie bis zu 10 Tage unbezahlter Urlaub Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Duz-Kultur, regelmäßige Business Update Meetings, coole Teamevents und Drinkouts, eine Open-Door-Policy zur Geschäftsführung sowie Hoodie- & Sneaker-Dresscode Food & Drinks: Wir versorgen Dich täglich mit einer kostenlosen Mahlzeit (Frühstück oder Lunch), mit frischem Obst aus der Region sowie Kaffee, Tee und Softdrinks Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools (z.B. Noise-Cancelling-Kopfhörer) unterstützen Dich in deiner telefonischen Kundenberatung Extras: Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, Rabatte für Fitness-Studios, Zuzahlung zum Wellpass und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Jobticket: Vergünstigte öffentliche Nahverkehrs-Tarife zu unseren zentral gelegenen Büros
Leitung Bau & Technik (m/w/d) Unsere Klinikum Leverkusen Service GmbH Die Klinikum Leverkusen Service GmbH versorgt als 100-prozentige Tochter der Klinikum Leverkusen gGmbH die Unternehmen im Konzern Klinikum sowie die Partner im Gesundheitspark mit allen Dienstleistungen außerhalb der Medizin und Pflege. Als kompetenter Anbieter mit mehr als 600 Mitarbeitenden stellt sie darüber hinaus die bauliche Infrastruktur für die Weiterentwicklung des Gesundheitsparks sicher. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine Leitung (m/w/d) für den Bereich Bau & Technik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören Verantwortung für den Bereich Bau & Technik Verantwortung für die Fachplanung in der Infrastruktur im Krankenhaus Koordination und Steuerung von Bauprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltstandards Budgetplanung und -kontrolle für Bauprojekte Durchführung von Risikoanalysen und Entwicklung von Lösungsvorschlägen Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über den Fortschritt der Projekte Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Verbesserung der Prozesse Aufzeigen und Implementierung neuer Technologien und Verfahren zur Effizienzsteigerung Führung und Entwicklung des Technikteams Wir wünschen uns Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Eine mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Bauprojekten, idealerweise im Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Vorschriften und Normen Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit Eine hohe Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreude Wir bieten Ihnen Eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad) Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr Kontakt für Ihre Fragen Wir verfolgen offensiv das Ziel, im Rahmen der Vorgaben des LGG NW den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Schwerbehinderte werden im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX gefördert. Wenn Sie Interesse an einer Mitarbeit in unserem Hause haben, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung über unser Online-Portal. Klinikum Leverkusen Service GmbH Geschäftsbereich Personal Frau Ivonne Schreiber Paracelsusstraße 15 51375 Leverkusen Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Philippos Christoforidis, Geschäftsbereichsleiter Infrastruktur, unter Telefon 0214 13-3210 und Frau Ivonne Schreiber, Geschäftsbereich Personal, unter Telefon 0214 13-48214, gerne zur Verfügung.
Bilanzbuchhalter (m/w/d) hybrides Arbeiten möglich Referenz 12-218824 Unser Kunde ist ein regionales Dienstleistungsunternehmen aus der Rhein-Neckar-Region. Das Unternehmen bietet attraktive Benefits und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Ludwigshafen sind und bereits Erfahrung in der Buchhaltung haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Bilanzbuchhalter (m/w/d) hybrides Arbeiten möglich. Ihre Benefits: Attraktives Vergütungsmodell abhängig von Ihrer Qualifikation Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen, Bikeleasing, DeutschlandTicket und Gesundheitsangebote Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Erstellung präziser und termingerechter Berichte Entwicklung fundierter Liquiditätspläne und Statistiken zur Sicherung einer gesunden Finanzbasis Unterstützung bei Rückfragen zu Abschlüssen nach HGB mit fachlicher Expertise Bearbeitung von Rechnungsbelegen, Zahlungsläufen und verschiedenen Steuersachverhalten Begleitung der Einführung des neuen SAP S/4HANA-Systems zur Effizienzsteigerung der Prozesse Unterstützung bei spannenden Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Steuerfachwirt Erste Bilanzierungserfahrungen und Kenntnisse im Bereich Unternehmenssteuern Gute Kenntnisse im Bereich SAP FI R3 Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Burak Türkyilmaz (Tel +49 (0) 621 15093-65 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218824 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Werde unser neuer Superheld im OP als OTA (m/w/d)! Zur Verstärkung unserer Partner suchen wir ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung sowie in der Arbeitnehmerüberlassung, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit, im Raum München eine engagierte Operationstechnische Assistentin (m/w/d). Dann suchen wir genau dich – unseren nächsten OP-Held! Übertrafliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld unbefristeter Arbeitsvertrag Haben wir dein Interesse als Operationtechnische Assistentin (m/w/d) geweckt! Bewirb dich jetzt! Ihre Aufgaben: Assistenz bei verschiedenen operativen Eingriffen Organisation der OP Abläufe Überwachung der Vor- und Nachbetreuung Durchführung operativer Maßnahmen Sicherstellung der Einhaltung geltender Hygienevorschriften sowie der Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Operationstechnischen Assistentin (m/w/d), OTA (m/w/d), Fach-GKP (m/w/d) oder zur Gesundheits - und Krankenpflegerin (m/w/d) mit Erfahrung im OP Erste Berufserfahrung als Operationstechnische Assistentin (m/w/d), OP Personal (m/w/d), OP Schwester (m/w/d) oder OP Pfleger (m/w/d) Kommunikationsstärke und Teamgeist – du bist in der Lage, dich in einem vielfältigen und manchmal hektischen Umfeld zu behaupten. Flexibilität, Eigeninitiative und die Fähigkeit , mit Herz und Empathie zu handeln. Leidenschaft für deine Arbeit im OP und eine präzise, verantwortungsvolle Arbeitsweise. Ihre Perspektiven: Attraktive Vergütung - weil dein Engagement zählt! unbefristeter Arbeitsvertrag, der dir Sicherheit für deine berufliche Zukunft bietet Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Vollendung der Probezeit, die dir eine Extraportion Wertschätzung bringen. Wunschschichten , sowohl die Wahl auf verschiedene Fachbereiche Kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen inklusive Impfungen – für dein Wohlbefinden. Profitier von exklusiven Mitarbeitervergünstigungen und Rabatten über Corporate Benefits. Verdiene Prämien, wenn du neue Mitarbeiter für uns begeisterst. Wir übernehmen die Kosten für deine Arbeitskleidung, damit du immer bestens ausgestattet bist! Ihr Kontakt Lisa Fischer Personalberaterin T: 089 242166 - 32 lisa.fischer@permacon.de Permacon GmbH Schleißheimerstraße 4 80333 München
Anwendungsprogrammierer (gn) ERP-Systeme Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen aus der Technologie, suchen wir dich als eine/n Anwendungsprogrammierer (gn) ERP-Systeme So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Anpassung und Weiterentwicklung des ERP-Systems inforLN • Erstellung und Optimierung von SQL-Anfragen und -Skripten, sowie Analyse und Implementierung von Geschäftsprozessen im ERP-System • Unterstützung der Fachabteilungen und Kollegen (gn) bei der Nutzung des ERP-Systems • Durchführung der Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen, um den reibungslosen Einsatz des ERP-Systems zu gewährleisten Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine verlgeichbare berufliche Qulifikation • Erfahrung in der Anpassung und Programmierung von ERP-Systemen, bevorzugt in inforLN • Fundierte Kenntnisse in SQL und Datenbankmanagement Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): IT-Administration
Einleitung Wir sind eine Zahnarztpraxis für Zahnerhalt, Zahnersatz, Zahnimplantate und Zahnästhetik und befinden uns am Albtalbahnhof in Karlsruhe. Uns zeichnet ein freundliches und aufmerksames Miteinander innerhalb des Teams aus. Wir legen großen Wert auf Umsicht und gegenseitige Unterstützung. Wir arbeiten als Gemeinschaft und greifen uns gegenseitig unter die Arme. Aufgaben Assistenz bei zahnärztlichen Behandlungen Vor- und Aufbereitung von Behandlungsräumen und Instrumenten Verwaltung von Patientendaten und Terminen Durchführung von Röntgenaufnahmen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA / Zahnarzthelferin (m/w/d) Ein gültiger Röntgenschein ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Grundkenntnisse mit Computern sind von Vorteil Kenntnisse über Hygiene- und Sicherheitsstandards in einer Praxis Benefits Attraktive Bezahlung Wertgutscheine Jahresbonus Mobilitätspaket (Jobticket / Fahrtkostenzuschüsse) Anwerbe Bonus Vermögenswirksame Leistungen inkl. Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss Wasser und Kaffee Geburtstagsprämie Teamfrühstück Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Praxiseigene Parkplätze Klimatisierter Arbeitsbereich Überstunden: Freizeitausgleich
Aufgaben: Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen Entwicklung von SPS für Tintensysteme im Digitaldruck Integration und Test der Software an Maschinen und Anlagen Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen Dokumentation und kontinuierliche Optimierung der Softwarelösungen Profil: Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbares erste praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung gute Kenntnisse in ST / SCL, C und C++ Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft sehr gute Deutschkenntnisse
Debitorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-223635 Die Automobil- und Servicebranche ist ein wachsendes und vielseitiges Feld, das von hoher Qualität, Kundennähe und professioneller Finanzverwaltung geprägt ist. Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung, indem Sie Zahlungsströme überwachen, Geschäftsvorfälle kontieren und das Mahnwesen betreuen . In dieser Position sind Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen internen Abteilungen und externen Partnern. Mit Ihrer Präzision, Zahlenaffinität und Verantwortung tragen Sie maßgeblich zur Stabilität und Effizienz der Finanzprozesse bei. Für unser international tätiges Kundenunternehmen in Roßdorf suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung Sie als Debitorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Motiviertes Team Sozialleistungen Ihre Aufgaben: Abwicklung des Zahlungsverkehrs Kontierung und Buchung der Zahlungsein- und -ausgänge sowie aller damit verbundenen Geschäftsvorfälle Kontenabstimmung und -klärung Durchführung des Mahnwesens Erstellung und Bearbeitung von Saldenbestätigungen Verwaltung und Überwachung der offenen Forderungen Verwaltung von SEPA-Mandaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Debitorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP und dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse Selbstständige Arbeitsweise und gute analytische Fähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobile und Zweiräder Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 43.000 bis 47.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Butzer (Tel +49 (0) 6151 50117-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223635 per E-Mail an: bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Darmstadt Birkenweg 14a 64295 Darmstadt
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