About us Wir möchten Ihnen eine hochinteressante Karrieremöglichkeit als Fachbereichsleiter HLKS/TGA (m/w/d) für ein renommiertes Unternehmen der Gebäudetechnik in Düsseldorf vorstellen. Tasks ✅ Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung HLKS ✅ Verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten im Bereich HLKS ✅ Sicherstellung der Qualität und Einhaltung von Terminen und Budgets in der Projektabwicklung ✅ Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in der Abteilung ✅ Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Optimierung von Prozessen und zur Steigerung der Effizienz ✅ Vertretung der Abteilung HLKS gegenüber Kunden Profile ✅ Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Haustechnik, Bautechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation ✅ Mehrjährige Berufserfahrung in der HLKS-Planung und -Ausführung, idealerweise in leitender Position ✅ Fundierte Kenntnisse in der Projektleitung und im Umgang mit modernen Planungstools, bevorzugt Revit ✅ Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Führungs- und Sozialkompetenzen, strategisches Denken We offer ✅ sichere Position mit langfristiger Perspektive in sicherer Branche ✅ attraktives Gehaltspaket mit Leistungsboni ✅ Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen und innovativen Unternehmen ✅ stabile Unternehmenskultur mit persönlichem Charakter und freundschaftlicher Atmosphäre ✅ direkte Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse ✅ ergonomische Arbeitsplätze in hochwertig ausgestatteten Räumlichkeiten ✅ Gleitzeitmodell optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ✅ Eigener Parkplatz & Firmenwagen mit 1% Regelung ✅ Diverse Mitarbeiter-Benefits und 30 Urlaubstage ✅ Karriereförderung, individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Über REC 53 GmbH Aufarbeitung, Verwertung, Handel und Verkauf sowie das Recycling von Chemikalien und Rückständen zur Jodgewinnung und Herstellung von Salzen und anorganischen Verbindungen. Was erwartet Sie? Sie übernehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten im Tagesgeschäft Sie bearbeiten Dokumente, Formulare und interne Prozesse Sie pflegen und verwalten Daten in MS Office und SAP Sie koordinieren Termine und halten den Terminkalender der Abteilung auf dem neuesten Stand Sie bearbeiten den internen und externen Schriftverkehr, einschließlich E-Mails und Briefen Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Organisation von Meetings und Präsentationen, einschließlich Protokollführung Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen idealerweise über eine kaufmännische Ausbildung, allerdings ist dies keine zwingende Voraussetzung Sie bringen Deutschkenntnisse auf C1-Niveau mit Sie haben Grundkenntnisse in MS Word, Excel, Office und SAP Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich Sie bringen idealerweise Kenntnisse in den Bereichen Abfallwirtschaft, Kreislaufwirtschaft, Gefahrstoffe oder Gefahrgut mit, diese Kenntnisse können auch im Rahmen externer Weiterbildungen erworben werden Sie sind bereit, sich regelmäßig über Seminare und Web-Seminare weiterzubilden Was bieten wir Ihnen? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein kollegiales Team und flache Hierarchien Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verwaltungskraft (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Mitarbeiter Kasse, Cafeteria und Warenverkehr (m/w/d) Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du sowohl im direkten Kundenkontakt als auch mit Waren und Logistik zu tun hast? Dann unterstütze unser Team in den Bereichen Kasse, Cafeteria und Warenverkehr! Die Stelle umfasst eine Arbeitszeit von 20 Stunden pro Woche. Ort: Solingen Art der Stelle: Part-time employee Was dich erwartet Deine Aufgaben Kassieren und Verpacken: Du kassierst freundlich die Einkäufe unserer Kund:innen, packst Kleidung sorgfältig ein und übernimmst während Pausen oder Ausfallzeiten die Vertretung des Empfangs. Betreuung der Cafeteria: Mit viel Herz bewirtest du unsere Kund:innen kostenlos mit kleinen Delikatessen, Kaffee und Getränken und sorgst für eine angenehme Atmosphäre – inklusive Bedienung am Tisch. Kontrolle und Annahme: Du nimmst die gelieferten Speisen unseres Dienstleisters entgegen, kontrollierst die Mengen und prüfst Temperatur und Qualität. Warenverkehr: Du holst Waren aus unseren zwei Logistiklagern – mal zu Fuß, mal mit dem Firmenfahrzeug – und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Vorbereitung & Abwicklung: Du stellst Waren für Filialabholungen zusammen, bereitest sie für die Kund:innen vor und wickelst Retouren ab, indem du Waren von Liege- auf Hängeware umhängst, etikettierst und sorgfältig verpackst. PC-Kenntnisse: Du nutzt unsere Systeme für Bestellungen, Rückgaben und Lagerhaltung. Dein Arbeitsumfeld Am Walbusch-Firmensitz in Solingen können unsere Kund:innen aus dem gesamten Sortiment wählen. Durch die Anbindung an unser Lager ist jeder Walbusch-Artikel direkt vor Ort verfügbar – übersichtlich präsentiert auf rund 1.500 qm Verkaufsfläche. Dein Team In unserem Solinger Hauptgeschäft, unterstützen dich unsere erfahrenen Kolleg:innen aus den Bereichen Verkauf, Änderungsservice und Warenverkehr. Was dich auszeichnet Deine Qualifikation Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen! Eine Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel oder in der Logistik sind von Vorteil, aber kein Muss – wir arbeiten dich gerne ein. Deine Persönlichkeit Du bist kommunikativ, offen und hast Freude am Umgang mit Menschen. Freundliches, ruhiges und souveränes Auftreten ist für dich selbstverständlich – auch in hektischen Zeiten behältst du den Überblick. Teamarbeit und Kollegialität stehen bei dir an erster Stelle. Deine Skills Du bist engagiert, zuverlässig und arbeitest präzise sowie gewissenhaft. Du hast Spaß an abwechslungsreichen Aufgaben und kannst dich schnell und flexibel auf neue Situationen einstellen. Du besitzt PC-Grundkenntnisse. Du bringst die Bereitschaft mit, auch an Samstagen zu arbeiten. Du bist körperlich belastbar und besitzt einen Führerschein der Klasse B. Deine Benefits - Corporate Benefits - 6 Wochen Urlaub - verschiedene Weiterbildungs-möglichkeiten Auf unserer Karriereseite findest du eine Übersicht aller Benefits. Dein Kontakt Sonja Stäblein Senior Talent Acquisition Manager +49 175 / 485 89 10 Sonja.Staeblein@walbusch-gruppe.com Das ist die Walbusch-Gruppe 1934 gegründet, in dritter Generation geführt und dennoch am Puls der Zeit! Unsere Unternehmensgruppe beheimatet drei Marken, zahlreiche Berufsfelder, Tätigkeitsbereiche und über tausend Mitarbeiter:innen. Neben Walbusch zählen hierzu auch unsere Marken Avena sowie Mey & Edlich. Als Familienunternehmen wissen wir: Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeitenden. Werde Teil unserer Gruppe und verbinde Tradition mit Zukunft. Weitere Informationen erhältst du auf unserer Karriereseite: Walbusch-Gruppe
Die Stelle 130 Mitarbeiter, 120 Jahre erfolgreich auf dem Markt und 25 Mio. € Projekte, die abwechslungsreich und innovativ geplant werden – können Sie sich das gut vorstellen? Bei diesem namhaften Unternehmen genießen Sie als Verantwortlicher für die elektrotechnische TGA-Planung große Freiheiten und nehmen eine Schlüsselposition im Team ein. Das wird natürlich honoriert und Sie erhalten ein überdurchschnittliches Gehalt von 80.000 – 90.000€ sowie zahlreiche Zusatzleistungen und Benefits, z.B. um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren (32 Tage Urlaub, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten etc.). Kling das interessant und möchten Sie mehr erfahren? Dann bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als Elektrotechniker / Elektroingenieur für die TGA Planung (m/w/d) | 80.000 - 90.000€ Ihre Aufgaben Planung der Elektrotechnik gemäß HOAI-Leistungsphasen 1-6, auf Wunsch auch Begleitung der Lph. 7-8 Abstimmung mit Fachplanern, Planungs- und Baubeteiligten zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Erstellung von Kostenschätzungen und Leistungsbeschreibungen im Bereich Elektro Prüfung von Leistungsverzeichnissen und externen Planungen auf Funktionalität und Wirtschaftlichkeit Unterstützung der Bauleitung bei Qualitätskontrollen auf der Baustelle Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker oder Meister) Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung in der Fachplanung im Bereich TGA Elektrotechnik Sie sind teamfähig, aber gleichzeitig auch eigenständig Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift Sie haben einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Rahmenbedingungen: Sie erhalten ein Jahresgehalt zwischen 80.000 und 90.000 Euro mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, arbeiten mit Vertrauensarbeitszeit ohne Kernarbeitszeiten, haben 30+2 Urlaubstage und die Möglichkeit auf mehrere Homeoffice-Tage pro Woche. Zusätzliche Benefits: Sie erhalten auf Wunsch einen Firmenwagen und profitieren von einer Mitgliedschaft bei dem wertvollen eGym Wellpass, von Jobrad-Leasing sowie von einem familiären Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents. Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Planung im Bereich Elektrotechnik und haben die Möglichkeit, innovative Ansätze einzubringen, Standards zu setzen und das Team Elektrotechnik weiter mit aufzubauen. Weiterbildung und Entwicklung: Profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten, abhängig von Ihren Vorstellungen und Wünschen. So können Sie z.B. Führungsverantwortung oder die Verantwortung für die Einführung neuer Planungstools übernehmen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Consultant Azure Infrastructure (all genders) bei Arineo GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland und Österreich verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Neue Projekte warten auf dich! Starte bei uns eine neue Zeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und einem motivierten Team. Tätigkeiten Für den Bereich Azure Infrastruktur suchen wir Verstärkung, insbesondere für folgende Aufgaben: Konzeption und Durchführung von spannenden und innovativen Projekten im Bereich Azure Infrastruktur in Verbindung mit Microsoft Dynamics 365 Applikationen wie D365 FSCM Unterstützung unserer Kunden bei der Planung, dem Aufbau und der Optimierung ihren infrastrukturellen Themen für ihre Geschäftsprozesse im Bereich D365 FSCM und den damit verbundenen Systemen und komplexen Softwarearchitekturen Kontinuierliche Weiterentwicklung in neuen Microsoft Technologien und deren sinnvolle und effiziente Umsetzung bei unseren Kunden Gelegentliche Presales-Aktivitäten beim Kunden Bei unseren Projekten setzen wir unter anderem auf folgende Azure Services: Identity, Networking, Compute, Storage, Hybrid Anforderungen Mehrjährige Erfahrung in der Azure Platform, idealerweise in einem oder in mehreren der oben genannten Schwerpunkte Fundiertes Know-How in der Konzeptionierung und Verwendung von Azure Cloud Services Umfassende Expertise in der Realisierung von Microsoft Dynamics 365 Applikationen (Fokus: D365 FSCM & Power Platform) Ausgeprägte Freude auf Menschen zuzugehen Spaß an neuen Technologien und an der Einarbeitung in neue Themen Teamplayer und Freude an einem kollegialen Umfeld Erfahrung im Presales Bereitschaft, in geringem Umfang zu reisen Wünschenswert: Idealerweise Zertifizierung im Bereich Azure (z.B. AZ-104. AZ-500, z.B. AZ-305, SC-100) Bewerbungsprozess Erster Call zum Kennenlernen Online-Interview Persönliches-Interview Über das Unternehmen Wir sind ein IT-Dienstleistungsunternehmen mit 400 Mitarbeitenden an 17 Standorten in Deutschland, Österreich, Dänemark, China und Bulgarien. Dich erwartet neben einem spannenden Job ein Arbeitsumfeld, in dem du eigenverantwortlich mit vielen Freiheiten arbeiten kannst. Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und Führungsverantwortung übernehmen. Denn wir organisieren uns kollegial. Außerdem gehört Arineo uns Mitarbeitenden. Das bedeutet, dass unser erwirtschaftetes Kapital wieder ins Unternehmen fließt und wir unseren Arbeitgeber selbst mitgestalten können.
Gestalten Sie Ihre Zukunft als HR-Manager (m/w/d) – Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie durch! Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als "HR-Manager (m/w/d)". Aufgaben Als HR-Manager (m/w/d) übernehmen Sie umfassende administrative Tätigkeiten im HR-Umfeld und unterstützen HR Business Partner bei sämtlichen Prozessen Dabei erstellen Sie eigenverantwortlich Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und weitere personalbezogene Dokumente Sie gestalten aktiv die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen mit – von Onboarding bis Offboarding Sie sind in bereichsübergreifende HR-Projekte eingebunden und tragen zur Weiterentwicklung moderner Personaladministration bei Zudem pflegen Sie Personalstammdaten und übernehmen zentrale Aufgaben in der Personalverwaltung – termingerecht und präzise Qualifikation Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder verfügen über eine Weiterbildung zum geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d) Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder als HR-Manager (m/w/d) – idealerweise mit Kenntnissen im gesamten HR-Workflow Idealerweise haben Sie bereits mit SAP HCM oder einem ähnlichen HR-System gearbeitet Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, eine hohe Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein aus Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten sowie einen hohen Homeoffice-Anteil Arbeitgeber: Das Unternehmen bietet Ihnen ein krisensicheres und zukunftsfähiges Umfeld Betriebliches Gesundheitsmanagement: hierzu gehören Betriebs-medizinische Leistungen, Beratungsangebote usw. Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung Teamspirit: Sie können sich auf flache Hierarchien, eine Du-Kultur und eine offene Unternehmenskultur freuen Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.
Überblick Ein zukunftsorientiertes Technikunternehmen aus dem industriellen Umfeld möchte sein Produktionsteam um eine erfahrene Fachkraft im Bereich Vorrichtungs- und Hilfsmittelkonstruktion erweitern. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ihre Aufgaben Anfertigung, Anpassung und Instandhaltung technischer Hilfsmittel und Prüfmittel CNC-gesteuerte Bearbeitung (z. B. Fräsen) inkl. eigenständiger Programmierung (Siemens/DIN) Erstellung technischer Zeichnungen mit CAD Nutzung moderner Fertigungsmethoden inkl. 3D-Druck für Funktionsmuster Betreuung von Spezialmaschinen (z. B. Verguss-, Crimp- oder Umspritzanlagen) Planung und Realisierung technischer Lösungen für die Fertigung Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Werkzeugmechaniker o. Ä. Berufserfahrung in der Herstellung oder Konstruktion von Betriebsmitteln Sicherer Umgang mit CNC-Technik und CAD-Anwendungen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Teamfähigkeit, technisches Verständnis und gute Kommunikationsfähigkeit Grundkenntnisse in Standard-Office-Software Wir bieten Ihnen Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen mit Entwicklungsperspektive Vielseitige Aufgaben mit Eigenverantwortung Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Prämien oder Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell Betriebliche Altersvorsorge (voll finanziert vom Arbeitgeber) Attraktive Extras wie Gesundheitsangebote oder Bike-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte sende Sie Ihre Unterlagen an Jana Malik unterj.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie sie telefonisch unter 0211 975 300-22 . Sie freut sich darauf von Ihnen zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein kerngesundes, etabliertes Dienstleistungsunternehmen in Familienbesitz mit mehreren Businessfeldern und Headquarter im Raum Villingen-Schwenningen. 200 Mitarbeitende in mehreren Niederlassungen in Süddeutschland bieten Dienstleistungsprodukte für Endkunden an. Im Zuge einer Nachfolge suchen wir einen Leiter Immobilien m/w/d. Leiter Immobilien m/w/d Gesundes Familienunternehmen – Dienstleistungsbranche Ihre Aufgaben Als Leiter Immobilien m/w/d sind Sie gemeinsam mit Ihrem Team (4 Mitarbeitende) für die operative Betreuung der Bestandsimmobilien (v. a. Mietmanagement im gewerblichen und privaten Bereich, Portfoliomanagement) verantwortlich: Erstellen von Mietverträgen, Bonitätsprüfungen, Nebenkostenabrechnungen, Mieterhöhungen, Vertragsverhandlungen etc. Darüber hinaus sind Sie in Projekte (z.B. Einführung eines Mieterportals, Digitalisierung, Prozessverbesserungen) eingebunden und berichten direkt an die Geschäftsführung. Ihr Profil Für diese spannende Aufgabe bringen Sie auf der Basis einer kaufmännischen Ausbildung (z.B. Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau) bereits fundierte Berufserfahrungen in der Immobilienwirtschaft mit. Sie sind ein engagierter und ambitionierter Immobilienmanager m/w/d und haben Freude daran, sich in einem modernen und agilen Unternehmen mit hohen Freiheitsgraden stark einzubringen und sich beruflich kontinuierlich zu einer exponierten Führungskraft weiterzuentwickeln. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter der Kennziffer 799-480 Ansprechpartner sind Frau Christina Goller und Frau Christine Kleiser. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal: https://www.weickexecutive.com/799-480 Bitte beachten Sie auch unsere Datenschutzhinweise unter: https://www.weickexecutive.com/datenschutz Weitere Jobs finden Sie unter https://www.weickexecutive.com/jobs Dr. Weick Executive Search GmbH Schwarzwaldstr. 16 79822 Titisee-Neustadt Tel. +49 (0) 7651 93998-0 https://www.weickexecutive.com
Für unseren Kunden, ein führendes IT-Unternehmen in Mannheim , suchen wir einen erfahrenen Serveradministrator (m/w/d) . In dieser Position betreuen Sie die IT-Serverlandschaft des Unternehmens und sorgen für einen stabilen und sicheren Betrieb. Ihre Aufgaben Administration und Wartung der Serverlandschaft (Windows und Linux) Sicherstellung der Serververfügbarkeit und IT-Sicherheit Durchführung von Backups und Wiederherstellungen Überwachung und Optimierung der Systemperformance Mitarbeit an IT-Projekten, wie z. B. Migrationen und System-Upgrades Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Mehrjährige Erfahrung in der Serveradministration (Windows/Linux) Kenntnisse in der Virtualisierung (VMware, Hyper-V) Gute Kenntnisse in Backup- und Recovery-Lösungen Fließende Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Unser Kunde bietet Attraktives Gehaltspaket und Prämien Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Gesundheitsförderungsprogramme Moderne IT-Ausstattung und ein angenehmes Arbeitsklima Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 260 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung In der Nephrologie werden größtenteils Patienten/-innen mit dem gesamten Spektrum von akuten und/oder chronischen Nierenersatzerkrankungen behandelt und betreut Die Behandlungsschwerpunkte in der Nephrologie sind Nierenpunktionen, die Vor- und Nachbereitung von Nierentransplantationen, die Behandlung von Autoimmunerkrankungen sowie die Diagnostik und Therapie komplizierter nephrologisch bedingter Bluthochdruckformen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Nephrologie Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus Eine verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer hochwertigen medizinischen Versorgung der Patienten/-innen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Fachbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Zahlreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung Betriebliches Gesundheitsmanagement Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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