Die Bartels-Langness-Gruppe ist einer der größten privat geführten Lebensmittelhändler im Norden Deutschlands. Unser stetig wachsendes Unternehmen mit derzeit 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beliefert rund 1.500 selbstständige Einzelhändler, Tankstellen und Kioske. Zu unserem starken Unternehmensverbund zählen auch die famila- und MARKANT-Märkte im Norden. Wir sind Tüftler:innen, Technikfans, kreative Köpfe und Organisationstalente. Wir leben eine ehrliche Hands-on-Mentalität und uns ist es wichtig, dass wir unsere offene Kultur gemeinsam weiterentwickeln und aktiv leben. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. Für uns zählen vor allem Deine Motivation, Erfahrung im praktischen Einsatz und Deine Begeisterung für die Softwareentwicklung. Wir, die BELA-IT-Abteilung, sind ein Teil der Bartels-Langness-Gruppe, einem inhabergeführten Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren - der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden. Für die IT-Abteilung in unserer Zentrale in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Ihre Aufgaben Administration von Microsoft-Infrastruktur-Diensten Betreuung und Wartung der umfangreichen IT-Systemlandschaft Konfigurieren und Installieren verschiedener Windows-Server-Betriebssysteme (virtuell und physikalisch) Mitwirkung bei der Administration/Konfiguration der Server und Useranforderungen an die Dienste Konfiguration/Installation von Netzwerken und deren Ports Betreuung von zentralen Diensten und Pflege von Zugangsdaten und Rechten Ihr Profil Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Fachinformatiker im Bereich IT-Systemintegration (m/w/d), ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Kenntnisse im Bereich Active Directory Erfahrung in der Administration von Windows-Systemen Idealerweise vorhandene Zertifizierungen in diesem Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Enterprise-Umfeld ist von Vorteil Unser Angebot Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mobile Office und eine 38,5-Stunden-Woche Erholsame Auszeiten: 30 Tage Urlaub im Jahr für Deine persönliche Regeneration Attraktive Zusatzvergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer stabilen und zukunftssicheren Branche Fit und mobil: Ob mit dem JobRad auf zwei Rädern durch die Stadt oder mit Hansefit ins nächste Workout - Deine Gesundheit liegt uns am Herzen Deine Karriere - Deine Richtung: Individuelle Weiterbildungsangebote, um Dich weiterzuentwickeln Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reist Du günstig und umweltfreundlich mit einer Bezuschussung von 19,25 EUR Attraktive Rabatte: Vergünstigungen bei unseren Marken famila, Markant sowie Corporate Benefits Hier Bewerben Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG Alte Weide 7-13 24116 Kiel Marvin Fuhr 0431-1696-4493 Bewerbung@bela.de
Seit 75 Jahren stellen wir medizinische Diagnostik-Instrumente her und sind darin weltweit führend. Der Grund ist einleuchtend: Wir leben und lieben »Quality made in Germany«. Es gibt noch Platz für einen Ihre Aufgaben Anfertigung von Spritzgusswerkzeugen und Vorrichtungen unter Verwendung gängiger Verfahren wie Fräsen, Drehen und Schleifen Fertigung, Bearbeitung und Montage von Betriebsmitteln, Werkzeugeinsätzen für Spritzgussformen und Musterteilen anhand grafischer Arbeitsanweisungen und/oder Zeichnungen, 3D-Daten sowie Stücklisten Durchführung von Reparaturarbeiten an Werkzeugen Einrichtung und Bedienung von konventionell und CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen Funktionsprüfungen an den gefertigten Werkzeugen, bei Bedarf Durchführung von Korrekturarbeiten Selbstständige Beseitigung von Störungen Weiterentwicklung von Fertigungskonzepten Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Rüstvorgängen für Produktionsmaschinen Übernahme weiterer Aufgaben im Bereich Werkzeugbau Schulung und Unterstützung der Auszubildenden Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker, Werkzeugmechaniker oder Feinwerkmechaniker (m/w/d). Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich Werkzeug- oder Formenbau, idealerweise über Erfahrung in der Heidenhain-Programmierung sowie über CAM- und/oder CAD-Kenntnisse. Sie sind flexibel in Bezug auf die Aufgaben und verfügen über eine zuverlässige, engagierte und selbstständige Arbeitsweise. Hohes Qualitätsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, gute Deutschkenntnisse sowie Spaß an der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Attraktives Gehaltspaket mit freiwilligen Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Faire Arbeitszeiten, 38 Wochenstunden, Sonn- und Feiertage frei, 30 Tage Urlaub Fahrtkostenzuschuss Gute Verkehrsanbindung, MVG - Fahrräder und Parkplätze vor dem Haus Kostenfreie Ladestationen für E-Bikes Optimaler Einstieg durch eine strukturierte und?individuelle Einarbeitung Langfristige Perspektiven bei einem inhabergeführten, mittelständischen Unternehmen Sicherer Arbeitsplatz in der Medizintechnik, einer zukunftsrelevanten Branche Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge Engagierte Kolleginnen und Kollegen in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Moderne und nachhaltige Arbeitsumgebung, ergonomische Arbeitsplätze, zertifiziertes Arbeitsschutzmanagement Ausgezeichnetes kostengünstiges Mitarbeiterrestaurant mit abwechslungsreichem, gesundem Angebot, Barista-Bar sowie kostenfreien Getränken Einladende Loungebereiche und Kaffee-Ecken Gemeinsame Firmenevents, z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest etc. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartnerin: Alexandra Muha Tel. 08105/7728-0 HEINE Optotechnik GmbH & Co. KG , Dornierstr. 6, 82205 Gilching Www.heine.com
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Verstehen Sie sich als zentraler Ansprechpartner und Problemlöser im SAP AMS innerhalb einer der Kernmodule (SD, MM, FI, CO, PP, WM oder EWM) Gemeinsam mit Ihrem Team erarbeiten Sie Lösungen auf Kundenanfragen Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Optimierung von SAP Prozesse im Rahmen von Change Requests Unterstützen Sie auch innerhalb SAP Transformations- und Implementierungsprojekten Im Rahmen größerer Projekte übernehmen Sie zudem Teilprojektleitungen Profil Relevante Berufserfahrung in mindestens zwei der SAP Kernmodule (SD, MM, FI, CO, PP, WM oder EWM...) Kenntnisse im Customizing Idealerweise Erfahrung im S/4 HANA Umfeld Ein hohes Maß an Eigeninitiative und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch runden Ihr Profil ab Wir bieten Familiengeführtes Unternehmen 30 Tage Urlaub, umfangreiche remote-Option Super Vergütung mit geringem variablem Anteil Mentoring-Programm zur optimalen Einarbeitung Wahlmöglichkeit des Laptops und Mobiltelefons Breitgefächerte Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bonuszahlungen für erfolgreiche Zertifizierungen Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Über Uns Mein Mandant ist eine große Klinikgruppe mit über 120 Einrichtungen bundesweit und zählt zu den führenden Akteuren im Bereich Rehabilitation und psychischer Gesundheit in Europa. Als stabiler, wachsender Konzern bietet das Unternehmen spannende IT-Projekte, moderne Arbeitsbedingungen und einen klaren Fokus auf Prozessqualität und digitale Transformation. Aktuell wird ein erfahrener SAP Finance (FI/CO) Inhouse Consultant (m/w/d) gesucht. Ihre Aufgaben Du wirst Teil eines zentralen Inhouse-IT-Teams und begleitest die digitale Transformation im Finance-Bereich – mit Fokus auf SAP Finance und Controlling sowie der anstehenden S/4HANA-Migration. Zu deinen Aufgaben gehören: Erstellung von Bedarfsanalysen im SAP-Umfeld sowie Koordination externer Entwickler:innen und Berater:innen Verantwortung für SAP Finance-Themen (z.B. GL, AA, AP, AR) sowie Controlling (z.B. CO-OM, PS) Anforderungsaufnahme und Abstimmung mit internen Stakeholdern Mitwirkung an übergreifenden Projekten – insbesondere bei der Einführung von S/4HANA und im Rahmen von Akquisitionen oder Post-Merger-Integrationen Analyse, Optimierung und Neugestaltung bestehender Prozesse im SAP ERP-Umfeld Anforderungen abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung tiefgehende Kenntnisse in den SAP-Modulen FI (z.B. Hauptbuch, Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung) sowie CO (z.B. Kostenstellenrechnung, Innenaufträge, Projektcontrolling) – idealerweise im S/4HANA-Kontext Kenntnisse in Tools wie JIRA und Confluence sind von Vorteil Sprachkenntnisse: Deutsch C1, Englisch B2 strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Service- und Qualitätsanspruch hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Ihre Benefits unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen, zukunftssicheren Umfeld Gehalt: 70 - 90.000 EUR mobiles und flexibles Arbeiten (Vertrauensarbeitszeit) abwechslungsreiche Tätigkeit mit Projekt- und Tagesgeschäft sowie viel Gestaltungsspielraum qualifizierte Einarbeitung durch ein erfahrenes, hilfsbereites Team moderne, zentral gelegene Büroräume in Berlin-Charlottenburg mit Top-ÖPNV-Anbindung Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten über eigene Akademieplattform attraktive Corporate Benefits bei namhaften Marken Ansprechpartner Sebastian Wulke-Wolff Senior Consultant sebastian.wulke-wolff@headmatch.de Tel.: 030 325 320 11 E-Mail: sebastian.wulke-wolff@headmatch.de
Hier Bewerben BSK Bahndienstleistungen GmbH Borkener Str. 48b 46284 Dorsten Tel.: 02362 / 6062829 Bewerbung@bsk-bahndienstleistungen.de Www.bsk-bahndienstleistungen.de
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation der Lebensmittelindustrie gestalten: Du bist Vorantreiberin oder Vorantreiber der digitalen Transformation unserer Kunden in verschiedensten Bereichen, wie bspw. Getränke-, Molkerei- und Fleischindustrie. Ob Greenfield, Integrationen oder komplett neue Lösungen – du nimmst jede Challenge an. Kernprozesse abbilden: Dabei bildest du die Kernprozesse unserer Kunden aus der Branche Lebensmittelindustrie mit Hilfe moderner SAP-Lösungen ab. Prozesse sichern: Du sorgst dafür, dass die Prozesse systemübergreifend reibungslos funktionieren. ERP-Applikationen betreuen: Eigenverantwortlich betreust und entwickelst du ERP-Applikationen, leitest die Vorbereitung und Umstellung auf S/4HANA und setzt neueste SAP-Technologien ein. Anforderungsanalysen durchführen: Du führst Anforderungsanalysen durch, schreibst Spezifikationen und entwickelst systemische Lösungsstrategien für die Umsetzung. Business Development fördern: Als Solution Architect (all genders) treibst du das Thema SAP im produzierenden Gewerbe bei uns voran und trägst so aktiv zum Business Development bei. DEIN PROFIL Background: Eine mehrjährige Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, PP-PI, PP/DS, IBP, PLM, SD, MM und SAP Cloud-Lösungen bildet eine solide Grundlage für die Rolle. Projekt-Erfahrung: Relevante Erfahrung in der Projektarbeit mit Kunden sowie im Entwurf von Lösungsarchitekturen zeichnen deine Expertise aus. Produktionsprozesse: Mit der Produktionsbranche sowie Produktionsprozessen bist du vertraut, wobei du eine besondere Affinität zu IoT-Themenstellungen zeigst. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Background: Eine mehrjährige Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, PP-PI, PP/DS, IBP, PLM, SD, MM und SAP Cloud-Lösungen bildet eine solide Grundlage für die Rolle. Projekt-Erfahrung: Relevante Erfahrung in der Projektarbeit mit Kunden sowie im Entwurf von Lösungsarchitekturen zeichnen deine Expertise aus. Produktionsprozesse: Mit der Produktionsbranche sowie Produktionsprozessen bist du vertraut, wobei du eine besondere Affinität zu IoT-Themenstellungen zeigst. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Menschen, Zahlen, Prozesse – du liebst es, Themen zu durchdringen, kluge Abläufe zu schaffen und Dinge in Bewegung zu bringen? Dann brauchen wir dich: ein Organisationstalent mit Überblick und einem Auge fürs Detail. Bei uns sorgst du dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist – und Prozesse so laufen, wie sie sollen: effizient, verlässlich und skalierbar. Ob Produktion oder Marktplatz: Du hältst die Zügel in der Hand und bringst unsere Logistik auf das nächste Level. Aufgaben Mehr als nur Logistik: Du koordinierst die gesamte Liefer- und Produktionskette – national wie international (EU, UK, USA, Australien) Partnermanagement: Du steuerst unsere externen Dienstleister, Fulfillment-Partner und Produktionsbetriebe – inklusive Verhandlungen und Vertragsgestaltung Analyse & Bedarfsplanung: Du analysierst Bedarfe, Forecasts und Prozesse, entwickelst eine belastbare Mengenplanung und stimmst dich dabei eng mit Marketing und Vertrieb ab Prozessoptimierung: Du entwickelst unser Setup und unsere Abläufe kontinuierlich weiter – mit dem Ziel: einfacher, effizienter, besser Qualitätssicherung: Du stellst sicher, dass unsere Produkte auf hohem Qualitätsniveau gefertigt werden – und Kund:innen wirklich begeistern Strategische Verantwortung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, bringst deine Perspektive ein und hältst die Kommunikation zu allen relevanten Schnittstellen – von Marketing über Produktentwicklung bis Kundenservice – aktiv und transparent Qualifikation Du denkst lösungsorientiert und wachstumsgetrieben: Du erkennst Muster, findest smarte Lösungen statt schneller Kompromisse und hast den Antrieb, Dinge besser zu machen Zahlen sind für dich kein Beiwerk, sondern Grundlage: Du triffst Entscheidungen datenbasiert – nicht aus dem Bauch heraus Du hast ein Auge fürs Detail, ohne dich darin zu verlieren – und behältst das große Ganze im Blick Du schaffst Strukturen, wo noch keine sind, verbesserst bestehende Abläufe mit Klarheit und Pragmatismus und scheust dich nicht davor uns selbstbewusst und proaktiv auf Potentiale hinzuweisen Du kommunizierst offen, klar und verbindlich – mit allen Beteiligten Du bringst starke Sprachskills mit, verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und verhandlungssicheres Englisch – in Wort & Schrift Nice to have: Erfahrung mit Shopify & Amazon-Tools kein Muss, aber ein echtes Plus Benefits Wirkung mit Sinn: Du gestaltest Produkte mit, die das Leben von Millionen Menschen positiv verändern Insight & Impact: Du bekommst nicht nur Insights zu den Operations einer der beliebtesten Love Brands Deutschlands, sondern auch den Raum deine Ideen einzubringen und unsere Marke aktiv mitzugestalten. Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit regelmäßigem Feedback, klaren Zielen und echtem Support für deine persönliche Entwicklung Teamspirit: Tolle Kolleg:innen, die dich mitziehen, gemeinsame Events und Workshops, die wirklich verbinden Top-Location: ein Büro im Herzen Prenzlbergs mit super Anbindung an den ÖPNV Flexibles Arbeiten: im Büro & Home-Office arbeiten ‒ die Mischung macht's! Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte sende uns folgende Unterlagen in einer PDF-Datei und verzichte auf Floskeln à la "mit großem Interesse habe ich Ihre Stellenanzeige gelesen”. Wir berücksichtigen nur Bewerbungen, die ALLE Unterlagen beinhalten. Deinen CV mit Lieblingswitz ein Anschreiben mit maximal 500 Wörtern, in dem du erklärst, warum wir dich unbedingt kennenlernen müssen Deine Gehaltsvorstellung sowie dein frühestmögliches Eintrittsdatum Teilzeit? Quereinstieg? Wenn du uns überzeugst, finden wir einen Weg. Wir sehen Lernen als kontinuierlichen Prozess an & unterstützen dich in deiner Entwicklung. Sei kreativ und zeig uns, was dich ausmacht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein 6-Minuten-Team
Als Teil der Allianz Lebensversicherungs-AG agiert der Vertrieb Freie Banken als zentrale Schnittstelle für unabhängige Banken und banknahe Vermittler in ganz Deutschland. In einem B2B-Ansatz begleiten wir unsere Bankpartner entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Lebens- und Rentenversicherungsprodukten. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Allianz aktiv mit! Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work »Deutschlands Beste Arbeitgeber«. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millionen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs - und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren. Ihre Aufgaben Kundenmanagement: Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen im Bereich des Bankenvertriebs der betrieblichen Altersversorgung Bankenvertrieb: Strategische Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen mit unseren Bankpartnern Strategie: Planung, Förderung und Kontrolle der Geschäftsentwicklung im Bereich Firmenleben Verhandlung: Durchführung von ergebnisorientierten Verkaufs- und Verhandlungsgesprächen Entwicklung: Konzeption und Durchführung von Coachings sowie Entwicklung von Vertriebsansätzen und Unterstützung in Vertriebstechniken Digitalisierung: Aktive Unterstützung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen im Vertriebskanal Koordination: Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im Vertrieb Freie Banken Ihr Profil Bildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungs-/Bankkaufmann (m/w/d), Studium mit Schwerpunkt bAV oder vergleichbares Vertrieb: Ausgeprägte Vertriebsstärke und Kundenorientierung Fachkenntnisse : Kenntnisse des Tarifwerks, bevorzugt der Allianz Lebensversicherungs-AG, und Erfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung Bankenwissen: Kenntnisse des Bankenumfeldes sowie der Produktkonzepte und IT-Infrastruktur Belastbarkeit: Hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsmotivation Reisebereitschaft: Bereitschaft zu intensiver Reisetätigkeit Unser Angebot Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Hier Bewerben Bei Technischen- und Personalfragen steht Ihnen gerne Ihre Recruiterin Katja Maute unter katja-roswitha.maute@allianz.de zur Verfügung.
WIR BRAUCHEN VERSTÄRKUNG! Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Recht eine(n): Volljurist als Referent (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht und Mitbestimmung DBwV, die Rechtsabteilung: mit juristischer Expertise par excellence beraten wir sowohl unsere Mitglieder in allen dienstlichen Angelegenheiten als auch den Bundesvorstand. Rechtskenntnisse, Networking und politische Sensibilität sind der Erfolgsgarant für den DBwV als größte Interessenvertretung aller Menschen der Bundeswehr. Ihre Aufgaben: Rechtsberatung und Unterstützung unserer Mitglieder, Personalräte, Vertrauenspersonen und des Bundesvorstandes Bearbeitung von Fragen in den Bereichen Personalvertretungsrecht des BPersVG und SGB sowie Arbeits-Tarif- und Beamtenrechts Konzeptionelle Grundlagenarbeit Anfertigung von Stellungsnahmen zu Gesetz- und Verordnungsentwürfen; Umsetzung verbandspolitischer Forderungen Begleitung von Arbeitsgruppen sowie Teilnahme an Gesprächsterminen bis auf Ministeriumsebene einschließlich Vor- und Nachbereitung Vortragstätigkeit auf verbandlichen Veranstaltungen/Seminaren und Erstellung von Fachartikeln für das Verbandsmagazin und Onlinemedien Ihr Profil: Zweites juristisches Staatsexamen Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht und/oder Dienstrecht des Bundes Bereitschaft, sich in die oben genannten Rechtsgebiete unter Anleitung einzuarbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen deutschlandweiten Dienstreisen Teamfähigkeit, Flexibilität, Empathie, Freude an eigenverantwortlicher und kommunikativer Tätigkeit Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, Bereitschaft zum Umgang mit Nicht-Standardsoftware Von Vorteil, aber nicht zwingend: Bundeswehrerfahrung als ehemalige(r) Soldat/-in auf Zeit, Berufssoldat/-in, aktive(r) Reservist/-in ab der Laufbahn der Unteroffiziere mit Portepee Unser Angebot: Wir bieten Ihnen im Rahmen einer Voll- oder Teilzeittätigkeit einen sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg mit vielseitigen, spannenden und sinnstiftenden Aufgaben. Sie werden im Rahmen einer offenen Unternehmenskultur von einem motivierten Team unterstützt. Eine flache Hierarchie ermöglicht eine vertrauensvolle und teamorientierte Zusammenarbeit. Neben einer flexiblen Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und der Möglichkeiten zum zeitweisen mobilen Arbeiten, erhalten Sie beispielsweise eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberleistung und 31 Tage Urlaub. Ein vergünstigtes Jobticket, Fahrradleasing und andere Annehmlichkeiten runden das Angebot ab. ÜBER UNS: Der Deutsche Bundeswehr- Verband e. V. (DBwV) ist die Einheits- und Spitzenorganisation zur Vertretung der Interessen aller aktiven und ehemaligen Soldaten, Beamten und Arbeitnehmer der Bundeswehr, ihrer Familienangehörigen und Hinterbliebenen gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit. Er hat rund 205.000 Mitglieder. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Sehr gut! Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, des frühestmöglichen Eintritts und der Referenznummer YF-24356 an die Personalabteilung des DBwV e. V. HIER BEWERBEN Sie haben Fragen? Senden Sie eine E-Mail an: Recruiting@dbwv.de DATENSCHUTZ: Informationen zur Datenverarbeitung nach Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung für Bewerber (m/w/d) finden Sie hier.
Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Starte mit uns durch als Store Manager own Stores (m/w/d) im Vodafone-Shop Was Dich erwartet: Du verantwortest als Store Manager own Stores (m/w/d) die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden in Deiner Filiale. Du bist zuständig für das Coaching von Verkaufsabläufen in der Filiale und gibst erfolgreiche Vertriebstechniken an das Team weiter. Du verantwortest die Ergebnissteuerung und somit die Zielerreichung der Filiale. Du sorgst für einen ordnungsgemäßen Betrieb und Außenauftritt der Filiale unter Berücksichtigung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, der Vodafone Retail Guidelines, sowie der Warenbestands- und Kassenrichtlinien. Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit im Rahmen der Vorgaben. Du analysierst Handlungsfelder und forcierst proaktiv die nachhaltige Behebung. Du initiierst Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und entwickelst verkaufsfördernde Maßnahmen. Was Dich auszeichnet: Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales / Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken / -techniken Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Als Tarif-Mitarbeiter:in bekommst Du Urlaubs- und Weihnachtsgeld von uns. Und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. Work-Life-Balance: Ob Gesundheits- oder Achtsamkeitsprogramme - wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Bewirb Dich jetzt! Job mit Zukunft sucht Dich! Vodafone GmbH Rekrutierungsteam Ferdinand-Braun-Platz 1 40549 Düsseldorf www.Vodafone.de Jetzt bewerben
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