Ecovium ist der Weg, auf dem innovative Software- und Hardwarelösungen für alle Bereiche der Logistik, fundierte Business Intelligence und kompetente Beratung zusammenfinden. Wir haben uns 2021 aus zwölf Unternehmen mit dem Ziel zusammengeschlossen, ein starkes Aufbruchssignal für die Branche zu setzen und die Weichen für neue Wege in der Logistik zu stellen. Unterstützt durch starke Investoren wachsen wir stetig weiter. Ihre Aufgaben Entwicklung neuer Module sowie Pflege und Weiterentwicklung bestehender Funktionen Analyse und Konzeption technischer sowie fachlicher Anforderungen mit Blick auf wirtschaftliche Prozesse Umsetzung moderner Full-Stack-Lösungen auf Basis von JavaEE und JSF Realisierung kundenspezifischer Projekte innerhalb eines standardisierten SaaS-Produktumfelds Qualitätssicherung durch Code Reviews sowie fachliche Unterstützung von Junior Developer:innen Strukturierte Dokumentation und Fortschrittsverfolgung mithilfe von Jira und Confluence Ihr Profil Fundierte Erfahrung in der JavaEE-, Java-, CDI- sowie JSF/PrimeFaces-Entwicklung Sehr gute Kenntnisse in SQL und relationalen Datenbanken, insbesondere PostgreSQL Sicherer Umgang mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS und JavaScript Erfahrung mit Multi-Tenant- und Single-Tenant-SaaS-Architekturen Gutes Verständnis betrieblicher Abläufe - idealerweise mit Hintergrund in der Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Logistikumfeld Praxis mit modernen Dev-Tools wie Maven, Jenkins, SVN/GIT, IntelliJ, Hibernate, WildFly Analytisches Denkvermögen und lösungsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und kooperative Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Active: ecovium bietet dir unterschiedlichste Möglichkeiten, aktiv eigene Ideen einzubringen und mitzugestalten. Flexible: Egal ob früher Vogel oder Langschläfer:in - arbeite so, wie es für dich am besten passt. Mobile Working: Hybrid ist hip! Genieße die Flexibilität, an bis zu zwei Tagen pro Woche von zuhause aus zu arbeiten. Workation: Bis zu 30 Arbeitstage pro Kalenderjahr im europäischen Ausland arbeiten - ecovication macht's möglich. Think green: Mobil sein und das Klima schützen - ecovium goes JobRad. Ecovium Academy: Entdecke vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung auf unserer unternehmenseigenen Lernplattform und gestalte gemeinsam mit uns deine erfolgreiche Zukunft! Weitere Benefits: Du profitierst von vielseitigen Karrierechancen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen zur Arbeitsplatzbrille sowie einer Getränke- und Obstflatrate und Mitarbeiterrabatten. Hier Bewerben Kontaktiere für weitere Informationen gerne unsere Ansprechpartner:innen der HR-Abteilung unter jobs@ecovium.com .
Die Position ist im Zentrum für Neurologie und Neurochirurgie der Universitätsmedizin Frankfurt im Bereich der Neurologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen. Die neurologische Allgemeinstation verfügt zukünftig über 32 Betten in einem modernen Neubau mit dem Schwerpunkt der neurodegenerativen Erkrankungen sowie der Neurologischen Frührehabilitation. Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. Ihre Aufgaben Im multiprofessionellen Team betreuen Sie unsere Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege vor und nach Interventionen, bei konservativen Behandlungen sowie in der Tumorbehandlung. Beratung, Begleitung und Anleitung der Patientinnen und Patienten sind dabei ein grundlegender Bestandteil Ihrer Arbeit Sie sind Teil des Behandlungsteams von multiprofessionellen Komplexbehandlungen Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess Sie erheben den Versorgungsbedarf der Patientinnen und Patienten und planen, realisieren sowie evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen Sie beteiligen sich bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie der Einarbeitung neuer Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen Sie sind bereit, Ihre Tätigkeit im 3-Schicht-System auszuüben Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger Wir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten Sie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig Unser Angebot Starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF Zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Unterstützung bei der Wohnraumsuche Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s für neue Beschäftigte Hier Bewerben Kontakt: Thorsten Schumacher (Pflegedienstleiter) Mail: Thorsten.schumacher@unimedizin-ffm.de
Smurfit Westrock ist mit 100.000 Mitarbeitenden die Nummer 1 bei Verpackungen aus Well- und Vollpappe weltweit. Die Zukunft unseres Unternehmens liegt dabei in den Händen unserer Mitarbeitenden. Gestalte deine und unsere Zukunft und erlebe, wo uns deine Ideen hinführen können. Where will you take us? Weiterentwicklung und Transparenz sind dir genauso wichtig wie das Vertrauen in die eigenen Zahlen? Dann bist du bei uns richtig. Denn unsere Vision ist es, einen wertvollen Beitrag für alle zu leisten: für unsere Mitarbeitenden, unsere Shareholder und für die Umwelt. Denn mit einem Umsatz von mehr als 32 Mrd. EUR und über 500 Standorten weltweit kümmern wir uns nicht nur um die Zukunft der nachhaltigen Verpackung - wir kümmern uns auch um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, die für diesen Erfolg verantwortlich sind. Für die Region West (Brühl, Delbrück, Düsseldorf, Jülich, Kreuzau) suchen wir zum 01.09.2025 einen engagierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Aufgaben Du bearbeitest und kontrollierst den kreditorischen Zahlvorschlag Du kontierst und verbuchst die kreditorischen Belege Du wendest das interne Kontrollsystem im Bereich der Buchhaltung an An Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen wirkst du mit Du pflegst die Kreditorenkonten Ggf. wirst du Key User für Celonis und erstellst Analysen im Rahmen des Celonis-Kreditoren-Prozesses Ggf. unterstützt du in anderen Bereichen der Buchhaltung: Haupt-, Anlagen- und Debitoren-Buchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung im Buchhaltungsbereich, im besten Fall als Bilanzbuchhalter (m/w/d) Erste relevante Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Gute Kenntnisse in MS Office und SAP IT-Affinität Strukturierter, dienstleistungsorientierter, zuverlässiger und genauer Arbeitsstil sowie proaktive Arbeitsweise Engagierter Teamplayer (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität Unser Angebot Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit immer wieder neuen Herausforderungen Ein starkes Team mit Duz-Kultur und Firmenevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfesten oder Teamveranstaltungen Inner- und außerbetriebliche Weiterbildungen und Entwicklungsmaßnahmen für dein persönliches Vorankommen Eine gute tarifliche Vergütung plus vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Sonderzahlungen und Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, einen sicheren Job in einem global erfolgreichen Unternehmen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hier Bewerben Smurfit Westrock GmbH Werk Brühl Andrea Bergrath Fischenicher Straße 21, 50321 Brühl E-Mail: bewerbung.west@smurfitwestrock.de Www.smurfitwestrock.de
Die BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH ist ein Unternehmen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Ihr Geschäftsauftrag ist die Verwaltung und Privatisierung der ehemals volkseigenen land- und forstwirtschaftlichen Flächen in den neuen Bundesländern. In unserer Zentrale, in verkehrsgünstiger Lage mitten im lebendigen Stadtbezirk Berlin-Prenzlauer Berg, suchen wir ab sofort einen Ihre Aufgaben Betreuung, Anpassung und Entwicklung der laufenden HCL Notes Anwendungen Gewährleistung von Support und Administration der HCL Notes/Domino Umgebung Bedarfsorientierte Übernahme zusätzlicher Betreuungs- und Entwicklungsaufgaben im Bereich SAP, Web und auf der ArcGIS-Plattform Ihr Profil Lösungsorientiertes Handeln und eine gewisse Hands-On-Mentalität Fähigkeit zur Analyse und Optimierung von Prozessen Einen gewissenhaften Arbeitsstil verbunden mit Organisationstalent und Teamfähigkeit Hohe Lernbereitschaft und ausgeprägtes technisches Verständnis für komplexe Aufgabenstellungen Ihr Profil: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer anderen geeigneten Fachrichtung bzw. eine abgeschlossene Ausbildung in der (Fach-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. Idealerweise verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse im Bereich HCL Notes/Domino und können bereits mehrjährige Erfahrungen aufweisen. Sie sind neugierig und haben Lust, Neues zu lernen. Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der Software-Entwicklung. Unser Angebot Eine adäquate Vergütung mit 13. Monatsgehalt und zusätzlicher Prämie bei Zielerfüllung Flexible Arbeitszeitmodelle und alternierende Mobilarbeit Vielfältige Sozialleistungen und attraktive Regelungen, z. B. Eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch für Freistellungszeiträume einzusetzen Ein individuelles Onboarding mit persönlicher Unterstützung innerhalb des Teams Hier Bewerben Fragen beantwortet Ihnen gerne Pauline Hillmann (Tel.-Nr. 030 4432-2012 ).
Ihre Klinik Ein ambulantes Rehabilitationsklinikum mit den Schwerpunkten Orthopädie, Kardiologie und Neurologie Das Behandlungsspektrum der orthopädischen Rehabilitation umfasst akute und chronische Wirbelsäulensyndrome, degenerative und unfallbedingte Erkrankungen der Wirbelsäule, operativ versorgte Wirbelsäulen- und Bandscheibenerkrankungen, systemische Erkrankungen des Bewegungsapparates, Arthrosen und andere chronische Gelenkerkrankungen, die Nachbehandlung endoprothetisch versorgter Gelenke, die Nachbehandlung nach operativen Eingriffen, die Nachbehandlung nach Amputationen sowie verschiedene Verletzungsfolgen Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die verschiedenen Elemente der orthopädischen Reha bilden die Sport– und Bewegungstherapie, Physiotherapie, physikalische Therapie, Ergotherapie, Entspannungstechniken und eine Sozialberatung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Deutsche Approbation Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit aus Eine eigenverantwortliche, sorgfältige und patientenbezogene Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die eigenverantwortliche Behandlung der Rehabilitanden/-innen Sie führen Gespräche zum Heilungsverlauf sowie sozialmedizinischen Fragestellungen Sie arbeiten interdisziplinär mit den anderen Fachbereichen zusammen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die H&M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen. Wir glauben daran, dass herausragendes Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen keine Gegensätze sein müssen. Unsere Kund*innen stehen im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Kolleg*innen geprägt. Gemeinsam nutzen wir unsere Größe und unser Wissen, um die Modebranche in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen. H&M ist ein Teil der H&M Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. Ihre Aufgaben Als Teil des Construction & Facilities Teams arbeitest du eng mit dem lokalen C&F Manager des Sales Markets und anderen C&F Spezialisten zusammen, um die Facility-Strategie des Marktes umzusetzen und in operative Maßnahmen zu überführen. Durch die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie anderen Expansion-Abteilungen sowie Brand Sales und Operations verstehst du die geschäftlichen Anforderungen, überführst diese in effektive Facility-Pläne und leistest insgesamt einen Beitrag dazu, wie wir arbeiten und wachsen. Du berichtest an den lokalen C&F Manager. Als Technical Property Manager*in ermöglichst du den reibungslosen Betrieb deines Standortportfolios der H&M Group, indem du qualitative und optimierte Facility-Management-Dienstleistungen gemäß festgelegten Anforderungen bereitstellst. Durch die Planung, Budgetierung und Analyse von Facility-Daten förderst du eine effiziente, proaktive Instandhaltung und stellst die Lebensdauer und Leistungsfähigkeit der Betriebsmittel langfristig sicher. In enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Stakeholdern unterstützt du alle Brands und Funktionen mit zuverlässigen und serviceorientierten Lösungen. Du wirst: Die Planung und das Management von Facility-Investitionen innerhalb des Multi-Brand-Store-Portfolios übernehmen, mit dem Ziel, die Langlebigkeit der Betriebsmittel zu sichern und den sich verändernden Geschäftsanforderungen anzupassen. Mit externen Dienstleistern zusammenarbeiten und sicherstellen, dass deren Leistungen den vertraglichen Vorgaben und Qualitätsstandards entsprechen. Die Kostenentwicklung überwachen und analysieren- inklusive Soll-Ist-Vergleichen, regelmäßiger Forecasts und der Entwicklung kosteneffizienter Lösungen. Durch verlässlichen Support und die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsstandards als Servicepartner*in für interne Stakeholder fungieren. Ihr Profil Einer abgeschlossenen bauhandwerklichen oder technischen Berufsausbildung bzw. einem Studium im Facility Management oder in ähnlichen Fachrichtungen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung gewerblicher Immobilien Erfahrung im Management von externen Dienstleistern und der Überprüfung vertraglicher Verpflichtungen. Sehr guten Kenntnissen in Tools wie Microsoft Office Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch Und Persönlichkeiten die ... Effektiv kommunizieren und teamübergreifend mit internen Stakeholdern zusammenarbeiten Über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen verfügen und eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld haben. Belastbar und anpassungsfähig sind Unser Angebot Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&M Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten an. Unter anderem: Mitarbeitendenrabatt von 25% auf unsere Marken H&M (einschließlich Beauty und Move) COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET Corporate Benefits: Unsere Corporate Benefits bieten Mitarbeitenden attraktive Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen. Als Mitarbeiter:in kannst du aus über 600 Anbietern wählen und findest garantiert das passende Angebot. Employee Assistance Program: Unterstützung in allen Lebenslagen durch einen unabhängigen, vertraulichen und kostenfreien Beratungs- und Vermittlungsservice - etwa bei psychologischen, finanziellen oder rechtlichen Anliegen. Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) H&M Incentive Program - HIP
Unter unserem Dach versammeln wir mehr als 2.200 Mitgliedsunternehmen. 17.000 Expertinnen und Experten engagieren sich ehrenamtlich bei uns. Sie machen den Bitkom zu Europas größtem Thinktank der Digitalisierung. Fast 150 Kolleginnen und Kollegen organisieren und bündeln dieses einzigartige Knowhow von Berlin aus. Gemeinsam machen wir Deutschland digitaler, in Wirtschaft, Verwaltung und Gesellschaft. Ihre Aufgaben Strategische Planung und Umsetzung: Du entwickelst und setzt Digitalmarketing-Strategien für verschiedene Geschäftsbereiche der Bitkom Servicegesellschaft um. Website- und SEA-Management: Du bist der Ansprechpartner für alle Themen rund um unsere Website, sowie Suchmaschinen- und E-Mail-Marketing. Marketing-Tools betreuen: Du verantwortest die Betreuung und Optimierung der eingesetzten Marketing-Technologien (z. B. CMS, CRM) und sorgst für die ständige Verbesserung der Inhalte und der Benutzererfahrung. Datenanalyse und Reporting: Du analysierst die Effektivität unserer Kommunikationskanäle und entwickelst Maßnahmen zur Optimierung hinsichtlich SEO, Usability und Markenbekanntheit (Owned, Earned, Paid). Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Partnern: Du arbeitest eng mit externen Dienstleistern, Agenturen und Kooperationspartnern zusammen, um gemeinsame Projekte erfolgreich umzusetzen. Du bist der erste Ansprechpartner für alle IT-Themen im Marketingbereich. Ihr Profil Du bist begeistert von der Digitalisierung und den Chancen, die sie der deutschen Wirtschaft bietet? Du kennst dich mit Marketing-Strategien und IT-Grundlagen aus? Ausbildung und Erfahrung: Du hast ein Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Kommunikation, Marketing, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachbereich erfolgreich abgeschlossen. Berufserfahrung: Du hast mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im Bereich Online-Marketing, idealerweise bei Unternehmen, Agenturen oder Medienhäusern. Technisches Know-How: Du gehst sicher mit Content-Management-Systemen (z. B. Drupal, WordPress), CRM-Lösungen und Analyse-Tools (z. B. Google Analytics) um und hast Interesse an digitalen Trends und MarTech. Kommunikationsstärke: Du bist ein Kommunikationstalent mit exzellenten Deutsch- und Englischkenntnissen sowie einem sicheren Schreibstil. Kampagnen-Performance im Blick: Du hast ein gutes Auge für die Performance von Kampagnen und setzt entsprechende Optimierungsmaßnahmen um. Motivation zur Weiterentwicklung: Du bist offen, selbstbewusst und motiviert, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen. Unser Angebot Ein interdisziplinäres Team: Arbeite mit kreativen und engagierten Kolleginnen und Kollegen zusammen und profitiere von einem inspirierenden Arbeitsumfeld. Zugang zu einem einzigartigen Netzwerk: Du hast die Möglichkeit, dich mit Digitalexperten und -expertinnen auszutauschen und an spannenden Projekten zu arbeiten. Flexibilität: Wir bieten Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Modernes Equipment: Du erhältst modernste technische Ausstattung und eine komplette Homeoffice-Ausstattung. Weiterbildungsmöglichkeiten: Profitiere von den Weiterbildungsangeboten der Bitkom Akademie und internen Schulungen. Flache Hierarchien und ein experimentierfreudiges Umfeld: Bei uns kannst du neue Ideen einbringen und in einem kreativen Team arbeiten. Zentrale Lage: Unser Büro befindet sich in zentraler Lage in Berlin mit ausgezeichneter Anbindung an den ÖPNV Hier Bewerben Deine Ansprechpartnerin Kerstin Schulz Personalreferentin Bitkom e.V. Nachricht senden
EG 8 TVöD Der Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf organisiert und betreibt mit knapp 500 Beschäftigten Transport, Reinigung und Entsorgung von Abwasser der Landeshauptstadt Düsseldorf. Das Klärwerk Düsseldorf-Süd ist eines von zwei Großklärwerken der Landeshauptstadt Düsseldorf und besitzt eine Ausbaugröße von 1.090.000 Einwohnerwerten. Die jährlich gereinigte Abwassermenge beträgt etwa 40 Millionen Kubikmeter. Ihre Aufgaben Instandhaltung von maschinentechnischen Einrichtungen im Bereich der Abwasserreinigung und Schlammbehandlung unter anderem an Abwasser- und Schlammpumpen, Bandeindickern, Energieversorgungs- und Lufterzeugungsanlagen Kontinuierliche Steuerung und Überwachung des Abwasserreinigungs- und Schlammbehandlungsprozesses über das Prozessleitsystem sowie über Vor-Ort Bedienung Reinigung, Wartung und Überprüfung von Messeinrichtungen, Durchführung von Analytik inklusive Wartung und Kalibrierung sowie alle Reinigungsarbeiten Arbeiten unter Schmutz- und Geruchsbelästigung Arbeiten in Explosionsschutzbereichen unter Einhaltung spezieller Sicherheitsvorschriften. Ihr Profil Fachkraft für Abwassertechnik, Industriemechaniker*in oder Chemiekant*in Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit Prozessleitsystemen Zwingende Bereitschaft zur Teilnahme am 5-Schichtsystem inklusive Wochenenddienst Teamfähigkeit und hohe Flexibilität sowie hohe körperliche Belastbarkeit und Fitness Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit BK-Software, wünschenswert: PLS-Kenntnisse und Kenntnisse im Bereich von BHKWs Begeisterungsfähigkeit, Engagement hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit, im Team ebenso wie eigenständig zu arbeiten Besitz einer uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des Privatfahrzeuges für dienstliche Zwecke sind wünschenswert Bereitschaft zur Weiterbildung, insbesondere zur Fachkraft für Abwassertechnik und fachbezogene Themen. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie: Ein dynamisches Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt Eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte Gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung Weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen). Hier Bewerben Https://karriere.duesseldorf.de/fachkraft-fuer-abwassertechnik-industriemechanikerin-chemi-de-f7281.html?agid= 19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/08/19/25/123. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet Steht Ihnen im Fachamt Frank Brockof, Telefon 0211 89-97414, Gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren Ist Ihre Ansprechperson Nadine Bayer, Telefon 0211 89-21234, Landeshauptstadt Düsseldorf, Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support - bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Ihre Aufgaben Innovative Software-Entwicklung: Architekturelle Konzeption und eigenverantwortliche Neu- und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen, Services und Workflows in Java und JavaScript. Vielfältige Projekte: Verantwortungsübernahme und Mitarbeit in komplexen Projekten von der Analyse über Design bis hin zu Implementierung, Test, Dokumentation und Einführung. Koordination: Technischer Ansprechpartner (m/w/d) für Produktverantwortliche und Führungskräfte, sowie Steuerung der technischen Themen im Entwicklerteam Technische Implementierung: Enge Zusammenarbeit mit bankfachlichen Produktverantwortlichen und Implementierung von technischen Änderungswünschen. Qualitätssicherung & Performance-Optimierung: Konzeption und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung und Performance-Optimierung. Lösungsfinder: Übernahme des Last-Level-Supports für unsere entwickelten Komponenten und Management von Programmeinsätzen. Ihr Profil Wir suchen einen kreativen Kopf, der mit seinen Ideen und seiner Leidenschaft für Projektarbeit unser Team bereichert. Wenn du bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Kunden zu begeistern, dann bist du bei uns genau richtig! Background: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachinformatiker). Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Java und JavaScript. Technologien: Kenntnisse in Tools wie IntelliJ, Subversion, Git, Maven, Harvest, Guice oder JUnit. Frontend-Entwicklung: Erfahrung mit React und Material UI ist wünschenswert. Arbeitsweise: Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Herangehensweise an Aufgaben. Neugierde: Ausgeprägte Neugier und Ausdauer für neue Themen. Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit im Team, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen. Hier Bewerben Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns per E-Mail unter karriere@f-i.de .
Sachbearbeiter Finanzhilfen (m/w/d) Referenz 12-227775 Sind Sie ein Organisationstalent und bereit, Ihre Fähigkeiten auf die nächste Ebene zu heben? Dann gehen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere mit Amadeus Fire! Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, ein renommiertes und erfolgreiches Unternehmen aus dem Finanzsektor , im Raum Karlsruhe , einen Sachbearbeiter Finanzhilfen (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten Durchführung von Berechnungen bei Liquiditätsengpässen Erstellung von Zinsbescheiden für die Corona-Hilfsprogramme Präzise Berechnung von Zinsen unter Einhaltung der vorgegebenen Richtlinien Durchführung von Nacharbeiten und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Zustellung der Bescheide Unterstützung des Zahlungsmanagements Bearbeitung von Rückforderungen und Anfragen per E-Mail Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit verwaltungsrechtlichen Schwerpunkten oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. gleichwertige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung Eine genaue und dennoch schnelle Arbeitsweise Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (38 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 42.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Julia Rinke (Tel +49 (0) 721 16158-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227775 per E-Mail an: office.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
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