Wir suchen eine engagierte Großküchenkraft (m/w/d) für unser Hotel/Gastronomie/Kantine in Köln Arbeitszeiten: Mo-Do 06:00 Uhr bis 14:30 Uhr Fr 06:00 Uhr bis 13:30 Uhr Bewerben Sie sich bei uns und wir bringen Sie in Kontakt mit unseren Kunden, um für Sie den passenden Arbeitsplatz zu finden! Ihre Aufgaben: - Zubereitung von Speisen in der Großküche - Planung und Organisation des Arbeitsablaufs - Einhaltung von Hygienevorschriften - Qualitätssicherung der zubereiteten Speisen - Arbeitszeiten: Mo-Do 06:00 Uhr bis 18:00 Uhr Fr 06:00 Uhr bis 13:00 Uhr Unsere Anforderungen: - Deutsch in Wort und Schrift - Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung in der Arbeit in Großküchen von Vorteil - Belastbarkeit und Flexibilität im Arbeitsalltag - Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag gemäß Tarifvertrag BAP/DGB - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen Einsatzort und Arbeitsplatz, nach Ihren Möglichkeiten und Absprache - Ein Corporate Benefits Programm, z.B. Mitarbeiterrabatte auf großartige Marken - Eine Übernahmeoption durch den Kundenbetrieb - Fahrtkostenerstattung Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Die Amano GmbH ist ein regionaler Personaldienstleister mit jahrelanger Erfahrung am Arbeitsmarkt. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die Wünsche und Kriterien aller Bewerber sowie bestehender Mitarbeiter in Einklang mit den Vorstellungen und Vorgaben der Kunden zu bringen. Unser Ziel ist es, Menschen in Arbeit zu vermitteln, die langfristig ausgelegt ist und die Möglichkeit einer Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis eröffnet.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein namhafter TOP-Konzern mit weltweit über 50.000 Mitarbeitenden. Das Unternehmen ist Teil der Global Fortune 500 und zählt in seinem Segment zu den Innovationstreibern. Für seine Kunden und die Gesellschaft stellt unser Mandant Service, Technologie und Innovation in den Fokus. Vor diesem Hintergrund suchen wir zur Verstärkung des Teams am Standort in NRW ab sofort in unbefristeter Direktanstellung einen Strategy Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Sourcing & Supply Chain zur Optimierung von Beschaffungsprozessen und des Lieferkettenmanagements. In dieser Rolle bist du Teil des Excellence Clusters des Unternehmens, welches sich rein um strategisch bedeutsame, hoch anspruchsvolle und zukunftsweisende Sourcing und Supply Chain Projekte kümmert. Du leitest in dieser Funktion bereichsübergreifende Projekte, analysierst Prozesse, erarbeitest Strategien sowie Handlungsempfehlungen und kommunizierst Ergebnisse direkt an das Top-Management. Traust du dir diese Herausforderung zu? Dann trete jetzt mit uns in Kontakt! Aufgaben Leitung und Steuerung von herausragenden Sourcing und Supply Chain Projekten in enger Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und weiteren Abteilungen Erarbeitung und Umsetzung von belastbaren Strategien und Maßnahmen zur Optimierung von Organisation, Prozessen und Abläufen mit Fokus auf Beschaffung und Lieferkette Sicherstellung einer zielgerichteten Abwicklung von Projekten mit Blick auf Qualität, Zeit und Kosten Kontinuierlicher Austausch mit weiteren Teammitgliedern zur Identifikation von Optimierungsmaßnahmen Erstellung und Präsentation von Informationen für die Führungsebene, die als Entscheidungsgrundlage dienen Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Erste) Berufserfahrung in strategischen Projekten mit Fokus auf Sourcing oder Supply Chain, idealerweise in einem internationalen Konzern oder in der Beratung Hervorragende analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Herangehensweise an Problemstellungen Flexibilität, Belastbarkeit und Lernbereitschaft, um in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten erfolgreich zu arbeiten Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Vorteile Eine vielseitige TOP-Position in einem der bekanntesten Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmodellen Umfangreiche Altersvorsorge sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch firmeninterne Programme Moderne Büros, erstklassige Verpflegung, ein eigenes Fitnessstudio und kostenlose Parkplätze oder gute ÖPNV-Anbindung Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit Teamgeist, offener Kommunikation und exklusiven Corporate Benefits Referenz-Nr. GBE/122384
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine mittelständische, europäisch ausgerichtete Unternehmensgruppe. Das moderne Unternehmen mit Sitz im Herzen von Frankfurt am Main besticht durch ein kleines, multikulturelles Team mit insgesamt 100 Personen in Deutschland und einer wertschätzenden Führungskultur. Das Unternehmen steht wirtschaftlich sehr gut dar und ist weiter auf Wachstumskurs. Die Holding der kleinen Gruppe mit aktuell 20 Mitarbeitenden wächst weiter und sucht daher ab sofort in einer neu geschaffenen Position einen teamorientierten (Senior) Accountant (m/w/d), der Lust hat, sich in einem breiten Aufgabengebiet in einem sympathischen Umfeld einzubringen. Als buchhalterischer Allrounder (m/w/d) bedienen Sie auf Senior-Niveau sämtliche buchhalterische Themen inkl. des Hauptbuchs und der Jahresabschlüsse. Auf Sie warten ein extrem attraktiver Arbeitgeber und ein Top-Chef. Versprochen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellen der monatlichen Umsatzsteuer-Voranmeldungen Erfassung und Konsolidierung der Finanzdaten der deutschen Tochtergesellschaften Hauptbuchhaltung und Bankbuchhaltung: Buchung von Geschäftsvorfällen sowie Kontrolle von Rechnungen und Belegen Eigenverantwortliche und selbständige Kontierung und Verbuchung der laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditorenbuchhaltung Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Partnern Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von buchhalterischen Prozessen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in HGB Sicher im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Teamplayer mit strukturierter, analytischer und selbständiger Arbeitsweise und der Freude an der Arbeit in einem multikulturellen Team Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, mobiles Arbeiten jederzeit möglich, 30 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket und umfangreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sympathisches, bunt gemischtes Team mit dem besten Chef Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness-Bezuschussungen Mittelständische Unternehmenskultur mit kurzen Wegen und schnellen Prozessen Referenz-Nr. JAT/124560
Teilzeit (20 bis 25 Stunden/Woche), Haus TabeaJeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Aktuell leben im Haus Tabea 62 Menschen im erwachsenen Alter mit verschiedensten Unterstützungsbedarfen in insgesamt drei Wohnbereichen. Die Menschen, die dort zuhause sind, wohnen zentral auf dem "Campus" in Sorsum in einem modernen Ambiente und erfreuen sich der dort stattfindenden Aktivitäten. Wenn Sie Interesse haben, unsere Kund:innen zu unterstützen, zu fördern und das Wohnangebot weiterzuentwickeln, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben - Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen - Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen - Individuelle Entwicklung fördern - Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken - Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen - Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Ihr Profil - Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilzerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden - Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Wir bieten Ihnen - Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung. - Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. - Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. - Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. - Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. - Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Social Benefits - Bezahlung nach Tarif - Betriebliche Altersvorsorge - Jährliche Sonderzahlung - Kinderzulage - Personalentwicklung Ihr Kontakt Hendrik Hodur 05121 604-1551 Teilzeit (20 bis 25 Stunden/Woche), Haus Tabea Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Aktuell leben im Haus Tabea 62 Menschen im erwachsenen Alter mit verschiedensten Unterstützungsbedarfen in insgesamt drei Wohnbereichen. Die Menschen, die dort zuhause sind, wohnen zentral auf dem "Campus" in Sorsum in einem modernen Ambiente und erfreuen sich der dort stattfindenden Aktivitäten. Wenn Sie Interesse haben, unsere Kund:innen zu unterstützen, zu fördern und das Wohnangebot weiterzuentwickeln, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben - Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen - Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen - ...
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant gehört zu den deutschlandweit führenden Anbietern von Gebäudedienstleistungen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 2.000 Mitarbeitende und genießt in der Branche einen hervorragenden Ruf. Zur Verstärkung des Teams suchen wir exklusiv und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Regionalleiter (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie Ihr eigenes Team und nehmen aktiv Einflussnahme auf die Erreichung betriebswirtschaftlicher Zielsetzungen. Sie fühlen sich im Bereich der Gebäudedienstleistungen zu Hause und verfügen über erste Führungserfahrung? Zudem wünschen Sie sich eine langfristige Perspektive bei einem familiär geprägten und krisensicheren Arbeitgeber? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (JBH/125295) Aufgaben Leitung eines geographisch zugeteilten Verantwortungsbereiches mit Bereitschaft zur Übernahme überregionaler Aufgabenstellungen Führung, Anleitung und Einweisung des eigenen Teams Überwachung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit, Qualitätsstandards sowie laufender Unternehmensprozesse Aktive Einflussnahme auf die Erreichung betriebswirtschaftlicher Zielsetzungen (Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung) Planung, Einsatz und Koordination von Aufträgen unter Berücksichtigung der personellen und materiellen Ressource Profil Eine abgeschlossene Ausbildung oder umfassende Kenntnisse im infrastrukturellen Gebäudemanagement Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Strukturierte und analytische Arbeitsweise, Zeitmanagement, ausgeprägtes Engagement sowie gute Umgangsformen und ein überzeugendes Auftreten Kundenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit hohem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und einen Führerschein der Klasse B Vorteile Unbefristete Festanstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Ein von Motivation und gemeinsamem Erfolg geprägtes Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchie und eine intensive Einarbeitung Referenz-Nr. JBH/125295
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant gehört zu den deutschlandweit führenden Unternehmen im Bereich der Gebäudedienstleistungen. Das Unternehmen mit mehr als 4000 Mitarbeitenden genießt in der Branche einen hervorragenden Ruf. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Exklusivmandat einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Sie fühlen sich im Personalbereich zu Hause und Ihr Herz schlägt für die Entgeltabrechnung? Zudem wünschen Sie sich eine langfristige Perspektive bei einem familiär geprägten und krisensicheren Arbeitgeber? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (JBH/125296) Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Aufgaben aus dem administrativen Bereich, Personalverwaltung sowie das Vertragswesen Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende in diversen Personalfragestellungen Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens sowie die Stammdatenpflege Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt Mitwirkung an verschiedenen Projekten aus dem HR-Bereich Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Personaladministration und Payroll ist wünschenswert Gute Kenntnisse in MS Office Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Hands-On-Mentalität Vorteile Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und viel Potenzial für die Zukunft Unbefristete Festanstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber Ein kollegiales Umfeld und ein familiäres HR-Team Ein abwechslungsreiches und eigenständiges Aufgabengebiet Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchie Eine intensive Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Referenz-Nr. JBH/125296
Für den Raum Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gebäudereiniger (m/w/d) in der Bau-, Glas- und Sonderreinigung. IN VOLLZEIT - Montag - Freitag - 06:30 - 15:00 Uhr - 39 Stunden pro Woche DAS WARTET AUF SIE IN VOLLZEIT - Objektpflege: Fachgerechte Reinigung von Innenräumen und Außenfassaden unterschiedlicher Gebäude - Qualität & Sicherheit: Das Einhalten aller Sicherheitsvorschriften sowie Hygiene- und Umweltstandards hat auch für dich oberste Priorität - Einsatz im Team: Gemeinsam mit einem eingespielten Team, arbeitest du Hand in Hand in der Bau-, Glas- und Sonderreinigung DAS BRINGEN SIE MIT - Fachwissen & Erfahrung: Du hast eine Ausbildung in der Gebäudereinigung oder langjährige Erfahrung in der Bau-, Glas- und Sonderreinigung auch mittels Hubsteiger - Sorgfalt & Spaß: Du arbeitest zuverlässig und hast Spaß an der Arbeit im Team - Mobil & flexibel: Du besitzt den Führerschein Klasse B und bist somit flexibel, mobil und bereit, jedes unserer Objekte zu erreichen DAS BIETEN WIR IHNEN - Arbeitssicherheit trifft Komfort: Hierfür wirst du von uns kostenfrei mit deiner persönlichen Arbeitskleidung ausgestattet - Faire Bezahlung: Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen (mind. € 17,65,-/ Std.) - Wachstum mit Perspektive: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind nach Absprache möglich - Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung deines Teams fühlst du dich ab Tag 1 gut aufgehoben - Sicherheit & Umwelt: Haben für uns oberste Priorität. Durch höchste Standards in Arbeitssicherheit, Qualitäts- und nachhaltigem Umweltmanagement schaffen wir ein sicheres und verantwortungsbewusstes Arbeitsumfeld – für dich, unsere Kunden und die Umwelt - 30 Tage Urlaub plus: An Weihnachten, Silvester und Fasching gibt’s jeweils noch 1/2 Tag dazu - Gesund & fit im Job: Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet u. a. Physiotherapie, ergonomisches Arbeiten, Gesundheitstage zu verschiedenen Themen und Angebote zur Entspannung - Corporate Benefits: Mit unserem Firmenzugang erhältst du in ausgewählten Online-Shops das eine oder andere Schnäppchen - Genuss inklusive: Kostenlose Kaffeevariationen, Tee & Wasser sorgen auch für den perfekten Start in den Tag - Gemeinsam Erfolge feiern: Ob beim Sommerfest, der Weihnachtsfeier, Firmenjubiläen oder weiteren Teamevents HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über unser Online-Formular mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung auch per WhatsApp: 0151 54457760 senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Fürst Gruppe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 110-jähriger Tradition und repräsentiert mit rund 4.000 Mitarbeiter/innen einen der Top 30 Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg.
Unsere Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie deckt das gesamte medizinische Spektrum ab. Die Klinik ist Vorreiter auf dem Gebiet der minimalinvasiven Chirurgie und zertifiziertes Darmkrebszentrum der DKG, Hernien-, sowie Refluxzentrum und die Aufgabe als Behandlungspartner des Polytraumazentrums am Klinikum ergänzen unser Behandlungsprofil. Eine hohe Expertise besitzen wir ferner in der Proktologie und der Schilddrüsenchirurgie. Es liegt die volle Weiterbildungsermächtigung für den Facharzt Allgemeinchirurgie einschl. common trunk (72 Monate), für den Facharzt Viszeralchirurgie (48 Monate) und die Zusatzweiterbildung Proktologie (12 Monate) sowie die Zusatzweiterbildung spezielle Viszeralchirurgie (36 Monate) vor. m aktuellen Treat Fair Ranking (2023) sind wir unter den Top 10 Kliniken von Deutschland auf Platz 4 in der Chirurgie vertreten. Bewertet haben unsere Mitarbeiter selbst und anonym u.a. folgende Kriterien: Weiterbildung, Zufriedenheit, Work-Life-Balance, Arbeitsathmosphäre, Mitarbeiterführung und Wertschätzung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Arzt in Weiterbildung (w/m/d). Auch Berufsanfänger sind in unserem Klinikum herzlich willkommen. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring) - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der Wohnungssuche - gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert - Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: - Eigenständige Durchführung bzw. Assistenz bei der Anamnese, Diagnostik und Therapie unserer Patienten - OP-Assistenz und Durchführung von Operationen dem Ausbildungsstand entsprechend - Patientenversorgung unter konstanter fachärztlicher Anleitung / Mentoring Profil: - in Deutschland anerkannte Approbation - Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit - Patientenorientierte Arbeitsweise Jetzt bewerben Unsere Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie deckt das gesamte medizinische Spektrum ab. Die Klinik ist Vorreiter auf dem Gebiet der minimalinvasiven Chirurgie und zertifiziertes Darmkrebszentrum der DKG, Hernien-, sowie Refluxzentrum und die Aufgabe als Behandlungspartner des Polytraumazentrums am Klinikum ergänzen unser Behandlungsprofil. Eine hohe Expertise besitzen wir ferner in der Proktologie und der Schilddrüsenchirurgie. Es liegt die volle Weiterbildungsermächtigung für den Facharzt Allgemeinchirurgie einschl. common trunk (72 Monate), für den Facharzt Viszeralchirurgie (48 Monate) und die Zusatzweiterbildung Proktologie (12 Monate) sowie die Zusatzweiterbildung spezielle Viszeralchirurgie (36 Monate) vor. m aktuellen Treat Fair Ranking (2023) sind wir unter den Top 10 Kliniken von Deutschland auf Platz 4 in der Chirurgie vertreten. Bewertet haben unsere Mitarbeiter selbst und anonym u.a. folgende Kriterien: Weiterbildung, Zufriedenheit, Work-Life-Balance,...
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft/Pflegefachfrau (w/m/d) für die Krankenpflegehilfe in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring) - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der Wohnungssuche - gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert - Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: - Verwirklichung der Lehrinhalte auf Grundlage der geltenden Ausbildungs- und Prüfungsverordnung - Lehr- und Klassenleitertätigkeit inklusive Vor- und Nachbereitung des Unterrichtes - Abnahme von Prüfungen - Leistungsbewertung und -beurteilung - Mitwirkung an der Weiterentwicklung des schulischen Curriculums - Beratung von Schülern, Eltern und Pflegekräften zu den zu entwickelnden Kompetenzen der Ausbildung - Planungs- und Organisationsarbeiten im Rahmen der schulischen Ausbildung - Akquise neuer Schüler/-innen (z.B. auf Berufsmessen) - Praxisbegleitung innerhalb des SRH Zentralklinikums Suhl und bei externen Kooperationspartnern Profil: - Studium der Pflegepädagogik (Dipl., B.A., M.A.) oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss - abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf oder eine vergleichbare Ausbildung - in Abhängigkeit einer Bewilligung durch das Schulamt bereits genehmigt für die Fächer Hauswirtschaft/Lebensraum und Lebenszeitgestaltung; Psychologie; Sozialmedizin oder Anatomie/Physiologie Jetzt bewerben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Lehrkraft/Pflegefachfrau (w/m/d) für die Krankenpflegehilfe in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring) - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der...
Zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine MFA oder Pflegefachfrau (w/m/d) für den Tresen unserer Intensivstation. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - 30 Tage Urlaub - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der Wohnungssuche - gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert - Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: - Empfang und administrative Betreuung von Patienten, Angehörigen und Besuchern auf der ITS - Koordination und Organisation von Patientendaten sowie Terminverwaltung - Unterstützung des ärztlichen und pflegerischen Teams in administrativen Aufgaben - Telefonische Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern - Dokumentation und Bearbeitung von Patientenakten sowie Vorbereitung von Unterlagen - Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Patientenaufnahme und -verwaltung Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (w/m/d) oder Pflegefachfrau - Erfahrung im Krankenhaus- oder Intensivstationsbereich von Vorteil - Sicherer Umgang mit medizinischer Terminologie und administrativen Prozessen - Freundliches, empathisches und professionelles Auftreten - Hohe organisatorische Fähigkeiten und Stressresistenz - Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Gute EDV-Kenntnisse (Krankenhausinformationssysteme, MS Office) Jetzt bewerben Zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine MFA oder Pflegefachfrau (w/m/d) für den Tresen unserer Intensivstation. Wir bieten: - eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge - aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten - 30 Tage Urlaub - unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche - familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical) - vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode - Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen - gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Unterstützung bei der Wohnungssuche - gemeinnütziger Arbeitgeber...
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