plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Fachhelfer (m/w/d) - Malerei, Lackiererei in Cloppenburg und Umgebung ab 14,50 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Das hängt ganz von Dir und deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Dich: Allgemeine Tätigkeiten aus dem Malerhandwerk Unterstützende Zuarbeit für die Altgesellen Innen- und Außenanstriche Untergrundvorbereitung Spachteln, streichen und lackieren Stärken, die Dich auszeichnen: Idealerweise verfügst Du über Berufserfahrung als Malerhelfer (m/w/d) Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571212 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Bei einem unserer Kunden im Raum Heilbronn bietet sich ab sofort die spannende Chance als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt im Personalwesen richtig durchzustarten. Sie fungieren hierbei als wichtiger Teil der Personalabteilung und übernehmen eigenverantwortlich vielfältige Aufgaben. Ihre Aufgaben Aufbau und Weiterentwicklung der Personalentwicklung inkl. Ausarbeitung neuer HR-Strategien zur künftigen Ausrichtung bei unserem Kunden Organisation der internen Mitarbeiterveranstaltungen und Teilnahme an externen Bildungs- und Jobmessen Übernahme des Marketings und Veröffentlichung selbst erstellter Posts auf den gängigen Social-Media-Kanälen Erstellung von Reports und Statistiken in Excel Weitere kaufmännische und administrative Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Erfahrungen im kaufmännischen Bereich, Vorkenntnisse im Personalbereich von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in MS Office, v.a. Excel Freude am Umgang mit Menschen, Zuverlässigkeit sowie eine offene und motivierte Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Perspektiven Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem offenen und freundlichen Team Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Vielfältige Mitarbeiterangebote Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Marcel Gerold bewerbung-heilbronn@dis-ag.com DIS AG Office & Management Moltkestraße 6-8 74072 Heilbronn Telefon: +49 7131 9916933
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein qualitätsorientierter und moderner Personaldienstleister mit einem bundesweit gut aufgestellten Niederlassungsnetz. Die Balance zwischen erfahrener Beständigkeit und Anpassungsfähigkeit machen unseren Mandanten zu einem der erfolgreichsten der Branche. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Tagesgeschäft & Steuerung: Die operative Leitung Ihrer Niederlassung liegt in Ihrer Hand – Sie verantworten die Abläufe vor Ort und stehen in engem Austausch mit der Gebietsleitung. Teamführung: Als Vorgesetzter, Motivator und Vorbild führen Sie Ihr internes Team mit Klarheit, Engagement und einem offenen Führungsstil. Vertrieb: In der Neukundengewinnung sowie der Betreuung bestehender Kunden setzen Sie Ihre vertriebliche Expertise gezielt ein und gestalten aktiv die Geschäftsentwicklung mit. Recruiting & Disposition: Sie unterstützen bei der Besetzung offener Positionen und sorgen für eine effiziente Einsatzplanung der externen Mitarbeiter. Budgetverantwortung: Die wirtschaftliche Planung und Steuerung Ihrer Niederlassung rundet Ihren Aufgabenbereich ab. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind mit Begeisterung in der gewerblich-technischen Personaldienstleistung tätig, arbeiten aktuell in der ersten oder zweiten Reihe – und möchten nun den nächsten Karriereschritt gehen? Ideale Voraussetzung! Vertriebsstärke: Vertrieb ist Ihre Leidenschaft – Sie überzeugen durch Engagement, Eigeninitiative und bringen frische Ideen mit, um neue Wege zu gehen. Biss & Empathie: Herausforderungen begegnen Sie entschlossen, ohne dabei den wertschätzenden Umgang mit Kunden und Mitarbeitern aus dem Blick zu verlieren. Regionale Marktkenntnis: Idealerweise bringen Sie bereits Gebiets- und Branchenkenntnisse aus dem Großraum Greifswald mit und kennen die regionalen Besonderheiten. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Umfangreiches Onboarding: Wir sorgen für Ihren erfolgreichen Start und begleiten Sie mit kontinuierlicher Weiterbildung. Exklusive Incentives: Freuen Sie sich auf zahlreiche Vergünstigungen und besondere Leistungen, die Ihre Arbeit zusätzlich belohnen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an Ihre Zukunft und unterstützen Sie mit einem starken Vorsorgepaket. Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen bei unseren verschiedenen Vertragspartnern. Gesundheitschecks und Vorsorge: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – wir bieten Ihnen regelmäßige Untersuchungen und Check-ups. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Ein vielseitiges Unternehmen sucht zur Verstärkung des Teams einen kaufmännischen Angestellten (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung. In dieser Position übernehmen Sie abwechslungsreiche administrative und organisatorische Aufgaben. Sie bearbeiten Geschäftsvorgänge im Büroalltag, unterstützen bei der Datenpflege, Korrespondenz sowie Ablage und sorgen für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der kaufmännischen Prozesse. Dabei behalten Sie stets den Überblick und bringen Ihre strukturierte Arbeitsweise gewinnbringend ein. Ihre Aufgaben Erstellung von Statistiken und Unterstützung bei der Inventur Anforderung fehlender oder verspäteter Daten und Belege Ausführung kaufmännischer Aufgaben gemäß Dienstanweisungen und Richtlinien Pflege und Führung von Dateien und Dokumentationen Erledigung organisatorischer und administrativer Aufgaben Prüfung von Belegen auf Richtigkeit, Korrektur- und Ergänzungsbedarf einleiten Ihr Profil Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung im fachspezifischen Bereich Sicherer Umgang mit MS Office und SAP S4/HANA Selbstständiges, sorgfältiges Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägter Teamfähigkeit Starkes Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Offenes und sympathisches Auftreten Was Sie erwartet Sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeiten Attraktive Bezahlung nach Tarif Persönliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Schulungsangebote Option auf mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung Zuschüsse für die Verpflegung in der Kantine Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nathalie Seidel dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391 097
Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Die zentrale Anweisstelle ist Teil der zentralen Buchhaltung der Landkreisverwaltung. Dort werden die Ein- und Auszahlungen sowie Erträge und Aufwendungen des Landkreises verbucht und für die Zahlbarmachung durch die Kreiskasse vorbereitet. Organisatorisch ist die Anweisstelle Teil der Finanzverwaltung. Zu den weiteren Aufgaben der Finanzverwaltung zählen die Aufstellung des Haushaltsplans und des Jahresabschlusses sowie die Verwaltung des Vermögens und der Schulden des Kreises. Die zentrale Anweisstelle arbeitet eng mit der Kreiskasse zusammen. Zur Leitung des Teams der Zentralen Anweisstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleiterin oder einen Teamleiter (w/m/d). In dieser Position koordinieren Sie sämtliche Ein- und Auszahlungsvorgänge und wirken an zentralen Finanzprozessen des Landkreises mit. Ihre Aufgaben bei uns: Führung und Organisation: Leitung eines 7-köpfigen Teams, inklusive Organisation der Arbeitsabläufe, Zuordnung der Aufgaben und Begleitung von Auszubildenden. Buchhaltung und Finanzverwaltung: Koordination der Erfassung der Ein- und Auszahlungen sowie der Erträge und Aufwendungen und der Gebührenrechnungen in SAP im Team der Anweisstelle. Eigene Ausführung buchhalterischer Aufgaben. Pflege der Anlagenbuchhaltung, der Geschäftspartner-Stammdaten und des Stammdatenkonzepts, teilweise Jahresabschlussbuchungen. Aktuell gibt es sowohl einen E-Rechnungsworkflow als auch den bisherigen analogen Workflow auf Papier. Der weitere Rollout des E-Rechnungsworkflows auf das gesamte Landratsamt erfolgt sukzessive. Interne Leistungsverrechnung für den Aufgabenbereich der Anweisstelle, verschiedene Abrechnungen. Organisation des Postein- und ausgangs der zentralen Anweisstelle. Projektarbeit: zum Beispiel im Rahmen der weiteren Einführung des E-Rechnungsworksflows oder bei Systemupdates der Finanzwesensoftware. Das bringen Sie mit: Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst , die Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation. Im Idealfall haben Sie bereits erste Führungserfahrung. SAP-Kenntnisse und Kenntnisse im neuen kommunalen Haushaltsrecht (NKHR) sind erwünscht. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige Arbeitsweise aus. Ihre Vorteile bei uns: Perspektive: Unbefristete Stelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (3.448,96 - 4703,23 Euro in Vollzeit) bzw. Besoldungsgruppe A8 LBesO BW. 10% der Stellenanteile sind vorerst befristet auf 3 Jahre. Flexibilität: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, Kantine, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13. Juli 2025 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 28. Juli 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377 Simone Kruthoff, Leiterin des Kämmereiamtes unter T. +49 7531 800-1500 Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz
Über HLB Augsburg Schwaben GmbH & Co. KG HLB Augsburg Schwaben ist eine expandierende Kanzlei der Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung mit rund 130 Mitarbeitern, vertreten an den Standorten Augsburg, Friedberg, Gersthofen, Günzburg, Ichenhausen, Memmingen, Neu-Ulm, Rot a.d. Rot und Schwabmünchen. Unser dynamisches Expertenteam berät und begleitet mittelständische Unternehmen und Privatpersonen mit fachübergreifendem Know-how. HLB Augsburg Schwaben gehört zu den führenden Kanzleien der Region Augsburg-Schwaben-Allgäu. Bei grenzüberschreitenden Fragestellungen greifen wir auf das internationale HLB Netzwerk zu, das in 156 Ländern vertreten ist. Was erwartet Sie? Sie betreuen und beraten einen festen Mandantenstamm, zu dem Unternehmen unterschiedlichster Größe und Branche zählen. Für diese Mandanten erstellen Sie eigenständig die Jahresabschlüsse, die Finanzbuchhaltung sowie, sofern gewünscht, die Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Darüber hinaus fertigen Sie Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen an und überprüfen die entsprechenden Steuerbescheide. Sie sind die erste Kontaktperson für bilanzielle, steuerliche und betriebswirtschaftliche Fragestellungen und stehen unseren Mandanten beratend zur Seite. Bei steuerlichen Betriebsprüfungen wirken Sie aktiv mit. Was sollten Sie mitbringen? Ihre Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Die MS-Office-Programme und DATEV nutzen Sie sicher. Sie zeichnet eine zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. Eine dienstleistungsorientierte Kommunikation ist für Sie in der Beratung Ihrer Mandanten selbstverständlich. Sie sind wissbegierig und offen gegenüber neuen Ansätzen. Was bieten wir Ihnen? Gestaltungsspielraum für Ihre Arbeit: Wir schätzen Ihre Ideen und geben Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse teilzuhaben. Erleben Sie eine vielfältige Mandantenlandschaft mit Kunden aus verschiedenen Branchen und Bereichen. Fächerübergreifendes Know-how: Nutzen Sie das Wissen unseres Expertenteams und unser internationales Netzwerk, um Ihr Fachwissen zu erweitern und Ihre Fähigkeiten auszubauen. Entwicklungsmöglichkeiten: Wir legen Wert auf Ihre Weiterbildung und bieten Ihnen zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, unter anderem auch durch unsere netzwerkeigene HLB Akademie. Attraktive Vergütung: Wir honorieren Ihre Leistung und Ihr Engagement mit einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung sowie zusätzlichen Leistungen. Mitarbeitervorteil: Nutzen Sie unsere attraktiven Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits). Arbeitszeitgestaltung: Ihre individuellen Bedürfnisse sind uns wichtig. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und nach Absprache Homeoffice an. Gemeinschaft: Feiern, Netzwerken und gemeinsam Spaß haben – bei unseren regelmäßigen Mitarbeiterevents stärken wir den Teamgeist und fördern den Austausch. Moderner Arbeitsplatz an attraktiven Standorten: Unsere Büros sind modern und bieten ausreichend Parkmöglichkeiten. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachangestellte/r für Jahresabschluss und Steuererklärung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden HLB Augsburg Schwaben GmbH & Co. KG.
Über Work in Progress Textilhandels GmbH Hinter der Marke Carhartt WIP steht die WIP Trading AG. Unsere Schweizer Unternehmensgruppe hat in den frühen neunziger Jahren als Lizenznehmer und europäischer Vertriebspartner des US-amerikanischen Arbeitsbekleidungsherstellers Carhartt ihren Anfang genommen. Seit dem entwickelt WIP basierend auf amerikanischen Originalen eigene Carhartt WIP Kollektionen. Carhartt Work In Progress steht für den Anspruch, sich stets weiterzuentwickeln ohne die eigenen Wurzeln aus dem Blick zu verlieren. Im Lauf der vergangenen zwei Jahrzehnte ist unser Unternehmen organisch gewachsen. – Mit seiner Zeit. Mit seinen Kunden. Mit seinem kulturellen Umfeld. Und nicht zuletzt mit seinen Mitarbeitern, die Carhartt WIP maßgeblich prägen und durch neue Perspektiven bereichern. Was erwartet dich? Du bist für die Pflege und Weiterentwicklung unseres operativen Controllings mit Schwerpunkt Kostenrechnung verantwortlich Du arbeitest aktiv an Finanzprojekten mit und übernimmst deren Leitung Du führst Budget- und Forecastrechnungen sowie Soll-/Ist-Abweichungsanalysen durch Du stellst Reportingstandards und -prozesse sicher Du agierst als Sparringpartner:in für betriebswirtschaftliche Fragestellungen Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine gleichwertige Qualifikation Du bringst relevante Berufserfahrung im Bereich der Kosten- und Leistungsrechnung mit Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise Erfahrung mit MS Business Central Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, eine hohe Zahlenaffinität sowie eine proaktive und strukturierte Arbeitsweise Du bist aufgeschlossen, kommunikationsstark und hast Freude an der Teamarbeit Was bieten wir dir? Be part of the progress - finde Deinen Platz in unserer einzigartigen Unternehmenskultur Als Teil der Crew hast Du die Möglichkeit, Dich auf unseren Events zu vernetzen oder einfach nur Spaß zu haben Dein Kleiderschrank profitiert von unseren Personalrabatten Deine Zukunft, unser Upgrade - wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge mit 100% Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - mit kostenlosen Getränken und Sportangeboten tragen wir dazu bei Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Controller (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Work in Progress Textilhandels GmbH.
Du möchtest als Teamassistenz in der Pharmabranche in Direktvermittlung durchstarten und suchst eine unbefristete Festanstellung mit vielseitigen Aufgaben? In dieser Position kannst du dein Organisationstalent direkt im Unternehmen einbringen, das Team wirkungsvoll unterstützen und aktiv zum Erfolg beitragen – ganz ohne Umwege über Zeitarbeit oder befristete Verträge. Gestalte deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich und entwickle dich fachlich sowie persönlich weiter. Ihre Aufgaben Koordination, Vor- und Nachbereitung von Meetings intern / extern Erarbeitung von Präsentationen, Statistiken und Berichten in Deutsch und Englisch Vorbereitung von Informationen an das Sales Team Unterstützung bei der Planung und Nachbearbeitung, Abrechnung von Veranstaltungen und Dienstreisen Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen, Unterstützung bei der Durchführung, sowie deren Nachbereitung inkl. Erstellen von Protokollen Auftrags- und Rechnungsbearbeitung Aufbereiten vertriebsrelevanter Daten mittels betrieblicher Datenbanken Allgemeine vertriebliche Unterstützungsmaßnahmen Ihr Profil Abschluss einer kaufmännischen Berufsausbildung bzw. Studienabschluss oder vergleichbare Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Vertrieb Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie sicherer Umgang mit einer Vertriebssoftware (CRM-system) Exzellentes Organisationstalent und hervorragende proaktive Serviceorientierung Teamfähigkeit, hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung, Ergebnisorientierung, hohe Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt Loyalität, Zuverlässigkeit Was Sie erwartet Neben interessanten Aufgaben in unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet unser Kunde moderne Arbeitsbedingungen in einem spannenden und herausfordernden Umfeld, in dem sich Leistung lohnt und Arbeit Freude bereitet. Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket, eine flexible Arbeitszeitgestaltung (einschl. mobiler Arbeit) sowie weitere Sozialleistungen.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus Süddeutschland, welches seit Jahrzehnten qualitativ hochwertige Produkte und Systemlösungen im Wohnungs- und Hausbau produziert und vertreibt. Für das weitere Wachstum suchen wir für den Premiumhersteller exklusiv einen technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), der im entsprechenden Vertriebsgebiet die Kunden betreut und eine kompetente Beratung im B2B Umfeld garantiert. Ihre technische Affinität, kombiniert mit Ihrem ausgeprägten Vertriebstalent und Ihrer Freude an der Kundenkommunikation, ermöglichen Ihnen eine erfolgreiche und überzeugende Verkaufsstrategie? Sie schätzen Freiheiten und Gestaltungsspielräume, um Ihren Vertriebsalltag erfolgreich und effizient zu organisieren? Dann freuen wir uns auf ein erstes Gespräch mit Ihnen! [KMT/124592] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Technische Beratung und Betreuung der Kunden (B2B) Weiterentwicklung des Gebiets durch Kundenentwicklung und -gewinnung Durchführen von Vertragsverhandlungen sowie Erstellen von Angeboten Proaktive Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Kundenveranstaltungen und Events Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter sowie mit weiteren Fachspezialisten im Unternehmen Profil Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Einschlägige Erfahrung im Vertrieb bzw. im Außendienst Technische Kenntnisse im HKLS Umfeld Ausgeprägte Kundenorientierung, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vorteile Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmen PKW und Erfolgsprämien (+Spesen) 30 Tage Urlaub 100% Remote/Home-Office-Position mit entsprechenden Kundenbesuchen Sehr gute technische Ausstattung durch digitale Arbeitsmittel Intensive und strukturierte Einarbeitungsphase Ehrliche und aufgeschlossene Kommunikationskultur Moderne, innovative und teamorientierte Unternehmenskultur Großer Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Flache Hierarchien Referenz-Nr. KMT/124592
Ihr zukünftiger Arbeitgeber: Unser Kunde, ein regionales Beratungsunternehmen, gestaltet Organisations- und Prozessveränderungen und setzt diese mit modernster Technologie erfolgreich um. Dabei stehen innovative und praxisnahe Lösungen für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen im Fokus. Partnerschaften im SAP-Markt sowie ein vertrauensvolles, interaktives Arbeitsumfeld prägen die Unternehmenskultur. Kurze Entscheidungswege, gegenseitiges Vertrauen und ein ausgezeichneter Teamgeist sorgen für hohe Mitarbeiterzufriedenheit. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte und profitieren Sie von einer familienfreundlichen, regionalen Ausrichtung! Das erwartet Sie: Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im SAP MM, inkl. Integration zu SAP SD, PP und QM. Entwicklung passgenauer SAP-Lösungen nach individuellen Kundenanforderungen. Leitung und Umsetzung von SAP-Projekten – von der Planung bis zur Implementierung. Übernahme einer zentralen Rolle als Berater und Koordinator zwischen Kunden und Projektteams. Das bringen Sie mit: Fundierte Kenntnisse im SAP Modul MM inkl. Customizing, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in SD, PP oder QM. Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik) oder vergleichbare Qualifikation. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen. Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch. Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden. Ihre Vorteile: Attraktive Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. Moderne Büros mit idealer Verkehrsanbindung in Karlsruhe. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und regelmäßige Teamevents. Private Krankenzusatzversicherung, Kinderbetreuungs- und Kantinenzuschuss. Betriebliche Altersvorsorge für finanzielle Sicherheit. Jahreszielgehalt von bis zu 105.000 € (je nach Erfahrung). Ihre Ansprechpartnerin bei Leuchtmehr: Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612
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