Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt Microsoft Azure bist du für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du kümmerst dich um die Administration, Überwachung und Optimierung der Systeme und unterstützt unser Team bei der Umsetzung moderner Cloud-Lösungen. Aufgaben • Administration und Betreuung von Cloud-Infrastrukturen in Microsoft Azure • Benutzer- und Rechteverwaltung über Azure Active Directory • Überwachung, Wartung und Optimierung von Ressourcen und Workloads • Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von CI/CD-Pipelines • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben • Fehleranalyse und Störungsbehebung im laufenden Betrieb • Zusammenarbeit mit Architekten, Entwicklern und Support-Teams Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Administration von Microsoft Azure Umgebungen • Kenntnisse in Azure-Diensten wie Virtual Machines, Storage, Networking, Azure AD, Monitoring • Erfahrung mit PowerShell oder anderen Automatisierungstools von Vorteil • Grundkenntnisse in IT-Sicherheit, Backup-Strategien und Kostenkontrolle in der Cloud • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Wir suchen Dich ab sofort als Heilpädagoge (m/w/d) Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und/oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilpädagoge (m/w/d): Aus- oder Weiterbildung beziehungsweise Studium zum Heilpädagoge (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Wir suchen ab sofort Sozialarbeiter (m/w/d) als pädagogische Fachkraft! Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener pädagogischer Einrichtungen Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Sozialarbeiter (m/w/d): Sozialarbeiter (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder E-Mail: bewerbung-dortmundbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Seit der Unternehmensgründung im Jahre 1955 definiert Munters die Zukunft der Luftbehandlung und gehört zu den weltweit führenden Anbietern für Lösungen zur energieeffizienten Luftbehandlung. Mit innovativen Technologien schaffen erfahrene Ingenieure das perfekte Klima für anspruchsvolle industrielle Anwendungen und den Landwirtschaftsbereich. Seit 2017 ist Munters an der schwedischen Börse NASDAQ gelistet und beschäftigt heute rund 4.950 Mitarbeiter in mehr als 45 Ländern in der Produktion und im Vertrieb. Die Serviceabteilung besteht aus drei Servicetechniker-Teams (2x DE, 1x PL), einem Vertriebsteam sowie dem Support-Team und dem Service-Innendienst, welcher unter anderem für die Auftragsabwicklung, Ersatzteilversorgung sowie die Einsatzplanung der Servicetechniker zuständig ist. Durch die erfolgreiche und kompetente Arbeit der Servicetechniker konnte Munters in den vergangenen Jahren eine sehr starke Kundenbindung aufbauen und den Bestand der Inspektionsverträge signifikant steigern. Aufgaben Als Servicetechniker sind Sie zuständig für die Inbetriebnahme von Neuanlagen sowie für die Durchführung von Inspektionen, Reparaturen, Umbauten und Erweiterungen der Bestandsanlagen. Sie sind das Gesicht von Munters bei den Kunden vor Ort und tragen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Tätigkeitsprofil: Montage und Inbetriebnahme von Luftbehandlungssystemen im industriellen Einsatz Instandsetzung und Inspektionen bestehender Anlagen Selbstständiges Suchen und Beheben von Störungen sowie Wartungsarbeiten Programmierung / Parametrierung industrieller Steuerungssysteme und der Schnittstelle zwischen Munters-Maschinen und Kundenanlagen Kontinuierliche Verbesserung der Produkte in enger Zusammenarbeit mit der Projektierung und dem Service-Vertrieb Durchführung von Funktions- und Leistungsmessungen Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort sowie Erstellung von standardisierten Angeboten Qualifikation Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Zertifizierung als Elektrofachkraft (Geselle oder höherwertig) zwingend erforderlich Vorhandene Kenntnisse in der Mess- und Regeltechnik sowie Erfahrung in der mechanischen Instandsetzung Kenntnisse in der Kälte- und Lüftungstechnik wünschenswert Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis für Österreich Reisebereitschaft (überregional, mit ca. 2-3 Übernachtungen pro Woche) Benefits Vergütung nach Kollektivvertrag "Handwerk und Gewerbe" der Gruppe III – Technische Angestellte 12 Monatsgehälter plus zwei Sonderzahlungen - Urlaubsgeld und Weihnachtsremuneration Reisekostenübernahme Corporate Benefits Weiterentwicklung: Interne und externe Trainings und technische Schulungen
Einleitung Zur Verstärkung unseres Firmenhauptsitzes in Haltern am See suchen wir zum nächstmöglichen Termin zur Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden/Woche) einen Elektroniker für Betriebstechnik / Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d). Die ganzheitliche Unterstützung unseres Teams sowie die Unterstützung bei Serviceeinsätzen, Installationen und Inbetriebnahmen stehen dabei im Fokus. Die Nienstedt GmbH ist Weltmarktführer von Hochleistungsmaschinen im Bereich Tiefkühllebens- mittelverarbeitung. Seit über 70 Jahren stellen wir innovative Verarbeitungsanlagen in Haltern am See her und passen unsere Prozesse auf die neusten Technologieanforderungen an. Mit einem hohen Maß an Flexibilität, sowie Marktverständnis und Kompetenz sind wir weltweit vertreten. Als Familienunternehmen setzen wir auf internationale Standorte, dazu zählen u.a. die Standorte in Haltern am See, Berlin und Chantilly, USA. Aufgaben Einsatz als Fachpersonal bei Kunden vor Ort, sowohl im In- als auch im Ausland (Installation, Inbetriebnahme und Betreuung von Maschinen und Anlagen) Programmierung von Maschinen und Anlagen im Bereich Elektronik und Software Pflege und Wartung von Hard- und Software auf den Gebieten der SPS-Technik Lösung von Automatisierungsaufgaben Störungs- / Fehlersuche und deren dauerhafte Beseitigung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik oder für Energie und Gebäudetechnik oder Ähnliches Sie besitzen die Fähigkeit maschinelle, logische Abläufe zu erkennen und zu verstehen. Grundkenntnisse im Bereich der SPS- Programmierung Wünschenswert sind Sprachkenntnisse in Englisch. Reisebereitschaft im Rahmen von Installationen und Inbetriebnahmen von Maschinen und Anlagen Qualitätsbewusstsein, Organisationsgeschick und Zuverlässigkeit Selbstständiges / Eigenverantwortliches Arbeiten Benefits Wir bieten eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einer leistungsgerechten Vergütung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen und gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunft zu gestalten.
Einleitung Ein erfolgreicher Arbeitgeber, der den Global Playern Sicherheits - Softwarelösungen und oftmals deren direkte Implimentierung ermöglicht sucht Dich als Verstärkung. Herzlich, offen, sympathisch und professionell - so lässt sich Dein neuer Arbeitgeber treffend beschreiben. Sei dabei wenn es um spannende Projekte im Rahmen der C++ Entwicklung geht und werde Teil eines freundschaftlichen Teams. ...und dies im Herzen Berlins. Aufgaben Umsetzung von Softwarearchitektur und Softwareimplementierungen für diverse Plattformen und unterschiedlichste Kunden Softwareentwicklung mit C++ , sowie Code - Optimierung, Echtzeitsysteme und Debugging Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Informatik, Technischen Informatik oder vergleichbar (gerne auch mit mathematischem oder physikalischem Hintergrundwissen) - allergings kein Must Have Kenntnisse in C++, Python (nice to have) Praktische Erfahrung in der Code Optimierung, Echtzeitsysteme & Debugging Fließende Deutsch- & gute Englischkenntnisse Auf freundliches und aufgeschlossenes Wesen, sowie Beigeisterung für die Programmierung mit C++ Benefits Eine sehr gute Bezahlung 30 Urlaubstage Ein sehr zukunftssicherer Arbeitgeber Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein zentraler Standort im Herzen Berlins Ein aufgeschlossenes und freundschaftliches Betriebsklima Interessante Sozialleistungen Spannende Projekte und ein namhaftes Netzwerk in dem Du agierst Noch ein paar Worte zum Schluss Um ehrlich zu sein ist dieser sympathische Arbeitgeber nicht in Worten zu beschreiben. Wer ihn einmal kennengelernt hat, hofft auf ein Angebot. Hier bist Du umgeben von tollen Menschen, die gemeinsam an einem Strang ziehen und niemals den Spaß bei Arbeit vergessen. Du möchtest Näheres erfahren oder Deinen potenziellen neuen Arbeitgeber gleich einmal persönlich kennenlernen? Ich unterstütze Dich gerne bei dem gesamten Prozess und freue mich auf Deine Bewerbung. Deine Ansprechpartnerin: Senior IT Consultant Svenja Hörauf Erreichbar unter: 0176 844 77 237
Du bist Altenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-goslar@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Sie verfügen über eine Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder haben erste Erfahrungen im medizinischen Bereich? Dann bewerben Sie sich! Aufgaben Was erwartet Sie? Sie betreuen Patient:innen individuell vor, während und nach der Behandlung Sie bereiten Untersuchungen und Behandlungen vor und assistieren bei ärztlicher Diagnostik und Therapie Sie bereiten Labormaterial für Untersuchungszwecke auf und vor Sie organisieren den Praxisablauf Sie führen die Abrechnung und Dokumentation von medizinischen Leistungen über das computergestützte Abrechnungssystem durch Sie dokumentieren Befunde, verwalten und pflegen die Patientenakten Qualifikation Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder haben bereits erste Erfahrungen im medizinischen Bereich (auch Quereinsteiger (m/w/d) willkommen) Sie haben Freude an der Arbeit mit Patient:innen Sie arbeiten zuverlässig und teamorientiert Sie sind freundlich, aufgeschlossen und haben eine positive Einstellung gegenüber Patient:innen und Kolleg:innen Benefits Was bieten wir Ihnen? Eine spannende Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Umfeld Eigenständige und anspruchsvolle Tätigkeiten Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Zusätzliche leistungsbezogene Vergütung, Fahrtkostenzuschuss
Einleitung Bist du auf der Suche nach einer bereichernden pädagogischen Tätigkeit? In unserer Main-Sterne in Frankfurt-Rödelheim stehen Empathie, Achtsamkeit und Wertschätzung im Mittelpunkt. Unser Team begleitet jedes Kind individuell und fördert Selbstständigkeit und Selbstbestimmung. Inspiriert von Pädagog*innen wie Armin Krenz und Emmi Pikler schaffen wir ein einfühlsames Umfeld. Wir freuen uns schon sehr auf die Kontaktaufnahmen von interessierten Wegbegleiter*innen, Höhlenbauer*innen, Zuhörer*innen und Spielgefährt*innen, die Lust haben Teil unseres Teams zu werden. Aufgaben Das erwartet dich in bei uns als pädagogische Fachkraft / Erzieher / Erzieherin: Umsetzung der kreativen Kinderbetreuung auf der Beziehungsebene und auf Augenhöhe Aktive Mitgestaltung unseres offenen Konzeptes mit altersgemischten Gruppen (1-6 Jahre). Wir betreuen an diesem Standort derzeitig maximal 50 Kinder. Viel Freiraum zum selbstständigen Arbeiten und Raum für Eigeninitiative bei der Gestaltung unseres Betreuungsangebots Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit, sowohl im Team, als auch mit den Eltern Qualifikation Das bringst du als unser neues Teammitglied mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich, bspw. als Erzieher / Erzieherin, Sozialassistent / Sozialassistentin / ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Grundschullehramt, Heilpädagogik, ... Freude an der Schaffung von Freiräumen für Kinder, damit diese selbst Erfahrungen sammeln, ihre Ideen umsetzen und ihren Alltag aktiv und autonom mitgestalten können Die vollkommene Annahme und Achtung des Andersseins in jeder Facette Anerkennung und Respekt der individuellen Grenzen der Kinder Eine wertschätzende Haltung, sowie eine kollegiale und kooperative Haltung für die Zusammenarbeit im Team Benefits Das bieten wir dir: Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten innerhalb eines teamorientierten Arbeitsumfelds Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervisionen Ein offenes und herzliches Team, das sich auf deine Mitwirkung freut Flache Hierarchien innerhalb des Trägers und der Kitas, wobei Entscheidungen im Konsens getroffen werden Eine angemessene Personalausstattung entsprechend dem vorgegebenen Betreuungsschlüssel Naturtage im eigenen Schrebergarten für Entspannung und Erholung Eine faire Bezahlung nach TVöD sowie die Erstattung von Fahrtkosten Attraktive Angebote wie vergünstigtes Dienstradleasing und Bezuschussung der Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass Betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 20% Flexibilität in Bezug auf Voll- und Teilzeitbeschäftigung Die Chance, die Welt durch die Augen neugieriger Kinder zu sehen Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail. Wir freuen uns auf dich. EBi e.V. betreibt als gemeinnütziger und freier Träger drei Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Weitere Informationen zu unserer Konzeption und den Kitas findest du auf unserer Website.
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