Junior Export Manager (m/w/d)
Warwick GmbH & Co. Music Equipment KG - 08258, Markneukirchen, DE
Einleitung Als international agierendes Familienunternehmen bieten wir unseren MitarbeiterInnen zahlreiche Möglichkeiten, um sich zu entfalten. Das erfolgreiche Vertriebskonzept, die Faszination bekannter Marken sowie langfristige Perspektiven schaffen die perfekten Bedingungen für engagierte Menschen, die alle Chancen nutzen wollen, ihre Zukunft aktiv mitzugestalten. Aufgaben IHRE AUFGABEN KÖNNEN SICH SEHEN LASSEN. Markenbotschafter und erster Ansprechpartner für internationale Großkunden Erhaltung und Ausbau des weltweiten Kundenstamms Auftragsannahme, Produktvorstellungen, Vereinbarung von Absatzzielen Kundenberatung bzw. Beschwerdemanagement per Telefon & moderner Kommunikationswege (Teams, E-Mail) Ausarbeitung und Durchsetzung von Verkaufs- und PräsentationsstrategienErschließung neuer Absatzmöglichkeiten im Ausland Qualifikation IHRE QUALITÄTEN, DIE UNS BEGEISTERN. erfolgreich abgeschlossene Berufs- oder Studienausbildung, bevorzugt in der Musikindustrie Bezug zum Instrument Bass bzw. Gitarre und technisches Verständnis wird vorausgesetzt idealerweise mehrjährige Berufserfahrung hohe Affinität mit dem Produkt und emotionales Engagement (selbst Musiker) selbstständige, sorgsame und proaktive Arbeitsweise ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeiten sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen gute Sprachkenntnisse in Englisch, möglichst auch Kenntnisse der deutschen Sprache hohe Arbeitsmoral Bereitschaft für ein langfristiges Arbeitsverhältnisein Umzug nach Markneukirchen ist kein Problem – inhouse-Job (kein Homeoffice möglich) Benefits IHRE PERSPEKTIVEN SIND AUSGEZEICHNET. zukunftssicherer Job in einem modernen und international operierenden Unternehmen modernes und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld langfristige Einsatzmöglichkeit attraktive, leistungsorientierte Vergütung verschiedene Teamevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest usw.)Mitarbeiterrabatte Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins.
Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Intensiv mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Care People - 76133, Karlsruhe, Baden, DE
Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Senior Identity Access Management Consultant (m/w/d)
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für einen renommierten Versicherungskonzern wird ein Senior Identity Access Management Consultant gesucht. In dieser Schlüsselposition tragen Sie maßgeblich zur Sicherstellung von IT-Sicherheit und Compliance bei. Mit Ihrem Fachwissen im Bereich Identity Access Management beraten Sie die Führungsebene sowie Fachabteilungen und entwickeln effektive Berechtigungskonzepte, die den höchsten regulatorischen Standards entsprechen. Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der Berechtigungsadministration mit und haben ein tiefes Verständnis für die regulatorischen Anforderungen in der Versicherungsbranche. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT-Sicherheit und die Fähigkeit haben, komplexe Herausforderungen zu meistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Innovation und Sicherheit im Versicherungsumfeld vorantreibt! Aufgaben Verantwortung für die Planung und Steuerung von Maßnahmen im Bereich Identity Access Management (IAM). Beratung der Führungsebene, Fachbereiche, Revision und Software-Entwicklungsteams zu komplexen Fragestellungen der Berechtigungsadministration im Kontext der IT-Sicherheit. Erstellung und Mitwirkung an Berechtigungskonzepten in komplexen Anwendungslandschaften. Koordination und Betreuung von Anforderungen in internen und externen Prüfungen durch die Revision, BaFin und Wirtschaftsprüfer, einschließlich Sicherstellung der fachgerechten Bedienung. Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen aus Prüfungen und Audits. Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Administrationssystemen und -prozessen im IAM. Durchführung von professionellen Audits und Analysen zu IT-Sicherheit und Berechtigungsadministration. Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Umsetzung der IAM-Strategie. Überzeugungsarbeit in Bezug auf IAM-Themen gegenüber Stakeholdern und Teams. Profil Abgeschlossene Hochschulbildung oder gleichwertige praktische Erfahrungen im Bereich IAM. Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen Gestaltung und Projektleitung im Bereich Identity Access Management. Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen, insbesondere VAIT und DORA. Erfahrung in der Erstellung von Richtlinien, Arbeitsanweisungen und Schulungen. Kenntnisse in Rollenmodellierung und Privileged Access Management (PAM). Sicheres Englisch in Wort und Schrift für die Kommunikation und Dokumentation von IT-fachlichen Themen. Agiles Mindset und die Fähigkeit, agiles Arbeiten in der Gruppe zu fördern. Starke Analyse- und Konzeptionsfähigkeit sowie Kommunikationsgeschick. Klare Kundenorientierung und unternehmerische Denkweise. Erfahrung im Umgang mit Tools und Methoden zur Unterstützung des IAM, insbesondere in Bezug auf Sicherheitsstandards und -prüfungen. Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) im Praxisumfeld
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Bielefeld Care People - 32423, Minden, Westfalen, DE
Du bist Medizinische Fachangestellte (m/w/d) im Praxisumfeld? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge pluss & friends: Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Selbständige Vor- und Nachbereitung von Untersuchungen im Praxisumfeld Assistieren der Ärzte bei Behandlungen Mitwirkung bei diagnostischen Maßnahmen Aufbereitung der medizinischen Instrumente Laborarbeiten Verwaltungsarbeiten Unsere Anforderungen an Dich als Medizinische Fachangestellte (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) o.ä. Qualifikation Bereitschaft bei pflegerischen Tätigkeiten zu unterstützen Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0521 / 96 78 53 14 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Kreditanalyst (m/w/d) Corporates
SOMI Group - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Deine nächste Erfolgsgeschichte als Kreditanalyst (m/w/d) Corporates in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du willst mehr Teamliebe, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Finanzdienstleistungen genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch Wertschätzung auszeichnet. Aufgaben Deine Tätigkeiten: Prüfung und Analyse von Finanzierungen: Analyse von Jahresabschlüssen und Geschäftsmodellen. Markt- und Branchenanalysen sowie Bewertung von Finanzierungsstrukturen und Sicherheiten. Entwicklung von Szenarioanalysen zur Risikobewertung. Erstellung von Ratings und Kreditvorlagen: Erstellung entscheidungsreifer Kreditvorlagen inkl. eigener Votierung. Kundenbetreuung: Unterstützung bei Kundenstrategien und Teilnahme an Kundengesprächen im Deal-Team. Portfolioüberwachung: Kontinuierliche Risikoüberwachung und frühzeitige Erkennung potenzieller Risiken. Entwicklung und Umsetzung risikomindernder Maßnahmen. Projekte und Weiterentwicklung: Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strategien. Profil Das gesuchte Profil: Abgeschlossenes Studium (BWL, VWL o. Ä.) oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung. Mehrjährige Erfahrung in der Kreditanalyse von Unternehmensfinanzierungen. Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Risikobewusstsein. Verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. B1); weitere Sprachen von Vorteil. Entscheidungsstärke, souveränes Auftreten und Problemlösungskompetenz. Selbstständige Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Leipzig Care People - 06886, Lutherstadt Wittenberg, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von Patienten Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
(Senior) Software Engineer Cloud (m/w/d) für ein einzigartiges Großprojekt bei einem Top-Unternehmen
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 10963, Berlin, DE
Ref. Nr.: 02307 Als (Senior) Software Engineer Cloud (m/w/d) verantworten Sie im Team die Architektur, Tools und Dienste einer neuen, innovativen Cloud für Europa. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere voranzutreiben! Mit unserem Netzwerk und unserer Erfahrung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess – von der ersten Beratung bis zum erfolgreichen Abschluss. Stellenbeschreibung Wir suchen (Senior) Software Cloud Engineers (m/w/d) für die Architektur, Realisierung, Implementierung und Skalierung von einzigartigen Cloud-Services für Deutschland und Europa. Selbst sehr namhafte Unternehmen haben sich schon dazu entschieden, dass Sie auf diese Cloud-Lösungen setzen wollen, um die Kontrolle über ihre Daten zu behalten und sich einem sicheren und krisensicheren Unternehmen anzuvertrauen. Unser Auftraggeber ist eine moderne IT-Gesellschaft, die hochverfügbare und sichere Cloud-Dienste für Deutschland und Europa bereitstellt. Zur Optimierung der Cloud-Nutzung und Monetarisierung werden neue Softwareprodukte und Analyseplattformen entwickelt, die unter anderem Kunden tiefere Einblicke in ihre Cloud-Kosten ermöglichen. Wir suchen Software Cloud Engineers (/m/w/d), die in verschiedenen Bereichen tätig sein werden: Zum einen speziell in einer neuen Analytics Plattform für Kostenanalyse, Verbrauchsdatenmessung und flexible Preismodelle für Kunden. Zum anderen in der Entwicklung neuer Tools, um die Nutzung und Auslastung der Cloud-Systeme besser messen, ermitteln und steuern zu können. Dies um die dahinterliegenden, hochskalierbaren Systeme für die angestrebte Expansion stetig anzupassen und auszurichten. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Architekten und Produktteams zusammen, um innovative Lösungen zu schaffen. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: Entwicklung und Wartung von Cloud-basierten Analyse- und Abrechnungssystemen Implementierung neuer Mess- und Steuerungstools für hochskalierbare Systeme Automatisierung und Optimierung technischer Prozesse Erarbeitung von Migrationsstrategien zur Ablösung bestehender Systeme Unterstützung von Produktteams bei der Integration von Mess- und Abrechnungssystemen Mitgestaltung der Produktstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem Product Owner Unterstützung jüngerer Kollegen durch Mentoring und Wissenstransfer Wenn Sie an einem einmaligen Großprojekt mitarbeiten und Verantwortung übernehmen wollen, dann ist dies Ihre Chance bei einem zukunftsorientierten Unternehmen. Neben einem attraktiven Gehalt eröffnen sich für Sie auch sicher langfristige Karrierechancen. Außerdem warten ein hochmotiviertes Team und viele zusätzliche Annehmlichkeiten auf Sie. In der Senior Position ist für Sie auch ein Firmenfahrzeug vorgesehen. Die Mitarbeitenden sind in ganz Deutschland verteilt und entweder dem Standort in Baden-Württemberg oder Berlin zugeordnet. Sie können diese Positionen überwiegend remote ausüben, sollten aber gleichzeitig es selbst für notwendig erachten, bedarfsbezogen auch ab und zu Vorort im Unternehmen zu sein. Zusätzliche Reisen sind eher sehr selten notwendig. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein hoch innovatives IT-Unternehmen, das hochverfügbare Cloud-Dienste bereitstellt, die speziell auf die Anforderungen europäischer Unternehmen und Behörden zugeschnitten sind und die höchsten Sicherheitsstandards erfüllt. Durch kontinuierliches Wachstum ergeben sich regelmäßig neue Karrierechancen. Sie profitieren von einem sehr sicheren und seit Jahrzenten erfolgreichen Unternehmen, einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie umfassenden Sozialleistungen. Ausbildung Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse Fundierte Erfahrung mit Cloud-Technologien wie AWS, Azure oder Google Cloud Kenntnisse in Programmiersprachen wie Go (wünschenswert) oder alternativ Java, Kotlin, Rust Erfahrung mit Container-Technologien wie Kubernetes und Docker Sicherer Umgang mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform, Pulumi oder Helm Erfahrung mit event-basierten Architekturen und Streamverarbeitung Kenntnisse über FinOps-Standards und Cloud-Metering sind von Vorteil Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie lösungs- und prozessorientierte Denkweise Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude in der Beratung und Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Fachbereichen und Kunden Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deutschkenntnisse mindestens auf Level B1 Erfahrungen Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Software Engineering für Cloud-basierte Lösungen. Idealerweise Erfahrungen in Analyse-, Auslastungs- oder Abrechnungssystemen Praxiserfahrung in der Automatisierung und Skalierung von Cloud-Lösungen Standort Baden-Württemberg und Berlin, überwiegend remote. Es erwartet Sie eine hoch interessante und vielseitige Aufgabe bei einem top Unternehmen. Wenn Sie sich dieser Herausforderung stellen wollen und die geforderten Skills mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +497114560584 oder Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +4915155613505. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Bezug auf diese Stellenausschreibung direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse, bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Partner Manager (m/w/d)
CleverReach GmbH & Co. KG - 26180, Rastede, DE
Einleitung Eine Idee, zwei Büros, drei Mitarbeitende – so hat CleverReach 2007 als Start-up angefangen. Seitdem sind wir stark gewachsen und konnten uns als einer der international führenden SaaS-Anbieter im E-Mail Marketing etablieren. Das //CRASH-Building im Gewerbegebiet Loy, in der Nähe der Universitätsstadt Oldenburg, ist das Zuhause unseres engagierten knapp 60-köpfigen Teams. Hier arbeiten wir mit voller Leidenschaft daran, dass Kunden wie tesa, REWE, Rotkäppchen, foodwatch und Red Bull mit unserer E-Mail Marketing Software ihre Kundenbindung stärken und Umsätze steigern können. Bei CleverReach wirst Du mit einer Menge kreativer Menschen, Strategen, Tech Geeks und vor allem ambitionierten und zielstrebigen Leuten zusammenarbeiten. Wir sind alle verschieden und arbeiten nach unserem eigenen Rhythmus, aber uns alle vereint unsere Firmenphilosophie: "Jeder kann E-Mail Marketing”. Unser Unternehmensversprechen ist so einfach wie prägnant: Menschen erreichen. Alles, was wir tun, zielt darauf ab, möglichst viele Menschen zu erreichen. Dieser Grundsatz gilt für uns als CleverReach, aber auch für unsere Kundschaft. Erreichen, das heißt: ankommen und wahrgenommen werden. Und noch mehr: verstanden werden und andere berühren. Damit dieses Ziel erreicht werden kann, stellen wir die einfachste und intuitivste E-Mail Marketing Software bereit. Von Menschen für Menschen. Aufgaben Strategische Entwicklung und Akquise von Großkunden, national und international Strategische Akquise und Ausbau von Partnerschaften mit Affiliates, national und international Schulung und Know-Why-Transfer an unsere Großkunden und Partner rund um unser Produktportfolio Weiterentwicklung von Kunden- und Partnerbeziehungen durch gemeinsame Marketing Maßnahmen und Events Dein analytischer Blick hilft dir, KPIs zu bewerten, das Controlling der Partnerschaften aufzubauen sowie Reportings & Statistiken anzufertigen Kontinuierliches Wettbewerbsmonitoring zur Ermittlung neuer Potenziale Qualifikation Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, kfm./techn. Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast bereits erste Berufserfahrungen gesammelt, bist vertrieblich orientiert und verhandlungssicher Du bist kontakt- und kommunikationsstark und schaffst es, das Vertrauen und die Begeisterung bei Kunden und Partnern durch deine positive, strukturierte und lösungsorientierte Art zu wecken Du bringst Kenntnisse des SaaS Marktes idealerweise im Bereich B2B mit Du zeichnest dich durch deine proaktive und selbstständige Arbeitsweise aus und bist in der Lage, deine Prioritäten richtig zu setzen Du kannst deine Konzepte nachvollziehbar in Englisch und Deutsch aufbereiten und präsentieren Du nutzt gerne LinkedIn, XING, E-Mail und Video Call zur Kontaktpflege Nice to have: Du kennst CleverReach bereits und Tools wie Hubspot, Tableau, Confluence und Jira sind für dich keine Herausforderung Benefits Teamevents Gleitzeit Frühstück & Mittag for free Getränke & Snacks for free gute Verkehrsanbindung Bike Leasing Hansefit Duschräume Hybrid Work Wunsch-Technik Noch ein paar Worte zum Schluss Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben? Mit einem Wort: Herzlich. Bereits beim Betreten des //CRASH Building wird man mit einem freundlichen Lächeln und Hallo am Empfang begrüßt. Auch sonst herrscht hier auf jeder Etage ein lockerer Ton. Und nicht selten kommt es vor, dass unsere "Feelgood Christiane" sich bei uns erkundigt, wie es uns geht oder unser Koch nachfragt, ob es uns geschmeckt hat. Man spürt schnell, dass wir es, trotz starken Wachstums geschafft haben, im Kern familiär zu bleiben. Zum Geburtstag werden sogar handgeschriebene Karten mit einem individuell formulierten Text verfasst. Klingt evtl. oldschool, finden wir aber großartig! Wir leben ein Miteinander und sind Teamplayer, die einander offen, hilfsbereit und persönlich begegnen.
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Dortmund Care People - Bildung und Soziales - - 59423, Unna, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe! Wir bieten Dir: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder E-Mail: bewerbung-dortmundbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Mitarbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen in Vollzeit
Raiffeisenbank Elbmarsch eG - 25489, Haseldorf, DE
Einleitung Wir, die Raiffeisenbank Elbmarsch eG, sind eine regional verwurzelte Genossenschaftsbank mit Standorten in Heist, Holm und Haseldorf. Allen Mitarbeitenden und Gremien unseres Hauses ist die langfristige Eigenständigkeit unserer Genossenschaft ein hohes Ziel. Sie haben Spaß im Umgang mit Zahlen und möchten mit Ihrem Engagement und frischem Wind unser Team im Rechnungswesen bereichern? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Haseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Rechnungswesen in Vollzeit. Aufgaben Sicherstellung der Abwicklung des Zahlungsverkehrs Führung und Abstimmung der Hauptbuchkonten und Koordination der Anlagenbuchhaltung Aufbereitung betriebswirtschaftlicher Informationen inkl. Bearbeitung und Überwachung steuerlicher Sachverhalte (z.B. Steuer- und Abgabewesen und Umsatzsteuer) Erstellung des Jahresabschlusses Bearbeitung der statistischen und bankaufsichtlichen Meldungen Bearbeitung und Koordinierung der Datenkontrolle Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen oder Vergleichbares im Finanzdienstleistungsbereich Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Freude an der Weiterentwicklung betrieblicher Prozesse sowie an einer digitalen Arbeitsweise Gute Kenntnisse in agree21, Lotus Notes und den gängigen MS-Office-Anwendungen sind von Vorteil Gute kommunikative Fähigkeiten, Urteilsfähigkeit, Entscheidungsfreude, Kooperations- und Teamfähigkeit Benefits Motiviertes und kollegiales Team Interessantes, eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Perspektive Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeiten bis zu 40 Tage Urlaub Attraktive Vergütung mit diversen übertariflichen Bestandteilen (z.B. Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Zahlung einer privaten Krankenzusatzversicherung, kostenloses Mitarbeiterkonto und Kreditkarte, Vermögenswirksame Leistungen, …) Nettolohnoptimierung mit ValueNet (Bikeleasing, PC-Leasing und Handy-Leasing, Festnetztelefon und Handyrechnung, Vorteilskonto Sachbezug) Massagen am Arbeitsplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an der beschriebenen Stelle haben, senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung per E-Mail. Alternativ können Sie sich auch postalisch bei uns bewerben: Vorstand der Raiffeisenbank Elbmarsch eG Wedeler Chaussee 21 25492 Heist
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