Unser Mandant ist ein renommiertes, nachhaltig wachsendes Finanzinstitut mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main. Das Unternehmen verbindet Stabilität mit technologischer Innovationskraft und zählt zu den relevanten Akteuren im deutschen Bankensektor. Zur Verstärkung des internen Cyber Defense Teams suchen wir einen erfahrenen IT-Sicherheitsexperten mit Fokus auf Incident Management. In dieser Schlüsselrolle tragen Sie dazu bei, komplexe Sicherheitsvorfälle frühzeitig zu erkennen, angemessen zu bewerten und koordinierte Gegenmaßnahmen einzuleiten. Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen IT, Compliance und Risiko zusammen - in einem Umfeld, das stark auf Sicherheitsbewusstsein und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Ihre Aufgaben Proaktive Identifikation und Analyse von IT-Sicherheitsvorfällen im Security Operations Center Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Incident Response Erstellung detaillierter Dokumentationen für interne und externe Stakeholder Entwicklung innovativer Security Use Cases für Monitoring-Tools Mitwirkung an Awareness-Kampagnen zur Stärkung der Sicherheitskultur Ihre Benefits Bis zu 50% Remote-Arbeit Teilnahme an Netzwerken und Events Gesundheitskurse, Betriebssport und ein EAP für mentales Wohlbefinden Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Individuelle Weiterbildung und Mentoring-Programme Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Analyse von Sicherheitsereignissen und im Umgang mit SIEM-Tools Verständnis für regulatorische Standards und Compliance-Anforderungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Einleitung: Für ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Österreich bin ich auf der Suche nach einem SAP PP Berater (m/w/d) für den Standort Linz . Sie können sich freuen auf flexible Arbeitszeiten, eine 38,5h Woche, 2 Tage Home Office, 14 Monatsgehälter, Prämien und noch vieles mehr! Standort/Art: Linz / Unbefristete Festanstellung Aufgaben: Optimierung im Bereich SAP PP Verantwortung für SAP PP sowie Modulbetreuung Zukünftige S4HANA Einführung Change Requests und Prozessoptimierungen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung/Studium Mehrjährige Berufserfahrung in SAP PP Kenntnisse in S/4HANA wünschenswert Sehr gute Deutsch, sowie gute Englischkenntnisse
Einleitung Hallo! Als Werkstudent:in wirst du ein geschätzter Teil unseres People & Operations Teams – mit der Möglichkeit, nicht nur tief in die HR-Welt einzutauchen, sondern auch einen echten Einblick in die Welt von Digital Health und Gemeinnützigkeit zu erhalten. Bei uns verbindest du sinnstiftende Arbeit mit spannenden Aufgaben und lernst die gesamte Bandbreite moderner People-Arbeit kennen: von Recruiting und HR-Analytics über Onboarding bis zur Kulturgestaltung und Büroorganisation. Aufgaben Du unterstützt im gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen über das Candidate Screening und die Terminierung von Interviews bis hin zur Teilnahme an Bewerbungsgesprächen. Du arbeitest mit an administrativen HR-Themen wie On- und Offboarding, Verträgen, Bescheinigungen und HR-Reportings. Außerdem unterstützt du bei der Pflege und Weiterentwicklung unseres HR-Tools Personio und achtest darauf, dass Prozesse und Tool optimal zusammenspielen. Du bringst dich bei personalbezogenen Compliance-Themen ein und hilfst dabei, unsere internen HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Du gestaltest gemeinsam mit dem Team unsere Company Events und Team Activities, die unsere Kultur stärken, und bringst deine Ideen für ein angenehmes Miteinander ein. Du unterstützt im Büroalltag, z.B. bei Bestellungen, dem Posteingang oder als gelegentliche Ansprechperson im Berliner Office für Kolleg:innen und Gäste. Qualifikation Du bist aktuell an einer Hochschule eingeschrieben und wirst noch mindestens zwei Semester studieren. Du hast ein echtes Interesse an HR und möchtest dich hier langfristig weiterentwickeln. Du arbeitest strukturiert, eigenständig und sorgfältig – auch wenn es mal trubelig wird, bewahrst du einen kühlen Kopf. Du kannst Informationen klar strukturieren und kommunizieren – schriftlich wie mündlich. Du hast idealerweise erste Erfahrungen im HR-Bereich oder Office Management gesammelt. Du überzeugst durch deine kommunikative, empathische Art. Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch. Benefits Trage aktiv zur Entwicklung digitaler Lösungen und zur Bereitstellung von Gesundheitsdaten für die Forschung bei. Gemeinnützige Arbeit mit einem klaren Ziel: Die Welt gesünder machen. Bei uns findest du eine erfüllende und sinnvolle Aufgabe in einem gemeinnützigen Umfeld, die unsere Gesellschaft voranbringt. Ein vielfältiges und internationales Team von Fachleuten, die an 3 Standorten zusammenarbeiten (Potsdam, Berlin und Singapur). Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, 20 Tagen bezahltem Urlaub und verschiedenen Arbeitsmodellen (Hybrid oder 100% Office). Die Möglichkeit, je nach Rolle und Aufgaben bis zu 2 Monate pro Jahr in GDPR-konformen Ländern im Ausland zu arbeiten. Unterstützung für deine mentale Gesundheit: psychologische Einzelgespräche oder Peer-Group-Sitzungen mit Likeminded & nilo.health. Zahlreiche Rabatte, z. B. für Einzelhändler, Reisen und vieles mehr durch unseren Partner "Corporate Benefits". Regelmäßiger Wissenstransfer durch "All Hands"- und "Town Hall"-Treffen und Veranstaltungen zum Wissensaustausch ("Knowledge4Life"). Verschiedene von den Mitarbeitern getragene Initiativen wie die Klimainitiative und die DEI-Initiative (Diversity, Equity & Inclusion), an denen sich alle Kolleg:innen beteiligen können. Noch ein paar Worte zum Schluss Gut zu wissen Wir freuen uns besonders über BewerberInnen aus der LGBTQI+ Community, Menschen mit Migrationshintergrund, People of Color und Menschen mit Behinderungen oder chronischen Krankheiten. Wenn du aufgrund einer Behinderung Unterstützung oder besondere Hilfe während des Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächs benötigst, teile uns dies bitte mit und wir kommen dir gerne so weit wie möglich entgegen. Die Position ist vorerst befristet für 12 Monate. Für deine Rolle ist es wichtig, regelmäßig vor Ort im Berliner Büro zu sein. Bitte füge deiner Bewerbung vollständige Unterlagen bei (Lebenslauf, Zeugnisse und frühestmöglicher Eintrittstermin). Über uns Data4Life ist eine Non-Profit-Organisation, mit dem Ziel, die Welt zu einem gesünderen Ort zu machen. Mit unserem internationalen Team arbeiten wir gemeinsam an der Mission, die Gesundheitsforschung zu digitalisieren. Durch die Verknüpfung von Technologie und Forschung stellen wir Gesundheitsdaten umfassend, digital und sicher der Forschung zu Verfügung. Unser interdisziplinäres Team in Potsdam, Berlin und Singapur vereint Expert:innen aus Bereichen wie Produktentwicklung, Digital Engineering, Datensicherheit und Wissenschaft. Data4Life wurde 2017 gegründet und wird von der Hasso Plattner Foundation finanziert. Was uns wichtig ist Vielfalt: Verschiedene Lebens- , Entwicklungs- und Karrierepfade führen zu Data4Life. Wir heißen in unserem internationalen Team Expert:innen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen willkommen und bieten allen die gleichen Chancen, sie selbst zu sein und sich bei uns bestmöglich zu entfalten. Vielfalt, Gleichheit und Inklusion sind bei uns nicht nur schöne Worte, sondern werden in aktiven Taten und Projekten konkretisiert, mit dem Ziel, diese in unserem Alltag umzusetzen und zu leben. 2022 haben wir deshalb die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Verkäufer (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du bist ein echter Durstlöscher-Experte und liebst es, die Auswahl an erfrischenden Getränken zu präsentieren? Dann haben wir den perfekten Job für dich! Für unseren Partner im Lebensmitteleinzelhandel suchen wir motivierte Verkaufstalente (gn) für die Getränkeabteilung in Fürth, Nürnberg oder Altdorf – in Vollzeit oder Teilzeit. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Leidenschaft für kühle Erfrischungen und heiße Getränke in den Verkauf – vom Mineralwasser über Säfte bis zu edlen Weinen! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Freundliche Beratung und aktiver Verkauf von Getränken aller Art • Ansprechende Präsentation und Pflege des Getränke-Sortiments • Sicherstellung der Frische und Qualität der Produkte • Unterstützung bei der Warenannahme und -verräumung • Mitwirkung bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen und Sonderangeboten • Einhaltung von Hygienevorschriften und Sauberkeit im Verkaufsbereich Was Dich für den Job auszeichnet • Erfahrung im Verkauf oder in der Getränkeabteilung ist von Vorteil – aber kein Muss • Interesse an Getränken und ein gutes Auge für Qualität • Freundliches Auftreten und Spaß am Kundenkontakt • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem von Montag bis Samstag (5-Tage-Woche) • Gute Deutschkenntnisse für die Beratung und den Verkauf Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: keine 5 Minuten von der U-Bahn-Haltestelle zum Arbeitsplatz, frisch gewaschene und gebügelte Arbeitskleidung, vergünstigter Kaffee und täglich wechselndes Mittagsmenü Bist Du neugierig geworden? Mario Steinbach Leitung PAPP PERSONAL Tel: 0151 122 59 621 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: 3448/MS
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir im IDEENHAUS sind Spezialisten darin, Strategien zu übersetzen und greifbar zu machen. Dafür arbeiten wir äußerst methodisch und hinterfragend. Für unser Team suchen wir deshalb immer wieder nach neugierigen und unüblichen Köpfen, die unsere Werte teilen. Bei uns sind Projekt- & Marketing Manager (d/w/m) neben den klassischen organisatorischen stark mit konzeptionellen Aufgaben betraut. Wir suchen Planer*Innen, Denker*Innen und Macher*Innen! Aufgaben Erstellung von Briefings, Marketing-Konzepten, Projektplänen & Angeboten Erstellung von Social Media und Digitalstrategien Du führst eigene Projekte und berätst Kunden auf höchstem Niveau , was Empathie, Konsequenz und Effizienz angeht Entwicklung von markenspezifischen Content-Ideen für Instagram, Facebook, Tik Tok, Youtube, LinkedIn, Pinterest und co Redaktionelle Planung für Social Media Acounts unserer Kunden Analyse und Auswertung von Projekten, Jobs und Social Media-Känalen durch Reportings Du verantwortest, überblickst und steuerst Projekte, Kunden & Budgets Qualifikation Studienabschluss im Bereich Kommunikations-/Medienwissenschaften, Journalismus, PR, Marketing oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Steuern und Führen von Projekten, Kunden und Teams Mehrjährige Erfahrung in der Social Media und Online Marketing Welt sowie mit gängigen Social Media Tools (wie z.B. Meta Business Suite, Canva, etc.) Text- und Verhandlungssicher in Deutsch & Englisch Lust auf das Arbeiten mit aktueller AI-Technologie wie Make, Midjourney oder ChatGPT Mindestens 2-5 jährige Berufserfahrung in dem Bereich Benefits Sicherer Job in einem fantastischen Team Viele spannende Events und Angebote Spannende Kunden und Marken aus allen Branchen Persönliche Weiterentwicklung und Gestaltungsspielräume Anspruchsvolle Projekte von der Idee bis zum Award Ein exzellentes Team auf verschiedenen Branding-Disziplinen Office mitten in der Nürnberger Altstadt Teilnahme an unserer wöchentlichen AI-Academy Yoga-Kurs-Angebot Gute Verkehrsanbindung Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt, überzeuge uns und komme ins IDEENHAUS !
Du möchtest als IT-Revisor (gn) Karriere machen? Du möchtest innovative IT-Prozesse prüfen und optimieren? Du hast Freude an der Weiterentwicklung moderner Prüfungsansätze? Du möchtest deine Expertise einbringen und einen gesellschaftlichen Mehrwert schaffen? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist eine renommierte Bank, die wirtschaftliche und soziale Entwicklungen in Baden-Württemberg unterstützt. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und technologischer Innovation sorgt das Unternehmen für die optimale Prüfung und Sicherheit seiner IT-Prozesse. Hier erwartet dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative und Weiterentwicklung. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 120k, je nach Erfahrung, und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten Individuelle Weiterbildungsangebote und die Chance auf anerkannte Zertifizierungen (z. B. CISA, CIA) Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Ein engagiertes Team mit modernster Arbeitsausstattung Gesellschaftlich wertvolle Aufgaben in einem krisensicheren Umfeld Das könnten Deine Aufgaben sein: Du planst und führst IT-Prüfungen durch, unterstützt Projekte und übernimmst bei Eignung die Prüfungsleitung Du berätst Fachbereiche, insbesondere in Fragen des internen Kontrollsystems (IKS) Du überwachst die Umsetzung von Maßnahmen und unterstützt bei Follow-Up-Aktivitäten Du trägst zur Weiterentwicklung von Prüfmethoden und -ansätzen bei Du unterstützt bei Datenanalysen und Anwendungsprüfungen Das bringst du mit: Ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der IT eines Finanzdienstleisters oder der IT-Prüfung Interesse an neuen Technologien und Transformationsprozessen Idealerweise erste Zertifizierungen wie CISA oder CIA oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Analytisches Denkvermögen sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und ein sicheres Auftreten Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Katharina unter 017647695713.
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein Headhunter, der alle Positionen als DIREKTVERMITTLUNG und UNBEFRISTET anbietet. Der Arbeitsvertrag wird zwischen Ihnen und dem Unternehmen geschlossen. Unser Kunde ist ein international bekanntes Unternehmen aus der Branche. Aufgaben In dieser spannenden Position sind Sie bei einem weltweit führenden Unternehmen aus der Automatisierungstechnik zuständig für Wartung und Instandhaltung modernster MSR Technik. Das Unternehmen entwickelt und fertigt seine Steuerungstechnik selbst und setzt diese bei Großprojekten wie Flughäfen, Einkaufszentren und größeren Bürogebäuden etc. ein. Hierbei ist Ihre Hauptaufgabe die eigenständige Koordination und Abwicklung von Service- und Inbetriebnahmeeinsätzen. Die Beurteilung von Ausmaß und Umfang gemeldeter Störungen und Schäden, sowie die Durchführung von Rundgängen, Störungssuchen und Störungsbeseitigungen sind zentraler Bestandteil Ihres Arbeitsalltages. Alle Einsätze befinden sich in einem fahrbaren Radius zu der entsprechenden Niederlassung, wobei Sie ein privat frei nutzbares Firmenfahrzeug erhalten. Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Elektronik oder Anlagen Erste Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld Service, Inbetriebnahme, Wartung oder vergleichbar Kenntnisse von Bus- und Kommunikationsprotokollen wären ein zusätzliches Plus Freundliche Kommunikation und seriöses Auftreten im Kontakt mit Kunden Sehr gute Deutschkenntnisse und ein Führerschein der Klasse A Wir bieten -Unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Branche -Sehr gutes Gehalt über Marktdurchschnitt -Vollständig privat nutzbarer Firmenwagen -KEINE ÜBERNACHTUNGEN -Moderner Arbeitgeber, der Work/Life-Balance nicht nur ausprechen kann, sondern lebt -Entwicklungsmöglichkeiten in den Vertrieb oder die Projektleitung bei Wunsch
Ihre Aufgaben: Produktion und Abfüllung von Flussmitteln und Lotpasten inkl. Reinigung der Anlagen Überwachung der Warenanlieferung chemischer Rohstoffe bei Bedarf Anforderung von Rohstoffen Produktionsplanung in Abstimmung mit den einzelnen Produktionsbereichen Unterweisung und Schulung des Personals in der Produktion Unterstützung der Teamleitung Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen Überwachung der Wartungspläne und Prüffristen von Anlagen und Maschinen Koordinierung und Absprache von Reparatur- und Wartungsmaßnahmen kleinere Reparaturen an Anlagen Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung im Betrieb Ihr Profil: Ausbildung in einem Chemischen Beruf und/oder Erfahrung in der chemischen Produktion wünschenswert oder Berufserfahrung im Produktionsbereich Organisationstalent gute MS-Office-Kenntnisse hohes Maß an Zuverlässigkeit, Empathie und Teamfähigkeit gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift englische Grundkenntnisse wünschenswert Wir bieten: ein Arbeitsverhältnis mit 37,5 Std./Woche flexible Arbeitszeiten eine intensive Einarbeitung im Team ein kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien eine moderne Führungs- und Feedbackkultur individuelle Fortbildungen und gute Sozialleistungen gute Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits/Rabatte für Beschäftigte Parkplätze für Mitarbeitende Job-Rad-Leasing Wenn Sie diese vielseitige Tätigkeit interessiert, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
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