Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People - 53842, Troisdorf, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Troisdorf und Umgebung 20,00€ - 24,00€ / Std. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Option eines Jobtickets oder eines Firmenfahrzeugs zur Sicherstellung der Mobilität Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Kinder auf intensivmedizinischen Stationen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Medikamente und Injektionen verabreichen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Kindern Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder oder ähnliche Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kinderintensivpflege wünschenswert Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Melde Dich gern bei uns und wir finden eine Alternative für Dich! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Inhouse SAP FI Consultant (m/w/d) - S/4HANA.
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung: Unser Klient – ein global agierendes Chemieunternehmen - sucht zur Unterstützung des Frankfurter Teams einen motivierten Inhouse SAP FI Consultant (m/w/d) - S/4HANA . Neben spannenden Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld bietet der umsatzstarke Arbeitgeber Home Office Möglichkeiten, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehalt und weitere Benefits an. Sie haben hier die Möglichkeit direkt im S/4 HANA Umfeld zu arbeiten. Standort/Art: /unbefristete Festanstellung Aufgaben: 360° Projekte: von Konzeption über Prototyping und Realisierung bis Go-Live Kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP FI Landschaft sowie die Umsetzung von Anforderungen durch Customizing Aktives Mitwirken bei der S/4HANA Transformation Fachbereichssupport Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im Modul SAP FI Erfahrungen im Projektmanagement; Einsatz als (Teil-)Projektleiter von Vorteil Erste S/4HANA Kenntnisse sind von Vorteil Kompetente Sprachverwendung in Deutsch und Englisch
Creative Strategist - Copy & Video (w/m/d)
audibene - 10115, Berlin, DE
Jeder sollte gut hören können, um gut leben zu können. Das ist, was wir bei audibene glauben und was uns antreibt, das Leben unserer Kunden nachhaltig zu verändern. Und auf dieser spannenden Reise brauchen wir Deine Hilfe. Wir suchen aktuell nach einer Person, die uns in Berlin als Creative Strategist (w/m/d) bei der kreativen Umsetzung unserer Mission unterstützen kann! Unser Marketing Team: Einem konventionellen Marketing Team beizutreten, ist bei uns keine Option. Denn audibene ist nicht konventionell, weshalb wir Dich auch nicht dazu ermutigen wollen. Unser Ansatz stattdessen? Ein unternehmerisches Mindset. Dieses ermöglicht es uns, immer wieder neue Ansätze zur Kreation erfolgreicher Kampagnen zu finden, mit denen wir unsere Kundinnen und Kunden erreichen. Bei uns bist Du Teil eines Teams von Online Marketing Expertinnen und Experten, das von seiner treibenden Testkultur und seinem Growth Mindset geprägt ist. Wir haben Vertrauen ineinander, unterstützen uns gegenseitig und lernen zusammen. So haben wir es geschafft, dass unser Marketing Team jenseits traditioneller Marketing Methoden immer wieder innovative Wege einschlägt, die das Leben unserer Kundinnen und Kunden verbessern. Über die Rolle: Als Creative Strategist spielst Du eine zentrale Rolle in unserer Marketingstrategie. Mit Deiner Leidenschaft für Storytelling und Deinem Gespür für zielgruppengerechte Inhalte entwickelst Du kreative, performance-orientierte Kommunikationskonzepte, die unsere Marke stärken und unsere Produkte, insbesondere Hörgeräte, effektiv vermarkten. Du arbeitest datengetrieben und weißt, wie Du Inhalte erstellst, die funktionieren. Deine Aufgaben: Du entwickelst kreative, performance-orientierte Inhalte und verantwortest den gesamten Produktionsprozess, von der Ideenfindung bis zum finalen Ergebnis. Der Fokus liegt dabei auf Text & Video. Du setzt kreative Kommunikationskonzepte für Landing Pages, Ads, Social Media, Newsletter, Blogs und weitere Marketingkanäle um. Du organisierst und verantwortest Drehs für verschiedene Formate wie Social-Media-Beiträge, Kampagnen, Event-Dokumentationen oder Interviews. Du verfasst konversionsstarke Texte, die sowohl informativ als auch emotional ansprechend sind und die Marke stärken. Du verstehst Social-Media-, Video- und Content-Trends und setzt diese gezielt ein, um Inhalte für organische und bezahlte Kanäle wie YouTube optimal zu gestalten. Du analysierst und testest, welche Inhalte bei unserer Zielgruppe am besten funktionieren, und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab. Du arbeitest an der Konzeption und Textentwicklung für unsere zukünftige integrierte Markenkommunikation in Film, Print und digitalen Medien mit. Dein Profil: Mehrjährige Erfahrung im Copywriting, Content Marketing oder einer vergleichbaren Position (inklusive Direct Response Marketing). Fundierte Kenntnisse in Storytelling, digitalem Marketing und Performance-Optimierung. Ein tiefes Verständnis für Zielgruppen und die Fähigkeit, Inhalte zielgerichtet zu gestalten. Ein kreatives Mindset, gepaart mit einer analytischen Denkweise und einer ergebnisorientierten Arbeitsweise. Hervorragende schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (muttersprachliches Niveau) sowie gute Englischkenntnisse. Hohe Eigeninitiative, Teamgeist und die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern. Was wir bieten Bei audibene wirst du täglich unsere Kund:innen durch besseres Hören glücklich machen. Du arbeitest 4 Tage die Woche gemeinsam mit einem passionierten Team aus unserem Loft-Büro und 1 Tag die Woche im Home-Office (Berlin/Mainz). Als Teil des audibene Teams triffst du dich regelmäßig zu On- und Offline Team-Events und gemeinsamen Off-Sites, sowie zum audibene Wandertag. Damit du immer gut an dein Ziel kommst übernehmen wir für alle Mitarbeiter:innen das Deutschland-Ticket. Um fit und gesund zu bleiben, hast du mit Urban Sports Zugang zu über 50.000 Fitnessstudios und Wellbeing-Einrichtungen. Uns liegt deine persönliche Weiterentwicklung am Herzen, daher gibt es ein umfangreiches Angebot zur Weiterentwicklung durch Weiterentwicklungsprogramme, Trainings und Coachings. Bei uns musst du deinen Hund nicht zu Hause lassen, tierische Kollegen sind herzlich willkommen im Büro. Über audibene: audibene/hear.com ist das am schnellsten wachsende Hörgeräte-Unternehmen aller Zeiten. Mit unserem einzigartigen digitalen Geschäftsmodell haben wir die Art und Weise der Hörgeräte-Versorgung revolutioniert. Unser Ursprung und Hauptsitz liegen in Deutschland. In den letzten 12 Jahren haben wir uns zu einem international tätigen Unternehmen mit mehr als 1.200 Mitarbeiter:innen entwickelt: an 8 Standorten weltweit von Berlin bis Seoul. Werde Teil unserer Mission, die Industrie der Hörvorsorge neuzudenken und so Leben zu verändern! Bewirb dich jetzt!
HR - Manager:in (m/w/d) - Teilzeit
Ingenieurbüro SPETTMANN + KAHR - 59557, Lippstadt, DE
Einleitung Das ist SPETTMANN + KAHR : Seit über 30 Jahren planen wir komplexe Projekte im Bereich Verkehrsanlagen und Vermessung, im konstruktiven Ingenieurbau und Hochbau, Projektmanagement und Bauüberwachung, in der technischen Gebäudeausrüstung und im Umweltschutz. Dabei setzen so namhafte Unternehmen wie die Deutsche Bahn, aber auch öffentliche und private Auftraggeber auf unsere Expertise. In diesem Unternehmen nimmt deine Begeisterung für innovative Bauprojekte konkrete Formen an – an einem von 6 Standorten, mit über 150 Kollegen und für über 80 Millionen Stakeholder! Wir sind SPETTMANN + KAHR – und mit Dir im Team wollen wir noch mehr werden. Bewirb Dich jetzt! Du möchtest die Zukunft der deutschen Infrastruktur mitgestalten? Dann verstärke uns jetzt als HR-Manager:in (m/w/d) – Teilzeit (20 Stunden) Aufgaben Du wirst… als zentrale Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen operativen HR-Themen agieren den Employee-Lifecycle, angefangen beim Onboarding bis hin zum Offboarding verantworten proaktiv HR-Projekte initiieren und umsetzen, um unsere Personalarbeit kontinuierlich zu optimieren das Vertragsmanagement verantworten und mit allen relevanten Schnittstellen abstimmen die globalen Mitarbeiterbenefits verwalten und weiter ausbauen Qualifikation Du bist… im Besitz eines abgeschlossenen Studiums im Bereich Personalmanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation vertraut mit den Grundlagen der Personalarbeit und motiviert, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln geübt im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht und bringst fundierte Praxiserfahrung in dessen Anwendung mit eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Begeisterungsfähigkeit und sicherem Auftreten gegenüber verschiedenen Zielgruppen Benefits Wir bieten dir... eine gründliche Einarbeitung mit vielen spannenden Einblicken in alle unsere Fachbereiche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Personalmanagement, ein kollegiales Team , in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist, regelmäßig tolle Teamevents und gesundheitsfördernde Maßnahmen , diverse Fortbildungen und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, familienfreundliche, flexible und individuell ausgestaltete Arbeitszeitmodelle , soweit möglich Homeoffice und mobiles Arbeiten im gewünschten Umfang, modernste Arbeitsmittel und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung , eine sehr gute Verkehrsanbindung an jedem unserer sechs Standorte, eine unbefristete Festanstellung auf einer absolut zukunftssicheren Position, zahlreiche Vergünstigungen und Mitarbeitervorteile wie z.B. ein Business Bike, vermögenswirksame Leistungen und weitere Corporate Benefits, eine attraktive Vergütung , einschließlich einem 13. Gehalt und vor allem die Wertschätzung und Anerkennung, die du als wertvolle Fachkraft verdienst! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind gespannt auf deine Bewerbung – gib dabei gerne auch deine Gehaltsvorstellungen an.
Bauleiter / Projektleiter
Massivhaus Bau Konrad GmbH & Co.KG - 28816, Stuhr, DE
Bauleiter/Projektleiter Wir suchen einen erfahrenen und motivierten Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) für Mehrfamilienhäuser! Sie haben ein Gespür für effiziente Bauabläufe und behalten auch bei komplexen Projekten den Überblick? Sie möchten Bauprojekte von der Planung bis zur Schlüsselübergabe steuern und dabei Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) für Mehrfamilienhäuser sorgen Sie für eine reibungslose Umsetzung unserer Bauvorhaben. Sie koordinieren Bauabläufe, steuern Gewerke und behalten Qualität, Kosten und Termine fest im Blick. In Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und Fachkräften tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer Projekte bei. Aufgaben: Planung und Organisation von Bauprojekten von der Konzeptionsphase bis zur Fertigstellung Überwachung des Baufortschritts und Sicherstellung der Einhaltung von Terminplänen Koordination und Steuerung von Bauarbeitern, Subunternehmern und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Baunormen Erstellung und Kontrolle von Bauzeitplänen, Budgets und Arbeitsplänen Durchführung von Kostenanalysen und Überwachung von Ausgaben Regelmäßige Berichterstattung an das Management und den Auftraggeber Qualitätssicherung und Prüfung der Einhaltung von Spezifikationen und Vertragsbedingungen Lösung von Problemen und Bewältigung unvorhergesehener Herausforderungen auf der Baustelle Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und weiteren Fachkräften zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Bauleitung im Bereich Mehrfamilienhaus- und Projektbau Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement, Bauplanung, Kostenschätzung und Vertragsmanagement Hohes Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsfähigkeit Organisationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Projekte zu koordinieren Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern Erfahrung im Umgang mit Software wie MS Project, MS Office 365 sowie weiteren relevanten Programmen Problemlösungsfähigkeit und Entscheidungsfreude Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Benefits: Überdurchschnittliche Vergütung mit leistungsbezogenen Gehaltserhöhungen Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell für eine ausgewogene Work-Life-Balance Hochwertige Firmenfahrzeuge (auch zur Privatnutzung) und modernste Arbeitsausstattung Fort- und Weiterbildungsangebote zur individuellen Karriereförderung Strukturierte Einarbeitung und regelmäßiges Feedback Betriebliche Altersvorsorge und umfassender Versicherungsschutz Sportliche Unterstützung (z. B. Zuschuss zum Fitnessstudio) Team-Events, Firmenfeiern und eine motivierende Unternehmenskultur
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ambulante Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - 55116, Mainz am Rhein, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du wünscht Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurt@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Regional Key Account Manager (m/w/d) | LEH Wein & Spirituosen
Perfect Jobs - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Verbinden Sie Tradition und Innovation! Suchen Sie eine berufliche Aufgabe, in der Ihre Fähigkeiten im Networking und in der Kundenbetreuung mit großen Retailern im Mittelpunkt stehen? Möchten Sie Ihre Leidenschaft für den Weinhandel nutzen, um langfristige Partnerschaften zu etablieren? Unser Kunde ist ein angesehenes italienisches Weingut, bekannt für exquisite Prosecco- und Schaumweinsorten aus Venetien. Als Unternehmen mit einer tiefen Verwurzelung in Tradition und einem Auge für Innovation, wird ein engagierter Regional Key Account Manager (m/w/d) gesucht. Mit Fokus auf starke Unternehmen im Einzelhandel wie Edeka oder REWE, sowie den Getränkefachgroßhandel, bringen Sie im Off Trade Segment die Marke vertrieblich voran. Aufgaben Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Strategische Entwicklung des Retail-Sektors in NRW Identifikation und Gewinnung neuer Vertriebspartner Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Management Einführung neuer Produkte und Marken Qualifikation 4-6 Jahre Berufserfahrung, bevorzugt im Weinsektor Nachweisbare Erfolge in Kundenbetreuung und Netzwerkaufbau Starke kommunikative Fähigkeiten & Teamfähigkeit Organisations- und Planungsfähigkeit Kenntnisse in Microsoft Office Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Innovatives Arbeitsklima mit Kreativität im Fokus Fortbildungsmöglichkeiten Flexibilität in Arbeitszeit und -ort Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Engagement in sozialen Projekten Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz Modernste Arbeitsmittel Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Tradition und Innovation vereint. Nutzen Sie die Gelegenheit, in der Weinbranche Großes zu bewirken! Sie agieren vom Homeoffice aus in Nordrhein-Westfalen. Sie sollten verkehrstechnisch gut gelegen in der Nähe einer der Städte Köln, Bonn, Düsseldorf, Duisburg, Essen oder Dortmund wohnen. Unser Mandant hat Perfect Jobs beauftragt, bei der Rekrutierung für diese Position zu unterstützen. Daher werden wir nach Eingang Ihrer Bewerbung diese umgehend prüfen. Wenden Sie sich gerne bei Fragen an: Pia Kleffner Research AIMS International-Germany GmbH +49 176 42086492 Kennziffer 415
Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit), Quereinsteiger/-in
LVM Versicherung - 01917, Kamenz, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur an unserem Standort in Kamenz (Landkreis Bautzen) suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit) , gerne auch als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger . Ihr Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine wahr. Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit sich als Versicherungsfachfrau/-mann weiterzuqualifizieren. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Georg Biallas Georg Biallas Ernst-Thälmann-Str. 34 02994 Bernsdorf 035723 22300 info@biallas.lvm.de https://agentur.lvm.de/biallas/1
Lagerist (m/w/d) für den Aufbau und die Verwaltung eines Lagers in einer Dachdeckerei
Dachdeckerei Leibeling GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir bieten einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Familienunternehmen eine leistungsgerechte Bezahlung , je nach Qualifikation und Erfahrung Aufgaben Aufbau und Organisation der Lagerstruktur von Grund auf Einführung und Pflege eines EDV-basierten Lagerverwaltungssystems Warenannahme, Kontrolle und Einlagerung von Materialien Bestandsüberwachung und Nachbestellungen in Abstimmung mit der Bauleitung Kommissionierung und Bereitstellung von Materialien für laufende Baustellen Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich Qualifikation Erfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise im Bau- oder Handwerksbereich Sicherer Umgang mit EDV und Lagerverwaltungssoftware Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit Staplerschein von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlichLKW-Führerschein Benefits Rahmenbedingungen: Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen Ein motiviertes und gut funktionierendes Team Kultur: Eine Kultur der "offenen Tür" durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und kurzen Wegen zum Chef Starke Vertrauenskultur mit Raum für eigene Ideen und Vorschläge Familiäres Arbeitsklima mit gemeinsamen Mittagessen, regelmäßigen Team-Events wie Weihnachtsfeiern und den legendären Sommerausflügen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das interessant für Dich? Dann wollen wir Dich unbedingt kennenlernen. Bewirb Dich jetzt als Lagermitarbeiter (m/w/d)
Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 19322, Lindenberg bei Wittenberge, DE
Einleitung Bei unserem Klienten handelt es sich um das europaweit größte Unternehmen in der Stahlbranche , das seinen Sitz im Raum Witten hat. Das Unternehmen bietet ein überdurchschnittliches Gehaltspaket, flache Hierarchien und weitere Benefits, wie flexible Arbeitszeiten und Home Office. Aufgrund der Erweiterung des IT-Teams suchen wir für unseren Klienten einen Inhouse SAP HCM Berater (m/w/d). Standort / Art unbefristete Festanstellung Aufgaben Verantwortlich für nationale und internationale SAP-Projekte und Unterstützung der Anwender und Fachbereiche im Hinblick auf unsere HCM-Strategie in allen Projektphasen Beratung im Bereich SAP HCM / OM / HCM-PY und anderer HR Applikationen, wie z.B. Recruiting, LMS, Talent Management, Performance, Zeiterfassung Weiterentwicklung der HCM- gestützten Prozesse Analyse und Koordination von Kundenanforderungen und technische Umsetzung in Zusammenarbeit mit den Dienstleistern Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Sehr gute Kenntnisse im SAP HCM inkl. Customizing S/4Hana Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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