Werde Schwarzlichtheld! Erfahrener Betriebsleiter (m/w/d) für führendes Freizeitangebot in Rhein-Mai
Schwarzlichthelden GmbH & Co. KG - 60385, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Über uns als führender Freizeitanbieter im Rhein-Main-Gebiet Wir, die Schwarzlichthelden, bieten seit 2016 mit dem ersten 3D Schwarzlicht Minigolf im Rhein-Main-Gebiet in Mainz und Frankfurt ein besonderes Freizeiterlebnis für Jung und Alt. Fast 1 Mio. Spieler sind bereits begeistert. Mehr Informationen findest Du unter schwarzlichthelden de Im Dezember 2024 wurde unser Freizeitangebot mit BashParty Minispiele, in zentraler Lage von Wiesbaden, um ein weiteres, im Rhein-Main-Gebiet einzigartiges Freizeiterlebnis erweitert. Siehe bashparty de Aufgaben Deine neue berufliche Herausforderung Jede Woche besuchen mehrere tausend Spieler unsere Filialen. Wir legen dabei größten Wert auf Effizienz und erstklassigen Service. Damit sind wir in unserer Branche im Rhein-Main-Gebiet führend. Um diesen Erfolgskurs fortzusetzen, suchen wir zur Verstärkung unseres kompetenten Teams eine erfahrene Betriebsleitung (m/w/d) für die drei Betriebsstätten in Mainz, Wiesbaden und Frankfurt. Du hast nachweislich Managementerfahrung in einer hochdynamischen Umgebung, verfügst über ausgezeichnete Organisations-, Kommunikations- sowie Führungskompetenzen und entwickelst gerne effiziente und pragmatische Lösungen für akute Herausforderungen? Dann bist Du die ideale Besetzung für uns. Als Betriebsleiter entwickelst Du gemeinsam mit unserer Geschäftsführung langfristige Strategien und Pläne die unseren Spielbetrieb kontinuierlich sicherstellen und dazu beitragen, dass unsere Freizeitangebote weiterhin zu den meistbesuchten im Rhein-Main-Gebiet gehören. Für unsere drei Betriebsstätten in Mainz, Wiesbaden und Frankfurt suchen wir ab sofort einen zuverlässigen und kundenorientierten Betriebsleiter (m/w/d) in Vollzeit. Deine Aufgaben: Sicherung und Ausbau der maximalen Effizienz und Produktivität unseres Unternehmens Führung, Organisation und Koordination der drei Betriebsstätten Sicherstellen, dass unsere Kunden ein begeisterndes Spielerlebnis haben Personalverantwortung / Führung von rund 50 Mitarbeitern aus den Bereichen Service, Office-Management und Marketing Abstimmen und Erstellen von Schichtplänen zusammen mit den jeweiligen Filialleitern und dem stellvertretenden Betriebsleiter Sicherstellen einer ordnungsgemäßen Lohn- und Finanzbuchhaltung Selbst auch Serviceschichten übernehmen Qualifikation Dein Profil: Ausgezeichnete Organisations-, Kommunikations- und Führungskompetenzen, nachgewiesen anhand früherer beruflicher Erfolge Mehrjährige Erfahrung in Mitarbeiterführung sowie -Entwicklung für eine zweistellige Anzahl an Mitarbeitern. Erfahrung in der Budget- und Geschäftsplanung Ausgezeichnete Kenntnisse betrieblicher Funktionen und Prinzipien, darunter Finanzen, Kundenservice, Geschäftsbetrieb und Personalmanagement Nachgewiesene Fähigkeit zur Planung und Verwaltung betrieblicher Prozesse mit dem Ziel der Effizienz- und Produktivitätssteigerung Fähigkeit zur Rationalisierung und Umsetzung neuer Strukturen und Rollen mit Blick auf Geschwindigkeit, Effizienz und Flexibilität in einem dynamischen Geschäftsumfeld Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit betriebswirtschaftlicher Software (z. B. ERP, CRM, Word und Excel) für Datenanalysen und Leistungskennzahlen Herausragendes Verhandlungsgeschick in internen und externen Umgebungen Umfangreiche Kenntnisse branchenspezifischer und gesetzlicher Vorschriften Deutsch auf Muttersprachniveau Wort und Schrift, verhandlungssicheres Englisch Zeitliche Flexibilität, Bereitschaft bei Bedarf regelmäßig auch abends und am Wochenende das Serviceteam in den drei Betriebsstätten zu unterstützen, wenn dies die Situation erfordert Du hast Spaß daran an einem ungewöhnlichen Ort zu arbeiten und gibst diese Freude auch an unsere Kunden weiter. Benefits Wir möchten mit Dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive schaffen. Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest Heldentaten als Betriebsleiter erbringen? Bewerbe Dich jetzt per E-Mail direkt bei uns Gesellschaftern / der Geschäftsleitung – wir freuen uns darauf, mit Dir gemeinsam den geschäftlichen Erfolg der Schwarzlichthelden und BashParty auszubauen!
(Leitender) Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Die Geriater GmbH - 87700, Memmingen, DE
Auf der Suche nach einer sicheren Position mit anspruchsvollen Aufgaben und Verantwortung für Personal und Patient:innen? Dann sind Sie hier richtig! Unser Mandant betreibt ein caritatives Klinikum in Bayern und sucht Sie als Oberarzt Geriatrie (m/w/d)! Nutzen Sie die Möglichkeit und setzen Sie eigene Schwerpunkte, bauen Sie Ihre Expertise sowie Ihr Team dementsprechend aus gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft selbst! Über die Abteilung Als standortübergreifende Klinik behandelt die Altersmedizin des Hauses in insgesamt rund 60 Betten Patient:innen aus dem gesamten Landkreis. Eine Tagesklinik mit knapp 20 Plätzen ergänzt das geriatrische Angebot. Dabei steht besonders die Primärversorgung der meist multimorbid erkrankten, älteren und ältesten Patient:innen im Mittelpunkt. Das gesamte Spektrum der Akutdiagnostik und Akuttherapie steht den Medizinschaffenden dafür zur Verfügung. In enger Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen, wie der Inneren Medizin, der Neurologie oder der Unfallchirurgie und Orthopädie wird hier eine umfassende Behandlung garantiert. Was Sie mitbringen sollten Sie bringen neben Ihrer Expertise auch Einfühlungsvermögen und gute soziale und kommunikative Fähigkeiten mit. Das Wohl Ihrer Patient:innen steht für Sie an erster Stelle, so dass Sie ihnen stets ein offenes Ohr leihen und empathisch mit ihnen umgehen. Im Rahmen Ihres ganzheitlichen Behandlungsansatzes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg:innen weiterer Fachbereiche, Therapeut:innen sowie Niedergelassenen vor Ort und in der Region für Sie selbstverständlich. Auch hier sorgen Sie für eine professionelle, wohlwollende Atmosphäre und unterstützen den Austausch. Sie bestechen durch Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent sowie Teamgeist. Ihre Vorteile Freuen Sie sich auf neue Herausforderungen und ein Team, das auch Gehör für Ihre kreativen Ideen und Lösungsvorschläge hat! Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen die Möglichkeit auf eine langfristig angelegte Stelle mit fairer Vergütung und vielen weiteren Vorteilen und Vergünstigungen. Dazu gehören neben Zusatzversicherungen auch eine betriebliche Altersvorsorge, Zugang zu Fachliteratur, Zuschüsse zur Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs, mit dem die Klinik sehr gut zu erreichen ist, sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende, flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute, um den Schritt in Ihre Zukunft zu gehen! Sie sind interessiert an diesem Angebot? Erste Auskünfte zu diesem oder alternativen Angeboten, auch in Ihrer Nähe, erteilt Ihnen gern unser Berater und Geriater Marian Schöllner unter der Telefonnummer 030/20678945. Mehr als 80 Positionen – Ihre Karriere in der Geriatrie wartet auf Sie! Neben den hier gelisteten Stellenangeboten bieten wir Ihnen exklusive Zugangsmöglichkeiten zu über 80 Positionen als Oberarzt Geriatrie (m/w/d) in ganz Deutschland – in nahezu allen Bundesländern. Wir kennen die Strukturen der Abteilungen genau und können Ihnen umfassende Einblicke geben: Sind Dienste erforderlich? Können Sie die Zusatzweiterbildung Geriatrie absolvieren, und wenn ja, in welchem Rahmen? Wie lassen sich Ihre Gehaltsvorstellungen realistisch umsetzen? Bei uns erhalten Sie eine persönliche und transparente Beratung, die genau auf Ihre Wünsche und Karriereziele abgestimmt ist – vom Geriater für (werdende) Geriater. Oft sind die spannendsten Angebote gar nicht öffentlich ausgeschrieben. Wenn Sie Kontakt mit uns aufnehmen, eröffnen sich Ihnen auch exklusive Off-Market-Möglichkeiten, die wir gezielt und zügig besetzen. Zögern Sie nicht, mich anzurufen – es lohnt sich! So kommen Sie mit uns in Kontakt! Die Geriater GmbH Personalvermittlung in der Geriatrie Linienstr. 111 10115 Berlin Telefon: 030/20678945 Mail: m.schoellner@die-geriater.de Web: www.die-geriater.de
Senior Accountant (m/f/d)
zolar - 10115, Berlin, DE
Your role at zolar ZOLAR GmbH - your digital companion for the future of energy. With this approach, we want to become the "operating system” for small and medium-sized installers in the green energy sector and thus build a sustainable future together. Through ZOLAR's own and external software-based services, we help our partners to increase the efficiency, quality and cost-effectiveness of their projects. What you will be responsible for Lead monthly, quarterly, and annual closings, ensuring accuracy under HGB and IFRS Manage and control accounts payable and accounts receivable with a proactive, detail-oriented approach Perform bank reconciliations and support cash flow planning Ensure compliance with German tax regulations (VAT, corporate income tax, payroll) Prepare for audits and liaise with tax authorities and external auditors Streamline accounting processes using DATEV and ERP systems (NetSuite experience is a plus) Your qualifications 5+ years of accounting experience, ideally in a startup or SaaS environment. Proficiency in HGB, IFRS, and DATEV (mandatory). Fluency in German and strong English communication skills. Proven experience in monthly closings, AP/AR, and process improvement. Highly organized, detail-driven, and hands-on. What zolar can offer you 100% remote working possible // Stay flexible Whether you want to save yourself the commute to work or want to see your colleagues in person – you are free to choose how many days you work remotely or in the office. Workation // Stay curious As a digital company, we believe you can do your work just as well from the beach house in Portugal or the winter cabin in Sweden. That's why you can work up to 4 weeks per quarter from anywhere within the EU. Mental health // Stay healthy Your mental and physical health is close to our hearts. You can expect 30 days of annual leave in addition to a mental health program in cooperation with Bloom. Company pension plan // Live well tomorrow A world worth living in is a matter close to our hearts, which is why we offer our employees support in their private retirement planning with the help of sustainable providers and an employer contribution of 20%. HRmony // You have the choice You get a monthly voucher budget of fifty Euros in the HRmony portal at your free disposal (e.g. Spotify, REWE, Sixt, IKEA and many more). Dog policy // Bring your own dog A variety of four-legged feel-good managers provide natural entertainment in the office and enjoy the attention of their two-legged colleagues. Tomorrow Bank // Sustainable Banking Thanks to our cooperation with Tomorrow Bank, you receive the Change-model free of charge for 6 months and also support climate protection in banking. Instead of investing in coal power or weapons, Tomorrow invests the money into the future. Remote work equipment // Ready for work We want you to be able to work as well at home as you can in the office, so we provide you with a one-off budget to purchase a desk, chair or other things you might need for your remote work. You also have the choice between a Lenovo ThinkPad or Apple Macbook. Clean energy for everyone. Out of love for our planet, we want to create a liveable future for all people with clean energy. Our mission is to put a solar system onto every roof in the world. We enable homeowners to produce their own green electricity and at the same time actively contribute to climate protection. Let's help shape the energy transition together - become part of our team! At zolar, we strive to provide a friendly, safe and welcoming environment for every person who works here or with us, regardless of gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, physical appearance, size, socio-economic status, origin, age, culture, faith or religion (or lack thereof).
Kindheitspädagoge (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 53340, Meckenheim, Rheinland, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Kindheitspädagogen (m/w/d) Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Betreuen und Fördern von Kindern Du analysierst die Ergebnisse nach pädagogischen Grundsätzen und beurteilst zum Beispiel den Entwicklungsstand, die Motivation oder das Sozialverhalten Du erstellst langfristige Erziehungspläne und bereitest Aktivitäten sowie pädagogische Maßnahmen vor Du förderst die körperliche und geistige Entwicklung der Kinder und Jugendlichen, indem Du sie zu kreativer Betätigung sowie zu freiem oder gelenktem Spielen anregst Weiterhin dokumentierst Du die Maßnahmen und deren Ergebnisse, führst Gespräche, unterstützt und berätst bei schulischen Aufgaben und privaten Problemen Das bringst Du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Erziehungs-, Bildungswissenschaft oder Sozialer Arbeit und die staatliche Anerkennung. Du hast bereits erste Erfahrungen in der frühkindlichen Erziehung und/oder in der Elementarpädagogik sammeln können Du besitzt die Fähigkeit, Dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Du zeichnest Dich durch Dein freundliches Wesen, Deine gelassene Art und Dein Ideenreichtum aus Du liebst die Arbeit mit Kindern – Dein Beruf ist für Dich daher eine echte Herzensangelegenheit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - Bildung und Soziales - - 67346, Speyer, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du wünscht Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Fachplaner Elektrotechnik Großraum Aachen (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 52062, Aachen, DE
Attraktive Vergütung 68.000 Bruttojahresgehalt - Firmenfahrzeug mit Privatnutzung - Flexible Arbeitszeiten - Zukunftsorientiertes Unternehmen - Firmenhandy - Mobiles Arbeiten Gebiet: Großraum Aachen Arbeitgeberbeschreibung: Werden Sie Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Aachen und schließen Sie sich einem Unternehmen an, das für eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien steht. Unser Kunde, ein etabliertes Planungsbüro mit Sitz im Großraum Aachen bietet umfassende technische Planung sowie Beratungsleistungen an. Das Unternehmen realisiert deutschlandweit Projekte für Projektentwickler , Generalunternehmer , Industriekunden , Architekten und öffentliche Auftraggeber . Die Mission ist klar: Projekte werden stets effizient , zielorientiert und erfolgreich umgesetzt, um die Zufriedenheit der Kunden sicherzustellen. Die offene Kommunikationskultur des Unternehmens endet nicht an den Bürotüren – ein kontinuierlicher Austausch mit Planungspartnern ist einer der zentralen Erfolgsfaktoren. Werden Sie noch heute Teil dieses innovativen Teams! Hier erwarten Sie nicht nur Weiterbildungsmöglichkeiten , sondern auch zahlreiche Motivationsanreize wie spannende Teamevents und gemeinsame Feierlichkeiten . Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) in Großraum Aachen erwarten Sie folgende Aufgaben: Verantwortlich für die technische Realisierung von Elektrotechnikprojekten Teamorientierte Beratung und Unterstützung innerhalb des Kollegenkreises Bearbeitung aller Leistungsphasen gemäß HOAI Sicherstellung eines reibungslosen Projektablaufs Eigenständige Organisation und Planung komplexer Elektrotechnikprojekte Technische Inspektionen vor Ort und Erstellung fundierter Gebäudebewertungen Ihre Vorteile: Als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) in Großraum Aachen erhalten Sie: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung (58.000 € - 68.000 €) Mobiles Arbeiten Firmenfahrzeug mit Privatnutzung und Firmenhandy Zukunftorientiertes Unternehmen Regelmäßige Teamevents 30 Urlaubstage Kurze Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Das sollten Sie als Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) in Großraum Aachen mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in oder Bachelor/Master of Engineering in Elektrotechnik bzw. ein gleichwertiger Abschluss als staatlich geprüfter Techniker/-in Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Abwicklung von Bauprojekten in allen Leistungsphasen gemäß HOAI Sicherer Umgang mit Microsoft Office Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und ergebnisorientiertes Handeln Vertieftes Fachwissen in den Bereichen Elektrotechnik sowie Kommunikations-, Informations- und Sicherheitstechnik (KG 440 und 450) "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3462VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Performance Marketing Manager:in | Meta & Influencer/Affiliate Marketing (m/w/d)
FINN Design - 63065, Offenbach am Main, DE
Einleitung Performance Marketing Manager:in gesucht – Werde Teil von FINN! Wir sind FINN , ein Gründer-geführtes Startup aus Offenbach mit einer Mission: Innovative und funktionale Unterwäsche , die Männern und Frauen hilft, sich in ihrer Haut rundum wohlzufühlen. Unser Sortiment wächst stetig, und wir sind dabei, FINN noch größer zu machen! Dafür suchen wir dich – kreativ, leidenschaftlich und mit Lust, gemeinsam mit uns an der Vision von FINN zu arbeiten. Bereit, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf dich! Aufgaben Als Performance Marketing Manager:in bei FINN übernimmst du die Verantwortung für unsere bezahlten Meta-Kampagnen, den Aufbau von Influencer- und Affiliate-Marketing sowie die strategische Entwicklung unserer Content-Produktion – mit klarem Fokus auf Performance. Du entwickelst und steuerst unsere Meta-Performance-Strategie – inklusive Kampagnen-Setup, Media Buying, Testing und Skalierung. Du baust unser Influencer- & Affiliate-Marketing aus – mit Fokus auf TikTok & Meta, von Creator-Scouting über Briefings bis zur Performance-Auswertung. Du hast Budgetverantwortung für deine Kanäle und priorisierst datengetrieben, was sich lohnt – und was nicht. Du analysierst alle Kampagnen- & Creator-Performances datenbasiert und leitest daraus konkrete Learnings & Optimierungen ab. Du entwickelst eine kanalübergreifende Content-Strategie : Welche Inhalte brauchen wir, wie generieren wir sie (UGC, Profis, AI, eigenes Team)? Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen und steuerst ggf. ein kleines Team oder Freelancer. Qualifikation Du hast 2–4 Jahre relevante Berufserfahrung im Performance-Marketing – idealerweise mit Schwerpunkt auf Paid Social (Meta) und Berührungspunkten mit Influencer- und/oder Affiliate-Marketing . Du hast fundierte Erfahrung im E-Commerce gesammelt und weißt, wie man Produkte über Social Media skalierbar verkauft. Du hast ein gutes Abitur und ein abgeschlossenes Studium – z. B. in BWL, Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich. Du bist versiert im Umgang mit dem Meta Ads Manager und hast ein gutes Verständnis für Zielgruppen, Funnels und KPIs . Du hast Bock auf ein kleines Team, flache Hierarchien und echte Ownership . Benefits Remote-First & maximal flexibel – Arbeite, wo und wann du am produktivsten bist. Startup-Spirit mit Herz – Wir kombinieren Dynamik mit familiärer Atmosphäre und echtem Teamzusammenhalt. Top-Equipment – Du bekommst einen leistungsstarken Laptop + alle Tools, die du für deinen Job brauchst. Gestaltungsfreiraum – Du bekommst echtes Vertrauen, Verantwortung und die Chance, wirklich etwas zu bewegen. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach deinem nächsten Kapitel? Wir sind ein wachstumsstarkes Unternehmen mit klarer Vision und dem Anspruch, E-Commerce neu zu denken – datengetrieben, pragmatisch und immer nah am Kunden. Wenn du Verantwortung übernehmen willst, unternehmerisch tickst und Lust auf echten Impact in einem dynamischen Umfeld hast, dann freuen wir uns riesig auf deine Bewerbung!
Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People - 53842, Troisdorf, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Troisdorf und Umgebung 20,00€ - 24,00€ / Std. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Option eines Jobtickets oder eines Firmenfahrzeugs zur Sicherstellung der Mobilität Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von schwerkranken und schwerverletzten Kinder auf intensivmedizinischen Stationen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Medikamente und Injektionen verabreichen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Kindern Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder oder ähnliche Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Kinderintensivpflege wünschenswert Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Melde Dich gern bei uns und wir finden eine Alternative für Dich! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Inhouse SAP FI Consultant (m/w/d) - S/4HANA.
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung: Unser Klient – ein global agierendes Chemieunternehmen - sucht zur Unterstützung des Frankfurter Teams einen motivierten Inhouse SAP FI Consultant (m/w/d) - S/4HANA . Neben spannenden Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld bietet der umsatzstarke Arbeitgeber Home Office Möglichkeiten, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehalt und weitere Benefits an. Sie haben hier die Möglichkeit direkt im S/4 HANA Umfeld zu arbeiten. Standort/Art: /unbefristete Festanstellung Aufgaben: 360° Projekte: von Konzeption über Prototyping und Realisierung bis Go-Live Kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP FI Landschaft sowie die Umsetzung von Anforderungen durch Customizing Aktives Mitwirken bei der S/4HANA Transformation Fachbereichssupport Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im Modul SAP FI Erfahrungen im Projektmanagement; Einsatz als (Teil-)Projektleiter von Vorteil Erste S/4HANA Kenntnisse sind von Vorteil Kompetente Sprachverwendung in Deutsch und Englisch
Creative Strategist - Copy & Video (w/m/d)
audibene - 10115, Berlin, DE
Jeder sollte gut hören können, um gut leben zu können. Das ist, was wir bei audibene glauben und was uns antreibt, das Leben unserer Kunden nachhaltig zu verändern. Und auf dieser spannenden Reise brauchen wir Deine Hilfe. Wir suchen aktuell nach einer Person, die uns in Berlin als Creative Strategist (w/m/d) bei der kreativen Umsetzung unserer Mission unterstützen kann! Unser Marketing Team: Einem konventionellen Marketing Team beizutreten, ist bei uns keine Option. Denn audibene ist nicht konventionell, weshalb wir Dich auch nicht dazu ermutigen wollen. Unser Ansatz stattdessen? Ein unternehmerisches Mindset. Dieses ermöglicht es uns, immer wieder neue Ansätze zur Kreation erfolgreicher Kampagnen zu finden, mit denen wir unsere Kundinnen und Kunden erreichen. Bei uns bist Du Teil eines Teams von Online Marketing Expertinnen und Experten, das von seiner treibenden Testkultur und seinem Growth Mindset geprägt ist. Wir haben Vertrauen ineinander, unterstützen uns gegenseitig und lernen zusammen. So haben wir es geschafft, dass unser Marketing Team jenseits traditioneller Marketing Methoden immer wieder innovative Wege einschlägt, die das Leben unserer Kundinnen und Kunden verbessern. Über die Rolle: Als Creative Strategist spielst Du eine zentrale Rolle in unserer Marketingstrategie. Mit Deiner Leidenschaft für Storytelling und Deinem Gespür für zielgruppengerechte Inhalte entwickelst Du kreative, performance-orientierte Kommunikationskonzepte, die unsere Marke stärken und unsere Produkte, insbesondere Hörgeräte, effektiv vermarkten. Du arbeitest datengetrieben und weißt, wie Du Inhalte erstellst, die funktionieren. Deine Aufgaben: Du entwickelst kreative, performance-orientierte Inhalte und verantwortest den gesamten Produktionsprozess, von der Ideenfindung bis zum finalen Ergebnis. Der Fokus liegt dabei auf Text & Video. Du setzt kreative Kommunikationskonzepte für Landing Pages, Ads, Social Media, Newsletter, Blogs und weitere Marketingkanäle um. Du organisierst und verantwortest Drehs für verschiedene Formate wie Social-Media-Beiträge, Kampagnen, Event-Dokumentationen oder Interviews. Du verfasst konversionsstarke Texte, die sowohl informativ als auch emotional ansprechend sind und die Marke stärken. Du verstehst Social-Media-, Video- und Content-Trends und setzt diese gezielt ein, um Inhalte für organische und bezahlte Kanäle wie YouTube optimal zu gestalten. Du analysierst und testest, welche Inhalte bei unserer Zielgruppe am besten funktionieren, und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab. Du arbeitest an der Konzeption und Textentwicklung für unsere zukünftige integrierte Markenkommunikation in Film, Print und digitalen Medien mit. Dein Profil: Mehrjährige Erfahrung im Copywriting, Content Marketing oder einer vergleichbaren Position (inklusive Direct Response Marketing). Fundierte Kenntnisse in Storytelling, digitalem Marketing und Performance-Optimierung. Ein tiefes Verständnis für Zielgruppen und die Fähigkeit, Inhalte zielgerichtet zu gestalten. Ein kreatives Mindset, gepaart mit einer analytischen Denkweise und einer ergebnisorientierten Arbeitsweise. Hervorragende schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (muttersprachliches Niveau) sowie gute Englischkenntnisse. Hohe Eigeninitiative, Teamgeist und die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern. Was wir bieten Bei audibene wirst du täglich unsere Kund:innen durch besseres Hören glücklich machen. Du arbeitest 4 Tage die Woche gemeinsam mit einem passionierten Team aus unserem Loft-Büro und 1 Tag die Woche im Home-Office (Berlin/Mainz). Als Teil des audibene Teams triffst du dich regelmäßig zu On- und Offline Team-Events und gemeinsamen Off-Sites, sowie zum audibene Wandertag. Damit du immer gut an dein Ziel kommst übernehmen wir für alle Mitarbeiter:innen das Deutschland-Ticket. Um fit und gesund zu bleiben, hast du mit Urban Sports Zugang zu über 50.000 Fitnessstudios und Wellbeing-Einrichtungen. Uns liegt deine persönliche Weiterentwicklung am Herzen, daher gibt es ein umfangreiches Angebot zur Weiterentwicklung durch Weiterentwicklungsprogramme, Trainings und Coachings. Bei uns musst du deinen Hund nicht zu Hause lassen, tierische Kollegen sind herzlich willkommen im Büro. Über audibene: audibene/hear.com ist das am schnellsten wachsende Hörgeräte-Unternehmen aller Zeiten. Mit unserem einzigartigen digitalen Geschäftsmodell haben wir die Art und Weise der Hörgeräte-Versorgung revolutioniert. Unser Ursprung und Hauptsitz liegen in Deutschland. In den letzten 12 Jahren haben wir uns zu einem international tätigen Unternehmen mit mehr als 1.200 Mitarbeiter:innen entwickelt: an 8 Standorten weltweit von Berlin bis Seoul. Werde Teil unserer Mission, die Industrie der Hörvorsorge neuzudenken und so Leben zu verändern! Bewirb dich jetzt!
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