Personalberater (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater:in (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Personalberater:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kund:innen bist du der Schlüssel zum Erfolg - weil du ihnen hilfst, die Teams in ihrem Unternehmen optimal zu schaffen. Für unsere Kandidat:innen bist du DER Karriere-Booster - ganz unabhängig vom jeweiligen Level. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust Beziehungen zu neuen Kund:innen auf und zu bestehenden aus. Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - denn du performst bei Pitches, entwickelst dein Geschäft weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns bist du ein echter Life Changer! Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen".Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office, Mobile Working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-082025-6809428 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Angestellte:r Fachberater:in im Vertrieb (m/w/d) in der Region Bonndorf
SparkassenVersicherung Holding AG - 79848, Bonndorf, DE
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass unsere Arbeit nicht nur interessant und abwechslungsreich ist, sondern vor allem sinnvoll. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in der selbständigen Geschäftsstelle SV-Team Bonndorf-Stühlingen! Ihre Aufgaben: Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Service leben: 360°-Betreuung sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sind für Sie die Basis, um einen guten Job zu machen. Termine managen : Ob digital oder vor Ort – Sie planen und koordinieren Kundentreffen selbstständig und eigenverantwortlich. Bei freier Zeiteinteilung macht das doch gleich doppelt Spaß. Wissen teilen: Als zentrale Ansprechperson für die Sparkassenteams vor Ort bringen Sie Ihr Fachwissen in Versicherungsthemen ein und unterstützen bei der Kundenberatung. Ganzheitlich betreuen: Als zentrale Ansprechperson für alle Versicherungsthemen verlassen sich die zu betreuenden Mitarbeitenden der Sparkasse Bonndorf-Stühlingen auf Ihre Expertise und Unterstützung. Ihr Profil: . Erfahrung mitbringen: Fundierte Kenntnisse im Vertrieb von Versicherungsprodukten und ein feines Gespür für die Bedürfnisse Ihrer Kundinnen und Kunden zeichnet Ihre Arbeit aus. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Selbstständig handeln: Zielorientiert und effizient – so erledigen Sie Ihre Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung, um beste Ergebnisse zu erzielen. Empathie zeigen: Ein gutes Gespür für die Anliegen anderer und die Fähigkeit, sich schnell in verschiedene Perspektiven hineinzuversetzen, zählen Sie zu Ihren Stärken. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der selbständigen Geschäftsstelle SV-Team Bonndorf-Stühlingen mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Geschäftsstelle SV-Team Bonndorf-Stühlingen Martinstraße 12 - 79848 Bonndorf sv.de/sv.team.bonndorf Ansprechpartner Andreas Vienhues Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0151 70608440
Referent Informationssicherheit (m/w/d)
HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH - 53123, Bonn, DE
Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein. Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners. Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Ihr Arbeitsort wird der Standort Bonn sein. Referent Informationssicherheit (m/w/d) Was Sie bei uns bewegen: Mitarbeit bei den Aufgaben des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) Beratung und Ansprechpartner der Fachbereiche und Projekte im Kontext Informationssicherheit (Risikomanagement, Maßnahmenplanung) Aktualisierung des Sicherheitskonzeptes, zugehöriger Teilkonzepte, Richtlinien und Organisationsanweisungen Unterstützung bei der Untersuchung von Informationssicherheitsvorfällen Konzeption und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen der Mitarbeitenden Was Sie mitbringen: ein abgeschlossenes Studium (Uni/ Fachhochschule) eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und zertifizierte Fachausbildung mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sehr gute Kenntnisse in der Informationstechnologie gute Kenntnisse in Informationssicherheitsmanagementsystemen, BSI IT-Grundschutz Praktiker/Berater, BCM Praktiker, Projektmanagement, Prozessmanagement eine eigenständige, sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber. Flexible Arbeitsgestaltung: Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Attraktive Vergütung: Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt. Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr. Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden – für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus. Ihre Freizeit ist goldwert: Ob 30 Tage Jahresurlaub oder Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit. Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Für Fragen steht Ihnen Julie Naglo telefonisch (0228 4463 - 1335) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2275).
Generalagenturleiter:in (m/w/d) in Region Konstanz
SparkassenVersicherung Holding AG - 78467, Konstanz, DE
Ein Job mit Wirkung: Nutzen Sie Ihr Know-how, um die Zukunft unserer Generalagentur ab dem 01.01.2026 aktiv zu gestalten. Mit Verantwortung, Weitblick und dem Ziel, Menschen weiterzubringen. Aufgaben: Team führen: Sie übernehmen die selbständige Leitung einer Generalagentur mit mehreren Privat- und Gewerbekundenberater:innen sowie erfahrenen Innendienstkräften, tragen die Personalverantwortung und sorgen für eine starke Zusammenarbeit. Menschen entwickeln: Ihre Mitarbeitenden fördern Sie gezielt und übernehmen Verantwortung für deren Weiterentwicklung. Regionale Präsenz stärken: Sie vertreten die Generalagentur nach außen, pflegen Ihr Netzwerk in der Region und bauen nachhaltige Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern auf. Innovation vorantreiben: Sie identifizieren Marktpotenziale, setzen innovative Vertriebsstrategien um und treiben digitale Lösungen für eine zukunftsorientierte Kundenbetreuung voran. Qualität sichern: Sie gewährleisten eine hohe Service- und Beratungsqualität, stellen die Einhaltung regulatorischer Vorgaben sicher und optimieren interne Prozesse. Profil: Kompetenzen zeigen: Eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder Fachmann/-frau (m/w/d) für Versicherungsvermittlung bildet Ihre berufliche Basis. Erfolg im Vertrieb: Sie haben nachweislich Erfolge im Vertrieb von Versicherungen erzielt und verstehen es als Fachexperte/Fachexpertin (m/w/d) zu überzeugen. Führungserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams im Versicherungsbereich mit. Menschen motivieren: Sie verstehen es, Ihr Team zu inspirieren, weiterzuentwickeln und effiziente Arbeitsprozesse zu etablieren. Unternehmerisch denken: Mit Engagement, Erfolgsorientierung und hoher Eigeninitiative setzen Sie Ihre Ziele konsequent um. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Ausstattung Modernste Technik und Arbeitsmittel sowie innovative Beratungsmöglichkeiten in einer vorhandenen Büroinfrastruktur. Attraktive Vergütung Sehr gute finanzielle Perspektiven aufgrund einer attraktiven Agenturgröße. Hohe Eigenverantwortung Eine leitende Position, in der Sie einen umfangreichen Kundenstamm auf- und ausbauen. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Glücksteinallee 25 - 68163 Mannheim www.sv.de Ansprechpartner David Kerner Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0171 8601543
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 33609, Bielefeld, DE
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Referenz 12-209482 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeite n und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, der die termingerechte und präzise Abwicklung der Gehaltsläufe sicherstellt. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Team und eine positive Unternehmenskultur, die Raum für Eigenverantwortung bietet. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, in einem modernen und gut strukturierten Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschüsse zur Altersvorsorge Ergonomische Arbeitsplätze und Gesundheitsförderung Ihre Aufgaben: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Pflege von Stammdaten und Zeitwirtschaftssystemen Beratung von Mitarbeitern zu abrechnungsrelevanten Themen Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern und Behörden Erstellung von Statistiken und Auswertungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Abrechnungssystemen (z. B. SAP HCM) Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 49.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Andrea Zenau (Tel +49 (0) 521 52017-52 oder E-Mail office.bielefeld@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Lenkwerk 7, Oval Office
IT Experte / Microsoft SQL (m/w/d)
Passion for People GmbH - 97070, Würzburg, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560324SBA Einsatzort: Würzburg / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Würzburg / hybrides Arbeiten, eine/n Ihr Aufgaben: Sie sind verantwortlich für IT-Projekte von der Presales-Phase bis zu Implementierung beim Kunden Sie übernehmen die Konzeptionierung von Microsoft SQL-Servern Sie planen und bewerten bestehende Infrastrukturen auf Basis von Microsoft SQL Servern Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich in der Konfiguration,Verwaltung und Wartung von Microsoft SQL Servern Sei können sehr gute praktische Kenntnisse im Bereich Datenbank, Microsoft-Infrastrukturen und -Architekturen vorweisen Sie arbeiten bereits mit SQL Server Tools und Technologien (Transact-SQL, SSIS, SSRS und SSAS) sowie Powershell Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich Hochverfügbarkeitslösungen Sie sind ein Teamplayer mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
System Engineer M365 (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Verantwortung für die Microsoft-365-Umgebung Optimierung, Betrieb und Weiterentwicklung moderner Cloud-Services Firmenprofil Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Versicherungsbranche, das auf innovative IT-Lösungen und effiziente Zusammenarbeit setzt. Gestalten Sie aktiv den digitalen Arbeitsplatz von morgen. Aufgabengebiet Administration und Weiterentwicklung der Microsoft-365-Umgebung (Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive) Sicherstellung von Sicherheit, Compliance und Performance Umsetzung von M365-Projekten und Rollouts Automatisierung von Prozessen (z. B. via PowerShell) Unterstützung der IT-Security bei der Integration von Sicherheitsrichtlinien 2nd- und 3rd-Level-Support für M365-Anwendungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Mehrjährige Erfahrung in Administration und Betrieb von Microsoft-365-Services Kenntnisse in Exchange Online, Teams, SharePoint und Azure AD Erfahrung mit PowerShell-Scripting Verständnis für IT-Sicherheits- und Compliance-Anforderungen Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen IT-Umfeld Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten im M365- und Cloud-Umfeld Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Moderne Arbeitsmittel und offene, kollegiale Unternehmenskultur Kontakt Tung Thanh Nguyen Referenznummer JN-082025-6809810 Beraterkontakt +49 2111 7722 4002
Steuerfachkraft (m/w/d) in Freiburg mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de - 21729, Freiburg (Elbe), DE
Einleitung TaxTalente ist eine junge Job-Matching Plattform für Jobsuchende und Unternehmen in der Steuerberatung. Unser Anspruch ist es, Bewerbern in der Steuerberatung das Leben zu vereinfachen und ihnen zu ihrem Traumjob zu verhelfen. Auf Basis deiner Wünsche können wir dir deinen passenden Job, aus der Vielzahl von Top-Kanzleien in unserem deutschlandweiten Netzwerk vorschlagen und dir vollumfänglich mit unserer Expertise beratend zur Seite stehen. Derzeit suchen wir nach einer Steuerfachkraft (Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter) für eine unserer Partner-Kanzleien in Freiburg. Falls du woanders wohnst, ist dies kein Problem, da 100% Homeoffice ebenfalls möglich ist. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit (auch nach deinem Feierabend) direkt telefonisch an Herrn Becker-Koch über folgende Nummer wenden: 015901431130 Aufgaben Dein Aufgabenbereich kannst du dir auf Basis deiner persönlichen Präferenzen selbst aussuchen. Erstellung von Finanzbuchhaltungen für Unternehmen unterschiedlicher Größenklassen (optional Lohnbuchhaltung) Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Korrespondenz mit Mandanten , Behörden und Ämtern Unterstützung bei Digitalisierungsmaßnahmen Weitere individuell wählbare Tätigkeitsbereiche , die deinen Interessen entsprechen Qualifikation Am Ende sollte es für beide Seiten passen. Deshalb wäre es gut, wenn du dich in den nachfolgenden Punkten wiederfindest. Kommunikative Art und Freude am Austausch mit Mandanten Sorgfältige , effiziente und gewissenhafte Arbeitsweise Offen für eine digitale Arbeitsweise Leidenschaft für steuerliche Themen Benefits Du hast genug von 0815 Benefits, von denen du nicht wirklich profitierst? Dann solltest du einen Blick auf die nachfolgenden Benefits werfen. Außerordentliche Vergütung zwischen 52.000€ und 85.000€ / Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Option auf 100% Homeoffice Nettolohnoptimierung mit monatlichen 50,00€ Sachbezugsgutscheinen Umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und ein persönlicher Mentor Modernste Ausstattung mit digitalen Prozessen Starker Teamzusammenhalt und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Schnell, unkompliziert und effizient deinen Traumjob finden – ein Versprechen an dich, dass wir aufgrund unseres selektiven, breit gefächerten und deutschlandweiten Kanzleinetzwerks halten werden. Deine Vorteile mit uns auf einen Blick: Du führst keine unsinnigen Bewerbungsgespräche mehr, bei denen du während des Bewerbungsprozesses merkst, dass es (bspw. wegen des Gehalts) sowieso nicht passt - wir klären vor deinem Bewerbungsgespräch all deine mit uns besprochenen Kriterien mit der Kanzlei ab. Wir führen deine Gehaltsverhandlungen und kennen die Gehaltsstrukturen der Branche dabei bestens 100% Anonymität – solange du uns nicht das "Go" gibst und einem Kennenlernen mit deinem neuen potentiellen Arbeitgeber zustimmst, erfährt niemand von deinem Namen oder deinen bisherigen Arbeitgebern – deine dir wichtigen Kriterien können wir auch zunächst anonym mit unseren Partnerkanzleien klären Attraktive Kanzleien – die Kanzleien in unserem breit gefächerten Kanzleinetzwerk sind selektiv ausgewählt und heben sich klar von "normalen” Kanzleien ab (z.B. hinsichtlich der Vergütung, Benefits, Hierarchien, Digitalisierungsgrad, Ausstattung etc.) Und das Beste: Unser gesamter Service ist unverbindlich und völlig kostenfrei für dich
Teamlead (m/w/d) ERP-Modulbetreuung Finanz- und Rechnungswesen – inhouse, international
CAPERA GmbH & Co. KG - 33098, Paderborn, DE
Über uns: CAPERA Bielefeld, Personalberatung , wir beraten Unternehmen und Organisationen bei der Suche, der Auswahl und der Entwicklung von Führungskräften und Experten. Wir sorgen auf ausgezeichnete Weise dafür, dass Menschen im Berufsleben zusammenfinden, die zusammengehören. Lassen Sie uns dazu sprechen. Unser Kunde ist ein unternehmensexklusiver IT-Dienstleister für eine Organisation mit 40 internationalen Standorten. Am zentral und zugleich verkehrsgünstig in Paderborn gelegenen Unternehmensstandort, einem modernen IT-Campus mit aktueller Hardware und flexiblen Arbeitsplätzen, finden Sie optimale Rahmenbedingungen für diese spannende, zukunftsorientierte Verantwortung. Ziele, Verantwortung & Team: Ihre Expertise zählt : Als Spezialist für ERP-Module im Finanz- und Rechnungswesen stellen Sie den reibungslosen Betrieb in einer internationalen Organisation mit dezentralen Produktionsstandorten sicher. Standards weiterentwickeln : Sie übernehmen die Verantwortung für die Optimierung bestehender Prozesse und stellen sicher, dass etablierte Standards eingehalten werden. Teamwork im Fokus : Sie führen vor Ort Ihr motiviertes Team von drei Mitarbeitenden und stehen in engem Austausch mit internationalen Spezialisten in den lokalen Finance-Bereichen. Anforderungen erkennen und umsetzen : Sie bewerten die Anfragen und Bedürfnisse der Anwender, koordinieren Anpassungen mit dem internen Softwareentwicklerteam und steuern externe Partner. Systempflege und Aktualisierungen : Sie übernehmen die Verantwortung für die laufenden, regelmäßigen Updates und projektieren länderspezifisch erforderliche Anpassungen. Projekte vor Ort : Sie begleiten die Implementierung der Module u. a. beim Neuaufbau neuer Standorte und sind zu umfangreichen Roll-outs ebenfalls vor Ort. So gewährleisten Sie die Integration und begleiten ein erfolgreiches Go-live. Das bringen Sie mit: Fundierte Erfahrung : Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder im Controlling und haben idealerweise bereits ERP-Module für Ihren Fachbereich betreut. Führungsqualitäten : Sie motivieren Ihr Team, priorisieren Aufgaben effektiv und behalten in hektischen Phasen stets den Überblick. Technisches Know-how: Die Implementierung und Weiterentwicklung von ERP-Modulen sind Ihnen vertraut. Ihr Verständnis für Programmstrukturen und systematische Prozesse ist bereits ausgeprägt oder diese Weiterentwicklung ist Ihr Ziel. Kommunikationsstärke : Sie agieren sicher in der Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie den Entwicklerteams in Paderborn und den operativen Ansprechpartnern in den internationalen Werken. Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend. Flexibilität und Reisebereitschaft : Sie sind organisiert, schätzen Abwechslung und bringen Offenheit für internationale Reisen mit. Unser Kunde bietet Ihnen: Eine Führungsaufgabe, die Ihre Expertise schätzt und Ihnen Freiraum für die eigene Entwicklung bietet. Ein dynamisches Team plus ein Umfeld, das innovative Ansätze fördert. Vernetztes Arbeiten in lokalen und internationalen Teams mit weltweitem Austausch. Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive an einem modernen IT-Campus. Parkplätze mit kostenfreier Lademöglichkeiten für E-Autos. Und weitere praktische Vorteile, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern. Kontakt: Kennziffer: CD120 CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Cornelia Dettmer und Andrea Förster Tel.: 0521 430 601 92 oder 0521 430 601 91, auch abends und am Wochenende Jetzt per E-Mail an bielefeld@capera.de, über XING oder über das Online-Formular auf unserer Websitebewerben.
SAP ABAP Entwickler - Schwerpunkt Finanzsysteme (m/w/d)
Michael Page - 68159, Mannheim, DE
Intro Führendes Unternehmen in seiner Branche Attraktives & marktgerechtes Gehaltspaket Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes, innovativ ausgerichtetes Unternehmen mit Hauptsitz in der Metropolregion Rhein-Neckar. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und zukunftssichere Systemlandschaften bietet unser Mandant seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum. Aufgabengebiet Sie begleiten die technische Weiterentwicklung interner SAP-Finanzsysteme auf Basis von ABAP, insbesondere im Rahmen eines konzernweiten ERP-Transformationsprojekts. In enger Zusammenarbeit mit den Business-Analysten übernehmen Sie die technische Umsetzung von Anforderungen, vom Design bis zum Rollout. Sie wirken aktiv an Prozessoptimierungen mit und bringen Ihre Expertise sowohl in klassischen FI/CO-Bereichen als auch bei der Integration angrenzender Module ein. Ihr Aufgabenspektrum reicht von der Durchführung technischer Analysen bis zur Anpassung und Entwicklung mittels Customizing und Programmierung. Im Kontext der Umstellung auf SAP S/4HANA halten Sie Ihr Know-how kontinuierlich aktuell und tragen zur Etablierung zukunftsfähiger Entwicklungsstandards bei. Anforderungsprofil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Schwerpunkt. Ihre berufliche Erfahrung in der SAP ABAP-Entwicklung, insbesondere im Umfeld von Finanz- und Controllingprozessen, bringen Sie gezielt in anspruchsvolle Projekte ein. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse in weiteren SAP-Modulen wie SD oder MM sowie in der Anbindung externer Systeme via Webservices oder EDI. Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken und konzeptionelle Stärke zeichnen Sie aus. Sie kommunizieren souverän in Deutsch und Englisch und schätzen die Arbeit im Team. Vergütungspaket Ein langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in einem zukunftssicheren Unternehmen mit flachen Hierarchien. Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, sowie ein überdurchschnittliches Urlaubskontingent. Zahlreiche Benefits wie z. B. eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge, zusätzliche Sonderurlaubstage, Corporate-Benefits-Programme und familienfreundliche Angebote vor Ort. Ein modernes Arbeitsumfeld an einem zentral gelegenen Standort mit hervorragender Infrastruktur, kostenlosen Parkmöglichkeiten und betriebseigener Gastronomie. Umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie Team-Events zur Förderung des internen Netzwerks. Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-082025-6809501 Beraterkontakt +49 162 134 2456
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