Ein spannende Herausforderung als Steuerfachkraft Das MEHR.team bietet genau das! Eine spannende Herausforderung regional , an deinem Standort oder ortsunabhängig und remote im Homeoffice . Unsere Kunden sind handverlesene Steuerberater und Steuerberatungskanzleien , die wir persönlich kennen und schätzen gelernt haben. Bei uns stehst du im Mittelpunkt! Uns interessiert was dir wichtig ist! Du möchtest Freiheiten in der Gestaltung des Tagesablaufs, die Arbeitsprozesse mitgestalten, du magst flache Hierarchien, als Mensch akzeptiert zu werden und regelmäßig ein Feedback zu bekommen! Oder du möchtest geführt werden, weil ein starker Partner an der Seite wichtig ist? Sag es uns! Dein Input ist das höchste Gut welches wir als Empfehlung an einen potenziellen neuen Arbeitgeber und zur Zufriedenheit aller weitergeben können. Deine Expertise in der Steuerberatung ist gefragt! Einige Kanzleien setzen darauf den Mandanten nur einen Ansprechpartner zur Seite zu stellen, der die vollständige Betreuung von der Finanzbuchhaltung bis zur Erstellung der Bilanz alles übernimmt. Andere Kanzleien setzen auf Spezialisten, die in Teams nur die Finanzbuchhaltung oder die Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellen oder für die Mandanten den Jahresabschluss und Steuererklärung, Steuerplanung und Steueroptimierung und die betriebswirtschaftliche Entwicklung und Beratung von Unternehmen übernehmen. Sag uns was du möchtest und wir finden für dich den passenden Arbeitgeber! Du brennst für das, was du tust! … und hast Spaß an der Arbeit und Leidenschaft! Du hast know-how und Zahlenverständnis , denkst mit, probierst etwas aus, setzt es um und optimierst Prozesse. Perfekt! Du bist effizient, gewissenhaft, lernbereit, digital, kommunikativ, respektvoll, ehrlich, hast ein Auge für Details. Du sind diszipliniert, analytisch, ehrgeizig, motiviert, hilfsbereit und genau. Du denkst zukunftsorientiert, bist begeisterungsfähig, kooperativ und offen gegenüber neuester Technik! Dann bist du hier genau richtig! Idealerweise bist du Steuerfachangestellte, Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt, Steuerassistent, Finanzbuchhalter, Lohnbuchhalter, Fachassistent Lohn und Gehalt oder Digitalisierung und IT Prozesse, Fibutroniker oder Buchhaltroniker. Wir haben auch spannende Angebote für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer (alle m/w/d). Hier musst du nicht träumen ... ... denn das alles bieten dir unsere Steuerberater und Auftraggeber! Schicke und ergonomische Arbeitsplätze, helle, luftige und klimatisierte Wohlfühlräume, dazu flexible Arbeitszeiten, Hauptsache DIGITAL ✅ egal ob im Büro, im Homeoffice, hybrid, remote oder workation, der Feelgood Manager kümmert sich um das Wohl und die Getränke und Verpflegung der netten Kollegen, samt Arbeitsklima und gutgelaunte Chefs. Dies gepaart mit überdurchschnittlichem Gehalt und Urlaubstagen, persönlicher und fachlicher Weiterbildung, Fitnessangeboten, Wellness- und Massagesesseln, Gutscheinen, steuerfreien E-Bikes und Events vom gemeinsamen Frühstück, übers Mittagessen bis hin zu regelmäßigen Feiern sind zwar keine Standards aber die meisten unserer Auftraggeber bieten den Mitarbeitenden interne Fortbildung, Entwicklungsmöglichkeiten, bieten Aufstiegschancen und begleiten Sie bei den nächsten Karriereschritten. In einem "Ersten Kennenlern´ Telefonat" ... nennst du uns deine Wünsche und Vorstellungen und wir suchen die für dich passende Steuerkanzlei oder ein Unternehmen. Such Dir hier einen Termin ein Kennenlern´ Telefonat aus oder ruf direkt an 02203-806715-0 . Wir freuen uns auf deinen Anruf. MEHR.team GmbH Co. KG | In der Rosenau 12 | 51143 Köln | www.mehr.team Wir suchen laufend nach engagierten und kompetenten Mitarbeitenden vor Ort, remote und/oder im Homeoffice in diesen Bereichen: Steuerberatung, Steuerkanzlei, Buchhaltung, Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Lohnabrechnung, HR, Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung, Digitalisierung, Kreditoren, Debitoren, Fibu, Lohn, IFRS, HGB, Handelsrecht, Steuerrecht, Steuerbescheid, Bilanz, Bilanzierung, Jahresabschuss, Steuererklärung, Controlling, Digitalisierung, Personalwesen, Human Resources.
Wenn Sie nach einem Franchise-System suchen ... ... dann haben Sie es gerade GEFUNDEN! Der Franchise Business Club bietet Ihnen viele spannende Herausforderungen verbunden mit einer unternehmerischen Tätigkeit regional, an Ihrem Standort! Sie wollen sich selbstständig machen – haben aber keine eigene Idee? Dann ist Franchising goldrichtig : ✓ Bewährtes Konzept ✓ Starkes Netzwerk ✓ Die Chance, ihr eigenes Ding zu machen! Wir arbeiten mit etablierten und aufstrebenden Franchise-Systemen zusammen, die wir persönlich kennen und schätzen. Heute stehen SIE im Mittelpunkt! Uns interessiert, was Ihnen wirklich wichtig ist und was Sie sich wünschen! Als Franchise-Unternehmer profitieren Sie von vielen Vorteilen einer Partnerschaft, die ein großes Unternehmen bietet. Die Geschäftsidee ist erprobt und erfolgreich, das minimiert das Gründungsrisiko. Sie profitieren von Marketing, Bekanntheit, Prozessen, Einkaufsvorteilen und der Organisation des Systems und der Marke. Im Gegenzug zahlt der Franchise-Nehmer eine Eintritts- und laufende Gebühr an den Franchise-Geber. WICHTIG! Sie brennen für das, was Sie tun! Sie haben Spaß an selbstständiger Arbeit Sie haben Leidenschaft ❤️ und wollen etwas bewegen Sie verfügen über Know-how, können Produkte ✅ oder Dienstleistung verkaufen Sie können Menschen führen, begeistern und motivieren Sie können sich verkaufen und mögen Menschen Sie sind offen für Ideen und haben Hands-On-Mentalität Dann finden wir für Sie das passende Franchisesystem! Die große Branchenvielfalt zeichnet die Franchiseszene aus: Wir unterteilen diese in 8 Franchisewelten: Dienstleistungen, Fitness, Gastronomie, Handel, Immobilien, Pflege, Handwerk und Beratung und werden in Unterkategorien unterteilt. Selbstständig, Investition- und Risikobereitschaft Die Herausforderung besteht darin, Ihr eigenes Geld zu investieren , ins Risiko zu gehen und ein rechtlich selbstständiges Unternehmen aufzubauen . Der Franchisegeber hilft und unterstützt dabei, Ihren Standort zu etablieren, diesen managementfähig zu machen und dann ggfls. mit weiteren Filialen zu expandieren . Für Ihre Selbstständigkeit benötigen Sie Eigenkapital . Je nach System (von Buchhaltung bis Systemgastronomie) sind das zwischen 10.000 Euro und 500.000 Euro. Dazu kommen Liquiditätsreserven, um Ihren Lebensstandard in der Anlaufzeit zu gewährleisten. In der Regel erwarten die Banken 25 % Eigenkapital der Gesamtinvestition . Entscheidend ist jedoch Ihr persönlicher Einsatz und die Unterstützung Ihrer Familie , sowie eine gute Bonität und das Sie sich mit der Marke identifizieren. Was Sie von uns erwarten dürfen! Im D/A/CH Bereich gibt es über 1.000 Systeme, da ist es schwierig einen Überblick über den Markt zu erhalten. Wir bieten Ihnen eine kostenfreie Beratung und unser gesamtes Wissen zu den Themen Franchise, Franchising und Masterfranchise. Ziel unserer Beratung ist, dass zu Ihnen passende Sytem zu finden und einander zu empfehlen! Unsere Berater haben langjährige Erfahrung in der Franchise-Wirtschaft. Sie haben als Franchise-Geber, Franchise-Nehmer, Franchise-Partner, Investor oder Mitarbeiter in Franchise-Zentralen gearbeitet. Wir heißen alle Menschen m/w/d gleich welche Herkunft oder Indentität herzlich willkommen. Sie haben Interesse? Wie geht es jetzt weiter? Sie nennen uns Ihre Wünsche und Vorstellungen und wir suchen das für Sie passende Franchisesystem! Klicken Sie den Button "Einfach bewerben" oben in der Anzeige und wir melden uns kurzfristig bei Ihnen. Jochen Ewald , der Initiator des Franchise Business Club und das Team um Michael Jerzynski stehen Ihnen gerne für eine Beratung zur Verfügung. Franchise Business Club by MEHR.team GmbH Co. KG | Telefon 02203-806715-0 | franchise@mehr.team | Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Die Medialine AG steht als Full-Service IT-Systemhaus für maßgeschneiderte Lösungen für den gehobenen Mittelstand. Seit fast zwanzig Jahren verlassen sich unsere Kunden auf unsere Expertise und unser Know-how in den Bereichen IT Infrastructure, Managed & Cloud Services sowie Business Solutions. Aufgaben Du liebst es, Menschen zusammenzubringen und Events zu echten Erlebnissen zu machen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte Veranstaltungen, die unsere Kunden, Partner und Kollegen nachhaltig begeistern – ob digital, vor Ort oder hybrid. Standort: Bad Sobernheim – mit der Möglichkeit zu Homeoffice und regelmäßigen Reisen Aufgabenfeld planen, organisieren, umsetzen: Du verantwortest die gesamte Organisation unserer digitalen, physischen und hybriden Kundenevents – von der ersten Idee bis zur Nachbereitung vor Ort glänzen: Du betreust Messen und Events eigenständig, sorgst für einen reibungslosen Ablauf und hast auch das Kostencontrolling im Blick Schnittstelle & Netzwerker: Du arbeitest eng mit Kunden, Partnern, Vertrieb, Consulting, Verwaltung und unseren Marketingteams im gesamten DACH-Raum zusammen bewerben & begleiten: gemeinsam mit dem Marketingteam kümmerst du Dich um die Bewerbung unserer Veranstaltungen – online wie offline Impulse setzen: Du bringst proaktiv neue Ideen ein, um unsere Eventformate stetig weiterzuentwickeln Qualifikation abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Event- & Veranstaltungsmanagement erste Berufserfahrung in der Eventorganisation oder Projektmanagement sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Marketingtools von Vorteil technologisches Interesse und Verständnis für IT-Dienstleistungen digitales Mindset und routinierter Umgang mit CRM Systemen strukturierte, organisierte Arbeitsweise mit Teamgeist und Hands-on-Mentalität Reisebereitschaft starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an. Benefits Flexibilität: gleitende Arbeitszeiten und ein Mix aus Homeoffice, Büro und Live-Events vor Ort Mehrwert: Jobticket, Jobrad, Essenszuschuss, Corporate Benefits und weitere Extras Ausstattung: moderne Technik inkl. eigenem Laptop & Smartphone Weiterentwicklung: individuelle fachliche und persönliche Fortbildungsangebote Teamkultur: kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – und darauf, gemeinsam Events zu gestalten, die in Erinnerung bleiben!
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt "Einkäufer Vergaberecht (m/w/d)" . Aufgaben Als Einkäufer Vergaberecht (m/w/d) gewährleisten Sie die Durchführung regelkonformer Beschaffungen unter Anwendung des öffentlichen Vergaberechts Dabei führen Sie eigenständig nationale Vergabeverfahren nach der UVgO durch Sie beraten interne Schnittstellen umfassend zu allen Fragen rund um den Einkauf von Waren und Dienstleistungen Zudem übernehmen Sie das operative Tagesgeschäft, einschließlich Bestellabwicklung, Lieferverfolgung und Wareneingangsbuchungen Sie führen Verhandlungen über Preise und Konditionen, auch mit ausländischen Anbietern, und erledigen Zollformalitäten Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Einkauf, Groß- und Außenhandel oder vergleichbare Qualifikationen Sie bringen fundierte Berufserfahrung im Einkauf mit, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung oder im öffentlichen Sektor Sie besitzen umfassende Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB, UVgO) oder zeigen die Bereitschaft zur gezielten Weiterqualifizierung in diesem Bereich Sie sind versiert im Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word, und idealerweise erfahren im Umgang mit SAP S/4HANA, Ariba oder vergleichbaren ERP-Systemen Sie beherrschen sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift, um eine reibungslose Kommunikation sicherzustellen Benefits Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell bei einer 39-h-Woche Homeoffice: Nach der Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten Langfristigkeit & Sicherheit: Kaum eine Branche ist so krisensicher wie der Öffentliche Dienst Abwechslungsreiche Aufgaben: Freuen Sie sich auf ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Teamspirit: Auf Sie warten sympathische Kollegen sowie ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Mannheim suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Vertriebsassistent (m/w/d)" in Teilzeit. Aufgaben Als Vertriebsassistent (m/w/d) übernehmen Sie die telefonische Terminvereinbarung mit Kundinnen und Kunden Dabei betreuen Sie die Ausstellung vor Ort und sind erste Ansprechperson für Interessenten Sie beantworten Anfragen über den Chat und sorgen für eine serviceorientierte Kommunikation Sie erledigen allgemeine Büroarbeiten wie Angebotserstellung, Schriftverkehr, Terminüberwachung und Bestellwesen Zudem verkaufen Sie Produkte aus dem Sortiment direkt an Kundinnen und Kunden. Qualifikation Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, bspw. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise konnten Sie durch praktische Einsätze bereits wertvolle Erfahrungen im Assistenzbereich sammeln, gerne auch im Vertrieb Sie überzeugen durch Ihre zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeit Der sichere Umgang mit den MS-Office-Programmen rundet Ihr Profil ab Benefits Mitarbeiterrabatte: über Corporate Benefits sowie ein JobRad Teamspirit: Sie erwartet eine freundliche und kollegiale Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien Entwicklung: Firmenintern werden Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung geboten Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von Experten der Abteilung Events: Freuen Sie sich auf einzigartige Teamevents Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Franziska Wild gerne unter 089 954 287 104 zur Verfügung.
Einleitung Du willst nicht nur verkaufen – sondern mit smarten Lösungen echten Mehrwert schaffen? Du hast Lust auf eine Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsfreiheit? Ich suche im Auftrag eines wachstumsstarken Softwareunternehmens einen Sales Manager (m/w/d) für den Vertrieb einer digitalen Lösung, die speziell auf Industrieunternehmen zugeschnitten ist – darunter viele bekannte Namen. Die Position bietet dir viel Freiraum – und gleichzeitig echten Einfluss. Aufgaben Du entwickelst Kundenbeziehungen im industriellen Mittelstand Du führst Beratungsgespräche auf Augenhöhe Du begleitest deine Leads von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss Du bringst eigene Ideen ein – und wirst gehört Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und bist Teil eines professionellen, klar fokussierten Teams Qualifikation Erfahrung im B2B-Vertrieb – gerne im Software-/SaaS-/Digitalisierungsumfeld oder im industriellen Bereich Interesse an technischen Kunden (Maschinenbau, Fertigung, produzierende Industrie) Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Abschlussorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse Benefits Eine Vertriebsrolle mit Sinn – du hilfst Unternehmen, wirklich besser zu werden Ein starkes Produkt, klar positioniert, mit messbarem Mehrwert Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen Attraktives Fixgehalt + ungedeckelte Provison Ein langfristiges Umfeld mit echter Perspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung! Kontakt: Jannis Kreip
Ihre Klinik Ein innovatives Akutklinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 500 Betten und einem angeschlossenem MVZ Das Leistungsspektrum umfasst die internistisch-chirurgische Grund- und Regelversorgung sowie eine überregionale Zentrumsversorgung auf den Gebieten Neurologie, Neurochirurgie, Kinderheilkunde, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik In der Anästhesiologie werden jährlich rund 7.000 Patienten/-innen betreut und die Fachbereiche Chirurgie, Neurochirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe versorgt Zum Einsatz kommt ein breites Spektrum an modernen Narkoseverfahren, darunter die Allgemeinanästhesie und Regionalanästhesie in Form von rückenmarknahen Verfahren wie der Spinal-, Peridural- oder Kaudalanästhesie Die interdisziplinäre Intensivstation verfügt über insgesamt knapp 18 Betten Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Teamfähigkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise Interesse an anthroposophisch erweiterter Medizin ist wünschenswert Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit Umfassende Unterstützung bei bei der Fortbildung Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzqualifikation Intensivmedizin
Ihre Aufgaben Sicherstellung einer evidenzbasierten pädiatrischen Grund- und Behandlungspflege Anleitung, Beratung und Begleitung von Kindern, Eltern und Angehörigen Teilnahme an Edukationsmodulen, Qualitätszirkeln, Und ggf. Arbeitsgruppen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Hohe Lernbereitschaft, Neugierde und Interesse am Fachgebiet Aufgeschlossenheit, Eigeninitiative und Organisationstalent Mitgestaltungswille und Mut für neue Strukturen und Arbeitsprozesse Unser Angebot Strukturierte Einarbeitung durch Mentoren und Praxisanleiter Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung im Stationsbetrieb Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach Berufserfahrung bis zu 4.902,49 EUR brutto zzgl. Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme An Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sollten Sie über Weiterbildungen, z.B. Praxisanleiter, Wundmanager o.ä. verfügen, binden wir Ihre Expertise Gerne in weitere Aufgabenbereiche ein Hier Bewerben UNIVERSITÄTSMEDIZIN Der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Department für Frauen-, Jugendlichen- und Kindergesundheit Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau T. Amadu-Goll Tel.: 06131/17- 4033. Referenzcode: 50284413 Www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Aufgaben Leistungs- und Qualitätsverantwortung für das zugeordnete Objektportfolio Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung Planung und Einsatz der Eigen- und Fremdleistungsressourcen Optimierung bestehender Aufträge und Akquisition neuer Aufträge Betreuung und Beratung der Kunden Objektbewirtschaftung nach Zielsetzung der Auftraggeber im Sinne von nachhaltiger Rentabilität, Liquidität und Werterhaltung bzw. -entwicklung Führungsverantwortung für ein regionales Team Sicherstellung der Einhaltung, gesetzlicher, tariflicher und weiterer externer Vorgaben sowie von unternehmensinternen Richtlinien Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management wünschenswert, Techniker:in/Meister:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung davon einige Jahre im Facility Management Managementkompetenz (Steuern mit Zahlen, Kenntnisse in Betriebswirtschaft) Service- und kundenorientiertes Auftreten Ergebnisorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsfähigkeit Hohes Engagement
Teamleitung: Sie übernehmen die Leitung des Teams und sorgen für eine positive sowie motivierende Arbeitsatmosphäre. Konzeption und Durchführung: Sie entwickeln und gestalten freizeitpädagogische sowie unterrichtsergänzende Angebote. Alltagspädagogik: Sie begleiten die Schüler*innen während der Freizeitaktivitäten, beim Mittagessen und in der Lernzeit. Kollegiale Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit allen Akteur*innen im Ganztagsbereich zusammen, um gemeinsam das Beste für die Kinder zu erreichen. Kommunikation: Sie übernehmen wichtige kommunikative Aufgaben wie die partizipative Elternarbeit, die Zusammenarbeit mit Lehrkräften sowie die Teilnahme an Teambesprechungen und Konferenzen.
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