Elektroniker (m/w/d) - Automatisierungstechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Paderborn - 59929, Brilon, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Automatisierungstechnik in Brilon und Umgebung ab 19,00 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. GVP Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Analyse von Funktionszusammenhängen sowie Prozessabläufen von automatisierten Systemen Installieren und Justieren elektrischer, hydraulischer oder pneumatischer Antriebssysteme Einbau von mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Einrichtungen Konfigurierung und Programmierung von Sensorsystemen, Betriebssystemen, etc. Bedienung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)683500 oder per E-Mail: bewerbung-paderborn@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Abteilungsleitung Energieabrechnung & Marktkommunikation
Klein & Köpfe Personalberatung GmbH - 37081, Göttingen, Niedersachsen, DE
Unser Kunde Die Universitätsstadt Göttingen vereint als wirtschaftlich prosperierendes Zentrum Südniedersachsens akademische Exzellenz mit Innovationskraft und Gründergeist. Ein wesentlicher Profiteur dieser Symbiose ist die Energiewirtschaft – die Stadtwerke Göttingen sind in der Umsetzung der Energiewende treibende Kraft einer nachhaltigen, auf Verantwortung für nachfolgende Generationen ausgerichteten Zukunft. Mit ihren etwa 200 Mitarbeitenden versorgt das mehrheitlich kommunale Unternehmen klimafreundlich heute mehr als 130.000 Menschen mit Strom, Erdgas, Trinkwasser und Fernwärme. Angereichert wird das Leistungsspektrum um bürgernahe Energiedienstleistungen. In der kaufmännischen Schaltzentrale des Unternehmens werden die erfolgskritischen Prozesse gemanagt: von der Marktkommunikation über die Abrechnung bis zum Forderungsmanagement. Zu deren Steuerung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine menschlich integre und fachlich beschlagene Führungskraft, die mit tiefem energiewirtschaftlichen Prozessverständnis und emotionaler Intelligenz Mitarbeitende und Management gleichermaßen begeistert – als Abteilungsleitung Energieabrechnung & Marktkommunikation . Ihre Aufgaben In dieser Kardinalfunktion berichten Sie direkt der Kaufmännischen Bereichsleitung. Ihr derzeit 17-köpfiges Team – davon aktuell drei Gruppenleitungen in direkter Berichtslinie – führen Sie mit klarem Fokus auf Eigenverantwortung durch ein anspruchsvolles Tagesgeschäft, das alle wesentlichen Geschäftsprozesse und Marktrollen beinhaltet. Als fachlicher Kopf der Abteilung obliegt Ihnen spartenübergreifend die operative und strategische Leitung sämtlicher Abrechnungs-, Marktkommunikations- und Netzbilanzierungsprozesse, inklusive der Sicherstellung des Forderungsmanagements. Gemeinsam mit Ihrem Team bilden Sie den vollständigen Lebenszyklus der Mess- und Energiedaten ab: vom Aufbau der Stammdaten, über Smart Metering, Lastgänge und Profilverwaltung, Bilanzierungs-, GaBi- und MaBIS-Prozesse, Mehr- / Mindermengenberechnungen bis hin zur Steuerung des Bilanzkreismanagements und Schnittstellen zum Handel & Portfoliomanagement. Sie monitoren gesetzliche, regulatorische Rahmenbedingungen und übersetzen neue Marktprozesse sowohl in die interne Unternehmensorganisation und gegebene Systemlandschaft als auch für externe Dienstleister. Sie erkennen und beheben Fehler innerhalb der Prozesskette, überwachen Fristen und kommunizieren Störungen aktiv und zeitnah in alle relevanten Ebenen. Als motivierende Führungskraft entwickeln Sie Kompetenzen und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden zielgerichtet weiter, stärken die Vertrauensbasis, etablieren eine positive Fehlerkultur und fördern Kooperation und Wissenstransfer. Ihr Profil Ihr fachlicher Hintergrund kann vielfältig sein: ein Abschluss als Wirtschaftsingenieur:in oder Ingenieur:in, Betriebswirt:in, MBA oder eine Weiterbildung zum:zur Fachwirt:in Energiewirtschaft. Sie verfügen über energiewirtschaftliches Fachwissen in den Domänen der Energieabrechnung, Regulierung und Bilanzierung. Sie begreifen Veränderungen als Chance, sind stark im Change Management und treiben eine moderne, effiziente Organisation voran, die auf die eigenverantwortliche Herangehensweise aller Mitarbeitenden setzt. Als empathische Führungskraft sind Sie Ihrem Team fachlich und menschlich ein Vorbild und überzeugen Ihr Management durch Verbindlichkeit und persönliche Integrität. Ihre Vorteile Mit großem Selbstverständnis hält Ihr neuer Arbeitgeber attraktive Zusatzangebote bereit: Neben einer marktkonformen, tariflichen Vergütung erwartet Sie ein angereichertes Benefit-Paket an Zusatzleistungen aus den Bereichen Mobilität, Weiterbildung, Gesundheit, Hybrides Arbeiten und Altersvorsorge. Interesse? Wenn Sie diese anspruchsvolle Position in einem motivierten Team mit den landschaftlichen, kulturellen und infrastrukturellen Vorteilen des Standorts in Göttingen anspricht, dann bewerben Sie sich bitte (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und der Kennziffer XI2514 ) ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Ihre Fragen beantwortet gerne Hannes von Ahn unter 0421 – 830 614 12 oder bewerbung-vonahn@kleinundkoepfe.de. KLEIN & KÖPFE Personalberatung GmbH Mühlenfeldstraße 35A 28355 Bremen kleinundkoepfe.de
Senior Consultant Microsoft OpenAI (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen im Bereich Data Science und Künstliche Intelligenz. Konzept- und Prototypenentwicklung: Du entwickelst Konzepte und Prototypen und implementierst produktive E2E Lösungen für Conversational AI unter Verwendung der Microsoft Azure OpenAI API und Microsoft Azure Microservice Architekturen. KI-Anwendungsforschung: Du erforschst praktische und zukunftsorientierte Anwendungsbereiche von KI in Bezug auf Sensorik (u.a. Internet of Things, Video- und Spracherkennung). Machine Learning Pipelines: Du entwickelst produktive Machine Learning Pipelines vom Training bis hin zur Modellauswertung und dem Continuous Monitoring (automatisiertes Erkennen von Model Drifts). Prozessautomatisierung: Du identifizierst innovative Lösungen für die Verbesserung der Prozessautomatisierung und Datenaufbereitung mit GPT Modellen. DEIN PROFIL Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder einem verwandten Bereich Erfahrung: Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von GenAI-, Machine-Learning- und NLP-Lösungen auf der Microsoft-Plattform, insbesondere Azure ML Studio sowie Erfahrungen im Bereich Prompt Engineering & Prompt Design Programmierkenntnisse: Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit C#, Python und spezifischen Auswertungsumgebungen wie z.B. Jupyter Notebooks NLP-Modelle: Erfahrung in der eigenen Umsetzung und dem Training von NLP-Modellen, Durchführung von Model Refinements und Einsatz von Machine Learning Verfahren wie z.B. Diffusions-basierte Methoden Markttrends: Verständnis der aktuellen Entwicklungen und Markttrends im Bereich der KI und kognitiven Technologien Soft Skills: Gute Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Zahnmedizinische Fachangestellte / ZFA Allrounder (m/w/d)
zahneins GmbH - 27798, Hude, DE
Lust auf neue Herausforderungen? Unser überregional bekanntes ZahnZentrum Nordwest liegt im idyllischen Hude an der A28 zwischen Bremen und Oldenburg. Damit unsere Mannschaft bei den Patient*innen weiterhin Bestleistung bringen kann, brauchen wir Sie an vorderster Front, genauso wie tief hinter den Kulissen. Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvoller Umgang im Miteinander genießen bei uns höchsten Stellenwert, weshalb wir einen echten Teamplayer mit viel Freude bei der Arbeit suchen – für den weiteren Spaß sorgen wir dann. Bewerben Sie sich jetzt als ZFA (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Perspektiven: Über 50 fantastische Kolleg*innen und ein riesiger Schwung angenehmer Patient*innen freuen sich auf Sie Das gesamte Spektrum der Zahnheilkunde unter einem Dach: durchdachtes Vollversorgungskonzept von der Routineuntersuchung über KFO bis zum kompletten Kieferaufbau mit Implantaten unter ITN 1.100 m² Praxisfläche, 12 BHZ und dazu unsere Dentalklinik, ein eigener Gebäudetrakt mit nach Klinikstandard ausgestatteten Behandlungs- und OP-Räumen Ihr Einsatzort ist eine entsprechend repräsentative Rezeption mit Wartebereich über zwei offene Etagen Konsequente Digitalisierung Ein hausinternes Meisterlabor / CAD - CAM-Fertigung ist bei uns seit Jahren selbstverständlich Individuelle Fort- & Weiterbildung – denn davon profitieren wir alle! Vollzeit im Schichtbetrieb und natürlich flexible Urlaubszeiten Sie bekommen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung Aufgaben: Herzlich, professionell und mit viel Gefühl für Ansprache und Auftreten nehmen Sie unsere anspruchsvollen Patient*innen in Empfang und prägen so unsere besondere Willkommenskultur In der Assistenz können Sie deutlich mehr machen, als nur den Sauger halten: Sie nehmen aktiv an der Behandlung teil, indem Sie den Kofferdam anlegen, Abdrücke machen, Provisorien anfertigen, Fäden legen und noch vieles mehr. Alles, was Sie noch nicht beherrschen, wird Ihnen beigebracht Mit viel Sorgfalt übernehmen Sie die Aufbereitung der Medizinprodukte, des Sterilguts und der Hygienegeräte, dazu zählt die manuelle Reinigung und chemische Desinfektion Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r / ZFA Im Optimalfall bringen Sie Berufserfahrung in den Bereichen Empfang, Assistenz und Sterilisation mit – die Praxis unterstützt Sie auch gerne bei Ihren ersten beruflichen Schritten Gegenüber den Patient*innen verhalten Sie sich immer einfühlsam und zuvorkommend Sie interessieren sich für innovative Behandlungsmethoden Neugierig geworden? Dann schnell und unkompliziert über das Bewerbungsformular bewerben. Offene Fragen? Lennart Bruhn hat Antworten. Melden Sie sich gerne unter 0151 57625481. Weitere Informationen: www.mvz-hude.de Das Praxisteam freut sich auf Ihre Bewerbung!
HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
HR Business Partner (m/w/d) Referenz 12-221901 Sie möchten sich beruflich neu orientieren und verändern? Dann haben wir genau das Passende für Sie! Für unseren Kunden, einen Hersteller von wissenschaftlichen Instrumenten , der weltweit erfolgreich auf dem Markt vertreten ist, suchen wir ab sofort im Raum Karlsruhe Verstärkung! Bewerben Sie sich noch heute als HR Business Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell Hybride Arbeitsmöglichkeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits 30 Urlaubstage Modernisierte Büros Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Strategische Planung zur Unterstützung des Aufbaus einer wettbewerbsfähigen Organisation Entwicklung von Personalstrategien und -aktivitäten Ermittlung des Schulungsbedarfs, Sicherstellung der Personalplanung und Entwicklung von Nachfolgeplänen Coaching und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in HR-Fragen Bereitstellung von Erkenntnissen und Empfehlungen zu allen relevanten strategischen Elementen des HR-Betriebsmodells Stabilisierung und Entwicklung einer starken HR BP Front-End- und Back-End-Organisation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit strategischen Themen Idealerweise Erfahrung mit der Betreuung des Sales-Bereichs Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Norman Seith (Tel +49 (0) 721 16158-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221901 per E-Mail an: pv.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Werkstudent (m/w/d) IT & Online-Marketing
DPT - Deutsche Prüftechnik GmbH - 64546, Mörfelden-Walldorf, DE
Einleitung Die DPT – Deutsche Prüftechnik GmbH ist ein Prüfdienstleistungsunternehmen, das in ganz Deutschland Elektroprüfungen anbietet. Unsere Field-Service Mitarbeiter arbeiten mit modernster Technologie und sind Experten für das gesamte Spektrum der DGUV-Prüfungen, die sie zuverlässig durchführen und mit unserer eigenen Software dokumentieren. Zu unseren Kunden zählen neben zahlreichen bekannten Unternehmen aus Industrie und Handel selbstverständlich auch große medizinische Einrichtungen sowie öffentliche Auftraggeber. Im Zuge unseres Expansionskurses suchen wir Dich zur schnellstmöglichen Verstärkung unseres Teams als: Aufgaben Pflege und Weiterentwicklung unserer Website mit WordPress Durchführung von Suchmaschinenoptimierung (SEO) & Suchmaschinenwerbung (SEA) Erstellung, Umsetzung und Analyse von E-Mail-Marketing-Kampagnen, inkl. rechtssicherer Opt-In-Prozesse Betreuung und strategische Weiterentwicklung unseres Google-Business-Profils Mitarbeit bei der Analyse und Steuerung von Google-Kampagnen inkl. der Nutzung von Google Analytics Unterstützung beim Aufbau eines Online-Shop-Systems Mitwirkung bei der Implementierung neuer digitaler Vertriebskanäle Schnittstellenanbindung an SAP Business One (nach Einarbeitung) Allgemeine Aufgaben im Bereich IT-Administration & Online-Kommunikation Qualifikation Laufendes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung Erste Erfahrungen oder starkes Interesse in den Bereichen Webdesign, SEO/SEA, Google-Dienste oder E-Mail-Marketing WordPress-Affinität und Neugier auf Shop-Systeme Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Outlook Du bist kommunikativ, teamfähig und trittst selbstbewusst auf Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und zeigst Eigeninitiative Benefits Attraktiver Stundenlohn – je nach Erfahrung Flexible Arbeitszeiten (ideal kombinierbar mit dem Studium) Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in unserer Firmenzentrale Praxisnahe Einblicke in die Welt der IT & digitalen Unternehmensprozesse Ein tolles, motiviertes Team mit flachen Hierarchien Möglichkeit zur Übernahme nach dem Studium Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt darauf, mehr über dich zu erfahren!
Senior HR Business Partner (m/w/d)
sparkm - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen mit einem anspruchsvollen Dienstleistungsangebot. Das Unternehmen findet für komplexe Herausforderungen der Industriekunden pragmatische Lösungen. Mehrere tausend Mitarbeiter erbringen Service-Leistungen, die überaus geschätzt werden. Aufgaben Als Senior HR Business Partner (m/w/d) sind Sie innerhalb eines definierten Betreuungsbereichs ud mehrer Standorte im Norden Deutschlands zentraler Ansprechpartner für die Führungskräfte und etablieren ein echtes HR-Business-Partnering auf Augenhöhe. Zu Ihren Aufgaben zählen die Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Themen. Sie erarbeiten Richtlinien und Betriebsvereinbarungen in konstruktiver Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und implementieren diese im Unternehmen. Weiterhin sind Sie in die Einführung neuer HR-Prozesse und Standards involviert und steuern die Einhaltung dieser mit Ihren Kollegen zusammen. Sie initiieren und übernehmen diverse HR-Projekte , treiben diese voran und bringen hier Ihr Know-How aktiv mit ein. Qualifikation Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau. Zudem verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder einer vergleichbaren Position – idealerweise im Dienstleistungssektor. Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie die Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten machen Sie zu einer/m wertvollen Ansprechpartnerin/Ansprechpartner in allen personalrelevanten Themen. Ein sicherer Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitern und externen Stakeholdern zeichnet Sie aus und Sie können komplexe Sachverhalte klar und überzeugend vermitteln. Sie arbeiten prozessorientiert, übernehmen Verantwortung – ob im Tagesgeschäft oder in strategischen Projekten. Es gelingt Ihnen, Menschen zu begeistern, Konflikte zu moderieren und ein vertrauensvolles Miteinander zu fördern. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Benefits Wir bieten ein entsprechendes Gehalt (ggf. mit Firmenwagen), tolle Entwicklungschancen (z. B. Übernahme eines Teams) und eine kreative Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir benötigen kein Anschreiben. Wir melden uns zeitnah zurück!
Industriemeister (m/w/d) - Elektrotechnik -Direktvermittlung
plusswerk GmbH Niederlassung Hamburg - 20097, Hamburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Industriemeister (m/w/d) - Elektrotechnik -Direktvermittlung in Hamburg und Umgebung Vorteile die Dich erwarten: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Fachbezogene, langfristige Einsätze in der Industrie Hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss) Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Deine Aufgaben: Errichtung, Prüfung und Inbetriebnahme von Anlagen Übernahme der fachlichen Verantwortung im Bereich Elektrotechnik Kalkulation und Verhandlung von Angeboten Kundenbetreuung Fehleranalyse und Beseitigung von Störungen an Anlagen Arbeitsabläufe planen, koordinieren, kontrollieren Unsere Anforderungen an Dich: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich oder vergleichbares Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Elektrotechnikermeister oder zum geprüften Betriebswirt Souveränes und verbindliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Organisationstalent mit eigenständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise Interesse an technischen Themen, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017345 oder per E-Mail: bewerbung-hamburgind@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Kraftfahrzeugelektriker / Schlosser (m/w/d) im Kranbau
plusswerk GmbH Niederlassung Wilhelmshaven - 26388, Wilhelmshaven, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Kraftfahrzeugelektriker / Schlosser (m/w/d) im Kranbau in Wilhelmshaven und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Wartung und Instandsetzung von Kraftfahrzeugen Einbau von Zusatzsystemen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen Fehlersuche und Diagnostik im Bereich Elektronik Austauschen von Bordelektrik Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Credit Risk Manager (m/w/d)
workidentity GmbH - 20097, Hamburg, DE
Über uns Als digitale Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Vakanzen bei führenden Unternehmen (vom Start-up bis hin zum Konzern). Unsere Mission ist es, die Arbeitswelt zu transformieren, indem wir das perfekte Zusammenspiel zwischen Talenten und Unternehmen fördern. Fähige und passende Spezialisten zu finden und gleichzeitig einzuarbeiten ist für Unternehmen erfolgsentscheidend. Wie wir das tun, hebt uns vom Wettbewerb ab. Wir sind Branchenexpert:innen im Digitalbereich, die wertvolle Einblicke in den Markt haben und auch teilen. Damit helfen wir unseren Mandanten und Kandidat:innen beim " Perfect Match ". Derzeit suchen wir für unseren Mandanten - ein mittelständisches Handelsunternehmen aus Hamburg - einen erfahrenen Credit Risk Manager (gn). Du hast die Möglichkeit hybrid zu arbeiten (40% remote ) sowie an schönen Standorten wie Hamburg oder Lübeck. Regelmäßige Meetings mit den Peers und Teams sind vor Ort vorgesehen. Das sind deine Aufgaben: Eigenständige Bonitätsanalyse und Limit-Entscheidungen : Du führst Bonitätsanalysen durch, legst Kreditlimits fest und erstellst Entscheidungsvorlagen für das Management. Betreuung internationaler Warenkreditversicherungspolicen : Du verwaltest die internationalen Warenkreditversicherungen, prüfst Deckungen und bearbeitest Schadensfälle. Fachliche Weiterentwicklung der Credit Risk Software und Schulung der Nutzer : Du entwickelst die Credit Risk Software weiter und schult interne Nutzer, um die Software optimal zu nutzen. Reporting an Kreditversicherungen, Banken und das Management : Du erstellst regelmäßige Reports zu Kreditrisiken und Entwicklungen und trägst so zur Entscheidungsfindung bei. Inkasso-Maßnahmen und Unterstützung bei Insolvenzfällen : Du initiierst Inkasso-Maßnahmen und begleitest den Prozess bei Insolvenzen, um Forderungen zu sichern. Ansprechperson für das globale Sachversicherungsprogramm : Du bist die zentrale Ansprechperson für Fragen rund um das internationale Sachversicherungsprogramm und arbeitest eng mit dem Versicherungsmakler zusammen. Digitale Weiterentwicklung des Credit Managements : Du treibst die digitale Weiterentwicklung des Credit Managements voran, indem du neue Tools implementierst und Prozesse optimierst. Das bringst du mit: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung : Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine fachspezifische Weiterbildung im Bereich Finanz- und Risikomanagement abgeschlossen. Mehrjährige praktische Erfahrung im internationalen Credit Risk Management : Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im internationalen Credit Risk Management mit und bist mit unterschiedlichen rechtlichen Rahmenbedingungen vertraut. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke : Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch und kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln. Selbstständige Arbeitsweise und hohe IT- sowie Prozessaffinität : Du arbeitest eigenverantwortlich, hast eine hohe IT-Affinität und optimierst kontinuierlich Prozesse. Konzeptionelles Denkvermögen : Du denkst strategisch und entwickelst systematische Lösungen für komplexe Herausforderungen. Teamgeist und charmantes Durchsetzungsvermögen : Du arbeitest gerne im Team und setzt deine Ideen erfolgreich durch, ohne die Teamdynamik zu stören. Benefits Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und -modelle, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Employee Assistance Program, Firmenfitness sowie das Hamburger Familiensiegel bieten Dir viel Raum für Deine persönliche Balance zwischen Arbeit und Freizeit. Entwicklung & Training Du wirst umfassend in Dein neues Team eingeführt und kannst Deine Fähigkeiten durch E-Learning, insbesondere für Sprachkurse, weiterentwickeln. Mit einem individuellen Entwicklungsplan fördern wir Deine Karriere, während Du den Raum hast, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Absicherung & Extras Du kannst Dich auf Arbeitsplatzsicherheit, eine betriebliche Altersvorsorge, eine betriebliche Krankenzusatzversicherung und einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen verlassen. Zudem bieten wir Dir einen Rahmenvertrag für ausgewählte Versicherungen, Corporate Benefits, einen Kinderbetreuungszuschuss und Jubiläumszuwendungen. Mobilität & Standort Das Büro liegt zentral mit perfekter Anbindung, und der Mandant übernimmt 100 % des Deutschlandtickets für Dich. Zusätzlich hast Du die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen. Arbeitsplatz & Unternehmenskultur Neben kostenfreiem Obst, Kaffee und Wasser bieten der Mandant eine Dachterrasse mit Grill und Strandkorb, eine moderne Büro-Ausstattung, eine Dusche für Dein Fitnessprogramm sowie regelmäßige Team-Events. Wir pflegen flache Hierarchien und ein Social Intranet, das den Austausch und das Miteinander fördert. Kontakt Udo Wichmann Geschäftsführender Gesellschafter workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92, 20097 Hamburg, udo.wichmann@workidentity.de
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