Kreditreferent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Kreditreferent (m/w/d) Referenz 12-225571 Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung annehmen? Für unseren Kunden, einen namhaften Finanzdienstleister mit Sitz im Raum Schweinfurt/Würzburg, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Kreditreferenten (m/w/d). Unser Kunde legt Wert auf individuelle Beratung und maßgeschneiderte Leasinglösungen. Wenn Sie fundierte Bankerfahrung mitbringen und eine sowohl strategisch als auch operativ geprägte Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Kreditreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Krankenversicherung Jobrad Zahlreiche Teamevents Ihre Aufgaben: Durchführung von Bonitätsprüfungen von Geschäftskunden Analyse von Finanzdaten und Dokumentationen und Beurteilung von Kreditengagements Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen im eigenen Kompetenzbereich Erstellung von Risikoanalysen Unterstützung bei der Optimierung von Kreditprozessen und -richtlinien Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien Erstellung von Anfragen hinsichtlich der Forderungsverkäufe Ansprechpartner für externe Partner im Hinblick auf die Kreditwürdigkeit der Kunden Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung mit Zusatzqualifikation zum Bankfachwirt oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzmanagement Mehrjährige Berufserfahrung in der Bonitätsprüfung Sehr gute Kenntnisse der Kreditvorschriften sowie der regulatorischen Anforderungen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Hagemann (Tel +49 (0) 69 96876-114 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225571 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d) in Hessen
TOPSTEP GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Als innovativer Spezialist für technische Infrastrukturlösungen trägt unser Mandant seit Jahrzehnten maßgeblich zur sicheren Versorgung und nachhaltigen Entwicklung in der Energiebranche bei. Der Fokus liegt auf der Planung, dem Bau und der Modernisierung von Umspannwerken, Schaltanlagen sowie Anlagen im Hoch- und Mittelspannungsbereich. Dabei werden anspruchsvolle Projekte für Energieversorger, Netzbetreiber und industrielle Kunden bundesweit umgesetzt. Aktuell suchen wir für diesen Bereich engagierte Unterstützung als Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d) in Hessen Bauleiter für Umspannwerke (m/w/d) in Hessen Ref. Nr. 332573 Aufgaben: Verantwortung für die Durchführung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Umspannwerke – von der Vorbereitung bis zur Abnahme Führung und Steuerung der Bauausführung vor Ort: Koordination von Nachunternehmern, Fachgewerken und Dienstleistern Überwachung von Qualität, Terminen, Arbeitssicherheit und Kosten Schnittstellenfunktion zwischen Projektleitung, Planung, Montage und Kunden Dokumentation der Baustellenfortschritte und Teilnahme an Baubesprechungen Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Übergaben an Netzbetreiber oder Industriekunden Profil: Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder vergleichbar Gerne gesehen, aber nicht notwendig: Weiterbildung zum Techniker oder Meister Idealerweise Erfahrung in Bauleitung, Montageleitung oder Inbetriebnahme von Umspannwerken oder Energieanlagen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb der jeweiligen Einsatzregion (tageweise, Montag bis Donnerstag) Kommunikations- und Organisationsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Ihnen fehlen einige Punkte? Kein Problem, wir freuen uns trotzdem auf Ihre Bewerbung! Benefits: 4-Tage-Woche (Montag–Donnerstag): Lange Wochenenden und klare Struktur Tarifliche Vergütung: Faire Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag inkl. Zuschläge und Sonderzahlungen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche mit langfristigen Projekten Moderner Firmenwagen Zuschüsse zur Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Umfeld, flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit Entscheidungsträgern Region/Ort Hessen
Controller (m/w/d)
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart - Bad Cannstatt, einem innovativen Unternehmen Medizinbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Suchen Sie eine neue Position im Controlling und sind offen dafür? Zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich noch heute - einfach und schnell! Deine Aufgaben Du arbeitest an der langfristigen Finanzplanung des Unternehmens, erstellst Budgetpläne und rollierende Forecasts für Entwicklungsprojekte. Du bist verantwortlich für regelmäßige Reportings (monatlich, quartalsweise und jährlich) mit Soll-Ist-Vergleichen sowie ad hoc Auswertungen. Du erarbeitest Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung, berätst Fachteams in Budgetfragen und unterstützt die Finanzbuchhaltung beim Jahresabschluss. Zudem entwickelst du bestehende Prozesse und Analysemethoden weiter und arbeitest an der Optimierung des ERP-Systems. Ihr Profil Abgeschlossenes BWL-Studium, idealerweise mit Fokus auf Controlling. Einschlägige Berufserfahrung im COntrolling Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel. Strukturierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe. Gute mathematische Fähigkeiten sowie Gespür für Zahlen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Level B2). Ihre Benefits Motivierte und hilfsbereite KollegInnen aller Altersklassen Moderne, ergonomische Arbeitsplätze, Mitarbeiter-Laptop und Firmenhandy Gute Verkehrsanbindung, Jobticket oder Parkplatz in unmittelbarer Nähe Keine Kernarbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Property Manager / Objektverwalter / Mietverwalter (m/w/d)
Immo-Business GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Stellenbeschreibung Du magst Vielfältigkeit, arbeitest gerne generalistisch und selbstverantwortlich und wünscht dir eine interessante Herausforderung in einem innovativen Unternehmen in der Immobilienbranche? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich als Property Manager (m/w/d) in Festanstellung (Vollzeit). Aufgaben Deine Aufgaben und Verantwortungen Als Experte bist du für deine eigenen Mietobjekte verantwortlich Mit deinem Organisationstalent hast du das Instandhaltungsmanagement, die Handwerkerkoordination als auch die Auftragserteilung voll im Griff Dank deines Kommunikationsgeschicks führst du die Korrespondenz mit Eigentümer, Mietern, Behörden und Dienstleistern Die Zusammenarbeit mit weiteren Beteiligten aus Buchhaltung, Technik und Recht Qualifikation Das bringst du mit Motivation für deine Aufgabe als Mietverwaltungs-Experte Eine erfolgreiche kaufmännische Ausbildung, am liebsten als Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau (m/w/d) Kundenorientierung und Freude im Umgang mit unseren Eigentümern und Geschäftspartnern Verantwortungsbewusstsein, denn du organisierst deine Aufgaben selbst und trägst somit maßgeblich zum gemeinsamen Erfolg bei Gestaltungsfreude bei der Erarbeitung gemeinsamer Ziele mit unserem Kunden Benefits Das bieten wir dir Ein kerngesundes Unternehmen im Wachstum Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein motiviertes Team Viel Gestaltungsspielraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten Ein wettbewerbsfähiges Einkommen 30 Tage bezahlten Urlaub, umgerechnet auf eine 5-Tage-Woche Firmen-Laptop und Handy Je nach Erfahrungsstufe liegt das Gehalt bei: 3.700,00€ - 5.000,00€ pro Monat Noch ein paar Worte zum Schluss Nutze jetzt deine Chance und werde ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Auf einen Blick Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Firmenhandy Homeoffice-Möglichkeit Kinderbetreuung Kostenlose Massagen Ausbildung: Lehre/Ausbildung (wünschenswert) Berufserfahrung: Property Management: 1 Jahr (erforderlich) Arbeitsort: Hybrid Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen!
Ingenieur als Senior Bauleiter Verkehr (m/w/d) 72.000 - 90.000€
Riverstate International Consulting GmbH - 51129, Köln, DE
Die Stelle Sie suchen nicht einfach nur eine neue Position – Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn, Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum? Als Fachbereichsleiter für die Realisierung von Projekten im Verkehrswegebau übernehmen Sie gerne Verantwortung, bringen Teams nach vorn und behalten bei komplexen Bauprojekten stets den Überblick? Perfekt! In einem modernen Ingenieurbüro mit flachen Hierarchien, hochwertiger technischer Ausstattung (ergonomische Arbeitsplätze) und flexibler Arbeitszeit (Kernzeit 9-15Uhr, 1-2 Tage mobiles Arbeiten) übernehmen Sie die Leitung spannender Verkehrsprojekte. Sie arbeiten eng mit dem aktuellen Standortleiter am stetigen Ausbau der Abteilung und legen die Grundsteine für Ihren zukünftigen beruflichen Weg selbst. Es erwartet Sie ein Gehalt von bis zu 90.000€ und attraktive Zusatzleistungen – vom Gesundheitsbudget über E-Bike-Leasing bis zum Firmenwagen mit privater Nutzung. Perspektivisch eröffnet sich Ihnen die Chance, die stellvertretende Standortleitung zu übernehmen. Bewerben Sie sich jetzt Ingenieur als Senior Bauleiter Verkehr (m/w/d) 72.000 - 90.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung und den strategischen Ausbau des Fachbereichs Bauausführung / Realisierung (Leistungsphasen 6-9) am Standort Köln Sie führen ein eingespieltes Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch Sie steuern eigenverantwortlich zu 90% öffentliche Verkehrsprojekte (Autobahn, Zufahrtsstraßen, Parkanlagen uvm.) im Umkreis von bis zu 100 km Sie verantworten übergeorndet Planung, Ausschreibung, Vergabe und Umsetzung nach HOAI-Leistungsphasen 6–9 Sie nehmen an VGV-Verfahren teil, pflegen Ihr berufliches Netzwerk und vertreten Ihre Projekte auf Fachmessen Sie kommunizieren klar und strukturiert mit Projektpartnern und Kunden – intern wie extern Sie arbeiten eng mit Planern und Bauüberwachern in interdisziplinären Projektteams zusammen Sie stellen die termin-, qualitäts- und budgetgerechte Umsetzung Ihrer Projekte sicher Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder ein vergleichbares Ingenieurstudium im Bereich Bau Sie verfügen über 5 Jahre Berufserfahrung in der örtlichen Bauüberwachung / Bauleitung Sie haben bereits in einem Ingenieurbüro mit Fokus auf Verkehrswege-, Tief-, und Straßenbau gearbeitet Sie beherrschen den sicheren Umgang mit MS Office, AVA-Software sowie Tools zur Terminplanung Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (mindestens C1) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Führungsperspektive: Profitieren Sie von gezielten Fortbildungen und Führungsschulungen. Zudem eröffnet sich Ihnen die konkrete Perspektive, die stellvertretende Standortleitung in Köln zu übernehmen. Attraktives Gesamtpaket: Neben einem Top-Gehalt erwartet Sie ein Firmenwagen zur Privatnutzung, 30+ Urlaubstage, Zuschuss zum Deutschlandticket, Gesundheitsbudget oder EGym-Wellpass, E-Bike-Leasing und Vermögenswirksame Leistungen. Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem modernen Büro mit ergonomischer Ausstattung, aktueller Technik und kommen in ein sympathisches, dynamisches Team, in dem Teamwork gelebt wird – dieses wird durch regelmäßige Team-Events und Sportveranstaltungen gestärkt (Sommerfest, Segway-Tour, Restaurant- und Bar-besuche). Flexibilität und Vertrauen: Vertrauen statt Kontrolle. Sie arbeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit mit Kernzeit von 9-15 Uhr und der Möglichkeit, zum Teil aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Patrick Josten unter +49 211 972 695 32.
Senior Consultant oder Solution Architekt SAP Cash und Liquidity Management (m/w/d)
Biber & Associates - 81249, München, DE
Job ID: 10875-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit. Derzeit wird das SAP-Team an mehreren Standorten in Deutschland ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Design von komplexen und technisch heterogenen Lösungen im Bereich Cash Management, Liquidity Management bzw. Treasury auf Basis der Plattform SAP S4HANA. Anforderungsmanagement, Erstellung von Fach- und DV Konzepten, sowie Mitarbeit in S4HANA Realisierungs- oder Rollout Projekten im Bereich Finanz- und Rechnungswesen (auch mit Bezug zu AI Themen). Erstellung von Systemausprägungen und Steuerung von Subkontraktoren (bspw. Entwicklern oder Testern). Beratung der Key-User der Fachabteilungen bei der Lösung von anwendungstechnischen und systemspezifischen Problemen. Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Projekt- und Teilprojektmanagement. Ihr Profil: Sie sind studierter Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Informatiker oder Naturwissenschaftler (m/w) oder haben eine kaufmännische oder IT-orientierte Ausbildung erfolgreich absolviert. Sie haben mindestens 4-6 Jahre praktische Erfahrungen bei der Einführung und / oder der Betreuung von SAP Treasury oder FSCM Lösungen. Sie verfügen über ein solides technisches Integrationsverständnis in ERP Systemen und Architekturen. Wünschenswert wären zudem erste Erfahrungen mit Cloud Architekturen oder S4HANA oder Kenntnisse in Finance-nahen AI-Anwendungen oder SAC. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und ergebnisorientiert. Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Aufgrund der internationalen Ausrichtung verfügen Sie über gute Englischkenntnisse. Sie sind bereit, für Projekteinsätze gelegentlich zu reisen (max. ca. 30-40% Reiseanteil). Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Sie übernehmen einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt. Ebenfalls gibt es die Möglichkeit auf Homeoffice (auch mehrere Tage pro Woche). Ihr Wohnort wäre bei entsprechender Mobilität beliebig wählbar. Überstunden und Reisezeiten werden in Freizeit oder Geld ausgeglichen. Zudem wäre für die Rolle auch eine Teilzeitoption (ab ca. 30 Wochenstunden) denkbar. Eine attraktive Firmenwagenregelung ist ebenfalls Teil des Pakets. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Interner Senior Berater SAP HCM-PY (m/w/d)
Biber & Associates - 40211, Düsseldorf, DE
Job ID: 11142-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein international tätiges SAP Beratungshaus. Diese Position wäre jedoch eine Rolle in der internen HR unseres Mandanten und nicht im externen Consulting. Die Rolle wird besetzt als Nachfolge für einen Mitarbeiter, der das Unternehmen aus Altersgründen verlässt. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse von Bedarfen der Business Units, Erstellung von Fach- und IT Konzepten für die Lösungsvorhaben. Beratung und Unterstützung bei SAP HCM Projekten mit dem Schwerpunkt Payroll. Abbildung betrieblicher Prozesse im jeweilen SAP-Standard Beratung und Betreuung der Anwender bei technischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen zur Gehaltsabrechnung. Erarbeiten von Know-how-Dokumentationen und Durchführen von Knowhow-Transfers in die Fachbereiche. "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT. Koordination von internen und externen Projektmitarbeitern. Leitung von Projekten und Teilprojekten. Ihr Profil: Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine vergleichbare Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen. Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in SAP HCM mit dem Schwerpunkt PY mit und sind hier tief in Konzeption und Implementierung (inklusive Schemen und Regeln) verwurzelt. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse oder Grundkenntnisse in SAP Development Werkzeugen, in SAP SuccessFactors (eine Einführung von SAP SF ist in den kommenden zwei Jahren geplant) oder in S4HANA Projekten. Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch hohes Qualitätsbewusstsein, strukturiertes Vorgehen, und effizientes Umsetzen. Sie sprechen gut Deutsch und Englisch. Angebot: In spannenden und anspruchsvollen Projekten finden Sie immer neue berufliche Herausforderungen. Sie kommen mit den neuesten Technologien der SAP Welt in Berührung und bleiben mit Ihrem fachlichen Know-how auf dem aktuellen Stand. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Zur Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklungsziele stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Sie sind eingebunden in ein Netzwerk von erfahrenen SAP- und IT-Experten, in welchem Sie immer neue Anregungen finden werden. Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home-Office Regelung (ca. 50%, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten auch mehr). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English, German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
ServiceNow Consultant (m/w/d)
CONET - 53113, Bonn, DE
Über uns Standorte : Bonn, Koblenz oder remote Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Software Engineering, Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security und Strategic IT Management an. Zur Verstärkung unseres neuen ServiceNow Teams suchen wir Dich für die Beratung unserer spannenden Kundenprojekte als "ServiceNow Consultant (m/w/d)". Aufgaben Du betreust ganzheitlich die Software-Projekte über den gesamten Lifecycle hinweg Du verantwortest die Analyse, die Bewertung, das Design und die Implementierung der Kundenanforderungen Du identifizierst Optimierungspotenziale für unsere Service-Prozesse (oder eher die unserer Kunden) und führst neue Module ein Du kümmerst dich um die fachliche und technische Umsetzung von Projekten unter Einsatz agiler Software-Entwicklungsmethoden Du unterstützt in der fachlichen und/oder technischen Beratung vor und während der Projektrealisierung Leitung von Workshops und Schulungen sowie interne Wissensweitergabe im Team Durchführung von Präsentationen und Kundenterminen in deutscher und englischer Sprache Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, der Betriebswirtschaftslehre mit technischem Schwerpunkt oder eine Berufsausbildung mit IT-Hintergrund Du bringst technische und praktische Erfahrung in der Beratung von ServiceNow mit und kannst eine oder mehrere CIS-Zertifizierungen vorweisen. Kenntnisse in Atlassian JIRA sowie in ITIL/FitSM sind von Vorteil Erfahrung in der Integration von ServiceNow mit anderen Systemen, in der Prozessanalyse sowie im Design von digitalen Geschäftsprozessen Kompetenz in termingerechter Umsetzung von Projekten und Flexibilität bei Kundenanforderungen Du hast eine ausgeprägte Kundenorientierung, hervorragende Kommunikationsfähigkeit und kannst dich gut in andere hineinversetzen Du bringst eine projektbezogene, gelegentliche Reisebereitschaft mit Du sprichst fließend Deutsch (mind. Niveau C1) und hast gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, dich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen Wir bieten Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. Hybrides Arbeiten flexible Arbeitszeitgestaltung Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge Urban Sports Club Zuschuss zum Deutschlandticket Kontakt Du bist neugierig geworden? Wir freuen uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe von Gehaltsvorstellung, Standortwunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte bewirb dich über unser Online-Formular. Maren Schmidt People Partner recruiting@conet.de +49 228 9714 1098
(Senior) Berater SAP GTS (m/w/d)
Biber & Associates - 51129, Köln, DE
Job ID: 10851-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Industrieunternehmen - produzierende Industrie in den Branchen Anlagenbau, Engineering und Energietechnik - im Raum Köln/Bonn. Ihr neues Aufgabengebiet: fachliche und technische Konzeption neuer und verbesserter Lösungen in den Komponenten SD und (als Schwerpunkt dieser Position) GTS. Intensive Beratung der Fachbereiche hinsichtlich technologischer und prozessualer Optimierungsmöglichkeiten. Design und Umsetzung der Vorhaben im Umfeld SAP SD und GTS. (Teil)Projektleitung. Begleitung internationaler Rollouts. Steuerung externer Dienstleister. Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern und Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Ihr Profil: Sie verfügen über einen Universitätsabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im SAP GTS (Konzeption + Customizing). Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in den Bereichen SD oder S4HANA. Neben Ihren technischen Kenntnissen bringen Sie zudem gute Kenntnisse in den Abläufen eines produzierenden Industrieunternehmens mit. Sie sprechen zudem gut Deutsch und Englisch. Angebot: Sie arbeiten an spannenden und herausfordernden Aufgabenstellungen, anhand derer Sie Ihr Know-how und Ihr fachliches Können zunehmend ausbauen und weiter entwickeln. Dabei übernehmen Sie einen umfassenden Verantwortungsbereich mit entsprechender Handlungskompetenz. Es erwartet Sie eine gute Work-Life-Balance mit einer Überstundenregelung sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr. Die Stelle ist - je nach Eingruppierung - mit 40 oder mit 35 Wochenstunden realisierbar. Weitere Benefits sind: Gesundheitsvorsorge, Sportprogramme, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket, sehr gute ÖPNV Anbindung, kostenfreie Parkplätze und guter Autobahnanschluss. Zudem eine attraktive Home Office Option (ca. 50%). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Lohnbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10623, Berlin, DE
Lohnbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-215685 Haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung gesammelt und möchten Sie gefördert und herausgefordert werden sowie durch berufliche Erfahrungen Ihr Know-how erweitern? Für unseren Kunden aus dem Wirtschaftssektor mit Sitz im Herzen Berlins suchen wir in Vollzeit einen Lohnbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung . Lohnbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Urban Sports Mitgliedschaft Teamevents Ihre Aufgaben: Planung, Erstellung und Kontrolle der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ansprechpartner für lohn- und gehaltsrelevante Themen Erstellung von Arbeitsverträgen Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen Pflege der Personalstammdaten Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Anfertigung von Personalstatistiken und Personalauswertungen Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Fundiertes Wissen im Umgang mit den gängigen ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Steuerberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Erik Bieber (Tel +49 (0) 30 278954-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215685 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
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