Die Havelland Kliniken GmbH sucht an den Klinikstandorten Nauen und Rathenow Sie als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Fachpfleger:in für den Bereich ITS / IMC unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, 3-Schichtdienst, 2-Schichtdienst oder als Dauernachtwache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Das Team der Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Schmerztherapie und OP-Management führt im Jahr ca. 8.000 Narkosen an den Havelland Kliniken durch. Auf der neuen Intensivstation in Nauen können 10 Intensivpatient:innen und 10 IMC-Patient:innen betreut werden. Unsere Station in Rathenow ist mit sieben interdisziplinären Intensivbetten überschaubar und gut ausgestattet. In der täglichen Arbeit am/an Patient:innen bietet sich ein hohes Maß an Selbstverantwortung und Gestaltung der individuell an den Patient:innen angepassten Pflege. Somit sind die Stationen in den letzten Jahren zu einem entscheidenden Faktor der intensivmedizinischen Behandlung im Landkreis Havelland geworden. Die IMC befindet sich direkt neben der Intensivstation (ITS) und den OP-Sälen, mit optimaler Anpassung der Prozesse an die Bedürfnisse der Schwerstkrankenversorgung. Das Team der IMC besteht aus erfahrenen Mitarbeitenden der Gesundheits- und Krankenpflege sowie Fachpfleger:innen, Ärzt:innen, Physiotherapeut:innen, Ergotherapeut:innen und Logopäd:innen. Feste Mitarbeitende im Patientenservice und in der Pflegebereichsassistenz unterstützen das Team zusätzlich. Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH - eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende Wir wünschen uns von Ihnen - erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in - wünschenswert ist eine abgeschlossene Fachqualifikation Anästhesie/ Intensivtherapie und/oder die Bereitschaft an der Fachweiterbildung Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300 Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-SB-Fachpflege-RN-N-551 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht an den Klinikstandorten Nauen und Rathenow Sie als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Fachpfleger:in für den Bereich ITS / IMC unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, 3-Schichtdienst, 2-Schichtdienst oder als Dauernachtwache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin....
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Nauen für die stationäre Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik Sie als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, oder Altenpfleger:in oder Heilerziehungspfleger:in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, 3-Schichtdienst, 2-Schichtdienst oder als Dauernachtwache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Wir bieten als Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Ausbildungsorientierung und interdisziplinärer Ausrichtung. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG betreibt eine stationäre Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie zwei Psychiatrische Tageskliniken und zwei Institutsambulanzen PIA. In der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik werden auf drei Stationen mit insgesamt 70 Betten Patienten ab 18 Jahren mit unterschiedlichstem psychiatrischen Hilfebedarf behandelt. Hierzu zählen Depressionen, Angst-, Zwangs-, Traumafolgestörungen, verschiedene Abhängigkeitserkrankungen, psychotische Störungen, hirnorganische Erkrankungen wie Demenzen, psychosomatische Störungen, chronische Schmerzsyndrome sowie Krisensituationen. Wir ermöglichen Ihnen den Einstieg im folgende Bereich: Psychiatrie mit akuter stationärer Versorgung Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH - eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende. Wir wünschen uns von Ihnen - erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder Heilerziehungspfleger:in - Bereitschaft zu bereichsspezifischen Fort- und Weiterbildungen bzw. vorhandene spezifische Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie Wir freuen uns, wenn Sie Berufserfahrung mitbringen. Unsere Teams sind altersgemischt und gerade als Ausbildungsbetrieb heißen wir aber auch gerne Berufseinsteiger:innen willkommen. Rückfragen beantwortet Ihnen gerneHerr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300. Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-SB-PFK-Psych-N-550 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandort Nauen für die stationäre Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik Sie als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, oder Altenpfleger:in oder Heilerziehungspfleger:in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, 3-Schichtdienst, 2-Schichtdienst oder als Dauernachtwache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin,...
Sie wollen es individuell, familienfreundlich und gesundheitsfreundlich? Die Havelland Kliniken GmbH bietet Ihnen an den Klinikstandorten Nauen und Rathenow den Pflegepool als Individuallösung für Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, Dienstmodelle nach individueller Absprache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie,Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit mit einer Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH - eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende - einen individuell absprechbaren Schichtbeginn, Einsatz in max. 2 Fachgebieten, Planung im ¼ Jahres Zyklus und die Möglichkeit sich die Kombination der Dienste nach aktuellen Bedarf zu wünschen Wir wünschen uns von Ihnen - erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in. Wir freuen uns, wenn Sie Berufserfahrung mitbringen. Unsere Teams sind altersgemischt und gerade als Ausbildungsbetrieb heißen wir aber auch gerne Berufseinsteiger:innen willkommen. Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300 Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-SB-PFK-Pflegepool-N-RN-552 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Sie wollen es individuell, familienfreundlich und gesundheitsfreundlich? Die Havelland Kliniken GmbH bietet Ihnen an den Klinikstandorten Nauen und Rathenow den Pflegepool als Individuallösung für Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, Dienstmodelle nach individueller Absprache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie,Psychiatrie,...
Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandorten Nauen Sie als Pflegefachkraft für Geriatrie mit Qualifikation nach Zercur/ Fachweiterbildung für Geriatrie unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Die Geriatrie ist eine unserer größten Fachkliniken. Zu unseren Behandlungsteams gehören Fachärzte, geschultes Pflegepersonal, Ergo-, Physio- und Sprachtherapeuten, Psychologen und Sozialarbeiter. Wir betreiben 35 stationäre Betten sowie 15 Plätze in unserer geriatrischen Tagesklinik. Unser Ziel: die Selbständigkeit hochbetagter Patienten zu erhalten bzw. wiederherzustellen. Wir bieten Ihnen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit - eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD laut Entgelttabellen der Havelland Kliniken GmbH - eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Bezuschussung zum Deutschlandticket, JobRad - ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungen - Prämiensystem bei Anwerbung von Personal - unternehmenseigene Parkplätze, Personalrestaurants und ein Fitnessangebot bei clever Fit für Mitarbeitende Wir wünschen uns von Ihnen - erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung für die Geriatrie nach Zercur oder mindestens die Bereitschaft die Qualifikation zu absolvieren Rückfragen beantwortet Ihnen gerne Herr Olaf Arnhold, Krankenpflegedirektor, Tel.: 03321 / 42-1300 Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter »Havelland Kliniken« oder besuche uns einfach auf Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-SB-PFK-Geri-556 an oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement ·Ketziner Straße 19 ·14641 Nauen Besuchen Sie uns auf Youtube Die Havelland Kliniken GmbH sucht für den Klinikstandorten Nauen Sie als Pflegefachkraft für Geriatrie mit Qualifikation nach Zercur/ Fachweiterbildung für Geriatrie unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Die Geriatrie ist eine unserer größten Fachkliniken. Zu unseren Behandlungsteams gehören Fachärzte,...
Über uns Sie möchten mithelfen, dass der Welt die Ressourcen nicht ausgehen und Teil der Kreislaufwirtschaft werden? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bauen seit 1889 in Deutschland Sortiertechnologien und lösen Sortieraufgaben, die im Recycling und im Bergbau zum Einsatz kommen. In Deutschland ansässig und rund um den Globus zuhause, arbeiten weltweit 600 Kolleg:innen an der Entwicklung von nachhaltigen Sortiertechnologien. Als Mittelständler sind wir international, traditionell und innovativ zugleich. Bei uns können Sie Ihre Weiterentwicklung mit dem Wachstum einer internationalen und soliden aufgestellten Gruppe verbinden. Aufgaben Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen zur Bildverarbeitung für Sortiermaschinen auf Basis bildgebender Sensoren (z.B. Farbzeilenkameras) Programmierung von Software im Bereich Bildverarbeitung und Ventilansteuerung unter Echtzeitbedingungen Mitwirkung bei der Spezifikation und Erstellung von Software zur statistischen Auswertung von Daten sensorbasierter Sortiermaschinen Entwicklung von Signal-Auswertungs-Algorithmen, zur Anbindung neuer Sensoriken an das bestehende Sortiersystem Erstellung von Test-Mechanismen für Funktionsprüfungen Integration von Hardwaresystemen und Sensoren in die bestehende Architektur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung effizienter Sortierlösungen Profil Abgeschlossenes Studium der technischen Informatik, angewandten Informatik, Software Engineering oder ähnlich Erste Berufserfahrungen im beschriebenen Berufsfeld Fundierte Kenntnisse in der Bildverarbeitung Umfassende Kenntnisse des Microsoft .NET Frameworks, sowie der IDE Visual Studio Umfassende Kenntnisse der Programmiersprachen C# und C++, C Sicherer Umgang mit aktuellen Windows (IoT) Betriebssystemen Vorkenntnisse Sensor Technologien wünschenswert Grundlegende Kenntnisse über KI-Technologien wünschenswert Grundlegende Kenntnisse Java/ Javascript , SQL und/oder Oberflächenentwicklung mit WPF, Forms und APS.NET wünschenswert Teamfähigkeit, Kreativität, Kommunikationsstärke, Engagement und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Flexible Arbeitszeitregelung Vom Unternehmen unterstützte betriebliche Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Vergünstigtes Deutschlandticket Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club Fahrradleasing Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Lernen Sie mit cademify einen zuverlässigen Partner aus unserem Haus für Fach- und Führungskräfte kennen. cademify öffnet Ihnen die Türen zu spannenden Projekten und schafft so neue Perspektiven für Ihre Karriere. Wir suchen für ein innovatives Unternehmen aus dem Maschinenbau mit Sitz in Bielefeld für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen SPS-Programmierer (m/w/d) Was Sie erwartet: Projektierung und Programmierung SPS-gestützter Automatisierungs- und Steuerungslösungen Programmierung unter Anwendung des Digitalen Zwillings Begleitung anspruchsvoller Projekte von der Konzeption bis zur Abnahme Beständige Neu- und Weiterentwicklung komplexer Anlagenlösungen Kundenbetreuung und Inbetriebnahmen in Deutschland und weltweit Was Sie mitbringen sollten: Berufsausbildung als Industrieelektroniker, SPS-Fachkraft, Techniker / vergleichbare Qualifikation Programmierkenntnisse in TIA Portal / S7 / Beckhoff TwinCat Kenntnisse in der Antriebstechnik (Servotechnik) und in Bussystemen (Ethercat, Profinet) Erfahrung in der Instandhaltung wünschenswert Gute Englisch-Kenntnisse Reisebereitschaft für Inbetriebnahmen in Deutschland und weltweit Eigenverantwortung und Kundenorientierung Sehr gute Teamplayer-Eigenschaften Was wir Ihnen bieten: Wertschätzendes und freundliches Miteinander Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien sowie große Handlungsfreiheit Innovative Technik und ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Langfristige Perspektive in einem wachsenden Geschäftsfeld Zentrale Lage unseres Hauptstandorts im Herzen Bielefelds – unmittelbare Innenstadtnähe Hauseigenes Bistro Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29470, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Charlotte Koeppen karriere@cademify.de +49 (0)2941 8283-578
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein Hidden Champion in Deutschland und der Welt. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt elementar wichtige Elektronikkomponenten für die Energiewirtschaft, den Hausbau, sowie für die Infrastruktur. Unser Mandant trägt maßgeblich zur Energiewende bei. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind wir exklusiv auf der Suche nach einem Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Sales Manager (m/w/d) im Rahmen einer Altersnachfolge. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Akquise und Betreuung von Bestands- und Neukunden in Mitteldeutschland und überregional Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Führung von Preisverhandlungen Teilnahme und Vertretung auf Fachmessen Profil Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Erste einschlägige Berufserfahrung im B2B Vertrieb, idealerweise von erklärungsbedürftigen oder technischen Produkten Affinität für Technik Vertriebliche Leidenschaft und starke Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Vorteile Spannende abwechslungsreiche Herausforderung in einem zukunftssicheren Marktumfeld Attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag 38h-Woche, 30 Tage Urlaub Möglichkeit auf Homeoffice Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Referenz-Nr. FJE/121502
Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen aus der Bauzulieferbranche mit Sitz in Rheda-Wiedenbrück für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsaußendienst (m/w/d) Was Sie erwartet: Betreuung und Nachverfolgung von Angeboten, Projekten und Aufträgen, inklusive regelmäßiger Berichterstattung und Meetings mit dem Vertriebsleiter Koordination von Auslieferungen, Vorführungen und Reklamationsabwicklungen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Abteilungen Erstellung von Absatzplänen, Bewertung von Gebrauchtmaschinen und Umsetzung von Marketingmaßnahmen zur Verkaufsförderung Direkte Weiterleitung von Kundenanfragen zu Service, Miete und Ersatzteilen an die zuständigen Stellen Marktanalyse sowie Weitergabe von Kunden- und Wettbewerbsinformationen zur Unterstützung der Vertriebsstrategie Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Land-/Baumaschinen, PKW, NFZ oder einer vergleichbaren Qualifikation kombiniert mit ausgeprägtem technischem Verständnis Erfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern und ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie professionelles Auftreten Verantwortungsbewusstsein, unternehmerisches Denken und eine präzise Ausdrucksweise in deutscher Sprache Sicherer Umgang mit Microsoft Office und Begeisterung für den Verkauf sowie die Arbeit im Team Zielorientierte, sorgfältige und lernbereite Persönlichkeit mit Freude an der täglichen Weiterentwicklung Führerschein der Klasse B erforderlich Was wir Ihnen bieten: Moderne Arbeitsmittel wie Laptop, Tablet und Handy Langfristige Karriereperspektiven in einem stabilen, eigentümergeführten und international ausgerichteten Unternehmen Kollegiales Arbeitsumfeld mit flacher Hierarchie, "Du"-Kultur und regelmäßigen Mitarbeiterevents Hohe Eigenverantwortung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen Strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtarbeit, 30 Tage Urlaub und eine faire, leistungsorientierte Vergütung Attraktive Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Krankenzusatzversicherung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29465, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Sina Zellerhoff bewerbung@avitea.de +49 (0)5242 97606-209
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein familiengeführtes Unternehmen im Facility Management und bietet mit rund 500 Mitarbeitenden hochwertige Reinigungs- und Servicedienstleistungen für einen diversifizierten Kundenstamm. Das Unternehmen verbindet die Stärken eines persönlichen, kundenorientierten Dienstleisters mit der Professionalität, Stabilität und Expertise eines Großbetriebs. Vor dem Hintergrund des Wachstums suchen wir einen erfahrenen Technischen Leiter (m/w/d) oder Sales Manager mit Verantwortung für den Vertriebsaußendienst. Haben Sie Erfahrung im Objektmanagement und Vertrieb mit Schwerpunkt Facility Management, Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Reinigungsdienstleistungen, Objektmanagement, Industriereinigung, Facility Cleaning und Lust auf eine neue Herausforderung in einem zukunftssicheren Unternehmen, in dem Sie Ihren Arbeitsalltag frei gestalten und maßgeblich an dem Erfolg des Unternehmens mitwirken können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten technischen Vertriebsprofi mit Erfahrung im strategischen und operativen Vertrieb sowie Branchenkenntnissen im Gebäudemanagement / Facility Management. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Vertrieb & Kundenmanagement: Gewinnung von Neukunden im privaten und öffentlichen Sektor, Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, Kalkulation und Bearbeitung von Ausschreibungen Führung & Strategie: Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, Marktanalyse, Erschließung neuer Geschäftsfelder, Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Angebots- und Auftragsmanagement: Angebotskalkulation, Vertragsverhandlungen, Begleitung von Ausschreibungsverfahren Teamkoordination: Enge Abstimmung mit Objektleitung, Personal- und Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit der Disposition Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, idealerweise im Vertrieb oder in leitender Funktion Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungen (privat & öffentlich) Versierter Umgang mit MS Office (insb. Excel und Word) Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung von Vorteil Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Vorteile Attraktives Grundgehalt 10 % erfolgsbasierte Provision 17,5% Provision auf Upselling Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Firmenwagen zur privaten Nutzung Mobiles Arbeiten Kurze Entscheidungswege in enger Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter Referenz-Nr. FRK/121587
Lernen Sie mit cademify einen zuverlässigen Partner aus unserem Haus für Fach- und Führungskräfte kennen. cademify öffnet Ihnen die Türen zu spannenden Projekten und schafft so neue Perspektiven für Ihre Karriere. Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen aus der Metallindustrie mit Sitz in Bielefeld für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen SPS-Programmierer (m/w/d) Was Sie erwartet: Erstellung von Steuerungsprogrammen, Visualisierungen, Einbindung von Servoantrieben und Sicherheitssteuerungen Konzeptionierung und Auslegung des Steuerungskonzeptes für die Automatisierungsanlagen Inbetriebnahme der Produkte im Hause und beim Endkunden (sehr geringe Reisetätigkeit) Erstellung der erforderlichen Dokumentationen Kundenschulung des Bedien- und Servicepersonals (sehr geringe Reisetätigkeit) Durchführung von Optimierungen und Programmänderungen Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur, Elektrotechniker oder vergleichbar erworbene Kenntnisse in der SPS-Programmierung Einschlägige Berufserfahrung, sehr gute Kenntnisse der Programmierung von SPS Gute Kenntnisse in der Servo-Antriebstechnik Kenntnisse in der Anbindung von Datenbanksystemen wünschenswert Freude an der Entwicklung von Sonderlösungen innovativer und zukunftsorientierter Technologien Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Selbständigkeit und zielorientierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Ein hochinteressantes abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Freie Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamwork, Kollegialität und motivierendes Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Bezahlung Flexibilität durch mobiles Arbeiten und Gleitzeitregelung Mitarbeiter-Benefits wie Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing, VL-Zuschuss etc. Möglichkeit des Abschlusses einer Berufsunfähigkeitsversicherung ohne Gesundheitsprüfung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29468, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Sophie Vogler karriere@cademify.de +49 2941 8283 157
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