IT-Spezialist (m/w/d) Second Level Support - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen ab sofort einen engagierten IT-Spezialisten (m/w/d) für den Second Level Support an unserem Standort im Raum Frankfurt am Main. In dieser verantwortungsvollen Position werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sicherstellt, dass der IT-Betrieb reibungslos funktioniert und unsere Anwender optimal unterstützt werden. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme, die Begleitung der Einführung neuer IT-Lösungen sowie die Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung unserer Supportprozesse. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Fachabteilungen zusammen, um nachhaltige und effiziente Lösungen zu entwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT haben und Ihr Know-how in einem modernen, kollegialen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verwaltung der Hypervisor-Infrastruktur (vSphere) sowie der virtuellen Desktop-Infrastruktur (VMware, Citrix) Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Projekten, insbesondere die Integration von Microsoft Cloud Services in die bestehende GWH-Infrastruktur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs im Rahmen des Incident- und Change-Managements sowie Koordination externer Dienstleister Schaffung technischer Voraussetzungen zur Nutzung von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen IT-Dienstleistern Verantwortung für die Administration und das Monitoring der (Netzwerk-)Infrastruktur an über 80 Standorten Automatisierung, Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie Dokumentation innerhalb verschiedener Projekte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich, in Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare, IT-orientierte Ausbildung Fundierte Erfahrung in der Administration von VMware und/oder Citrix Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Azure/M365 sowie tiefgehendes Know-how in Active Directory und Exchange Online; eine ausgeprägte Leidenschaft für Microsoft Cloud-Lösungen Idealerweise Erfahrung mit modernen Netzwerktechnologien und dem Management mobiler Endgeräte Sicherer Umgang mit Monitoring-Tools, bevorzugt mit Kenntnissen in ITIL Aktuelle Marktkenntnisse und Vertrautheit mit den neuesten IT-Trends Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits: Virtuelle Teamarbeit, neueste technische Ausstattung (einschließlich iPads), mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Ein umfassender Einarbeitungsprozess mit einem Patenprogramm, das den Einstieg erleichtert Eigenverantwortliche Tätigkeiten mit kreativen Freiräumen, ein angenehmes Betriebsklima und ein starkes Teamgefühl. Über 90 % Weiterempfehlungsquote auf kununu und eine lebensphasenbewusste Unternehmenskultur Förderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Trainings und Assistenz bei Studienabschlüssen Tarifgebundene Bezahlung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub Das Deutschlandticket für nur 19 €, sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
HR Business Partner (m/w/d)
LRE Medical GmbH - 86720, Nördlingen, DE
Über uns Die LRE Medical GmbH , gegründet 1961 mit Standorten in Nördlingen und München, ist ein innovatives, internationales Unternehmen im Bereich der optischen und elektrochemischen Analyse-Systeme, die vorzugsweise im Bereich der medizinischen Diagnostik eingesetzt werden. Unsere kundenorientierten Produkte fertigen wir in hoher Qualität, die uns zu einem geschätzten Partner für medizinisch-diagnostische Industrieunternehmen macht. Wir suchen am Standort Nördlingen (Hybrid möglich) einen HR Business Partner (m/w/d). Du liebst HR mit allem, was dazugehört? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Teil unseres engagierten HR-Teams bei LRE Medical bist Du in einer vielfältigen und verantwortungsvollen Rolle aktiv. Wir suchen Dich als HR Allrounder, der Lust hat, sich breit aufzustellen – von Recruiting über Personalbetreuung bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragen und der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Wenn Du eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise mitbringst und Freude daran hast, Menschen und Prozesse zu gestalten, freuen wir uns auf Dich! Deine Aufgaben: Strategische Aufgaben: Mitgestaltung der Unternehmensstrategie Workforce Planning / Personalbedarfsplanung Change Management Beratende Aufgaben: Beratung der Führungskräfte bei HR-relevanten Themen (Mitarbeiterentwicklung, Konfliktmanagement) Coaching und Sparring als vertrauensvoller Ansprechpartner Operative Aufgaben: Erstellung von Stellenbeantragungen und Stellenausschreibungen Bewerbermanagement und Recruiting Onboarding / Offboarding Sicherstellung und Umsetzung der Abwicklung von Einstellungen inklusive Vertragsgestaltung Mitwirkung am Talentmanagement Administrator des Personalmanagementsystems sowie erster Ansprechpartner Mitgestaltung und Ausrollen des Performance Management Mitwirkung an Projekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen Vermittlungs- und Schnittstellenfunktion: Beratung von Mitarbeitern und Managern als HR Business Partner Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sicherstellung einer konsistenten Kommunikation Unterstützung bei Change-Prozessen und Organisationsentwicklung Personalcontrolling & Compliance: Analyse von HR-Kennzahlen zur Steuerung und Optimierung von Prozessen Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien Dein Profil: Studium mit Schwerpunkt HRM oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit einschlägiger Weiterbildungsqualifizierung Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise unterstützt durch zusätzliche einschlägige Weiterbildungen. Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägtes Verständnis für das Geschäft und wirtschaftliche Zusammenhänge Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Change- und Projektmanagement-Kompetenz Hohe soziale Kompetenz und Empathie Förderung einer positiven, leistungsorientierten Unternehmenskultur MS-Office Kenntnisse sowie Englischkenntnisse Kontakt LRE beschäftigt aktuell mehr als 250 Mitarbeiter. WERDE EIN TEIL DAVON. KOMM IN UNSER TEAM! LRE Medical GmbH | Hofer Strasse 5 | 86720 Nördlingen
Sachbearbeiter (m/w/d) Netzanschluss
YER - 88400, Biberach an der Riß, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus der Energiebranche besetzen wir folgende Position: SACHBEARBEITER (M/W/D) NETZANSCHLUSS IHR AUFGABENPROFIL Sie übernehmen eigenverantwortlich die Bearbeitung von Anfragen zur Stromeinspeisung aus Photovoltaikanlagen (PV-Anlagen) im Nieder- und Mittelspannungsbereich Dabei verantworten Sie den gesamten Prozess – von der Erstanfrage bis hin zur Erstellung der Einspeiseverträge In Ihrer Rolle als Ansprechpartnerin des Netzbetreibers stehen Sie im engen Austausch mit unseren Kundinnen, Marktpartnerinnen sowie Installateurinnen und beraten diese kompetent in technischen, juristischen und regulatorischen Fragestellungen rund um den Netzanschluss Über verschiedene Kommunikationskanäle erläutern Sie unseren Netzkunden energiewirtschaftliche Zusammenhänge im Bereich der Einspeisung Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in Sonderaufgaben und Projekte zur Weiterentwicklung des Bereichs ein IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie besitzen eine abgeschlossene technische Weiterbildung als Meister oder Technikerin, idealerweise in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Energietechnik Arbeiten im Team ist für Sie eine Bereicherung, dabei sind Sie engagiert und flexibel Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten sowie die Bereitschaft sich in weitere Applikationen einzuarbeiten, ist für Sie selbstverständlich Bestenfalls verfügen Sie bereits über Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen und Normen, insbesondere EEG, KWKG, NAV und TAB WIR BIETEN Sichern Sie sich ein übertarifliches Gehalt, das deinen Fähigkeiten und deinem Einsatz entspricht Steigen Sie in ein renommiertes Energieunternehmen ein und bringen Sie Ihre berufliche Laufbahn auf das nächste Level Genießen Sie zusätzliche Freizeit durch 30 Tage Urlaub – weil uns Ihr Wohlbefinden am Herzen liegt Profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Skills kontinuierlich zu erweitern und aktuell zu halten Nutzen Sie die Möglichkeit zum Homeoffice, um flexibel und bequem Ihrer Arbeit nachzugehen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Projektentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Angebotserstellung
Bertrandt AG - 31061, Alfeld (Leine), DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Projektentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Angebotserstellung Ort: Alfeld (Leine) Was dich erwartet: Angebotsmanagement: Du bist verantwortlich für die technische und kommerzielle Ausarbeitung von Angeboten für technologisch komplexe Asphaltmischanlagen in enger Abstimmung mit dem Vertriebsaußendienst und den technischen Büros. Angebotsdokumentation: Du erstellst angebotsunterstützende Unterlagen wie 2D/3D-Konzeptpläne (Projektzeichnungen), Fließschemata und Präsentationen. Technische Machbarkeit und Kostenkontrolle: Du stellst die technische Machbarkeit und Verlässlichkeit der Vorkalkulationen sicher. Projektabgabe und -unterstützung: Nach Auftragserhalt übergibst du die Projektunterlagen an die nachfolgenden Abteilungen und unterstützt bei projektspezifischen Fragen. Beitrag zum Unternehmenserfolg: Mit deinem technischen und wirtschaftlichen Verständnis sowie durch deine interdisziplinäre und konzeptionelle Arbeitsweise trägst du aktiv zum Projekt- und Unternehmenserfolg bei. Was du mitbringst: Akademischer Hintergrund: Du verfügst über einen erfolgreichen Hochschulabschluss im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen oder bist Maschinenbautechniker mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in Kalkulation oder Projektierung. Fachkenntnisse: Kenntnisse im Anlagen-/Sondermaschinenbau und der zugehörigen Verfahrenstechnik sind von Vorteil. CAD-Kenntnisse: Du besitzt CAD-Systemkenntnisse, vorzugsweise in Autodesk Inventor 3D. Kaufmännische Kenntnisse: Kenntnisse von Kalkulationsmethoden sowie der Kosten- und Leistungsrechnung sind von Vorteil. Arbeitsweise: Du bist teamorientiert und bewahrst auch in hektischen Zeiten den Überblick. Sprachkenntnisse: Du bist kommunikationsstark in Deutsch und Englisch. Reisebereitschaft: Du bist bereit für gelegentliche Dienstreisen zu Kundengesprächen. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere
IT-Business Architect (m/w/d) in Cottbus
DIS AG - 03044, Cottbus, DE
Unser namhafter Partner, ein IT-Systemhaus, spezialisiert auf IT-Architekturen, IT-Infrastrukturen, Digitalisierung, Cloud, Modern Workplace und Sicherheit, bietet ab sofort diese interessante Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung an. Unsere individuelle Beratung und Vermittlung sind für Sie kostenfrei! Unsere Mission ist die unterstützende Begleitung in allen Schritten des Prozesses. Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten! Ihre Aufgaben Beratung von Kunden bei der Entwicklung digitaler Strategien sowie innovativer Lösungen und Geschäftsmodelle Konzeption von IT-Strategien, Architekturkonzepten sowie die Beteiligung an der Umsetzung Erstellung von Business Cases samt Identifizierung wichtiger Use Cases Organisation, Führung und Zusammenarbeit in crossfunktionalen Teams Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation samt mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung im Business-Kontext in den Bereichen Digitalisierung, IT und Cloud Kenntnisse in Projektplanung und -realisierung Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch sowie Englisch Ihre Benefits bei unserem Kunden Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice Selbstständige Arbeitsweise und abwechslungsreiche Projekte Üppiges Weiterbildungsangebot für eine fachliche und persönliche Entwicklung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Vincent Stapel it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 0351 4391026
Senior IT Project Manager (m/w/d)
Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG - 71636, Ludwigsburg, Württemberg, DE
Unternehmensprofil Kennziffer: J000016907 Einstiegsart:Professionals Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: www.porsche-design.de Exklusive Einblicke hinter die Kulissen: Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen. In unserem Headquarter in Ludwigsburg kannst Du Dich auf Folgendes freuen: Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierarchieebenen Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell, welches Dir eine Work-Life Balance ermöglicht Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits B ei Porsche Lifestyle leben wir das Motto: One Team - one Dream - one Lifestyle Experience Aufgaben Als Senior IT Project Manager (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: Planung, Steuerung und Durchführung von IT-Projekten mit Schwerpunkt SAP zur Implementierung und Erweiterung von digitalen Lösungen im internationalen Retail-Umfeld gemäß Priorisierung des Projektportfolios Strategische und operative Verantwortung für die Weiterentwicklung und Betreuung der SAP ERP-Landschaft Analyse und Optimierung von End-to-End-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Fachliche Führung von cross-funktionalen Projektteams und Steuerung externer Partner Regelmäßige Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, um Projektfortschritt, -status und -ergebnisse zu vermitteln Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung der für die IT relevanten Konzernrichtlinien sowie Compliance-Anforderungen und Sicherheitsstandards Planung, Steuerung und Controlling des IT-Projektbudgets Aktive Mitgestaltung der IT-Strategie sowie Unterstützung bei Innovations- und Digitalisierungsprojekten Anforderungen Du bringst Folgendes mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5-7 Jahre) in einer vergleichbaren Position im IT-Projektmanagement (klassisch und agil), idealerweise in der Retail-Branche Sehr gute Kenntnisse im SAP ERP-Umfeld – insbesondere in mindestens zwei der folgenden Module: FI/CO, MM, SD, Basis Fundiertes Verständnis für unternehmensweite Geschäftsprozesse (z. Warenwirtschaft, Logistik, Finance, Einkauf, Vertrieb) Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations und Microsoft Azure von Vorteil Kenntnisse über aktuelle Technologietrends, IT-Architekturstandards und Cloud-Infrastrukturen sowie deren praktische Anwendung Ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung, hohe Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hinweise zur Bewerbung Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.
Teamleiter Logistik - SAP (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Wenn Sie es lieben, Prozesse zu hinterfragen, Innovationen zu fördern und ein starkes Team zu führen, sind Sie hier genau richtig. Übernehmen Sie Verantwortung für eine zentrale Schaltstelle des Unternehmens – mit Gestaltungsspielraum, Perspektive und der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Führen eines erfahrenen Logistikteams - mit Empathie, Struktur und Klarheit Setzen neuer Maßstäbe in der Materialflusssteuerung und gestalten von zukunftssicheren Prozessen im SAP-Umfeld (EWM/MM) Planen von Budgets, Investitionen und Personalressourcen zielgerichtet und mit Blick auf das große Ganze Die Begleitung unternehmensweiter Digitalisierungsprojekte in der Logistik – von der Idee bis zur Umsetzung Entwickeln smarter Lösungen und Strategien die Sie gemeinsam mit internen wie externen Partnern auf die Straße bringen Sie übernehmen die Verantwortung für eine reibungslose und revisionssichere Jahresinventur an allen Lagerstandorten Funktion als strategischer Sparringspartner für andere Führungskräfte und aktives mitgestalten der nächsten Entwicklungsschritte Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-gestützten Logistikumfeld, besonders mit den Modulen SAP LE, SD, MM und idealerweise TM Fundierte Kenntnisse für die Erstellung von SAP Queries sowie Reports und den Umgang mit Schnittstellen (EDI) Sicherer Umgang mit logistischen Kernprozessen wie Warenausgang, Transportplanung, Zoll, Export und Retourenmanagement Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit externen Logistikdienstleistern (3PL) und deren Steuerung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation auf internationaler Ebene Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Persönlich überzeugen Sie durch Entscheidungsstärke, Klarheit in der Kommunikation und ein echtes Gespür für effiziente Prozesse Ihre Vergütung Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen und international tätigen Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, regelmäßig remote zu arbeiten 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung Beteiligung am Unternehmenserfolg durch leistungsabhängige Boni Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – finanziert durch den Arbeitgeber Dienstfahrradleasing – nachhaltig mobil, auch in der Freizeit Eine Unternehmenskultur, die Wertschätzung lebt, Entwicklung fördert und Innovation begrüßt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Ibrahim Hamdan Ibrahim.Hamdan@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon:
Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
DIS AG - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Organisation und technisches Verständnis zählen zu Ihren Stärken? Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung und möchten Ihr fachspezifisches Wissen im Energiemanagement in einer neuen Umgebung unter Beweis stellen? Dann sind Sie genau die richtige Person für unseren Kunden. Profitieren Sie von einem sympathischen und dynamischen Team und bewerben sie sich als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Raum Heidelberg ! Ihre Aufgaben Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden sowie Unterstützung bei der Akquise von Neukunden Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und Verträgen bis zum erfolgreichen Abschluss Telefonische und schriftliche Kundenkommunikation sowie Koordination mit internen Abteilungen Unterstützung des Außendienstes bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen Pflege und Aktualisierung der Kundendatenbank sowie Dokumentation der Vertriebsaktivitäten im CRM-System Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen in enger Abstimmung mit dem Kundenservice Erstellung von Vertriebsstatistiken und regelmäßige Reporting an die Vertriebsleitung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder einer ähnlichen Position von Vorteil Kunden- und serviceorientiertes Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse im Umgang mit ERP- oder CRM-Systemen Teamplayer mit hoher Eigenmotivation und Organisationstalent Wir bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem engagierten Team Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen Einen modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit zum Homeoffice Flache Hierarchien und ein offenes, kollegiales Betriebsklima Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Ingenieur / Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik
Personal Direkt 24 GmbH - 91154, Roth, Mittelfranken, DE
Unser Kunde ist auf innovative Automatisierungs- und Antriebslösungen für komplexe technologische Fertigungsprozesse spezialisiert. Der Fokus liegt dabei vor allem auf durchlaufende Warenbahnen. Mit über 35 Jahren Erfahrung in vielen Industriebranchen bietet das mittelständische Unternehmen vollständig integrierte Lösungen an, die Systemgrenzen zwischen IT, Steuerungs- und Antriebstechnik überwinden. Aufgaben Automatisierung: Durchführung von Automatisierungsprojekten zur Optimierung von Fertigungsprozessen SPS-Programmierung: Erstellung und Anpassung von SPS-Programmen zur Steuerung von Anlagen Softwareprojektierung: Entwicklung und Projektierung von Antriebs- und Steuerungssoftware mit Step 7, PCS7, TIA-Portal und Starter Anlageninbetriebnahme: Inbetriebnahme der Anlagen bei Kunden vor Ort, sowohl national als auch international Kundensupport: Technischer Support und Betreuung für bestehende Kunden bei Fragen und Problemen Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation wie Techniker/Meister (m/w/d) in Elektrotechnik Berufserfahrung: Mehrjährige Praxis in der Projektierung und Inbetriebnahme automatisierter industrieller Fertigungsanlagen Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in Steuerungssystemen wie SIMATIC S7 400/1500 und der Antriebsfamilie SINAMICS Soft Skills: Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Engagement, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Flexibilität: Reisebereitschaft für etwa 30% der Tätigkeiten Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Mobilität : Freuen Sie sich auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Vergütung: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erhalten Sie eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge, Essenzuschüsse, Prämien und weitere Zusatzleistungen Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie an einem zukunftssicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und innovativen Aufgaben
Fachinformatiker als Mitarbeiter Helpdesk (m/w/d) in Wiesbaden - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Möchten Sie Teil eines Teams werden, das nicht nur den IT-Alltag meistert, sondern aktiv an der digitalen Zukunft arbeitet? Dann haben wir die perfekte berufliche Gelegenheit für Sie als Fachinformatiker im Helpdesk am Standort Wiesbaden! Wir suchen eine motivierte und erfahrene Fachkraft für unseren kundenorientierten Partner im Bereich Textil-Management, der gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Lösungen entwickeln möchte. Wenn Sie Freude daran haben, komplexe technische Herausforderungen schnell zu identifizieren und zu lösen, und mit Ihrem Fachwissen sowie Ihrem Engagement die IT-Infrastruktur des Unternehmens weiterzuentwickeln, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Übernahme des technischen Supports durch schnelle und sorgfältige Klassifizierung, Analyse und Bearbeitung eingehender Anfragen. Assistenz der Nutzer per Telefon, Remote-Software oder Ticketsystem. Prüfung und Behebung von Störungen und Fehlern bei Clients (Desktop, Laptop, Tablet, mobile Endgeräte) sowie bei Anwendungen (z.B. Office 365, Open Touch Conversation). Administration von Benutzerkonten und Rechten in Systemen wie Microsoft Active Directory, Exchange, SAP und weiteren Anwendungen. Aufbereitung komplexer Anfragen und Weiterleitung an die entsprechenden Fachabteilungen. Dokumentation von Lösungen in der Wissensdatenbank und enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei Bedarf. Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung. Fundierte Berufserfahrung im IT-Support und routinierter Umgang mit Ticketsystemen (idealerweise ServiceNow). Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Active Directory, Exchange, DFS-, DHCP- und Druck-Servern. Hervorragende Kenntnisse in iOS, Windows 10/11, Office 365 sowie Grundkenntnisse in SAP. Sichere Ausdrucksweise in deutscher und englischer Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich. Freundliche, hilfsbereite Persönlichkeit mit ausgeprägten Teamplayer-Qualitäten und Organisationstalent. Ihre Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Ausgiebige Einarbeitung und vielfältige Karrierechancen Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Bereitstellung eines Job Tickets für den öffentlichen Nahverkehr Zusatzleistungen wie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zugang zu Mitarbeiterrabatten und zahlreichen Vergünstigungen Breites Weiterbildungsangebot mit vielen internen Schulungen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung Interessanter Arbeitsalltag mit abwechslungsreichen Aufgaben in der zukunftsorientierten IT-Branche Offene und vielfältige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Möglichkeit zur Nutzung eines Job Rads inklusive Arbeitgeberzuschuss Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: