Einleitung Wir arbeiten an einer innovativen Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre digitale Kommunikation und Prozesse mithilfe von KI und Automatisierung neu zu denken. Konkret geht es um automatisierte Websites, KI-gestützte Chatbots, Voicebots für Anrufbeantwortung sowie smarte Schnittstellen zu gängigen Plattformen. Dafür suchen wir eine technisch versierte Person, die Lust hat, von Beginn an die Entwicklung aktiv mitzugestalten. Worum geht’s? Entwicklung einer modularen SaaS-Lösung für automatisierte Kundenschnittstellen (Web, Chat, Voice) Fokus auf: KI-Chatbots, dynamische Webseiten, API-Integrationen, CRM-Anbindungen, Reportings u. v. m. Erste Anwendungsfälle sind validiert – das technische Fundament soll nun aufgebaut werden Aufgaben Deine Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur (MVP bis Skalierung) Umsetzung von KI-basierten Chatbots und Anrufsystemen (z. B. mit GPT, ElevenLabs, Twilio, etc.) Entwicklung dynamischer Web-Komponenten mit automatischer Inhaltspflege Integration externer Tools & Plattformen via API/Webhooks Möglicher Stack (offen für deine Ideen): Node.js / Python / TypeScript React / Next.js PostgreSQL / MongoDB Docker / AWS / REST APIs OpenAI, ElevenLabs, Langchain, Twilio, Zapier etc. Qualifikation Dein Profil: Erfahrung mit Webentwicklung (Frontend & Backend) und API-Anbindungen Interesse an KI-Technologien (z. B. GPT, TTS/Voice, Automatisierung) Erfahrung mit Chatbot-Logiken oder Voicebot-Systemen von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Motivation, an einem skalierbaren Produkt mitzuwirken Benefits Volle Flexibilität: Remote-First, freie Zeiteinteilung, kein Bürozwang Ein Produkt von Grund auf mitgestalten: Du bist früh dabei und entscheidest technisch mit Moderne Technologien: Arbeiten mit neuesten KI-Tools und Automatisierungstechnologien Echter Impact: Dein Code hat direkte Auswirkungen auf reale Kundenanwendungen Langfristige Perspektive: Möglichkeit zur tiefen Integration ins Projekt (ggf. später mit Teamleitung, Shares etc.) Schnelle Entscheidungswege & Fokus auf Umsetzung Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann schreib uns einfach ein paar Zeilen zu deinem Background, bisherigen Projekten und Tech-Fokus. Wir freuen uns auf deine Nachricht und ein unverbindliches Kennenlernen.
Assistenzarzt (m/w/d) Allgemeinchirurgie in Magdeburg WIR SUCHEN SIE! Für eine Klinik im Großraum Magdeburg mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Das Angebot: Spannende Aufgaben mit einem großen Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten Ein Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten und dynamischen Umfeld Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Sowohl interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten als auch bequem von Zuhause aus über unsere elektronische Fachbibliothek Attraktive Mitarbeitendenangebote Ihre Aufgaben: Versorgen der Patienten der Klinik für Allgemeinchirurgie Durchführen von Untersuchungen und medizinischen Beratungen Teilnehmen am Bereitschaftsdienst Umsetzen unserer hausinternen Standards und Leitlinien Ihr Profil: Berufseinsteiger oder fortgeschrittener Arzt in Weiterbildung im Fachgebiet der Chirurgie Vorliegen der Deutschen Approbation Bei Nichtmuttersprachlern: sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Zertifkat) Engagement und Eigeninitiative Wunsch nach selbstständigem Arbeiten und Interesse an einer operativen Weiterbildung Freundlicher und aufgeschlossener Umgang mit den Patienten und deren Angehörigen sowie ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden streng und vertraulich durch uns behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle. Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Ärzte/Ärztinnen (m/w/d) zur Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie in Wasserburg am Inn WIR SUCHEN DICH! Für ein zertifiziertes Fachkrankenhaus mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort Ärzte/Ärztinnen (m/w/d) zur Weiterbildung für Psychiatrie und Psychotherapie ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Deine Aufgaben: Stationsärztliche Tätigkeit mit Aufnahme, Diagnostik und Behandlung von Patienten/-innen aus dem gesamten Spektrum der Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatischen Medizin Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung Aktive Beteiligung an Konzept- und Teamentwicklung Das Angebot: Umfassendes und DGPPN zertifiziertes Weiterbildungscurriculum Volle Weiterbildungsermächtigung mit geregelter Rotation Integrierte Psychotherapieweiterbildung inkl. Fallsupervision im Haus Kostenübernahme für externe Bausteine der Psychotherapie-Weiterbildung Vertragslaufzeit für die gesamte Dauer der Weiterbildung zum/zur Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie Vergütung nach TV-Ärzte/VKA Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Sozialleistungen wie Betriebskindergarten, Hilfe bei der Wohnraumsuche sowie gesundheitsfördernde Angebote Familienfreundliche Arbeitszeiten mit individuellen Arbeitszeitmodellen Dein Profil: Arzt/Ärztin (m/w/d) nach erfolgreich abgeschlossenem Medizinstudium Interesse an differenzierter psychiatrisch-psychotherapeutischer Diagnostik und Therapie auf wissenschaftlicher Grundlage Interesse an selbstständigem Arbeiten wie auch an interdisziplinärer Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Empathie und Offenheit gegenüber Patienten und Patientinnen Damit begeistert dich das Krankenhaus! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Facharzt m/w/d für die Frauenheilkunde und Geburtshilfe in Neubrandenburg WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf im Großraum Neubrandenburg, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt m/w/d für die Frauenheilkunde und Geburtshilfe ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: unbefristetes Arbeitsverhältnis ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet ein freundliches engagiertes Team eine flache Hierarchie mit zeitnahen Entwicklungsmöglichkeiten geregelte Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildungsangebote auf Wunsch Hilfe bei der Wohnungssuche flache Hierarchien Dein Profil: abgeschlossene Facharztausbildung hohe Fach- und Sozialkompetenz Zuverlässigkeit und Engagement Interesse an Fort- und Weiterbildung Dann bewerbe dich jetzt - deine Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau deinen Interessen entsprechen, bieten wir dir gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir deine Wunschstelle! Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Einleitung Die Detlev Klinkhammer GmbH ist ein etabliertes mittelständisches Familienunternehmens aus Zülpich, das Steuerungssysteme und Komponenten für Aufzüge fertigt und im In- und Ausland installiert. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) motivierte(n) und engagierte(n) Bürokaufmann/-frau (m/w/d) Aufgaben Schwerpunkt Kreditorenbuchhaltung Zahlungsverkehr Vorbereitung Lohn- und Gehaltsabrechnung Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Qualifikation kaufmännische Ausbildung erste Erfahrungen in der Buchhaltung/Lohnbuchhaltung sichere Beherrschung MS Office und hohe Zahlenaffinität Selbständigkeit, Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sehr gute Deutschkenntnisse Benefits kollegiales Team und eigenverantwortliches Arbeiten keine Ausbildung als Buchhalter erforderlich - wir bieten die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der Buchhaltung zu erweitern und sich weiterzuentwickeln unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, zukunftssicheren Unternehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 38,5-Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub Home-Office teilweise möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an die von uns beauftragte Agentur. Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Dreifürst unter Tel. 0172-8148 662 sehr gerne zur Verfügung.
Office Manager / Büromanager (m/w/d) Referenz 12-209505 Gesundheitsförderung, flexible Arbeitszeiten und eine abwechslungsreiche Tätigkeit - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Office Manager (m/w/d), der den reibungslosen Ablauf des Büroalltags sicherstellt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem strukturierten, aber gleichzeitig familiären Arbeitsumfeld zu wirken. Bewerben Sie sich jetzt als Office Manager / Büromanager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Zuschüsse zur Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination des Büroalltags Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen Aufgaben Planung und Durchführung von Meetings und Veranstaltungen Verwaltung von Bestellungen und Bürobedarf Pflege und Organisation der internen Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Psychologie Mehrjährige Erfahrung im HR-Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und moderner HR-Tools Beratungskompetenz, Empathie und Verhandlungsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Office Manager / Büromanager (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal,zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Kiel einen HR-Referent (m/w/d) Stellenbewertung und Vergütung. Aufgaben Überarbeitung und Pflege von ERA-Richtbeispielen, Brückenspielen und Stellenbeschreibungen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Fachbereichen, HR Business Partnern,dem Betriebsrat sowie Compensation Benefits Erstellung von Auswertungen und Analysen auf Basis von SAP Mitarbeit an bereichsübergreifenden HR-Projekten Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Betriebswirtschaftslehre,Wirtschaftsrecht, Jura oder einem vergleichbaren Fachgebiet Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt Stellenbewertung,Arbeitsrecht oder Compensation Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen ( z. B. ERA) Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Funktionsoberarzt (m/w/d) Geriatrie in Northeim WIR SUCHEN DICH! Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Funktionsoberarzt (m/w/d) Geriatrie ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das Angebot: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen der Gesundheitsbranche mit attraktiven Entwicklungsperspektiven Förderung der bedarfsorientierten innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Fortbildungen Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten sowie gezieltes Kompetenz- und Talentmanagement Diverse Sport- und Gesundheitskurse Zusatzkrankenversicherung Deine Aufgaben: Betreuung der Patient:innen Sicherstellung der notwendigen Behandlungs- und Ergebnisqualität für das Erreichen einer möglichst weitreichenden Selbsthilfefähigkeit und Selbstbestimmung Gemeinsam mit den Kolleg:innen arbeitest Du ziel- und ergebnisorientiert Die Teilnahme an Bereitschaftsdiensten wird vorausgesetzt Vertrauensvolle und konzeptionelle Zusammenarbeit in dem die Abteilung tragenden multiprofessionellem Team Heranführen zum nächsten Schritt als Oberarzt (m/w/d) für die Geriatrie Bei Interesse Erwerb der Zusatzbezeichnung Geriatrie Dein Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Geriatrie, Allgemeinmedizin oder Chirurgie mit erster Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in der Diagnostik und Therapie von geriatrischen Krankheitsbildern Du arbeitest verantwortungsbewusst und teamorientiert und bringst Flexibilität und Kommunikationsstärke mit Einsatzbereitschaft, Selbstständigkeit und Belastbarkeit Du denkst nsituativ angepasst prozess- und lösungsorientiert Die Bereitschaft die Prozesse mitzugestalten und weiterzuentwickeln Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masern Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 1.000 Betten Zahlreiche hochspezialisierten Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Das Frauen-Mutter-Kind-Zentrum ist als Level 1-Perinatalzentrum ausgezeichnet Der Fachbereich verfügt über etwa 85 Betten sowie mehrere Kreißsäle in den jährlich ca. 2.400 familienorientierte Geburten begleitet werden Ein Notsectio-OP sowie ein neu ausgestatteter OP für elektive Sectiones ergänzen das Spektrum Die neonatologische Intensivstation befindet sich Tür an Tür zum Kreißsaal hier werden teilweise die jährlich etwa 75 Frühchen unter 1500 Gramm betreut Die Gynäkologie deckt das gesamte Spektrum operativen Gynäkologie ab Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Ihr Profil Facharzt (m(w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Sie verfügen über den Schwerpunktnachweis für spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin und haben idealerweise zudem die DEGUM II Anerkennung für Pränataldiagnostik Mit erster Erfahrungen in einer Leitungsfunktion Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Ein engagierter Führungsstil gepaart mit wirtschaftlichem Denken und Handeln Ihre Aufgaben Gestaltung der Abläufe im Kreißsaal und auf der geburtshilflichen Station Oberärtzliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Unterstützung im MVZ bei der Spezialsprechstunde für Pränatale Diagnostik Ausbildung und Supervison Strategische und organisatorische Weiterentwicklung der gesamten Frauenklinik Ihre Chance Äußerst attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Große Gestaltungsperspektive und breiter Handlungsspielraum Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-223212 Schlagen Sie das nächste Kapitel in Ihrer Vita auf! Für eine Liegenschaftsverwaltung aus Düsseldorf suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Verstärkung in der Buchhaltung. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro rechnen. Bereichern Sie unser Team als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Parkplätze vor Ort Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Geschäftsvorfälle in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Verantwortung über die Bankbuchhaltung Unterstützung im Mahnwesen Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs Durchführung der Intercompany-Abstimmungen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Grundlegende Berufserfahrung in der Buchhaltung notwendig Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Zuverlässigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 52.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lorenz Burkhardt (Tel +49 (0) 211 828934-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223212 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Sortierung: