Senior Consultant SAP CPQ, AVC / Variantenkonfiguration (m/w/d)
Biber & Associates - 70499, Stuttgart, DE
Job ID: 11152-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Industrieunternehmen - produzierende Industrie / Anlagenbau - im Raum Köln/Bonn. Ihr neues Aufgabengebiet: Im Rahmen der Position arbeiten Sie in modernster SAP-Technologie (u.a. S/4-HANA) im Zuge der systematischen Fortentwicklung bestehender Funktionalitäten und der Konzeption und Implementierung von Neufunktionalitäten. Zu Ihren Aufgaben gehören die folgenden: Intensive Beratung der Fachbereiche hinsichtlich technologischer und prozessualer Optimierungsmöglichkeiten und Lösungen. Design und Umsetzung innovativer Vorhaben im Umfeld SAP CPQ und AVC/S4HANA. (Teil)Projektleitung. Begleitung internationaler Rollouts. Erstellung von Dokumentationen. Steuerung externer Dienstleister. Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern. Eintauchen in die Denk- und Arbeitsweise der Fachbereiche. Ihr Profil: Sie verfügen über einen Universitätsabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im SAP CPQ oder SAP AVC oder in der klassischen Variantenkonfiguration und wären bereit, sich in AVC einzuarbeiten. Wünschenswert wären zudem Kenntnisse in den Bereichen SAP BTP - insbesondere in der CPI Komponente. Neben Ihren technischen Kenntnissen bringen Sie zudem gute Kenntnisse in den Abläufen eines produzierenden Industrieunternehmens mit. Sie sprechen zudem gut Englisch. Weitere Sprachen wie Deutsch, Französisch oder Japanisch wären wünschenswert. Angebot: Ihre Aufgabenstellung ist mit viel Verantwortung verbunden und stellt Sie täglich vor neue Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung geboten. Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt. Sie erhalten eine über dem Marktdurchschnitt liegende Vergütung, die der oben beschriebenen anspruchsvollen Aufgabe entspricht. Weiter sind im Package enthalten: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Sozialleistungen und eine überdurchschnittliche Bonuszahlung bei entsprechenden Erfolgen, Relocation Package, Visum bzw. Arbeitserlaubnis wird vom Arbeitgeber geregelt, wenn noch nicht vorhanden. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung
Amadeus Fire AG - 55124, Mainz, DE
Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung Referenz 12-216809 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und einer Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie mit Amadeus Fire den nächsten Schritt! Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im IT-Bereich im Großraum Wiesbaden , suchen wir einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit. Die Position ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Personalbereich haben und diesen aktiv mitgestalten möchten, bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit in unbefristeter Festanstellung. Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten Faire Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse für Jobrad Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Umsetzung von Personalmaßnahmen über den gesamten Employee Life Cycle hinweg Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen Mitarbeit bei der Planung, Implementierung und Optimierung von HR-Projekten und -Prozessen Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der HR-Systemlandschaft Sicherstellung der Einhaltung relevanter arbeitsrechtlicher und betrieblicher Bestimmungen Unterstützung im Recruiting-Prozess zur Gewinnung neuer Mitarbeiter Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalwesen Langjährige Berufserfahrung im deutschen Arbeitsrecht sowie im generalistischen Personalbereich Kenntnisse im niederländischen oder spanischen Arbeitsrecht von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im MS Office-Paket und der HR-Software Personio Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 48.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Yasemin Cibooglu (Tel +49 (0) 6131 24050-61 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216809 per E-Mail an: office.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
Senior Softwareentwickler (m/w/d) mit Fokus PHP
Amadeus Fire AG - 30459, Hannover, DE
Senior Softwareentwickler (m/w/d) mit Fokus PHP Referenz 12-224763 Ihr nächster Karriereschritt - Direktvermittlung durch Amadeus Fire Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hannover , im Rahmen einer Personalvermittlung, einen engagierten Senior Softwareentwickler (m/w/d) mit Fokus PHP. Ihre Benefits: Möglichkeit für mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Firmenfitness Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 65.000 und 80.000 Euro pro Jahr. Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung des Online-Shops Erstellung von Websites Analyse und Optimierung von Webanwendungen Entwicklung von internen und externen Webapplikationen Schnittstellenprogrammierung zu externen Systemen Konzeption und Entwicklung von Datenbankstrukturen und User-Interfaces für Front- und Backend-Anwendungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Software-Entwicklung Sehr gute Kenntnisse in PHP Tiefgreifende Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript, SQL und der Entwicklung von responsiven Mobile-First-Anwendungen Vorteilhaft sind Erfahrungen in der Administration von Linux/Ubuntu-Webservern Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224763 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 74078, Heilbronn, Neckar, DE
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-224925 Unser Kunde, ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Raum Heilbronn und über 40.000 Mitarbeitern, bietet Ihnen einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich sowie vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Nutzen Sie die Chance und profitieren Sie von unserem direkten Zugang zu den Entscheidungsträgern! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des Teams als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Dynamisches Team in einem internationalen Umfeld Gleitzeit, vielfältige Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten Zahlreiche Vergünstigungen durch Corporate Benefits Kostenlose Nutzung eines Beratungsservices Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Prüfung der Eingangsrechnungen Digitale Ablage der Rechnungen Verbuchung der Rechnungen Anlage und Pflege der Kreditorenkonten Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Gute MS-Office-Paket-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientierte und prozessorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Rita Goncalves Simoes (Tel +49 (0) 711 16240-25 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224925 per E-Mail an: accounting.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 22113, Hamburg, DE
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-222221 Wir entwickeln für Ihre berufliche Zukunft ein individuelles Jobportfolio und finden gezielt das passende Angebot für Sie! Für ein erfolgreiches und innovatives Unternehmen aus der Energiewirtschaft mit Sitz im Herzen von Hamburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Möglichkeit auf Übernahme zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Vergütung nach Tarif Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Durchführung der Kreditorenbuchhaltung Kontrolle, Kontierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Durchführung der Kontenpflege und -abstimmung Erstellung von Zahlungsläufen Pflege der Stammdaten Administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Einschlägige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen ERP-System Eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabrina Gaethke (Tel +49 (0) 40 357573-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222221 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Elektroinstallateur / Mechatroniker (m/w/d)
Personal Direkt 24 GmbH - 73054, Eislingen/Fils, DE
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Gegründet im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen, hat es sich zu einer innovativen, mittelständischen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute beschäftigt es über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Aufgaben Kabelnetze: Bau und Instandhaltung von Kabelnetzen bis 30 kV Hausanschlüsse: Herstellung und Erneuerung von Hausanschlüssen Straßenbeleuchtung: Installation von Straßenbeleuchtungsanlagen Anlagenwartung: Wartung elektrischer Anlagen und Schaltanlagen Anforderungen Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE Soft Skills: Sorgfalt, Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamgeist Arbeitsweise: Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten Sprachkenntnisse: Grundlegende Deutschkenntnisse Benefits Arbeitsvertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden Vergütung: Übertarifliche Leistungen wie 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslöse von 45,00 € und Verpflegungszuschüsse zwischen 8,00 € und 15,00 € Zusatzleistungen: Ergebnisbeteiligung, Prämien, zusätzliches Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge Verpflegung: Verpflegungsmöglichkeiten wie Casino und Essensgutscheine Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnesskooperationen Arbeitsumfeld: Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r
Dr. Alexandra Hehn & Kollegen - 71229, Leonberg, Württemberg, DE
Einleitung Wir sind eine moderne, qualitätsorientierte Mehrbehandlerpraxis mit oralchirurgischem Schwerpunkt (Oralchirurgie, Implantologie) in zentraler Lage von Leonberg (unmittelbar bei Stuttgart). Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Zahnmedizinische/n Fachangestellte/n i n Vollzeit. Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Spaß bei der Arbeit stehen für uns an oberster Stelle. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r. Benefits Unsere Praxis liegt direkt gegenüber dem Leo-Center!
Senior Consultant SAP FI / E-Invoicing (all genders)
adesso business consulting AG - 31785, Hameln, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Projektarbeit : Die Durchführung von SAP ERP- und S/4HANA-Projekten im Bereich des E-Invoicings, E-Reportings und E-Compliance liegt in deiner Verantwortungsbereich. Legal Compliance : Du behältst den Fokus auf Tracking und Validierung legaler Anforderungen im Bereich E-Invoicing, E-Reporting und E-Governance. Know-How-Aufbau und Verwaltung : Betreuung legaler Anforderungen im globalen Umfeld gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Perspektive : Du möchtest Teilprojektleitung von E-Invoicing-Projekten im SAP ERP- und S/4HANA-Umfeld übernehmen? Lass uns gerne darüber sprechen! DEIN PROFIL Background : Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. Erfahrung : Du bringst mehrjährige SAP-Berufserfahrung der Kernmodule des Rechnungswesens, idealerweise SAP FI, mit. SAP-Profi: Technisches Verständnis der SAP-Prozesse, des Datenmodells im SAP FI oder SAP SD sowie Erfahrung im Bereich Schnittstellen und Austauschformate wie z.B. XML setzten wir voraus. E-Invoicing : Idealerweise konntest du bereits Kenntnisse gängiger globaler E-Invoicing-Anforderungen sowie Rechnungseingangsverarbeitungssoftware, wie Vendor Invoice Management sammeln. Nice-to-Have: Weiterhin wäre es ein Plus, wenn du Kenntnisse des SAP-Tools Document and Reporting Compliance (SAP DRC) sowie des E-Document Frameworks mitbringst. Kommunikationstalent : Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Prüfungsassistent (m/w/d) gesucht
Kanzlei Härer - 96450, Coburg, DE
Einleitung Als Kanzlei gewachsen, unserem Ansatz treu geblieben. Wer wir sind. Wir sind eine seit Jahrzehnten etablierte Wirtschaftskanzlei mit über 35 Teamplayern und Sitz in Coburg. Als Familienunternehmen beraten wir den gehobenen Mittelstand nach unserem Ansatz der fünf Säulen der aktiven Gestaltungsberatung. Dabei vereinen wir die Beständigkeit unseres im Jahr 1961 entwickelten Beratungsansatzes mit innovativen Denkweisen und dem Mut zur Veränderung und sind somit zukunftsgerichteter Partner der Menschen, mit denen wir täglich zusammenarbeiten. Aufgaben Aufgaben so vielfältig wie das Steuerrecht. Wie Sie sich Ihre Tätigkeiten vorstellen können. Sie sind auf der Suche nach regelmäßigen Herausforderungen und abwechslungsreichen Tätigkeitsgebieten oder schätzen eher die Beständigkeit und gleichbleibende Aufgaben? Bei uns entscheiden einfach Sie, ob Sie Mandaten und folglich Tätigkeitsbereichen zugeordnet werden möchten, die eher ersteres oder letzteres mit sich bringen. Aus folgenden Tätigkeitsbereichen können Sie sich das passende Aufgabengebiet zusammenstellen. Prüfen von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB Teilnahme an Außenprüfungen Betriebswirtschaftliche Beratung von Mandanten Auf Wunsch: Unterstützung in der laufenden Steuerberatung, insbesondere bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen Weitere Tätigkeitsbereiche, die Ihnen Spaß bringen und zu Ihren Stärken passen Qualifikation Gemeinsam den nächsten Schritt gehen. Was wir uns von Ihnen wünschen. Sie möchten Karriere machen oder sind eher auf der Suche nach einer positiven Veränderung bei einem persönlichen und beständigen Umfeld? Bei uns entscheiden einfach Sie, wohin der Weg gehen soll. Ob Karriere oder Kontinuität, wir finden den passenden Weg für Sie. Natürlich schließt das eine das andere auch nicht aus. Folgende Eigenschaften sollten Sie für eine Karriere bei uns mitbringen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder rechtswissenschaftlichen Studiengang Sie sind gewissenhaft und analytisch Sie arbeiten eigenständig und bringen ein hohes Maß an Verlässlichkeit mit Sie beherrschen die gängigen MS-Office Programme sicher Benefits PERSPEKTIVEN schreiben wir bewusst groß. Was wir Ihnen bieten werden. Bei uns stehen Sie als Mensch und Ihre Entwicklung im Vordergrund. Deshalb kümmert sich Herr Härer als Ihr Mentor persönlich um Ihre fachliche und menschliche Weiterentwicklung. Außergewöhnliche Entwicklungschancen sind selbstverständlich nicht alles, worauf Sie sich bei uns freuen können. Durch unseren interdisziplinären Beratungsansatz unterstützen wir anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate, was sich in der Vielfältigkeit Ihrer Aufgaben widerspiegelt. Ihre Stelle bringt folgende Eckdaten mit sich. Überdurchschnittliche Jahresgesamtvergütung abhängig von Ausbildung, Tätigkeit und Berufserfahrung Substanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mindestens 28 Urlaubstage ohne Urlaubssperre Nach individueller Absprache flexibles Arbeiten mit Home-Office Nettolohnoptimierung mit bspw. Tankgutscheinen Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben leichtgemacht. Ihr Weg zu uns. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Sie können sich mit wenigen Klicks komfortabel bei uns innerhalb weniger Minuten online bewerben. Alternativ können Sie sich auch einfach direkt telefonisch unter + 49 (0) 9561 – 881-0 bei uns melden.
Leiter IT (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 30161, Hannover, DE
In einer Zeit, in der Informationen in rasantem Tempo wachsen und die digitale Transformation immer mehr an Bedeutung gewinnt, sucht ein führendes Unternehmen eine engagierte Persönlichkeit als Leiter IT (m/w/d). Hier erwartet Sie nicht nur die Möglichkeit, ein Team zu führen und weiterzuentwickeln, sondern auch die Chance, aktiv an der Gestaltung der digitalen Zukunft mitzuwirken. Maßgeschneiderte Beratung, ein globales Netzwerk und nachhaltiges Beziehungsmanagement - Robert Walters steht in jeder Hinsicht für Qualität. Als eine der führenden internationalen Personalberatungen vermitteln wir seit 1985 Fach- und Führungskräfte auf allen Managementebenen. In Deutschland unterstützen unsere Experten sowohl mittelständische Unternehmen als auch Weltmarktführer bei der Wahl des richtigen Personals für ihre strategischen Ziele. Was Sie tun werden: Sie verantworten die Führung und Entwicklung im Bereich IT, wobei Sie alle Aspekte von Recruiting über Onboarding bis hin zu regelmäßigen Entwicklungsgesprächen abdecken. Als zentrale Ansprechperson für Kunden präsentieren Sie neue Produkte überzeugend und unterstützen aktiv bei der Erstellung individueller Angebote. Für die kontinuierliche Weiterentwicklung der angebotenen Produkte arbeiten Sie eng mit den Entwicklungsabteilungen sowie anderen interdisziplinären Teams zusammen. Sie bringen sich aktiv in verschiedene Projekte ein - sei es als Projektleitung, Auftraggeber oder Sparringspartner - und sorgen so für reibungslose Abläufe. Sie identifizieren Potenziale zur Prozessoptimierung und setzen innovative Lösungen gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen um. Was Sie mitbringen: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Umfeld bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation; dabei verfügen Sie über ein ausgeprägtes Verständnis für technische wie fachliche Zusammenhänge. Mehrjährige Erfahrung in der Führung größerer Teams zeichnet Ihr Profil aus; Sie verstehen es, Mitarbeitende zu motivieren, zu strukturieren und individuell weiterzuentwickeln. Sie schätzen teamübergreifende Zusammenarbeit sehr und zeichnen sich durch Belastbarkeit, Organisationstalent sowie Flexibilität aus. Ihre Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen, sowohl intern als auch extern vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen. Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten runden Ihr Profil ab. Was dieses Unternehmen auszeichnet: Werteorientierte Unternehmenskultur: Unabhängigkeit, Transparenz, Eigenverantwortung Attraktive Benefits: 30 Urlaubstage, 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten & gute Work-Life-Balance Weiterentwicklung & Gesundheit: Fortbildungen, JobRad, Hansefit, Grippeschutz Was kommt als nächstes: Sind Sie bereit für den nächsten Schritt Ihrer Karriere? Dann nutzen Sie diese Gelegenheit!
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