Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf das Matching von Lebensläufen ankommt, sondern darauf, dass Persönlichkeit, Team und Aufgabe wirklich zusammenpassen. Organisation liegt dir im Blut? Dann wird das hier dein Lieblingsjob. Du liebst es, wenn Pläne aufgehen, Kalender sich füllen (aber nicht überlaufen) und To-dos schön ordentlich abgehakt werden? Du denkst mit, bringst Struktur ins Chaos und sorgst im Hintergrund dafür, dass alles rundläuft? Dann bist du genau die Assistenz (m/w/d), die wir suchen! Deine Aufgaben Du koordinierst Termine, Meetings und Reisen – mit Blick fürs Detail und Sinn für den Überblick In der Kommunikation mit internen Teams, Kund:innen und Dienstleistern bist du freundlich, verbindlich und professionell Präsentationen, Protokolle, Berichte – du bereitest Informationen strukturiert und verständlich auf Du behältst Abläufe im Auge, kümmerst dich um reibungslose Prozesse und hast das Büro fest im Griff Ob Empfang, Event-Organisation oder kleine Projekte: du bist zur Stelle, bevor man fragt Serienbriefe, E-Mail-Vorlagen und Formatierungen sind für dich keine Herausforderung, sondern Routine Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Erfahrung im Assistenzbereich Du bist kommunikationsstark, empathisch und trittst professionell auf – telefonisch wie persönlich MS Office, insbesondere Outlook, Word und PowerPoint, nutzt du sicher und gerne Struktur und Organisation sind für dich keine Fremdwörter, sondern tägliche Begleiter Du arbeitest eigenständig, denkst mit und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick und bleibst positiv gestimmt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – und ein bisschen Englisch? Wäre schön, ist aber kein Muss Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721001
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-227610 Sind Sie Finanzbuchhalter (m/w/d) und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen, bei der Sie Ihr Potenzial voll entfalten können? Für ein etabliertes Unternehmen in Berlin-Weißensee suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit zur Verstärkung des vierköpfigen Buchhaltungsteams. Freuen Sie sich auf 30 Urlaubstage, eine flexibel gestaltbare 35- bis 40-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub 35-40 Stunden/Woche Möglichkeit zum Homeoffice Zuschuss zum Deutschlandticket Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge Verschiedene Mitarbeiterveranstaltungen Ihre Aufgaben: Abwicklung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, einschließlich Prüfung und Kontierung von Eingangsrechnungen Betreuung von Bankkonten und Kasse Forderungsmanagement und Zahlungsverkehr Bearbeitung der Umsatzsteuervoranmeldungen Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen, inklusive Prüfung und Verbuchung Kontenklärung und Abstimmung Organisation und Abwicklung von Bürgschaftsanträgen sowie deren Verwaltung Unterstützung in der Bilanzbuchhaltung Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung und Verbesserung von Abläufen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Bauwesen oder Projektgeschäft Fundierte Kenntnisse im MS Office-Paket Idealerweise gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV und digitalen Rechnungseingangsworkflows Analytische Fähigkeiten und hohe Affinität zu Zahlen Teamfähigkeit und Engagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sicherheit und Ermittlungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marta Demke (Tel +49 (0) 30 278954-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227610 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Einleitung Standort: Nauheim | Vollzeit | ab sofort Deine Rolle: Als Sortimentsmanager (m/w/d) bei ZeinPharma gestaltest du unser Produktportfolio aktiv mit. Du analysierst den Markt, erkennst Trends und bewertest unser Sortiment – stets mit dem Ziel, unsere Kunden bestmöglich zu versorgen. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Produktentwicklung und Geschäftsleitung und sorgst dafür, dass unser Angebot stets aktuell, wettbewerbsfähig und wirtschaftlich ist. Aufgaben Was du bei uns tust: Du analysierst das bestehende Sortiment hinsichtlich Marktentwicklung, Performance und Kundenbedarf Du entwickelst Empfehlungen zur Sortimentsoptimierung: Neueinführungen, Anpassungen und Auslistungen Du beobachtest Markttrends, Wettbewerber und Zielgruppenbedürfnisse Du arbeitest eng mit Produktentwicklung, Einkauf, Marketing und Vertrieb zusammen Du bereitest Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung auf und begleitest die Umsetzung Du koordinierst Sortimentsanalysen und -berichte und hältst relevante KPIs im Blick Qualifikation Was du mitbringst: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ernährung, Lebensmittel, Wirtschaft oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Produkt-/Sortimentsmanagement oder Category Management Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Märkte Freude daran, strategisch zu denken und operative Prozesse zu begleiten Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine präzise, lösungsorientierte Kommunikation Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Was wir Dir bieten: Eine strategische Schlüsselrolle mit Einfluss auf unser Portfolio Die Möglichkeit, aktiv am Wachstum eines dynamischen Unternehmens mitzuwirken Direkten Austausch mit der Geschäftsleitung und flache Hierarchien Ein motiviertes und kollegiales Team mit Leidenschaft für hochwertige Produkte Ein Arbeitsumfeld, das Wert auf Qualität, Wirksamkeit und Verantwortung legt Noch ein paar Worte zum Schluss Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Werde Teil von ZeinPharma und schreibe deine Erfolgsgeschichte. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560198SBA Einsatzort: München / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort München / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben sind: Sie sind für die Projektierung und Entwicklung sowie Implementierung und Inbetriebnahme kundenindividueller Lösungen im Bereich Unified Communications zuständig. Sie übernehmen die Beratung und Analyse der fachlichen Anforderungen des Kunden Sie setzen in Projekten die Inbetriebnahme, Betreuung und Weiterentwicklung von bereits implementierten Lösungen um Sie führen Workshops durch Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen Sie können fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in folgenden Themenbereichen vorweisen: Cisco Webex Calling / Cisco Video Devices / Cisco On-Prem-UC-Lösungen / Cisco Webex /Cisco Devices / Cisco CUBE Sie sind bereit sich stetig im Unified-Communication-Umfeld weiterzuentwickeln Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Bilanzbuchhalter/ Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) Branche Medizinprodukte Referenz 12-224886 Im Auftrag unseres Kunden, ein führendes mittelständisches Fachhandelsunternehmen , suchen wir einen Experten (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung/ Bilanzbuchhaltung , der bereit ist, erste Führungsaufgaben zu übernehmen . In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche Führung des Accounting-Teams, berichten direkt an den Group CFO und wirken eng an strategischen Entscheidungsprozessen mit. Die Stelle wird am Standort der Unternehmenszentrale im südlichen Raum von Stuttgart in unbefristeter Festanstellung besetzt. Sie erwartet ein solides, krisensicheres Unternehmen in einer zukunftssicheren Branche , in der Teamwork und offene Kommunikation gelebt werden. Die Position bietet viel Freiraum und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Das Jahresgehalt liegt bei bis zu ca. 85.000 EUR. Profitieren Sie von unserem persönlichen Kontakt zu den Entscheidungsträgern und gehen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt als Bilanzbuchhalter/ Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) Branche Medizinprodukte. Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt und Erfolgsprämie Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten nach Absprache Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bieten vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegschancen Freiraum für Eigeninitiative und schnelle Übernahme von Verantwortung Gesunde Pausenversorgung sowie kostenlose Heiß- und Kaltgetränke JobRad und attraktive Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Unterstützung des Accounting-Teams bei der Lösung von ad hoc-Anfragen Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie regelmäßige Aufstellung des Liquiditätsstatus Koordination und Erstellung des Konzernbudgets (GuV, Bilanz, Cash-Flow) sowie Durchführung monatlicher Abweichungsanalysen Mitwirkung bei M&A-Transaktionen und Integration neu akquirierter Gesellschaften in die bestehende Konzernstruktur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Systemen im Accounting Unterstützung der Tochtergesellschaften in bilanzierungsrelevanten Fragestellungen und bei der Erstellung von Abschlüssen Funktion als Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer sowie für die Tochtergesellschaften Fachliche Führung des Accounting- Teams (4-5 Mitarbeiter) Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter IHK Umfassende Berufserfahrung in der Buchhaltung und mit Jahresabschlüssen nach HGB, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen mit Konzernstrukturen Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System Sehr sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Analytisches Verständnis und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Scherer (Tel +49 (0) 711 16240-58 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224886 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Die Stelle Wo andere Schienen verlegen, gestalten Sie Strukturen und gehen neue Wege. Als Abteilungsleiter für den Bereich Gleisbau/Ingenieurbau in einem technisch hervorragend aufgestellten Team im Raum Berlin-Brandenburg erwartet Sie eine Aufgabe, die Führungsstärke, Weitblick und Hands-on-Mentalität vereint: Eine Abteilung, die auf den nächsten Entwicklungsschritt zusteuert – mit Ihnen als Impulsgeber. Die Geschäftsführung steht dabei fest hinter Ihnen. Hier arbeiten Sie in einem Umfeld, das familiär denkt, pragmatisch handelt und Individualität wirklich lebt. Sie übernehmen sofort Verantwortung, gestalten Ihre Rolle aktiv mit und erfahren echte Wertschätzung. Starten Sie mit einem Einstiegsgehalt von bis zu 150.000€, einem frei wählbaren Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen dürfen, flexiblen Arbeitszeiten und jeder Menge weiterer Vorteile. Bewerben Sie sich jetzt als Abteilungsleiter Gleisbau (m/w/d) | bis zu 150.000 € inkl. Tantiemen Ihre Aufgaben Sie übernehmen die strategische und operative Leitung der Abteilung Gleisbau Sie planen, steuern und optimieren eigenverantwortlich die wirtschaftlichen Aspekte der Bauprojekte im Team Sie tragen die Verantwortung für Budgetplanung, Investitionen und die personelle Aufstellung Ihrer Abteilung Sie führen Ihr technisches Team mit Klarheit und Weitblick, entwickeln Strukturen weiter und fördern individuelle Potenziale Sie überwachen übergeordnet die Arbeitsvorbereitung, Logistik und Ausführung der Bauaufträge – stets mit Blick auf Qualität, Kosten und Termine Sie koordinieren die Ressourcenplanung und übergeben Projekte zielgerichtet an die Projekt- und Bauleitung Sie repräsentieren Ihre Abteilung nach innen wie außen, leiten Besprechungen mit Auftraggebern und wirken aktiv an Entscheidungsprozessen mit Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Erfahrung Sie verfügen über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung im Gleisbau, optimalerweise mit Führungserfahrung Sie bringen fundierte Kenntnisse der VOB sowie der relevanten Regelwerke und Richtlinien des Gleisbaus / Bahnbaus mit Sie arbeiten sicher mit bauspezifischer Software und kennen sich mit MS Office aus Ihr Deutsch ist sehr gut in Wort und Schrift (C2) Ihre Perspektiven Top-Konditionen: Steigen Sie ein mit einem Jahresgehalt von bis zu 150.000 € inklusive Tantiemen. Sie erhalten außerdem einen hochwertigen Firmenwagen, den Sie selbst wählen und natürlich auch privat nutzen dürfen. Gestaltungsfreiheit: Gestalten Sie Ihre Abteilung mit viel Raum für neue Ideen – unterstützt durch eine Geschäftsführung, die präsent ist und hinter ihren Führungskräften steht. Langfristige Entwicklung: Perspektivisch übernehmen Sie die Gesamtleitung für Gleis- und Ingenieurbau – mit klarer Entwicklungsspur und Vertrauen in Ihre Führungsstärke. Flexibilität: Arbeitszeit und Homeoffice sind flexibel nach Projekterfordernissen zu organisieren – mit Verständnis für individuelle Lebenssituationen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736 oder per E-Mail unter maria.kranert@riverstate.de.
Einleitung Sie sind Mechatroniker für Kältetechnik und suchen einen Arbeitsplatz, bei dem nicht nur das Handwerk, sondern auch der Mensch zählt? In einem Betrieb, der Wert auf hochwertige Arbeit legt, auf Teamgeist setzt und Weiterentwicklung ernst meint? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Ob Montage, Service oder Instandhaltung: In einem eingespielten Team mit flachen Hierarchien übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben – ganz ohne Fernreisen. Profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, einer sicheren unbefristeten Festanstellung und einem familiären Miteinander. Ein wertschätzendes Umfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam feiert, erwartet Sie. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als Mechatroniker als Servicetechniker für Kältetechnik (m/w/d) |bis zu 52.000 € Aufgaben Sie montieren und nehmen Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen fachgerecht in Betrieb Sie führen Installations- und Umbauarbeiten durch und sorgen für die zuverlässige Inbetriebnahme nach technischen Vorgaben Sie diagnostizieren und beheben Störungen an bestehenden Anlagen eigenständig und serviceorientiert vor Ort beim Kunden Sie übernehmen turnusmäßige Wartungen und Inspektionen, um die Betriebsbereitschaft der Anlagen sicherzustellen Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder Kälteanlagenbauer Sie bringen kommunikationssichere Deutschkenntnisse mit, insbesondere im direkten Kundenkontakt Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Kolleg:innen sind für Sie selbstverständlich Sie sind regional einsatzbereit – überregionale Reisen sind nicht erforderlich Benefits Attraktives Gesamtpaket: Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Sie eine Betriebsrente, Unfallversicherung, ein Job-Bike, hochwertige Schutzausrüstung – und alles an Technik, was Sie für Ihre Arbeit brauchen. Unbefristete Festanstellung: Sie starten direkt in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit geregelten Arbeitszeiten (Mo–Fr, 7:30–16:30 Uhr). Starkes Teamgefühl: Freuen Sie sich auf eine gelebte Gemeinschaft mit regelmäßigem Austausch, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern. Entwicklung aus den eigenen Reihen: Ob Obermonteur oder Serviceleiter – bei entsprechender Leistung stehen Ihnen interne Aufstiegsmöglichkeiten offen. Lehrgänge und sogar der Meister sind möglich. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37. mechatroniker für kältetechnik # kältetechniker job # kälteanlagenbauer # kältetechnik jobs # stellenangebot kältetechnik # montage kältetechnik # service kältetechnik # wartung kältetechnik # klima und kältetechnik # kälte und klimatechnik job # kältetechnik monteur # kältetechnik grafschaft # kältetechnik rheinland pfalz # kältetechnik festanstellung # kältetechnik ohne reisen # kältetechnik installation # kältetechnik instandhaltung # kältetechnik serviceeinsatz # kältetechnik kundenservice # kältetechnik inbetriebnahme # kältetechnik reparatur # kältetechnik wartung job # kältetechnik techniker # kältetechnik mechatroniker stellenanzeige # kältetechnik einsatz regional
Einleitung Von der Sauna über den Whirlpool bis hin zur Massageliege - MySpa ist das besondere Wellness-Erlebnis in absoluter Privatsphäre. Im eigenen Spa-Bereich, unseren sogenannten Wellzones, beheimaten wir alles, was man zum Erholen und Entspannen braucht. Damit sich unsere Gäste rundum wohlfühlen, suchen wir ab sofort Verstärkung im Empfangs- und Servicebereich für unser Team in Stuttgart. Aufgaben Du wirst: Unsere Gäste während ihres gesamten Aufenthaltes persönlich betreuen : vom Check-in über die Begleitung zur Wellzone bis hin zum Check-out Speisen und Getränke anrichten (kein Kochen o.Ä.) und via Durchreiche in die Wellzone servieren Die Vorbereitungsarbeiten koordinieren und Mitverantwortung für einen reibungslosen Organisations- und Arbeitsablauf tragen Die Wellzones vorbereiten und auf Sauberkeit kontrollieren Bademäntel und Handtücher aufbereiten Unsere Besucher serviceorientiert betreuen und die Zufriedenheit und das Wohlbefinden aller Besucher sicherstellen Qualifikation Du bist: Zeitlich flexibel und auch bereit am Wochenende oder an Feiertagen zu arbeiten, da unser Spa 365 Tage im Jahr läuft Ein Organisationstalent, das gerne im Team arbeitet Sowohl pünktlich und zuverlässig als auch flexibel und fleißig Gast - und Serviceorientiert möglichst mit ersten Erfahrungen im Dienstleistungsbereich Jemand für den Sauberkeit und Hygiene selbstverständlich sind Interessiert an den Themen Wellness und Spa Du hast: Dein Herz am richtigen Fleck und du gehst achtsam und wertschätzend mit Mitmenschen, Kollegen und Produkten um Ein hohes Maß an Service- und Qualitätsdenken sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse und Wünsche anderer Menschen Eine Ausbildung/Erfahrung im Dienstleistungs- oder gastronomischen Bereich, ist kein "muss" aber von Vorteil Eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit Eine selbstständige und effektive Arbeitsweise Eine offene und herzliche Gastgeberpersönlichkeit, die mit authentischer Freude und Freundlichkeit auf unsere Besucher eingeht Immer einen klaren Kopf und du behältst diesen auch in schwierigen Situationen Benefits Du bekommst: Ein familiäres Team bestehend aus Mitarbeitern und Vorgesetzten Ein lockeres sowie professionelles Arbeitsklima Flexible Dienstplangestaltung Unkomplizierte, direkte Kommunikation auf Augenhöhe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Aufstiegsmöglichkeiten regelmäßige Entwicklungs - und Feedbackgespräche Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst Teil des MySpa Teams werden? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung mit nächstmöglichem Arbeitsbeginn und deinen Verfügbarkeiten.
Einleitung Im Auftrag unseres Mandanten, einem produzierenden Schweizer Industrieunternehmen mit Hauptsitz im Grossraum Zürich, suchen wir eine erfahrene und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die den QHSE-Bereich nicht nur strategisch leitet, sondern auch eine nachhaltige Sicherheits- und Qualitätskultur pragmatisch im gesamten Unternehmen verankert. Aufgaben Strategische Leitung: Sie verantworten die strategische und operative Führung des gesamten QHSE-Bereichs. Dies beinhaltet die kontinuierliche Weiterentwicklung und Harmonisierung des integrierten Managementsystems (ISO 9001, 14001, 45001). Kulturentwicklung: Sie sind der Motor für die Entwicklung und unternehmensweite Implementierung einer proaktiven und messbaren QHSE-Kultur. Sie stellen sicher, dass Sicherheits- und Qualitätsstandards von allen Hierarchiestufen verstanden und aktiv mitgetragen werden. Operatives Risikomanagement: Sie analysieren und bewerten Prozesse und Arbeitsabläufe direkt im operativen Umfeld, mit besonderem Fokus auf die Identifikation und Minimierung von Risiken in Produktion und Logistik. Führung & Coaching: Sie führen das QHSE-Team und agieren als kompetenter Coach für Führungskräfte und Mitarbeitende. Durch gezielte, praxisnahe Schulungsprogramme stärken Sie das allgemeine Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein. Nachhaltigkeit & Reporting: Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsziele und sorgen für klare Berichte über unsere Fortschritte, auch im Hinblick auf externe Bewertungen. Diese Informationen und die daraus abgeleiteten Massnahmen dienen der Geschäftsleitung als wichtige Entscheidungsgrundlage. Qualifikation Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in einer QHSE-Leitungsfunktion, erworben in einem produzierenden Industrie- oder Logistikunternehmen. Fachkompetenz: Sie weisen Erfolge im Aufbau und in der Weiterentwicklung von integrierten Managementsystemen (ISO 9001, 14001, 45001) vor und verfügen über eine Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit. Umsetzungsstärke: Sie verbinden strategisches Denken mit einer hohen Affinität zur operativen Ebene. Sie sind bekannt dafür, pragmatische und wirksame Lösungen für komplexe oder räumlich anspruchsvolle Produktionsumgebungen zu entwickeln und umzusetzen. Persönlichkeit: Sie sind eine überzeugende, integre und kommunikationsstarke Persönlichkeit. Sie agieren als verlässlicher Partner und Motivator auf allen Ebenen und können Menschen für notwendige Veränderungen begeistern. Sprachen & IT: Sie kommunizieren fliessend auf Deutsch und Englisch. Ein sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen wird vorausgesetzt.
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-91235d1d-eb43-40dd-a6bb-4313ccd4b1a6 - Bauleiter (m/w/d) Abbruch / Entkernung / Schadstoffsanierung Für unseren Bereich Abbruch/Entkernung/Schadstoffsanierung suchen wir für unseren Standort Achstetten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter (m/w/d). Aufgaben bei KS - Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung von Projekten im Bereich Abbruch, Entkernung oder Schadstoffsanierung im Raum Baden Württemberg und Bayern unter Einhaltung der einschlägigen Abfallgesetze, der Arbeitssicherheits- und sonstiger Vorschriften - Steuerung von Baustellen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, vertraglicher und fachlicher Belange - Motivierende Führung des Baustellenteams - Kapazitäten- und Ressourcenplanung Wir freuen uns auf - Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d) oder alternativ eine technische Ausbildung mit Berufserfahrung in diesem Bereich - Führungs- und Baustellenerfahrung, die du bereits in einer früheren Tätigkeit unter Beweis stellen konntest, jedoch geben wir auch gerne Berufseinsteigern eine Chance - Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise - Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit Das bieten wir - Ein Familienunternehmen in 4. Generation mit 100-jähriger Geschichte, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness großgeschrieben werden - Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in unserer Unternehmensgruppe - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit ausgezeichneten Perspektiven in einem stark expandierenden Geschäftsfeld - Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe - Eine fundierte Einarbeitungszeit in einem jungen und kollegialem Team - Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Jetzt mitreißen lassen und bewerben. KS Engineering GmbH Personalreferentin Julia Hindelang Engelberg 22, 88480 Achstetten Telefon: +4915792328626[www.geigergruppe.de](https://www.geigergruppe.de/geiger/web.nsf/id/pa_de_startseite.html) Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-91235d1d-eb43-40dd-a6bb-4313ccd4b1a6
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