Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst hochkomplexe Embedded Softwarelösungen in C und C++ und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte bei. Du bist für die Architektur der Software verantwortlich und sorgst für eine effiziente und skalierbare Implementierung. Du führst umfassende Analysen und Optimierungen durch, um die Performance und Stabilität der Software zu gewährleisten. Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen und unterstützt bei der Integration der Software in Hardware-Systeme. Du übernimmst technische Leitung und Mentoring für Junior-Entwickler und hilfst dabei, Best Practices im Team zu etablieren. Du gestaltest die Weiterentwicklung der Entwicklungsprozesse und arbeitest aktiv an der Verbesserung der Systemarchitektur. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Abschluss Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Embedded Softwareentwicklung, insbesondere mit C und C++ Fundierte Kenntnisse in der Softwarearchitektur und Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems Expertenwissen in der Arbeit mit Mikrocontrollern und Echtzeitbetriebssystemen (RTOS) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Hardware-Teams und der Integration von Software in Hardwareumgebungen Führungserfahrung und Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu coachen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Du bist interessiert an der Stelle als (Junior) Management Referent CTO (m/w/d) bei BWI GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Das Chief Technology Office (CTO) ist verantwortlich für die systematische Planung, Durchführung und Steuerung des Innovations- und Technologie Managements der BWI sowie für die Optimierung und Weiterentwicklung ihres Solution und Service Portfolios und der unterstützenden IT-Architektur. Der Chief Technology Officer (CTO) ist hierbei für die Umsetzung dieses Auftrages verantwortlich. Er ist ein Trusted Advisor im strategischen Dialog mit dem Kunden Bundeswehr, Partnern sowie der Leitungsebene der BWI. Er unterstützt die Bereiche CEO, CDO und CRO mit Hinblick auf die Identifikation künftiger Anwendungsszenarien bzw. Zukunftsperspektiven und treibt entlang dieser die Entwicklung der Leistungsfähigkeit der BWI voran. Als (Junior) Management Referent (m/w/d) unterstützen Sie den Chief Technology Officer (CTO) in einer verantwortungsvollen und vielseitigen Rolle mit viel Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Tätigkeiten Unterstützung des Chief Technology Officers im operativen Tagesgeschäft, hinsichtlich Kommunikationsführung und Arbeitsablauforganisation Erstellung von Präsentationen und Vorträgen für den CTO Koordination von zugewiesenen fachlichen Themen und Projekten des Organisationsbereichs, hierbei auch Unterstützung bei der Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Begleitung des CTO zu Veranstaltungen, Messen und Events sowie Vor- und Nachbereitung von Vorträgen, insbesondere selbständige Erarbeitung der Inhalte Unterstützung von Führungskräften und Organisationseinheiten innerhalb des CT-Offices durch Übernahme administrativer Aufgaben sowie bereichsspezifischer Sachbearbeitungsaufgaben, wie bspw. Analysen, Durchführung von Recherchen und Erstellung von Auswertungen Unterstützung bei der Inhaltlichen Konzeption und Aufsetzen eines Kommunikationsplans, z.B. Gestaltung Intranetauftritt, Blogs, Communities Anforderungen Abgeschlossenes Masterstudium mit Bezug zu Technologie, Management oder Kommunikation – z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL, Kommunikationswissenschaften o. ä. zwingend erforderlich Erste praktische Erfahrung nach dem Studium im relevanten Aufgabenbereich, z. B. durch ein Praktikum oder eine Werkstudent*innentätigkeit zwingend erforderlich Interesse an strategischer Arbeit im IT-Umfeld und Freude an Organisation, Kommunikation und Teamarbeit Eine sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit sowie Bereitschaft zum stetigen Lernen Bereitschaft zu gelegentlichen (auch internationalen) Dienstreisen Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Die BWI GmbH ist primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr. Sie ist eines der größten IT-Service-Unternehmen in Deutschland. In Frieden, Krise und Krieg erbringt sie für die Bundeswehr stabile, sichere und effiziente IT-Services im Inland und Ausland. So trägt sie zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit sowie Kampfkraft der Streitkräfte bei. Seit ihrer Gründung 2006 hat die BWI ihr Leistungsportfolio enorm erweitert. Sie berät kompetent. Sie entwickelt zügig auch neue IT-Lösungen für die Bundeswehr – "innovativ by design". Und sie ist zentrale Kraft beim Auf- und Ausbau eines resilienten Partner-Ökosystems. Als attraktiver Arbeitgeber gewinnt und bindet die BWI hochqualifizierte Kräfte, welche die Bundeswehr-IT aus Überzeugung voranbringen. So stehen inzwischen knapp 7.000 Mitarbeitende bundesweit als "Team of Teams" hinter der Vision der BWI: für die Bundeswehr-IT und damit die digitale Zukunftsfähigkeit Deutschlands zu sorgen.
Sie sind erfahren in der psychosomatischen Medizin und möchten in einer leitenden Position aktiv an der Weiterentwicklung moderner Rehabilitationskonzepte mitwirken? Für eine etablierte Rehabilitationsklinik im Raum Koblenz, die auf die Behandlung psychosomatischer Erkrankungen spezialisiert ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle Persönlichkeit als Leitender Oberarzt Psychosomatik | Reha (m/w/d) . Die Klinik bietet ein breites Behandlungsspektrum, moderne Therapieverfahren und ein interdisziplinäres Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet – ein ideales Umfeld für Ihre fachliche Weiterentwicklung und Führungsambitionen. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Koblenz Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Entwicklungsperspektive in einer modernen Rehaklinik mit stabiler Trägerschaft. Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen , einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Fortbildungsförderung. Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien und einem offenen, kollegialen Miteinander. Geregelte Arbeitszeiten , ideal für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Leben und arbeiten in der attraktiven Region Koblenz , mit hoher Lebensqualität, guter Verkehrsanbindung und naturnaher Umgebung. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Koblenz Facharztanerkennung Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Psychiatrie und Psychotherapie, Neurologie oder Innere Medizin mit einschlägiger klinischer Erfahrung. Mehrjährige Erfahrung im Rehabilitationsbereich sowie idealerweise erste Führungserfahrung in oberärztlicher Position. Ausgeprägte fachliche Kompetenz in der psychosomatischen Diagnostik, Therapieplanung und Patientenführung. Hohes Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit , gepaart mit strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsweise. Interesse an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Koblenz Fachliche und organisatorische Leitung des ärztlichen und therapeutischen Teams in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung und dem Chefarzt. Supervision und Mitverantwortung für die Diagnostik und Behandlung von Patienten mit psychosomatischen Krankheitsbildern , insbesondere im Kontext von Stressfolgeerkrankungen, Depressionen und somatoformen Störungen. Weiterentwicklung bestehender Therapiekonzepte sowie Integration neuer wissenschaftlich fundierter Behandlungsansätze in das klinische Setting. Qualitätssicherung und -entwicklung im medizinischen und psychotherapeutischen Bereich unter Einhaltung aktueller Reha-Standards. Anleitung und Weiterbildung der Assistenzärzt:innen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Pflege, Psychologie, Sozialdienst und Verwaltung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Führungskraft, Chefarztvertretung, Psychosomatische Rehabilitation, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Koblenz.
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und Ihre Fachkenntnisse gezielt einbringen ? Dann nutzen Sie diese Gelegenheit ! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Immobilienbranche mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung . Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß HGB Pflege, Abstimmung und Bilanzierung der Haupt- und Nebenbuchkonten Termingerechte Erstellung und Abstimmung der Umsatzsteuervoranmeldungen Kontinuierliche Analyse und Überwachung der finanziellen Entwicklung des Unternehmens Funktion als Ansprechperson für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und externe Partner Umsetzung steuerlicher Vorgaben und Unterstützung bei steuerrechtlichen Fragestellungen Aktive Mitwirkung bei der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Weiterbildung zur/zum Bilanzbuchhalter/in oder einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sicheres Fachwissen im Handelsrecht (HGB) sowie im deutschen Steuerrecht Versierter Umgang mit Buchhaltungsprogrammen und fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Hohes analytisches Verständnis und ausgeprägte Affinität zu Zahlen Teamfähige und kommunikationsstarke Persönlichkeit Strukturierte, präzise und eigenständige Arbeitsweise Belastbar, verantwortungsbewusst und zuverlässig Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache – mündlich wie schriftlich Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Direkte Kommunikationswege dank flacher Hierarchien Offene und transparente Kommunikation – telefonisch, digital und im persönlichen Austausch Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Onboarding Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Persönliche Betreuung in einem wertschätzenden und vertrauensvollen Umfeld Option auf mobiles Arbeiten im Homeoffice Attraktive und leistungsgerechte Vergütung … und zahlreiche weitere Vorteile, die Ihren Arbeitsalltag bereichern! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka KayaLea.Smolka@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden! UNSER ZIEL. IMMER DEN RICHTIGEN JOB. FÜR JEDEN TISCHLER (M/W/D): Wir -- Tischler im Norden -- sind ein auf das Tischlerhandwerk spezialisierter Personaldienstleister und arbeiten eng mit den Tischlerinnungen zusammen. Klingt erst einmal unspektakulär. Was und wie wir es tun, ist da schon spannender: Als Mitglied im Förderkreis der Fachverbände Tischler Nord und Tischler Mecklenburg-Vorpommern verhelfen wir Tischlern (m/w/d) zu unbefristeter und langfristiger Arbeit. Das ganze Jahr über. Und das funktioniert so hervorragend, dass wir Unterstützung benötigen. Deine Unterstützung. UNSERE BENEFITS: unbefristeter Vertrag Teilzeit Möglich wenig bis keine Überstunden übertariflicher Stundenlohn bis zu 20,50 EUR bis zu 38 Urlaubstage im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bonuszahlungen gestellte Arbeitskleidung Fort- und Weiterbildungen Firmenwagen -- auch zur privaten Nutzung Betrieblichen Rentenversicherung Mitgliedschaft bei Hansefit inkl. aller Familienvorteile u.v.m! VORAUSSETZUNGEN Wir freuen uns auf dich. Ganz egal, ob du schon jahrelange Erfahrung hast oder ob du gerade erst durchstartest. Wichtig ist uns, dass du einen Gesellenbrief in der Tasche hast, für deinen Beruf im Tischlerhandwerk brennst, gerne mehr sehen möchtest als nur eine Werkstatt und du ein integrales Mitglied unseres tollen Teams werden möchtest. Alles Weitere besprechen wir persönlich. Hört sich gut an? Finden wir auch. Also bewirb dich gleich jetzt auf deine Stelle und werde ein Tischler im Norden.Du teilst unsere Begeisterung für das Tischlerhandwerk und hast Lust, mehr als nur eine Werkstatt kennenzulernen? Dann suchen wir genau Dich als Tischler (m/w/d) bei Tischler im Norden!
Ihre Klinik Ein zukunftsorientiertes Klinikum an mehreren Standorten mit insgesamt rund 450 Betten Zahlreiche hochspezialisierte Fachbereiche und eine Tagesklinik bilden das medizinische Spektrum Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine Diagnostik und Therapie Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervison Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und gut strukturierte Weiterbildung Wertorientierte Unternehmenskultur Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
Intro Planung anspruchsvoller Bauprojekte im Wohnungs- und Gewerbebau Arbeiten in einem innovativen Ingenieurbüro mit modernen Technologien Firmenprofil Unser Mandant ist ein etabliertes Ingenieurbüro mit Sitz in Hamburg, das seit vielen Jahren erfolgreiche Projekte im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung realisiert. Das Team umfasst rund 50 Experten, die Wert auf Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit legen. Das Büro bietet ein kollegiales Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten. Moderne Tools und BIM-Methoden gehören zum Standard. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Planung der HKLS-Anlagen in allen Leistungsphasen nach HOAI Erstellung von technischen Auslegungen, Berechnungen und Leistungsverzeichnissen Koordination mit anderen Gewerken und Projektbeteiligten Unterstützung bei Ausschreibungen und Vergabeprozessen Begleitung der Bauausführung und Qualitätssicherung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder vergleichbar Erfahrung in der Planung von HKLS-Anlagen, idealerweise im Ingenieurbüro Kenntnisse der relevanten Normen, VOB und HOAI Sicherer Umgang mit CAD-Software (AutoCAD, Revit) und MS Office Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Gute Kommunikationsfähigkeit und technisches Verständnis Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Arbeitsumgebung mit BIM und 3D-Planungstools Kollegiales Team und flache Hierarchien Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zuschüsse zum HVV-ProfiTicket und betriebliche Altersvorsorge Zentraler Bürostandort in Hamburg mit guter Verkehrsanbindung Kontakt Manuel Maintz Referenznummer JN-072025-6781004 Beraterkontakt +49403250742004
"Caring for People's Health as a Trusted Partner" - This mission motivates us at STADA every day to improve the health of people worldwide. With our wide range of generics, consumer health products and specialty pharmaceuticals, we offer patients, doctors and pharmacists a wide range of therapeutic options. Around 11,700 employees live our values of Integrity, Entrepreneurship, Agility and One STADA. Together we are on an exciting growth journey and want to successfully shape the future of STADA. Do you want to become part of a dynamic, international team and grow with us? Then apply now as: Senior Manager Global Benefits (f/m/d) Bad Vilbel | Germany (DE) | Full-time | Permanent | Human Resources (HR) | Professionals What you can expect: Lead the design and execution of a global benefits strategy aligned with STADA’s business and people goals Shape, maintain, and steer global benefits policies and governance, ensuring local alignment and compliance Drive strategic initiatives and projects (e.g., Green Car Policy, health insurance, pensions) across global and local levels Build strong partnerships with local C&P leaders, global decision-makers, and finance to ensure effective implementation and financing Oversee external vendors and brokers, negotiate contracts, and monitor market trends to ensure competitive and cost-effective offerings Use data and analytics to assess program effectiveness and ensure sustainable budget planning Mentor and guide a global Performance & Rewards community, sharing best practices and building internal capabilities Act as a trusted advisor to senior leadership on strategic benefits decisions and regulatory considerations Who we are looking for 5–8 years of experience in Total Rewards, Global Benefits, or HR Controlling, with at least 3 years in large international companies Strong expertise in designing, managing, and evolving global benefits programs, including pensions and insurance models Skilled in stakeholder management across global and local levels, with a strong ability to collaborate cross-functionally (HR, finance, legal) Excellent analytical and problem-solving abilities, with a pragmatic, business-focused mindset Experience working with German co-determination (Mitbestimmung) and Workers’ Councils is a plus Strong leadership presence, with the ability to influence and drive initiatives in a complex matrix organization Fluent in English and German Professional certifications (e.g., CEBS, GRP) are desirable What we offer An open corporate culture with fast decision-making processes and a lot of potential for your personal development Individual development and training opportunities Flexible working hours and mobile working up to 2 days per week (depending on the job profile) Job ticket for the RMV region and Job Bike Childcare allowance Health-promoting offers such as or the STADA Gym (free of charge) Numerous additional benefits such as group accident insurance or supplementary pension scheme Subsidized cafeteria We look forward to receiving your application via our . At jobs.stada.com you will also find numerous other job opportunities, as we are always looking for motivated talents who can strengthen our team with their expertise and personality. Do you have further questions? Then please reach out to . We will consider requests to work part-time on an individual basis. Please contact us in advance by e-mail (recruiting@stada.de) and let us know how many hours per week you would like to work. STADA Group promotes its diverse culture, regardless of gender, age, social or ethnic origin, disabilities, religion, ideology or sexual orientation. We use the strength of this diversity to develop creative ideas, expand our experience and increase innovative strength. Our focus is on equal opportunities, respectful cooperation and the promotion of an inclusive working environment. #LI-LVR #LI-HYBRID
Kältetechniker / Heizungsbauer als Depot-Techniker Duisburg (m/w/d) Vollzeit mit 40 Wochenstunden, Standort: Duisburg Wir suchen ab sofort einen Depot Engineer (m/w/d) im Bereich Kältetechnik / Elektrik. Als Techniker an unserem Depot in Duisburg hilfst du tatkräftig mit, dass unsere Maschinen einwandfrei laufen und pünktlich zur Auslieferung repariert sind. Wenn du bisher wenig Erfahrung in der Kältetechnik sammeln konntest, bietet sich bei uns sicher die Gelegenheit, die benötigten Kältescheine zu absolvieren und deine Kompetenzen zu erweitern! Deine Aufgaben sind unter anderem Reparaturen am Mietpark zwecks Kältetechnik, Kühlkreislauf, Mechatronik und Elektrik Reparaturen am „Body“ der Kühlzellen Mechanische Reparaturen an diversen Anlagen und Kaltwassersätzen Löt- und Schweißarbeiten Durchführen von Elektro- und Kältearbeiten Verbesserungsvorschläge für betriebliche Abläufe an den Vorgesetzten melden Reinigung der zu verleihenden Maschinen und vieles mehr Das bringst du mit Handwerkliche Ausbildung, bevorzugt im Bereich Kältetechnik oder Elektrik, alternativ Heizung/Sanitär Erste Berufserfahrung Elektro- und Kältescheine sowie Staplerschein erwünscht Selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative Wie jeder bei Coolworld bist du ein Teamplayer und freust dich darauf, mit Kollegen (m/w/d) gemeinsam Ziele zu erreichen Das erhältst du bei uns Unbefristete Anstellung mit fairer Bezahlung Zusätzlich Urlaubsgeld und Weihnachtsbonus Hochwertige technische Ausstattung Betriebliche Altersvorsorge Interne Coolworld-Academy Mehrmals jährlich sehr coole und originelle Geschenke und Firmenfeiern Bike-Leasing Kostenlose Getränke Unterstützung wie in der Großfamilie Wer ist Coolworld Rentals? Coolworld Rentals ist ein internationales Vermietungsunternehmen für Kühl- und Heiztechnik mit eigenen Niederlassungen, Logistik-Depots und Servicepunkten in Deutschland, in den Niederlanden, Frankreich, Belgien, Österreich und der Schweiz. Seit über 30 Jahren sind wir mit unseren mobilen Kühl- und Tiefkühlzellen, Prozesskühlung, Klimageräten und Heizungen im europäischen Markt erfolgreich tätig. Unser Unternehmen besteht aus engagierten Menschen mit umfassender Erfahrung in der Vermietung von Kühltechnik und Heizung. Du hast Interesse und willst dich bewerben? Dann schick uns deine Bewerbungsunterlagen an . Bei Fragen melde dich bei Jessica Diehm unter. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Ich. MAAG. Karriere. Rund um die Welt präsent. Breit aufgestellt. Und hochgradig innovativ. Das ist die MAAG Group , Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Gestalten Sie die Zukunft eines Global Players, der die verschiedensten Branchen mit seinen integrierten, kundenindividuell anpassbaren Maschinenbau-Lösungen begeistert – ob Polymer-, (Petro-)Chemie-, Pharma- oder Lebensmittelindustrie – unsere Maschinen sind auf (Energie-) Effizienz und die Vermeidung von Produktionsabfällen ausgelegt. In unseren Kompetenzbereichen Pump & Filtration Systems, Pelletizing & Pulverizing Systems, Recycling Systems und Digitalisierung vereinen wir die langjährige Erfahrung und das tiefgreifende Wissen unserer Produktmarken AMN, AUTOMATIK, ETTLINGER, MAAG, GALA, REDUCTION, SCHEER, WITTE und XANTEC. Die MAAG Group beschäftigt heute über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Produktionswerken in der Schweiz, in Deutschland, Italien, Frankreich den USA und China. Zusätzliche Vertriebs- und Serviceniederlassungen in Taiwan, Malaysia, Indien, Thailand und Brasilien erhöhen die Kundennähe. Hast Du Lust auf eine Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und persönlicher Wertschätzung geprägt ist? Dann werde Teil unseres starken Teams der MAAG Group am Standort Großostheim als CNC-Fachkraft (m/w/d) Bereich Drehen oder Fräsen Gehaltsrange: 40.000€ – 50.000€ zzgl. Schichtzulagen Deine Aufgaben CNC-gestützte Fertigung von Einzelteilen und Kleinserien (hauptsächlich aus Edelstahl) Eigenständiges Einrichten und Programmieren der Maschine Bei Bedarf auch die Optimierung bestehender Programme Lesen von Zeichnungen und Dokumentationen der Prozesse Prüfung der gefertigten Teile mit gängigen Messmitteln und Protokollierung Dein Hintergrund Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d); Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Umgang mit CNC-Technik sowie eigenständige Programmierung Bereitschaft zur Schichtarbeit (2- oder 3-Schicht-System) Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit Deine Vorteile ++ Individuelle Einarbeitung und intensive Produktschulungen ++ Leistungsgerechte Vergütung ++ Weiter-/Fortbildungs- und Gesundheitsangebote ++ 30 Tage Urlaub ++ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ++ Mitarbeiterbeteiligung / Bonusprogramm ++ JobRad ++ Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.) ++ Corporate Benefits ++ Mineralwasserstationen ++ Betriebliche Ferienbetreuung ++ Das klingt nach deiner Chance? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf deine E-Mail-Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: jobs@maag.com . Fragen vorab beantworten wir gerne telefonisch unter +49 6026 503-244 (Personalabteilung). Die vertrauliche Behandlung deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass du mit deiner Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf www.maag.com/de einwilligst. Maag Deutschland GmbH , Ostring 19, 63762 Großostheim
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