Pflegedienstleitung (m/w/d)
Career People Hamburg - 25704, Meldorf, DE
Ob auf einer Stranddecke am Wasser, oder eine Wattwanderung durch die Nordsee, den Feierabend kann man nicht schöner ausklingen lassen. Sie sind leidenschaftlich und motivierend, sie finden die richtigen Worte und haben Lust auf eine neue Aufgabe? Dann sind wir für Sie da, - denn wir suchen Sie, als Pflegedienstleitung (m/w/d) für unseren Kunden, eine stationäre Einrichtung in der Region Meldorf . Bewerben Sie sich in nur 2-3 Minuten über unser Bewerbungsformular bei uns! Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit attraktive und leistungsorientierte Vergütung (ca. 47.500 - 54.500 Euro p.a.) ein engagiertes und kollegiales Team Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich ca. 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Koordination aller Leitungsaufgaben, insbesondere Dienstplangestaltung, Sicherstellung der Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung Gestaltung und Umsetzung des Pflegeleitbildes, Pflegekonzeptes und der Unternehmensphilosophie Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität Sicherstellung einer sach- und bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement oder vergleichbare Abschlüsse 2-jährige Berufspraxis und erste Führungserfahrungen Hohes Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Moon-Lia Rompe gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.rompe@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 30 oder Mobil unter 0152- 521 69 184 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Leiter Qualitätsmanagement QM / QMB (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 16761, Hennigsdorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandantin im Norden Berlins existiert seit fast 20 Jahren sehr erfolgreich am Markt und ist spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Medizinprodukten. Das Unternehmen verfügt über hochmodern ausgestattete Labore und produziert nach höchsten Qualitätsanforderungen. Das Qualitätsmanagement, gestützt durch interne Audits, garantiert eine hohe, reproduzierbare Qualität aller hergestellten Produkte. Im exklusiven Auftrag suchen wir für unsere Mandantin eine/n Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d). Aufgaben Verantwortlich für die Einhaltung der Qualitätskriterien im Unternehmen Sicherstellung der Dokumentation der für das Qualitätssystem erforderlichen Prozesse Erstellung aller Dokumente für das QM Erstellung der Produktauslegungsdokumentation und Zertifizierung der Medizinprodukte (MPDG, MDR, MPDG) Fachliche und disziplinarische Führung von drei Mitarbeitenden Sicherstellung der Dokumentation des Lieferantenmanagements Durchführung von internen und externen Audits Veranlassung von Qualitäts-, Schulungs- und Trainingsmaßnahmen Fachliche Vertretung des Vorstands bei Zertifizierungsstellen und Fachverbänden Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Biochemie, Medizintechnik, Pharmazie oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Medizinprodukte- oder Pharmaindustrie Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen (z. B. MPDG, MDD, MDR, FDA-Richtlinien) Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Analytische Denkweise und lösungsorientiertes, strukturiertes Arbeiten Sicherer Umgang mit relevanten QM-Softwarelösungen und modernen Dokumentationssystemen Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch Vorteile Stabiles, sicheres Unternehmen mit flachen Hierarchien Wertschätzendes, offenes Arbeitsklima Arbeiten im teilweisen Homeoffice 30 Tage Urlaub Modernste Arbeitsplätze mit entsprechenden Devices (Laptop, Mobilphone etc.) Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Referenz-Nr. MSH/125203
Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) für Kinderintensivpflege
Career People Hamburg - 30159, Hannover, DE
Sie lieben die Arbeit auf einer Kinderstation . Sie möchten ein Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung und Schichtwünschen. Eine vollumfängliche Betreuung der Kinder ist Ihnen wichtig. Dann haben wir den richtigen Arbeitgeber für Sie. Unser Mandant zeichnet sich durch professionelle und standardisierter Arbeitsabläufe und Experten in der Klinik aus. Er sucht Sie als, Fachkinderkrankenschwester (m/w/d) für Kinderintensivpflege. Werden Sie ein Teil seines Teams. Ihre Chance: Ausführliche und strukturierte Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Flexible Dienstplangestaltung Zahlung nach Tarif mit einem 13. Monatsgehaltes verschiede Mitarbeitervorteile Beschäftigung in Vollzeit/Teilzeit Ihre Aufgaben: Ermittlung des Pflegebedarfs von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen Durchführung von Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung ( Gesundheitserziehung/Anleitung des Kindes und der Eltern zur Gesundheitsvorsorge psycho-soziale Betreuung und Beratung der Kinder und deren Eltern Dokumentation und allgemeine organisatorische-administrative Aufgaben Kooperation mit dem behandelnden Kinderarzt und anderen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der notwendigen Fachkompetenz Fachweiterbildung wünschenswert, aber nicht verpflichtend Kommunikationsgeschick und Freundlichkeit im Umgang mit Notfallpatienten, Angehörigen und Kollegen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Career People Hamburg - 24866, Busdorf, DE
Brennen Sie darauf, die Tätigkeit als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in unserer Region Schleswig zu übernehmen? Träumen Sie schon immer davon, Ihre Wohnbereiche neu zu gestalten und mit Engagement, Kreativität und einem großen Herzen zu leiten? Sind Sie bereits eine Wohnbereichsleitung oder möchten Sie es gerne werden? Geben Sie Ihrer Zukunft, Ihrem Team und Ihrer Umgebung die Gestalt, die sie verdienen, und starten Sie Ihr eigenes Leitungsabenteuer von Grund auf neu! Jetzt öffnet sich eine spannende Tür: Wir suchen nach einer Person wie Ihnen, um die Position der Wohnbereichsleitung (m/w/d) in einer stationären Einrichtung zu besetzen. Sind Sie bereit, diese spannende Aufgabe an Was erwartet Sie? ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eine leistungsorientierte Vergütung interne und externe Fortbildungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung Digitale Erstellung der Dienstplanung Kooperation mit Haus- und Fachärzten und Apotheken Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä. Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Moon-Lia Rompe gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.rompe@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 30 oder Mobil unter 0152- 521 69 184 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Controller (m/w/d)
naturenergie netze GmbH - 79618, Rheinfelden (Baden), DE
Lust auf Energiewende? Dann bist du bei uns genau richtig. Denn mit deiner Energie kannst du dafür sorgen, dass nachhaltig produzierter Strom genau da ankommt, wo er gebraucht wird. Als zukunftsorientierter Netzbetreiber investieren wir in eine intelligente und starke Netzinfrastruktur in der Region Südbaden und tragen so entscheidend zum Gelingen der Energiewende bei. Warum naturenergie netze? Perspektiven : Wachse mit uns – beruflich und persönlich. Sinnhaftigkeit : Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam. Menschlichkeit : Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist. Das erwartet dich: Unterstützung der operativen Netzbereiche in betriebswirtschaftlichen und kaufmännischen Angelegenheiten Erstellung von periodischen Management- und Finanzreportings, Ergebnisanalysen sowie Sonderauswertungen Mitarbeit bei der Erstellung der Budget- und Mittelfristplanung, der unterjährigen Forecasts sowie der Jahresabschlüsse für die naturenergie netze GmbH Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsprozessen sowie -instrumenten, Kennzahlen und Bereichs-KPIs Übernahme kaufmännischer Aufgaben zur Unterstützung bei regulatorischen Sachverhalten Punktuelle kaufmännische Unterstützung bei Konzessionsverfahren und Beteiligungsgesellschaften Begleitung von Projekten sowie Bearbeitung von Sonderaufgaben aus dem kaufmännischen Bereich Du bringst mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftsinformatik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling oder Rechnungswesen Erfahrung in energiewirtschaftlichen Zusammenhängen eines Netzbetreibers von Vorteil Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, praxis- und zielorientierte Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität sowie strategisches und vernetztes Denken Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie gute SAP-Kenntnisse Bilanzierungskenntnisse in HGB und Swiss GAAP FER von Vorteil Das klingt jetzt schon gut für dich? Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten: www.naturenergie-netze.de/karriere Interessiert? Dann werde Teil unseres Teams. Svenja Stamm freut sich auf deine Online-Bewerbung .
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Career People Hamburg - 21073, Hamburg, DE
Bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung ist für Dich kein Fremdwort . Du möchtest unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung von Mitarbeiter. Du möchtest Deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen? Unser Mandant sucht Dich als, Wohnbereichsleitung (m/w/d) für den stationären Bereich mit ca. 30 Bewohnern in der Nähe von Hamburg-West. Nimm Deine Zukunft in die Hand, wir begleiten Sich. Was erwartet Sie? ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eine leistungsorientierte Vergütung interne und externe Fortbildungen 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Leitung und Koordination des Wohnbereichs Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung Digitale Erstellung der Dienstplanung Kooperation mit Haus- und Fachärzten und Apotheken Anforderungen an Sie: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä. Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Gruppenleitung kaufmännische Steuerung Konzernservice (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - 40547, Düsseldorf, DE
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Du übernimmst die Gruppenleitung und Steuerung der zugeordneten Themen insb. im kaufmännischen Property Management, in der Steuerung von Miet-, Energieverträgen und Nebenkostenabrechnungen sowie im Objektmanagement und Konzernservice Controlling. Du gestaltest effiziente Prozesse in deinem Team und koordinierst die Schnittstellen zu anderen Organisationseinheiten. Du bringst dein Engagement aktiv mit ein und wirkst bei gruppen-/ abteilungsübergreifenden fachlichen Themen und bereichsübergreifenden Projekten mit. Du führst deine Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich – wertschätzend, motivierend und orientiert an den Unternehmenswerten sowie dem gemeinsamen Führungsverständnis. Begeistere uns! Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare akademische Qualifikation erfolgreich abgeschlossen. Mehrjährige Erfahrung in der Planung, Steuerung und Überwachung von Kosten - gern auch aus diversen Branchen und Rollen - bringst du mit. Du verfügst über Kenntnisse im Controlling, idealerweise mit Bezug zum Bankenumfeld. Du hast Interesse an und Erfahrung in der Mitarbeit in Projekten. Du zeichnest dich durch ausgeprägte kommunikative Kompetenzen aus und hast die Fähigkeit vertrauensvoll sowie auf Augenhöhe mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Anastasia Erokhina Telefon: +492115998556
(Junior) Projektmanager Vertriebs-/Logistikprozesse (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 32609, Hüllhorst, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein weltweit agierendes Unternehmen aus dem Raum Minden-Lübbecke. Als inhabergeführter Marktführer aus der Lifestyle Branche mit jahrzehntelanger Tradition und weltweiter Präsenz, beschäftigt das Unternehmen am Standort eine Mitarbeiterzahl im anfänglichen dreistelligen Bereich. Die Produkte werden in über 60 Ländern vertrieben. Teamorientiertes Arbeiten, eine nachhaltige Ausrichtung sowie eine gelebte wertschätzende Unternehmenskultur auf Augenhöhe zeichnen das Unternehmen insbesondere aus. Das Unternehmen sucht Sie als (Junior) Projektmanager (w/m/d) zur kontinuierlichen Optimierung der vertrieblichen sowie logistischen Prozesse. Innerhalb der Rolle sind Sie dafür verantwortlich, Projekte in enger Abstimmung mit weiteren Fachbereichen (z.B. Logistik, Produktion, IT) zu planen und zu steuern. Dabei sind Sie im Team des Vertriebsinnendienstes tätig und übernehmen neben Projekten auch operative Tätigkeiten (z.B. im Bereich der Auftragserfassung). Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Organisation von Projekten zur Optimierung der Vertriebs- und Logistikprozesse Dabei agieren Sie in vielfältigen Projekten (z.B. als Key-User zur Einführung des neuen ERP-Systems oder im Risikomanagement der Vertriebs- und Logistikprozesse) Weiterhin unterstützen Sie den Innendienst bei operativen Tätigkeiten (z.B. im Bereich der Auftragserfassung) Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder eine entsprechende Weiterbildung Mindestens erste Erfahrungen im Projektmanagement in den Bereichen Vertrieb oder Logistik Hohe IT-Affinität, insbesondere in MS-Office und im Umgang mit einem ERP-System Ihre Persönlichkeit zeichnet sich insbesondere durch Ihre Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein aus Weiterhin treibt Sie der Drang nach stetiger Optimierung an Vorteile Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstage 38 Wochenstunden, flexibles Arbeitszeitsystem in Verbindung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 2 Tage/Woche) Intensiver Onboarding Prozess durch Mentoring und Inhouse Coaching sowie fortlaufende Schulungsangebote Zahlreiche Teamevents Gelebte wertschätzende Unternehmenskultur Top-Marke mit hohem Lifestyle-Charakter Weitere zahlreiche Benefits, wie bspw. eine eigene Kantine, ein arbeitgeberbezuschusstes Fitnessprogramm Referenz-Nr. TVO/125710
Einrichtungsleitung (m/w/d)
Career People Frankfurt - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Hier führt kein Weg dran vorbei! Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie hier genau richtig, denn Sie werden als Einrichtungsleitung (m/w/d) rund um Karlsruhe gesucht! Es handelt sich hierbei um eine renommierte Pflegeeinrichtung, die einen großen Wert auf das Wohlergehen der Mitarbeitenden und Bewohner legt. Die Einrichtung zeichnet sich durch helle und freundliche Räume aus. Das Augenmerk liegt hierbei auf einer hohen Pflegequalität und auf eine stimmende Betreuung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann starten Sie jetzt den neuen beruflichen Weg! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Gesamtwirtschaftliche Organisation und Steuerung, der gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Einrichtung Repräsentation der Einrichtung intern/extern Verantwortung für die Personalauswahl, -einstellung und -entwicklung sowie für die Mitarbeitermotivation Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner Verantwortung für die Bewohnerakquise und -aufnahme Kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern sowie mit allen anderen Stakeholdern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagements Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Bereit für den neuen Weg? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Inhouse ambulant
Career People Frankfurt - 61118, Bad Vilbel, DE
Für unseren Kunden, ein Alten- und Pflegeheim im Raum Bad Vilbel , suchen wir Sie für eine Festanstellung als Pflegedienstleitung (m/w/d) Inhouse ambulant Diese Einrichtung bietet Pflegeleistungen auf höchstem Niveau. Es wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) inhouse ambulant gesucht, die bereits Erfahrungen im Bereich der Führung von Teams besitzt sowie über eine Weiterbildung im Bereich der Pflegedienstleitung oder über ein Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement verfügt. Besonders von Vorteil sind bei diesem Arbeitgeber die Möglichkeiten zur fachlichen und individuellen Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeit, eigene Ideen mit in den Arbeitsalltag einzubringen und diesen somit zu gestalten. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Durchsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege Mitarbeiterführung Personalentwicklung des Pflegepersonals Kommunikation und Kontaktpflege zu den Klienten, Angehörigen und Kooperationspartnern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen erste Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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