Über uns Derzeit bin ich auf der Suche nach einem SAP HCM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Offenbach, mit der Möglichkeit 100% Remote zu arbeiten. Das mittelständische IT-Beratungsunternehmen aus Deutschland mit knapp 800 Mitarbeitenden bietet umfassende SAP-Dienstleistungen, insbesondere rund um SAP S/4HANA. Es bietet eine breite Palette an Services, von der SAP-Beratung über die Implementierung bis hin zur kontinuierlichen Betreuung. Darüber hinaus entwickelt es maßgeschneiderte Softwarelösungen, die SAP-Systeme erweitern und Prozessautomatisierungen ermöglichen. Der Fokus liegt dabei auf Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen, denen es bei der digitalen Transformation und der Effizienzsteigerung ihrer Geschäftsprozesse zur Seite steht. Durch die innovative Ausrichtung und die Arbeit an zukunftsweisenden Projekten entstehen spannende Karrieremöglichkeiten für Bewerber! Aufgaben Implementierung, Konfiguration und Weiterentwicklung der SAP HCM Entgeltabrechnung (PY) inkl. Schnittstellen Aufnahme von Kundenanforderungen, Roadmap-Planung und Umsetzung im SAP HCM Analyse, Pflege und Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Prozessen, Systemen und Abläufen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld inkl. Customizing Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (bis zu 100%) 30 Urlaubstage Prämien Sabbatical Zuschuss zur Kinderbetreuung Firmenwagen Jobrad IT-Equipment Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Kontinuierliche Weiterbildung (u.a. bei SAP) Onboarding Programm mit persönlichen Paten Ergonomischer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Parkmöglichkeiten Fremdsprachenkurse Mitarbeiterrestaurant Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-10-09895
Du brennst für den Beruf als Store Manager (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Store Manager (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Store Manager (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Traunstein . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 36 Tage Urlaub 4 Monate Probezeit Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge einmal im Monat keinen Samstagsdienst ...und vieles mehr Dein Aufgabenbereich Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale und führst ein Team Du stellst sicher, dass dein Team zu 100 % auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist Du arbeitest zielgerichtet, um Kennzahlen wie Umsatz und Produktivität positiv zu beeinflussen Du setzt Filialkonzepte und -routinen konsequent um Du informierst dein Team offen über Ziele und Neuerungen Du gehst mit gutem Beispiel voran – sowohl im Verkauf als auch bei Routineaufgaben und im Verantwortungsbewusstsein Das bringst Du mit Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und ein eigenes Auto Idealerweise hast du bereits im Einzelhandel gearbeitet. Erste Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Store Manager (m/w/d) bewerben Interne Job ID: 820dbbce-3be4-4fed-a00b-c0f8f8f2eb3c
Nachhaltigkeit braucht Visionen – und Menschen, die sie umsetzen. Du möchtest Unternehmen dabei helfen, Produkte zukunftssicher, transparent und umweltfreundlich zu gestalten? Du kennst dich mit komplexen Lieferketten, zirkulären Strategien und digitalen Lösungen zur Rückverfolgbarkeit aus? Dein Ziel ist das Mainstreaming des Fachbereiches Nachhaltigkeit / Sustainability innerhalb des Vertriebs und der Entwicklung entsprechender Prüf- und Zertifizierungsdienstleistungen. Du arbeitest für ein deutsches Unternehmen, das sich international einen Namen gemacht hat für Produktprüfungen, Zertifizierungen und die Konformitätsbewertung von Produkten. Für den Standort Köln suchen wir: Business Development Manager (m/w/d) – Nachhaltige Produkte und Verpackungen Deine Aufgaben als Business Development Manager: Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteams zusammen und bringst deine Nachhaltigkeits Expertise in Vertriebsprozesse ein, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu entwickeln. Du bist in der Lage, technische Nachhaltigkeitsdaten in verständliche Lösungen zu übersetzen und arbeitest dabei interdisziplinär mit Vertrieb, Marketing, Forschung und Projektleitung. Du begleitest Kunden strategisch dabei, regulatorische und marktgetriebene Nachhaltigkeitsanforderungen wie PCF, LCA, digitale Produktpässe oder EPDs zu meistern. Du arbeitest eng mit internationalen Expertenteams zusammen, um neue Standards und Dienstleistungen im Bereich Umweltbilanzierung, Produkttransparenz und digitale Nachhaltigkeit zu definieren. Du arbeitest mit einem globalen Team zusammen. In jeder Region gibt es einen Sustainability Lead für Materialien, Produkte und Verpackungen, der überregional und produktübergreifend (von Textilien bis Medizingeräte) das Thema Nachhaltigkeit in einer Matrix-Funktion strategisch vorantreibt. Die Einbindung innerhalb einer Region ist immer themenbezogen mit engem Kontakt zu Sales und Marketing. Dein Profil: Naturwissenschaftliches Studium / Ingenieurstudium oder interdisziplinäres Studium mit Fokus Nachhaltigkeit Du brennst für ESG-Themen und weißt, wie diese Geschäftsmodelle, Risikobewertungen, Produktentwicklung und Investitionsstrategien für Unternehmen verändern. Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Nachhaltigkeitsberatung, der Produktentwicklung oder im nachhaltigkeitsbezogenen Innovationsmanagement. Kenntnis aktuellen Entwicklungen innovativer Nachhaltigkeitslösungen und der darauf bezogenen Technischen Regelwerks-Dienstleistungen, die Unternehmen helfen, Nachhaltigkeitsanforderungen für Produkte und Verpackungen entlang des Produktlebenszyklus zu erfüllen –regulatorisch, ökologisch und marktbezogen. Du hast bereits mit digitalen Tools gearbeitet, die Transparenz entlang globaler Lieferketten schaffen – idealerweise in produzierenden Branchen wie Elektronik, Solartechnik, Medizintechnik oder Handel. Mehrjährige Erfahrung im Business Development Du denkst unternehmerisch, erkennst Kundenbedarfe und Nachhaltigkeitsherausforderungen der Kunden frühzeitig und entwickelst daraus zukunftsweisende Nachhaltigkeitslösungen. Du kommunizierst & präsentierst souverän auf Deutsch (C2) und Englisch (mind. B2) – im Team, gegenüber Partnern, auf Fachveranstaltungen oder in Ausschüssen. Erfahrung mit Normen wie ISO 14064-3 (Verifizierung von Treibhausgasdaten) und 14067 (Product Carbon Footprint) ist ein Plus. Das wird dir angeboten: Hybrides Arbeiten mit starkem Netzwerk in Köln und internationaler Ausrichtung Spannende Kundenprojekte, die wirklich etwas verändern Einbindung in globale Teams mit Expertise in Textilien, Elektronik, Medizin u. v. m. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Onboarding Sinnstiftendes Arbeiten mit klarem Nachhaltigkeitsfokus 30 Urlaubstage, 38,5h Woche Hybrid, ca. 20 % Reiseanteil umfangreiche Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung, Unfallversicherung So geht es weiter: Bewerbe dich direkt online - oder: Schicke uns gerne deinen Lebenslauf per Email und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. (Mo. - Fr. 09:00 - 20:00) Email: thomas.hladik@trova.consulting
Über uns Ihr zukünftiger Arbeitgeber Mit Vollgas auf die SAP-Karrierespur als SAP FI Berater bzw. SAP FI Senior Berater ( Mensch )! Schnallen Sie sich an und nehmen Sie Platz auf Ihrem Weg in die aufregende Welt dieses regionalen Unternehmens im Raum Weil am Rhein . Derzeit läuft die S/4HANA-Transformation auf Hochtouren. Ihr neuer Arbeitgeber lädt Sie herzlich dazu ein, Ihre einzigartige SAP FI Expertise als Inhouse SAP FI Berater bzw. SAP FI Senior Berater ( Mensch ) einzusetzen und aktiv Ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten. Seien Sie kein Beifahrer mehr, sondern nehmen Sie den Fahrersitz ein, auf dem Sie als SAP-Rennfahrer Ihre Power und Dynamik voll ausspielen können. Wir von Leuchtmehr freuen uns, Sie bei Ihrem Weg auf der Überholspurt begleiten und unterstützen zu können und erwarten voller Vorfreude Ihr Bewerbung für diesen SAP FI Inhouse Job . Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job In der rasanten SAP-Transformationswelt unseres Kunden sind Sie nicht nur ein Berater, sondern ein wagemutiger Rennfahrer: Sie sind aktiv an einem Greenfield-Projekt zur Einführung von S/4HANA beteiligt, und es liegt in Ihrer Verantwortung, das Module SAP FI ins Ziel zu bringen. In den bevorstehenden Projekten sind Sie nicht nur ein Teammitglied, sondern der leidenschaftliche Pilot auf der Rennstrecke: Sie haben die Möglichkeit, Teilprojekte und Projekte in Ihrem Verantwortungsbereich zu übernehmen und das Steuer fest in der Hand zu halten. Sie rasen mit Geschwindigkeit aber auch mit der nötigen Präzision durch Herausforderungen, um Ihr Team und Ihr Projektziel sicher ans Ziel zu bringen. Als Ansprechpartner /in für die SAP FI-Anwender und Anwenderinnen sind Sie nicht nur SAP FI Berater bzw. SAP FI Beraterin, sondern der Ingenieure des unternehmerischen Erfolgs. Ihre Mission besteht darin, die Geschäftsprozesse zu analysieren und zu optimieren , um sie in lebendige und effiziente Abläufe zu verwandeln. Dabei setzen Sie Ihr umfassendes SAP FI Customizing-Wissen ein, um Lösungen zu konstruieren, die das Geschäft vorantreiben. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sie verfügen über eine solide Ausbildung und haben bereits nennenswerte Schritte in der SAP FI-Welt gemacht. Ihre beruflichen Erfahrungen haben Ihnen das Rüstzeug gegeben, um in dieser faszinierenden Umgebung zu glänzen. Das Modul SAP FI ist nicht nur Ihre Expertise, sondern Ihre Leidenschaft. Sie brennen dafür, Ihr Wissen in die Praxis umzusetzen . Sie sind bereit, den Weg zu ebnen und so zum Projekterfolg zu verhelfen. Erfahrungen im Kontext von SAP S/4HANA sind ein Bonus, aber keine Voraussetzung. Wenn Sie bereits erste Berührungspunkte mit diesem aufregenden Projektumfeld haben, ist das großartig, aber wir und unser Kunde glauben an Ihr Potenzial, sich in neue Herausforderungen zu stürzen. Sie beherrschen die Sprachen Deutsch verhandlungssicher. Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Rasante Belohnungen: Unser Auftraggeber bietet Ihnen eine attraktive Vergütung von bis zu 90.000 EUR p.a., vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Flexibilität und Work-Life-Balance: Das Unternehmen schätzt Ihre Flexibilität und bietet Ihnen eine 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten. Home-Office von 3 Tagen bzw. mobiles Arbeiten sind bis zu 60% möglich. Einzigartige Boxengassen-Atmosphäre: Bei unserem Kunden haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigenen Rennideen zu entwickeln und kreative Rennstrategien zu finden. Unsere enge Zusammenarbeit zwischen Teammitgliedern und Teamleitern schafft eine besondere Boxengassen-Atmosphäre. Gesundheit und Fitness: Das Wohlbefinden der "Fahrer:innen" liegt unserem Auftraggeber ganz besonders am Herzen. Nutzen Sie das Fitnessangebot in Form von Laufgruppen, vergünstigter Sportangebot in der Region oder JobRad. Persönlicher Sieg auf der Rennstrecke: Sie werde durch unseren Top-Kunden im Sinne Ihrer persönlichen Zielerreichung unterstützt. Es stehen zahlreiche Kurse- Weiterbildungs- und individuelle Förderprogramme zur Verfügung. Kontakt Ihre SAP-Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46 12
Würzburg oder Homeoffice UNSER MANDANT Unser Kunde hat sich als mittelständisches Unternehmen im ERP-Sektor bereits seit vielen Jahren zu einem kompetenten Partner für Unternehmenssoftware im Mittelstand etabliert, die sich durch eine webbasierte, offene Architektur auszeichnet. Mit diesem Ansatz trägt die Software neuesten Trends Rechnung. Hierzu zählen mobiles Arbeiten an verteilten Standorten ebenso wie der Einsatz auf verschiedenen Betriebssystemen und einem beliebigen Endgerät. Technische Voraussetzung ist lediglich ein gängiger Web-Browser. Zudem steht die Vernetzbarkeit im Fokus. Sein Leistungsspektrum geht dabei weit über die herkömmlichen ERP-Lösungen hinaus und integriert durchgängig CRM, E-Business, Wissensorganisation, Risikomanagement und Workflow in das klassische ERP mit ein. Als regional verwurzeltes Unternehmen mit familiären Charakter bietet unser Kunde mit seinen 150 Mitarbeitern maßgeschneiderte Lösungen für mittelständische Unternehmen in verschiedenen Branchen an und unterstützt hier seine Kunden bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse. IHR AUFGABENGEBIET Ihre Aufgabe ist die Beratung und (Teil-)Projektleitung von komplexen ERP-Einführungen in den Produktions- und Logistik-Prozessen. Sie unterstützen die Kunden bei der Definition und Implementierung von integrierten Lösungen und erarbeiten zusammen mit den Key-Usern der Kunden und in Abstimmung mit anderen Teilprojektleitern die entsprechenden Konzepte. Sie verantworten die vollständige inhalts-, prozess- und budgetbezogene Durchführung von ERP-Projekten im Mittelstand. Ebenso gehören die Überwachung der Projektrahmenparameter sowie die Vorbereitung und Durchführung eines Projektlenkungsausschusses zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus führen Sie Workshops und Schulungen durch, verantworten eine eigenständige Konzepterstellung für Anwendungsentwickler und wirken bei der Angebotserstellung mit. IHRE KENNTNISSE ERP-Kenntnisse, funktional und aus Prozess-Sicht sind für die Umsetzung von Projekten notwendig, ebenso praktische Erfahrungen in den Logistikprozessen und in der Abbildung des Werteflusses innerhalb von ERP-Systemen. Daneben legt unser Kunde Wert auf ausgeprägte analytische Fähigkeiten, einen lösungsorientierten Arbeitsstil, Teamfähigkeit und eine kundenorientierte Arbeitsweise. Als Berater sind Sie belastbar, flexibel und schätzen selbständiges Arbeiten. Sie sind es gewohnt, offen zu kommunizieren und präsentieren Ihre Lösungen souverän auf allen Hierarchiestufen. IHRE ERFAHRUNGEN Sie sind bereits mehr als drei Jahre in der ERP-/Prozessberatung unterwegs und/oder haben beim Anwender, in der Industrie vergleichbare Erfahrungen gesammelt. Sie können hier Erfolge und Erfahrung in umfangreichen und inhaltlich anspruchsvollen ERP-Implementierungen nachweisen. Sie identifizieren sich mit Ihren Projekten, den damit zusammenhängenden Prozessen und wollen sich im ERP-Umfeld weiterentwickeln. Dabei bringen Sie einen hohen Grad an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Durchsetzungs- und Einfühlvermögen sowie Freude an Reisetätigkeiten mit. IHRE BENEFITS Bei unserem Kunden erwartet Sie ein Paket aus: familiäre Stukturen und lokale Teams dabei Vertrauensarbeitszeit und -arbeitsort auch komplett aus dem Homeoffice möglich > 6-monatige Ausbildung und Zertifizierung bzw. Weiterbildung flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege Firmenwagen Flexibilität und großes Maß an Mitwirkung an der Unternehmensentwicklung! BEZEICHNUNG (Senior) Consultant ERP für etablierten Dienstleister mit Vision und Start-up Charakter (all gender) EINSATZORT Würzburg oder Homeoffice EINKOMMEN EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Yvonne Gems +49 711 25260960 yvonne.gems@primepeople.de JOB-NUMMER 3903RM
Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für eine kunden- und ertragsorientierte Schadenbearbeitung in der privaten Haftpflichtversicherung. Das Ziel ist es, unseren Kunden eine schnelle und effiziente Lösung für ihre Schadenfälle zu bieten. Ein erstklassiger Kundenservice steht bei uns an erster Stelle. Daher gewährleisten Sie die telefonische Erreichbarkeit und sind kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden. Neben der Schadenbearbeitung sind Sie auch für die Veranlassung der Korrespondenz zur Sachverhaltsaufklärung zuständig. Sie sorgen dafür, dass alle erforderlichen Informationen gesammelt werden, um den Schadenfall effektiv zu bearbeiten. Darüber hinaus steuern Sie die Schäden zu den entsprechenden Dienstleistenden, um eine reibungslose Abwicklung sicherzustellen. Sie entwickeln Strategien und Maßnahmen, um die Schadenhäufigkeit und -kosten zu minimieren. Dadurch reduzieren Sie den Schadenaufwand und erzielen das bestmögliche Ergebnis für unser Unternehmen und unsere Kunden. Die korrekte und zeitnahe Abrechnung der Schadenfälle, einschließlich Informationsrecherche, gehören ebenfalls zu ihren Verantwortungsbereichen. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Schadenregulierung Fundiertes Fachwissen über Versicherungsansprüche, Haftungsfragen und Schadenmanagement von Vorteil Freude an der telefonischen Kundenbetreuung, Serviceorientierung und Verhandlungsgeschick Gut entwickelte digitale Kompetenzen wünschenswert Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an der Arbeit im Team Ihre Perspektiven Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig. Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. Arbeitswelt: Moderne Workspaces, eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten, eine angegliederte Physiotherapie und ein Logistik-Hub zur Anlieferung von Einkäufen und Bestellungen auf dem Techno Campus-Gelände bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Sitz in Berlin. Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt. Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor. Arbeitsweg: Ob Jobrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit überdachten Abstellmöglichkeiten für Ihr Fahrrad sowie Duschen und Umkleiden auf dem Campusgelände oder dem BVG-Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je. Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber. Ihr Kontakt Weitere Informationen Ansprechperson: Karen Krekeler, Personalmanagement T 030.34678-225 KKrekeler@vhv.de Ort: Siemensdamm 62, 13627 Berlin Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teamgröße: 17
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind eine etablierte Steuerberatungsgesellschaft mit zwei Standorten in der Region. Bei uns erwartet dich keine Schablonenarbeit. Stattdessen triffst du auf durchdachte Prozesse, präzise Kommunikation und fachlich anspruchsvolle Mandate. Du arbeitest mit DATEV, betreust mittelständische Unternehmen und Freiberufler. Auch im internationalen Kontext bist du gefragt. Die Anforderungen sind komplex, aber mit gezielten Weiterbildungen und starkem Teamsupport gut zu meistern. Unsere Kanzlei ist hervorragend organisiert, digital aufgestellt und vorausschauend geführt. Deine Arbeitszeiten richten sich nach realen Bedürfnissen. Es gibt Gleitzeit und Homeoffice, ohne festgelegte Kernzeit. Du profitierst von klarer Planungssicherheit und bekommst Freiraum für fokussiertes Arbeiten. Der Austausch im Team verläuft strukturiert und die Abläufe sind klar definiert. Deine Kolleginnen und Kollegen bringen Expertise aus verschiedenen Ländern mit. Das Umfeld ist interkulturell geprägt, offen im Denken und professionell in der Umsetzung. Deshalb bieten wir dir ein Work-and-Travel-Modell. Du kannst bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem Ausland arbeiten. Auch deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich mit bis zu 600 Euro jährlich, steuerfrei, über einen starken Partner. Wenn du bereit bist, deine Expertise weiterzuentwickeln und neue Wege zu gehen, dann ist jetzt der richtige Moment. Als Kirsche on top €€€: Bis zu 60.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Work-Life-Balance: Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten ohne Kern | Bis zu zwei Wochen pro Jahr Work and Travel Gesundheit: 600€ Gesundheitsbudget zur freien Verfügung | Gesunder Workload Digitalisierung: DATEV-Zertifiziert | Nahezu papierlos | Hervorragend strukturiert Philosophie: Fördernd | Wertschätzend | Flexibel Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnten Ihre Tätigkeitsbereiche sein: Selbstständige Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltungen Professionelle Erstellung von Jahresabschlüssen, Einnahmen-Überschuss-Rechnungen sowie betrieblichen und privaten Steuererklärungen Sorgfältige Prüfung von Steuerbescheiden und Einlegen von Einsprüchen Unterstützung der Berufsträger bei steuerlichen Fragestellungen, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln Optional: Eigenständige Erstellung von Entgeltabrechnungen Profil Erfolgreicher Abschluss oder kurz vor Abschluss der Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber kein Muss Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Digitalaffine und teamfähige Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Über uns: Im Auftrag eines globalen Pharmaherstellers im Großraum Bielefeld suchen wir einen Betriebstechniker (m/w/d) für Wasser-, Lüftungs- und Klimatechnik. Die Rolle bietet abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten. In dieser Rolle sorgen Sie für den reibungslosen Betrieb der gebäudetechnischen Versorgungsanlagen und bedienen die zentrale Steuerungstechnik. Ihre Aufgaben umfassen: Sicherstellung der fristgerechten Durchführung von Wartungen an den Utilities-Systemen gemäß den geltenden Vorgaben sowie aktive Mitwirkung bei Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an der technischen Gebäudeausstattung Dokumentation der Schichtverläufe und relevanter Betriebsereignisse in Schicht- oder Logbüchern Mitarbeit bei der Ursachenanalyse und Behebung technischer Störungen und Abweichungen im Anlagenbetrieb Abstimmung notwendiger Reparaturmaßnahmen mit dem zuständigen Vorgesetzten und Einleitung entsprechender Schritte Erfassung und Überwachung von Verbrauchswerten und Betriebsparametern der Anlagen Beteiligung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen, insbesondere im Hinblick auf Energieeffizienz und Ressourcenschonung Beachtung und Umsetzung aller relevanten Vorschriften zu Arbeitssicherheit, Ordnung, Sauberkeit und Umweltschutz innerhalb des eigenen Arbeitsbereichs Unterstützung bei Investitionsvorhaben und Projekten zur Effizienzsteigerung im Bereich der technischen Versorgungsanlagen Ihr Profil: Technische Ausbildung im Bereich Sanitär, Wasser-Lüftungs und Klimatechnik oder Gebäudetechnik / TGA, Versorgungstechnik Erste Erfahrung in einem dieser Bereiche vorteilhaft aber nicht zwingend erforderlich Deutsch zwingend fließend und Englisch gute Grundkenntnisse Gute Organisationskills und strukturierte Arbeitsweise Was das Unternehmen anbietet: Faire Bezahlung nach Tarif, mit 37.5 Stundenwoche (in regulärer Tagschicht) und 32.5 Urlaubstage Gute Weiterbildungsmöglichkeit in einem dynamischen Unternehmen (z.B. Meisterlehre) Eine gute Zusammenarbeit in einem netten Team Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier oder schicken Sie Ihren Lebenslauf an claire.renouf@catalystcareers.com We aim to be an equal opportunity recruiter and we are determined to ensure that no applicant receives less favourable treatment on the grounds of gender, age, disability, religion, belief, sexual orientation, marital status, or race, or is disadvantaged by conditions or requirements.
Teamleiter Qualität (m/w/d) Automotive Referenz 12-222068 Unser Mandant ist ein renommiertes und international agierendes Automobilzulieferunternehmen im Raum Braunschweig. In seinem Auftrag suchen wir derzeit einen branchenerfahrenen Teamleiter für das Qualitätsmanagement . Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns, Sie im Rahmen der unbefristeten Personalvermittlung in Festanstellung zu begleiten - als Teamleiter Qualität (m/w/d) Automotive. Ihre Benefits: Gehaltsrahmen bis 80.000 Euro Internationales und agiles Unternehmen Individuelle Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Unternehmensvorteile Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterkantine Ihre Aufgaben: Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Qualitätsteams Beurteilung der Mitarbeiter und Planung des Personaleinsatzes Sicherstellung der Einhaltung von qualitätsbezogenen Kundenanforderungen Vorbereitung und Durchführung von Qualitätsaudits Implementierung neuer und Optimierung bestehender Prozesse im Qualitätswesen Durchführung von Risikoanalysen und Machbarkeitsstudien Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Automobilindustrie Erste Führungserfahrung Erfahrungen im Umgang mit den Automotive Core Tools sowie Kenntnisse der relevanten Richtlinien VDA 6.3 und IATF 16949 Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 65.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Shari Böhnke (Tel +49 (0) 511 807184-253 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222068 per E-Mail an: pv.office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über uns S/4HANA Greenfield Implementierung spricht Sie direkt an? Dann werden Sie als SAP Basis Berater (m/w/d) bei dieser Stelle im Raum Ostfildern bei einem innovativen Mittelstandsunternehmen aus der Fertigungsindustrie auf Ihre Kosten kommen. Das 20-köpfige SAP Team befindet sich derzeit mitten in der Implementierung und sucht nach tatkräftiger Unterstützung im Bereich der SAP Basis. Zudem punktet dieser Arbeitgeber mit einem IG Metall Tarifvertrag, einer offenen und transparenten Unternehmenskultur und -kommunikation und ist einer der Marktführer mit Hauptsitz im Schwabenland. Aufgaben Das sind Ihre Aufgaben bei diesem SAP Job Administration und Betreuung der hochmodernen SAP-Systemlandschaft auf Basis von HANA Beratung von Kunden bzgl. Strategien und Konzepten rund um die SAP Basis und SAP-Architektur Gewährleistung des laufenden Betriebs und Sicherstellung einer stabilen Systemverfügbarkeit inkl. Durchführung von Performance-Analysen und -Optimierungen Koordination externer Dienstleister und Unterstützung im Bereich SAP Berechtigungen Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praktische Erfahrung in der SAP Basis Betreuung und Beratung in Kombination mit fundierten Kenntnissen in mindestens einer der gängigen Datenbank (Oracle, MaxDB, DB2 oder HANA) Erfahrung mit Windows-, Linux oder Unix-Systemumgebungen sowie in der SAP Performance Analyse Strukturierte, eigenverantwortliche und konstruktive Arbeitsweise mit guter Organisationsfähigkeit sowie dem Interesse sich in neue SAP-Themengebiete einzuarbeiten Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Freuen Sie sich auf ein dynamisches Tätigkeitsspektrum , bei dem Sie immer wieder vor neue Herausforderungen gestellt werden Ihre fachliche und persönliche Kompetenz kann durch individuell zugeschnittene Weiterbildungsprogramme kontinuierlich ausgebaut werden Sie profitieren von einem überdurchschnittlichen Gehalt mit bis zu 90.000 € p.a . im IG Metall Tarifvertrag auf Basis einer 40 Stunden Woche (wahlweise auch 35 Stunden pro Woche möglich), flexiblen Arbeitszeiten und vielen weiteren attraktiven Zusatzleistungen Bis zu 3 Tage Remote-Work, d.h. 60% pro Woche Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
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