Restaurantfachmann (m/w/d)
DIS AG - 99423, Weimar, Thüringen, DE
Sie behalten den Überblick, wenn es um Materialflüsse, Lagerbestände und Beschaffungsprozesse geht? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung und Ihr Organisationstalent bei uns ein! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Servicebereich. Ihre Aufgaben Ordnungsgemäßes Eindecken der Tische Servieren der Speisen Betreuung der Patienten im Speisesaal Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Speisesaal Reinigung des Restaurant nach den Mahlzeiten Vorbereiten der Mahlzeiten Ihr Profil Berufserfahrung in der Gastronomie oder Küche wäre von Vorteil Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Wochenendarbeit Nachweis Masernimmunität (§ 20 Abs.8,9 Infektionsschutzgesetz) Ihre Benefits Freundliches und eingespieltes Serviceteam Geregelter Urlaub Leistungsgerechte Vergütung Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits) Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Martin Ragwitz Martin.Ragwitz@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: 01726783291
Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d)
Müller Holding GmbH & Co. KG - 89081, Ulm, DE
Ihre Aufgaben Revierfahrten. Pforten- und Empfangsdienste sowohl intern als auch bei externen Kunden. Durchführung von Objektsicherungsaufgaben. Kontroll-, Öffnungs- und Schließdienste sowohl intern als auch bei externen Kunden. Arbeiten mit moderner Videotechnik. Erkennung, Protokollierung und Weiterleitung sicherheitsrelevanter Vorkommnisse. Ihr Profil Unterrichtung nach § 34a GewO oder höherwertige Qualifizierung. Eintragsfreies Führungszeugnis. Führerschein der Klasse B. Deutsch in Wort und Schrift. Technisches Verständnis. Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Kommunikationsstärke und Teamorientierung. Gerne auch Quereinsteiger. Unser Angebot Krisensicherer Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%. Bedarfsgerechte Einarbeitung. Subventioniertes Betriebsrestaurant. Hier Bewerben Herr Hafner 0731 / 174-7944
Firewall- und Netzwerkadministrator (m/w/d)
DIS AG - 68723, Schwetzingen, DE
Für unseren Kunden in Schwetzingen suchen wir ab sofort einen erfahrenen Firewall- und Netzwerkadministrator (m/w/d) , der mit Leidenschaft und technischem Know-how die IT-Sicherheitsinfrastruktur auf das nächste Level hebt. Wenn Sie Spaß an komplexen Netzwerken haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann sollten wir uns kennenlernen! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Planung, Implementierung und das Troubleshooting einer hochmodernen Netzwerk- und Firewallstruktur und sorgen für reibungslose Abläufe Sie gestalten VPN- und Remotezugriffslösungen für externe Partner und Lieferanten und garantieren einen sicheren, flexiblen Zugang Dank Ihrer Expertise in der Automatisierung von Netzwerk- und Firewallprozessen steigern Sie die Effizienz und sorgen für schlanke, zukunftssichere Abläufe Ihre akribische Dokumentation der Netzwerkinfrastruktur schafft Transparenz und Nachhaltigkeit Die Entwicklung und der Betrieb eines leistungsfähigen Monitoring-Systems für die Netzwerke und Firewalls liegt in Ihren Händen – so haben Sie alles stets im Blick Als Schnittstelle zum Support-Team unterstützen Sie den First- und Second-Level-Support im Windows-Netzwerk (Client/Server) und helfen, komplexe Probleme schnell zu lösen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker) oder vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Sophos, Palo Alto und HP Procurve/Aruba gesammelt – Ihre Expertise in diesen Technologien ist bei uns gefragt! Mit Ihrer ausgeprägten Serviceorientierung, kombiniert mit einer hohen Flexibilität und starken Kommunikationsfähigkeiten, sind Sie in der Lage, auch komplexe Anforderungen effizient zu meistern Ihre analytische Denkweise und schnelle Auffassungsgabe helfen Ihnen, Herausforderungen zu erkennen und innovative Lösungen zu entwickeln Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenständige und vorausschauende Arbeitsweise aus, stets gepaart mit einer starken Lösungsorientierung Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab und ermöglichen Ihnen eine klare und effektive Kommunikation Benefits 30 Tage Urlaub für Ihre wohlverdiente Erholung und Entspannung Flexible Arbeitszeiten, die Ihnen ermöglichen, Ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, die Ihnen komfortables und gesundes Arbeiten garantieren Freuen Sie sich auf kollegiale Teams und ein fantastisches Arbeitsklima, das durch Zusammenarbeit und Respekt geprägt ist Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung honoriert Ihr Engagement Teamevents, zu denen auch Familienmitglieder und Freunde herzlich eingeladen sind Ein angenehmer Bürostandort mit hervorragender Verkehrsanbindung, sodass Sie entspannt zur Arbeit kommen Die Möglichkeit, eigene Projekte zu übernehmen und aktiv Verantwortung zu tragen, um Ihre Ideen zu verwirklichen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Performance Manager im Facility Management (w/m/d)
Apleona Nordost GmbH - 12099, Berlin, DE
Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien - von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit Ihre Aufgaben Analyse von Standorten, Projekten und Einzelverträgen, um gezielte Maßnahmen zur Steigerung von Ergebnissen und Performance zu entwickeln Leitung und Koordination von operativen Performance-Optimierungsprojekten im Norden Deutschlands in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung und der Konzernzentrale Verantwortung für verschiedene Projektaspekte wie Baseline-Analysen, Datenvalidierung und Erarbeitung von Maßnahmen sowie der anschließenden Fortschrittsverfolgung Zukünftige Übernahme eines operativen Bereichs möglich, einschließlich: Betreibermanagement und Kundenschnittstelle in Ihrem Verantwortungsbereich Kostenverantwortung, Budgetplanung und -überwachung Führungsverantwortung Entwicklung, Förderung und Unterstützung Ihres Teams Kontinuierliche Erweiterung des Leistungsumfangs Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder ähnlichem Fachgebiet oder erfolgreicher Abschluss als Meister Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik mit kaufmännischer Weiterbildung oder MBA Relevante Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Performance Management, Consulting oder verwandten Bereichen oder operative Erfahrung in verantwortlicher Position im Facility Management und Mitarbeiterführung Herausragende Fähigkeiten im Projektmanagement Starke analytische Fähigkeiten zur Erkennung und Umsetzung von Potenzialen Sicherer Umgang mit Excel, MS Teams, PowerBI und gängigen ERP-Systemen Ausgeprägte Kundenorientierung und beeindruckende Kommunikationsfähigkeiten Einblicke in kaufmännische Prozesse, Bilanzen, Performance Management und idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung Führerschein der Klasse B Unser Angebot Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Eine individuelle Zielvereinbarungsprämie Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Hier Bewerben Ansprechpartner: Christoph Schenk 0151 / 161 309 01
Leitung Küche & Hauswirtschaft (m/w/d) für mehrere Standorte - zum nächstmöglichen Zeitpunkt -
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung - 81243, München, DE
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Ihre Aufgaben Zusammen mit den Verantwortlichen in unseren Häusern tragen Sie entscheidend dazu bei, dass das Essen ein Höhepunkt im Leben unserer Bewohnerinnen und Bewohnern ist und unsere Küchen nachhaltig und effizient arbeiten Überwachung und Umsetzung der HACCP-Standards sowie Anpassung der Speisepläne an die Bedürfnisse der Seniorinnen und Senioren nach DGE-Richtlinien Optimierung der Küchenabläufe durch strategische Planung der Eigenproduktion und Reduzierung von Convenience-Produkten Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern sowie effektive Schnittstellenkoordination zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Planung, Durchführung und Moderation von Fachtagungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Küchenmeister*in, idealerweise mit der Fachqualifikation Diätkoch/-köchin, Hauswirtschaftsmeister_in, Ernährungswissenschaftler*in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung und ausgeprägte kommunikative Kompetenzen zur Motivation und Beratung von Teams Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement Bereichsübergreifendes Denken und die Fähigkeit, Schnittstellen und Prozesse effizient zu managen Wirtschaftliches Denken und ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, um Kostenbewusstsein mit hoher Servicequalität zu verbinden Fundierte Kenntnisse der HACCP- und Hygienestandards, um die Sicherheit und Qualität unserer Angebote zu gewährleisten Sehr hohe Reisebereitschaft (50-60%) innerhalb der betreuten Standorte Unser Angebot Ein Aufgabenfeld, welches für uns von zentraler Bedeutung ist und viel Gestaltungspotential bietet Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem mit Freude, Respekt und Professionalität zusammengearbeitet wird Auf 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub können Sie sich verlassen Ein attraktives Gehalt und interessante Benefits Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten - Dienstort ist die Hauptverwaltung in München Kieferngarten Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH Silke Grießhammer - Leitung Recruiting, Personal- & Organisationsentwicklung Bauernfeindstraße 17, 80939 München Telefonnr.: 089 613047-63 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Empfangsassistenz (m/w/d)
Lauer & Weiss GmbH - 70736, Fellbach, Württemberg, DE
Lauer & Weiss steht seit über 25 Jahren für Automobilkonzepte und Entwicklung. Innovationsfreude, Effizienz und Qualität sind die Basis unserer täglichen Arbeit. Diese Eigenschaften prägen den Erfolg unseres Unternehmens und haben uns zu einem etablierten Entwicklungspartner in der Automobilbranche gemacht. Ihre Aufgaben Unterstützung der Geschäftsleitung und des Verwaltungsteams in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben (Terminvereinbarungen, Organisation von Events, Erstellung von Newslettern und Präsentationen) Selbstständiger, professioneller Empfang und Betreuung von Kund*innen und Besucher*innen inkl. Telefonzentrale Beschaffung und Verwaltung unserer Büro- und Verbrauchsmaterialien Vor- und Nachbereitung von Meetings inkl. Protokollführung sowie Sicherstellung der Umsetzung der besprochenen Maßnahmen Kommunikationsschnittstelle zwischen der Geschäftsleitung und den Kund*innen, externen Geschäftspartner*innen sowie Mitarbeiter*innen Fuhrparkmanagement (Terminüberwachung der Leasingverträge, Abwicklung des Bestellvorgangs, Korrespondenz mit der Versicherungs- und der Leasinggesellschaft) Planung von Geschäftsreisen Pflege und Aktualisierung der Homepage Unterstützung im Personalmarketing Administrative Mithilfe in der Personalabteilung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement/-kommunikation oder vergleichbar Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in allen gängigen Office-Programmen Freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer ausgeprägten kommunikativen Kompetenz sowie ein Gespür für Menschen Teamfähigkeit und ein gutes Maß an Eigeninitiative Unser Angebot Familiäre Atmosphäre mit direkten Kommunikationswegen Großzügige und ruhige Arbeitsplätze mit günstiger Verkehrsanbindung Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Hier Bewerben Auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer konkreten Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Jetzt bewerben zum stellenmarkt Ihre Ansprechpartnerin Frau Anja Kruck Telefon: +49 (711) 52 08 89 - 125 Lauer & Weiss GmbH Höhenstraße 17 70736 Fellbach
Heimleitung (m/w/d)
Blomberg Klinik GmbH - 49196, Bad Laer, DE
Die Blomberg Klinik und die Residenz am Salzbach sind zwei Pflegeeinrichtungen, die mehrfach ausgezeichnet wurden mit Titeln wie: »great place to work« , »familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region Osnabrück« , und vielen weiteren großartigen Auszeichnungen. Darauf sind wir sehr stolz und daran arbeiten wir täglich. Wir, die Hasselmann Gruppe (2 Pflegeeinrichtungen mit insg. 186 Plätzen, 1 Rehaklinik, 2 Seniorenresidenzen), sind ein starker Verbund im Gesundheitswesen. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Heimleitung möglichst in Vollzeit für die nächste Generation in unseren Pflegeeinrichtungen in Bad Laer und Bad Rothenfelde. Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Einrichtungen Aufbau neuer KI-gestützter Themenfelder Perspektivische Repräsentation der Einrichtungen in übergeordneten Netzwerken Ihr Profil Wünschenswert wären Erfahrungen in dem Bereich, sind aber keine Voraussetzung. Quereinsteiger sind willkommen und würden nach ca. 2-jähriger stellvertretenden Tätigkeit die Heimleitung übernehmen. E mpathisch R espektvoll T ransparent E rfolgreich Menschen zugewandt Freude an und mit der Arbeit Serviceorientiert Ein gutes Zahlenverständnis Eine hohe Verantwortungsbereitschaft Lösungsorientierte Arbeitsweise Sozialkompetenz Digitale Affinität Unser Angebot Ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet Eine faire Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-Bund Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung Mitarbeiterverpflegung im Haus möglich Hauseigener Seminarkatalog mit Angeboten zu Themen wie Sport/Fitness, Persönlichkeitsentfaltung... Mitarbeiterevents Business-Bike Parkplätze vor Ort Vital-Programm, u.v.m. Hier Bewerben Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an: Ulrich Kruthaup, Geschäftsführer Kruthaup@hasselmanngruppe.de Blomberg Klinik GmbH Remseder Str.3, 49196 Bad Laer Www.blombergklinik.de
Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Pflege-Einsatz-Pool in Voll- und Teilzeit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg - 70176, Stuttgart, DE
Ihre Aufgaben Fachgerechte Durchführung der Grundpflege Psychosoziale Betreuung der Bewohnenden Beachtung von QM-Vorgaben Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse Ihr Profil Sie sind examinierter Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 Unser Angebot Einsatz in acht Pflegeeinrichtungen im Großraum Stuttgart Eine Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus« Dienstkleidung in den Einrichtungen Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen Zahlreiche Mitarbeitendenvorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen Hier Bewerben Unser Team ist für Sie da: PEP Pflege-Einsatz-Pool Tel. 071161926-250 pep@wohlfahrtswerk.de Schloßstr. 80 70176 Stuttgart
Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) - Spezialtiefbau
simplecon GmbH - 90411, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Wir suchen aktuell: Bauleiter / Projektleiter (m/w/d) - Spezialtiefbau in Nürnberg Unser Partner ist ein führendes deutsches Bauunternehmen mit Sitz in Düsseldorf und Teil eines französischen Konzerns, einem der größten Bau- und Infrastrukturkonzerne Europas. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Bauleiter (m/w/d) am Standort Nürnberg gesucht. Ihr Aufgabengebiet Sie übernehmen die technische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung für Bauprojekte im Spezialtiefbau Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle Koordination und Führung von eigenem gewerblichen Personal und Nachunternehmern Nachtragsmanagement und Erstellung der monatlichen Leistungsmeldungen Fortschreibung der Arbeitskalkulation Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Leitung von Spezialtiefbauprojekten Sie sind sicher im Umgang mit RIB iTWO oder Arriba sowie mit aktuellen MS Office-Anwendungen Sie sind ein Teamplayer mit eigenständiger, verantwortungsbewusster und lösungsorientierter Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen und ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und herausragende Karriereentwicklung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Zahlreiche Mitarbeiter Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Assistenzarzt (m/w/d) für Orthopädie, Unfallchirurgie #17786
EMC Adam GmbH - 17033, Neubrandenburg, Mecklenburg, DE
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum mit rund 230 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Behandlungsschwerpunkte bilden Primär- und Revisionsendoprothetik, arthroskopische Operationen, operative und konservative Versorgung von Frakturen und Verletzungen des Bewegungsapparates und deren Folgen, multimodale Komplexbehandlung des Bewegungsapparates, operative und konservative Behandlung bei degenerativen und unfallbedingten Wirbelsäulenerkrankungen, Unfall- und Wiederherstellungschirurgie inklusive plastischer Deckungen, offene und arthroskopische Gelenkchirurgie, operative Behandlung von Fußdeformitäten, Korrektur von Varus- und Valgusdeformitäten sowie die gesamte Sportmedizin Im zertifizierten Endoprothetikzentrum wird eine leistungsstarke Gelenkersatz-Chirurgie nach modernsten medizinischen Standards angeboten Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Volle Weiterbildungsbefugnis des Chefarztes (m/w/d) Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Tätigkeiten im gesamten Spektrum von Orthopädie und Unfallchirurgie unter Supervision Fachkundige Unterstützung bei der stationären Patientenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
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