SAP Basis Supporter (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-212857 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Bildungsbranche im Kölner Raum suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten SAP Basis Supporter (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Eine sichere Anstellung in Teilzeit Ein offenes, kollegiales Arbeitsklima Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Hoher Homeoffice-Anteil Zusatzleistungen wie der Bezuschussung des Deutschland-Tickets oder JobRads Diverse Schulungen und Weiterbildungen Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 36.000 Euro Ihre Aufgaben: Verantwortlich für den Second-Level Support und Bearbeitung eingehender Anfragen und Störungen Betreuung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft Kontinuierliche Überwachung der Systeme, um deren Leistung und Verfügbarkeit sicherzustellen Umsetzung von Rollenkonzepten gemäß den vorgegebenen Richtlinien Durchführung von Systemupdates sowie ein effektives Patchmanagement Zuständig für die Implementierung technischer Hinweise und Empfehlungen in die bestehenden Systeme Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelor-Studium/ Berufsausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder gleichwertige Qualifikation Sehr gute Kenntnisse im SAP-Basis-Modul, Rollenverwaltung und SAP ECC Gute bis sehr gute Linux-Kenntnisse Kenntnisse in Software- und IT-Systemstrukturen Sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Niveau B2) Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (20 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 36.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212857 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Weitere Details abseits der Stellenbeschreibung sowie Informationen zum Unternehmen erhalten Sie gerne im Gespräch. Aufgaben Sie fungieren als zentrale Anlaufstelle für alle logistischen Belange und agieren als Bindeglied zwischen Geschäftsführung und Logistikteam Sie bringen Ihre Expertise ein, um logistische Herausforderungen zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln, die sowohl die Effizienz als auch die Rentabilität der Abläufe steigern Sie arbeiten aktiv in der Lagerlogistik mit, um die Abläufe aus erster Hand zu verstehen und direkt an der Optimierung der Prozesse mitzuwirken Sie organisieren, koordinieren und überwachen alle logistischen Abläufe vom Warenein- und ausgang sowie deren Bereitstellung und entwickeln die Prozesse kontinuierlich weiter Sie führen, motivieren und fördern rund 40 Mitarbeitende inkl. drei Gruppenleiter mit dem Ziel, ein starkes, leistungsfähiges Team zu formen Sie stellen die Einhaltung interner Richtlinien, Betriebsanweisungen und Hygienestandards sicher Sie sorgen für eine hohe Prozessqualität und tragen zur stetigen Verbesserung der logistischen Abläufe bei Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Logistik oder ein entsprechendes Studium mit Schwerpunkt Logistik Sie bringen fundiertes theoretisches Wissen sowie umfassende praktische Erfahrung in der Logistik mit Sie zeichnen sich durch den Antrieb aus, sich selbst und Ihre Abteilung kontinuierlich weiterzuentwickeln – Stillstand ist für Sie keine Option Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und erfolgreich Teams geführt Sie meistern logistische Herausforderungen souverän dank Ihrer umfangreichen Praxiserfahrung Sie beherrschen den sicheren Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie MS Office, insbesondere Excel und Word Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie bringen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine hohe Problemlöse-Kompetenz und Durchsetzungsstärke mit Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie einen gültigen Staplerschein; ein Ausbilderschein im Bereich Logistik ist von Vorteil Wir bieten Eine 38,5h/Woche Sie erhalten 30 Urlaubstage Die Arbeitszeiten sind fest – es gibt keine Schichtarbeit Eine betriebliches Altersvorsorge und ein betriebliches Gesundheitsmanagement Benefits wie: E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, Firmenparkplätze, Firmenevents
Über uns Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting: Wir wollen Menschen wirklich verstehen und sie - falls gewünscht - langfristig in ihrer Karriere begleiten. Ihr Vorteil? Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Für unseren Mandanten suchen wir einen Steuereferent (m/w/d) in Berlin Aufgaben Sie übernehmen in dieser Position im Unternehmen folgende Aufgaben: Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für sämtliche steuerliche Fragestellungen interner und externer Stakeholder der Unternehmensgruppe, einschließlich der Themenbereiche Organschaft und steuerliche Auswirkungen bei MA-Aktivitäten Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Steuererklärungen aller Steuerarten und tragen maßgeblich zur Erstellung der Konzern-, Jahres- und Monatsabschlüsse der Unternehmensgruppe bei Sie übernehmen die Verantwortung für die steuerliche Planung der Unternehmensgruppe und unterstützen aktiv bei der Durchführung von Betriebsprüfungen Profil Hervorragende steuerliche Ausbildung, unabhängig davon, ob als Steuerassistent(in), Steuerfachwirt(in) oder Steuerberater(in) sowie vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Abschlüssen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise Ihre Qualifikationen und bisherigen Erfahrungen umfassen im Idealfall die oben genannten Punkte (falls nicht alle Punkte auf Ihr Profil zutreffen, ist das kein Ausschlusskriterium!) Was wir bieten eine individuelle Betreuung in Ihren Karriereentscheidungen Unterstützung und bei Bedarf Coaching entlang des gesamten Bewerbungsprozesses attraktiver Vergütung und Leistungszulagen bei unseren Mandanten professionelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein engagierten Team, mit dem Sie Ihre Karrierewünsche erfüllen. Kontakt zu OCCUPERSO Wenn dies Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Wie geht es jetzt weiter? Ihren Lebenslauf brauchen wir erstmal noch nicht. Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns eine kurze E-Mail. Wir melden uns umgehend zurück und stellen Ihnen die passenden Unternehmen vor! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Über uns Für einen innovativen Kunden aus dem Bereich Automatisierungstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben Programmierung und Optimierung von Steuerungszyklen auf modernen CNC-Steuerungen Entwicklung und Implementierung von SPS-Steuerungen (Siemens S7) in verschiedenen Programmiersprachen Erstellung von Visualisierungen mit WinCC und TIA Portal Mitarbeit bei der Entwicklung von Automatisierungskonzepten Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams Unterstützung bei technischer Dokumentation Eigenverantwortliche Inbetriebnahme und Testläufe von Anlagen, auch beim Kunden vor Ort Durchführung von Schulungen für Kunden und Mitarbeiter Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierung Mehrjährige Berufserfahrung in SPS-Programmierung und Automatisierung Kenntnisse in CNC-Programmierung mit Sinumerik-Steuerungen Erfahrung in Antriebstechnik von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Reisebereitschaft für Vor-Ort-Einsätze Gute Englischkenntnisse und sichere MS-Office-Anwenderkenntnisse Wir bieten Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten Arbeiten mit modernen Technologien Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Umfeld Abwechslungsreiche Projekt Kontakt Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Fatima Iqbal unter f.iqbal@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300-18 Hinweis: Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
Die Sozialdienste der Volkssolidarität Berlin gGmbH gehört in Berlin zu den größten Pflegeträgern. Mit rund 750 Mitarbeitenden und ca. 230 Ehrenamtlichen ist die gemeinnützige Gesellschaft Träger von ambulanten, teilstationären, stationären Einrichtungen sowie einem ambulanten Hospizdienst, Einrichtungen des betreuten Wohnens und Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz und gewährleistet mit hoher Qualität die Pflege, Betreuung und Versorgung pflegebedürftiger Menschen. Für unsere Ambulante Pflege Friedrichshain / Lichtenberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Lichtenberg Das sind Ihre Aufgaben bei uns Planung und Organisation der Pflegeprozesse zur Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unserer Klienten und Klientinnen Mitwirkung an der Erarbeitung von Konzepten und Standards Einflussnahme bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems Durchführung von Fortbildungen, Qualitätszirkeln und Projekten Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung Planung und Durchführung von Audits und Qualitätskontrollen Auswertung pflegerelevanter Daten sowie Planung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen Tourenplanung Leistungsabsprachen und Vertragserstellung mit unseren Klienten/Betreuern/Angehörigen Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern wie z.B. Krankenkassen, Ärzten, Medizinischer Dienst, Sanitätshäusern und Apotheken Übernahme Rufbereitschaft ca. 7 Tage im Monat Das wünschen wir uns von Ihnen Staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) oder Altenpfleger / Altenpflegerin / Gesundheitspfleger / Gesundheitspflegerin / Krankenpfleger / Krankenpflegerin Einschlägige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Qualitätsmanagement in Pflegeeinrichtungen wünschenswert Teamfähigkeit, Motivation und Durchsetzungsvermögen Erfahrungen ambulante Pflege über Leistungen Behandlungspflege (SGB V) und Leistungen Pflegversicherungen (SGB XI und SGB XII) Kenntnisse über Verordnungsmanagement SGB V Erfahrungen in der Koordination und Tourenplanung im ambulanten Bereich Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse Belastbarkeit / Konfliktfähigkeit Das bieten wir Ihnen Vergütung gemäß Tarifvertrag der Paritätischen Tarifgemeinschaft PTG, mit einem Gehalt bis zu 4.520,55 € bei einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden Einen zunächst befristeten Arbeitsvertrag mit Perspektive auf Weiterbeschäftigung 30 + 2 Tage Jahresurlaub Wochenende vor und nach dem Urlaub frei Feiertagszuschläge Jahressonderzahlung Einen Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Gesundheitsvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden gemeinnützigen Unternehmensverbund Arbeitsort: Einbecker Straße 85, 10315 Berlin Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil eines engagierten Teams! E-Mail: bewerbung@volkssolidaritaet.de Online: Bewerbungsformular Seit Mai 2022 sind wir Mitglied der Charta der Vielfalt. Wir fördern Vielfalt am Arbeitsplatz und lassen keine Diskriminierung wegen des Alters, einer Behinderung, der ethnischen Herkunft, aus rassistischen Gründen, wegen des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung oder der sexuellen Identität, zu. Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie mich gerne an Isabell Albinus - Tel: 030 44 66 77 44
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Erd- und Tiefbau an BREMER Standort in Leipzig übernehmen Sie die technische und wirtschaftliche Angebotskalkulation für anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Erdbau, Entwässerung und Straßenbau. IHRE AUFGABEN: Verantwortung für die Kalkulation der Gewerke Erdbau, Entwässerung und Straßenbau Abstimmungen mit Bauherren und Ämtern Steuerung der internen und externen Fachplaner (m/w/d) Ausschreibung und Vergabe Optimierung der Planung bzw. Entwicklung von alternativen technischen Lösungen IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen oder Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Alternativ: Bauleiter oder Polier (m/w/d) mit umfassender Berufserfahrung Praktische Erfahrung im Tiefbau und Tiefbaukalkulation und / oder in der Planung Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe wünschenswert Sicherer Umgang mit der VOB und fundierte Kenntnisse der HOAI UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Überblick At Exclusive Associates , we don’t just do recruitment we shape careers and drive growth in the world’s most dynamic sector: tech. As one of Europe’s highest-rated IT recruitment consultancies, we partner with leading global players to deliver top-tier talent solutions. With over 16 years of experience, we’re trusted by industry leaders and now, we’re opening the door for you to join our mission. Join our international sales team in the heart of Düsseldorf and take the first step into a career with real momentum. This is not a coffee-fetching internship. It’s a deep dive into the real engine room of modern sales. You’ll connect with decision-makers, learn what drives business, and become part of a fast-paced, English-speaking market. You’ll be working alongside seasoned professionals in recruitment and business development , learning how to build relationships that matter and close deals that count. Aufgaben Lead Conversations: Initiate high-quality cold calls with potential clients across English-speaking markets Own Engagement: Build genuine client relationships and present tailored recruitment solutions Grow the Network: Identify opportunities, open doors, and expand our client base Support the Close: Work with our sales team to bring in new business and ensure smooth onboarding Profil Fluent English (native level) – bonus points if you speak German Sales Mindset: Confident, competitive, and ready to win People Skills: You connect easily, spark conversation, and build trust fast Self-Starter Energy: You take ownership, stay curious, and thrive under pressure Local Presence: You live in or around Düsseldorf and can work on-site Vorteile Elite Reputation: Join one of Europe’s best-rated tech recruitment firms Global Exposure: Work with clients from London to San Francisco Stunning Office: Bright Düsseldorf location with rooftop terrace & city views Team Culture: A high-energy, inclusive environment where success is shared Career Launchpad: Clear path to a permanent role for top performers Real Development: Learn sales the right way — through training, mentoring & hands-on action Perks & People: Summer BBQs, holiday parties, and a team that has your back Kontakt Ready to start something big? Send your CV and a short cover letter to: work@exclusive.de.com Questions before applying? I’m happy to help: Fatma Gaeb – +49 211 975 300-21 This is more than just an internship. It’s your first real step into the world of sales — international, impactful, and full of growth. Join Exclusive Associates and let’s turn ambition into achievement.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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