Senior Projektleiter (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 50933, Köln, DE
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen der Lebensmittelindustrie, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Projektleiter (m/w/d) im Bauwesen. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung anspruchsvoller Bauprojekte an Standorten im gesamten Bundesgebiet – von der ersten Konzeptidee über die Planungs- und Ausführungsphasen bis hin zur erfolgreichen Fertigstellung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Realisierung von Neu- und Umbauprojekten an Logistikzentren, Produktionsstandorten sowie Sonder- und Mischimmobilien Umfassende Projektsteuerung über alle Leistungsphasen hinweg – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe Koordination und fachliche Prüfung externer Ausschreibungsunterlagen sowie eigenständige Durchführung von Vergabe- und Vertragsverhandlungen Vertretung der Bauherreninteressen gegenüber Architekten, Fachplanern, Gutachtern, Behörden und ausführenden Unternehmen Sicherstellung der Einhaltung von Terminplänen, Budgetvorgaben und Qualitätsstandards inklusive Durchführung von Abnahmen mit allen Projektbeteiligten Technische Beratung bei Fragestellungen rund um die Projektentwicklung und -umsetzung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Mehrjährige fundierte Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer Bauprojekte Vertiefte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht, insbesondere in der Anwendung der HOAI sowie im Planungsrecht Ausgewiesene Kompetenz im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen Organisation, Qualitäts- und Risikomanagement sowie Kosten- und Termincontrolling Souveränes und professionelles Auftreten mit ausgeprägtem Durchsetzungsvermögen und hoher sozialer Kompetenz Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und ausgeprägte kommunikative Stärke Sicherer Umgang mit der englischen Sprache in Wort und Schrift Ihre Vergütung Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice--Möglichkeiten, Auszeitmodelle sowie Betriebskindergärten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstwagenregelung mit privater Nutzungsmöglichkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 37 65 570
Baustellenleiter - Projektleitung / Personalmanagement / WIG-Schweißen (m/w/d)
Workwise GmbH - 48231, Warendorf, DE
Über HL Anlagentechnik GmbH Hast du dich jemals gefragt, wie deine Karriere im Anlagenbau neue Höhen erreichen könnte? In deiner Rolle als Baustellenleiter im Anlagenbau bieten wir dir die Möglichkeit, Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme zu begleiten. Du arbeitest an innovativen Lösungen für die Lebensmittel-, Chemie- und Pharmaindustrie sowie Automotiv und dienst als wichtiges Bindeglied zwischen Kunden und Technik. Dein Beitrag geht über bloße Technik hinaus – Du hast die Chance, in einem Umfeld zu wachsen, in dem deine Expertise geschätzt und gefördert wird. Was erwartet dich? Du verantwortest das gesamte Baustellenmanagement, im wesentlichen bestehend aus Planung Einrichtung Durchführung Abschluss Du übernimmst das Personalmanagement zur Sicherstellung der effektiven und effizienten Baustellentätigkeiten Du unterstützt und arbeitest bei der Auftragsabwicklung mit Du fungierst als Bindeglied zwischen Auftraggeber:in (Kund:in) und Auftragnehmer:in (unser Unternehmen) in technischen, organisatorischen und kommerziellen Belangen Was solltest du mitbringen? Du hast mehrjährige Berufserfahrung als Baustellenleiter:in im Apparate-, Anlagen- und/oder Rohrleitungsbau Du verfügst über fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Schweißen (speziell WIG-Schweißen) und in der Verarbeitung von Edelstahl Du besitzt ausgeprägtes Organisationstalent sowie Führungskompetenz und Teamfähigkeit Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke aus Was bieten wir dir? Krisensicherer Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub pro Jahr Jobbike Regelmäßige Firmenfeiern Ein Team mit dem Willen und Können, unseren Kunden maßgeschneiderte Anlagen zu liefern Zur Bewerbung Unser Jobangebot Baustellenleiter - Projektleitung / Personalmanagement / WIG-Schweißen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Steuerberater (m/w/d)
RLE INTERNATIONAL Group - 26125, Oldenburg (Oldb), DE
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie sind für die Erstellung von Steuererklärungen zuständig und übernehmen die Steuerplanung und Steuergestaltung Dabei beraten Sie Mandanten in steuerlichen sowie betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Die Erstellung von Jahresabschlüssen rundet Ihre Tätigkeit ab Anforderungen Sie verfügen über ein erfolgreich abgelegtes Berufsexamina zum Steuerberater (m/w/d) Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie idealerweise mit DATEV und Unternehmen online bringen Sie mit Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie unternehmerisches Denken gehört zu Ihren Stärken Ihre Benefits Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber. Unbefristeter Vertrag / 39 Stunden-Woche/ Zeiterfassung und Ausgleich von Überstunden Homeoffice 13 Gehälter und ein passgenaues Arbeitspaket Betriebsrestaurant Fahrradleasing Firmenfitness-Programm Hansefit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche Unternehmenskultur Ansprechpartner Johanna Döllmann Personalreferentin Recruiting Johanna.Doellmann@rle.de Tel.: Fax: E-Mail: Johanna.Doellmann@rle.de www:
Teamlead E-Commerce - Online Shop Management (m/w/d)
Sportstech Brands Holding GmbH - 10178, Berlin, DE
Wer wir sind Wir, die Sportstech Brands Holding GmbH, sind ein E-Commerce Unternehmen im Herzen der Hauptstadt Berlin. Unsere Marke Sportstech steht für Fitnessgeräte und Well-Being der Extraklasse. Aktuell beschäftigen wir ein hochmotiviertes Team mit mehr als 100 Mitarbeitenden aus 25 Nationen. Sie teilen alle eine Leidenschaft für Innovationen. Bei uns zählt eine hohe Eigenmotivation, denn wir arbeiten als globales Team und unterstützen uns gegenseitig dabei, unser volles Potenzial auszuschöpfen. So wurden wir für unseren Erfolg vom Magazin Focus als Wachstumschampion 2023, im Gründerszene Wachstumsranking in den Top 50 und in der FINANCIAL TIMES als eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Deutschland und Europa, im Jahr 2022, ausgezeichnet. Überzeuge dich selbst und verschaffe dir einen Einblick in unser Unternehmen: https://youtu.be/G-RtVyyOr-o Wir suchen nun dich als Teamlead E-Commerce -Online Shop Management (m/w/d) Deine Aufgaben: Verantwortung für unsere digitale Customer Journey in unseren Online Shops in DACH, Frankreich, Italien und Spanien Strategische und operative Weiterentwicklung unserer E-Commerce-Plattform unter Berücksichtigung von Markttrends und Nutzerverhalten Kontinuierliche Analyse der Shop Performance Kennzahlen sowie Ableitung datenbasierter Entscheidungen hinsichtlich Conversion rate Optimierung Qualitative Content-Implementierung in enger Zusammenarbeit mit unserem Entwicklerteam in Indien Einsatz smarter Tools und datengetriebener Strategien, um nachhaltiges Wachstum zu erzielen Führung eines kleinen internen Teams sowie Steuerung externer Agenturen und Dienstleister Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen Product Management & Marketing Du bringst ein ausgeprägtes Markenverständnis mit und schaffst es, Performance und Brand wirkungsvoll zu vereinen. Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im Bereich E-Commerce / Online Shop Management B2C Erste Führungserfahrung und ein gutes Gespür für Teamdynamik und Stakeholder-Management Fundierte Kenntnisse in UX, Web-Analytics, A/B-Testing sowie den gängigen Shop- und CMS-Systemen, idealerweise Shopware Analytisches Denken, hohe Ergebnisorientierung und technisches Verständnis sind ein Muss Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten Belastbare Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in crossfunktionalen und internationalen Teams Deutsch auf muttersprachlichen Niveau sowie konversationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das bieten wir dir: 22 Wege führen zu Sportstech - yes, wir liegen wirklich zentral Nachhaltigkeit trifft Gesundheit - Wähle zwischen dem Deutschlandticket oder dem Sportangebot von Urban Sports Club Feiere mit uns - Wir gewähren einen jährlichen Sonderurlaubstag für deinen Geburtstag Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem Studium vereinbaren lassen Eine spannende Tätigkeit, in der du eigene Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen kannst Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur Mitarbeiterrabatt auf unsere Produkte sowie den Zugang zu Corporate Benefits Neugierig geworden? Bei Fragen stehen wir dir von Montag bis Freitag von 9 bis 16 Uhr unter +49 30 235944400 zur Verfügung
Senior Consultant SAP PP / Produktionsplanung (all genders)
adesso business consulting AG - 52062, Aachen, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Produktionsplanung: Als SAP Produktionsplanungs-Expertin oder -Experte bist du verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Beratung von Anwendungen, vor allem im SAP Modul PP. Hands on: Dabei analysierst, designst und modellierst du Geschäftsprozesse, Systemkomponenten und deren Integration. Projektarbeit: Du unterstützt und begleitest Migration- und Transformations-Projekte. Die Definition von Architekturen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Vielfältiger Einsatz: Du arbeitest eng im Team und gestaltest technologieübergreifenden Projekten mit. Zum Beispiel mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Java, .NET, Javascript, Microsoft oder anderen. DEIN PROFIL Background: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Skills: SAP ist dein Ding! Du bringst fundierte und langjährige Erfahrung in der SAP-Beratung, speziell im Logistik- oder Produktionsumfeld mit. Modulkenntnisse: Du kennst dich in den Modulen PP, PP-PI, PP/DS, APO oder angrenzenden Lösungen aus. Idealerweise bringst du auch Wissen in Modulen wie IBP, MM oder SD mit. Das ist aber natürlich kein Muss! Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Customer Success Manager:in Advertising (in Elternzeitvertretung)
Good Hood GmbH / nebenan.de - 10115, Berlin, DE
Deine Aufgaben Wir suchen als Elternzeitvertetung zur Unterstützung unseres Advertising Teams mehr als nur eine:n Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen; Du bist strategischer Partner und treibende Kraft für den Erfolg unserer Werbekund:innen und Agenturen. Deine Mission ist es, sicherzustellen, dass unsere Werbetreibenden oder Agenturen den maximalen Nutzen aus unseren Werbelösungen ziehen und dadurch ihre Geschäftsziele erreichen. Du bist der Schlüssel zu starken, langfristigen Kundenbeziehungen und wirkst direkt auf unseren unternehmerischen Erfolg ein. Kundenbeziehungen pflegen: Du bist die zentrale Bezugsperson für unsere Werbekund:innen und baust vertrauensvolle, langfristige Beziehungen auf, um ihre Bedürfnisse genau zu verstehen. Kunden befähigen : Du unterstützt neue Kund:innen beim Start, schulst sie in der Nutzung unserer Werbelösungen und sorgst dafür, dass sie ihre Kampagne effektiv bei uns ausspielen können und sie ein Erfolg wird. Kampagnen optimieren : Du analysierst zusammen mit dem AdOps Team die Leistung von Werbekampagnen, identifizierst Optimierungspotenziale und berätst Kund:innen proaktiv, um ihre Ergebnisse zu maximieren. Wachstum vorantreiben : Du trägst maßgeblich zur Kundenbindung bei, schaffst und erkennst Upselling-Möglichkeiten und arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen, um Vertragsverlängerungen und weiteres Wachstum zu sichern. Herausforderungen lösen: Du bist die erste Anlaufstelle bei Problemen. Mit klarer Kommunikation und enger interner Abstimmung sorgst du für schnelle, effektive Lösungen Kunden vertreten: Du gibst strukturiertes Kundenfeedback intern weiter, arbeitest mit AdOps und Produkt zusammen und bringst so konkrete Impulse zur Verbesserung unserer Lösungen ein. Dein Profil Als Customer Success Manager:in Advertising bist du das Herzstück unserer Kundenbeziehungen. Du brauchst eine starke Mischung aus Empathie und analytischem Scharfsinn, um unsere Kund:innen nicht nur zu verstehen, sondern sie auch zum Erfolg zu führen. Kommunikationstalent & Empathie: Du bist meisterhaft im Zuhören und kannst komplexe Sachverhalte klar und überzeugend vermitteln. Es fällt dir leicht, Vertrauen aufzubauen und nachhaltige Kundenbeziehungen zu pflegen Analytisches Denkvermögen: Du liebst Daten, kannst sie richtig einordnen, relevante Erkenntnisse ableiten und daraus konkrete Handlungsempfehlungen für deine Kund:innen entwickeln. Potenziale und Probleme erkennst du frühzeitig Proaktives & strategisches Handeln: Du denkst vorausschauend, antizipierst Kundenbedürfnisse und agierst strategisch, um maximalen Wert für unsere Kunden zu schaffen Ad-Tech & Marketing-Verständnis: Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im digitalen Marketing oder Werbebereich mit und bist bereit, unsere Produkte und Plattformen schnell zu meistern Organisationstalent: Du jonglierst geschickt mehrere Projekte und Kunden, behältst den Überblick und arbeitest stets strukturiert und ergebnisorientiert Geschäftssinn: Du verstehst die Geschäftsziele unserer Kunden und erkennst, wie unsere Lösungen deren und unseren Erfolg steigern können - inklusive Potenzialen für Upselling Vielleicht hast du sogar Lust, erstmal in Teilzeit reinzuschnuppern die ersten zwei Monate und ab Dezember in Vollzeit durchzustarten? Was wir bieten Hybrides Arbeitsmodell aus Büro- und Remote-Tagen Einen sinnstiftenden Job – wir schaffen ein großartiges Produkt mit echtem Mehrwert für die Gemeinschaft Mitarbeit in einem fröhlichen und erfahrenen Team, das sich austauscht und voneinander lernt Einblick in den gesamten Arbeitsprozess unseres Social Startups sowie der Stiftung Verantwortung und große Möglichkeiten, dich aktiv einzubringen Deine SpenditCard – pro Monat erhältst du ein zusätzliches Einkommen von 35 Euro, das du für Dinge deiner Wahl einsetzen kannst 30 Tage Urlaub pro Jahr – außerdem bieten wir die Möglichkeit von Workation-Modellen sowie eines Sabbaticals Eine stärkenorientierte Entwicklungskultur (wir arbeiten mit dem Gallup StrengthsFinder) Ein Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg und regelmäßige Events wie Yoga oder Lunch & Learn
Anwendungsbetreuer/in in Potsdam (m/w/d)
DIS AG - 14467, Potsdam, DE
Die DIS AG zählt seit über fünf Jahrzehnten zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Starte jetzt deine Karriere bei uns und werde Teil eines starken Netzwerks voller Chancen und Perspektiven! Zusammen mit unserem namhaften Kunden, suchen wir Dich ab sofort als Anwendungsbetreuer/in (m/w/d) in der Arbeitnehmerüberlassung. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Unterstütze die Anwender bei der täglichen Nutzung unserer Softwarelösungen Pflege und aktualisiere die Systemdokumentationen und Schulungsunterlagen Entwickle und optimiere Workflows und Prozesse innerhalb der Anwendungen Übernimm die Analyse und Behebung von Anwendungsfehlern und sorge für eine schnelle Lösung Koordiniere und begleite Software-Updates und teste neue Funktionen Arbeite eng mit den Fachbereichen zusammen, um spezifische Anforderungen zu verstehen und umzusetzen Biete Schulungen und Workshops für Anwender an, um das Systemwissen intern zu stärken Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder bringst vergleichbare Berufserfahrung mit Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich Begeisterung für IT-Systeme und Softwarelösungen zeichnet dich aus Idealerweise bringst du Erfahrung in der Anwendungsbetreuung oder im Support mit Teamarbeit macht dir Spaß, und du arbeitest gern abteilungsübergreifend Du besitzt gute Kommunikationsfähigkeiten und erklärst technische Inhalte verständlich Eigenständigkeit und Eigeninitiative gehören zu deinen Stärken Deine Vorteile Abwechslung: Wir bieten Dir eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Du lernst unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweiterst stetig Deinen IT-Horizont Feedbackkultur: Wir garantieren Dir eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Dich bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Deine Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Deiner Prozesse. Sicherheit : Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Dir auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Übernahme: Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit der Übernahme durch den Kunden Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
HR-Mitarbeiter (m/w/d) mit Lohn- und Gehalt
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
HR-Mitarbeiter (m/w/d) mit Lohn- und Gehalt Referenz 12-224268 Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der verarbeitenden Industrie , suchen wir ab sofort einen HR-Mitarbeiter (m/w/d) mit Lohn- und Gehalt für den Standort Velbert im Rahmen der Direktvermittlung. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung können Sie mit einem attraktiven Gehalt von bis zu 70.000 Euro rechnen. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich als HR-Mitarbeiter (m/w/d) mit Lohn- und Gehalt. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 1 Tag Homeoffice pro Woche Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung Mehrere Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Eigenständige Erstellung und Überprüfung der Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Durchführung administrativer Personalprozesse Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten in SAP HCM Beratung und Unterstützung bei personalrelevanten Fragestellungen Bearbeitung von personalbezogener Korrespondenz Proaktive Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung oder im HR-Bereich Kenntnisse in Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erste Kenntnisse im Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (EMTV) sind wünschenswert Erste Anwendererfahrungen mit SAP HCM Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (35 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jocelyne-Mulanga Kadima (Tel +49 (0) 211 828934-65 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224268 per E-Mail an: office.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
EMEA Partner Manager EV - Roaming (all genders)
UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG - 63801, Kleinostheim, DE
Will we build the widest EV charging network together? UTA Edenred ensures professional mobility throughout Europe. It is important to us that you want to make a difference! We are looking for a full-time position as of now: EMEA Partner Manager EV - Roaming (all genders) Your responsibilites: Negotiate and secure the best energy procurement deals with CPOs, directly impacting our offer’s competitiveness and customer satisfaction Build and grow meaningful partnerships with CPOs, Roaming Hubs, and tech start-ups — be part of an international, future-driven ecosystem Lead quarterly business reviews and manage contract renewals, ensuring profitable, long-term collaborations Drive network expansion and digitization projects, supporting seamless integrations and technical setups together with our onboarding, product, and IT teams Stay ahead of market trends and innovations by connecting with industry leaders at fairs, exhibitions, and through continuous market research Your profile: Proven experience in CPO management, eMobility partnerships, EV roaming, or related business development roles with a strong background in negotiating and managing technical partnerships Degree in Marketing, Sales, or Business Administration, combined with strong business development and contract management skills Solid knowledge of the EV ecosystem (CPOs, MSPs, roaming hubs) and digital tools like Salesforce; eMobility experience is a plus Excellent communication, negotiation, and strategic thinking skills, paired with a solution-driven, organized, and growth-oriented mindset Fluent in English and German (written and spoken), open to occasional international travel across EMEA What do we offer? Shopping Card with 50 € per month Flexible working hours Hybrid working Do you want to drive things forward? Then apply via personal@uta.com Please provide your salary expectations, earliest possible starting date and the reference number YF-23909 . Your contact person: Mira Kuhn Jobtitle / +49 6027 509 735 UNION TANK Eckstein GmbH & Co. KG Heinrich-Eckstein-Str. 1 • 63801 Kleinostheim • uta.com
Regulatory Affairs Manager (m/w/d) - Aktive Medizintechnik
Peak One GmbH - 23858, Reinfeld, DE
Inmitten der maritimen Landschaft Schleswig-Holsteins - zwischen Nordsee, Ostsee und Innovationskraft - entwickelt unser Mandant als international agierender Hersteller hochmoderne Medizintechniklösungen. Mit einem klaren Fokus auf aktive Medizinprodukte setzt das Unternehmen seit Jahrzehnten Maßstäbe in Qualität, Sicherheit und technologischer Exzellenz. Zur Verstärkung des Regulatory Affairs Teams suchen wir einen erfahrenen und motivierten Regulatory Affairs Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt auf aktiven Medizinprodukten. In dieser Schlüsselrolle kombinieren Sie technische Expertise mit regulatorischem Weitblick - direkt aus dem Herzen des echten Nordens, mit Wirkung weit über die Landesgrenzen hinaus. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Erstellung, Pflege und Einreichung technischer Dokumentationen für aktive Medizinprodukte gemäß MDR (EU) 2017/745 sowie relevanter internationaler Regularien Koordination und Begleitung von Zulassungsstrategien weltweit in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (F&E, QM, Produktmanagement) Bewertung regulatorischer Anforderungen und Umsetzung in die Produktentwicklung Unterstützung und Begleitung von Audits und Behördeninspektionen Beobachtung und Interpretation regulatorischer Entwicklungen und Normen, insbesondere im Bereich aktiver Medizinprodukte Zusammenarbeit mit benannten Stellen, Behörden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Medizintechnik, Naturwissenschaften oder vergleichbar Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs, idealerweise mit Fokus auf aktive Medizinprodukte Fundierte Kenntnisse der europäischen Medizinprodukteverordnung (MDR) sowie internationaler Zulassungsanforderungen ( ISO 13485, IEC 60601) Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen und im Umgang mit regulatorischen Datenbanken / Tools Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Option auf 35 Std 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Vieles mehr
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