Junior Scrum Master / Team Coach (w/m/d)
kernpunkt Digital GmbH - 50825, Köln, DE
Einleitung Wir machen neue Möglichkeiten zur digitalen Wirklichkeit. Wir sind das wertvollste Team für unsere Kunden und unterstützen sie dabei, immer mehr online zu verkaufen. Hierfür nutzen wir die besten technischen Möglichkeiten und verwirklichen damit neue Vertriebs- und Geschäftsmodelle. Wie wir arbeiten: Unser Scrum Master Team arbeitet nach dem aktuellen Scrum-Guide und versucht mit den Teams die jeweils bestmögliche agile Arbeitsweise für sich zu finden. Bei uns hast Du die Wahl, ob Du in unserem Büro oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Alle 14 Tage treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Wir arbeiten bei kernpunkt mit modernen Technologien und setzen auf etablierte Methoden in der Entwicklung. Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie unsere weiteren Formate der kernpunkt Akademie. Freue Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, interdisziplinäre Scrum-Teams und eine Work-Life-Balance, die zu Dir passt! Aufgaben Als Junior Team Coach /ScrumMaster (m/w/d) verbringst du Zeit mit jedem unserer interdisziplinären Teams und lernst diese zu coachen. Dabei wirst du von unseren erfahrenen Scrum Mastern eingearbeitet und übernimmst nach und nach folgende Aufgaben. Das erwartet Dich im Team: Laterale Führung und Unterstützung von 1-2 Teams unter Anwendung und Adaption agiler Methoden Coaching der Teammitglieder zur Förderung der Teamentwicklung, Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme Durchführung von Retrospektiven, Feedbackgesprächen und Peer Reviews Stetiges Weiterentwickeln des agilen Toolsets sowie Etablierung und Vorleben der agilen Werte und Kultur Einbindung unserer Kunden in agile Prozesse gemeinsam mit unseren Product Ownern Mobile Office + Teamtag alle 2 Wochen vor Ort im Büro Qualifikation Das wünschen wir uns von Dir: Erste praktische Erfahrung aus ähnlichen Tätigkeitsfeldern oder erste Berufserfahrung als Scrum Master sind von Vorteil Kenntnisse in agilen Methoden, wie z. B. Scrum, Kanban, XP, Lean – aus dem Lehrbuch oder als Teil eines Scrum Teams Angelehnt an den Scrum-Guide füllst Du das Framework mit Deiner Persönlichkeit Ein gutes Gespür für Teamdynamik gepaart mit Empathie sowie Erfahrung in Konfliktmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Uns ist es wichtig Dir mehr als nur einen Job zu bieten. Deshalb findest Du hier einige Gründe, bei kernpunkt zu arbeiten: Wir sind agil: Du arbeitest in interdisziplinären Teams mit festem Scrum Master (m/w/d) geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einer offenen Fehlerkultur. Mobile Office: Du hast die Wahl, ob Du lieber im Büro oder von zuhause arbeiten möchtest. Alle 2 Wochen treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Work-Life-Balance: Überstundenausgleich, Vertrauensarbeitszeit und Teilzeitmodelle unterstützen Dich im Alltag. Enabling Digital Commerce: Freue Dich auf spannende Projekte sowie die Arbeit mit gefragten Serverless Technologien sowie Cloud Native. Deine Weiterbildung: Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie Teilnahme an unserer kernpunkt-Academy. Arbeite so, wie es zu Dir passt: Du kannst frei wählen, mit welcher Hardware und welchem Betriebssystem Du bei uns arbeiten möchtest. Unser modernes Büro: Feierabendbierkühlschränke, Dachterrasse, Fitnessraum, Tischtennisplatte, Nintendo Switch sowie Playstation erwarten Dich bei uns in Köln Ehrenfeld. Weitere Unterstützung im Alltag: Bei uns erwarten Dich eine vergünstigte Urban-Sports-Mitgliedschaft, JobRad-Leasing und attraktive Sonderkonditionen über corporate Benefits. Unser Miteinander: Tausch Dich transparent mit unserer Geschäftsführung aus, nimm an unseren regelmäßigen Teamevents teil und setze Dich für Deine Interessen ein. Deine Gesundheit: Wir bieten den Dienst von "doQtor" für Deine körperliche und mentale Gesundheit, Möglichkeiten zur Impfung sowie digitale Gesundheitskurse an. Das war's noch nicht! Auf unserer Webseite findest Du all unsere Benefits. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir machen neue Möglichkeiten zur digitalen Wirklichkeit. Wir sind das wertvollste Team für unsere Kunden und unterstützen sie dabei, immer mehr online zu verkaufen. Hierfür nutzen wir die besten technischen Möglichkeiten und verwirklichen damit neue Vertriebs- und Geschäftsmodelle. Wie wir arbeiten: Unser Scrum Master Team arbeitet nach dem aktuellen Scrum-Guide und versucht mit den Teams die jeweils bestmögliche agile Arbeitsweise für sich zu finden. Bei uns hast Du die Wahl, ob Du in unserem Büro oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Alle 14 Tage treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Wir arbeiten bei kernpunkt mit modernen Technologien und setzen auf etablierte Methoden in der Entwicklung. Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie unsere weiteren Formate der kernpunkt Akademie. Freue Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, interdisziplinäre Scrum-Teams und eine Work-Life-Balance, die zu Dir passt! Interesse? Dann bewirb Dich jetzt bei uns: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben, denn wir brauchen von Dir nur: Deinen aktuellen Lebenslauf Dein gewünschtes Eintrittsdatum Deine Gehaltsvorstellung In einem Satz, was Du von Deinem Job bei kernpunkt erwartest Bei Fragen kannst Du Dich gerne an unsere HR Managerin Laura (015142037280) wenden. Schon gewusst? Auf unserem LinkedIn- und Instagramprofil geben wir Dir noch mehr Insights aus unserem Arbeitsalltag. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Process Expert Bereich Travel and Health, anteilig Homeoffice (w/m/d)
Europ Assistance Services GmbH - 81737, München, DE
ÜBER UNS Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken "YOU LIVE, WE CARE". Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall. In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien vor. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen. Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe. DAS ERWARTET DICH Als Teil des Bereiches Travel & Health am Standort in München bist Du erster Ansprechpartner, um Prozesse und Produkte in der Assistance-Welt weiterzuentwickeln, mit dem Ziel, die Qualität und Effizienz in diesem Bereich zu optimieren. Du agierst zudem als Schnittstelle zu anderen Abteilungen, wie Vertrieb, IT, Business Excellence oder Rechnungswesen. Deine Aufgaben sind: Du verantwortest und koordinierst Prozesse und Themen innerhalb des Fachbereichs der Reiseversicherung und des Gesundheitssektors Du bist für die operative Betreuung unserer Großkunden verantwortlich, bearbeitest in diesem Zusammenhang Ausschreibungen und begleitest die damit einhergehenden Produkteinführungen In der Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb arbeitest Du an einer kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse und Produkte im Versicherungs- bzw. Assistanceumfeld Du verfasst selbstständig fachliche Arbeitsanweisungen, koordinierst und überprüfst die Umsetzung und bist Ansprechpartner für Rückfragen Du leistest operative Projekte innerhalb Deines Fachbereichs in Zusammenarbeit mit anderen internen und externen Stellen, insbesondere zur Gewährleistung und Steigerung der Qualität des Servicecenters. DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im wirtschaftlichen Bereich Erfahrungen im Projektmanagement bzw. Produktmanagement oder Product Ownership sind bei Dir im Idealfall gegeben Du bist ein Kommunikationstalent und kommunizierst sicher, professionell und direkt mit internen wie auch externen Stakeholdern Neben fließenden Deutschkenntnissen bringst Du sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Du zeichnest Dich durch eine sorgfältige, selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise aus WAS WIR DIR BIETEN 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über "EGYM" kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro Bei dieser Vollzeitstelle liegt die Gehaltsspanne, je nach Berufserfahrung und Qualifikation, bei 60.000 bis 70.000 Euro pro Jahr. Wir ermöglichen Dir eine Kombination aus Büroarbeit und Homeoffice am Standort München. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. DEIN RECRUITING KONTAKT Gerne beantwortet Dir Saskia Schneeberger all Deine Fragen im persönlichen Kontakt: +49 89 55 98 72 03 Wir freuen uns über Deine Bewerbung (aktueller Lebenslauf und gerne ein kurzes Motivationsschreiben) unter Angabe einer Gehaltsbandbreite und des nächstmöglichen Eintrittstermins. Entweder nutzt Du den "Zur Arbeitgeber-Website" Button von Xing oder bewirbst Dich direkt über den folgenden Link. Bis bald.
Abteilungsleitung Underwriting Motor/Kfz-Flotte Voll-/Teilzeit (m/w/d)
Zurich Insurance Company Ltd. - 51129, Köln, DE
Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen? Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen? Das erwartet dich In dieser anspruchsvollen Rolle übernimmst du die Volumen- und Ergebnisverantwortung des nationalen Kfz-Flottengeschäfts sowie die Produktverantwortung für das klassische Flottengeschäft und verbundene Spezialprodukte Du führst das deutschlandweit tätige Underwriting-Team und entwickelst deine Mitarbeitenden kontinuierlich weiter Die verschiedenen Vertriebswege und -partner, insbesondere im Makler- und Agenturgeschäft, steuerst du zielgerichtet und souverän Du betreust Key Accounts und verhandelst Großverbindungen erfolgreich In enger Zusammenarbeit mit Operations und Claims treibst du die Optimierung des Geschäftsmodells und der Prozesse proaktiv voran Die Pricing Excellence dehnst du in enger Zusammenarbeit mit dem Aktuariat weiter aus Als Schnittstelle fungierst du zwischen den Geschäftsfeldern des nationalen Gewerbe- und internationalen Flottengeschäfts sowie der Zurich-Gruppe Das bringst du mit Mehrjährige Führungs- oder Projektleitungserfahrung im Underwriting bei einem Kfz-Versicherer, idealerweise Erfahrung im Kfz-Flottengeschäft Gute Underwriting-Kenntnisse im Bereich Motor bzw. Kfz-Flotten Freude an einer aktiven Treiberrolle zur Weiterentwicklung des Geschäftsmodells und ertragreichen Wachstums Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern, Mitarbeitenden und Vertriebspartnern Ausgeprägte analytische Kompetenz für KPI-gesteuerte Geschäftsentscheidungen Hohe Belastbarkeit, insbesondere mit Blick auf die Flotten-Renewal-Phase Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine angemessene Reisebereitschaft Das bieten wir dir Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Balance zwischen Arbeiten im Büro und von zu Hause zu gestalten Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und teamübergreifende Zusammenarbeit fördert Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits Z usätzliche Informationen Die Zurich Gruppe Deutschland unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (frederick.kortmann@zurich.com), um die Möglichkeiten zu besprechen. Arbeitsort: Köln Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit Frederick Kortmann freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal ("Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen. Willkommen in deiner Zukunft 55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter! https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere
Versicherungsexperten gesucht! (w/m/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Talente aus der Versicherungsbranche gesucht! Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt. Firmenprofil Du hast schon oft bewiesen, dass du Kunden in der Versicherungsbranche "absichern" kannst und kennst das Geheimrezept, um Menschen für die perfekte Lösung zu begeistern? Jetzt willst du statt Policen Karrieren vermitteln und Talente passgenau an ihren neuen Traumjob bringen? Dann schnapp dir deine Verhandlungsmuskeln und deinen Charme - der perfekte Karriere-Deal wartet auf dich! Warum dein Versicherungs-Background bei uns genau der richtige Fit ist? Weil du als Versicherungsprofi Skills auf Lager hast, die uns Türen öffnen: Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit und das Talent, Menschen zu verstehen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Du weißt, wie man "den richtigen Abschluss" macht - und genau das tun wir hier, nur mit Karrieren statt Verträgen! Aufgabengebiet Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen - wie bei einem Versicherungsschutz, nur dass es hier um Karrieren geht. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dein Netzwerk auf, knüpfst neue Kontakte und bringst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammen - jedes Gespräch wird zum Türöffner für die nächste Karriere-Chance! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, damit du in der Personalberatung richtig durchstartest - dein persönlicher Karriere-Boost, ohne Risiko! Teamspirit wie beim Open-House: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert. Anforderungsprofil Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden von der richtigen Versicherung überzeugt - jetzt findest du Talente, die das gleiche Feuer für ihre Karriere haben. Radar für die richtigen Leute: Du erkennst sofort, wer das Potenzial hat, groß rauszukommen - genauso schnell, wie du den passenden Vertrag für deinen Kunden an Land ziehst. Organisationstalent wie beim Projektmanagement: Du hast den Versicherungsmarkt gemanagt und weißt, wie man alles reibungslos organisiert - als Personalberater wirst du die Fäden in der Hand halten und den perfekten Abschluss machen. Lösungsorientiertes Denken: Der Deal lief nicht nach Plan? Kein Problem, du hast immer eine Lösung parat - und genauso bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein, um jede Herausforderung zu meistern. Kommunikationsstärke: Ob beim Gespräch am Telefon oder beim Beratungsgespräch - du weißt, wie du Menschen überzeugst, zum Handeln bewegst und einen Deal abschließt. Vergütungspaket Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6761560 Beraterkontakt +49895587958310
Fabric Sourcing & Development Manager (m/w/d)
Dorothee Schumacher - 68169, Mannheim, DE
Einleitung Ready to be part of the DOROTHEE SCHUMACHER Family? Hinterlasse Deinen kreativen Footprint und verwandle gemeinsam mit uns das Jetzt in ein besseres Morgen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen FABRIC SOURCING & DEVELOPMENT MANAGER (M/W/D) Aufgaben In dieser Funktion kombinierst Du Dein technisches Know-how mit kreativer Sensibilität und nachhaltigem Denken – idealerweise mit einem starken Netzwerk zu italienischen Webereien. Dabei übernimmst Du die folgenden verantwortungsvollen Aufgaben: Beschaffung und Entwicklung hochwertiger Stoffe mit Schwerpunkt auf italienische Lieferanten Verantwortung für den gesamten Stoffentwicklungsprozess – vom Muster bis zur Produktionsfreigabe und Bulk-Konformität Enge Zusammenarbeit mit dem Creative Director und dem Designteam zur Umsetzung kreativer Visionen in erstklassige Stoffe Kommunikation mit Webereien und Lieferanten zur Sicherstellung von Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards Pflege der Stoffbibliothek und digitalen Datenbanken Technische Unterstützung der Produktentwicklung und Produktion Überwachung von Stoffbudgets und Zeitplänen zur fristgerechten Kollektionsfertigstellung Nachhaltigkeit als zentrales Prinzip in allen Entwicklungsprozessen verankern Qualifikation Für diese Position bringst Du die folgenden Qualifikationen mit: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Bereich Stoffbeschaffung und -entwicklung für Luxus- oder Premium-Marken Fundiertes Wissen über Gewebeaufbau, Veredelungstechniken und textile Innovationen Exzellentes Netzwerk in den wichtigsten Stoffregionen der Luxusbranche Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Liebe zum Detail Proaktive, teamorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Bereich nachhaltige Beschaffung ist ein Pluspunkt Benefits Modernes Büro mit einzigartigen Designdetails & direktem Flussblick Großzügiger Außenbereich mit Dachterrasse und Firmengarten Zahlreiche Team Events Food & Snacks, Kaffee & Tee Hunde sind willkommen Sehr gute Verkehrsanbindung Fitnessstudio Kooperation Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsförderung Ausbildungs- und Studienunterstützung Mitarbeiterrabatte, welche an den geldwerten Vorteil geknüpft sind Noch ein paar Worte zum Schluss Sounds like you? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins
SALES MANAGER (m/w/d) IM BEREICH SCHLÜSSELFERTIGBAU AM STANDORT DRESDEN
Bremer Leipzig GmbH - 01067, Dresden, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die kundenorientiertes Handeln mit Leidenschaft für den Vertrieb verbindet und über Erfahrungen im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie ein starkes regionales Netzwerk verfügt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Als Sales Manager (m/w/d) beeindrucken Sie unsere Kunden und Geschäftspartner durch Ihre fundierte Fachkompetenz und Ihre zielgerichtete Ansprache. IHRE AUFGABEN: Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Stamm- und Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Netzwerkaufbau und -pflege: Sie bauen ein starkes regionales Kundennetzwerk auf und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz. IHR PROFIL: Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien wünschenswert Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Ihr Kontakt Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Application Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 63067, Offenbach am Main, DE
Application Manager (m/w/d) Referenz 12-220527 In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Anwendungen in komplexen Systemumgebungen. Sie agieren als Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Entwicklungsteams und tragen aktiv zur Optimierung von Prozessen und Applikationen bei. Wenn Sie Erfahrung im Applikationsbetrieb mitbringen und gerne an der Schnittstelle zwischen Technik und Fachlichkeit arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Offenbach am Main suchen wir derzeit einen engagierten Application Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (60% Homeoffice-Option) und Gleitzeitregelung Deutschlandticket (Jobticket) und kostenfreie Krankenzusatzversicherung Betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub JobRad-Leasing und kostenfreie Parkplätze Gestaltungsfreiraum und Verantwortung in einem agilen Team Moderne Technologien und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Betreuung und Betrieb von Softwareinstallationen auf virtuellen Systemen in hochverfügbaren Umgebungen Administration und Pflege von Test-, QS- und Produktionsumgebungen Schnittstelle zwischen Anwendern, Fachbereichen und Entwicklern Analyse technischer Anforderungen und Lösung komplexer Störungen (2nd-Level Support) Unterstützung bei Software-Releases, Monitoring und Optimierung von Betriebsabläufen Dokumentation, Konfiguration und Installation neuer Anwendungen Ihr Profil: IT-Ausbildung oder Studium mit mindestens 2 bis 3 Jahren Berufserfahrung, auch Quereinsteiger sind willkommen Erfahrung mit Microsoft- und Linux-Serverbetriebssystemen (SLES, RHEL) Umgang mit virtuellen Umgebungen (VMware) ist Ihnen vertraut Kenntnisse in Web-Anwendungen und Open-Source-Komponenten (z.B. Tomcat, Apache, WildFly) von Vorteil Kommunikationsstark, teamfähig und offen für neue technische Herausforderungen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jacqueline Flieger (Tel +49 (0) 69 96876-224 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220527 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT-Techniker (m/w/d)
ATH-IT Solutions GmbH & Co. KG - 89176, Asselfingen, DE
Einleitung Bist du bereit, deine IT-Karriere auf das nächste Level zu heben? Bei ATH-IT Solutions suchen wir einen engagierten IT-Techniker (m/w/d), der unser Team mit frischen Ideen und technischem Know-how verstärkt. In einem dynamischen Umfeld kannst du deine Fähigkeiten in spannenden Projekten unter Beweis stellen und weiterentwickeln. Du arbeitest in einem motivierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt. Deine Aufgaben umfassen die Betreuung unserer Kundennetzwerke, die Lösung technischer Probleme und die Unterstützung unserer Kunden bei technischen Anfragen. Wenn du eine Leidenschaft für IT hast und gerne in einem familiären und unterstützenden Umfeld arbeitest, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für dich. Schließe dich uns an und trage dazu bei, unsere IT-Lösungen auf ein neues Level zu heben! Aufgaben Durchführung und Betreuung eigener IT-Projekte Einrichtung, Pflege und Optimierung von Netzwerken (LAN, WLAN, VPN, Routing, Switching) Implementierung und Betreuung von Firewalls (z. B. Securepoint, Fortinet) inklusive Sicherheits- und Zugriffskonzepte Einrichtung, Überwachung und Wiederherstellung von Backup-Lösungen (lokal und cloudbasiert) Planung, Installation und Wartung von Server‑, Netzwerk‑ und Client‑Infrastrukturen Implementierung und Pflege von Microsoft 365‑Umgebungen 1st- & 2nd-Level-Support via Remote, Telefon und direkt beim Kunden vor Ort Analyse und Lösung von IT-Störungen – schnell, nachhaltig und dokumentiert Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen (AD, GPOs, DNS, DHCP, Fileservices etc.) Erfahrung im Bereich Netzwerktechnik (Switching, Routing, VLAN, VPN, WLAN, Firewalls – idealerweise Securepoint & Fortinet ) Know-how im Umgang mit Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams, Lizenzverwaltung etc.) Erfahrung im Support – telefonisch, remote und vor Ort Verständnis für IT-Security-Grundlagen (Virenschutz, Backup, Patchmanagement, Berechtigungskonzepte etc.) Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – du erkennst Probleme und packst an Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten im Kundenkontakt Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln Führerschein Klasse B für Kundentermine im Außendienst Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden, regionalen IT-Systemhaus Faire, leistungsabhängige Bezahlung mit Entwicklungsperspektive Moderne Arbeitsmittel (Notebook, Smartphone, Remote-Tools) und strukturierte Prozesse Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice Individuelle Weiterbildungsangebote (Zertifizierungen, Workshops, Herstellertrainings) Arbeiten auf Augenhöhe – kein Konzern-Blabla, sondern direkte Kommunikation Persönlicher Austausch im Team – kurze Wege, offene Türen, ehrliches Feedback Firmenwagen oder Kilometergeld für Außendiensteinsätze (je nach Einsatzmodell) Kaffee-Flatrate, eigene Küche, angenehme Arbeitsatmosphäre Teamevents & gemeinsame Erfolge feiern – vom Grillfest bis zur IT-Messe Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt als IT-Techniker (m/w/d) bei uns und werde Teil eines innovativen Teams, das Technik mit Leidenschaft lebt!
Galvaniseur (m/w/d)
Bertrandt AG - 70825, Korntal-Münchingen, DE
Galvaniseur (m/w/d) Arbeitsort: 70825, Korntal-Münchingen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Sie überwachen, stellen ein und bedienen die Oberflächenbehandlungsanlagen/Abwasseraufbereitung Sie sind zuständig für die Wartung, Instandhaltung und Pflege der Anlagen Sie durchführen Analysen, Qualitätskontrollen und kontrollieren die Produktion Sie führen Betriebstagebücher und Wartungspläne Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Galvaniseur (m/w/d), Oberflächenbeschichter Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d) oder Verfahrensmechaniker (m/w/d) Erfahrung im Überwachen, Einstellen und Bedienen von Abwasseranlagen Erfahrung mit Laboranalysen Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht) Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung und möchten Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld unter Beweis stellen? Im Rahmen eines Projekteinsatzes suchen wir für renommierte Kunden engagierte Talente wie Sie, die in einem dynamischen Arbeitsumfeld tätig werden möchten. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Option für Berufseinstieg Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Başak Yildiz Tel.: +49 703465614626 Kontakt: Başak Yildiz Tel.: +49 703465614626 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Başak Yildiz Tel.: +49 703465614626 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Galvaniseur (m/w/d) Ort: Korntal-Münchingen
Werkstudierendentätigkeit Customer Service
Liebherr-Hausgeräte Vertriebs- und Service GmbH - 89081, Ulm, DE
Im Produktsegment Kühl- und Gefriergeräte entwickelt, fertigt und verkauft Liebherr bereits seit 1954 ein breites Spektrum an effizienten Kühl- und Gefriergeräten für den privaten und professionellen Einsatz. Um Kunden stets mit innovativen Lösungen zu begeistern, werden dabei deren Bedürfnisse in den Mittelpunkt gesetzt und die Grenzen des bisher Machbaren immer wieder neu definiert. Kühl- und Gefriergeräte von Liebherr gelten in der Branche und bei Kunden als Symbol für höchste Qualität – heute in Europa und morgen weltweit. Das sind deine Aufgaben Unterstützung bei der Postfachbearbeitung Bearbeitung von Kunden- und Geschäftspartner-E-Mails (Ticketsystem) Weiterleitung der Tickets an entsprechende Fachabteilungen Prüfung und Bewertung der Anfragen und Sachverhalte Unterstützung bei der Erstellung von Kundendienstabrechnungen Das bringst du mit Du bist an einer Hochschule/Universität als ordentlicher Studierender (m/w/d) immatrikuliert, egal in welcher Studienrichtung Du hast eine sorgfältige Arbeitsweise gepaart mit logischem Denkvermögen Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich Die Arbeit am PC macht dir Spaß Du hast sehr gute MS-Office-Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Grundvoraussetzung in dieser Position Bereitschaft für eine Arbeitszeit für mindestens 15 Stunden/Woche (flexibel planbar von Montag bis Freitag zwischen 6:30 und 19:00 Uhr) Das bieten wir dir Als innovatives Familienunternehmen wissen wir, dass Deine Ideen unsere Zukunft sind. Darum übertragen wir nach entsprechender Einarbeitung schon früh Verantwortung. Dich erwarten spannende und abwechslungsreiche Themen. Profitiere außerdem von unseren Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bezuschusstes gesundes Mittagessen im Mitarbeiterrestaurant in unmittelbarer Nähe Verschiedene Sport- und Gesundheitskurse sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Bitte schicke uns mit der Online-Bewerbung einen Nachweis der aktuellen Studienleistungen sowie eine gültige Immatrikulationsbescheinigung. Reference 77872 Standort Kontakt Lena.Dangel@liebherr.com
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