Unser Kunde, ein angesehenes Unternehmen im Bereich der Unternehmensberatung, sucht einen Senior Consultant (m/w/d) für den Bereich Wirtschaftsprüfung / Audit in Voll- oder Teilzeit. In Zusammenarbeit mit unserem Kunden fördern Sie den Mittelstand in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung und Unternehmensberatung. Mit über 2.400 Mitarbeitenden ist das Unternehmen bundesweit präsent und weltweit an mehr als 820 Standorten seines internationalen Netzwerks aktiv. Der Erfolg des Unternehmens basiert dabei auf starken Persönlichkeiten mit einzigartigen Charakterzügen. Sie erwartet ein moderner Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Bringen Sie Ihr Wissen, Ihre Erfahrung und Ihr Engagement ein und gestalten Sie aktiv Ihre berufliche Laufbahn. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lesen Sie weiter und bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards für renommierte, teilweise börsennotierte Kunden aus verschiedenen Branchen und Rechtsformen Mitwirkung an Sonderprojekten wie Due-Diligence-Prüfungen oder Restrukturierungsinitiativen Beteiligung an spannenden Projekten im Bereich betriebswirtschaftlicher Beratung Funktion als Ansprechpartner für unsere Kunden Ihr Profil Sie haben Ihr Studium mit einem wirtschaftswissenschaftlichen oder juristischen Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Sie arbeiten teamorientiert Sie bringen Ihre fachliche Expertise ein Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und motivierte Arbeitsweise aus Ihre Benefits Ein attraktives Gehaltspaket Erleben Sie hohe Flexibilität durch unsere Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle Unser digitales Onboarding-Tool ermöglicht Ihnen einen reibungslosen Start Gemeinsame Aktivitäten wie Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier fördern den Teamgeist Nach Absprache können Sie bei uns bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem (EU-)Ausland arbeiten (Workation) Wir bieten eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) und bezuschussen diesen Darüber hinaus bieten wir umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in verschiedenen Spezialisierungen (z.B. CFA, CISA) sowie diverse Zuschüsse für weitere Ausbildungsoptionen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Maximilian Frommann stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik in Bad Oldesloe und Umgebung ab 18,00 € pro Stunde + übertarifliche Zulagen Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Alt- und Neubausanierung Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Einrichtungen Kenntnisse im Umgang mit Schaltanlagen Kundendiensteinsätze Unsere Anforderungen an Dich als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik : Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Eine sorgfältige Arbeitsweise und gute Umgangsformen Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022223 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. In der Warenannahme entlädst und überprüfst du die eingehenden Waren Du kümmerst dich um die Einlagerung der Waren Du stellst die Bestellungen unserer Kund:innen für unsere Auslieferung zusammen Spaß am selbständigen Arbeiten Ein freundliches Auftreten gegenüber deinem Team Getränkekisten tragen ist kein Problem für dich Flexible oder feste Arbeitszeiten die sich nach deiner Verfügbarkeit richten (mögliche Arbeitszeiten: montags bis samstags zwischen 7 und 24 Uhr) Schnelles und unkompliziertes Einstellungsverfahren für Voll- & Teilzeit, Midi- oder Mini-Job Moderne Lagersysteme mit neuester Technik , die dir deinen Job erleichtern, sowie ein motiviertes Team vor Ort warten auf dich Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Intro Top Arbeitgeber mit Entwicklungsperspektiven Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein international agierendes Unternehmen mit Schwerpunkt auf technisch hochwertigen Produkten. Der Fokus liegt auf Qualität, Kundenzufriedenheit und einer effizienten Auftragsabwicklung im B2B-Umfeld. Aufgabengebiet Eigenständige Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenaufträgen Prüfung von Auftragsdaten sowie Abstimmung mit internen Fachabteilungen wie Vertrieb, Einkauf und Logistik Erstellung von Auftragsbestätigungen, Lieferscheinen und Rechnungen Pflege von Kunden- und Auftragsdaten im ERP-System Telefonische und schriftliche Kundenkommunikation bei Rückfragen oder Abstimmungen Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen in der Auftragsabwicklung Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung, idealerweise im industriellen Umfeld Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit einem ERP-System (SAP) Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsstarken Unternehmen Leistungsgerechtes Gehalt mit Zusatzleistungen Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Einarbeitung Kontakt Cristian Azuaga Referenznummer JN-072025-6800821 Beraterkontakt +4901728175659
Ihre Klinik Eine auf medizinische Abnehmprogramme spezialisierte Praxis an mehreren Standorten Der Schwerpunkt der Praxis liegt darin, die Kunden dabei zu unterstützen, ein gesundes Gewicht zu erreichen und zu halten Zur Anwendung kommen ein integrierter Ansatz für (GLP-1)-Medikamente, Lebensstilinterventionen und Coaching Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin mit einer Spezialisierung auf Adipositasmedizin Sie habe nachweisbare praktische Erfahrung in der Verschreibung und Beurteilung von Medikamenten in Kombination mit Kontraindikationen IN BEARBEITUNG Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung neuer Abnehmkonzepte mit dem medizinischen Team, Lieferanten und externen Spezialisten Sie legen medizinische Richtlinien, Protokolle und Qualitätsverfahren für neue Programme fest Sie leiten die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und Schulung des medizinischen Personals und des Kundenbetreuungsteams Sie überwachen die laufenden medizinischen Programme zur Gewichtsreduktion, einschließlich Beurteilung, Medikamentenverschreibung und Lebensstilinterventionen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Teilzeit Hybrides (Heim-)Arbeiten möglich Mögliche Anstellung auch als Selbständiger/-e Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Für unser Themenfeld Tourismusentwicklung suchen wir zur zeitnahen Besetzung in Vollzeit eine/n Datenmanager (m/w/d) Werden Sie Teil des Teams Die Hessen Agentur ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes. Wir arbeiten mit Leidenschaft und Überzeugung an unserer Zukunft. Für Hessen und seine Regionen setzen wir nachhaltige und zeitgemäße Konzepte um. Wir informieren, beraten und vernetzen Menschen, Kommunen und Unternehmen – national und international. Sie wünschen sich eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Werten und Perspektive? Dann werden Sie Teil unseres Teams Hessen Tourismus. Mit dem Tourismus-Hub Hessen haben wir eine landesweite modulare Dateninfrastruktur für die hessische Tourismuswirtschaft entwickelt. Ziel ist es, das landesweite Datenmanagement auszubauen und das touristische Angebot in Hessen zu digitalisieren. Als Datenmanager sind Sie für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Tourismus-Hub Hessen https://www.info.tourismus-hub-hessen.de zuständig und setzen eigenständig abwechslungsreiche Digitalprojekte um. Ihr Aufgabenbereich: Koordination der Erfassung, Analyse und Bündelung von touristischen Daten aus verschiedenen Datenmanagementsystemen Betrieb und Weiterentwicklung des Tourismus-Hub Hessen mit allen Modulen (Fokus auf dem "Content-Hub" und Second-Level Support) Etablierung eines landesweiten Datenmanagements mit den hessischen Destinationen Entwicklung von geeigneten Schulungs- und Vermittlungsformaten Zusammenarbeit mit dem Tourismusmarketing und touristischen Partnern Vertrieb und Distribution der Daten durch Anbindung an datenbasierte Systeme Marktbeobachtung und Trendscouting Projektplanung, Budgetverantwortung und Agentursteuerung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Digitalisierung, Medien-/ Datenmanagement, Tourismuswirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung in der Entwicklung, Steuerung und Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten Wünschenswert: Erfahrung im agilen Projektmanagement (z.B. SCRUM) Affinität und Kommunikationsstärke für komplexe Projektinhalte der digitalen Transformation Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsangebote inhouse und extern Flexible Arbeitszeiten durch attraktive Gleitzeitregelung Moderne, ergonomische und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket Premium für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist in Vollzeit zunächst befristet für den Zeitraum von 24 Monate eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 11 / 12 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre Bewerbung Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_387_Datenmanager" an bewerbungenhr@hessen-agentur.de Zur Bewerbung HA Hessen Agentur GmbH Human Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Unsere Tochterunternehmen Datenschutz www.hessen-agentur.de
"Die Arbeit in der M.O.V.E macht mir viel Spaß, da jeder Tag abwechslungs- und erlebnisreich ist. Man kann gut eigene Ideen einbringen und die Kinder immer wieder aufs Neue mit tollen Aktionen begeistern. Hier kommt definitiv keine Langeweile auf!" Linda C., Erzieherin Sozialpädagog/in, Erzieher/in (m, w, d) für unsere Inobhutnahmegruppe für Kinder – M.O.V.E. Unbefristete Teilzeitstelle (32 bis 36 WST) ab sofort WAS WIR BIETEN Eine sichere und unbefristete Stelle in einem multiprofessionellen engagierten Team Vergütung nach AVR mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und attraktiven Zulagen für die Arbeit im Schichtsystem Jährlich 30 Urlaubstage, zusätzlich Sonderurlaub für Schichtdienst sowie zwei Regenerationstage jährlich gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wöchentliche Teamsitzungen externe Supervision einen flexiblen Dienstplan mit Berücksichtigung eigener Wünsche Einbindung in die Gesamteinrichtung der Kinder- und Jugendhilfe Hollenberg Aktive Unterstützung in schwierigen Situationen durch unsere Rufbereitschaft Mit Einarbeitungsstandards und einer Veranstaltungsreihe für neue Mitarbeitende gewährleisten wir auch für Bewerber*innen mit wenig Vorerfahrung eine gute Einarbeitung in das Arbeitsfeld Jugendhilfe. WER WIR SIND Die Kinder- und Jugendhilfe Hollenberg GmbH leistet seit 60 Jahren Hilfe und Unterstützung für junge Menschen und ihre Familien in schwierigen Lebenslagen. Ein besonderes Anliegen sind uns unsere Notaufnahme- und Inobhutnahmegruppen. In unserer Inobhutnahmegruppe für Kinder - M.O.V.E. - nehmen wir bis zu 6 Kinder zwischen 6 und 12 Jahren auf, die zumeist aus akuten familiären Krisensituationen kommen. Die Kinder werden von uns verlässlich versorgt und in ihrer schwierigen Lebenssituation begleitet. Versorgende und strukturierende Aufgaben gehören ebenso zum Arbeitsalltag wie diagnostische Analyse, Zusammenarbeit mit dem Herkunftssystem und Mitwirkung an einer tragfähigen Anschlussperspektive. Die Arbeit erfolgt in einem multiprofessionellen Team im Schichtsystem. Das Angebot befindet sich auf dem Hauptgelände in Lohmar. Dadurch sind kollegiale Kontakte und kollegiale Unterstützung gut möglich. Die enge Zusammenarbeit mit der zuständigen Erziehungsleitung wird nachts und am Wochenende durch die Heimbereitschaft ergänzt. WEN WIR SUCHEN Zur Ergänzung unseres Fachkräfteteams suchen wir eine sozialpädagogische Fachkraft (m, w, d) mit einschlägigem Abschluss (FS, FHS, HS). Vorerfahrungen in der Jugendhilfe, in der Jugendarbeit oder im Offenen Ganztag sind vorteilhaft aber keine Voraussetzung. Für die Arbeit in diesem Angebot sind vielfältige Kompetenzen gefragt: Einfühlungsvermögen, Wohlwollen und zugleich Konfliktbereitschaft gegenüber den aufgenommenen Kindern in ihrer besonderen Lebenslage Klarheit und Wertschätzung in der Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien Transparenz und Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit im Team als auch mit den zuständigen Jugendämtern Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Schichtdienst) Führerschein der Klasse B WIE WIR IN KONTAKT KOMMEN Fragen zur Stelle und zum Angebot beantwortet Ihnen gerne Corinna Laureys 02246/923234 Laureys@hollenberg-online.de Bewerbungen richten Sie bitte per mail an laureys@hollenberg-online.de https://www.hollenberg-online.de/stellenangebote/
Über uns Sind Sie bereit für Ihren nächsten Karriereschritt in der Wirtschaftsprüfung? Als Prüfungsleiter (m/w/d) übernehemn Sie Verantwortung für spannende Mandate, führen Teams und treiben innovative Prüfungsansätze voran. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten auf höchstem Niveau bietet! Für unsere Mandanten – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften – suchen wir genau SIE: engagierte Prüfungsleiter (m/w/d). Aufgaben Verantwortliche strategische Leitung und Koordination von Prüfungsprojekten, einschließlich der Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS Fachliche Führung und Steuerung von Prüfungs- und Projektteams Sie identifizieren, bewerten und lösen komplexe Risiken Direkte Betreuung und Beratung der nspruchsvollen Kunden und Mandantenzu prüfungsnahen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Erstellung und Präsentation von Prüfberichten sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen Mitwirkung an Sonderprüfungen und Due-Diligence-Projekten Weiterentwicklung interner Prüfungsprozesse und Qualitätssicherung Sie begeistern durch deine Ideen und Impulse – ob im direkten Mandantenkontakt oder bei der Gestaltung individueller Projektansätze. Profil Wir suchen Prüfungsleiter (m/w/d), die mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache sind. Was sollten Sie mitbringen? Das ist einfach: Sie sollten vor allem Spaß an der Wirtschaftsprüfung und den oben genannten Aufgaben haben! Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Finance oder Controlling) Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, idealerweise bereits als Prüfungsleiter Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS sowie betriebswirtschaftliches Verständnis Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln Teamorientierung und Bereitschaft zur Kooperation in einem kollegialen Umfeld herausragende Kommunikationsfähigkeiten Sichere Anwendung von Prüfungssoftware und MS Office , insbesondere Excel Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Spannende Mandate und eigenverantwortliche Projekte in verschiedenen Branchen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Förderung von Berufsexamina Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen Flache Hierarchien & kollegiales Arbeitsumfeld Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Sie zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn dies Aspekte sind, die SIE begeistern, dann: BINGO! Bereit, als Prüfungsleiter durchzustarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Telefonischer Kundenbetreuer / Technischer Support Mitarbeiter (m/w/d) Hast Du Lust, Dein Fachwissen und Deine Erfahrung in einer neuen Rolle einzubringen? Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, Fuso, Dodge, RAM, BYD, XPENG und Hongqi ab. Du würdest diese neue Ära der Mobilität gerne mitgestalten und hast Spaß am technischen Wandel? Dann starte mit uns in das Zeitalter der E-Mobilität! Was erwartet Dich? Direkter Draht zum Kunden: Du bist die erste Anlaufstelle für eingehende Anrufe, klärst Kundenanfragen schnell und professionell – ob es um Ersatzteile, technische Fragen oder andere Anliegen geht. Dein Know-how zählt: Dein Verständnis für Werkstatt, Logistik oder Service hilft Dir, die Anliegen unserer Kunden zu verstehen und gezielt zu lösen. Prozesse gestalten: Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen aus Werkstatt, Lager und Service optimierst Du interne Abläufe, damit alles reibungslos läuft. Sorgfältige Dokumentation: Alle Kundeninteraktionen dokumentierst Du sauber und übersichtlich. Teamarbeit: Regelmäßiger Austausch mit anderen Abteilungen und Führungskräften macht Deinen Arbeitsalltag abwechslungsreich. Das bringst Du mit: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Serviceassistenz, Kfz-Mechatronik, Lagerlogistik oder einer vergleichbaren Richtung Freude am Kontakt mit Kunden – am Telefon bist Du genauso professionell wie freundlich Gute PC-Kenntnisse, idealerweise mit Vorkenntnissen mit den Programmen Workshop Control, Customer One und Microsoft Office Teamgeist, eine lösungsorientierte Denkweise und Lust, etwas Neues mit aufzubauen Das bieten wir Dir: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus Ein Team, das dich unterstützt und fördert Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Theresa Zimdahl HR Generalist*In Hedin Automotive Services GmbH | Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.
Du brennst für den Beruf als Vertriebsaußendienst Sicherheitstechnik (m/w/d)? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Vertriebsaußendienst Sicherheitstechnik (m/w/d) stellen? Dann suchen wir genau Dich als Vertriebsaußendienst Sicherheitstechnik (m/w/d) für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Berlin . Benefits Eine adäquate Vergütung sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung 2 Jahre Fixzusage des variablen Gehaltsbestandteils Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit & Möglichkeit des Mobilen Arbeitens Verschiedene Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit Tolle Team- und Firmenfeiern Gesundheitsfördernde Angebote und Sportkurse im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Dein Aufgabenbereich Aktiver Vertrieb : Von der Verkaufsverhandlung bis zum Auftragsabschluss kümmern Sie sich um den Verkauf unserer technischen Lösungen im Bereich der Sicherheitstechnik. Akquise: Die Gewinnung von Neukunden mittels der Kaltakquise sowie die Identifikation von Verkaufspotentialen bei bestehenden Kunden gehören gleichermaßen zu Ihren Aufgaben. Planung : In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung und dem Vertriebsinnendienst sind Sie für die Planung, die Kalkulation sowie die Angebotserstellung zuständig. Berater : Als kompetenter Ansprechpartner vor Ort sind Sie zudem für die Beratung, Betreuung und Bindung unserer Kunden sowie den Ausbau und die Stärkung der Kundenbeziehungen verantwortlich. Das bringst Du mit Durch Ihre elektrotechnische Grundausbildung gelingt es Ihnen Ihre Gesprächspartner auf den unterschiedlichsten Ebenen abzuholen und unsere Produkte kompetent zu präsentieren. Sie überzeugen durch eine hohe Kundenorientierung, selbstbewusstes Auftreten, Kommunikations- und Argumentationsstärke, sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit. Idealerweise besitzen Sie Erfahrung im aktiven Vertrieb erklärungsbedürftiger Systeme und Kundenlösungen. Als Bonus bringen Sie weitergehende Kenntnisse in den Bereichen Sicherheits-, Kommunikations- oder Netzwerktechnik mit. Ansprechpartner Lucas Clemens Busse Recruiting Tel: +49 221 650 824 47 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Vertriebsaußendienst Sicherheitstechnik (m/w/d) bewerben Interne Job ID: d47187af-924a-4490-a20f-bf769ea2cb04
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