Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Für unseren Kunden suchen wir einen Kreditanalysten (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eigenständig die Prüfung und Bewertung komplexer Kreditengagements im gewerblichen Kreditgeschäft. Aufgaben Durchführung von Kreditprüfungen und Erstellung von Ratings inkl. Überwachung und turnusmäßiger Erneuerung. Selbstständige Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer Kompetenz. Bildung und Überwachung von Kreditgruppen gemäß § 19 Abs. 2 KWG, insbesondere im Hinblick auf Millionenkreditmeldungen. Prüfung gesellschaftsrechtlicher Veränderungen sowie deren Auswirkungen auf bestehende Kreditvereinbarungen. Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Hinblick auf Geldwäschegesetz (KYC, CDD) sowie Unterstützung bei der Implementierung konzernweiter regulatorischer Vorgaben. Qualifikation Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankausbildung mit entsprechender relevanter Berufserfahrung. Mehrjährige praktische Erfahrung in der Kreditanalyse, idealerweise im gewerblichen Kreditgeschäft. Branchenkenntnisse im Bank- oder Finanzdienstleistungsbereich von Vorteil. Fundierte Kenntnisse im Geldwäschegesetz (KYC/CDD), idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im HGB und BGB. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit MS Office. Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Umfassende Einarbeitung mit strukturiertem Onboarding. Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobilem Arbeiten und Homeoffice-Anteil. 30 Urlaubstage sowie attraktive Zusatzleistungen (z.B. Gesundheitsangebote, Zuschüsse für den ÖPNV, Mobilitätsangebote). Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Unternehmenskultur mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Austauschrunden und gemeinsamen Veranstaltungen. Ein dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem international agierenden Unternehmen. Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und weitere attraktive Mobilitätsangebote. Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Versicherungsleistungen. Team-Events, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und gemeinsame sportliche Aktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!
Einleitung Rosense ist ein führendes Unternehmen im Bereich Naturkosmetik und spezialisiert auf Produkte aus Rosen. Unser Sortiment umfasst hochwertige Naturkosmetik, die wir sowohl im Großhandel als auch über unseren E-Commerce-Shop vertreiben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit . Aufgaben Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen Projekten Vorbereitung, Koordination und Nachbereitung von Meetings, Terminen und Geschäftsreisen Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Auswertungen Selbstständige Bearbeitung interner und externer Korrespondenz Durchführung von Recherchen, Analysen und Entscheidungsgrundlagen Schnittstelle zu internen Abteilungen sowie externen Partnern und Dienstleistern Unterstützung bei administrativen Aufgaben und im Office-Management Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Management oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in einer Assistenz- oder vergleichbaren Position wünschenswert Organisationsgeschick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Sicherer Umgang mit Microsoft Office 365 ist wünschenswert Kommunikationsstärke in Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil Benefits 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr Modernes Arbeitsumfeld mit Apple MacBook Pro Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen Unser Büro liegt in Toplage direkt in der Frankfurter Innenstadt mit perfekter Anbindung an den ÖPNV, zahlreichen Restaurants, Einkaufsmöglichkeiten und allem, was du im Alltag brauchst Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team Leistungsgerechte Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Kannst du dir vorstellen, in Frankfurt am Main zu arbeiten? Hast du Interesse, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und eng mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung ROOMHERO ist Deutschlands führender digitaler Inneneinrichter für Wohn- und Gewerbeimmobilien. Mit innovativer Technologie und einem starken Team revolutionieren wir die Einrichtungs- und Immobilienbranche. Um noch mehr Kunden von ROOMHERO zu begeistern, suchen wir kommunikative Talente, die den ersten Schritt machen – am Telefon . Wenn du Spaß am Austausch mit Menschen hast, neugierig bist und richtig gut zuhören kannst, ist das deine Bühne. Aufgaben Du bist unsere erste Stimme nach außen: Du kontaktierst potenzielle Kunden telefonisch und stellst ROOMHERO vor Du identifizierst die Bedürfnisse der Ansprechpartner*innen und qualifizierst Leads Du weckst Interesse und vereinbarst Termine für unser Sales-Team Du pflegst dein CRM gewissenhaft und teilst wichtige Insights mit dem Team Du arbeitest eng mit Marketing und Vertrieb zusammen und hilfst, Prozesse kontinuierlich zu verbessern Qualifikation Du liebst den direkten Kundenkontakt – vor allem am Telefon Du bist kommunikativ, charmant und hast keine Angst vor einem "Nein" Du bringst idealerweise erste Erfahrung im telefonischen Vertrieb, Kundenservice oder in der Lead-Generierung mit Du bist zielstrebig, neugierig und arbeitest strukturiert Du sprichst fließend Deutsch – klar, freundlich und überzeugend Benefits Flache Hierarchien und echtes Teamgefühl Modernes CRM und effiziente Prozesse, die dir die Arbeit erleichtern Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Sales – bei uns wächst du mit Ein hochmotiviertes Team, das dich unterstützt und mitzieht Erstklassige Arbeitsatmosphäre in einem loftartigen Penthouse-Office im Herzen Frankfurts Familienfreundliches Umfeld und flexible Arbeitszeiten Attraktives Fixgehalt plus Erfolgsbonus Möbel- & Design-Rabatte für dich, deine Freunde und Familie Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir suchen ambitionierte Talente mit Unternehmer-Herz, die große Ideen mit viel Verantwortungsgefühl voranbringen – und das jeden Tag. Wir lieben Lernfanatiker, Visionäre und Menschen, für die Teamgefühl und Kundenzufriedenheit an erster Stelle stehen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Für unseren Kunden, eine etablierte gemeinnützige Organisation im sozialen Sektor, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Controller_in (m/w/d). Die Stiftung unterstützt Menschen mit Behinderung und bietet ein werteorientiertes Umfeld mit sozialem Impact. In einem neu strukturierten Controlling-Team übernimmst du eine Schlüsselrolle – mit klarer fachlicher Ausrichtung, gelebter Teamkultur und hoher Arbeitsplatzsicherheit. Aufgaben • Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen • Erstellung von Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des internen Berichtswesens • Sparring-Partner*in für Fachabteilungen bei wirtschaftlichen Fragestellungen • Aktive Mitgestaltung der Controlling-Prozesse im Team • Zusammenarbeit mit dem Head of Controlling bei der Teamweiterentwicklung Qualifikation • Ausbildung oder Studium mit Bezug zu Controlling / Rechnungswesen • Erste Erfahrung im Controlling, der Buchhaltung oder im Finanzbereich • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denken • Interesse an einer sinnstiftenden Aufgabe im sozialen Sektor • Integrative Persönlichkeit mit Teamgeist und Kommunikationsfreude • Identifikation mit christlichen Werten Benefits • Gehalt bis 65.000 € p.a. inkl. automatischer jährlicher Anpassung • Ca. 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich • 30 Urlaubstage + arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester • Betriebliche Altersvorsorge mit 7 % Arbeitgeberzuschuss • Moderne Arbeitsbedingungen (z. B. Einzelbüros, Gleitzeitmodell) • Intensive Einarbeitung und langfristige Perspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Darum lohnt es sich Du suchst Sinn, Stabilität und Struktur – und möchtest trotzdem gestalten? Dann findest du hier ein wertebasiertes Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Relevanz und echten Entwicklungsmöglichkeiten. Interesse? Wenn du eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem unbefristeten direkten Beschäftigungsverhältnis suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Zur Verstärkung unseres Teams bei der Alte Försterei Veranstaltungs GmbH suchen wir Dich als: Teamleiter für Heimspiele/Veranstaltungen (m/w/d) auf Minijob-Basis Aufgaben DEINE AUFGABEN : (An-)Leitung eines Teams von Service- und Barkräften an den Heimspieltagen des 1. FC Union Berlin im VIP-Bereich sowie im Rahmen unserer Business- und Privatevents im Stadion An der Alten Försterei. Koordination und Kommunikation im Rahmen der Einsätze mit Verantwortlichen aus den Bereichen Technik, Küche, Ordnungsdienst, Personal. Einhaltung von zeitlichen Abläufen und innerbetrieblichen Vorgaben. Eigenständiges und serviceorientiertes Feedback-/Beschwerdemanagement. Qualifikation DAS BRINGST DU MIT : Du bist eine offene, kommunikative Persönlichkeit und dein Herz schlägt für die Gastronomie. Du hast Hands-on Mentalität, Veränderungen und Herausforderungen motivieren Dich. Du bist dienstleistungs- und serviceorientiert. Du bist regelmäßig einsetzbar mit Schwerpunkt an Wochenenden. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Du bringst idealerweise (erste) Führungserfahrungen mit. Benefits DAS BIETEN WIR DIR : Einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem Fußballstadion Ein fröhliches und dynamisches Team regelmäßige Einsatzangebote Weiterentwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust auf eine Nebentätigkeit in einer einzigartigen Atmosphäre? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist mit 70% Marktanteil Weltmarkführer und absoluter Top Player im Bereich des hochwertigen und beratungsintensiven Maschinenbaus. Als Spezialist mit hoher Technologie für komplexe Produktlösungen ist das Unternehmen seit Jahrzehnten am Markt etabliert und wird von seinen nationalen wie internationalen Kunden wegen seines hohen Qualitätsanspruchs sehr geschätzt. Für das deutsche Tochterunternehmen suchen wir einen erfahrenen Vertriebsleiter DACH (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Betreuung, Entwicklung und Steuerung der regionalen Vertriebspartner und den Ausbau des Geschäfts verantwortlich. Sie leiten und begleiten dabei ein Team aus derzeit 4 Mitarbeitenden, legen Vertriebsziele und -strategien fest und sorgen für Neukundenakquise und Bestandskundenaufbau. Als ambitionierte und pragmatische Vertriebspersönlichkeit aus dem Anlagen- und / oder Maschinenbau sind Sie ausgestattet mit ausgeprägten Managementqualitäten, Verhandlungsstärke sowie validem Vertriebserfolg. Daneben bringen Sie Dynamik, strategische Denkweise und Organisationstalent mit. Ist das Ihr Profil? Dann sollten wir uns kennenlernen! Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Sales-Teams und Unterstützung der Handelsvertreter Marktverantwortung und Entwicklung neuer Absatzstrategien sowie Key Account Management Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Schlüsselkunden und Geschäftspartnern Identifikation von Marktentwicklung und Trends Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Vertriebskanäle begleitet durch Einführung neuer Produkte und Dienstleistungen Erstellung von Vertriebsprognosen / Forecast sowie Budgetplanung und -controlling Vertrags- und Preisverhandlungen Überwachung und Analyse der Vertriebsperformance anhand von KPIs Reporting an Geschäftsführung und den Sales Director Europe Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Betriebswirtschaft, oder vergleichbare Qualifikation Erfolgsgeprägter Lebenslauf im technisch erklärungsbedürftigen Vertrieb mit Führungserfahrung im Bereich Anlagen- und / oder Maschinenbau Strategische Entwicklung von Vertriebszielen sowie Transfer derselben in operative Maßnahmen Gutes Verständnis für Markttrends und Wettbewerbsumfeld (B2B Geschäft) Vertriebsstarker Treiber und Ideengeber, gepaart mit gesundem Pragmatismus, Umsetzungsstärke und hoher Kundenorientierung Zielorientiert, strukturiert und transparent in der Arbeitsweise Stringenter, kooperativer Führungsstil mit verbindlichem und souveränem Auftritt Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, hohe Reisebereitschaft Erfahrung mit CRM-Systemen, Vorteil Salesforce Vorteile Eine Marke, mit der Sie Kunden begeistern können Eine Unternehmenskultur, in der Sie etwas bewegen können Ein leistungsgerechtes Entlohnungspaket sowie einen Dienstwagen Referenz-Nr. PPE/124688
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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