Sind Sie technikaffin, lösungsorientiert und unterstützen gerne andere bei IT-Fragen? Dann wartet bei uns die passende Herausforderung auf Sie! In der Rolle als IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) sind Sie die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden bei allen technischen Anliegen. Sie sorgen dafür, dass unsere IT-Systeme zuverlässig funktionieren und leisten so einen wichtigen Beitrag zur Effizienz und Zufriedenheit unseres Teams – ebenso wie unserer Kunden aus der Telekommunikationsbranche. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit innovativem Spirit und gestalten Sie aktiv mit, dass unsere IT stets auf dem neuesten Stand bleibt! Ihre Aufgaben Anfragen und Störungen werden per Telefon, E-Mail oder Monitoring-System entgegengenommen, bearbeitet und beantwortet Störungen werden selbstständig identifiziert und gelöst; bei komplexeren Fällen erfolgt die Eskalation sowie die Nachverfolgung bis zur vollständigen Behebung Dokumentation von Supportvorgänge und Erstellung von Lösungseinträgen Assistenz der IT-Administratoren bei ihren Aufgaben wird geleistet Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine ähnliche Qualifikation im IT-Bereich Umfassende Erfahrung im Support von Windows 10 und Microsoft Office Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Support von mobilen Geräten (Android, iOS) ist vorhanden Sicherer Umgang mit verbreiteten Hard- und Softwarelösungen ist gegeben Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Es stehen dir zahlreiche Benefits zur Verfügung, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Jobrad Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Eine umfassende Einarbeitung Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Moderne IT-Ausstattung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Möchten Sie eine neue Herausforderung im IT-Bereich annehmen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Kunde aus dem Gesundheitswesen sucht aktuell einen Rollout-Mitarbeiter (m/w/d) für den Standort Mainz zur Verstärkung seines IT-Teams. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre IT-Kenntnisse in einem internationalen und angesehenen Unternehmen weiter auszubauen und sich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Analyse und Behebung von Hardware- und Softwarefehlern vor Ort Zuständig für die Installation und den Abbau von Arbeitsplätzen inklusive verschiedener Client-Workstations Installation und Betreuung von Peripheriegeräten sowie IT-Hardware Diagnose und Behebung von Störungen in Microsoft Windows-Umgebungen sowie bei Desktop-PCs, Druckern und Netzwerkinfrastrukturen Bearbeitung und Dokumentation eingehender Tickets im Ticketsystem Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Ausgeprägte IT-Affinität ?Erfahrung im Umgang mit den bekannten MS-Office-Programmen Zuverlässige und organisierte Arbeitsweise Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Kinderbetreuung in unternehmenseigenen Einrichtungen Gute Verkehrsanbindung Flache Hierarchien Mitarbeiterrabatte sowie attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket, Fahrradleasing und Zugang zu Vorteilsprogrammen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Personalverantwortlicher (m/w/d) steuern Sie teilweise den Rekrutierungsprozess, von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung Sie begeistern sich für Active Sourcing über gängige Rekrutierungs-Plattformen wie XING, StepStone und LinkedIn Eigenständige Koordination und Durchführung von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen Betreuung der Mitarbeiter (m/w/d) (vom Eintritt bis zum Austritt hinsichtlich Vertragserstellung, Zeugniserstellung und sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen) Sie bauen ein HR Management auf und gestalten das Employer Branding aktiv mit Abschließend übernehmen Sie organisatorische und administrative Aufgaben Ihr Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium in der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit Schwerpunkt Personal mit Alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und sich im HR weitergebildet (zB. Personalfachkauffrau/-mann (m/w/d)) Sie ergänzen Ihr Profil mit erster Berufserfahrung in der Rekrutierung, im Employer Branding oder Personalmarketing sowie Personalbetreuung Sie bringen eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine strukturierte und -selbständige Arbeitsweise mit Sie können mit den gängigen MS Office Programmen sicher umgehen Abgerundet wird Ihr Profil durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens jobs.koelnbonn@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773311
Sind Sie zuverlässig, teamfähig und hoch motiviert? Dann könnte die offene Position als Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Raum Stuttgart genau das Richtige für Sie sein! Bewerben Sie sich noch heute, und wir werden uns innerhalb eines Tages bei Ihnen melden. Wir helfen Ihnen gerne dabei, schnell in Ihre neue Rolle einzusteigen. Drücken Sie auf den ´Bewerbungsbutton´ und beginnen Sie Ihren neuen Karriereweg! Ihre Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB oder IFRS Kontierung und Buchung aller Geschäftsvorfälle Abstimmung und Analyse von Bilanz- und GuV-Konten Durchführung von Anlagenbuchhaltung und Abschreibungen Überwachung und Abstimmung von Bankkonten und Kassenbeständen Bearbeitung von Intercompany-Transaktionen und Verrechnungskonten Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern im Rahmen von Jahresabschlussprüfungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office und Buchhaltungssoftware Fundierte Kenntnisse im HGB und idealerweise IFRS Erfahrung in der Abschlusserstellung Analytische Arbeitsweise und Teamfähigkeit Ihre Benefits Attraktive Vergütung und Bonussysteme Flexibles Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Mitarbeiter-Rabatte für Produkte oder Dienstleistungen des Unternehmens Ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung . Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung. Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Disposition der Außendienstmonteure für unsere Baumaschinenreparaturen und für die externen Werkstätten auf unseren Baustellen Sie prüfen Personal- und Ersatzteilverfügbarkeiten Sie koordinieren effektive Einsätze der Mitarbeiter auf den Baustellen Sie bearbeiten und prüfen Rechnungen Sie kontrollieren die Stundenberichte Sie unterstützen die Monteure telefonisch Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung als Disponent (m/w/d) und/oder in der Baumaschinenreparatur ist von Vorteil Technisches und kaufmännisches Verständnis Organisationsstärke, rasche Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Verhandlungsgeschick Selbstständige und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Über uns TALENTSCOUT ist eine auf Recruiting, Personalentwicklung, Interim HR-Management und Employer Branding spezialisierte Personalberatung für den Mittelstand. Ihre Aufgaben Installation, Umbau und Inbetriebnahme von MSR-Geräten und Schaltschränken, inklusive Elektroinstallationen und Datenpunkttests Technische Abstimmung mit Kunden sowie Projektbeteiligten und Erstellung von Applikationsprogrammen und Dokumentationen Wartung, Instandhaltung, Störungsbeseitigung und Reparatur von MSR-Anlagen im privaten und gewerblichen Bereich Einweisung und Schulung der Kunden sowie Teilnahme am Not- und Bereitschaftsdienst Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in TGA und MSR-Technik Interesse an IT-Themen sowie Kenntnisse in BUS-Systemen, Kommunikationsprotokollen und Regelfabrikaten Führerschein Klasse B (gern mit Anhänger) Aufgeschlossenheit gegenüber Weiterbildungen Ihre Vorteile Work-Life-Balance – keine weitentfernten Montageeinsätze (starten und beenden Sie Ihre Einsätze vom Wohnort aus) Übertarifliche Bezahlung - inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Kranken- und Unfallversicherung – mit Vergünstigungen für Familienmitglieder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld – Duzenkultur, Teamevents, Firmenevents, flache Hierarchien Weitere Anreize – Jobrad-Leasing u. v. m. Kontakt Nicole Schynoll Talent Acquisition Managerin n.schynoll@talentscout.de
Über uns Wir von RMA Personaldienstleistung haben uns auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert. Mit Leidenschaft und Erfahrung bringen wir Unternehmen und qualifizierte Kandidaten zusammen – zielgerichtet, persönlich und erfolgreich. Für einen unserer renommierten Auftraggeber suchen wir derzeit CNC Dreher/Fräser (w/m/d) für den Standort in Wehr. Aufgaben Bedienung von CNC-Maschinen im Zweischichtbetrieb Optimierung von CNC-Programmen Verbesserung von Arbeitsabläufe Durchführung von Zwischenprüfungen Verrichtung aller anfallenden Arbeiten in der Vorproduktion Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich oder entsprechende Berufserfahrung Kenntnisse im Rüsten, Einrichten und Bedienen von CNC-Drehmaschinen Erfahrung mit CNC-Programmierung Gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität Wir bieten Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung, Betriebskantine, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge. Es erwarten Sie interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten bei attraktiver Vergütung. Kontakt Rema Ibrahim rema.ibrahim@rma-pdl.de
We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren. Du bist ein Experte in Transportmanagement und möchtest deine Leidenschaft in einer Schlüsselposition ausleben? Dann komm zu Arvato! Wir suchen dich – einen erfahrenen und engagierten (Senior) Business Partner Transport Management (m/w/x) für unseren Standort in Gütersloh, Köln oder Düren der unsere Kunden aus der Business Unit "Tech" begeistert und durch innovative Lösungen überzeugt. Are you on it? Aufgaben Kundenmanagement: Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und berätst in Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und weiteren Stakeholdern bei neuen Lösungen, Optimierungen und Kostenprojekten Transportoptimierung & Eskalationsmanagement: Du optimierst und überwachst nationale sowie internationale Transportlösungen (E-Commerce & Special Solutions) und bist verantwortlich für das Eskalationsmanagement Prozessoptimierung: Du treibst die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Transportprozesse in Zusammenarbeit mit IT und Operations voran Projektsteuerung: Du planst und setzt Projekte zur Kosten- und Qualitätsverbesserung um und priorisierst Change Requests Strategische Beratung & Performance: Du berätst Kunden zur Leistungssteigerung, stellst die bestmögliche Auslieferungsqualität sicher und unterstützt im Performance Management Profil Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein Studium in BWL, Logistik oder Supply Chain Management abgeschlossen und bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung im europäischen Transport- und Logistikumfeld mit Fachkompetenz: Du kennst dich bestens mit europäischen Carriernetzwerken und dem internationalen Transportgeschäft (B2B/B2C) aus Prozess- & Vertriebskompetenz: Du bringst ein ausgeprägtes Prozessverständnis sowie ein gutes Gespür für vertriebsrelevante Themen und Kundenbedürfnisse mit Persönlichkeit: Du bist ein kommunikativer Unternehmertyp mit Hands-on-Mentalität, interkultureller Kompetenz und Begeisterung für digitale Themen Sprach- & Kommunikationsstärke: Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch, trittst souverän auf und überzeugst mit starken analytischen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten Wir bieten Unternehmenskultur: Wir leben eine moderne, internationale und offene Unternehmenskultur - du bist eingeladen dich einzubringen und zu entfalten Hybrides Arbeiten: Arbeite so, wie es für dich am besten passt – in einer Kombination aus Mobile-Office und Büro für deine Flexibilität im Alltag und dem Austausch mit Kollegen Teamspirit: Respekt, Vielfalt, Hilfsbereitschaft und das "WIR" machen uns stark. Unseren Teamspirit steigern wir durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen Entwicklung: Stetiges Lernen ist in unserer DNA und Kultur verankert. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Welcome Days, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst ArvatoCare: Da uns deine Gesundheit am Herzen liegt, bieten wir dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, spitzen Sportprogramm, kostenlose Getränke, Corporate Benefits und vieles mehr Kontakt Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: michelle.hambrink@arvato.com Weitere Informationen auf unserer Webseite: www.arvato.com
IT-Support-Spezialist (m/w/d) gesucht – Verstärkung für unseren Kundenstandort in Frankfurt am Main. Ab sofort suchen wir einen engagierten IT-Support-Spezialisten (m/w/d), der die IT-Infrastruktur unseres Kundenstandorts in Frankfurt betreut und unterstützt. In dieser Position tragen Sie maßgeblich dazu bei, den reibungslosen Betrieb der IT-Systeme sicherzustellen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Integration in das globale Service Desk-Team als technischer Support-Experte, sowohl vor Ort als auch per Fernzugriff Assistenz bei technischen Anwendungsfragen und kontinuierlicher Prozessverbesserung durch fundierte Analyse Ansprechpartner für Anwendungen wie Microsoft 365, VPN und VMware Horizon auf Windows-, macOS-, Android- und iOS-Geräten Mitwirkung am Device Lifecycle Management an deutschen Standorten, einschließlich Bestandsplanung, Austausch, Erstellung und Versand von Starterpaketen sowie Onboarding Verantwortung für die Pflege und Wartung der Arbeitsplätze (IMAC), Support für Videokonferenzlösungen und Verwaltung des IT-Lagers Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in für Systemintegration Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Fehlerbehebung sowie in der Unterstützung bei Soft- und Hardwareproblemen, idealerweise mit Kenntnissen in der IT-Helpdesk-Software Fresh Service Lösungsorientiertes Arbeiten und eine klare Fokussierung auf die Aufgaben Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben Ihr Profil zeichnet sich durch Kreativität, Offenheit für neue Technologien und Perspektiven sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen aus Ihre Benefits Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es, den Arbeitsalltag nach eigenen Bedürfnissen zu gestalten Familienfreundliche Arbeitsbedingungen tragen zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei Teilnahme an Gesundheitsinitiativen fördert das persönliche Wohlbefinden Eigenverantwortung und die Möglichkeit zum Selbstmanagement bieten Chancen für persönliches Wachstum und neue Herausforderungen Individuelle Weiterbildungsangebote und Coachings unterstützen die gezielte berufliche Weiterentwicklung Teambildende Veranstaltungen und Events schaffen Gelegenheiten, das Team besser kennenzulernen und gemeinsame Erfolge zu feiern Erfolgsbeteiligungen bieten die Möglichkeit, direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
About us Max Mustermann – Die Personalberater. Ja, wir heißen wirklich so. Wir sind dein persönlicher Karriere-Guide und begleiten dich bei deinem Aufstieg zum Gipfel – denn einen Gipfel erklimmt man nicht alleine! Für unseren Auftraggeber, ein führendes und weltweit agierendes Logistikunternehmen, suchen wir zur direkten unbefristeten Festanstellung ab sofort eine Gruppenleitung (m/w/d) Lager Logistik in Ibbenbüren . Das Setting : Familiengeführtes und international agierendes Logistikunternehmen. Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in der Prozessoptimierung und Teamführung im Bereich Lager und Logistik. Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit attraktiven Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur. Tasks Du verantwortest gemeinsam mit den Teamleitungen deiner Abteilung die einwandfreie Abwicklung des Tagesgeschäfts Als Gruppenleitung führst du Personalgespräche, unterstützt die stetige Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter und fungierst bei Bedarf als stellvertretende Abteilungsleitung Du entwickelst Ideen zur Prozessoptimierung, setzt diese mit deinem Team um und überwachst die Arbeitsproduktivität deiner Mitarbeiter Du unterstützt bei der Berichterstellung und sorgst für die Einhaltung von Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards Profile Du verfügst über eine Berufsausbildung in der Logistikbranche oder vergleichbare Qualifikationen und hast bereits fundierte Erfahrungen in der Logistik. Darüber hinaus hast du bereits erfolgreich ein großes Team geführt und weißt, wie du dein Team motivierst und begeisterst. Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise aus und bist vertraut mit der Arbeit mit Kennzahlen. Du bist motiviert dich stetig weiterzuentwickeln, interne Prozesse zu optimieren und dein Team aktiv im operativen Tagesgeschäft zu unterstützen. What we offer Dein zukünftiger Arbeitgeber bietet dir: Ein tarifliches Grundgehalt (Speditions-, Logistik- und Transportwirtschaft) zuzüglich umfassender Prämienzahlungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Attraktive und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Entwicklungsprogramm mit ausgewählten Seminaren in der Unternehmenseigenen Online-Academy Eine individuelle und umfassende Einarbeitung in einen spannenden und anspruchsvollen Aufgabenbereich in einem modernen Arbeitsumfeld mit offener Du-Kultur JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen uvm. Contact Du findest dich in der Stellenausschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu! *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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