Unsere Leistungen: - Ein sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ - Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß IGZ-Tarifvertrag - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden in Erding bieten wir eine Vollzeitstelle in folgenden Bereichen: - Systematisches Identifizieren und Beheben von Störungen an Maschinen und Anlagen - Wartung mechanischer Anlagen zur Sicherstellung deren einwandfreier Funktionsfähigkeit - Umsetzung von Optimierungsprojekten zur Effizienzsteigerung - Betreuung der Gebäudetechnik und der damit verbundenen Systeme Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker/in (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung - Erfahrung in der Reparatur und Wartung von technischen Anlagen - Grundkenntnisse in der Dreh-, Fräs- und Schleifbearbeitung - Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik und Fluidtechnik - Fähigkeit zum Lesen und Abändern von technischen Zeichnungen - Führerschein der Klasse B - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Unsere Leistungen: - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Ggf. Nachtschicht-, Sonn-und Feiertagszuschläge - Übertarifliche Zulagen - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden in Geretsried bieten wir eine Vollzeitstelle mit Übernahmeoption. Ihre Aufgaben umfassen: - Kommissionieren und Verpacken der Ware gemäß Aufträgen - Termingerechte Bereitstellung der Waren für die Verpackung - Verbuchung der Bestände im System - Innerbetrieblicher Transport von Waren mittels Gabelstapler für eine effiziente Weiterverarbeitung Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung zur Lagerfachkraft (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich - Gabelstaplerführerschein zwingend erforderlich - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Zuverlässigkeit und Genauigkeit bei der Arbeit - Teamorientierung und Freude an der Arbeit in einem kollegialen Umfeld Wir sind ein seit über zehn Jahren ein starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz und mit Übernahmeoption.
Unsere Leistungen: - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld - Übertarifliche Zulagen - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden in München bieten wir eine Voll- oder Teilzeitstelle mit Übernahmeoption. Ihre Aufgaben umfassen: - Ganzheitliche und wertschätzende Pflege der Senioren - Unterstützung und Teilnahme an Pflegeprozessen - Kompetente Beratung und Anleitung der Patienten (m/w/d) Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/Pfleger (m/w/d) - Berufserfahrung und gute Fachkenntnisse sind vorteilhaft - Hohes Verantwortungsbewusstsein - Selbstständigkeit, Engagement und Teamgeist zeichnen Sie aus - Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz, teilweise mit der Option auf Übernahme.
Unsere Leistungen: - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ - Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß IGZ-Tarifvertrag - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: In dieser Vollzeitstelle mit Übernahmeoption für unseren Kunden in München erwarten Sie spannende und abwechslungsreiche Aufgaben: - Kommissionieren von Textilien gemäß den Aufträgen - Prüfen der Lagerbestände zur Sicherstellung der Bestandsgenauigkeit - Verpacken von Waren für den Versand - Durchführen allgemeiner Lagertätigkeiten wie Sortieren und Bestandskontrolle - Arbeiten in 2-Schichtbetrieb, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen Ihr Profil: - Erste Erfahrungen im Lagerwesen von Vorteil, aber keine Voraussetzung - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Schichtdienstbereitschaft für den 2-Schichtbetrieb Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Unsere Leistungen: - Ein sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ - Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß IGZ-Tarifvertrag - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden in Erding bieten wir eine Vollzeitstelle in folgenden Bereichen: - Kommissionieren der Ware zur optimalen Bereitstellung - Scannen, Verpacken und Sortieren der Produkte, um einen effizienten Ablauf zu gewährleisten - Durchführung von Qualitäts- und Sichtkontrollen, um höchste Standards zu sichern Ihr Profil: - Berufserfahrung im Lagerbereich - Staplerschein von Vorteil - Schichtdienstbereitschaft und Flexibilität - Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, um im Team erfolgreich zu arbeiten Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
Wir vertreten ein erfolgreich wachsendes Handelsunternehmen im Non-Food-Bereich mit einem bundesweiten Filialnetz. Unser Sortiment reicht von Haushaltswaren über Dekoration bis hin zu saisonalen Aktionsartikeln – immer mit dem Anspruch auf hohe Qualität zum besten Preis. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Bezirksleiter (m/w/d), der mit unternehmerischem Denken, Empathie und Führungskompetenz überzeugt. Verantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung von 7-10 Filialen in Ihrer Region Führung, Motivation und Entwicklung der Filialleiter und Mitarbeiter Umsetzung von Vertriebsstrategien und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Organisation und Kontrolle von Inventuren, Aktions- und Saisonaufbauten Schnittstelle zwischen Filialteams und Unternehmenszentrale Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel – gerne mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Führungserfahrung im filialisierten Einzelhandel, vorzugsweise im Non-Food-Bereich Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets, Führerschein Klasse B Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir vertreten ein erfolgreich wachsendes Handelsunternehmen im Non-Food-Bereich mit einem bundesweiten Filialnetz. Unser Sortiment reicht von Haushaltswaren über Dekoration bis hin zu saisonalen Aktionsartikeln – immer mit dem Anspruch auf hohe Qualität zum besten Preis. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Bezirksleiter (m/w/d), der mit unternehmerischem Denken, Empathie und Führungskompetenz überzeugt. Verantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung von 7-10 Filialen in Ihrer Region Führung, Motivation und Entwicklung der Filialleiter und Mitarbeiter Umsetzung von Vertriebsstrategien und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Organisation und Kontrolle von Inventuren, Aktions- und Saisonaufbauten Schnittstelle zwischen Filialteams und Unternehmenszentrale Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel – gerne mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Führungserfahrung im filialisierten Einzelhandel, vorzugsweise im Non-Food-Bereich Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets, Führerschein Klasse B Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir vertreten ein erfolgreich wachsendes Handelsunternehmen im Non-Food-Bereich mit einem bundesweiten Filialnetz. Unser Sortiment reicht von Haushaltswaren über Dekoration bis hin zu saisonalen Aktionsartikeln – immer mit dem Anspruch auf hohe Qualität zum besten Preis. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Bezirksleiter (m/w/d), der mit unternehmerischem Denken, Empathie und Führungskompetenz überzeugt. Verantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung von 7-10 Filialen in Ihrer Region Führung, Motivation und Entwicklung der Filialleiter und Mitarbeiter Umsetzung von Vertriebsstrategien und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Organisation und Kontrolle von Inventuren, Aktions- und Saisonaufbauten Schnittstelle zwischen Filialteams und Unternehmenszentrale Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel – gerne mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Führungserfahrung im filialisierten Einzelhandel, vorzugsweise im Non-Food-Bereich Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets, Führerschein Klasse B Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir vertreten ein erfolgreich wachsendes Handelsunternehmen im Non-Food-Bereich mit einem bundesweiten Filialnetz. Unser Sortiment reicht von Haushaltswaren über Dekoration bis hin zu saisonalen Aktionsartikeln – immer mit dem Anspruch auf hohe Qualität zum besten Preis. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Bezirksleiter (m/w/d), der mit unternehmerischem Denken, Empathie und Führungskompetenz überzeugt. Verantwortung für die operative und wirtschaftliche Steuerung von 7-10 Filialen in Ihrer Region Führung, Motivation und Entwicklung der Filialleiter und Mitarbeiter Umsetzung von Vertriebsstrategien und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Optimierung Organisation und Kontrolle von Inventuren, Aktions- und Saisonaufbauten Schnittstelle zwischen Filialteams und Unternehmenszentrale Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel – gerne mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Führungserfahrung im filialisierten Einzelhandel, vorzugsweise im Non-Food-Bereich Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Entscheidungsfreude Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets, Führerschein Klasse B Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und dynamischen Unternehmen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Unsere Leistungen: - Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ - Weihnachts- und Urlaubsgeld gemäß IGZ-Tarifvertrag - Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen - Übernahmechancen bei unserem Kunden - Ihr persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: In dieser Vollzeitstelle mit Übernahmeoption für unseren Kunden in Eching übernehmen Sie folgende Aufgaben: - Sortierung von Kleinmöbeln und Textilien zur effizienten Lagerung - Verpacken der Ware für den Versand - Durchführen der Sichtkontrolle, um die Qualität der Produkte sicherzustellen Ihr Profil: - Erfahrung im Lagerwesen von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Freude an der Arbeit im Team und ein gutes Arbeitsklima - Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus - Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen. Wir begeistern unsere Kunden und unsere Mitarbeiter gleichermaßen durch umfangreiches Fachwissen sowie durch faire und loyale Zusammenarbeit. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern für den langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme.
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