Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen:Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ haben Sie eine Ausbildung im IT-Umfeld oder einen vergleichbaren Ausbildungsberuf erfolgreich abgeschlossen.Praktische Erfahrungen und Kenntnisse in einem verwandten Tätigkeitsbereich sowie in der Anwendung von CRM / DMS-Systemen, idealerweise bei einem Dienstleister. Sie sind erfahren in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und verfügen über fundiertes Wissen im Bereich Projekt-, Prozess- und Change-Management. Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorgaben runden Ihr Profil ab.Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen. Ihre Arbeitsweise ist lösungsorientiert, kundenfokussiert und geprägt von Eigeninitiative und Engagement. Responsibilities: In dieser Position sind Sie verantwortlich für:Die Analyse der Anforderungen und Änderungswünsche verschiedener Fachbereiche für unsere Customer-Relationship-Management (CRM) und Dokumentenmanagement (DMS) Systeme.Die Analyse der Auswirkungen und Schnittstellen der betroffenen Prozesse – immer mit Blick auf die strategischen Ziele und die Einhaltung rechtlicher Vorgaben.Die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT zu bilden und bei Bedarf weitere Experten mit einzubeziehen.Die Entwicklung von Lösungskonzepten zur Optimierung von Prozessen und Strukturen innerhalb kleiner und effizienter (Projekt-)Teams – rechtssicher und praxisnah.Die Leitung von (Teil-)Projekten im CRM / DMS-Umfeld und die Erstellung von Berichten für die Führungsebene.Die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Workshops. Technologies: CRMDMS More: Wir bieten Ihnen: - TV-L Tarifvergütung - Flexible Arbeitszeiten - Parken und ÖPNV-Anbindung - Bezuschusste Kantine - Mobiles Arbeiten - Betriebliche Altersvorsorge - Soziale Leistungen - Weiterbildung - Gesundheitsförderung - Mitarbeiterrabatte Die Kassenärztliche Vereinigung Baden-Württemberg organisiert mit ihren über 23.500 Ärzten und Psychotherapeuten die ambulante medizinische Versorgung von über neun Millionen Versicherten der gesetzlichen Krankenversicherung in Baden-Württemberg. Das Aufgabenspektrum unserer rund 2.000 Beschäftigten ist vielfältig und abwechslungsreich, weil unsere Verantwortung dem höchsten Gut überhaupt gilt: unserer Gesundheit. Für unseren Stabsbereich Unternehmensentwicklung & Governance suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Termin am Standort Stuttgart.
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatikstudium oder verwandtes Studium mit IT-Bezug oder vergleichbare BerufserfahrungMehrjährige praktische Erfahrung in der Administration von Windows-Servern inkl. Installation und Konfiguration von AnwendungenFundierte Kenntnisse in der Erstellung technischer Lösungskonzepte, insbesondere im Design von Applikationsarchitekturen in Windows-InfrastrukturenErfahrung im Second-/Third-Level-Support inkl. Logfile-Analyse, Fehlerbehebung und Dokumentation im laufenden BetriebStrukturierte Arbeitsweisen und ein hohes Maß an EigeninitiativeGute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, um technische Sachverhalte verständlich zu dokumentieren und mit Kunden oder Softwareherstellern abzustimmenHohe Serviceorientierung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise im Umgang mit Kunden und Partnern Responsibilities: Planung, Installation und Konfiguration von windowsbasierten ApplikationenTechnische Prüfung und Qualifizierung eingehender KundenaufträgeErarbeitung technischer Architekturdesigns unter Berücksichtigung von Sicherheits-, Performance- und BetriebsanforderungenAbstimmung mit Softwareherstellern zur technischen Klärung von Installationsvoraussetzungen und SupportfragenÜberwachung von Systemressourcen, Analyse von Engpässen und proaktive OptimierungFehleranalyse und Behebung von System- und SoftwareproblemenKontinuierliche Weiterentwicklung und Automatisierung technischer Prozesse Technologies: SupportWindowsArchitect More: Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Für den Geschäftsbereich „End-2-End Workplace“, Bereich „End-2-End Individualleistungen“ suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die neue Abteilung „End-2-End Individueller Anwendungsbetrieb“ einen IT-Systemarchitekt – Windows Anwendungen (m/w/d). In unserer Abteilung erwarten Sie neben modernen Technologien und jeder Menge Teamwork spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Wir bieten ein dynamisches Umfeld mit großer Zukunftsperspektive und umfassendem Freiraum für eigene Ideen. Sie fragen sich, warum Sie bei uns arbeiten sollten? Wir hättеn da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge, Barrierefreiheit, Betriebssport, Familienservice, Firmenevents, Kantine, Tarifvertrag, Weiterbildung und Fitnessförderung. Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.
Salary: 65.000 - 75.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Fachrichtungen IT-Sicherheit, Informationstechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder ein vergleichbares abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem MINT-Bereich mit IT-Ausrichtung.Alternativ: Entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild (keine Verbeamtung möglich).Oder: Entsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild (keine Verbeamtung möglich). Responsibilities: Bearbeitung von Fragestellungen im Bereich der IT-Sicherheit, einschließlich der Beratung der Referate im Zusammenhang mit Beschaffungen.Prüfung und Kontrolle der IT-Sicherheit, einschließlich:- Koordination der Erstellung und Fortschreibung der Beiträge zum IT-Sicherheitskonzept.- Bewertung des Schutzbedarfs von Informationen und IT-Systemen.- Begleitung und Erstellung von Dienstanweisungen, Merkblättern und Informationen zur IT-Sicherheit.- Einbindung in die Vorbereitung und Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsüberprüfungen.- Zusammenarbeit mit dem IT-Sicherheitsbeauftragten bei der Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen.- Bearbeitung lokaler Sicherheitsvorfälle und lokaler Sicherheits- und Beratungsanfragen.- Fachliche Beratung zur Einbindung von IT-Sicherheitsaspekten in die IT-Projektplanung.Bearbeitung von Fragestellungen im Bereich Datenschutz und Datensicherheit im Hinblick auf die Implementierung in IT-Systemen.Planung und Durchführung von Schulungen und Einweisungen.Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung wird aus bestimmten Gründen vorausgesetzt, z. B. Präsenz zu besonderen Anlässen im Zusammenhang mit Besprechungen, Konferenzen oder Beratungsterminen. Technologies: Security More: Wir suchen Unterstützung als Spezialistin/Spezialist (w/m/d) in der IT-Sicherheit der Abteilung Operative Einsatz- und Ermittlungsunterstützung des Bundeskriminalamtes. Arbeiten Sie fahndungs- und ermittlungsbegleitend im nationalen und internationalen Kontext. Es stehen zwei Stellen zur Verfügung. Veränderte Rahmenbedingungen in Zusammenhang mit der Aufgabenwahrnehmung können Anpassungen oder Verschiebungen erforderlich machen. On Top bieten wir: - Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft oder Sicherheitsbeauftragte/Sicherheitsbeauftragter in der IT-Sicherheit ist von Vorteil. - Vertiefte Kenntnisse auf dem Gebiet der IT-Sicherheit nach BSI-Grundschutz. - Kenntnis der datenschutzrechtlichen Grundlagen, insbesondere Bundesdatenschutzgesetz, EU-Datenschutz-Grundverordnung. - Hohes Maß an Eigeninitiative und Bereitschaft zur Weiterqualifizierung. - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung. - Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, Belastbarkeit sowie Selbstständigkeit und Flexibilität bei der Aufgabenerledigung. Wir bieten ein gutes Gefühl durch einen sinnstiftenden Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben. Zusätzlich bieten wir eine Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, Überstundenausgleich, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. In unserer Teamkultur fördern wir offene Kommunikation, flache Hierarchien und interdisziplinäres Arbeiten, wobei Zusammenarbeit, Kreativität und gegenseitige Unterstützung im Fokus stehen. Wir haben auch ein Deutschland-JobTicket mit Arbeitgeberzuschuss und Home-Office ist ein flexibler Bestandteil unserer Arbeitsorganisation. Die Vergütung wird nach Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund sowie den entsprechenden tariflichen Bestimmungen durchgeführt.
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit.In der Umsetzung komplexer IT-Projekte fühlst Du Dich sicher – idealerweise hast Du bereits Systemeinführungen erfolgreich begleitet.Technisches Verständnis und Veränderungsbereitschaft gehören für Dich ebenso dazu wie ein Gespür für praktikable Lösungen.Mit Deiner strukturierten, methodenbasierten Arbeitsweise bringst Du Projekte effizient voran und behältst auch in dynamischen Phasen den Überblick.Du bist bereit, gelegentlich an unsere Standorte zu reisen und den persönlichen Austausch vor Ort zu pflegen.Deine Kommunikationsstärke, Deine Teamorientierung und Dein souveränes Auftreten – auf Deutsch wie auf Englisch – runden Dein Profil ab. Responsibilities: Als erfahrene:r IT-Expert:in übernimmst Du die Verantwortung für die Entwicklung und Einführung neuer Systeme – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Integration in die Organisation.Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen und externen Dienstleistern und sorgst für eine reibungslose Abstimmung aller Beteiligten.Mit dem Aufbau eines strukturierten Anforderungsmanagements schaffst Du die Grundlage für zielgerichtete und effiziente Projektarbeit.Von der ersten Analyse über die Auswahl geeigneter Lösungen bis hin zur produktiven Umsetzung begleitest Du den gesamten Einführungsprozess neuer IT-Systeme.Auch die interne Kommunikation zur Systemeinführung sowie die Erfolgsmessung liegen in Deinem Verantwortungsbereich.Dabei bringst Du Deine Ideen aktiv ein und gestaltest die digitale Weiterentwicklung der Ratiodata mit Innovationsfreude und Weitblick.Perspektivisch erwartet Dich die Chance, ein wachsendes Team zu führen und Deine Führungskompetenz gezielt einzubringen. Technologies: More: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle. Zudem profitierst Du von Hansefit Firmenfitness, Weiterbildungsangeboten und einer modernen Arbeitsplatzgestaltung. Außerdem hast Du Zugang zu JobBike und weiteren Benefitprogrammen. Bei uns gilt: Kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem!
Salary: 65.000 - 85.000 € per year Requirements: Bachelor in der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare FachrichtungBerufserfahrung in der Administration von Microsoft 365Kenntnisse im Umgang mit hybriden M365 Umgebungen sowie Know-how in den gängigen Skriptsprachen (z. B. Perl, Python, Shellscripte)Erfahrungen im Bereich Performance-, Diagnose und FehlermanagementWindows-Zertifizierung ist wünschenswertFachkenntnisse zu umfangreichen AD-Infrastrukturen DC/RODC/ADFS und DMZ-VariantenBreit angelegtes Interesse an IT-Lösungen sowie ProblemlösungskompetenzEigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte kommunikative Kompetenz und ein sachliches, freundliches Auftreten als TeamplayerFührerschein der Klasse B Responsibilities: Ich entwickle unsere Microsoft-365-Umgebung weiter, betreue SharePoint (cloudbasiert und on premise) und sorge dafür, dass die Zusammenarbeit für alle intuitiv und stabil funktioniert.Dabei behalte ich Sicherheitsvorgaben im Blick, setze sie zuverlässig um und stelle sicher, dass sie im Alltag auch gelebt werden.Ob Change-Request, Notfall-Change oder koordinationsintensive Anfrage - ich bleibe ruhig, lösungsorientiert und behalte den Überblick.Komplexe Aufgaben schrecken mich nicht, im Gegenteil: Ich übernehme Verantwortung für sensible Infrastrukturen und gestalte aktiv mit.Ich analysiere, optimiere und dokumentiere, um aus Technik echte Mehrwerte für die Menschen im Unternehmen zu schaffen.Als Projektverantwortliche:r, Troubleshooter:in im 2nd-Level oder Impulsgeber:in für neue Ideen bin ich ein unverzichtbarer Teil unseres Teams. Technologies: Microsoft 365PerlPythonSharePointWindowsOffice 365 More: Wir sind die TEAG Thüringer Energie AG, das führende Energiedienstleistungsunternehmen im Freistaat Thüringen. Unsere Hauptgeschäftsfelder sind die Erzeugung von Strom und Wärme sowie der Vertrieb von Energie und Dienstleistungen für Strom, Gas, Wärme, Licht und Breitband. Unsere Tochterunternehmen betreiben ein flächendeckendes Strom- und Gasnetz in Thüringen sowie ein Glasfasernetz für leistungsfähige Breitbandkommunikation. Ich suche für unseren Bereich IT-Betrieb, Fachgebiet Client Services am Standort Erfurt unbefristet in Vollzeit einen IT-Systemadministrator M365 m/w/d. Wir bieten: - Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei - Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung - Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie - Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebskindergarten, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen, gesund & aktiv: Laufveranstaltungen & Kurse sowie Mitarbeiterevents - Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte.
Salary: 65.000 - 100.000 € per year Requirements: Du bringst langjährige Erfahrung als cloud-nativer Software Developer oder Architekt mitDu brennst für den zielgerichteten Einsatz generativer KI in AnwendungenDu kennst dich technisch sehr gut im Azure- und/oder M365-Umfeld aus und weißt, wo welche Technologie sinnvoll eingesetzt werden kannDu trägst gerne Verantwortung, bist lösungsorientiert und siehst dich als MacherDu hast Erfahrungen den folgenden Bereichen:Konzeption von cloud-nativen ArchitekturenVerständliche Aufbereitung, Visualisierung und Präsentation komplexer Zusammenhänge mit Microsoft PowerPoint, Word und Co.Methodische Kenntnisse in Anforderungsanalyse, MVP-Planung und Agile DeliveryDu kommunizierst in sehr gutem DeutschDu entscheidest über Deine Hardware und hast Admin-RechteDu wünschst Dir Kollegen auf Augenhöhe Responsibilities: Du planst, analysierst, konzipierst und steuerst die Entwicklung intelligenter Anwendungen und/oder Copilots bzw. GenAI-infused ApplicationsDu planst und führst Kunden-Workshops zum Thema AI durchDu bist die Schnittstelle zwischen Kunde und EntwicklungDu denkst vernetzt, schätzt agile Methoden und bist ein TeamplayerDu steigst ein als Junior Consultant, Senior Consultant oder Lead Consultant, abhängig von Deiner Erfahrung Technologies: AIAzureCloudHardwareDevOpsMachine LearningMicrosoft 365 More: Über SDXAls Microsoft Technologiepartner realisiert SDX mit Leidenschaft und Professionalität Softwareentwicklungs-, Analytics- und KI-Projekte. Wir setzen auf innovative Technologien, erstklassige Architekturen und aktuelle Methoden. Innovation und hohe Qualität überzeugen unsere Kunden und sichern die erfolgreiche, langjährige Zusammenarbeit.Seit August 2023 ist SDX ein autonomes Unternehmen innerhalb der börsennotierten Allgeier Gruppe mit über 3.500 Mitarbeitern.Aktuelle Technologien · Attraktive Projekte- Wir lieben Microsoft-Technologien und Azure- Wir realisieren attraktive, komplexe Enterprise Development-Projekte- Wir investieren frühzeitig in innovative Technologien- Wir investieren in die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter- Wir entscheiden mit dem Mitarbeiter über das „richtige“ Projekt- Wir führen mit modernen Methoden, agil nach Scrum- Wir zahlen ein attraktives Gehalt und beteiligen alle am SDX-Erfolg- Wir haben Zeit für Familie und Freunde, da unsere Projekte übernachtungsfrei sind- Wir schätzen unsere monatlichen Community Days, das Sommerfest und die Weihnachtsfeier- Wir freuen uns auf neue Kollegen, die ticken wie wir
Salary: 60.000 - 75.000 € per year Requirements: Mehrjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre) in ERP-Entwicklung – idealerweise mit MS Dynamics 365 Business CentralSehr gute SQL-Kenntnisse (Microsoft SQL Server)Erfahrung mit Visual Studio, VS CodeSource Code Management (Git, GitHub)Abschluss in Informatik oder vergleichbare BerufserfahrungDeutsch: C2 bzw. Muttersprache## PersönlichkeitHands-on Entwickler mit PraxisfokusKundenorientiert, anpassungsfähigLösungsorientiert mit Blick für ProzessoptimierungTeamplayer mit Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit Responsibilities: ## Hauptaufgaben1. **ERP-Entwicklung & -Anpassung**- Entwicklung kundenspezifischer Lösungen mit MS Dynamics 365 Business Central- Anpassung und Weiterentwicklung bestehender Module & Schnittstellen2. **Datenbankentwicklung & -pflege**- Arbeit mit Microsoft SQL Server zur Datenmodellierung und Performanceoptimierung- Strukturpflege innerhalb von Business Central3. **Technischer Support & Beratung**- Kundenberatung zu Best Practices in der ERP-Entwicklung- Problemlösung, Optimierung und Prozessverbesserungen Technologies: AIERPGitGitHubSupportPower BISQLVisual StudioVS CodeOffice 365Mobile More: ## Unternehmensübersicht:- Branche: ERP- & BI-Lösungen für den Mittelstand - Hauptsitz: Ottobrunn bei München - Größe: ca. 50 Mitarbeitende - Gründung: Vor über 20 Jahren - Mitarbeiterzufriedenheit: ~95% Weiterempfehlungsrate ### Kerngeschäft- Entwicklung und Betrieb von ERP-Lösungen (Microsoft Dynamics 365 Business Central) - Power BI Lösungen inkl. geplanter AI-Erweiterungen - Kunden aus unterschiedlichsten Branchen – u.a. Chipindustrie, Fußballverbände, Check24, Jura - SaaS-Anbieter: Software, Betrieb und Support aus einer Hand ---## Unternehmenskultur & Werte- Werte: Stabilität, langfristige Kundenbeziehungen, geringe Fluktuation - Teamstruktur: Mischung aus Junior- und Seniorprofilen, Partner aktiv im Tagesgeschäft - Zusammenarbeit: Enge Kundenbeziehungen, familiäre Unternehmenskultur - Team-Events und Firmenfeiern mit Familien ---## Rolle: ERP Application Developer (Microsoft Dynamics 365 Business Central)- Arbeitsort: Ottobrunn bei München - Remote: Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche - Anzahl der Stellen: 2 - Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit (40h/Woche) - Reisetätigkeit: max. 10% - Gehalt: €60.000 – €75.000 brutto jährlich - Urlaub: 29 Tage - Probezeit: 6 Monate ## Teamstruktur- ~50 Mitarbeitende - Berichtslinie: Head of ERP - Zusammenarbeit mit: - ERP Consultants - Power BI Team - Projektmanager*innen ---## Vorteile & Mehrwerte für Kandidaten- Sehr stabiles Umfeld mit langfristiger Perspektive - Vollständig remote-fähige Struktur (hybrides Modell) - Geringe Fluktuation, hohe Mitarbeiterbindung - Gestaltungsspielraum in Projekten für Top-Mittelstandskunden - Firmenwagenoption & baldiger Zugang zu Wellpass - JobRad & moderne Toolchain
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung zum Anwendungsentwickler, Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation/ BerufserfahrungCode-Skills: z.B. NodeJS (mit TypeScript)Database-Skills: Gute Kenntnisse in Datenbank (MySql/MariaDB, MSSQL, Oracle, ORM-Mapper)Keywords: Docker, Kubernetes, CI/CD, PrivateCloud, DevOps, Ubuntu, API-Gateway, GIT, Scrum, Jira, ConfluenceSehr gute Deutschkenntnisse sowie anwendungsbereites Englisch Responsibilities: Entwicklung und Pflege unserer internen Software-AnwendungenWeiterentwicklung abwechslungsreicher Kundenprojekte und Produkte der S-Markt & MehrwertKonzeption und Erstellung von Anwendungen unter Verwendung modernster TechnologienZusammenarbeit mit unseren Frontend Entwicklern, Product Ownern sowie Stakeholdern Technologies: APICI/CDConfluenceDevOpsDockerFrontendGitJIRAKubernetesMariaDBMySQLNodeJSOracleTypeScriptUbuntuFullstack More: Wir bei der S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG sind als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Wir liefern leistungsstarke und kundenzentrierte Lösungen, die immer auf der Höhe der Zeit sind. Das heißt: digital, individuell und innovativ.Wir bieten Dir einen sicheren Job in einem familienfreundlichen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Homeoffice für Deine Work-Life-Balance. Darüber hinaus bieten wir Job-Rad-Leasing, Sportangebote sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Erlebnisse stärken den Teamgeist. Profitiere außerdem von den Vorteilen unserer S-Reisewelt mit 5% Reisepreisrückerstattung sowie Shoppingrabatten auf verschiedene Produkte, Services, Tickets und vieles mehr. In unseren Inhouse Schulungen und individuellen, externen Weiterbildungen fördern wir Deine persönliche und fachliche Entwicklung.
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Studium mit IT-Schwerpunkt wie (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung / Qualifikation.Mehrjährige Berufspraxis als Softwarearchitekt*in, Solution Architekt*in, IT Business Analyst, oder als Engineer mit Schwerpunkten in der Softwarearchitektur für IT-Lösungen.Sehr gute Kenntnisse über aktuelle Architekturansätze (z.B. Microservices, Self Contained Systems, Data Mesh) und Technologietrends (z.B. Cloud, Container) sowie idealerweise Erfahrung im Bereich Datenarchitekturmanagement.Lösungsorientierte Herangehensweise und empathisches, souveränes Auftreten in verschiedenen Stakeholderkonstellationen, sowie Kommunikationsstärke und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte und Entscheidungsoptionen kurz und prägnant darstellen zu können.Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist. Responsibilities: Übernahme der Architektur-Verantwortung für die Sub-Domain Marktbearbeitung, d.h. kontinuierliche Optimierung des Zielbildes wie die IT-Lösungen strukturell und technologisch aussehen und wie sie im „Big Picture“ zusammenarbeiten sollen.Ermöglichen belastbarer Entscheidungen auf Architekturebene durch ggf. auch Management-kompatibler Unterlagen, in der die relevanten Perspektiven zusammengetragen und eine Klarheit zu den Tradeoffs transparent gemacht sind.Erarbeiten und Dokumentieren von konkreten State-of-the-art Technologie-Lösungen in Abstimmung mit dem unternehmensweiten Enterprise Architekturmanagement und dessen Prinzipien und Vorgaben.Enge Zusammenarbeit mit den Fachexpert*innen und Entwickler*innen bei der Umsetzung der Lösungen, sowie Weiterbildung und Coaching von Teammitgliedern in Architektur- und Technologiefragen.Überblick, welche Technologien und Anwendungen künftig wichtig sind und welche strukturellen Anpassungen nötig werden sowie die fortlaufende Analyse bestehender Systeme und Architekturen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen. Technologies: CloudmicroservicesArchitectCI/CD More: Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten. Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, ihre individuellen Potenziale vollumfänglich zu entfalten. Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a. mobiles und flexibles Arbeiten, ein kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket, attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg, bezuschusstes Mittagessen, freie Getränke am Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes, Kinderbetreuungszuschuss, vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit, diverse Leasing-Angebote, Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung – und vieles mehr! Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Idealerweise erste Erfahrungen im IT Service Management oder ITILLaufendes Hochschulstudium idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem oder IT-technischem Schwerpunkt z.B. Wirtschaftsinformatik, BWL, Wirtschaftsmathematik, InformatikSicherer Umgang mit der englischen und deutschen Sprache in Wort und SchriftInteresse an technischen Themen gepaart mit gutem OrganisationstalentHohes Maß an Eigeninitiative und SelbstständigkeitAusgeprägte KommunikationsfähigkeitNeugier, Offenheit und Lernbereitschaft Responsibilities: Unterstützung des internationalen Trading Systems Teams im IT Service Management in den Bereichen Change Enablement, Incident Management, Problem Management sowie dem Service Level ManagementBetreuung der Services in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen IT Teams und den Stakeholder:innen der Services, insbesondere der Product Owner und Business OwnerMitarbeit am Continual Improvement sowie Information Security Management zur Verbesserung der Service QualitätPflege des IT-Asset Inventory Technologies: ITILProduct OwnerSecurity More: Die Theorie beherrscht Du perfekt. Und die Praxis? Bei HSBC Deutschland bereiten wir Dich auf die Finanzwelt vor! Sei bei uns von Anfang an Teil eines Teams, unterstütze Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Ländern und arbeite an Deinen eigenen Projekten. Wir bieten Dir Freiraum und Eigenverantwortung: Lerne HSBC bereits im Studium kennen und finde heraus, was für Dich möglich ist. HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt. Hier in Düsseldorf kannst Du das Geschäft der HSBC Continental Europe S. A. Germany weiterentwickeln und ausbauen. Auch wenn Du der Meinung bist, dass Du nicht 100% der Anforderungen erfüllst, ermutigen wir Dich zur Bewerbung, wenn Du glaubst, dass diese Stelle die richtige für Dich ist. HSBC ist nicht nur ein großartiger Arbeitgeber, wir bieten auch einzigartige und spannende Möglichkeiten und Vorteile: - Flexible Arbeitszeitmodelle: Home-Office ist für uns kein Fremdwort. Du kannst Dir die Arbeitszeiten flexibel einteilen. An welchen Tagen Du arbeiten möchtest oder wie lange, hängt von Deiner Verfügbarkeit ab! Zudem kannst Du sowohl aus dem Office als auch von zu Hause arbeiten. - Networking Events: Erweitere Dein Netzwerk durch die Teilnahme an After Work Events oder dem gemeinsamen Lunch und bleibe auch nach Deinem Praktikum/deiner Werkstudententätigkeit durch das HSBC Talents Programm mit uns in Kontakt. - Vielfältiger Praxiseinblick: Dich erwarten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten sowie die Möglichkeit, Dich auszuprobieren und zu orientieren. - Business Rotation: Als Praktikant (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d) hast Du die Möglichkeit, für einen Tag pro Monat, Deinen Bereich zu verlassen, um eine andere Abteilung kennenzulernen und Dein HSBC Netzwerk zu erweitern. - Internationalität: Du hast die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und die ersten Kontakte rund um den Globus zu verknüpfen. HSBC wurde in Europa als „Top Employer 2024“ zertifiziert. Diese Anerkennung des Top Employers Institute belohnt unsere HR-Praktiken und erkennt HSBC als HR-Leader in Frankreich, Deutschland, Italien, Luxemburg, Polen und Spanien an. HSBC Deutschland wurde zudem von LinkedIn als Top Employer 2024 für Finanzen zertifiziert, was unser Team in Deutschland als großartigen Arbeitsplatz in der Finanzbranche anerkennt. Bei HSBC Deutschland möchten wir, dass sich alle Mitarbeiter/innen zugehörig fühlen und fair behandelt werden. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft – Deine Meinung wird gehört und berücksichtigt. Sollten sich während des Rekrutierungsprozesses Fragen ergeben oder Du Unterstützung benötigen, sprich uns an. Wir helfen gerne. Die von der Bank gespeicherten personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Bewerbungen werden gemäß unserer Datenschutzerklärung verwendet, die auf unserer Website verfügbar ist.
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