Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Kandidaten für die Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) im Raum Mahlstetten. Ihre Aufgaben Fertigung von Präzisionsbauteilen aus Metallen (Drehen, Schleifen und Bohren) Einrichtung, Programmierung und Modifizierung von CNC-Werkzeugmaschinen, Einstellen und Warten der Maschinen Arbeiten nach Zeichnung und Vorgaben Voreinstellen und Vermessen der Werkzeuge, sowie Messen und Prüfen der gefertigten Teile Überwachung und Fehlerbehebung der Fertigungsprozesse Ihr Profil Hauptschulabschluss oder höher mit guten Leistungen Handwerkliches Geschick und Begeisterung für Technik und Maschinen Logische Denkweise und mathematisches Verständnis Engagement, Zielstrebigkeit und eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und gute Umgangsformen Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Fabrice Denis Tel: 0152/56957243 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de
⚙️Gestalten Sie die Zukunft der Steuerungssysteme Unser Kunde ist ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich industrieller Automatisierung, das seit vielen Jahren erfolgreich Projekte mit Fokus auf SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik realisiert. Mit einem eingespielten Team, breiter Branchenabdeckung und hoher technischer Kompetenz steht das Unternehmen für praxisnahe Lösungen und kurze Entscheidungswege. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten SPS-Programmierer (m/w/d). ️ Ihre Aufgaben Entwicklung, Programmierung und Inbetriebnahme von SPS-Steuerungen (z. B. Siemens S7, TIA-Portal) Optimierung und Anpassung bestehender Steuerungslösungen Fehleranalyse und Störungsbehebung im laufenden Betrieb oder bei Kunden vor Ort Mitwirkung bei der Erstellung technischer Dokumentationen, Pflichten- und Lastenheften Enge Zusammenarbeit mit der Elektro- und Mechanik-Konstruktion Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik o. ä. Erfahrung in der SPS-Programmierung sowie Kenntnisse gängiger Systeme (z. B. Siemens S7, TIA-Portal) Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Reisebereitschaft für Inbetriebnahmen ⭐ Ihre Vorteile Übernahme von Reise- und Hotelkosten bei Dienstreisen Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Firmenevents- und Veranstaltungen Tankkarte Betriebliche Altersvorsorge Ihr Profil Falls wir dein Interesse geweckt haben, bewirb dich noch heute und sende deine Bewerbungsunterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com. Bei Fragen zögere nicht, Arati Bamrolia unter 0211 975 300-27 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Intro We’re looking for a hands-on QA leader to continuously raise the bar for our quality and release processes, build and mentor a high-performing team, and shape our quality strategy across the company. As a key partner to engineering and product, you’ll own critical QA metrics and drive a strong culture of testing and improvement throughout the organization. Tasks Permanently improving QA and Release Process Lead and grow a QA team , coach and mentor others. Set and evolve the quality strategy and tooling across the organization and across teams. Own QA KPIs like defect rates, test coverage, release confidence, and regression frequency . Drive continuous improvement of test infrastructure and QA culture within the whole organisation Act as a key partner to engineering leadership and product in strategic decision-making. Requirements Several years of experience with testing frameworks (Playwright, Cucumber, TypeScript preferred) Several years of experience with Continuous Integration and Continuous Deployment tools such as JenkinsCircleCIGithub Actions Automation experience with Test Driven Development (TDD) and/or Behavior-Driven Development (BDD) using Cucumber Experience in setting up load testing and benchmarking Solid understanding of CI/CD pipelines and integration of automated tests Strategic thinking with a focus on maintainability and cross-team collaboration Experience with shell scripting, cloud-native development, including containerization (Docker, Kubernetes), cloud platforms (GCP, AWS, or similar), and scalable distributed systems Benefits A diverse, multicultural, and highly motivated team. We believe that great teams are the key to success. Excellent working conditions with remote work options. We are results-driven, and we want to enable you to work at your best. An awesome dog-friendly office at the heart of Berlin-Mitte. Company Deutschlandticket Private Pension Plan 30 days of remote work – you can work from any country in the world. 30 days of vacation
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung? Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Villingen-Schwenningen, einem Unternehmen der Metallverarbeitungsbranche bietet sich eine passende Perspektive: Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitraum einen Entgeltabrechner (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Durchführung der Entgeltabrechnung für rund 250 Mitarbeiter Abwicklung des Bescheinigungswesens Allgemeine administrative Aufgaben Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragestellungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ihre Benefits Möglichkeit zur Gleitzeit und individuellen Arbeitszeitmodellen Regelmäßige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gemeinsame Veranstaltungen, Teamevents und Betriebsausflüge Unterstützung bei der finanziellen Absicherung im Alter durch betriebliche Altersvorsorgemodelle Innovative Arbeitsplätze mit moderner Technologie und ergonomischer Ausstattung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Einleitung Ein international erfolgreiches Pharmaunternehmen im Raum Stuttgart sucht aktuell einen Inhouse SAP SCM Architekten (m/w/d) . Das familiengeführte Unternehmen bietet ein internationales Umfeld mit der Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und spannende Projekte im Team umzusetzen. Angebot des Unternehmens: 60% Home Office Flexiblen Arbeitszeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Umfassende Betriebliche Altersvorsorge Standort / Art Sindelfingen / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Strategische Weiterentwicklung der SAP SCM Systemlandschaft Konzeption und Beratung von Lösungen in der Supply-Chain-Umgebung Entwicklung von Lösungsdesigns auf Basis von S/4HANA Enge Zusammenarbeit mit den SAP SD/MM Consultants Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Vergleichbares Berufserfahrung als SAP SD/MM- oder Logistik Prozess-Consultant (m/w/d) Wünschenswert sind Kenntnisse in der SAP Projektleitung sowie in weiteren SAP Modulen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation: Du unterstützt unsere Kunden, ihre Geschäftsprozesse auf Basis von SAP S/4HANA Cloud Public/Private Edition umzusetzen und übernimmst die fachliche Verantwortung für die Implementierung, Sales Pipeline, Cloud Wachstum sowie überzeugende Lösungskonzeptionen. SAP-Beratung: Mit deiner Expertise berätst du unsere Kunden dabei, ihre Geschäftsprozesse und Systeme effizient zu integrieren und/oder zu erweitern. SAP Best-Practice-Methodik: Die Anwendung unterschiedlicher Tools und Durchführung von Fit-to-Standard Workshops gehören zu deinem Tagesgeschäft. Wissensaustausch: Der kontinuierliche Wissensaufbau in einem spezifischen S/4HANA Cloud Fachgebiet und die Unterstützung des Wissenstransfers innerhalb des Teams liegen ebenfalls in deinen Händen. Angebotserstellung & Sales-Support: Als Teil von Angebots- und Pitch-Teams wirkst du an der Beantwortung von Ausschreibungen sowie Erstellung von Präsentationen mit und verantwortest Themen wie Lösungsdefinition, Storytelling und Preisfindung. DEIN PROFIL Branchenkenntnisse: Mehrjährige Branchenkenntnisse im Groß- und Einzelhandel sowie profundes Verständnis der spezifischen Geschäftsprozesse und deren Abbildung im SAP-Retailportfolio. SAP-Erfahrung: Du bringst Beratungserfahrung und Zertifizierungen für Retail S/4HANA Cloud Public/Private Edition mit, einschließlich den relevanten Modulen wie z.B. SD, MM, FI, CO oder anderen. Kundenbindung: Kundenorientierung und die Fähigkeit, kundenzentrierte Lösungen anzubieten bringst du mit. Kontinuierliche Lernbereitschaft: Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung und Weiterentwicklung von Fähigkeiten im Kontext von IT- & SAP Trends, wie bspw. KI-Technologien, IoT oder ähnlichem, runden dein Profil ab. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE End to End: Du konzipierst, entwickelst und berätst unsere Kunden im Bereich Kliniken und Krankenversicherungen durch Anwendungen im Bereich SAP CO. Hands on: Dabei übernimmst du mit Leidenschaft die Verantwortung für Aufgabenstellungen innerhalb des gesamten Projektzyklus. Challenge accepted: Die Komplexität von Anforderungsaufnahme, Konzeption, Realisierung, Schulung, Identifizierung von Zusatzanforderungen und Produktivbetreuung macht deinen Alltag richtig spannend. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Toolkit: Deine fundierten SAP-Kenntnisse kannst du in der Anwendung und Einrichtung aller Teilbereiche des SAP CO in Kundenprojekten zielführend einbringen. Branchenwissen: Du kennst Geschäftsprozesse und betriebswirtschaftliche Grundlagen des Controllings sowie die Anforderungen von Kliniken und/oder Kostenträgern. Nice to have: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Projektmanagement, Kenntnisse in anderen SAP-Modulen und/oder im S/4HANA-Umfeld. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Seit über 25 Jahren vermitteln und überlassen wir als Personalberatung langfristig Fach- und Führungskräfte an unsere attraktiven Kundenunternehmen. Im Auftrag eines renommierten, weltweit agierenden Unternehmens im Gesundheitswesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kompetenten und erfahrenen HR Manager (m/w/d) Arbeitsort: Westerstede Aufgaben Vertrauensvolle Beratung und Unterstützung des lokalen Managements in den Bereichen Personalplanung, Organisationsentwicklung und Entwicklung nachhaltiger HR-Strategien Anpassung und Implementierung globaler HR-Programme unter Berücksichtigung lokaler Anforderungen und gesetzlicher Rahmenbedingungen Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen sowie Förderung einer offenen Feedback- und leistungsorientierten Unternehmenskultur Steuerung und Durchführung des Performance-Management-Zyklus inklusive Bonusprozesse und Leistungsbeurteilungen Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess sowie Gestaltung eines effektiven Onboardings und gezielter Personalentwicklungsmaßnahmen Leitung und Mitarbeit in lokalen und internationalen HR-Projekten zur Weiterentwicklung von HR-Strukturen und -Prozessen Erste r Ansprechpartner in für arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Expert*innen Sicherstellung einer reibungslosen Ausführung aller administrativen Personalprozesse – von On- und Offboarding über Vertragsmanagement bis hin zur Koordination der Gehaltsabrechnung Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende zu Themen wie Benefits, Urlaubsregelungen, HR-Richtlinien und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Profil Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen und operativen Personalwesen Tiefgehende Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Personalmanagement sowie in Compliance-relevanten Themen Nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von HR-Projekten, z. B. in den Bereichen Performance Management, Weiterbildung, Personalplanung oder Organisationsentwicklung Vertraut im Umgang mit leistungsbezogenen Vergütungsmodellen, Bonusprozessen und Bewertungsinstrumenten Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch – sicher im Auftritt auf allen Hierarchieebenen Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit HRIS-Systemen – idealerweise mit SAP SuccessFactors Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie und Fähigkeit zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen im Team Diskretion und professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen sind für Sie selbstverständlich Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Herangehensweise – auch in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten Kontakt Über den folgenden Link erhalten Sie weitere Informationen zur Position: https://www.timecon.de/stellensuche/hr-manager-42807.html?xhr Marina Erhardt Teamleiterin Kaufmännisch Telefon: 0441.350670-18 E-Mail: marina.erhardt@timecon.de timecon GmbH & Co. KG Personalberatung Cloppenburger Straße 9 26135 Oldenburg
Business Analyst (m/w/d) Referenz 12-224922 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der IT-Branche mit Sitz in München benötigen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 75.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Business Analyst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice (hoher Anteil) Moderner Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Enge und kontinuierliche Zusammenarbeit mit Kunden, Business Analysten und Architekten zur Entwicklung passgenauer BI-Lösungen Verantwortung für die Konzeption, Modellierung und technische Umsetzung effizienter Lösungen im Business-Intelligence-Umfeld Datenmodellierung und -aufbereitung mittels SQL, ETL-Prozessen sowie Analyse und Visualisierung großer Datenmengen zur Unterstützung von Unternehmensentscheidungen Erhebung von Anforderungen und Umsetzung moderner Reporting-Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Sicherstellung von Performance, Usability und Datenqualität der Reports Entwicklung und Anwendung von Best Practices im Bereich Reporting und Datenvisualisierung Überwachung der Infrastruktur sowie Sicherstellung von Stabilität und Einhaltung geltender IT-Sicherheitsstandards Unterstützung von Endanwendern im Rahmen des Anwendersupports Implementierung und Optimierung von CI/CD-Pipelines für BI- und Datenprodukte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein Studium im Bereich der Informatik oder mehrjährige relevante Erfahrung in der IT Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Tableau Sehr gute Kenntnisse in SQL und Datenbankabfragen Praktische Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie einem Verständnis für Datenvisualisierung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224922 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Das ist Accso Wir sind digitale Maßschneider - Expert:innen für individuelles Softwareengineering & IT-Consulting. Mit unseren Softwareprojekten verfolgen wir dabei ein Ziel: Die Welt ein bisschen besser zu machen. Von der Förderung erneuerbarer Energie, der Verlagerung des Verkehrs auf die Schiene bis zur Unterstützung der Abwicklung der Organspende. Wir begeistern uns für anspruchsvolle Aufgaben und lösen diese am liebsten in einem partnerschaftlichen Miteinander, in das jede:r seine und ihre speziellen Stärken einbringt. So entstehen beste Ergebnisse auf eine für alle angenehme und inspirierende Art und Weise. Bei uns kannst du dich so einbringen wie du bist und dich stetig weiter entwickeln. Senior Fullstack Entwickler Java* Das erwartet dich bei uns: Du arbeitest in Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten bei Kunden wie AXA, BMW, ZDF und die Bahn Du entwickelst hochperformante Frontend- und Backendlösungen (z.B. Java, Spring, Kotlin, React, Angular, Vue.js) Du wirkst in allen Disziplinen des Software-Engineerings mit Du schreibst gut designten, testbaren und effizienten Code Beispielprojekte findest du unter Success-Stories Das zeichnet dich aus: Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik oder in einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen Du bringst fundierte Kenntnisse im Software Engineering mit und fühlst dich sowohl im Backend, als auch im Frontend wohl Du handelst proaktiv, pragmatisch und teamorientiert Du arbeitest gern mit agilen Methoden wie Scrum oder Design Thinking Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1 Level) Unser Angebot an dich: Fairer Umgang, Wertschätzung, flache Hierarchien und offene Kommunikation auf Augenhöhe 12 Weiterbildungstage pro Jahr Interne Communities von Machine Learning, über Cloud bis IoT Familienfreundliche Arbeitszeiten New Work: hybrides Arbeiten im erstklassigen Büro mit individuell gestaltbarem Homeoffice-Anteil Natürlich gibts auch Jobrad, Gesundheitsprogramme, Altersvorsorge, etc. Deine Bewerbung: Es ist uns nicht so wichtig, dass du die Stellenanforderungen zu 100% erfüllst, sondern dass du unser Team mit deinen Talenten, deinem Wissen und deiner Art bereicherst und wir gemeinsam wachsen. * Für uns ist dein Talent entscheidend, nicht dein Geschlecht, deine Herkunft, Glaubensrichtung, sexuelle Orientierung oder eine eventuelle Behinderung. Kontakt Katharina Schmidt Talent Manager Mobil: +49 151 40230 891 Email: bewerben@accso.de
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