Über Dr. Gustav Klein GmbH & Co. KG Wie sehr schätzen Sie die Kraft der Natur? Bei Dr. Gustav Klein setzen wir seit 1946 auf die Heilkraft pflanzlicher Arzneimittel, um das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Kunden zu fördern. Mitten im Schwarzwald entwickeln und produzieren wir natürliche Produkte mit höchster Qualität und nachweisbarer Wirksamkeit. Unsere Verpflichtung gegenüber der Natur und unserer Region spiegelt sich in jedem unserer Produkte wider. Als Teil der Alpenpharma-Gruppe eröffnen sich uns weltweit neue Märkte, die unser Portfolio und unsere Tradition bereichern. Bei uns profitieren Sie von einem Wissenstransfer und einem aktiven Netzwerk, das aus unseren engagierten Mitarbeitern und Partnern besteht. Ihre Lebensqualität liegt uns am Herzen, und wir arbeiten kontinuierlich daran, innovative Naturprodukte bereitzustellen. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich mit Hingabe der natürlichen Gesundheit verschrieben hat und vertrauen Sie auf unser überliefertes Pflanzenwissen. Kommen Sie in ein Team, das sich stark für das Wohlbefinden seiner Kunden macht. Was erwartet Sie? Sie tragen die Verantwortung für die strategische und operative Leitung des Einkaufs Sie entwickeln und setzen Einkaufsstrategien zur Sicherstellung einer effizienten Materialversorgung und Kostenoptimierung um Sie steuern und optimieren die Lieferantenbeziehungen und verhandeln Konditionen Sie führen Marktanalysen durch und identifizieren neue Beschaffungsquellen Sie arbeiten mit anderen Abteilungen wie Produktion, Vertrieb, Qualitätssicherung und Logistik zusammen Sie führen und entwickeln ein motiviertes Einkaufsteam weiter und stellen die Einhaltung von regulatorischen Vorgaben und Compliance-Richtlinien im Einkaufsprozess sicher Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Betriebswirtschaft, Pharmazeutik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im pharmazeutischen Bereich Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, in der Verhandlungsführung und im Lieferantenmanagement Sie haben Erfahrung in der Führung von Teams und der Entwicklung von Einkaufsstrategien Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Problemlösungsorientierung aus Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres Auftreten und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft je nach Bedarf Was bieten wir Ihnen? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Familiäres Betriebsklima in einem motivierten Team Betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing, Hansefit Zur Bewerbung Unser Jobangebot Leitung Einkauf - Lieferantenmanagement / Kostenoptimierung / Pharma (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Empfangsleitung (m/w/d) Referenz 12-216563 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für ein renommiertes Kundenunternehmen suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsrahmen bis 55.000 Euro brutto p. a.) am Standort München Sie als Empfangsleitung (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Empfang und Betreuung von Mandanten Erstellung von Dienstplänen Prüfung von Rechnungen Ansprechpartner für allgemeine administrative Tätigkeiten Organisation interner und externer Veranstaltungen sowie Koordination des Konferenzbereiches Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige einschlägige Erfahrung in einem luxuriösen Hotel, Kanzlei oder Bankenwesen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216563 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE IT-Strategien im Bereich Financial Services: Du konzipierst und realisierst Strategien, die IT-Landschaften in der Finanzbranche transformieren. Lösungsarchitekturen: Auf Basis von S/4HANA und SAP FSDM/FSDP baust du zukunftsorientierte Architekturen auf. Implementierung: Zu deinen Aufgaben gehört auch die Implementierung und Integration der relevanten SAP-Kernbankanwendungen sowie des zentralen Nebenbuchs für Finanzprodukte, SAP S/4HANA for Financial Products Subledger (FPSL), in bestehende Prozesse und Systeme. Projektarbeit: Aktiv unterstützt du das Projektteam bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis hin zum Roll-out und darüber hinaus. Du hast den Überblick: Du gewährleistest die fachliche und softwaretechnische Qualität der Ergebnisse. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. SAP-Skills: Du hast in den folgenden Bereichen erste Projekterfahrung sammeln können: SAP S/4HANA Finance, Financial Product Subledger for SAP S/4HANA, Financial Services Data Platform/Financial Services Data Management. Modulwissen: Alternativ bist du mit Modulen wie SAP CML, DM, BCA, CYT, FS-BP oder CMS vertraut. Technisches Know-how: Um Systeme effektiv anzupassen, bringst du Kenntnisse in ABAP oder ABAP-OO mit. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE IT-Strategien im Bereich Financial Services: Du konzipierst und realisierst Strategien, die IT-Landschaften in der Finanzbranche transformieren. Lösungsarchitekturen: Auf Basis von S/4HANA und SAP FSDM/FSDP baust du zukunftsorientierte Architekturen auf. Implementierung: Zu deinen Aufgaben gehört auch die Implementierung und Integration der relevanten SAP-Kernbankanwendungen sowie des zentralen Nebenbuchs für Finanzprodukte, SAP S/4HANA for Financial Products Subledger (FPSL), in bestehende Prozesse und Systeme. Projektarbeit: Aktiv unterstützt du das Projektteam bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis hin zum Roll-out und darüber hinaus. Du hast den Überblick: Du gewährleistest die fachliche und softwaretechnische Qualität der Ergebnisse. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. SAP-Skills: Du hast in den folgenden Bereichen erste Projekterfahrung sammeln können: SAP S/4HANA Finance, Financial Product Subledger for SAP S/4HANA, Financial Services Data Platform/Financial Services Data Management. Modulwissen: Alternativ bist du mit Modulen wie SAP CML, DM, BCA, CYT, FS-BP oder CMS vertraut. Technisches Know-how: Um Systeme effektiv anzupassen, bringst du Kenntnisse in ABAP oder ABAP-OO mit. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategieentwicklung: Du entwickelst Strategien und Konzepte für die Auslagerung von IT-Services an externe Dienstleister. Risikoanalysen & Vertragsgestaltung: Entlang des Outsourcing-LifeCycle führst du Risikoanalysen durch, wählst Provider aus und gestaltest Verträge sowie Lizenzbedingungen. Provider Management: Du baust eine Provider-Management-Organisation auf und achtest dabei auf Governance sowie aufsichtsrechtliche Standards. Integration & Steuerung: Du integrierst und steuerst externe IT-Dienstleister während der Leistungserbringung. Performance Management: Du überwachst das Performance Management mit Kennzahlen (SLAs, KPIs) und entwickelst IT-Services weiter. Optimierung: Du optimierst IT-Service-Management-Prozesse und sorgst für einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess. DEIN PROFIL Studium & Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Du hast mindestens zwei Jahre bzw. als Senior fünf Jahre Berufserfahrung im IT-Service-Management und mit regulatorischen Anforderungen bei IT-Auslagerungen. Frameworks & Best Practices: Du kennst idealerweise gängige Frameworks und Best Practices wie PRINCE2, ITIL und COBIT. Kundenorientierung: Du hast ein professionelles Auftreten und bist stets kunden- sowie ergebnisorientiert. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
"Forschen für ein Leben ohne Krebs" – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend. Für den administrativen Bereich der Abteilung Mikrobiom und Krebs, in enger Zusammenarbeit mit dem Weizmann Institute of Science in Israel, sucht das Deutsche Krebsforschungszentrum zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n und kompetente:n Mitarbeiter:in als Administrative Assistenz (m/w/d). Kennziffer: 2025-0153 Ihre Aufgaben: Organisation des Sekretariats (Telefon, Korrespondenz, Postbearbeitung etc.) Organisation von Terminen und internen Meetings Planung und Organisation von Dienstreisen Unterstützung in Personalverwaltungsaufgaben Materialbestellung über unser elektronisches Bestellsystem Budget-/Grantüberwachung Erledigung fremdsprachlicher Aufgaben in Englisch für die Abteilung Mitwirkung bei der Betreuung von Gästen und Gastwissenschaftler:innen Pflege der Abteilungswebseite Versand biologischer Proben (national/international) Ihr Profil: Wir suchen eine motivierte, verlässliche und verantwortungsvolle Person, die Freude an Teamarbeit, am Umgang mit Menschen und an einem internationalen, lebendigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz hat und zusätzlich folgende Kriterien erfüllt: Abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokauffrau/-kaufmann, Fremdsprachenassistent:in oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise Unser Angebot: Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-the-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen Möglichkeit zur Teilzeitarbeit Familienfreundliches Arbeitsumfeld Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden Kontakt: Ihre Ansprechperson: Dinara Burnasheva Telefon: +49 6221 42-4944 Befristung: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich. Sie sind interessiert? Dann werden auch Sie Teil des DKFZ und tragen gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei! Wir sind davon überzeugt: Ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen. Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Über Rail Power Systems GmbH Wie bringt man Züge sicher und zuverlässig auf die Schiene? Bei RPS tun wir genau das – und wir freuen uns, dich auf diesem Weg mitzunehmen! Unsere Mission ist es, mit maßgeschneiderten Fahrleitungssystemen die Mobilität von morgen zu gestalten. In einem Team von über 850 engagierten Mitarbeitenden setzen wir unsere Energie und unser Know-how seit über 130 Jahren für eine leistungsfähige und umweltfreundliche Bahninfrastruktur ein. Uns treibt die Begeisterung für Innovation und der Anspruch, höchste Kundenanforderungen zu erfüllen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem der Teamgedanke im Mittelpunkt steht, und fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns bist du nicht allein – gemeinsam realisieren wir visionäre Projekte und sorgen für die Zukunft der Mobilität. Klingt das spannend für dich? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen und gemeinsam die Bahntechnologie von morgen zu gestalten. Was erwartet dich? Du leitest und managst Projekte der AC oder DC Anlagen in der Bahnenergieversorgung Du sorgst für die Einhaltung der Projektvorgaben hinsichtlich Budget, Qualität, Termine und Arbeitsschutz bis zur Abnahme Du erstellst Bedarfsanforderungen von Lieferungen und Leistungen an den Einkauf sowie für benötigtes Personal (aus Montage, Inbetriebnahme, Planung und Konstruktion) Du führst Gefährdungs- und Belastungsanalysen durch und leitest Maßnahmen unter Einbeziehung der Fachabteilung Arbeitssicherheit ab Du erstellst Leistungsverzeichnisse und Nachtragsangebote (Nachtrags- und Claim Management) Du disponierst Bau- und Anlagenteile zur Durchführung der Baumaßnahme Was solltest du mitbringen? Du hast einen Bachelor-/Master-, Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Fach Du verfügst über Erfahrung aus der Projektleitung im Bereich Stromversorgungsanlagen Du zeichnest dich durch Führungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit aus Du bist bereit, zu den Projektbaustellen in Deutschland (ca. 50 %) zu reisen Du trittst selbständig und selbstbewusst auf Was bieten wir dir? Unternehmen mit mehr als 130 Jahren Expertise in der Bahnbranche Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden Unternehmenskultur 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Remotearbeit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine Leistungszulage Dienstwagen zur betrieblichen und privaten Nutzung Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung (Direktversicherung) Kostenloses Girokonto in Kooperation mit der Commerzbank Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits) Gesundheitsportal und Firmenläufe sowie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste u.v.m. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter Elektrotechnik für die Bahnenergie (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Rail Power Systems GmbH.
Über IONOS SE Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen. Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden. Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen. Was erwartet dich? Du bist verantwortlich für Recruiting und Hiring, Team-Betreuung, Förderung der Talente und die Personalführung von fünf Ingenieur:innen Du leitest die Entwicklung für internes Tooling in Absprache mit den Stakeholdern, wie z.B. den Architekt:innen Du übernimmst die Rolle des "Product Owners" bzw. Maintainers für interne Tools Du wirkst bei der Gesamtarchitektur mit Du bist zuständig für Incident-, Operations- und Änderungsmanagement Du stellst den reibungslosen Betrieb mehrerer Plattformen sicher und arbeitest an der Vereinheitlichung und Optimierung dieser Plattformen und Prozesse Was solltest du mitbringen? Du hast ein agiles Mindset und Erfahrung mit modernen Software-Entwicklungsmethoden Du bringst Führungserfahrung mit, idealerweise sowohl in der Software-Entwicklung als auch im IT-Plattform-Betrieb Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Software-Entwicklung, bevorzugt mit GoLang, sowie von Cloud-Umgebungen und Kubernetes Du hast Erfahrung im Betrieb von IT-Plattformen auf Linux- und Kubernetes-Basis Du sprichst fließend Englisch in Wort und Schrift und beherrschst Deutsch auf C1 Niveau Du hast Spaß an der Förderung und Pflege deines Teams und eine "Show must go on"-Mentalität Was bieten wir dir? Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamleiter Engineering - GoLang / Kubernetes / Cloud (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Für ein etabliertes und zugleich zukunftsorientiertes Softwareunternehmen suchen wir aktuell Verstärkung eines Software Entwicklers (m/w/d). Der Fokus liegt auf der Gestaltung nachhaltiger Softwarearchitekturen für komplexe Geschäftsanwendungen. In einem technisch anspruchsvollen Umfeld mit modernem Stack und flachen Hierarchien übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung zentraler Systemkomponenten – mit viel Raum für eigene Ideen und architektonisches Mitdenken. Ihre Aufgaben: Konzeption und Weiterentwicklung technischer Basiskomponenten und Frameworks für interne Entwicklungsplattformen Mitarbeit an übergreifenden Services (z. B. Authentifizierung, Kommunikationsschnittstellen, Datenzugriff) Ausbau und Pflege wiederverwendbarer Module, die eine effiziente Applikationsentwicklung ermöglichen Technische Beratung interner Teams zu Architekturprinzipien und Framework-Nutzung Beteiligung an Design- und Architekturentscheidungen sowie kontinuierliche Qualitätssicherung Ihre Qualifikationen: Universitätsabschluss in Informatik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften Deutschkenntnisse auf professionellem Niveau (mindestens C1), Englisch von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in der objektorientierten Backend-Entwicklung, bevorzugt mit Java Sicherer Umgang mit Architekturmuster und Prinzipien nachhaltiger Softwaregestaltung Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und gutes technisches Urteilsvermögen Teamplayer mit klarer Kommunikation – schriftlich wie mündlich Das bietet unser Klient: Technisch vielseitiges Umfeld mit modernem Stack Aktive Mitgestaltung bei Architekturentscheidungen und technologischem Fortschritt Engagiertes Entwicklerteam mit flachen Hierarchien Arbeitszeitmodelle mit hoher Flexibilität und Remote-Anteilen Persönliche Weiterentwicklung und langfristige Perspektiven in einem stabilen Umfeld
Sie brennen für den Beruf als Bauingenieur (m/w/d) Planung? In Sachen Planung und Bauleitung macht Ihnen niemand etwas vor? Dann suchen wir genau Sie als Bauingenieur (m/w/d) Planung für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Leipzig, Magdeburg oder Halle. Benefits 30 Tage Urlaub 13. Monatsgehalt Vermögenswirksame Leistungen Sonderzahlungen Home Office und flexible Arbeitszeiten Interessante und herausfordernde Projekte Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchie Dein Aufgabenbereich Bearbeitung und Konzeption von Straßenplanungen, Verkehrsanlagenplanungen, KIB oder Brückenbau Fachübergreifende Projektbearbeitung in enger Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Das bringst Du mit Sie haben Berufserfahrung als: Bauingenieur oder Bautechniker Straßenplanung (m/w/d) Verkehrsanlagenplaner (m/w/d) oder Straßenplaner (m/w/d) Bauingenieur Brückenbau (m/w/d) Bauingenieur Konstruktiver Ingenieurbau (m/w/d) Bautechniker Hochbau oder Tiefbau (m/w/d) Bauzeichner Hochbau oder Tiefbau (m/w/d) Sie haben folgende Fähigkeiten und Kenntnisse: praktische Erfahrungen als Planer (m/w/d) im Tiefbau, Straßenbau oder Verkehrsanlagenplanung, KIB oder Brückenbau Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ansprechpartner Pascal Meul Recruiting Tel: +49 221 650 824 56 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Bauingenieur (m/w/d) Planung bewerben Interne Job ID: be97e42a-37fb-432a-999a-39c8bf324edb
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