DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Dresden! IHRE AUFGABEN: Mitwirkung bei der Prüfung von Jahresabschlüssen mittelständischer Unternehmen verschiedener Branchen und Rechtsformen Unterstützung bei Konzernabschlussprüfungen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften Mitwirkung bei interessanten Projekten wie IFRS-Umstellungen, Unternehmensbewertungen und Sonderprüfungen Beratung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, z. B. Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Finanzierungs- und Investitionsplänen IHRE KOMPETENZEN: Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, bspw. im Steuerrecht, in der Rechnungslegung o. Ä. Kenntnisse im Rechnungswesen Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägte Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Dienstleistungsorientierung DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege Eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Themen, die sich auf Ihre kreativen Ideen freuen Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein begeistertes Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte für Mitarbeitende und viele weitere Benefits Die Mitgestaltung des Wachstums eines modernen, jungen und mittelständischen Unternehmens innerhalb eines internationalen Netzwerks WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann beantwortet Linda Reitemeier Ihnen gerne Ihre Fragen. Rufen Sie gerne direkt unter 0351 81180 437 an - wir freuen uns auf Sie.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ... ist ein Unternehmen aus dem Raum Bühl und hat in den letzten 10 Jahren seine internationale Kundenbasis sehr erfolgreich ausgebaut. Diese sehr positive Unternehmensentwicklung spiegelt sich auch im globalen Unternehmenswachstum wider, so hat das Unternehmen die Anzahl seiner Mitarbeitenden um gut 30% in den vergangenen 10 Jahren gesteigert. Eine der wichtigsten Investitionen ist das SAP S/4HANA Programm im Rahmen der unternehmensweiten Digitalisierungsoffensive. Um dieses Prio A Projekt auch erfolgreich umsetzen zu können, wird die SAP-Mannschaft um einen versierten SAP FI bzw. SAP FI / CO Berater ( Mensch ) erweitert. Sind Sie bereit für SAP S/4 HANA Finance ? Dann nutzen Sie als SAP FI bzw. SAP FI / CO Berater ( Mensch ) diese SAP-Karrierechance und bewerben Sie sich bei Leuchtmehr. Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP Projektarbeit: Mitwirkung an der Einführung von SAP S/4HANA durch verschiedene Projektphasen als Teilprojektleiter im Bereich SAP FI. Geschäftsprozessoptimierung und Konzepterstellung: Analyse und Weiterentwicklung der Finanz- und Controlling-Prozesse (SAP FI und SAP CO), Erstellung von Fachkonzepten sowie Implementierung effizienter und innovativer SAP FI und SAP CO Lösungen. SAP FI Modulberatung: Harmonisierung und Optimierung der SAP FI, SAP CO und SAP S/4HANA Finance Anwendungen, einschließlich der Anpassung von SAP FI und SAP CO sowie der Dokumentation der Funktionen von SAP S/4HANA Finance. SAP Trainings und Support: Durchführung von Schulungen für Anwender und Key User ( Mensch ) sowie Unterstützung im SAP Tagesgeschäft und Fehlerbehebung im 2nd Level Support für die Module SAP FI und SAP CO. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Erfahrung als SAP FI oder SAP FI/CO Berater. Gute Kenntnisse im Customizing von SAP FI oder SAP FI/CO. Umfassendes Wissen in Finanzwesen und Controlling. Erfahrung in SAP-Projekten, Anforderungsaufnahme und Geschäftsprozessoptimierung. Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist und Lernbereitschaft. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein innovativer, internationaler Arbeitgeber mit einem spannenden SAP S/4HANA Einführungsprojekt. Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit wertschätzendem Miteinander. Individuell abgestimmte Trainings zur Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Ein Jahreszielgehalt von bis zu 92.000 EUR p.a. , abhängig von Ihrer SAP FI/CO Erfahrung. Betriebliche Altersvorsorge . Kantine für Mitarbeiter. JobRad für umweltfreundliche Mobilität. Corporate Benefits für Mitarbeitervorteile. Bis zu 60% mobiles Arbeiten : 3 Tage Home Office pro Woche. Ihre SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden Airbus Helicopters mit Standort in Donauwörth, besetzen wir ab sofort folgende Position: COST ENGINEER (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Du bist Produktspezialist:in für MCA-Kosten und zentrale Ansprechperson für Product, Production, Finance und die IPOs Du erstellst und präsentierst Produktkostenberichte für verschiedene Hubschraubertypen Gemeinsam mit dem Cost-Engineering-Team planst du die MCA-Kosten für die kommenden Jahre Du führst Kalkulationen und Auswertungen durch und unterstützt Arbeitsvorbereitung sowie IPOs bei unterschiedlichen Projekten Bei Kostenanalysen findest du Ursachen und entwickelst Lösungen – besonders bei Neu- und Transferprojekten Du unterstützt Einkauf und Fachbereiche bei Benchmark-Themen und Make-or-Buy-Entscheidungen Außerdem arbeitest du an Produktionsoptimierungen und verbesserst interne Prozesse und Tools DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Technischen Betriebswirt oder abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Technische BWL o. ä.) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling sowie im Einkauf Fundierte Kenntnisse in finanzwirtschaftlichen Themen wie Kostenrechnung und Kostenkontrolle Deutsch verhandlungssicher, Englisch mindestens fortgeschritten Internationale Erfahrung von Vorteil WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall-Tarif Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Über unsere Corporate Benefits erhältst du tolle Rabatte bei vielen starken Marken Spontanurlaub statt langes Planen – bei uns kein Problem! 30 Tage Urlaub pro Jahr warten auf dich INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Intro Einzigartige Möglichkeit für Ihre Karriere Sie suchen einen Job mit Zukunft?! Firmenprofil Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit Fokus auf internationale Geschäftsentwicklung und digitale Dienstleistungen. Am deutschen Standort wird Teamarbeit großgeschrieben - unterstützt durch ein modernes, multikulturelles Arbeitsumfeld und klare Strukturen. Aufgabengebiet Unterstützung der Geschäftsleitung und Fachabteilungen im Tagesgeschäft Terminplanung, Reiseorganisation und Kalenderpflege Erstellung und Bearbeitung von Präsentationen, Berichten und Protokollen Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern in Deutsch und Englisch Übernahme organisatorischer Aufgaben im Büroalltag Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Bereich Assistenz oder Office Management von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationsstärke, Diskretion und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Vergütungspaket Mitarbeit in einem internationalen, wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien und ein motiviertes Team Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsplatzumgebung Kontakt Mohamed Matar Referenznummer JN-062025-6770488 Beraterkontakt +491728513906
Die Stelle Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der kein Tag ist wie der andere. Übernehmen Sie die Verantwortung für eines der größten und teuersten Gebäude mitten in der Münchner Innenstadt – ein richtiges Schmuckstück. Als Elektrotechniker bzw. Elektromeister sind Sie hier im Bereich Elektrotechnik federführend tätig und arbeiten eng mit zwei Objektleitern zusammen. Hier erwarten Sie nicht nur ein eingespieltes Team, sondern auch eine langfristige Perspektive und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen können. Das Unternehmen ist seit über einem Jahrhundert etablierter Dienstleister für Luft und Klima, Reinraum, Facility Management und Schutztechnik. Profitieren Sie von einem Einstiegsgehalt von je nach Erfahrung bis zu 70.000€ jährlich, 30 Urlaubstagen plus Heiligabend und Silvester, Förderung sowie Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungsmaßnahmen und vielem mehr. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Technischer Leiter Elektrotechnik (m/w/d) an der Theresienwiese – 60.000 - 70.000 € p.a. Ihre Aufgaben Sie führen Reparaturen an elektrotechnischen Einbauten jedweder Art durch und wickeln diverse Wartungen ab Sie analysieren und beheben Störungen im elektrotechnischen Bereich Sie unterstützen Projekte wie die Umstellung auf LED-Beleuchtung und begleiten die langfristige Erneuerung der Gebäudeleittechnik (GLT) Sie arbeiten eng mit der Objektleitung zusammen, betreuen Nachunternehmen und stellen u.a. den reibungslosen Betrieb von Zutritts- und Sicherheitssystemen sicher Sie unterstützen externe Fachfirmen bei Umbauten, z.B. im Bereich Brandmeldeanlagen, und koordinieren hierbei Sicherheitsmaßnahmen Ihr Profil Sie sind Elektriker/in, Elektrotechniker/in, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik/-installation, Elektroinstallateur/in, Techniker/in für Elektrotechnik oder vergleichbar Sie verfügen über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich innerhalb von Gebäuden Sie sind geübt im Umgang mit MS-Office, besonders Word und Excel Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Außergewöhnliche Liegenschaften: Sie betreuen insgesamt sieben Liegenschaften im Münchner Zentrum, darunter zu 60% in einem der Vorzeigeobjekte innerhalb der Landeshauptstadt. Entscheidungsfreiheit: Innerhalb Ihrer Objekte sind Sie in Eigenregie für die Haustechnik verantwortlich. Dabei arbeiten Sie eng mit den Objektleitern und einem Team von insgesamt 12 Leuten zusammen und fungieren als technischer Ansprechpartner. Arbeitszeiten: Sie arbeiten im Zwei-Schicht-Betrieb mit wöchentlichem Wechsel (7-16 Uhr, 9-18 Uhr) und haben freitags bereits nach 6 Stunden Feierabend. Freuen Sie sich außerdem auf 30 Urlaubstage im Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei. Attraktive Benefits: Von betrieblicher Altersvorsorge über Gesundheitsangebote bis hin zu Dienstradleasing und vielen weiteren Benefits erwartet Sie ein Paket, das auch langfristig für Zufriedenheit sorgt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Freuen Sie sich auf eine spannende Position in einem führenden Technologieunternehmen, das wegweisende Software- und Systemlösungen entwickelt. Am Standort 28309 Bremen arbeiten Sie an anspruchsvollen Projekten, nutzen modernste Technologien und sind Teil eines dynamischen und innovativen Teams. Werden auch Sie Teil des Teams als Entwicklungsingenieur (m/w/d) Software und gestalten Sie mit uns die Zukunft! Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zu besetzen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie erstellen Software-Tests für bestehende Anwendungen und tragen zur Qualitätssicherung bei. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt auf der Entwicklung und Umsetzung von Unit-Tests. Ihr Ziel ist die Erhöhung der Testabdeckung für bestehenden Code. Sie arbeiten eng mit einem Entwicklungsteam zusammen und bringen Ihre Ideen aktiv ein. Durch Ihre kreativen und innovativen Ansätze optimieren Sie bestehende Teststrategien. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung. Moderne Softwareentwicklung begeistert Sie und Sie haben fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Programmierung. Sie besitzen Erfahrung in der Entwicklung mit C++ oder Java. Kenntnisse in Test-Frameworks wie GoogleTest, BoostTest, Mockito oder JUnit sind von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Unser Kunde zahlt nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Zuschuss ÖPNV In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Unser Kunde ist ein zukunftsgerichtetes Traditionsunternehmen mit angenehmer und offener Firmenkultur, über 700 Mitarbeiter*innen sowie flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. An den 7 Deutschen Standorten und Niederlassungen betreut unser Kunde verschiedenste Projekte aus den Bereichen Hochbau, Ingenieurbau, Handwerk und der Projektentwicklung. Bewerben Sie sich hier als Projekt-, Baucontroller (m/w/d) und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Soll-/Ist-Vergleiche und Forecasts für Bauprojekte unterschiedlichster Art und Größenordnung Abstimmung mit der Bauleitung für die monatliche Aktualisierung der Arbeitskalkulation und Leistungsmeldung Wichtiger Ansprechpartner für die Abteilungsleiter in den operativen Bereichen bei der kaufmännischen Einschätzung des Baustellengeschehens Weiterentwicklung des Controllings bei Digitalisierungsthemen wie bspw. BIM 5D oder Business Intelligence Profil Erfolgreich abg eschlossenes Studium (technisch oder kaufmännisch) und/oder entsprechende Berufserfahrung im Controlling und/oder Baugewerbe Wünschenswert sind Kenntnisse von Microsoft Dynamics NAV, Office 365, PowerBI und/oder dem Kalkulationsprogramm iTWO Wir bieten Tarifvertrag (IG Bau) 30 Tage Urlaub pro Jahr und freie Tage an Weihnachten und Silvester Urlaubs- und Weihnachtsgeld Buddy-Programm für einen reibungslosen Start und Onboarding Hauseigene Akademie mit einer Vielzahl an Online- und Präsenzschulungen sowie Förderung der individuellen Fortbildung Vielfältige interne Karrie remöglichkeiten und Karrie repfade Jobrad, Zuschüsse zum ÖPNV, Sportprogrammen und vieles mehr Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem direkten Ansprechpartner Björn Kowoll unter b.kowoll@personalbude.de oder unter +49 1739140213, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
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