Oberarzt für Anästhesie (m/w/d) Standort: Augsburg Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit rund 300 Betten im Raum Augsburg. Die Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin betreut jährlich ca. 6.000 Narkosen mit allen bekannten Verfahren inkl. Regional- und Leitungsanästhesie auf hohem fachlichen Niveau. Ihre Vorteile: Moderne Klinik mit guter technischer Ausstattung Attraktiver und verantwortungsvoller Arbeitsplatz Freundliches und engagiertes Team Unterstützung und Förderung von Weiterbildungen Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Anästhesie Organisations- und Kooperationsfähigkeit Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Freude an Innovationen und Weiterentwicklung der Abteilung & der Klinik Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Herr Marius Schramm Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Duales Studium Schwerpunkt Tourism and Travel ManagementReisen Aktuell GmbH | Koblenz am Rhein Über die Stelle und das Duale Studium Seit 2010 stehen wir für unsere Kunden als inhabergeführter Reiseveranstalter für Qualität zu günstigen Preisen. An unserem Standort in Koblenz arbeiten rund 300 Kolleginnen und Kollegen täglich daran, unseren Kundinnen und Kunden unvergessliche Reiseerlebnisse zu ermöglichen. Als Dualer Student (m/w/d) arbeitest du vom ersten Tag an aktiv mit, übernimmst Verantwortung und sammelst wertvolle Erfahrungen für Deine Zukunft. Deine Aufgaben Während der Praxisphasen erhältst du spannende Einblicke in unterschiedliche Unternehmensbereiche – vom Kundencenter, über Einkauf & Produktmanagement und Marketing bis hin zum Business Development Du planst, vermittelst und verkaufst individuelle Gruppen- sowie Veranstalterreisen Du berätst unsere Kunden über Reisemöglichkeiten und Reiseziele, kalkulierst Preise, entwickelst Marketingmaßnahmen und führst sie durch Zusätzlich baust du Wissen den Bereichen Tourismus- und Destinationsmanagement, Marktforschung, Vertrieb und Reiserecht auf Dein Profil Eine (Fach-)Hochschulreife oder ein vergleichbarer Schulabschluss qualifiziert dich für das duale Studium Du liebst es, zu reisen und interessierst dich für Tourismus und alles rund ums Thema Kundenerlebnis Strukturiertes Arbeiten, Organisationstalent und Teamgeist zählen zu deinen Stärken Du arbeitest eigenständig, denkst mit und behältst auch bei mehreren Aufgaben einen kühlen Kopf Der Umgang mit MS Office und digitalen Tools ist für dich selbstverständlich Unsere Benefits Hohe Übernahmechancen bei guten betrieblichen und schulischen Leistungen Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung Firmeneigenes Fitnessstudio, Yoga und Lauftreff für deine Gesundheit Mitarbeiter-Rabatt auf unsere Urlaubsreisen für dich und deine Familie Flexible Arbeits- und Pausenzeiten nach Absprache Mitarbeiter-Restaurant mit frischen Gerichten von Currywurst bis Falafel-Bowl All inclusive: Obst, Wasser, Cappuccino und Co. Firmenfeiern und After-Work-Events für ein Wir-Gefühl über den Arbeitsalltag hinaus VWL-Zuschuss ab dem ersten Arbeitstag und überdurchschnittliche Förderung deiner betrieblichen Altersvorsorge Job, Rad, läuft! Mit unserem Jobrad-Leasing fährst du klimafreundlich zur Arbeit – und in deiner Freizeit einfach weiter Interne und externe Schulungen für deine persönliche Weiterentwicklung Neues Firmengebäude mit kostenfreien Parkplätzen und einer guten Verkehrsanbindung Corporate Benefits mit Preisnachlässen, z.B. auf Mode, Freizeit, Technik und Mobilfunk Jetzt online bewerben! Details zur Ausbildung Ausbildungsart Dual Beginn 01.04. oder 01.10.2025 Dauer 6 Semester Fachhochschule Hochschule Worms Stellen-ID DS-TTM-251001 Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Dualen Studenten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Anschrift Reisen Aktuell GmbH In den Weniken 1 D - 56070 Koblenz Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen Folge uns
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Für unser Akademiehotel in Jena suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung einen Koch (m/w/d) in Vollzeit. Möchten Sie in einem engagierten Küchenteam arbeiten, das Wert auf Qualität, Kollegialität und gelebte Gastfreundschaft legt? Bei uns erwarten Sie ein respektvolles Miteinander, geregelte Abläufe und ein Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Leidenschaft für gutes Essen ausleben können. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben Als Teil unseres Küchenteams sind Sie verantwortlich für: die Mitarbeit in allen Bereichen der Küche – von der Vorbereitung bis zur Ausgabe die Herstellung von frischen Menüs und Buffets nach Vorgabe des Küchenchefs die Mitgestaltung von Menü- und Buffetvorschlägen die ansprechende Präsentation der Speisen die Betreuung von Bankett- und Veranstaltungsformaten die Annahme und Kontrolle von Waren (Menge, Qualität, Temperatur, HACCP-Vorgaben) die fachgerechte Lagerung und Dokumentation gemäß HACCP den Austausch im Team durch kurze tägliche Briefings und Übergabebuch die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für einen reibungslosen Ablauf Qualifikation Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie: eine abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mitbringen gern im Team arbeiten, aber auch eigenständig agieren über ein gepflegtes Auftreten verfügen und Gästeorientierung leben zuverlässig und verantwortungsbewusst handeln Freude an frischen Produkten, Kreativität und einem hohen Qualitätsanspruch haben Benefits Unser Angebot für Sie: 30 Tage Jahresurlaub zusätzliche freie Tage und Extras einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit geregelte Arbeitszeiten – keine Teildienste ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld Raum für Ihre Ideen und Mitgestaltung moderne Arbeitsbedingungen und hochwertige Küchenausstattung persönliche Einarbeitung und Begleitung im Arbeitsalltag familienfreundliche Rahmenbedingungen Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Küchenteams im Akademiehotel Jena!
Chefarzt Rheumatologie (m/w/d) Stellen-ID: 2406 Standort: Bad Hersfeld Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus im Raum Bad Hersfeld mit rund 450 Betten. Die Medizinische Klinik mit dem Schwerpunkt Rheumatologie verfügt über hochmoderne rheumatologische Therapiemöglichkeiten. Das Leistungsspektrum umfasst alle rheumatischen Erkrankungen wie Rheumatoide Arthritis, Psoriasis Arthritis, Sklerodermie und Spondylarthropathien. Ihre Vorteile: Klinik mit hochmodernen Therapieverfahren Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Freundliches und engagiertes Team Attraktive Vergütung Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Rheumatologie Profunde Kenntnisse im Fachbereich Langjährige Berufs- und Führungserfahrung Leitungskompetenz und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Erzieher (m/w/d) – Berlin Standort: Marzahn-Hellersdorf Zweck und Ziel der Stelle Für den Bereich Pädagogik im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, suchen wir motivierte und interessierte Erzieher*innen (m/w/d) staatlich anerkannt ab 22 €/Std., an unterschiedlichen Standorten in Berlin. Ihre Aufgaben: • Pädagogische Förderung und Betreuung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren sowie im Grundschulalter, insbesondere Förderung der Grob- und Feinmotorik • Organisation und Durchführung von Aktivitäten und Projekten • Unterstützung bei den Hausaufgaben und Beobachtung der Entwicklungsprozesse • Analyse und Reflexion pädagogischer Arbeitsabläufe • Arbeit in geschlossenen sowie offenen Gruppen unterschiedlicher Größe Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium zum Diplom-Sozialpädagogen, Diplomsozialarbeiter oder eine vergleichbare Hochschulbildung (Bachelor/Master) • Hohe soziale Kompetenz und erzieherische Kommunikationsfähigkeit • Kenntnisse im Konfliktmanagement • Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit • Freude an der Arbeit mit Kindern Wir bieten: • Unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit mit übertariflicher Vergütung als Erzieher (m/w/d) • Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld • Möglichkeit, den Dienstplan frei mitzugestalten • Fahrtkostenerstattung • Bis zu 30 Tage Urlaub • Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team • Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialassistent, Sozialassistentin, Heilpädagoge, Rehabilitationspädagoge, Sonderpädagoge, Facherzieher für Integration, Erzieherin, Erzieherhelfer, Erzieher Grundschule, Erzieher Hort, Sozialarbeiter, Minijob, Quereinsteiger Wir freuen uns auf Sie! PRIMAJOB ist ein mittelständischer, inhabergeführte Personaldienstleiter und seit fast 20 Jahren erfolgreich im Markt tätig. Als Teil der HEICO Group, kümmern wir uns für unsere Kunden um viele Bereiche des Personalbedarfs, in der Arbeitnehmerüberlassung und der Personalvermittlung. Was wir Kunden, Bewerbern und Mitarbeitern bieten möchten? PRIMAJOB - Einfach prima Perspektiven! Kontaktdaten für Stellenanzeige Marta Borkowski Recruiter PRIMAJOB Pflege & Soziales Beilsteiner Straße 113 12681 Berlin bewerbung-berlin@primajob.de www.primajob.de FON: +49 30 41721430 FAX: +49 30 41721440 Tarifvertrag: GVP
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Berlin Recruitment Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6771220 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-221276 Sind Sie ein lösungsorientierter IT-Profi? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d), der als zentraler Ansprechpartner Kundenanfragen zur Störungsbeseitigung entgegennimmt und strukturiert bearbeitet. Wenn Sie Ihre Fachkompetenz und Serviceorientierung in einem dynamischen Umfeld unter Beweis stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren Kunden mit Sitz in Karlstein am Main suchen wir im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung ab sofort einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice-Option Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Kostenfreie E-Ladesäulen für Mitarbeiter Bike-Leasing und Mitarbeiter-PC-Programm Steuerfreie TicketPlus-Gutscheinkarte Umfassendes medizinisches Gesundheitspaket Ihre Aufgaben: Zentraler Ansprechpartner für Kundenanfragen zur Störungsbeseitigung über die Support-Hotline Aufnahme und Einordnung von Kundenanliegen, die telefonisch oder per E-Mail eingehen Dokumentation der Supportfälle im Ticketsystem Eigenständige Durchführung einer ersten Analyse eingehender Anfragen Erfassung und Weitergabe relevanter Informationen an das Team im 2nd-Level-Support Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich Berufserfahrung im IT-Kundensupport von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Farien (Tel +49 (0) 69 96876-229 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221276 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Servicekraft / Kellner (m/w/d) – Voll- oder TeilzeitReisen Aktuell GmbH im Auftrag für unser Hotel Lindenhof in Osterspai Über die Stelle Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01.05.2025 eine engagierte und motivierte "Servicekraft / Kellner (m/w/d)" in Voll- oder Teilzeit im Hotel-Restaurant - ausschließlich HP / VP Gäste. Das Hotel Lindenhof ***+ in Osterspai ist ein familiengeführtes 3-Sterne-Superior-Hotel mit 67 komfortablen Gästezimmern, drei Restaurants mit gutbürgerlicher Küche, einer gemütlichen Hausbar und einer Sonnenterrasse mit traumhaftem Blick auf den Rhein. Unsere Gäste genießen bei uns Halbpension oder Vollpension. Deine Aufgaben Service und Betreuung unserer Hotelgäste Vorbereiten und Eindecken der Tische Zubereiten von heißen und kalten Getränken Servieren von Speisen & Getränken Bedienung des Kassensystems und Abrechnung Sauberhalten der Tische und Arbeitsbereiche Dein Profil Berufserfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie von Vorteil, aber kein Muss Freundliches, gepflegtes Auftreten & Teamgeist Gute Deutschkenntnisse Erfahrung mit Kassensystemen wünschenswert Zuverlässigkeit & Motivation Führerschein erforderlich und eigener PKW von Vorteil Wir bieten Dir Ein sehr gutes, leistungsorientiertes Gehalt Ein spannendes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit einem motivierten Kollegenteam Kurze und direkte Kommunikationswege Gezielte Einarbeitung – auch für Quereinsteiger Flexible Arbeitszeiten (Start: 12:00 / 15:00 Uhr, 3 oder 5 Tage pro Woche) Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienbetrieb Jetzt online bewerben! Details zum Stellenangebot Beschäftigung Vollzeit / Teilzeit Stellen-ID LH-SKK-241212 Karrierestufe Berufseinsteiger Eintrittsdatum und Bewerbungsfrist Das Eintrittsdatum ist flexibel, eine zeitnahe Besetzung wird allerdings angestrebt. So lange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Kandidaten/innen. Anschrift Hotel Lindenhof Rheinuferstraße 9 D - 56340 Osterspai Aktionen Drucken Auf Facebook teilen Auf XING teilen Auf LinkedIn teilen Per Mail teilen
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