(Senior) Recruiter Direct Search (all genders)
adesso SE - 93354, Siegenburg, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Direct Search : Du führst Deine Projekte vollumfänglich selbstständig von der Projektplanung bis hin zur eigenständigen Kandidatenauswahl durch. Identifikation und Ansprache: Du nutzt kreative Ansätze zur Identifizierung und professionellen Erstansprache geeigneter Kandidaten. Interviews: Du führst eigenverantwortlich telefonische Interviews mit Deinen Kandidat:innen. Marketing: Du baust mit Deiner Arbeit unseren Talent Pool aktiv weiter aus und unterstützt auch bei damit verbundenen Marketing-Maßnahmen. Reporting: Du erstellst regelmäßige Status Reports. Analyse: Zur Unterstützung Deiner Arbeit erstellst Du systematische Markt-, Firmen- und Wettbewerbsanalysen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Kaufmännischer Geschäftsführer m/w/d für einen Tier-1 in der Metallbearbeitung
dr. gawlitta (BDU) GmbH - 57462, Olpe, Biggesee, DE
Das Unternehmen Unsere Mandantin ist ein metallbearbeitender Tier-1 in Südwestfalen. Hauptkunden sind die namhaftem OEMs in der Branche Automotive mit Sitz in Deutschland. Das Unternehmen ist international mit einem weiteren etablierten Standort aufgestellt und hat seinen Hauptsitz seit Jahrzenten im Großraum Olpe. Die technologische Kompetenz ist den Kunden bekannt und wird dementsprechend gewürdigt. Im Rahmen einer geplanten Nachfolge wird für die aus zwei Personen bestehende Führungsspitze der kaufmännische Part gesucht. Aufgaben Direkte Verantwortung übernehmen Sie – für beide Standorte – für die folgenden Aufgaben: Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden (OEM und anderen Tier-1), Lieferanten, Banken, Behörden und Gewerkschaften Anstoß und Steuerung von Organisationsentwicklungen im Sinne des Lean-Managements Sicherstellung einer transparenten und positiven internen und externen Kommunikation Implementierung eines integrierten, standortübergreifenden Kennzahlensystems Planungs- und Forecasterstellung mit allen internen Stakeholdern Abweichungsanalyse mit Einleitung von entsprechenden Maßnahmen Risikomanagement und Compliance (z. B. steuerliche und rechtliche Vorgaben) Verantwortung für das interne und externe Rechnungswesen Zudem sind Sie für Personal, IT, Einkauf und Finanzen & Controlling verantwortlich, wo Sie durch Teamleiter unterstützt werden. Sie decken beispielsweise die voraussichtlichen Bedarfe aus dem Forecast mit dem Einkauf unter Beachtung der Risikostrategie, verantworten Audits wie TISAX und schaffen mittels Zahlen Transparenz und Entscheidungsgrundlagen. Profil Ihre Qualifikationen Bildungsabschlüsse: Sie haben ein Studium der Wirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens erfolgreich abgeschlossen. Berufserfahrung: Sie blicken auf eine mindestens zehnjährige Berufserfahrung und darin auf eine mindestens fünfjährige, leitende Position zurück. Ihre Persönlichkeit Gesucht wird eine anpackende Persönlichkeit, die mittelstandstypisch aktiv und agil ist, Veränderungen vorantreibt und positiv in die Zukunft blickt. Die Auf- und Übernahme von allen anfallenden Aufgabenstellungen auf der kaufmännischen Seite ist für Sie genauso selbstverständlich, wie die stete Abstimmung mit dem Technischen Geschäftsführer. Sie behalten stets den Überblick, führen Ihre Teamleiter direkt und offen und nehmen sich wichtigen Themen selbst an, ohne sich in Details zu verlieren. Wir bieten Als Kaufmännischer Geschäftsführer (m/w/d) halten Sie alle Fäden zusammen. Sie verantworten den Einkauf, Personal, IT und Finanzen & Controlling, sind die letzte Instanz in Verhandlungen mit OEMs, Lieferanten, Behörden usw. und gestalten die Organisationsstruktur und die Abläufe schlank und zielgerichtet. Gemeinsam mit dem Technischen Geschäftsführer agieren Sie für das Unternehmen in allen Richtungen und stellen rechtzeitig die Weichen. Als Macher erarbeiten und geben Sie Impulse, analysieren, entwickeln Ihr Unternehmen und halten den Kurs, den Sie vorher abgestimmt haben. Kontakt Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung – inkl. Angaben über Jahreseinkommen sowie Kündigungsfrist – unter Angabe der Kennziffer 3381K an unsere E-Mail-Adresse. Aus Datenschutzgründen bitten wir Sie, alle Anlagen als PDF zu versenden.
Call Center Agent (m/w/d) in der Versicherungsbranche
Amadeus Fire AG - 65203, Wiesbaden, DE
Call Center Agent (m/w/d) in der Versicherungsbranche Referenz 12-214107 Sind Sie kommunikativ und serviceorientiert und suchen eine neue Herausforderung? Dann gehen Sie gemeinsam mit Amadeus Fire den nächsten Schritt. Für unseren Kunden aus der Versicherungsbranche mit Sitz in Wiesbaden suchen wir mehrere Call Center Agents (m/w/d) in Vollzeit . Die Vakanzen sind zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. In dieser Rolle sind Sie der erste Ansprechpartner für Kunden und tragen entscheidend dazu bei, deren Anliegen schnell und kompetent zu lösen. Es erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Kundenservice großgeschrieben werden. Bringen Sie Ihre Fähigkeiten ein und helfen Sie, die Zufriedenheit der Kunden weiter zu steigern als Call Center Agent (m/w/d) in der Versicherungsbranche. Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von eingehenden Anrufen Beantwortung von Kundenanfragen zu Verträgen und Mahnwesen Bearbeitung und Durchführung von Vertragsabschlüssen und -änderungen Ermittlung und Überprüfung von Sachverhalten sowie Prüfung von Garantiebedingungen Vertrieb von angebotenen Produkten und Dienstleistungen Dokumentation der Kundeninteraktionen im CRM-System Aufnahme und Weiterleitung von Meldungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Kundenservice Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (weitere Sprachen von Vorteil) Freundliche und hilfsbereite Einstellung Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 28.000 bis 32.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Vanessa Roll (Tel +49 (0) 6131 24050-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214107 per E-Mail an: office.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d)
Workwise GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Über MLP Finanzberatung SE Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien. Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe: Sie übernehmen einen bestehenden, hochwertigen Kundenbestand als selbstständiger Finanzberater in einer unserer Geschäftsstellen Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in den Bereichen Geldanlage, Vermögensverwaltung, Immobilien, Finanzierungen und Absicherung von Risiken Sie bauen Ihren Kundenstamm im akademischen Umfeld weiter aus Sie bilden sich stetig weiter, um immer die beste Beratung zu bieten Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz: Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkunden im akademischen Bereich Eine hohe Beratungsqualität und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig Sie können idealerweise ein Studium oder eine Ausbildung im Bank-, Finanz- oder Versicherungswesen vorweisen Sie netzwerken gerne im Vertrieb, in der Kundengewinnung und -betreuung Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären MLP bietet Ihnen: Die Übernahme eines hochwertigen akademischen Kundenbestands und Weiterentwicklung durch strategische Kooperationen und Services Einen attraktiven Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen, Prämien und Multiples, durchschnittlich im sechsstelligen Bereich Unternehmerische Gestaltungsfreiheit sowie die Kontrolle über die eigene Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Zeiteinteilung Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse Ein großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University: rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Einen schnellen Einstieg aufbauend auf Vorkenntnissen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden MLP Finanzberatung SE.
Risikomanager (m/w/d) in Direktvermittlung
DIS AG - 01219, Dresden, DE
Risiko managen, Zukunft sichern – Starten Sie beruflich durch! Für ein wachstumsstarkes Unternehmen in Dresden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Risikomanager (m/w/d), der mit scharfem Blick und klarem Kopf Risiken frühzeitig erkennt und steuert. Sie sind der Garant für fundierte Entscheidungen und tragen maßgeblich dazu bei, dass Ihr Unternehmen sicher und erfolgreich in die Zukunft steuert. Dabei erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung. Bereit, Ihre Expertise einzubringen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie analysieren die betriebswirtschaftlichen Unterlagen und Bonitätsinformationen der Kunden. Basierend darauf erstellen Sie fundierte Auswertungen für Vorstand, Gremien und Banken. Sie helfen dabei, Versicherungslimits festzulegen und in der Folge zu steuern. Sie tragen zur Optimierung von Risikomanagementstrategien bei, um Unternehmensziele zu erreichen. In dieser Rolle identifizieren und überwachen Sie Risiken, um die Sicherheit des Betriebs zu gewährleisten. Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine entsprechende Bankausbildung. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Risikomanagement oder Kreditbereich zeichnen Ihr Profil aus. Komplexe Bilanzen und Finanzkennzahlen analysieren Sie zuverlässig und leiten Entscheidungen daraus ab. Ihre analytische Denkweise und Kommunikationsstärke tragen zur Erreichung unserer Unternehmensziele bei. Sie sind ein echter Teamplayer und bearbeiten gerne neue Themen mit fachlicher Breite. Das sind Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeit in Teilzeit oder im Home-Office zu gestalten. Ein umfassendes Onboarding-Programm erleichtert Ihnen den Einstieg und macht Sie mit allen Prozessen vertraut. Re- und Upskilling-Initiativen unterstützen Ihre kontinuierliche persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Vielfältige Tätigkeiten garantieren Abwechslung und ermöglichen Ihnen, sich ständig weiterzuentwickeln. Zahlreiche weitere Benefits stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihre Arbeitsbedingungen zu optimieren! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Cora Braun dresden-finance@dis-ag.com DIS AG Finance An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391042
Projektleiter (m/w/d) TGA/HKLS
Personal Direkt 24 GmbH - 70563, Stuttgart, DE
Unser Kunde verfügt über langjährige Erfahrung und umfassende Expertise in der Energie-und Gebäudetechnik. Die Leistungen umfassen Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Klimatechnik sowie Sanitär-, Sprinkler- und Rohrleitungsanlagen, inklusive Anlagenbau. Neben Planung, Engineering und die schlüsselfertige Anlagenübergabe ist das Unternehmen auch im Industriebereich tätig. Mit einem Team von über 190 Experten setzt das Unternehmen sein Wissen gezielt für nachhaltige, effiziente und komfortable Gebäude ein. Aufgaben Kundenbetreuung: Beratung und Betreuung von Kunden aus Industrie, Gewerbe und öffentlichem Sektor bei Projekten in der Versorgungs- und Medientechnik Technische Bearbeitung: Bearbeitung von Anfragen und Leistungsverzeichnissen in enger Zusammenarbeit mit der Kalkulationsabteilung Projektabwicklung: Ganzheitliche Verantwortung von der Planung und Montage bis zur Abnahme und Übergabe an den Kunden Teamleitung: Leitung und Koordination des Projektteams, bestehend aus technischem Innendienst/CAD und kaufmännischem Innendienst Nachtragsmanagement: Erstellung von Nachträgen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Projektkaufleuten Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen mit Schwerpunkt TGA und Versorgungstechnik, Diplom-Ingenieur (m/w/d) in Versorgungstechnik oder Ausbildung als Techniker/Meister (m/w/d) im Bereich TGA und Versorgungstechnik Berufserfahrung: Umfassende praktische Projekterfahrung in einem ausführenden Betrieb oder Ingenieurbüro Know-How: Kenntnisse im industriellen Rohrleitungs- und Anlagenbau von Vorteil Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Arbeitsweise : Strukturiert, effizient und eigenständig Benefits Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden Mobilität: Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Entwicklung: Zahlreiche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Gesundheit: Maßnahmen zur Gesundheitsprävention und attraktive Sportangebote Zusatzleistungen: Beteiligung am konzerneigenen Aktienprogramm mit Bezuschussung von Gratisaktien Vorsorge: Förderung der betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunft
Founders Associate (m/w/d)
Enter by baupal GmbH - 10115, Berlin, DE
FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE! Dank einer beeindruckenden Finanzierung von 20 Mio. Euro durch erstklassige Investoren wie COATUE, Foundamental & Target Global gestalten wir eine Zukunft, in der ein klimaneutrales Zuhause schnell und einfach zur Realität wird. Deine Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit unseren Gründern bei der strategischen Geschäftsentwicklung von Enter. Identifizierung und Bewertung von Wachstumschancen und neuen Geschäftsmodellen. Initiierung und Umsetzung von Projekten zur Optimierung von Unternehmensprozessen und zur Steigerung der Effizienz. Eigenverantwortliche Planung und Steuerung innovativer Projekte, die zur Skalierung von Enter beitragen. Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse von Wettbewerbsaktivitäten zur Ableitung von Wachstumsstrategien. Kreative Präsentation und Kommunikation von Projektideen zur Überzeugung von Stakeholdern. Dein Profil Abgeschlossenes Studium an einer renommierten Spitzenuniversität in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Studienfach. Nachgewiesene Erfahrung in der eigeninitiativen Planung und Umsetzung von innovativen Projekten. Selbstbewusstsein und Fähigkeit, eigenständig Entscheidungen zu treffen und Projekte zu steuern. Begeisterung für unternehmerisches Denken und die Skalierung von nachhaltigen Geschäftsmodellen. Proaktive Arbeitsweise und die Bereitschaft, Herausforderungen mit Kreativität und Lösungsorientierung anzugehen. Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamgeist und Leadership-Qualitäten. Benefits Werde Teil von einem der schnellst wachsenden Climate Tech Startups Europas - finanziert von Europas bekanntesten VC´s. Attraktive & wettbewerbsfähige Vergütung. Arbeite mit Top-Talenten in einem dynamischen Umfeld. Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen. Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem was das Herz begehrt. Individuelle Benefits: Learning-Budget, Urban Sports Clubs Mitgliedschaft, Jobticket oder Kita-Zuschuss. Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft. Zahlreiche Team-Events, inkl. wöchentlichem Yoga.
Fachplaner Elektro (m/w/d) - München
Personalbude GmbH - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde plant integral – interdisziplinär, digital, nachhaltig. Unser Kunde ist ein innovatives, integral planendes Ingenieur- und Architekturbüro, das anspruchsvolle Bauprojekte in enger Zusammenarbeit aller Fachdisziplinen realisiert. Im Mittelpunkt stehen nachhaltige Konzepte, moderne Technologien und die konsequente Nutzung von Building Information Modeling (BIM) . Projekte umfassen unter anderem Bildungsbauten, Verwaltungsgebäude und gewerbliche Immobilien. Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag unseres Kunden eine:n engagierte:n Fachplaner:in Elektrotechnik (ELT) . Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Projektierung elektrotechnischer Anlagen (Stark- und Schwachstromtechnik) Erstellung von Konzepten, Entwurfs- und Ausführungsplanungen (HOAI Lph 1–7) Erarbeitung technischer Berechnungen, Leistungsverzeichnisse und Kostenschätzungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Architekten, TGA-Planern und weiteren Fachbereichen im Rahmen integraler Planung Integration von Planungen in BIM-Modelle und aktive Mitarbeit an der digitalen Projektabwicklung Profil Erfahrung in der Planung elektrotechnischer Anlagen, idealerweise im integralen Planungsumfeld Sicherer Umgang mit CAD- und BIM-Software (z. B. AutoCAD, Revit, Plancal nova) BIM-Kenntnisse wünschenswert Teamgeist, selbstständige Arbeitsweise und kommunikative Stärke Wir bieten Spannende und vielseitige Projekte im integralen Planungsteam BIM-orientierte, digitale Arbeitsumgebung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildung und fachliche Entwicklung Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Spannende Karrierechance als Finanzbuchhalter (m/w/d) in der Automobilbranche!
DIS AG - 68161, Mannheim, DE
Spannende Karrierechance als Finanzbuchhalter (m/w/d) in der Automobilbranche! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Finanzwelt? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bei einem renommierten Unternehmen im Großraum Mannheim als Finanzbuchhalter (m/w/d) durchzustarten. Unser Kunde ist seit langem ein Erfolgsgarant in der Automobilbranche und möchte gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten. Neben einem attraktiven Gehalts- und Urlaubspaket bietet sich Ihnen die Möglichkeit, flexibel aus dem Home-Office zu arbeiten. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Eigenständige Durchführung der Finanzbuchhaltung Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach den geltenden Standards Rechnungsprüfung und -bearbeitung Kontenabstimmung und Analyse finanzieller Transaktionen Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der finanziellen Integrität Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung sowie sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) Ihre Vorteile Freundliches Team engagierter Mitarbeiter, das kollegiale Zusammenarbeit fördert Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien Hervorragende Zukunftsperspektiven Leistungsgerechte Vergütung von bis zu 70.000 € Flexible Arbeitszeiten in einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld Attraktiver Arbeitsplatz in Mannheim mit exzellenter Verkehrsanbindung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT-Security-Engineer - Elastic (*)
Stolzberger GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns Bei diesem Unternehmen stehen Modernisierung und Automatisierung der IT-Landschaft im Fokus: Über die kommenden Jahre sollen modernste technische Möglichkeiten geschaffen werden, um die IT-Strategie auf die zukünftigen Herausforderungen am Markt vorzubereiten. Da es sich um eine kritische Infrastruktur, mit für die Gesellschaft relevante Leistungen handelt, stellt man als Mitarbeiter einen wichtigen Pfeiler in der dazugehörigen IT-Landschaft dar. Dabei wird gleichermaßen ein großer Wert auf eine mitarbeiterorientierte und mit dem Privatleben harmonisierende Arbeitsweise gelegt. Neue Mitarbeiter:innen möchte man langfristig und erfolgreich beschäftigen, weswegen ein weiterer wichtiger Faktor die persönliche Weiterentwicklung ist. Für das Unternehmen, wie aber auch die Kolleg:innen eine Win-win-Situation. Aufgaben Plattform-Verantwortung: Sie übernehmen die primäre Zuständigkeit für den Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentralen IT-Sicherheitsplattform auf Basis des Elastic Stack SIEM-Operations: Sie gewährleisten die proaktive Überwachung, Analyse und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle mittels der etablierten SIEM-Lösung und entwickeln diese stetig weiter Endgerätesicherheit: Die Administration und konzeptionelle Weiterentwicklung der Endpoint-Protection-Lösungen, inklusive des USB Device Managements, liegt in Ihrem Aufgabenbereich Schwachstellen-Management: Sie wirken maßgeblich am Aufbau und an der anschließenden Betreuung einer neuen Lösung zum systematischen Management von IT-Schwachstellen mit Schnittstellen-Koordination: Als technischer Experte agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für interne Stakeholder und arbeiten eng mit der Informationssicherheitsabteilung zusammen Profil Qualifikation: Ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der IT-Sicherheit Elastic-Expertise: Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung im Betrieb von komplexen Umgebungen mit dem Elastic Stack, insbesondere mit SIEM, Elastic ECE und Elastic Security Analytische Fähigkeiten: Tiefgehendes Fachwissen in der Auswertung von Sicherheitsalarmen, der Erkennung von Anomalien und der Ableitung entsprechender Gegenmaßnahmen Infrastruktur-Know-how: Umfassende Kenntnisse in der Administration heterogener Systemlandschaften, vor allem im Bereich der Betriebssysteme Linux und Windows Persönlichkeit: Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft und ausgeprägter Teamfähigkeit Wir bieten Vergütungspaket: Eine attraktive Vergütung, ergänzt durch eine jährliche Sonderzahlung und weitere finanzielle Vorteile Flexibilität & Work-Life-Balance: Ein hohes Maß an Flexibilität durch Gleitzeit, Homeoffice-Anteil und Überstundenausgleich für eine ausgewogene Balance Entwicklungsperspektiven: Gezielte und individuelle Förderprogramme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem zukunftssicheren Umfeld Zusatzleistungen: Ein umfassendes Paket an Sozialleistungen, das unter anderem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Angebote zur Gesundheitsförderung und Familienunterstützung umfasst Arbeitsumgebung: Ein moderner, heller Arbeitsplatz in einem kollegialen Team, das Wert auf offene Kommunikation und Zusammenarbeit legt Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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