Wir suchen Dich ab sofort als Kinderkrankenpfleger (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Zusatzleistungen wie z.B. Dienstwagen oder Fahrtkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Wunschplan bzw. individuell wählbare und flexibel gestaltete Arbeitszeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Linux System Administrator (m/w/d), der technische Exzellenz, Proaktivität und Präzision in ein dynamisches Team einbringt. Sie werden für die Planung, Implementierung und den Betrieb komplexer Linux-basierter Systeme verantwortlich sein und dabei helfen, eine hochverfügbare und skalierbare IT-Infrastruktur zu sichern und zu erweitern. Aufgaben Administration und Optimierung von Linux-Servern (u.a. Debian, Ubuntu, CentOS, Red Hat). Entwicklung und Pflege von Automatisierungs-Skripten (Shell, Python, Ansible). Implementierung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Nagios, Zabbix, Prometheus). Verwaltung von Container-Technologien (Docker, Kubernetes). Verwaltung und Sicherung von Netzwerken und Firewalls (z.B. iptables, SELinux). Durchführung von Systemupdates, Sicherheits-Patches und Performance-Tuning. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Sicherstellung der IT-Sicherheit und Compliance. Fehleranalyse und -behebung in Produktionsumgebungen unter Berücksichtigung der SLA-Anforderungen. Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern. Profil Tiefgehende Erfahrung in der Administration von Linux-Servern in heterogenen Netzwerken. Kenntnisse in Automatisierung und Konfigurationsmanagement (z.B. Puppet, Chef, Ansible). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (z.B. VMware, KVM). Fundierte Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash, Python oder Perl. Kenntnisse in modernen Sicherheitsprotokollen und -maßnahmen. Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von Webservern (Apache, Nginx) und Datenbanken (MySQL, PostgreSQL). Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und ein hoher Grad an Eigenverantwortung. Optional: Zertifizierungen wie RHCSA, RHCE oder LPIC-2 sind von Vorteil. Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Projekten in der IT-Infrastruktur. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Arbeit. Attraktives Gehaltspaket und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zugang zu neuesten Technologien und Weiterbildungen. Ein hochqualifiziertes Team und flache Hierarchien. Unterstützende Arbeitskultur, die die Weiterentwicklung individueller Stärken fördert. Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen.
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe, die seit vielen Jahren in Norddeutschland erfolgreich ist und sich als interner Dienstleister in den verschiedenen kaufmännischen Funktionen. für die Tochterunternehmen versteht. Wie Sie dem Stellentitel entnehmen können, wird in erster Linie eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) gesucht. Für unseren Mandanten ist es wichtig, dass Sie daher bereits Erfahrungen in der Personalverwaltung/-sachbearbeitung haben. Die Stelle ist auch bestens teilzeitgeeignet, bspw. 30 Std/Woche. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben In der Personalverwaltung/-sachbearbeitung treffen Sie auf bekannte Themen, die den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus betreffen. Da diese Funktion an die Gruppe angegliedert ist, gibt es auch einen Beratungsanteil. Auch das Thema Benefits wird von der Holding verwaltet. In den letzten Jahren wurde eine Personalmanagementsoftware eingeführt, deren Key-User Sie werden sollen. Somit fällt auch die Softwareadministration und -pflege in Ihren Aufgabenbereich. Ebenso sind Sie für die Weiterentwicklung der Software verantwortlich, bspw. wenn es um die sinnvolle Erweiterung durch neue Module geht. Profil Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalwesen erfolgreich abgeschlossen Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Empathisch, proaktiv und lösungsorientiert Vorteile Unbefristete Anstellung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Fahrradleasing Home-Office-Möglichkeiten Referenz-Nr. SJA/125626
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter. Ihr Traumjob im Detail: Als Vertrauensperson liegt deine Verantwortung auf der ganzheitlichen Beratung akademischer Heilberufler und -beruflerinnen. Gleichzeitig begeisterst du auch neue Kunden und Kundinnen für unser Haus. Du gestaltest für den Gesundheitsmarkt individuelle Kundenlösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Dabei bindest du situativ Spezialkräfte und/oder deine Führungskraft aktiv ein. Du begleitest den gesamten Lebensweg deiner Kunden und Kundinnen privat wie geschäftlich. Du repräsentierst die apoBank und unsere Angebote nach außen. Begeistern Sie uns! Du hast deine Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau erfolgreich absolviert. Darüber hinaus verfügest du über einschlägige Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung und Kundenbetreuung von gehobenen Privatkunden und -kundinnen. Als Beraterpersönlichkeit besitzt du eine ausgeprägte Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen der akademischen Heilberufe weiterbilden. Was uns überzeugt: souveränes Auftreten, gepaart mit gutem Verhandlungsgeschick und hoher Verkaufs- und Abschlussorientierung. Ihre Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen melden Sie sich gern telefonisch bei: Lea Reptsis Osenar Telefon: +49 211 5998 2014
Einleitung nPlan bietet hochwertige Ingenieurleistungen auf dem Gebiet der Gasversorgung mit Erdgas, Biomethan und Wasserstoff an. Unser Team umfasst über 30 Mitarbeitende an den Standorten Celle, Cloppenburg, Westerstede und Freiburg. Zu unserem Portfolio zählen Tätigkeiten rund um Planung, Projektierung, Dokumentation, Consulting sowie Sachverständigenleistungen. Mit unserem Knowhow sind wir ein starker Partner für Kunden aus der Industrie, von lokalen Stadtwerken und nationalen Gastransporteuren und tragen aktiv zum Erfolg der Energiewende bei! Aufgaben Pflege von Personalakten Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Betriebliches Gesundheitswesen, Kontakte zu BG und Krankenkassen Organisation des administrativen Bereichs des Bewerbermanagements Unterstützung beim Ein- und Austritt neuer Mitarbeitenden in die Organisation Überwachung von Urlaubsanspruch, Krankheits- und Arbeitszeit Koordination Schulungen, Dienstreisen und Weiterbildungen Vorbereitung und Unterstützung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen für Mitarbeiter und Unternehmen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Projektleitern Vertretung der kaufmännischen Sachbearbeiterin Mitarbeit in der Telefonzentrale, bei der Postbearbeitung und im allg. Büromanagement Qualifikation Du bist Bürokauffrau/mann, Steuerfachangestellte/-r, Rechtsanwalts- und Notargehilfin oder besitzt eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse im Bereich der Personalverwaltung sowie in grundlegenden Fragen zum Personalrecht Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du zeichnest dich durch Zuverlässigkeit, Kommunikationsvermögen, Engagement und Teamgeist aus Du überzeugst durch deine strukturierte, gewissenhafte, eigenverantwortliche und professionelle Arbeitsweise Du hast sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in MS Excel und MS Word Benefits Dich erwarten spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem kleinen Team Du hast 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung Dich erwarten eine leistungsgerechte Vergütung und weitere Sozialleistungen Fachliche Weiterbildungen sind vorgesehen und werden von uns gefördert Ein gutes Arbeitsklima ist das A&O! Daher dürfen entspannte Grillabende oder Firmenfeiern natürlich auf keinen Fall fehlen Work-Life-Balance ist uns wichtig- flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind bei uns daher möglich; dennoch legen wir Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und ein Team vor Ort Wir bieten ein deutschlandweites, betriebliches Sportangebot (Hansefit) – egal ob Tennis, Boxen, Klettern oder Wellness Genauso bieten wir auch andere betriebliche Angebote wie Jobrad oder Tankgutscheine sowie Corporate Benefits Du hast die Möglichkeit, ein aufstrebendes, mittelständisches Unternehmen mitzugestalten und dich bei uns weiterzuentwickeln Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, dich als mögliches neues Teammitglied in einem innovativen und agilen Unternehmen zu begrüßen, welches bereits über eine bundesweite Bekanntheit in der Energiebranche verfügt. Durch unsere Größe und Strukturen profitieren wir von kurzen Entscheidungswegen, schneller Kommunikation und einer teamorientieren Atmosphäre . Unser Team und die Geschäftsführer werden dich intensiv einarbeiten, bei allen Fragen und Anliegen unterstützen und damit ihr Wissen an dich weitergeben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung !
Für unsere offene Position als Bürokraft / Servicemitarbeiter Gebrauchtwagenankauf (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Branch Network Team und sei verantwortlich für die Durchführung von Autokäufen, Fahrzeugbewertungen und Filialbetrieb unseres WKDA Purchasing Departments. In dieser Abteilung trägst du zu einem herausragenden Verkaufserlebnis in unseren Filialen bei. Wir als WKDA, mit über 400 Niederlassungen in 10 Ländern Europas vertreten, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender digitalen Automobilplattform. Unsere kostenlose Online-Bewertung und das breite Netz an Niederlassungen bieten privaten Fahrzeughaltern einzigartige Services für den reibungslosen Verkauf ihres Gebrauchten. Übernimm die Rolle des Gastgebers: Betreue unsere Kundschaft und stelle einen einwandfreien Serviceprozess sicher! Erstelle die Ankaufverträge inkl. Beratung und Erklärung der Vertragsdetails Sorge für die Abmeldung der Fahrzeuge, koordiniere dich mit Logistikdienstleistern und stelle unsere angekauften Gebrauchtwagen zur Abholung bereit Unterstütze unsere Fahrzeugbewerter, indem du optische Bewertungen an Fahrzeugen durchführst Quereinsteiger aus den Bereichen Gastronomie, Hotellerie und Einzelhandel sind gerne gesehen, (erste) berufliche Erfahrung im Verkauf, Einkauf und/ oder Service im automobilen Bereich sind ein Plus! Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und starke Kundenorientierung mit stets freundlichem und professionellem Auftreten Interesse an der Automobilbranche als auch die Bereitschaft, in der Werkstatt unter die Arme zu greifen - kein technisches Verständnis erforderlich! Fließende Deutschkenntnisse und erste Erfahrungen mit Google Sheets, Word und Excel sowie ein Klasse B Führerschein 750€ Startbonus für alle Neustarter bis Ende des Monats Ein motiviertes und regionales Team, was dir mit viel Expertise und Unterstützung immer zur Seite steht Vom ehemaligen Unicorn zur börsennotierten Aktiengesellschaft, werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir bieten Rabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky als auch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie und deinen Freundeskreis Wir unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung mit Trainings und regelmäßigen Feedbackgesprächen Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt Konstance Weber-Kast Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.
Du bist Heilerziehungspfleger (m/w/d)? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und / oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes, der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen sowie von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Ausbildung zum staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-goettingenbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Sie suchen bessere Arbeitsbedingungen als in der Klinik? Sie möchten in einem wertschätzenden und dynamischen Team arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Freuen Sie sich auf moderne Arbeitsplätze, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und eine Praxis, die Zukunft und Teamgeist verbindet. Das Orthozentrum Bergstraße in Heppenheim ist die größte orthopädische Praxis an der Bergstraße. Mit einem erfahrenen Team und moderner Ausstattung – darunter zwei offene MRTs und ein Bewegungslabor – bieten wir ein innovatives Arbeitsumfeld und legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander. Aufgaben Rein konservative Tätigkeit mit eigener Sprechstunde (nach Einarbeitung) Untersuchung und Betreuung der Patient:innen Durchführung von Gelenkinjektionen und Anwendung aller bei uns angebotenen Therapieformen Keine Bereitschaftsdienste Qualifikation Facharzt für physikalische Therapie und Rehabilitation Wünschenswert: Weiterbildung in Chirotherapie und Akupunktur Idealerweise ausreichende Sonografie-Kenntnisse, um die KV-Zulassung für Sonografie zu erhalten Benefits Attraktive Vergütung Vollzeitstelle, ggf. auch Teilzeit möglich Modernste Ausstattung und ein angenehmes Arbeitsumfeld Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima im Team Mittelfristige Perspektive auf Partnerschaft, wenn gewünscht Ausgewogene Work-Life-Balance Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Für unser Tochterunternehmen avitea Industrieservice GmbH suchen wir zur Festanstellung für den Raum Erwitte einen Haustechniker (m/w/d) Was Sie erwartet: Regelmäßige Prüfung und Inspektion von Sprinkleranlagen Erkennung von Störungen der Sprinkleranlage und Steuerung der notwendigen Fachunternehmen Überprüfung der Gebäudetechnik bei verschiedenen lokalen Industriekunden (Erledigen von Kleinreparaturen oder Beauftragung von Fachfirmen) Kommunikation mit den Kunden vor Ort Notdienst (1x im Monat) Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich Erfahrung im Bereich Sprinklerprüfung Fundierte handwerkliche Kenntnisse Führerschein zwingend notwendig Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeiten im kleinen Team Eine attraktive Nettolohn-Optimierung Fahrradleasing Geregelte Arbeitszeiten und bezahlte Überstunden Arbeitgeberzuschuss zu Ihrer Altersvorsorge Vergünstigte Sportangebote Zahlreiche weitere Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29553 und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner Britta Bartmeier bewerbung@avitea-industrieservice.de +49 (0)2941-66005-145
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