Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein moderner Dienstleister mit Sitz in einer attraktiven Kurstadt am Rande des Taunus. Die Kommunalverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber in der Region und hat als Sonderstatusstadt vielfältige Aufgaben zu erledigen. Aktuell bietet sich Ihnen die Möglichkeit, als Projektingenieur (m/w/d) im Fachbereich Straßenbau spannende Projekte im Bereich Straßenausstattung in einem motivierten Team zu übernehmen. Wenn es Sie reizen könnte, sowohl operativ als auch strategisch zu arbeiten und das Thema Straßenausstattung in die Zukunft zu führen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Umsetzung von Baumaßnahmen im Bereich Straßenausstattung (Lichtsignalanlagen, Straßenbeleuchtung) Abwicklung von Maßnahmen zum Neubau und zur Unterhaltung des Straßenbeleuchtungsnetzes und Lichtsignalanlagen im öffentlichen Raum Projektleitung sowie Unterhaltung spezieller Infrastruktur Projektarbeiten bei Herausforderungen der Digitalisierung und grundlegender Systeme Zusammenarbeit mit anderen Fachbehörden bei der Entwicklung innovativer Ideen im Bereich Smart City Verhandlungen mit Ingenieurbüros, Fachbehörden und Firmen Projektleitung im Bereich Straßenausbau Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium als Dipl.-Ing. (FH), Master oder Bachelor der Fachrichtung Bauingenieurwesen (z. B. Bauingenieur- oder Umweltingenieurwesen) oder Verkehr- oder Elektrotechnik Fachkenntnisse im Bereich der Straßenbeleuchtung und Lichtsignalanlagen von Vorteil Kenntnisse im Bereich der VOB/VOL, der HOAI, der DIN-EN-Normen, RILSA sowie der einschlägigen Gesetze und technischen Vorschriften Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Verhandlungsgeschick sowie analytisches Denk- und Urteilsvermögen und Überzeugungskraft Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Standardprodukten und grafischen Informationssystemen (GIS) sowie die Bereitschaft, sich in das Dokumentenmanagement Fabasoft einzuarbeiten Führerschein Klasse B Vorteile Vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Großer Gestaltungsspielraum und Platz für innovative Ideen und eigenständiges Arbeiten Unbefristete Festanstellung 39 Std./Woche, Gleitzeit Home Office-Regelung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Sorgearbeit und Beruf Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung und Weiterbildung Jobticket des Rhein-Main-Verkehrsverbundes (RMV) sowie die Möglichkeit des JobRads Betriebliche Altersvorsorge Referenz-Nr. EGS/125742
Das Unternehmen Unser Mandant denkt Retail neu – international, technisch auf Zack und immer am Puls der Zeit. Weltweit entstehen so Storekonzepte, die Marken sichtbar machen und Kund:innen begeistern. Die Projektteams? Eingespielt, professionell und nah dran – an den Kunden, an den Ideen, an der Umsetzung. Für Top-Performance im Hintergrund sorgt ein starkes Netzwerk aus erfahrenen Supply-Chain-Partnern. Und weil Details oft den Unterschied machen, wird auf Qualität und Produktsicherheit genauso geachtet wie auf Stil und Feinschliff. Kurzum: Hier trifft Leidenschaft auf Präzision. Im Rahmen des weiteren Wachstums suchen wir deswegen einen Junior Projektmanager (m/w/d), der sehr nahe an den zum Teil internationalen Kunden ist und Sachen nicht nur zu Ende denkt, sondern auch dafür sorgt, dass es umgesetzt wird Du hast ein grundlegendes technisches Verständnis gepaart mit einer kaufmännischen Affinität und möchtest arbeiten wo andere Urlaub machen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben Du bist zuständig für die ganzheitliche Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten hinsichtlich Kosten, Termin und Qualität Identifizierung der Anforderungen und Spezifikationen mit dem Kunden und Erfassung des Leistungsverzeichnisses inkl. Erstellung und Auswertung von Kalkulationen werden von Dir verantwortet Die Weiterentwicklung, Optimierung der Konzepte und Prozesse gepaart mit der technischen Unterstützung bei der Akquise stellt für Dich kein Problem dar Die Entwicklung, Koordination und Kommunikation von technischen Lösungen in Abstimmung mit in- und externen Projektbeteiligten, sowie die Verantwortung für den Projektabschluss und die Sicherstellung der Projektabrechnung runden Deine Aufgaben ab Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium o.ä. Ausbildungshintergrund (Techniker, Meister, etc.) vorzugsweise mit Schwerpunkt Holztechnik oder aus dem Bauumfeld Fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit dem Blick für Design Hands-on Mentalität und Lust die Marke und das Geschäftsmodell weiter voranzubringen Gutes kaufmännisches Verständnis und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Sichere Englischkenntnisse, Reisebereitschaft und ein sicherer Umgang mit EDV-Tools Vorteile Flexible Arbeitszeiten Subventionierte Betriebskantine Hybrides Arbeiten Rabatte bei Veranstaltungen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Arbeitsplatz auf attraktivem Firmencampus inkl. Cafés und Restaurants Attraktives Einstiegsgehalt mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Umfeld Referenz-Nr. NIH/124721
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein kreatives Architekturbüro, Projektentwickler und Bauträger, das für innovative Architektur und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität steht. Gesucht wird ein (Junior) Projektleiter, der bereit ist, in spannende Projekte einzutauchen - ob als Berufseinsteiger mit ersten Erfahrungen oder als erfahrener Projektleiter mit dem Wunsch nach Weiterentwicklung und Verantwortung. Die anstehenden Vorhaben werden ganzheitlich als Generalplaner oder Bauherr umgesetzt. Die praxisorientierte Abwicklung hebt sich vom Standard ab und verleiht der Position Dynamik und Entwicklungspotenzial. Als Teil des Teams profitierst du von der Erfahrung und gestaltest die Prozesse aktiv mit. Egal ob du neu einsteigen oder deine Perspektive als erfahrener Projektleiter einbringen möchtest - hier hast du die Chance, Projekte von A bis Z zu steuern. Mit Raum für persönliche Entfaltung und einem Team, das deine Stärken schätzt. Du willst dich weiterentwickeln, suchst neue Herausforderungen und legst Wert auf finanzielle Perspektiven? Dann bewirb dich noch heute! Aufgaben Du übernimmst die Steuerung und Koordination von Bauvorhaben in den Leistungsphasen 6-8 Du kümmerst dich um Ausschreibungen, Budgetkontrollen und Terminmanagement Du kommunizierst sicher mit Bauherren, Handwerkern und Fachplanern Du arbeitest eng mit dem Planungsteam und der Geschäftsführung zusammen Für erfahrene Projektleiter: Du übernimmst die Projektverantwortung für größere, komplexe Projekte Für Einsteiger: Du wirst kontinuierlich in die Rolle des Projektleiters eingeführt und entwickelst deine Führungskompetenzen weiter Profil Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens Für Einsteiger: Erste Berufserfahrungen in der Bauleitung oder den Leistungsphasen 6-8 sind wünschenswert Für erfahrene Projektleiter: Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und ein ausgeprägtes Verständnis für Bauprozesse Du hast Organisationstalent, Struktur und ein gutes Gespür für Menschen und Kommunikation Sicherer Umgang mit Ausschreibungsprogrammen und den gängigen Projektmanagement-Tools Vorteile Flexibles Arbeiten, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege Raum für eigenverantwortliches Arbeiten - mit Entscheidungsspielraum in der Projektleitung Sichere Projektpipeline mit vielfältigen Projekten von Wohnbau bis hin zu komplexen Großprojekten Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und 13. Gehalt Poolfahrzeug auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge Und: Wir feiern Erfolge zusammen - ob beim Mittagessen oder einem Teamevent Umfangreiche Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Referenz-Nr. NLG/125396
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus der Baubranche mit rund 600 Mitarbeitenden aus dem Großraum Erlangen / Nürnberg. Die Unternehmensgruppe vereint mehrere Tochtergesellschaften, die in den Bereichen schlüsselfertiges Bauen, Projektentwicklung, Fertigteilwerke und modulares Bauen tätig sind. Mit einer Kombination aus unternehmerischer Leidenschaft und innovativem Know-how bietet das Unternehmen kreative und leistungsstarke Lösungen für Bauprojekte mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Wertbeständigkeit und Zukunftsfähigkeit. Aufgrund von Wachstum und zur Verstärkung des Teams in der Verwaltung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Führung der Finanzbuchhaltung gesucht. Sie begeistern sich für zukunftsorientierte Bauweisen im Wohnungsbau? Sie möchten Ihre Ideen und Ihr Engagement in einem motivierten Team mit Leidenschaft, Kreativität und Eigenverantwortung einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! [PSC/125740] Aufgaben Fachliche Führung und Motivation eines Teams von neun Mitarbeitenden Direktes Reporting an die Geschäftsleitung Selbstständige Bearbeitung und Buchung aller laufenden Geschäftsvorfälle in der Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung Verantwortung für die ordnungsgemäße Finanzbuchhaltung und den vollständigen Zahlungsverkehr Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bürokaufmann, Industriekaufmann, Steuerfachangestellte) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) bzw. alternativ fundierte Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen zeichnet Sie aus Der routinierte Umgang mit MS Office sowie mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen ist für Sie selbstverständlich Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einer ausgeprägten Lösungsorientierung Freude an der Arbeit im Team und am Leiten eines Teams Vorteile Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Möglicher Firmen PKW auch zur privaten Nutzung Innovative und moderne Unternehmensgruppe auf Wachstumskurs Zukunftsorientiertes Bauen in einem hoch innovativen Umfeld Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachtsgeld Corporate Benefits und Möglichkeit zum E-Bike-Leasing CO2-reduziertes Bauen und weitere Benefits Referenz-Nr. PSC/125740
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Wohnbereichsleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und haben viel Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir unterstützen Sie mit Führungsseminaren, qualifizierenden Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der hauseigenen Kursana-Akademie. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Sicherung der Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse sowie Qualitätssicherung - Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes - Unterstützung Pflegedienstleitung und Vertretung bei Abwesenheit Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote - Entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen - Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich - Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst) - Prämie für kurzfristiges Einspringen - Supervision möglich - Verkehrsgünstige Lage Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Wohnbereichsleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und haben viel Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraum bei der Teamentwicklung. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir unterstützen Sie mit Führungsseminaren, qualifizierenden Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der hauseigenen Kursana-Akademie. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Sicherung der Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse...
Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Bochum für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik (m/w/d) Was Sie erwartet: Demontage und Remontage von elektrischen Maschinen Prüfung von elektrischen Maschinen Sicheres und zuverlässiges Arbeiten auch am Einsatzort der Maschine Gelegentliche Montageeinsätze beim Kunden vor Ort Gelegentliche Einsätze in Spät- oder Nachtschichten Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektromaschinenbauer, Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik, Mechatroniker, Elektrotechniker oder vergleichbarer Abschluss (ggf. mit Anerkennung in Deutschland) Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Reparatur und Wartung elektrischer Maschinen Wicklungstechnik, Lagerwechsel, Schwingungsanalyse, etc. Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen und Schaltplänen Umgang mit elektrischen Messgeräten Gute Sprachkenntnisse in Deutsch (mind. B1) Von Vorteil: Mechanische Bearbeitung (z. B. Drehen, Bohren, Auswuchten) von Vorteil Grundkenntnisse im Auswuchten oder lasergestütztem Ausrichten von Maschinensätzen Schwingungsanalysen Lageranalysen Was wir Ihnen bieten: Full-Service Onboarding der internationalen Mitarbeiter Unterstützung bei der Einreise und der Suche einer passenden Wohnung Hilfestellung bei Behördengängen, der Beantragung der Aufenthaltserlaubnis und bei der Anmeldung zu Sprach- und Integrationskursen und mehr Attraktive Vergütung Teamorientiertes Arbeitsklima Intensive Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihr Ansprechpartner Carolin Rustemeier bewerbung@avitea.de +4929418283217
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovatives, erfolgreiches Familienunternehmen im Bereich Kunststoffverarbeitung im Spritzgussverfahren mit entsprechenden Technologie-Abteilungen mit Sitz in Rheinland-Pfalz, im schönen Nahetal gelegen und in 40 km Entfernung zur Landeshauptstadt Mainz. Der kerngesunde Mittelständler verfügt über langjährige Kundenbeziehungen und eines beeindruckenden Wachstumsgeschichte. Mit hohem Qualitätsanspruch, Fertigung und Montage am Standort sowie hauseigenen Abteilungen Konstruktion/Entwicklung, Werkzeug- und Formenbau und Mechatronik/Instandhaltung verkörpert das Unternehmen im besten Sinne das Qualitätssiegel "Made in Germany". Mit der Entwicklung und Herstellung von thermoplastischen Kunststoffprodukten im Spritzgussverfahren hat sich das Traditionshaus mit Innovationskraft in den letzten 65 Jahren in der verarbeitenden Kunststoffindustrie einen Namen gemacht. Im Rahmen der Neuausrichtung suchen wir für das Herz der Unternehmensgruppe, das Geschäftsfeld Kunststofftechnik einen Leiter Supply Chain Management/ Einkauf (m/w/d). Wir richten uns bei der Suche sowohl an Personen, die bereits Erfahrung im Supply Chain Management eines produzierenden Unternehmens gesammelt haben und/ oder im strategischen und operativen Einkauf im technischen Umfeld tätig waren. Wichtig ist ein 360° Blick in der gesamten Wertschöpfungskette und ein ausgeprägtes Talent die verschiedenen Gewerke und vielfältigen Beschaffungsinhalte zukunftsweisend und effizient ausrichten zu können. Diese Position ist als Bereichsleitung ein Teil der Geschäftsleitung und berichtet direkt an den Vorstand (CEO und CFO). Das 20-köpfige Team aus vier Abteilungen besteht aus wunderbaren Menschen, die es mit einer wertschätzenden Kommunikation und Teamgeist zu fördern und zu fordern gilt. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Aufgaben Verantworten der Leitung, Organisation und Weiterentwicklung der Supply Chain Sicherstellen der reibungslosen Beschaffung von Materialien, Dienstleistungen und Maschinen (außer dem Rohstoff Kunststoff selbst) zu marktgerechten Preisen, mit optimalen Lagerbeständen und reibungslosen Prozessabläufen bis hin zur Lieferung an den Kunden Bereichsleitung der Fachbereiche Einkauf, Logistik, Arbeitsvorbereitung und Stammdatenmanagement mit ca. 20 Mitarbeitenden Verantworten und Entwickeln des Lieferantenmanagements und der Lieferantenqualifizierung Prozessoptimierung und Digitalisierung in Wertschöpfungsprozess Profil Ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Einkauf/ SCM im produzierenden Umfeld Fachlicher Allrounder im Bereich Supply Chain Management und Einkauf im produzierenden Umfeld Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung sowie ein Sicheres Auftreten als Führungskraft auf Managementebene und in heterogenen Teams Unternehmerisch denkende und fachlich versierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität Gespür für Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Qualität und Prozesssicherheit Gestaltungswille und engagierter Teamplayer Kommunikationsstark und verantwortungsbewusst Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen (z.B. Infor ERP LN (Baan), IKOffice) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Eine verantwortungsvolle und zentrale Position bei einem kerngesunden und renommierten Mittelstandsunternehmen Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien Attraktives Gehaltspaket Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung 30 Tage Jahresurlaub Familiäres Betriebsklima u.a. mit Möglichkeit zu gemeinsamen sportlichen Aktivitäten Referenz-Nr. CBU/124938
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches internationales Logistikunternehmen mit dem Hauptsitz in Bremen und weiteren europäischen Standorten. Das Familienunternehmen ist seit über 80 Jahren erfolgreich am Markt und beschäftigt über 300 Mitarbeitende. Neben dem Transport und der Lagerung von Lebensmitteln werden weitere Dienstleistungen (z.B. Veredelung, Abfüllung) angeboten. Im Zuge der Organisationsentwicklung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position im Bereich der Kundenbetreuung Logistik/Export (m/w/d) für Rohstoffe zu besetzen. In dieser Position sind Sie für die Bearbeitung und Verwaltung von Aufträgen verantwortlich, stehen in direktem Kontakt mit unseren Kunden und koordinieren interne Abläufe, um eine reibungslose Lieferung der Waren sicherzustellen. Sie sind eine zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit und suchen nach einer Tätigkeit mit klaren Strukturen und langfristiger Perspektive? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Erfassung und Bearbeitung von Versandaufträgen Terminierung von Lieferungen in Abstimmung mit den Kunden sowie Koordination von Umbuchungen oder kurzfristigen Änderungen Kommunikation mit Kunden zu Auftragsdetails, Lieferterminen oder individuellen Wünschen und Klärung von Rückfragen Überwachung von Lagerbeständen und Abstimmung mit den Kollegen der Inbound-Abteilung bei Bestandsfragen oder Warenbewegungen Erstellung von Dokumenten, wie Lieferscheine, Transportaufträge, Ausfuhr- und Auslagerungspapiere Rechnungsprüfung und Abwicklung von Ausgangsrechnungen im Zuge der Warenauslagerung Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur Sicherstellung eines reibungslosen Auftragsprozesses Gelegentliche Unterstützung bei Zollformalitäten wie T1-/T2-Verfahren, Ausfuhrerklärungen oder Zolllagerabschreibungen Mitwirkung bei der Einarbeitung in Inbound-Prozesse zur Vertretung und Unterstützung bei Bedarf Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Spedition, Logistik oder Groß- und Außenhandel Erste Berufserfahrung in der Auftragsbearbeitung, Logistik oder Kundenbetreuung ist wünschenswert Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Zollabwicklung Freude an einer langfristigen Tätigkeit mit wiederkehrenden, strukturierten Aufgaben Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamgeist, verbunden mit einem freundlichen und serviceorientierten Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Outlook Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gelegentliche Kommunikation in Englisch möglich Vorteile Diese Position können Sie in Vollzeit (40 Stunden) oder Teilzeit (mind. 36 Stunden pro Woche) besetzen Unser Mandant ist ein innovativer, wachsender Mittelständler, der sich erfolgreich in einer Nische der Logistikbranche etabliert hat Es erwartet Sie ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld; die Entscheidungswese sind kurz Ihre Arbeitszeiten können Sie flexibel gestalten; zusätzlich besteht die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Es bestehen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness und Fahrrad-Leasing werden angeboten Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Ein verkehrstechnisch sehr gut angebundener Standort - sowohl mit dem PKW als auch mit dem ÖPNV Referenz-Nr. SJA/123484
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein mittelständisches Industrieunternehmen, das in seinem Segment der Stahlbranche zu den Marktführern Europas gehört und seinen Hauptsitz im Raum Gifhorn hat. Das international agierende Unternehmen produziert, unter höchsten Qualitätsstandards, in Deutschland sowie an weiteren weltweiten Produktionsstandorten. Aktuell bietet sich in diesem Unternehmen die Gelegenheit als Leiter Rechnungswesen & Steuern (m/w/d) Teil des Teams zu werden und Ihren zehn Personen starken Bereich zu führen und weiterzuentwickeln. Innerhalb der Unternehmensgruppe nehmen Sie damit eine zentrale Position ein, in der Sie mit Ihrer Expertise dazu beitragen, neben dem operativen Geschäft auch strategische Entwicklungen maßgeblich mitzugestalten. Ist Ihre nächste berufliche Herausforderung soeben gefunden? Dann bewerben Sie sich direkt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben In Ihrer neuen Position übernehmen Sie die Führung und Entwicklung Ihres zehnköpfigen Teams Sie erstellen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB für mehrere deutsche Gesellschaften innerhalb der Unternehmensgruppe inkl. Reporting Sie sind erste/r Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer/innen, Steuerberater/innen und Finanzbehörden inkl. der Betreuung von Betriebsprüfungen Mit Ihrem Team verantworten Sie zudem das Debitoren- und Kreditorenmanagement sowie die Anlagenbuchhaltung und Rechnungslegung. Zudem obliegt Ihnen die Organisation und Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme im Rechnungswesen Profil Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie entweder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung z.B. zum Bilanzbuchhalter mit. Wichtiger noch, als Ihr konkreter Ausbildungshintergrund ist jedoch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, im Rechnungswesen oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Erfahrungen im Bereich der Unternehmensbesteuerung (Insbesondere Umsatz- und Körperschaftssteuer) sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung Zudem punkten Sie bestenfalls mit erster oder auch mehrjähriger Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie durch Ihre zuverlässige, pragmatische und durchsetzungsstarke Persönlichkeit Ergänzend bringen Sie eine hohe IT-Affinität (z.B. MS-Office, SAP FI & MM) mit Vorteile Sie werden Teil eines wirtschaftlich stabilen und gesunden Unternehmens mit Zukunftsperspektive, welches langfristige Sicherheit bietet Sie erwartet eine anspruchsvolle Aufgabe, in der Sie die Finance-Struktur maßgeblich mitgestalten und weiterentwickeln können und sollen Interne und externe Weiterbildungen werden gerne unterstützt, so dass Sie auch sich selbst weiterentwickeln können Sie dürfen sich auf flache Hierarchien in einem familiär geführten Unternehmen sowie auf ein motiviertes und erfahrenes Team mit "Willkommenskultur" freuen Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Präventionskurse, Bike-Leasing und Kinder-Ferienbetreuung Anteilige Home-Office Möglichkeit Referenz-Nr. ETH/125503
Das Unternehmen Unser Mandant zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Sonderanlagenbau - mit besonderem Fokus auf Lösungen im Bereich der erneuerbaren Energien, die in vielfältigen industriellen und kommunalen Anwendungen zum Einsatz kommen. Als Teil eines leistungsstarken Konzernverbunds ist das Unternehmen bundesweit tätig und hat bereits über 2.000 Projekte erfolgreich realisiert. Es handelt sich um ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Produkten und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Ein hoher Grad an Eigenfertigung, ein moderner Maschinenpark sowie ein interdisziplinäres Team aus Technik, Fertigung und Projektmanagement sichern höchste Qualitätsstandards "Made in Germany". Die Elektrotechnik bildet dabei einen zentralen Bestandteil - von der präzisen Schaltschrankfertigung bis hin zur maßgeschneiderten Integration in komplexe Gesamtsysteme. Aktuell bietet sich die verantwortungsvolle Möglichkeit, die Leitung des Elektrotechnik-Teams zu übernehmen und die Koordination der elektrischen Installationen auf den Baustellen maßgeblich mitzugestalten. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie koordinieren und überwachen die elektrotechnischen Arbeiten. Gemeinsam mit Technik, Vertrieb und Projektleitung sorgen Sie für einen reibungslosen Projektverlauf. Sie erstellen elektrotechnische Konzepte und legen die technischen Anforderungen für Projekte und Angebote fest. Als Schnittstelle zwischen Konstruktion, Projektleitung und Montage sichern Sie eine klare und effektive Kommunikation. Sie erkennen Störungen, analysieren die Ursachen und finden praktische Lösungen. Sie führen Ihr fünfköpfiges Team und gewährleisten sichere, effiziente und qualitativ hochwertige Abläufe. Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Elektroingenieur, Elektromeister oder Elektrotechniker - oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Zu Ihren Stärken zählt eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise. Sie sind offen für Weiterbildungen und gehen flexibel mit technischen Neuerungen um. Ein Führerschein der Klasse B liegt vor für gelegentliche Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 10 %). Vorteile Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, das zu einer wirtschaftlich gut aufgestellten Unternehmensgruppe zählt Eine moderne Unternehmenskultur bestehend aus einem unterstützenden Miteinander, geregelten Arbeitszeiten und Ausgleichsleistung bei Mehrarbeit Ein attraktives Gehaltspaket (inkl. Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing) Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gemeinsame Sommer-, Weihnachtsfeste und Betriebsausflüge Referenz-Nr. PRA/124845
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