Senior Controller (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 24943, Flensburg, DE
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus der Mobilitäts- und Verkehrsbranche, das in einem dynamischen und projektorientierten Umfeld agiert. Zur Verstärkung des Bereichs Controlling wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die durch analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise aktiv zur Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens beiträgt. Ihre Aufgaben: Analyse und Aufbereitung finanzieller Daten im Rahmen von Investitions- und M&A-Projekten Erstellung und Kommentierung des monatlichen Management-Reportings Durchführung von Ad-hoc-Analysen, Wirtschaftlichkeits- und Abweichungsanalysen Verantwortung für die Koordination des jährlichen Budgetprozesses Enge Zusammenarbeit mit dem Konzerncontrolling und weiteren Fachabteilungen Unterstützung der operativen Einheiten durch Controlling-Reports und Datenpflege Ihr Profil: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Fokus auf Controlling/Finanzen Erste relevante Berufserfahrung im Controlling von Vorteil Kenntnisse in SAP (FI, CO, BW) wünschenswert Analytisches Denkvermögen und strukturiertes Arbeiten Sehr gute MS Office-Kenntnisse (v. a. Excel) Gute Englischkenntnisse Benefits: pannende Tätigkeit in einem internationalen, dynamischen Umfeld Moderne Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten & mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub Vielfältige Zusatzleistungen: u. a. Corporate Benefits, Bike-Leasing, Freifahrten Wichtiger Hinweis: Lassen Sie sich bitte nicht davon entmutigen, wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen können. Auch wenn diese Vakanz nicht die richtige für Sie ist, finden wir mit großer Wahrscheinlichkeit eine passende Alternative in unserem Auftragsportfolio. Falls Sie sich weitere Details zu der Stelle oder dem Unternehmen wünschen, stehe ich gerne für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung! Marie Gründer Tel.: +49 151 64841190 Mail: Marie.Gruender@robertwalters.com
Oberarzt Gastroenterologie (m/w/d) in München
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 80331, München, DE
Oberarzt Gastroenterologie (m/w/d) Stellen-ID: 2361 Standort: Augsburg Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 250 Betten in der Region Augsburg. Die Medizinische Klinik betreut ein breites internistisches Spektrum mit einem Schwerpunkt in der Gastroenterologie. Ihre Vorteile: Attraktiver und verantwortungsvoller Arbeitsplatz Behandlung der stationären und ambulanten Patienten inkl. Notfallversorgung Weiterentwicklung der Gastroenterologie Ausbildung der Assistenzärzte Arbeiten in einem motivierten Team Flexible Arbeitszeitgestaltung Unterstützung und Förderung von Weiterbildungen Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin & Gastroenterologie Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Nürnberg Care People - Bildung und Soziales - - 97421, Schweinfurt, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe Wir bieten Dir: Individuell Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fall- orientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder- und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder- und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern- und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit! Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior Frontend Engineer (m/w/d) - ReactJS
EDTELLIGENT - 80331, München, DE
Einleitung We are a young, innovative EdTech company dedicated to making a difference. We believe that upskilling is the key to driving successful transformation in the job market and addressing the skills shortage. That’s why we are committed to developing smart software and data products for educational providers. To strengthen our team in this mission, we are looking for a passionate Senior Frontend Engineer to join us as soon as possible. You can either work from our office in Munich or fully remotely from anywhere in the world. Our company culture is defined by collaboration, modern technology, and a passion for innovation. Aufgaben Build and maintain a scalable Software-as-a-Service (SaaS) product, ensuring it meets both user needs and business objectives. Utilize ReactJS and TypeScript to develop high-quality, responsive, and efficient user interfaces for the SaaS product. Work very closely with the founders as one of the first developers, influencing key decisions and contributing significantly to the product's direction and success. Participate in code reviews, providing constructive feedback and promoting best practices to foster a culture of continuous improvement within a growing development team. Qualifikation Experience: Minimum of 4 years of experience in JavaScript development, with at least 1 year using TypeScript. ReactJS Expertise: Proven experience with ReactJS, including state management, hooks, and component lifecycle. Frontend Technologies: Strong understanding of HTML5, CSS3, and modern frontend build tools and frameworks (Webpack, Babel, etc.). Version Control: Proficiency with Git and version control workflows. Problem-Solving Skills: Excellent analytical and problem-solving abilities, with a proactive approach to addressing issues. Communication: Strong communication skills, with the ability to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders. Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related field, or equivalent practical experience. Benefits A meaningful, innovative product that provides real value to customers High degree of creative freedom and the opportunity to take on responsibility from day one Full flexibility regarding remote work (use our office at Design Offices on Briennerstraße or work fully remotely)Flexible working hours A dynamic team with flat hierarchies and an open communication culture Collaboration with experienced company founders Attractive compensation Noch ein paar Worte zum Schluss Would you like to help shape the growth of Edtelligent? Then we look forward to receiving your application! Send us your CV and, if applicable, a short cover letter. We’re excited to get to know you!
SAP Performance-Lead (w/m/d)
NTT DATA Business Solutions - 22145, Hamburg, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als SAP Performance-Lead (m/w/d) bist Du verantwortlich für: ■ Du arbeitest als Performance-Lead bei Groß- und Mittelstandskunden. ■ Du analysierst und optimierst die Performance von SAP-Anwendungen in nationalen und internationalen SAP-Entwicklungsprojekten . ■ Du entwickelst Lösungsstrategien zur Steigerung der Performance von SAP-Anwendungen in SAP S/4HANA oder auf der SAP BTP (ABAP-Cloud). ■ Du unterstützt die Entwicklung innovativer technischer Lösungen zur Analyse von Performanceproblemen . ■ Du analysierst und löst Performanceengpässe in unseren SAP-Produkten. ■ Du konzipierst und koordinierst Performancetests . ■ Du arbeitest eng mit anderen technischen Teams aus der Produktentwicklung und/oder mit Kunden aus der Projektentwicklung zusammen. ■ In Abhängigkeit von der Aufgabe arbeitest du vor Ort beim Kunden , in einer unserer Geschäftsstellen oder im Homeoffice . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik, über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation . ■ Du bist seit mehreren Jahren in der SAP-Entwicklung tätig. ■ Du besitzt gute Kenntnisse über die Tools zur Performanceoptimierung von SAP-Anwendungen. ■ Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert . ■ Hervorragende analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und eine Begeisterung für innovative Lösungen zeichnen Dich aus. ■ Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken! Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Accounting Manager (m/w/d)
Robert Walters Germany GmbH - 22145, Hamburg, DE
Für meinen Kunden, ein führendes Unternehmen im Ticketing und Online-Verkauf für die Veranstaltungsbranche, suche ich einen Accounting Manager (m/w/d) . Du arbeitest mit internationalen Partnern zusammen, optimierst Finanzprozesse und entwickelst innovative Lösungen. Verantwortungsbereiche & Aufgaben: Verantwortung für die laufende Buchhaltung und Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei Budgets, Forecasts und Ad-hoc-Analysen für die Geschäftsführung Abstimmung von Haupt- und Nebenbüchern sowie Klärung offener Posten Umsetzung aktueller rechtlicher Vorschriften und Rechnungslegungsanforderungen Erstellung und Einreichung von Steuervoranmeldungen Koordination von Bankenabstimmungen und Sicherstellung einer optimalen Cashflow-Steuerung Kompetenzen & Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen Sicher im Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Buchhaltungssoftware von Vorteil Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechnungslegungsstandards (z. B. HGB, IFRS) Begeisterung für die Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten in Finanzprozessen Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich Benefits & Mehrwerte: Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten, Workation und Teilzeitmodelle Raum für Kreativität und innovative Ideen Dynamisches Team mit Förderung neuer Technologien und Lösungsansätze Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation auf Augenhöhe Wertschätzung von Diversität und Teamzusammenhalt Regelmäßige Team-Events und konstruktives Feedback Zentrale Bürolage, gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad Möglichkeit, die Finanzprozesse der Zukunft mitzugestalten Wichtiger Hinweis: Lassen Sie sich bitte nicht davon entmutigen, wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen können. Auch wenn diese Vakanz nicht die richtige für Sie ist, finden wir mit großer Wahrscheinlichkeit eine passende Alternative in unserem Auftragsportfolio. Falls Sie sich weitere Details zu der Stelle oder dem Unternehmen wünschen, stehe ich gerne für einen vertraulichen Austausch zur Verfügung! Herzliche Grüße Marie Gründer Tel: +49 40 377 07 3971 E-Mail: Marie.gruender@robertwalters.com
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Care People - 90403, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Pflegefachkraft (m/w/d) für Neonatologie bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Marketing Werkstudent (m/w/d)
Lexxion Publisher - 10717, Berlin, DE
Einleitung Als europäischer Verlag mit Sitz im Herzen Berlins setzen wir auf digitale und analoge Medienkanäle. Mit unseren etablierten Fachzeitschriften, Konferenzen und Online-Workshops erreichen wir u.a. ein breites internationales Fachpublikum. Unser Themenspektrum reicht vom EU-Beihilferecht über europäische Förderinstrumente bis hin zum Umwelt- und Energierecht. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit einer 25-jährigen Firmengeschichte schätzen wir den persönlichen Austausch, kurze Wege und die konstruktive Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse. Aufgaben DAS ERWARTET SIE Erstellung von E-Mail-Kampagnen zur Werbung für unsere Veranstaltungen und Printprodukte Gestaltung einfacher grafischer Produkte, wie z. B. Website-Banner Zusammenarbeit mit unserer Social Media Managerin bei der Erstellung von Marketingbeiträgen und -kampagnen Lernen, mit unserem Corporate Design zu arbeiten und unser Markenimage zu entwickeln Aktualisierung der Website, um unser Publikum über die neuesten Entwicklungen bei unseren Produkten zu informieren Redaktionelle Aufgaben für Marketinginhalte Qualifikation IHR PROFIL Verantwortungsbewusstsein und Freude am selbstständigen und detailorientierten Arbeiten Sehr gute Englisch- und gute Deutsch-Kenntnisse setzen wir voraus Frühere Erfahrungen mit digitalem Marketing sind von großem Vorteil Erfahrung im Gebrauch von Canva, InDesign, Photoshop und anderen Grafikdesignprogrammen ist in Plus Interesse an der EU und europäischem Recht und Politik Motivation sich in neue Themenbereiche einzuarbeiten In einem Bachelor- oder Masterstudiengang an einer deutschen Hochschule eingeschrieben Verfügbarkeit für die Arbeit vor Ort in unserem Büro in Berlin Benefits UNSER ANGEBOT Ein unterstützendes berufliches Umfeld mit flachen Hierarchien, das Eigeninitiative fördert und die Freiheit bietet, Ideen zu verwirklichen Büro mit Altbauflair im Bayerischen Viertel (Wilmersdorf, Berlin) Zentrale Lage mit guter U-Bahn-Anbindung (U7, U9) 20 Stunden pro Woche und 15 € pro Stunde Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns schon sehr auf Ihre Bewerbung! Wie wird es anschließend weitergehen? ABLAUF DER BEWERBUNG Erste Auswahl auf Basis der eingereichten Unterlagen Erstes Vorstellungsgespräch: 20-minütiges Gespräch mit der Einstellungsleiterin. Wir möchten Sie kennenlernen und mehr über Ihren Hintergrund und Ihre Interessen erfahren. Zweites Vorstellungsgespräch: Wie man Marketing für Lexxion macht. Sie werden aufgefordert, Testaufgaben zu lösen und Fragen zu beantworten, die sich auf die Stelle beziehen. Dieses Gespräch wird von der Leiterin der Abteilung Marketing geführt und es wird etwa 45 Minuten dauern.
Mitarbeiter im Kaufmännischen Innendienst (m/w/d) in Vollzeit
E3 Energie Effizienz Experten GmbH - 74635, Kupferzell, DE
Aufgaben Betreuung des bestehenden Kundenstamms und Gewinnung von Neukunden Auftrags- und Angebotsbearbeitung After Sales Services Erstellung von Lieferscheinen und Rechnungen Überwachung von Lieferterminen und Abwicklung von kaufmännischen Vorgängen Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekauffrau/Industriekaufmann, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie sind kundenorientiert, kommunikativ, umsetzungsstark und flexibel. Sie arbeiten selbständig, teamorientiert und überzeugen durch Ihr Engagement, Belastbarkeit und Kreativität. Ebenso haben Sie bereits Erfahrung im Kundendialog oder mit Geschäftspartnern. Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert, Kenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem sind von Vorteil. Benefits Langfristige Perspektiven in der Zukunftsbranche Photovoltaik Attraktive Vergütungsmodelle bestehend aus einem festem Grundgehalt und freiwilligen Sozialleistungen Flache Hierarchien Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegschancen Mitarbeiter Benefits und Rabatte Jobrad Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungen richten Sie bitte an Katrin Wedel: Katrin.Wedel(at)e3-experten(.)com
Assistant Store Manager (m/w/d) in Ingolstadt
Zara - 85049, Ingolstadt, Donau, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ASSISTANT STORE MANAGER (M/W/D) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN INGOLSTADT! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Mit regelmäßigen KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Durch gezielten Maßnahmen trägst Du zum Erreichen unserer Unternehmensziele bei. "Teamwork makes the Dreamwork” – durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills, schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience. Du gehst als Vorbild voran und repräsentierst ZARA unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit! Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert. Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren – Unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
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