Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Geschäftsfeldservices im Tribe Test-und Integrationsservices suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Fullstack Entwickler agile Testmethoden (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Aufgaben mit Perspektiven Du bist Mitglied in einem agilen Inhouse- Beratungs- und Entwicklungsteam für agiles Testen und Testautomatisierung - dabei bietest du umfassende Beratung für interne Entwicklungsteams zum agilen/holistic Testing und zur Testautomatisierung. Du analysierst die Situation der Teams, dokumentierst diese und entwickelst mögliche Verbesserungsoptionen für den Testprozess und die Implementierung der Testautomatisierung. Beispielprojekte, welche den Teams helfen, die Testautomatisierung schneller zu erlernen und in den eigenen Projekten umzusetzen, werden von dir erstellst. Du hilfst den Teams bei der Transformation vom klassischen Test zum Testen in einer DevSecOps -Pipeline und unterstützt bei der Erprobung und Entwicklung neuer Testverfahren und Testmethoden, wie beispielsweise beim Testen von und mit künstlicher Intelligenz oder der Einführung von Consumer Driven Contract Testing im Unternehmen. Moderator*innen-Aufgaben werden von dir übernommen und du beteiligst dich aktiv in verschiedenen Austauschformaten wie Communities of Practice und Gilden. Persönlichkeit mit Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst fundierte Kenntnisse der Standardtestmethoden und agilen Testmethoden mit, verfügst über Testprozesserfahrung in agilen Projekten und hast nachgewiesene Erfahrung in der Testautomation. Du hast ein gutes technisches Verständnis von der Architektur moderner und bestehender Anwendungssysteme und Testinfrastrukturen und verfügst über Kenntnisse im modernen Software Engineering, testgetriebener Entwicklung / Test-First-Methoden, CI/CD-Pipelines ( jenkins und gitlab ), DevSecOps Pipelines und Continous Testing. Du bringst Kenntnisse in den am Markt gängigen Testautomatisierungstools (wie: Selenium, Appium, Playwright, Cypress, Postmann, Bruno, REST-Assured, FitNesse, jUnit, Pactbroker und jest) mit. Ebenfalls sind Programmiersprachen wie TypeScript und Java für dich kein Problem. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Die Bedürfnisse deiner Kunden zu verstehen ist dir wichtig und es fällt dir leicht komplexe Zusammenhänge anschaulich zu erklären. Deine motivierte, eigenverantwortliche und agile Arbeitsweise runden dein Profil ab Du siehst dich als Teamplayer*in, als Person, die mit Neugier und Lernbereitschaft auf neue Teams zugehen möchte, um mit Hilfsbereitschaft, Kritikfähigkeit und der notwendigen Geduld zu beraten. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 76.000 € und 105.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1#DevSecOps #agile Softwareentwicklung #testgetriebeneEntwicklung
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Optimierung und Transformation: Du betrachtest die Ist-Situation der IT sowie ggf. relevanter Fachbereiche aus prozessualer Sicht, nimmst eine (Neu-)Bewertung vor und überarbeitest die Unternehmens-IT entsprechend – dies mit dem Ziel, die passenden Voraussetzungen/Rahmenbedingungen für neue, moderne und flexible IT-Organisationsformen zu schaffen. Organisations- und Prozessfokus: Der Fokus liegt dabei auf der Organisation und ihren Prozessen mit den zugehörigen Rollen und Kompetenzen. Enterprise Service Management: Du optimierst das Enterprise Service Management komplexer IT-Organisationen und unterstützt deren Neuausrichtung, auch über Unternehmensgrenzen hinaus. Projektgestaltung und -steuerung: Du gestaltest und steuerst Projekte zur Optimierung von Prozessen, Wertströmen und organisatorischen Abläufen, um die Leistungsfähigkeit der IT zu steigern. Prozessübergreifende Vorhaben: Als Senior Consultant übernimmst du die Gestaltung und Steuerung prozessübergreifender Vorhaben bis hin zu komplexen Verbesserungsprogrammen im Rahmen der IT-Organisationsberatung und Service Governance. Wissensvermittlung: Du führst interne Workshops durch und unterstützt den Kunden aktiv beim Wandel seiner Organisation. DEIN PROFIL Ausbildung: Du hast einen Studienabschluss mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung im Umfeld des Enterprise oder IT Service Managements, der digitalen Transformation und der Optimierung von IT-Organisationen mit. Außerdem hast du Erfahrung in der digitalen Transformation, Optimierung von IT-Organisationen oder im Enterprise Service Management gesammelt und nutzt diese, um die IT-Landschaft unserer Kunden zu verbessern. Frameworks und Trends: Du hast fundierte Erfahrungen mit der Verwendung von Frameworks (z.B. ITIL), Projektmanagementmethoden und kennst die wesentlichen aktuellen Trends (z.B. Cloud). Zertifizierungen: Eine Zertifizierung als ITIL 4 Managing Professional oder ITIL V3 Expert hilft dir bei deinen vielfältigen Aufgaben. Fähigkeiten: Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägten analytischen, konzeptionellen sowie kommunikativen Fähigkeiten und zeigst eine hohe Eigeninitiative. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über BeSocial GmbH Wir bei BeSocial haben es uns zum Ziel gemacht, unsere Kunden tagtäglich zu begeistern. Steinalte Strukturen? Ziehen nicht mehr! Wir ersetzen sie durch hochmoderne Methoden und führen unsere Kunden mit unserer Social Media Strategie zum Gipfel! Und was machen wir jetzt genau? Das ist eigentlich schnell erklärt: Zum einen übernehmen wir die Neukundengewinnung für Küchenstudios und Möbelhäuser. Das heißt: enorme Zusatzumsätze für unsere Kunden! Zum anderen sind wir tatkräftige Unterstützer bei der Personalgewinnung. Konkret: Unsere Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen finden durch uns geeignete Bewerber - und das Tag für Tag! Was erwartet dich? Du akquirierst telefonisch potenzielle Neukund:innen (B2B): Unser Marketing-Team liefert dir unzählige Leads – du greifst zum Hörer, begeisterst potenzielle Kund:innen und baust als erster Kontakt eine starke Beziehung auf (kein Außendienst). Kalte Calls? Für dich die perfekte Challenge Du führst Bedarfsanalysen mit Fingerspitzengefühl durch: Du erkennst sofort, was unsere Kund:innen wirklich brauchen, und präsentierst nicht irgendeine, sondern die perfekte Lösung für ihre Herausforderungen und Ziele Du checkst Rahmenbedingungen und vereinbarst Closing-Calls: Du hast den Durchblick: Passt unser Premium-Service zu den Kund:innen? Dann vereinbarst du einen Termin mit unseren Closern und bereitest alles für den finalen Deal vor Du fütterst unser CRM mit wertvollen Insights: Jedes Gespräch bringt neue Erkenntnisse – du hältst alles in unserem CRM-System fest und sorgst für eine top gepflegte Datenbasis Was solltest du mitbringen? Du hast Erfahrungen im Vertrieb/Telefonie, was von Vorteil ist. Viel wichtiger ist, dass du kommunikativ, ehrgeizig bist und eine Sales-Mentalität hast Du lässt dich von einem "NEIN" nur weiter anspornen und hast den nötigen Biss sowie das Selbstbewusstsein, dran zu bleiben Du liebst es, Menschen zu begeistern und Mehrwert zu schaffen und hast den Drive, dich ständig weiterzuentwickeln Du bist begeistert von deinem eigenen Erfolg, kannst ihn aber auch deinen Teammitgliedern gönnen Du willst nicht nur einen Job – du willst Karriere machen und unsere Dienstleistungen in der Neukunden- und Personalgewinnung begeistern dich, sodass du dich voll damit identifizieren kannst Was bieten wir dir? Sicheres Fixum + unbegrenzte Provision: Mit einem Fixgehalt von 33.000 Euro jährlich hast du eine solide Basis – doch das ist erst der Anfang! Für jeden gestarteten Neukunden bekommst du eine Provision von 250 Euro bis 750 Euro – ohne Limit nach oben. Dein Erfolg? Deine Belohnung Monatlicher Umsatz-Bonus – weil mehr einfach mehr ist: Neben deiner Provision bekommst du monatlich zwischen 600 Euro und 6.000 Euro Umsatz-Bonus on top. Leistung wird hier richtig gefeiert Fokus auf das, was wirklich zählt: Sales & Closing: Keine Angebote schreiben, keine Rechnungen, keine endlosen Reportings – du konzentrierst dich voll auf gewinnbringende Gespräche und maximale Abschlüsse Mentoring von echten High-Performern: Stillstand? Nicht bei uns! Du wirst von erfahrenen Machern begleitet, die dich vom ersten Tag an fördern und pushen – damit du schneller als je zuvor aufs nächste Level kommst Erfolgsumfeld mit Team-Spirit & High Energy: Patchwork, aber mit Power: Unser Team ist vielfältig, aber mit einem gemeinsamen Mindset – erfolgsorientiert, voller Energie und absolut loyal. Wir feiern nicht nur Deals, sondern auch uns als Team Flexibler Start in den Tag – du entscheidest, wann du performst: Ob Early Bird oder Night Owl – gestalte deinen Tagesstart so, wie du am produktivsten bist. Ab und zu Home Office? Klar, kein Problem Top-Ausstattung & Premium-Office in Bochum: Modernes Büro, eigenes kostenloses Parkhaus, neueste Technik: MacBook, Smartphone, exklusive Kundenkontakte und Erfolgsgeschichten, die du nutzen kannst. Dein Büro teilst du maximal mit zwei Kollegen – volle Konzentration garantiert 100 % arbeitgeberfinanzierte Absicherung – weil du uns wichtig bist: Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Krankenzusatzversicherungen – wir kümmern uns um deine Zukunft, während du Karriere machst Zur Bewerbung Unser Jobangebot Sales Manager (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Karriere in der Wirtschaftsprüfung auf Top-Level Sie sind erfahrener Wirtschaftsprüfer (m/w/d) und möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Unser Mandant, eine renommierte Prüfungsgesellschaft, sucht eine passionierte Führungspersönlichkeit (m/w/d). Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Aufgaben Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Koordination komplexer Prüfungsmandaten großer Unternehmen – national & international Führung und Entwicklung eines eigenen Teams von Wirtschaftsprüfern Fachliche und strategische Beratung von nationalen und internationalen Mandanten Mitgestaltung der Geschäftsstrategie sowie Ausbau des Kundenportfolios Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Lösungsansätzen Strategische Beratung von Top-Kunden aus verschiedenen Branchen Das erwartet Sie: Eine führende Position mit Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen Ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit hoher Reputation Attraktive Vergütung und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten Die Möglichkeit, sich in einem wachsenden Unternehmen nachhaltig zu positionieren Profil Wir suchen Wirtschaftsprüfer (m/w/d), die mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugen. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke Strategische Weitsicht und ausgeprägte Kundenorientierung Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Teamgeist und unternehmerisches Denken Wir bieten Wir bieten Ihnen: Persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Karriereberatung Unterstützung und Coaching während des gesamten Bewerbungsprozesses Ein engagiertes Team, das Ihnen bei der Verwirklichung Ihrer Karriereträume hilft Unser Kunde bieten Ihnen: Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten Standort : Mehrere Metropolregionen verfügbar OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere in der Wirtschaftsprüfung zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn Sie von diesen Aspekten begeistert sind, dann zögern Sie nicht und lassen Sie uns gerne unverbindlich ins Gespräch kommen. Senden Sie uns eine kurze E-Mail oder nutzen Sie ganz einfach den Bewerbungs-Button, um mit uns in Kontakt zu treten. Wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück und freuen uns, Sie bald kennenzulernen. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Über Ingenics Consulting Ingenics Consulting ist eine international agierende Unternehmensberatung für Strategie, ganzheitliche Transformation und Digitalisierung. Das Beratungsunternehmen ist seit 45 Jahren branchenübergreifender Partner für Mittelstands- und Großunternehmen. Die Expertise der Ingenics Consulting erstreckt sich von der Strategie-, Prozess- und Organisationsberatung bis hin zur Digitalen Transformation von Geschäftsmodellen, Produkten und Prozessen. Ziel ist es, die Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit der Kunden zu stärken, Wettbewerbsvorteile zu schaffen und Märkte aktiv zu gestalten. Die Kunden profitieren von zukunftsorientierten Konzepten sowie der Planung und Realisierung intelligenter und nachhaltiger Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Das Tochterunternehmen der Ingenics Group hat seinen Hauptsitz in Ulm und beschäftigt weltweit über 590 Mitarbeitende an 20 Standorten. Was erwartet dich? Du identifizierst Vertriebschancen: Mit Deiner Branchenexpertise baust Du bestehende Geschäftsbeziehungen aus, erkennst Bedarfe unserer Kunden und wandelst diese in gezielte Angebote und Beratungs-Dienstleistungen um. Du bist Impulsgeber: Du zeigst unseren Kunden neue Potenziale auf und präsentierst überzeugend, wie Ingenics diese in erfolgreichen Projekten erschließen kann. Du steuerst den Erfolg: Gemeinsam mit unseren Projektteams übernimmst Du die Führung in der Umsetzung und sicherst eine hervorragende Projektabwicklung. Du baust Beziehungen auf: Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) begeisterst Du unsere Kunden durch innovative Ansätze, schaffst nachhaltige Partnerschaften und nutzt aktiv Dein Netzwerk für die Identifizierung neuer Geschäftspotentiale. Marktbeobachtung: Du analysierst Trends und Entwicklungen in der Defence-Industrie und leitest daraus strategische Maßnahmen ab. Was solltest du mitbringen? Erfolgreiches Studium in einem relevanten Fachgebiet oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung im Defence-Sektor sowie in der Leitung komplexer Projekte, militärischer Background wünschenswert. Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit einem ausgeprägten Kundenfokus und Erfahrung in der Projektakquise im Defence-Bereich. Führungskompetenz und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und effektiv zu steuern. Internationale Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind wünschenswert. Was bieten wir dir? Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops Strukturierte Einarbeitung und professionelle Personalentwicklung Externe Beratungs- und Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende Spannende Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Zahlreiche attraktive Mitarbeitervorteile Austauschplattformen für Wissenstransfer und Kollaboration Gesundheits- und Fitnessprogramme für dein Wohlbefinden Zur Bewerbung Unser Jobangebot Sales Manager Defence (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Ingenics Consulting.
Über uns Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Würzburg Different People. Different Style. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Unsere jahrelange Erfahrung im Fashion und Lifestyle kommt Ihnen hierbei zugute. Denn das ist das Know-How, das wir genau für Sie einsetzen. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und namhaftes Unternehmen aus dem Fashion-Segment. Aufgaben Sie übernehmen die Planung und Steuerung der Abläufe in Ihrer Filiale und sind der erste Ansprechpartner für alles, was das Tagesgeschäft betrifft. Durch Ihre Analyse und Optimierung der Kennzahlen tragen Sie aktiv zum Erfolg der Filiale bei – und sehen direkt, was Sie bewirken können. Sie fördern Ihr Team, erkennen Talente und unterstützen Ihre Mitarbeitenden mit regelmäßigem Coaching und Motivation, damit alle gemeinsam wachsen können. Administrative Aufgaben meistern Sie mit vorausschauendem Denken und einer strukturierten Arbeitsweise. Beim Visual Merchandising können Sie Ihre kreative Seite ausleben und die Warenpräsentation mitgestalten, die Ihre Filiale zum Blickfang macht. Profil Berufserfahrung im Einzelhandel – gerne auch außerhalb des Textilbereichs. Bewährte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team souverän zu leiten. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität, die Sie für diese Position qualifizieren. Freude daran, Ihr Fachwissen weiterzugeben, Mitarbeiter zu coachen und als Vorbild zu agieren. Eine starke Teamorientierung sowie die Fähigkeit, eine reibungslose Zusammenarbeit im Team zu fördern. Kreativität und die Bereitschaft, visuelle Guidelines sicher umzusetzen und weiterzuentwickeln. Wir bieten Ein attraktives Festgehalt , ergänzt durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie lukrative Provisionsmöglichkeiten Ein sicherer Arbeitsplatz dank unbefristetem Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub Gesundheit und Mobilität im Fokus : Zuschüsse fürs Fitnessstudio, Unterstützung beim Jobbike-Leasing oder ein Fahrtkostenzuschuss Attraktive Mitarbeitervorteile , die auch Ihre Familienmitglieder nutzen können Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten z. B. in den Bereichen Area-Management, Personal oder Expansion Ein motivierendes Betriebsklima mit Team-Events und einer positiven Arbeitsatmosphäre Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Industrielackierer (m/w/d) Arbeitsort: 72762, Reutlingen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Oberflächenvorbereitung: Reinigung, Schleifen und Grundieren von Oberflächen zur Vorbereitung für die Lackierung Lackierung: Auftragen von Farben und Beschichtungen gemäß technischer Vorgaben und Qualitätsstandards Qualitätskontrolle: Durchführung von visuellen Inspektionen und Messungen zur Sicherstellung der Oberflächenqualität Anlagenwartung: Wartung und Reinigung der Lackieranlagen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Sicherheit und Umwelt: Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften im Arbeitsbereich Was Sie mitbringen: Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Lackierer, Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Erfahrung im industriellen Lackieren ist von Vorteil Fachkenntnisse: Kenntnisse in der Oberflächenvorbereitung, Lackiertechniken und Qualitätskontrolle Sorgfalt und Präzision: Sorgfältige und präzise Arbeitsweise, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten Teamfähigkeit: Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team, Zuverlässigkeit und Engagement Zusätzliche Kenntnisse: Kenntnisse im Umgang mit modernen Lackieranlagen und Technologien Sie sind gespannt auf eine neue Herausforderung und möchten Ihre Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Im Rahmen eines Projektes für einen namenhaften Kunden suchen wir Sie um in einem dynamischen Umfeld an anspruchsvollen Lösungen von morgen zu arbeiten. Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb unserer offenen Unternehmenskultur, bietet Bertrandt den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Industrielackierer (m/w/d) Ort: Reutlingen
Einleitung Werde Teil unseres kreativen E-Commerce-Teams und baue mit uns eine neue Brand auf! Du liebst Social Media, hast ein Gespür für visuelles Storytelling und möchtest aktiv beim Aufbau einer neuen Marke mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) , der Lust hat, kreative Ideen in Content zu verwandeln und gemeinsam mit uns im Bereich Social Media & Influencer Marketing durchzustarten. Aufgaben Konzeption & Erstellung von Social Media Content (vor allem Reels, Stories, TikToks etc.) Unterstützung beim Aufbau unserer Influencer-Kooperationen Mitarbeit bei der Planung & Umsetzung von Kampagnen Unterstützung in angrenzenden Bereichen wie Influencer Management, Performance Marketing oder E-Mail Marketing – je nach deinen Interessen & Stärken Enge Zusammenarbeit mit unserem E-Commerce Team beim Markenaufbau Qualifikation Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) – idealerweise mit Fokus auf Medien, Marketing, Kommunikation oder ähnliches Kreatives Mindset & Gespür für digitale Trends Du scheust dich nicht vor der Kamera, kannst Reels drehen & Content mit Persönlichkeit gestalten Eigeninitiative, Kommunikationsfreude & Lust, Verantwortung zu übernehmen Benefits Einblick in ein modernes, mittelständisches Handelsunternehmen mitten im Rebranding Viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege & echtes Hands-On-Mindset Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice & flexible Arbeitszeiten Direkter Austausch mit einem erfahrenen E-Commerce-Team Raum für deine Ideen und persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gern mit ein paar Arbeitsproben (wenn du hast), deinem frühestmöglichen Startdatum und ein paar Worten zu deiner Motivation.
Für unseren Mandanten aus der Fördertechnik suchen wir ab sofort einen Technischer Produktdesigner - Fördertechnik / Anlagenbau (m/w/d) Großraum Stuttgart Technischer Produktdesigner - Fördertechnik / Anlagenbau (m/w/d) Großraum Stuttgart Ref. Nr. 330199 Aufgaben: Erstellung von 3D-Detailkonstruktionen für Maschinen- und Fördertechnik Pflege und Freigabe von Artikeln, Stücklisten und technischen Zeichnungen Mitwirkung bei der Dokumentation durch Ersatzteilzeichnungen Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion und Fertigung Unterstützung bei technischen Projektaufgaben Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium Erste Erfahrung in der Konstruktion im Maschinenbau, idealerweise Fördertechnik Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit CAD-Programmen (bevorzugt AutoCAD und/oder SolidWorks) Gute Kenntnisse in MS Office und hohe Teamfähigkeit Benefits: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub jährlich Flexible Arbeitszeiten und gute Anbindung an den ÖPNV Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze Region/Ort Baden Württemberg
Über uns Sie wissen wo`s lang geht? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand! Bei unserem Mandanten finden Sie ein familiäres Unternehmen mit einer anspruchsvollen und leitenden Position, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen voll ausschöpfen können. Wir suchen einen Teamleiter (m/w/d) im Facility Management im Raum Wittenberg. Erkennen Sie sich in den Schlagwörtern Organisationstalent, Lösungsorientierung und Empathie wieder? Dann suchen wir genau Sie! Aufgaben Als Teamleitung sind Sie Hauptansprechpartner für Ihre Kunden und vertiefen durch authentische Begegnungen eine vertrauensvolle Bindung auf Augenhöhe Ihr Ziel dabei ist es, die Kundenbeziehungen kontinuierlich zu pflegen und gemeinsam mit dem Kunden auf deren Bedürfnisse einzugehen, um individuelle Lösungen anbieten zu können Mit Begeisterung führen Sie Ihr Team und schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, welches auf Wertschätzung und Zusammenhalt basiert, um gemeinsam die beste Servicequalität zu erreichen Durch persönliche Weiterentwicklung und Mentoring entfalten und fördern Sie das Potenzial jeden Teammitglieds und stehen ihnen stets mit Rat und Tat zur Seite Sie führen regelmäßige Kontrollen durch, um sicherzustellen, dass alle Leistungen stets fristgerecht und von höchster Qualität sind Auch planen und organisieren Sie das Personal für verschiedene Objekte und behalten dabei stets den Überblick Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung und Kontrolle der technischen Ausrüstung, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen Profil Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Zudem besitzen Sie Berufserfahrung im Facility Management/ in der Gebäudereinigung Auch besitzen Sie eine Leidenschaft für Servicequalität und Kundenzufriedenheit Sie sind offen für kontinuierliche fachliche Weiterbildung und persönliche Weiterentwicklung Mit Ihrer Menschenkenntnis und einem ausgeprägten Kommunikationsgeschick schaffen Sie eine positive Arbeitsatmosphäre und zufriedene Kundenbeziehungen Zudem meistern Sie mit einer lösungsorientierten, strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise jede Herausforderung Wir bieten Erfolgreiches Familienunternehmen Motiviertes und engagiertes Team Aufgeschlossene Unternehmenskultur Leistungsgerechtes Gehalt Umfangreicher und vielseitiger Verantwortungsbereich 30 Tage Urlaub Dienstfahrzeug Individuelle Prämien Flexible Arbeitszeitgestaltung Strukturierte und begleitete Einarbeitung Wir freuen uns Ihre Unterlagen/Kurzprofil unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Kündigungsfrist über den Button „jetzt bewerben“ zu erhalten. Vielen Dank. Kontakt Lina Kötz Senior Consultant HYDE Executives GmbH Leipziger Straße 70/71 06108 Halle (Saale) T +49 345 515 303 74 lina.koetz@hyde-executives.de
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