Einleitung Als mittelständisches Familienunternehmen verknüpfen wir seit über 100 Jahren handwerkliche Erfahrung mit modernster Bautechnik und innovativen Baukonzepten. Zur Verstärkung unsere Teams sind wir immer auf der Suche nach erfahrenen Arbeitern im Bauhauptgewerbe. Wenn Du Dir also vorstellen kannst, neue Wege zu gehen und in einem familiengeführten Bauunternehmen zu arbeiten, bieten wir Dir an, Dein Können vom komplexen Industriebau bis hin zum modernen Einfamilienhaus einzusetzen. Aufgaben Mitarbeit im Hochbau für Wohnungsbau, Industrie- und Gewerbebau Betonieren von Fundamenten, Mauern und Decken Verarbeiten von Beton und Schalungen Durchführung von Abbruch- und Umbauarbeiten Sanierungs- und Instandsetzungsarbeiten Qualifikation Abgeschlossene Maurer-Ausbildung Handwerkliches Geschick, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Benefits Wir bieten ein eingeschworenes Team mit vielen langjährigen Mitarbeitenden und einem außergewöhnlich kollegialen Zusammenhalt vom Auszubildenden bis zum Chef. Wir integrieren neue Kolleginnen und Kollegen gerne und schnell. Faire Behandlung und Unterstützung durch Vorgesetzte und Arbeitgeber sind Teil unserer Firmenkultur. Deshalb, aus regionaler Verbundenheit und durch hohe Auslastung in unserer Heimat, verzichten wir auch auf Montagearbeit und setzen unser Team ausschließlich auf Baustellen mit maximal einer Stunde Anfahrt ein. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du einen sicheren Arbeitsplatz mit tollen Kollegen und hoher Jobzufriedenheit suchst, bist Du bei Koch Bauunternehmen genau richtig. Komm gerne auf uns zu und bewirb Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Überdurchschnittliches Gehalt (65.000 - 70.000 €) - Firmenwagen - 13 Monatsgehälter - Homeoffice Gebiet: Frankfurt am Main Arbeitgeberbeschreibung: Bereit, Ihre Fähigkeiten als Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) auf die nächste Stufe zu heben? Unser Kunde, ein dynamisches mittelständisches Unternehmen, sucht nach einem visionären Teamplayer, der mit Leidenschaft und Fachwissen komplexe Projekte in der Elektrotechnik und Gebäudeautomation an seinem Standort in Frankfurt leitet. Das Unternehmen genießt einen ausgezeichneten Ruf im Bereich Elektrotechnik und zeichnet sich durch ein hochengagiertes, erfahrenes und äußerst produktives Team aus. Es ist bekannt für seine herausragende Fachkompetenz in den Bereichen Gebäudeautomation und Kommunikationstechnik. Mit seinem breit gefächerten Dienstleistungsangebot, das weit über den herkömmlichen Anlagenbau hinausgeht, bietet es eine äußerst spannende und anspruchsvolle Arbeitsumgebung. In der Position als Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) erwarten Sie herausfordernde, lokale Projekte in einem dynamischen Umfeld. Ihnen bietet sich die Möglichkeit, ein attraktives Gehalt zwischen 65.000 und 70.000 € zu verdienen sowie flexible Arbeitszeiten zu genießen. Darüber hinaus stehen Ihnen exzellente Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung, die Ihre berufliche Karriere maßgeblich voranbringen können. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) erwartet Sie: Planung und Koordination von Projekten Erstellung von Projekt- und Terminplänen Budgetplanung und Kostenkontrolle Auswahl und Koordination der Projektteams und Subunternehmer Überwachung der technischen Umsetzung und Qualitätssicherung Ihre Vorteile: Als Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) empfangen Sie: Attraktives Gehalt (65.000 - 70.000 €) und Urlaubsgeld Firmenwagen Homeoffice Anspruchsvolle und innovative Projekte – facettenreiches Arbeiten mit neuesten Programmen für innovatives, schnelles und effektives Agieren Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber mit vollen Auftragsbüchern Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Attraktive Mobilitätslösungen für einen bequemen Arbeitsweg durch einen Firmenwagen Ihrer Wahl auch zur privaten Nutzung Dienstfahrrad und Sportangebote – bleiben Sie gesund und fit auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit Gleitzeit – Flexibilität wird hier unterstützt Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung und Fachkenntnisse in der Gebäudeautomation Kompetenz in der Planung, Durchführung und Überwachung von Automationsprojekten Fähigkeit zur Führung und Motivation von Teams sowie zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern Sicherer Umgang mit technischen Normen, Vorschriften und Standards Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2875DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Verstärke jetzt unser Team in der Niederlassung Fulda! Seit mehr als 60 Jahren entwickeln wir leistungsstarke Maschinen und revolutionieren die Baumaschinenindustrie. 16 Länder, 60 Nationalitäten, fast 3.000 Mitarbeiter, 300 Händler in EMEA und ein hochkarätiges Innovationszentrum. Das sind wir. Das ist Doosan Bobcat EMEA. Den innovativen Lösungen, technischen Fortschritten und dem Engagement unserer Mitarbeitenden verdanken wir eine führende Rolle als Zulieferer der Bauindustrie. Ein ehrlicher und fairer Umgang innerhalb unserer Mannschaft ist uns genauso wichtig, wie das hohe Maß an Eigenverantwortung, das wir jedem bei uns abverlangen. Wir sind Macher-Typen und überzeugen mit einer ordentlichen Portion Engagement und Dynamik, die das übliche Maß deutlich übertrifft. Teamgeist und familiärer Zusammenhalt sind unser Markenzeichen. Deshalb sind bei uns auch Mitarbeiter mit einer Betriebszugehörigkeit von über 25 Jahren keine Seltenheit. Aufgaben Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und tragen Sie dazu bei, die Parts- und Rental-Abteilung zu optimieren! Wir suchen engagierte Fachkräfte, die mit Leidenschaft und Expertise für einen reibungslosen Betrieb sorgen! Ihre Aufgaben: Koordination sämtlicher After Sales Aktivitäten im Unternehmen und mit den Herstellern Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Kundenberatung zum Ersatzteilgeschäft, inkl. Angebotserstellung, eigenständiger Auftragsabwicklung (Kontrolle Warenein-/Ausgangsrechnungen) und technische Klärung Prüfung der Materialverfügbarkeit (Disposition) und Liefertermine in Abstimmung mit dem Kunden (extern) und der Werkstatt (intern) Optimierung Lagerbestand und -Umschlag, Auswertung von Lagerkennzahlen Bereitstellung von Ersatzteilen nach work order für die Werkstatt Inventurarbeiten Ausgabe, Rücknahme, Einweisung und Verladung von Maschinen und Zubehör Inspektionen, Wartungsarbeiten, Reparaturen und Sicherheitschecks an Maschinen Aufarbeitung und Reinigung von Miet- und Neumaschinen nach Absprache Durchführung von Maschinenreinigungen Ladungssicherung von Maschinen Qualifikation Was Sie dafür mitbringen sollten: Technische und/oder kaufmännische Ausbildung; vorzugsweise technische Ausbildung im Bereich Land- und Baumaschinentechnik oder Nutzfahrzeugtechnik mit kaufmännischer Weiterbildung optional Berufserfahrung im Ersatzteilgeschäft sowie in der Kundenbetreuung, der Kalkulation, der Angebots- und Rechnungsstellung wünschenswert Kundenorientierung und Kontaktfreudigkeit Belastbarkeit, Flexibilität, Qualitätsbewusstsein Organisationstalent Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Sichere EDV-Kenntnisse (bspw. SAP und MS Office) Technische Kenntnisse (Lesen von Stücklisten o. ä.) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich Benefits Was wir dafür bieten: Leistungsgerechte Vergütung mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Steuerfreier Sachbezug mit einer Pluxee Benefits Karte Vereinbarkeit von Familie und Beruf Hohe Eigenverantwortung mit kurzen Entscheidungswegen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen Offene Unternehmenskultur mit hochmotivierten und engagierten Kollegen Regelmäßige Weiterbildungen im konzerninternen Bobcat Training Center Kostenfreie Parkplätze und Getränke am Standort
Genoverband e.V. Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt! Ihre Aufgaben Grundsätze und Vorgaben: Sie stellen sicher, dass die regulatorischen Vorgaben zur Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten eingehalten werden und entwickeln die eingesetzten Instrumente weiter Organisation und Recht: Sie begleiten Regulierungsvorhaben im Bereich Prüfung und Erstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD etc.) als Teil der Rechnungslegung und beantworten fachliche Anfragen Neue Konzepte: Sie konzipieren Prüfungsprogramme und Hausmeinungen. Sie übernehmen die Kommunikation an Mitarbeiter*innen und Kunden in den Bereichen Prüfungsmethodik und Rechnungslegung Fachwissen teilen: Als Spezialist*in nehmen Sie an Gremiensitzungen, Arbeitskreisen, Fachausschüssen - innerhalb und außerhalb des Verbandes - teil und sind in die Erstellung von fachlichen Verlautbarungen eingebunden Hilfestellung: Im Rahmen der Fachbetreuung beantworten Sie Fragen der Mandanten und Mitarbeitenden Ihre Qualifikation Studium und Ausbildung: Sie haben erfolgreich ein wirtschaftswissenschaftliches, nachhaltigkeitsbezogenes oder juristisches Studium mit den Schwerpunkten Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Schwerpunkt abgeschlossen Gemachte Erfahrungen: Sie verfügen über praktische Erfahrungen in der Durchführung gesetzlicher Abschlussprüfungen, Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten, Umweltprüfungen oder in der berufsständischen Grundsatzarbeit. Ziele: Das Wirtschaftsprüferexamen sollte vor kurzem abgelegt worden oder für Sie ein mittelfristiges Ziel sein Eigenschaften und Fähigkeiten: Sie besitzen ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, haben Spaß an der Darstellung komplexer Themen und Lösungen und können sich auch in englischer Sprache verständigen Einige nicht zu verachtende Vorteile: Flexibilität Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro. Freizeit Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei. Gesundheit Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit. Vergünstigungen Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren. Fairness Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt. Beweglichkeit Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Alicia-Marie Hecht Sie haben Fragen zu unseren aktuellen Ausschreibungen oder möchten sich über den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung informieren, dann schreiben Sie uns eine kurze E-Mail an alicia-marie.hecht@genoverband.de. Wir melden uns bei Ihnen!
Einleitung Allein stark - zusammen unschlagbar! Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie als neue*r Mitarbeiter*in als Bezugspflegefachkraft für unsere Bewohner*innen. Profitieren Sie von unserem freundlichen, engagierten und multiprofessionellen Team. Auch wenn Sie gerade Ihre Ausbildung abgeschlossen haben oder nach einer längeren Unterbrechung wieder in die Pflege einsteigen möchten, wir heißen Sie jederzeit willkommen! Aufgaben Kenntnisse und Fähigkeiten ✜ Behandlungspflege und Umgang mit dementiell erkrankten Menschen ✜ Grundpflege ✜ Betreuungsdokumentation sowie Planung Pflegeprozess ✜ Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems ✜ Wundmanagement Qualifikation Ihr Profil ✜ Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits-/ Krankenpfleger*in) ✜ Eigeninitiative und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise ✜ Freude an der Pflege und Betreuung älterer Menschen ✜ Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Wertschätzung im Umgang mit Menschen Benefits Wir bieten Ihnen ✜ Bei Vollzeit: Willkommensprämie von 1.000,-- € + einem weiteren Bonus bei Übernahme nach der Probezeit von ebenfalls 1.000,-- € ✜ Eine außertarifliche Vergütung ab 4.300,-- € ✜ Eine Funktionszulage bei besonderen Kenntnissen und Aufgabengebieten ✜ Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen ✜ Einen unbefristeten Arbeitsvertrag ✜ Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen ✜ Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligung des Arbeitgebers ✜ Betriebliche Krankenversicherung ✜ Edenred-Gutscheinkarte ✜ Flexible Arbeitszeitmodelle ✜ Eine vielseitige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit ✜ Hohe Qualitäts- und Pflegestandards ✜ Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen und motivierten Team ✜ Eine sorgfältige Einarbeitung und die Möglichkeit zur individuellen Fort- und Weiterbildung und Qualifikation Noch ein paar Worte zum Schluss IHRE KARRIERE BEI UNS Die Seniorenzentrum Rhön GmbH in Gersfeld ist eine moderne Einrichtung, die über 66 vollstationäre Pflegeplätze verfügt. Unsere Pflege beruht auf einem ganzheitlich geprägten Pflegekonzept. Oberstes Ziel unserer Einrichtung ist es, unsere Bewohner*innen so gut wie möglich zu versorgen und zu betreuen. Wir als Mitarbeiter*innen sind Teil ihres Lebens und tragen einerseits große Verantwortung, andererseits erleben wir gemeinsam viele besondere und berührende Momente. Uns ist es ein echtes Anliegen, dass sich unsere Mitarbeiter*innen bei uns wohlfühlen und Spaß an ihrer Arbeit haben. Dazu wünschen wir uns Kollegen*innen, die gerne im Team arbeiten und offen sind für neue Ideen und Verbesserungen und diese gemeinsam mit uns engagiert umsetzen. Für eine gute Familienfreundlichkeit bieten wir außerdem flexible Teilzeitmodelle. Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Mit über 550 Mitarbeiter:innen sind wir, BEMO Tunnelling, in den Bereichen Tunnelbau, Ingenieurbau, Industrie- und Stahlbau, Spezialtiefbau, Bergbau und Bauwerkserhaltung tätig. Unsere Expertise wird durch eigene Messtechnik, Maschinentechnik und ein Technisches Büro erweitert. Als zentraler Baustein unseres Unternehmens sind engagierte Mitarbeiter:innen unsere wichtigste Ressource. Werde Teil unseres motivierten und offenen Teams und trage mit deiner Expertise zu unserer Projektvielfalt bei. Aufgaben Du bist für die Organisation der Baustelle in allen vertraglichen, wirtschaftlichen und fachlichen Belangen verantwortlich In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du die Kommunikation mit den Auftraggeber:innen und die Verhandlungen sowie Koordination mit Nachunternehmer:innen sowie Lieferant:innen Neben der Mitwirkung bei Verhandlungen mit Auftraggeber:innen gehört die Baustellendokumentation, die Erstellung der Monatsberichte sowie die Personaleinsatzplanung in dein Aufgabengebiet Unterstützung leistest du in der Kalkulation wie auch Arbeitsvorbereitung und trägst die Verantwortung für Qualität, Termintreue, Kosten- und Budget Qualifikation Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens Erste Baustellenerfahrungen konntest du bereits sammeln – idealerweise konntest du im Bereich des Spezialtiefbaus schon mit verschiedenen Baukalkulationsprgrammen arbeiten Von Vorteil sind in dieser Position ein hohes technisches Verständnis sowie Teamfähigkeit Gute MS-Office-Kenntnisse und Deutsch- sowie Englischkenntnisse bringst du idealerweise mit Benefits Professionelle Entwicklungsmöglichkeiten! Anspruchsvolle und vielseitige Projekte sowie ein Aufgabengebiet, in dem du wachsen kannst. Deine PERSONALENTWICKLUNG schreiben wir bei uns groß und unterstützen dich mit internen wie externen Fortbildungsmaßnahmen. Wir leben ein gutes Betriebsklima ! Es erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz, eingebettet in ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationsstruktur. Wähle Flexibilität und sei mobil! Neben einem Dienstwagen, bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, Homeofficemöglichkeit und ein Leasingbike. Weitere Add-ons. Ein attraktives Gehaltspaket nach dem Bautarif, 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit auf einem Großprojekt erste Erfahrungen zu sammeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bauen die Zukunft - mit Dir! Bitte richte deine Bewerbung an Frau Alina Nagl.
Einleitung Bist du auf der Suche nach einer spannenden neuen Herausforderung in einem kleinen, aber dynamischen Team? Bei flatmo GmbH in Berlin vermieten wir Wohnungen, Häuser und Hotels an Firmenkunden und sorgen dafür, dass sich unsere Gäste in der Ferne wie zu Hause fühlen. Wir suchen Reinigungskräfte, die unseren hohen Serviceanspruch teilen und mit Sorgfalt und Engagement für Sauberkeit und Ordnung in unseren Unterkünften sorgen. Wenn du Wert auf Kommunikation, Fairness und gegenseitigen Respekt legst und eine verantwortungsvolle Aufgabe in der Immobilienbranche suchst, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Gästen einen angenehmen Aufenthalt zu bieten. Bei uns erwartet dich ein fairer Umgang, eine offene Kommunikation und die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu sein, das gemeinsam an einem Strang zieht. Aufgaben Reinigen und Pflegen von Wohnungen, Häusern und Hotels im Großraum Berlin. Melden von Schäden oder notwendigen Reparaturen an die zuständige Abteilung. Einhaltung aller Hygiene- und Sauberkeitsstandards, um einen hohen Standard für unsere Gäste zu gewährleisten. Zusammenarbeit mit dem Team, um effiziente Reinigungspläne zu erstellen und die Gästezufriedenheit zu maximieren. Qualifikation Erfahrung in der Reinigung von Wohnungen oder Hotels Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Grundkenntnisse der deutschen Sprache Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Benefits Berufliche Bildung Cafeteria Kernarbeitszeiten von Montag - Freitag zwischen 07:00 Uhr - 15:00 Uhr Haustiere erlaubt (wir haben bereits 2 Hunde im Team) Kostenlose Getränke und Snacks Regelmäßige Teamevents Ein sehr lockeres, entspanntes Arbeitsklima. Bei uns herrscht eine gesunde Fehlerkultur, hier arbeiten keine Choleriker und Themen werden offen und klar miteinander kommuniziert. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind in allem, was wir tun sehr verbindlich. Bitte bewirb dich nur bei uns, wenn du danach auch an das Telefon gehst. Falls dich die Anzeige angesprochen hat, freuen wir uns sehr, dich kennenzulernen! :-)
Über uns wir von BUERO LERSCH habe uns im Vergangenen Jahr auf die Vermittlung von Automatisierungs / SPS - Programmierern spezialisiert. Bundesweit haben wir ein großes Kundennetzwerk in diesem Bereich aufgebaut, und würde uns freuen auch Sie bei der Jobsuche unterstützen zu dürfen. Sind sie zufällig zur Zeit an einer neuen Anstellung im Bereich Automatisierung interessiert? Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Mein Kunde, ein führendes Unternehmen der Lebensmittelindustrie, sucht Verstärkung für sein SAP-Team einen SAP ABAP Entwickler (m/w/d). Das Unternehmen verzeichnet einen Jahresumsatz von mehr als 500 Millionen Euro und beschäftigt über 2.300 Mitarbeiter an 22 Standorten. Mit einer Produktvielfalt, die weltweit in mehr als 70 Ländern vertreten ist, nimmt es aktiv an der Einführung von S/4HANA teil. attraktives Gehaltspaket flexible Arbeitszeiten remote Arbeit etc. Vertragsart: Unbefristete Festanstellung! Aufgaben: Weiterentwicklung und Neuentwicklung von SAP-Anwendungen und Schnittstellen in den Bereichen Produktion, Logistik und Datenexporte. Jobkontrolle und Archivierung von Bewegungsdaten. Koordination von Basisthemen mit externen Dienstleistern. Übernahme von SAP-Basisthemen: Einspielen von Hinweisen. Beratung zu Entwicklungsthemen. Mitarbeit bei SAP-Systemupdates und Releasewechseln. Unterstützung bei der S/4HANA-Migration. Anforderungen: Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung mit technischem Schwerpunkt oder eine Ausbildung Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der ABAP-Entwicklung Kenntnisse in der Archivierung/Belegreorganisation von Objekten in SAP Kenntnis oder Bereitschaft zum Erlernen neuer Technologiefelder wie: BTP-Plattform oder andere Middleware BI/BO Fiori Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
spannende Großprojekte | hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten | überdurchschnittliches Gehalt 68.000 € - 82.000 € | Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen mit mehreren Standorten in ganz Deutschland, sucht ab sofort einen Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes im Raum Stuttgart. Mit einer über 50-jährigen Firmengeschichte in der Baubranche hat sich unser Kunde als renommiertes Unternehmen im Bereich der Elektrotechnik etabliert. Dank seiner Expertise konnte es namhafte Kunden gewinnen und spannende Projekte in allen Bereichen der Technischen Gebäudeausrüstung realisieren. Dabei betreut es Projekte im Wert von mehreren Millionen Euro für anspruchsvolle Kunden und bietet seinen Mitarbeitern zahlreiche Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil dieses wachsenden Arbeitgebers, freuen Sie sich auf herausfordernde Projekte und bringen Sie innovative Ideen im Bereich des Anlagenbaus ein. Als Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Leitung eines Teams bestehend aus Obermonteuren und Bauleitern. Sie tragen die Verantwortung für exklusive Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) erwartet Sie: Leitung und Koordination von HKLS-Projekten von der Planung bis zur Umsetzung Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Kosten und Qualitätsstandards Ansprechpartner für Kunden, Architekten und externe Dienstleister Führung und Motivation des Projektteams Überwachung des Projektfortschritts und Erstellung von Berichten Ihre Vorteile: Als Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) erhalten Sie: Ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Homeoffice-Nutzung Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen und herausfordernden Projekten Offene Unternehmenskultur, die Wert auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung legt Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich HKLS Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Umgang mit externen Partnern Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Zielorientierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz Verhandlungssichere Deutschkenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1509LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
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