Fachkraft für Geoinformationssysteme (m/w/d) - Altdorf
Bayernwerk Netz GmbH - 84032, Altdorf, DE
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich suche einen Kandidaten, der eine schnelle Auffassungsgabe hat, Zusammenhänge erkennt und die richtigen Schlüsse zieht, um innovative Lösungen zu finden. Du solltest über fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, GIS-Systeme, SAP-PM/EAM) verfügen. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Dokumentation von Leitungen/Rohrnetzen und Anlagen in Energienetzen gesammelt. Für diese Position bringst du eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Geomatiker, Bauzeichner, technischen Zeichner, Vermessungstechniker oder einen Abschluss in einem einschlägigen Studiengang (z.B. Geographie, Geoinformatik) mit. Responsibilities: In deiner Rolle als Fachkraft für Geoinformationssysteme sicherst du die saubere Dokumentation unserer Maßnahmen im Strom- und Gasnetz. Du bist verantwortlich für die Erfassung und Fortführung der Netzdaten in unserem Geoinformationssystem G/Technology – G/Net gemäß den technischen Regelwerken. Dazu gehört auch die Plausibilitätsprüfung der Einmessunterlagen und der Datenaufnahmen. Des Weiteren kümmerst du dich um die Erstellung und Aktualisierung von Bestandsplänen unserer Versorgungsgebiete sowie um die Erzeugung von Schaltplänen unseres Mittelspannungs-, Niederspannungs- und Straßenbeleuchtungsnetzes. Du legst Wert auf eine hohe Qualitätssicherung und klärst bei Bedarf mit den benachbarten Organisationseinheiten. Zudem erstellst du Planauskünfte und wickelst den Schriftverkehr mit Kommunen, Baufirmen und externen Kunden ab. Technologies: EAMGISSAP More: Wir bei Bayernwerk legen großen Wert auf ein „Wir vor ich“-Motto und heißen dich in unserem Team willkommen, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt. Damit du dich schnell in der Bayernwerk-Familie wohlfühlst, gestalten wir gemeinsam deine Einarbeitung. Unser Team arbeitet nicht nur gut zusammen, sondern hat auch viel Spaß miteinander. Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir zahlreiche Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung. Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche unterstützen deine Karriere. Als familienfreundliches Unternehmen helfen wir dir bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto zur Umwandlung von Überstunden und Reisezeiten in Freizeit sowie 30 Tage Jahresurlaub. Unser Tarifvertrag bietet dir Sicherheit, und eine attraktive Vergütung wird durch viele Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung ergänzt. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Testmanager:in Business Transformation
enercity AG - 30169, Hannover, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder über eine vergleichbare Qualifikation. Dazu hast du mehrjährige Erfahrung im Testmanagement komplexer IT-Projekte, idealerweise mit ISTQB- oder ITIL-Zertifizierung. Du hast Kenntnisse in der Testdurchführung sowie Testautomatisierung (z. B. Selenium, JUnit, Jira/Xray o. Ä.) sowie in klassischen und agilen Entwicklungsprozessen. Des Weiteren verfügst du über Erfahrung in der Konzeption und Optimierung von Testprozessen und -tools sowie idealerweise im Prozessmanagement in der Energiewirtschaft. Eine ausgeprägte Analysefähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise bei komplexen technischen Fragestellungen sind für dich selbstverständlich. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten in einem dynamischen Projektumfeld zeichnen deine Persönlichkeit aus. Responsibilities: Als Testmanager:in im Bereich Business Transformation bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung projektübergreifender, einheitlicher Teststrategien und -konzepte für unsere IT-Großprojekte. Dabei arbeitest du eng mit Projekt- und Entwicklungsteams zusammen, um eine durchgängige Testabdeckung sicherzustellen, inklusive Verantwortung für automatisierte Tests. Die Steuerung und Überwachung aller Testphasen, wie Planung, Durchführung, Fehleranalyse und Dokumentation, gehört zu deinem Tätigkeitsbereich. Du identifizierst technische und prozessuale Abhängigkeiten sowie koordinierst die notwendigen Testressourcen und -systeme. Die Durchführung von Workshops und Beratung der Projektteams zur Etablierung von Best Practices und Standards rundet deinen Aufgabenbereich ab. Technologies: ISTQBITILJIRAJUnitSelenium More: Wir schätzen Teamwork statt Hierarchiedenken. Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht. Bei uns findest du viel Freiraum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten. Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neuesten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, um dir eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
IT-System Engineer Schwerpunkt Digitalisierung (M/F/X)
enercity AG - 30169, Hannover, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen eine Person mit einem abgeschlossenen Studium der (Wirtschafts-) Informatik, der Ingenieurwissenschaften mit IT-Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Qualifikation. Du solltest fundierte Erfahrung in der Einführung, operativen Betreuung und kontinuierlichen Weiterentwicklung digitaler Lösungen und IT-Systeme mitbringen. Ein sicherer Umgang mit modernen Technologien und digitalen Architekturen, insbesondere im Bereich Systemintegration, Schnittstellenmanagement und durchgängige Datenflüsse, ist von Vorteil. Ein gutes Verständnis technischer und betrieblicher Prozesse, idealerweise ergänzt durch Branchenkenntnisse in der Energie- oder Wasserwirtschaft, ist wünschenswert. Erfahrungen im Einsatz von KI-Technologien zur Optimierung betrieblicher Abläufe, insbesondere mit Microsoft Azure-Diensten wie Azure Machine Learning, Cognitive Services und Azure OpenAI, wären von Vorteil. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten, analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Responsibilities: Als IT System Engineer mit Schwerpunkt Digitalisierung analysiere ich technische und betriebliche Prozesse, um Potenziale zur Optimierung durch Digitalisierung zu identifizieren und systematisch aufzubereiten. Auf Basis dieser Analysen entwickle, plane und setze ich Konzepte zur Prozessverbesserung unter Einsatz moderner Technologien um – in enger Abstimmung mit den betroffenen Fachbereichen und der zentralen IT. Gemeinsam mit dem Fachbereich AI & Innovations prüfe und führe ich KI-gestützte Lösungen ein, beispielsweise in den Bereichen Predictive Maintenance, Anomalieerkennung oder automatisierte Dokumentenverarbeitung. Zu meinen Aufgaben gehören die Entwicklung entsprechender Konzepte, die Planung und Durchführung von Pilotprojekten, die Bewertung der Ergebnisse sowie die anschließende Einführung, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der implementierten Systeme. Ich stelle eine hohe Datenqualität sicher und wirke an der Weiterentwicklung einer konsistenten, zentral ausgerichteten Datenstrategie zur Unterstützung digitaler Anwendungen mit. Die Konzeptionierung, Planung, Installation und Konfiguration von Infrastrukturkomponenten sowie deren kontinuierliche Wartung und Optimierung gehören ebenfalls zu meinem Aufgabenbereich. Ich pflege die Infrastrukturlandschaft auf optimale Funktion, integriere neue Komponenten und Systeme fachübergreifend in die bestehende Infrastruktur und führe regelmäßige Updates und Patches zur Gewährleistung der Sicherheit und Stabilität der Systeme durch. Zudem behebe ich schnell und effizient auftretende Fehler und planne, installiere und warte die IT-Infrastruktur sowie Applikationen und implementiere Sicherheitsmaßnahmen. Die kontinuierliche Überwachung der IT-Systeme und die proaktive Behebung auftretender Probleme zählen ebenfalls zu meinen verantwortungsvollen Aufgaben. Darüber hinaus erstelle und pflege ich Dokumentationen und arbeite eng mit externen Dienstleistern und Partnern zusammen. Technologies: AIAzureMachine LearningSystem EngineerCloud More: In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf Teamwork statt Hierarchiedenken und bieten dir viel Freiraum für eigene Ideen. Deine Potenziale sollen von Anfang an gefördert werden, und wir unterstützen dich durch umfassende Einarbeitung sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen. Unsere Arbeitsplätze sind nach neuesten ergonomischen Standards gestaltet, und wir bieten flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein umfangreiches Gesundheitsprogramm. Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben bieten wir dir am ersten Arbeitstag einen ausgestatteten Arbeitsplatz und einen Mentor, der dich beim Ankommen unterstützt. Zudem kannst du an unserem betrieblichen Sportprogramm, unserem Präventionsprogramm und verschiedenen Initiativen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben teilnehmen. Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, indem wir dafür sorgen, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
IT System Engineer (m/w/d) Cloud Infrastructures - Weingarten
CHG-MERIDIAN AG - 88250, Weingarten, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische AusbildungErste Berufserfahrung im Bereich IT mit dem Schwerpunkt Cloud InfrastructureKenntnisse in einem oder mehreren Bereichen zu den Themen DevOps, Automatisierung, IT-Security, Deployment-Prozesse, Software Architektur, AWS, MS Azure und GCPIdealerweise Kenntnisse in HyperVisor, Terminalserver, SD-WAN, OS Server inkl. ContainerVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und TeamfähigkeitHohe ReisebereitschaftFührerschein der Klasse B Responsibilities: Cloud Computing SaaS, PaaS, IaaSCloud Infrastrukturen planen, designen und implementierenCloud Plattformen evaluieren, betreiben und erweiternCloud Schnittstellen und Apps entwickelnCloud Sicherheit und Compliance sicherstellenCloud Leistungsoptimierung und TroubleshootingCloud Beratung und Schulung der Fachbereiche Technologies: AWSAzureCloudDevOpsGCPIaaSMobilePaaSSecurity More: Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams. Freue dich auf folgende Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub. Der Start bei uns beinhaltet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen sowie eine internationale Start-Up Woche. Wohlfühlen wird bei uns großgeschrieben: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine, kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen. Entwicklungsmöglichkeiten gibt es durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler) und spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch). Zusätzlich bieten wir Arbeitgeberzuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch sowie Corporate Benefits mit Rabatten bei Markenanbietern. Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!
IT Operations Manager (m/w/d) - Munich
CHG-MERIDIAN AG - 60486, Munich, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-InfrastrukturprojektenKenntnisse in der Systemintegration und in IT-ArchitekturenVerständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-AnforderungenErfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe)Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen UmfeldSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inkl. Integration in bestehende Netzwerk- und SystemumgebungenBewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution ArchitektenMitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer LösungenEnge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und LösungsentwicklungSicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-BetriebsKoordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und ProjektenDokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen Technologies: MobileSecurityASP.NET More: Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams. In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Einführung und Betreuung von Business- und Unterstützungsapplikationen sowie deren Integration in unsere IT-Landschaft. Gemeinsam mit internen und externen Partnern gestaltest du moderne Software- und Hardwarelösungen für einen zuverlässigen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb. Freue dich auf unbefristeten Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie 30 Tage Urlaub. Der Start bei uns beinhaltet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, sowie eine internationale Start-Up Woche. Zu den Wohlfühl-Angeboten zählen kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen. Wir bieten auch Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy sowie spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch). Zu den Extras gehören ein Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, und Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern. Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!
IT Operations Manager (m/w/d) SAP SuccessFactors - Frankfurt am Main
CHG-MERIDIAN AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Implementierung und Betreuung von HR-Applikationen, idealerweise mit SAP SuccessFactorsGute Kenntnisse in IT-Projektmanagement, idealerweise im agilen Umfeld (Scrum, SAFe o.ä.)Analytisches Denkvermögen, hohe Lösungsorientierung und TeamfähigkeitKommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen PartnernSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Applikationen mit Schwerpunkt auf SAP SuccessFactorsBewertung und Analyse von neuen Softwarelösungen in enger Abstimmung mit der Business Analyse und dem Solution ArchitektenZusammenarbeit in agilen und interdisziplinären Teams zur erfolgreichen Umsetzung neuer LösungenEnge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um Anforderungen zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickelnSicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-BetriebsKoordination und Steuerung von externen Dienstleistern im Rahmen des Applikationsbetriebs und der ProjektumsetzungDokumentation von Systemen, Prozessen und Lösungen sowie Unterstützung bei Audits Technologies: MobileSAPASP.NET More: Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams. In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .NET Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Freue dich auf unbefristeten Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub. Der Start bei uns beinhaltet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up Woche. Wir bieten kostenlose Parkplätze, subventioniertes Essen in der hauseigenen Kantine, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen. Zusätzlich gibt es Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy, spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene, sowie Extras wie Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, Workation und Corporate Benefits. Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!
IT Operations Manager (m/w/d) Business Applications - Stuttgart
CHG-MERIDIAN AG - 70173, Stuttgart, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare AusbildungErfahrung in der Implementierung von Business-Applikationen und IT-InfrastrukturprojektenKenntnisse in der Systemintegration und in IT-ArchitekturenVerständnis für IT-Security, Betriebsprozesse und Compliance-AnforderungenErfahrung im Arbeiten mit agilen Methoden (z. B. Scrum, SAFe)Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch in einem internationalen UmfeldSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen inkl. Integration in bestehende Netzwerk- und SystemumgebungenBewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Software- und Hardwarelösungen in enger Zusammenarbeit mit der Business Analyse und dem Solution ArchitektenMitarbeit in agilen, interdisziplinären und internationalen Teams bei der Einführung neuer LösungenEnge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Anforderungsklärung und LösungsentwicklungSicherstellung eines effizienten, stabilen und sicheren IT-BetriebsKoordination und Steuerung externer Dienstleister im Rahmen von Betrieb und ProjektenDokumentation technischer Lösungen sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Prüfungen Technologies: MobileSecurityASP.NET More: Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams. In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Als IT Operations Manager (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Einführung und Betreuung von Business- und Unterstützungsapplikationen sowie deren Integration in unsere IT-Landschaft. Gemeinsam mit internen und externen Partnern gestaltest du moderne Software- und Hardwarelösungen für einen zuverlässigen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Betrieb. Freue dich auf unbefristeten Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub. Der Start bei uns beinhaltet eine ausführliche Onboarding-Phase, E-Learnings, interne und externe Schulungen. Wir bieten kostenlose Parkplätze, subventioniertes Essen in der hauseigenen Kantine, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum und gemeinsame Events. Außerdem gibt es zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive Entwicklungsperspektiven und Extras wie Arbeitgeberzuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und mobile Endgeräte der neuesten Generation. Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewerb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!
IT-Projektmanager (m/w/d)
Landratsamt München - 81541, Munich, DE
Salary: 35.000 - 45.000 € per year Requirements: Wir setzen folgende Qualifikationen voraus:Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit fachlichem Schwerpunkt Verwaltungsinformatik oderAbsolvent/-in der Studiengänge Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang bzw. eine vergleichbare Qualifikation auf mindestens Bachelor- bzw. DQR 6-Niveau oderAbsolvent/-in eines fachspezifischen Ausbildungsabschlusses mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten, Fachkenntnissen und jeweils einschlägiger mehrjähriger Berufserfahrung im entsprechenden IT-Berufsbild sowieNachgewiesene praktische Erfahrungen im Projekt-, Prozess- und Anforderungsmanagement in IT-Projekten undGute Kenntnisse im IT-Bereich, z.B. Erfahrung mit der Konzeption, Implementierung und dem Betrieb von IT-Systemen mit Schnittstellenarchitektur in größeren Systemumgebungen.Wir legen Wert auf folgende Kompetenzen:Breite Kenntnisse zu IT-Architekturen, IT-Systemen, Infrastruktur und SoftwareentwicklungSehr gute Kommunikations- und ModerationsfähigkeitenHohe InnovationskompetenzFähigkeit zur Entwicklung kreativer LösungenGute schriftliche AusdrucksfähigkeitKundenorientierungTeamfähigkeitInitiativbereitschaft und EigenständigkeitSelbstsicheres Auftreten Responsibilities: Leitung verschiedenster IT-ProjekteWeiterentwicklung von Methoden und IT-SystemenDigitalisierung und Optimierung von GeschäftsprozessenApplikationsverantwortung für zentrale IT-Systeme (Product-Owner)Vorbereitung, Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen (Change-Management) im Rahmen der Digitalisierungsstrategie Technologies: More: Wir, der Landkreis München, suchen für den Fachbereich Digitalisierungskoordination und E-Government einen IT-Projektmanager (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unsere unbefristete Vollzeitstelle wird mit Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG vergütet und es besteht die Möglichkeit zur Entwicklung bis zur EG 13 TVöD bzw. A 13 BayBesG. Wir ermöglichen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bei uns profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, attraktiven Vergütungsmodellen, individueller Fort- und Weiterbildung sowie einer Vielzahl von Zusatzleistungen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Senior PHP-Entwickler (m/w/d)
Tenhil GmbH & Co. KG - 81541, Munich, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Ich habe eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Informatik / IT erfolgreich abgeschlossen.Cloudbasierte Hosting-Umgebungen sind mir vertraut.Mit agilen Entwicklungsmethoden (z. B. mit Scrum oder Kanban) kenne ich mich aus und habe bereits in komplexen Projekten mitentwickelt.Mit PHP und Symfony kenne ich mich in der Webentwicklung gut aus und bringe fundierte Kenntnisse mit.Erste Berührungspunkte mit Pimcore sind ein Plus - aber kein Muss.Ich kommuniziere sicher auf Deutsch (mind. B2) und Englisch - schriftlich wie mündlich. Responsibilities: Ich übernehme die Weiterentwicklung und Betreuung unseres Master Data Management Systems auf Basis von Pimcore.Gemeinsam mit den Fachbereichen konzipiere ich funktionale und technische Lösungen und bringe meine Ideen aktiv in die Planung ein.Durch enge Abstimmung mit den Fachabteilungen optimiere ich bestehende Systeme und Prozesse - inklusive sauberer Dokumentation.Ich führe Code Reviews durch und stelle die Qualität mithilfe unserer Coding-Guidelines sowie durchdachter Tests (z. B. Unit Tests, Integration Tests, UAT) sicher. Technologies: KanbanPHPPimcoreSymfony More: Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.Deine Benefits bei uns:- Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!- Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie.- Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.- Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten, an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.- Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten.- Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken.- Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an.- Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken.- Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten.- Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Cloud Engineer - Schwerpunkt Hybrid-Cloud (MS Azure)
BEW Berliner Energie und Wärme GmbH - 10117, Berlin, DE
Salary: 40.000 - 65.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Optimierung von Hybrid-Cloud-Infrastrukturen, insbesondere mit Microsoft Azure und Microsoft Azure LocalErfahrung mit Infrastructure-as-Code (IaC)-Tools wie Terraform, Ansible oder ARM Templates unter Verwendung von DevOps-Tools und -Prozessen, einschließlich CI/CD-Pipelines, Jenkins, GitLab oder Azure DevOpsSicherer Umgang mit der Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsmaßnahmen und Compliance-Vorgaben in der Cloud, wie VPNs, Firewalls und Zero Trust-ArchitekturenRelevante Microsoft-Zertifizierungen sind von VorteilHohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, selbstständig und teamorientiert zu arbeitenDeutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau Responsibilities: Ich verwalte und optimiere unsere Hybrid-Cloud-Umgebung (Microsoft Azure und Azure Stack/Local) – inklusive dem frühzeitigen Erkennen und Beheben von Performance-Engpässen und Sicherheitsrisiken.Ich implementiere und betreue Infrastructure-as-Code (IaC) unter Anwendung von DevOps-Prinzipien und Tools wie CI/CD-Pipelines – für eine vollständig automatisierte Bereitstellung und Verwaltung von Cloud-Ressourcen.Ich setze Sicherheits- und Compliance-Maßnahmen um (z. B. DSGVO, ISO 27001) und kontrolliere deren Einhaltung – inklusive IAM, Netzwerksicherheit und Verschlüsselung.Ich berate interne Teams und Stakeholder bei der Entwicklung cloud-nativer Anwendungen sowie bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud.Ich übernehme den 2nd- und 3rd-Level-Support für unsere Hybrid-Cloud – inklusive Fehleranalyse, Performance-Optimierung und Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams und externen Dienstleistern.Ich unterstütze Projekte im Bereich Cloud-Infrastruktur, einschließlich Planung über die Umsetzung und Übergabe.Ich erstelle und pflege technische Dokumentationen, Architekturbeschreibungen und Betriebshandbücher für unsere Cloud-Umgebung. Technologies: ARMAnsibleAzureCI/CDCloudDevOpsGitLabIAMSupportJenkinsTerraform More: Wärme und Energie sind unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Als BEW Berliner Energie und Wärme GmbH versorgen wir die Hauptstadt klimaschonend mit Strom und Wärme. Unser Fernwärmenetz ist mit mehr als 2.000 Kilometern Länge das größte Westeuropas. Wir beliefern etwa ein Drittel der Berliner Haushalte mit Wärme. Mit dem Know-How unserer gut 2.200 Mitarbeitenden decken wir die gesamte Wertschöpfungskette der Fernwärme ab – von der Erzeugung über den Netzbetrieb und -ausbau bis hin zum Vertrieb. Wir arbeiten am Kohleausstieg bis 2030 und an einer klimaneutralen Erzeugung ab 2045. Damit unterstützen wir das Land Berlin maßgeblich beim Erreichen seiner Klimaziele. Auf dem Weg dahin wollen wir einen höheren Anteil an erneuerbaren Energien und Abwärme realisieren. Dazu müssen wir viele unserer Standorte und Anlagen umgestalten. Für diese Herausforderung und die damit verbundenen Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unser gemeinsames Ziel einer lokalen Wärmewende engagieren – Menschen wie Dich. Für die BEW Berliner Energie und Wärme GmbH suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Cloud Engineer – Schwerpunkt Hybrid-Cloud (MS Azure, MS Azure Local) in unbefristeter Anstellung am Standort Berlin. Wenn Du die Energiewende mitgestalten und moderne Cloud-Technologien in einem systemrelevanten Unternehmen vorantreiben möchtest, bist Du bei uns genau richtig! Du erfüllst ungefähr 70 Prozent der Anforderungen? Dann bewirb Dich!
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