IT-Governance Manager (m/w/d) Referenz 12-223504 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte und passende Arbeitgeber zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hannover einen IT-Governance Manager (m/w/d). Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Heimat zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden. Bewerben Sie sich noch heute als IT-Governance Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibilität durch ein Gleitzeitmodell ohne feste Kernarbeitszeit Mobiles Arbeiten an bis zu vier Tagen pro Woche Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Jobticket und kostenloses Parkhaus inklusive E-Ladestationen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Krankengeldzuschuss Moderne Arbeitsplätze in einer architektonisch ansprechenden Umgebung Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 75.000 - 90.000 Euro pro Jahr , abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Umsetzung eines IT-Governance-Rahmenwerks, basierend auf der bestehenden IT-Strategie Abstimmung und Integration aller IT-Prozesse und Kontrollpunkte im Einklang mit der IT- und Unternehmensarchitektur Aufbau eines transparenten Kontrollsystems mit KPIs, regelmäßigen Reports und strukturierten Reviews Leitung oder aktive Mitarbeit in Governance-bezogenen Projekten und strategischen IT-Initiativen Beratung der Geschäftsführung und IT-Leitung zu Governance-relevanten Fragestellungen Förderung des Governance-Verständnisses durch interne Schulungen, Coaching und kontinuierliche Kommunikation Mitgestaltung teamübergreifender Prozesse und Strukturen in einer dynamisch wachsenden Umgebung Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in IT-Governance, IT-Management, Compliance oder der Steuerung von IT-Prozessen Vertrautheit mit Standards und Frameworks wie ITIL, COBIT, ISO 27001, BSI oder DORA Starke analytische Fähigkeiten und ein strukturiertes Vorgehen in komplexen Aufgabenstellungen Die Fähigkeit, technische und organisatorische Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diplomatie im Umgang mit Stakeholdern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223504 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen und DevOps-Prozessen Automatisierung von Deployments und Systemadministration Integration von Big Data und IoT-Lösungen Monitoring und Skalierung von Cloud-Anwendungen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in DevOps, Cloud-Technologien (AWS, Azure, Google Cloud), CI/CD, Monitoring und Logging-Tools Kenntnisse in Big Data-Technologien und IoT-Plattformen Sicherer Umgang mit Automatisierungs-Tools (z.B. Docker, Kubernetes, Ansible) Fundierte Programmierkenntnisse in Python, Java, Go oder ähnlichen Sprachen Analytisches Denken, problemlösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Intro Verantwortung für IT-Sicherheit in internationalem Innovationsumfeld Agile Projektarbeit mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein international agierendes Technologieunternehmen, das sich auf sicherheitskritische IT-Lösungen zur datenbasierten Krisenfrüherkennung spezialisiert hat. Als inhabergeführter Mittelständler mit Sitz im Norden Deutschlands sowie weiteren Standorten in Europa und Asien verbindet er agile Entwicklung mit spannenden internationalen Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten einen erfahrenen IT Security Berater(m/w/d) in Hamburg. Aufgabengebiet Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Informationssicherheitskonzepten auf Basis etablierter Standards Analyse und Bewertung von Risiken in IT-Systemen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Gegenmaßnahmen Beratung und Begleitung von Kunden bei der Auswahl und Implementierung passender Sicherheitslösungen Integration von Sicherheitsanforderungen in technische und organisatorische Projektstrukturen Unterstützung bei der Einführung und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien im Projektverlauf Enge Abstimmung mit internen Teams und externen Partnern zur Gewährleistung durchgängiger Sicherheitsanforderungen Beobachtung und Bewertung aktueller regulatorischer und technologischer Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der IT-Sicherheitsberatung, idealerweise mit Schwerpunkt Konzeptentwicklung, Risikoanalysen oder Compliance Tiefgehende Erfahrung in der Anwendung relevanter Standards und Methoden (z. B. ISO/IEC 27005, BSI-Grundschutz, Magerit) Vertrautheit mit führenden Sicherheitsframeworks und Richtlinien wie BSI, NIST, MITRE ATT&CK oder NATO-Vorgaben Kenntnisse zu sicherheitsrelevanten Anforderungen der öffentlichen Hand oder des militärischen Umfelds (z. B. A-960/1, DeuMilSAA) sind von Vorteil Erfahrung in der Durchführung von Risiko- und Schwachstellenanalysen sowie im Aufbau robuster Sicherheitsarchitekturen Versierter Umgang mit gängigen IT-Security-Tools und Technologien wie SIEM-Systemen, Schwachstellenscannern oder Cloud-Sicherheitslösungen Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub JobTicket und Tankgutscheine Individuelle Karriereförderung und Sabbatical-Möglichkeiten Angebote zur Gesundheitsförderung Attraktive Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge Kontakt Jana Dassau Referenznummer JN-062025-6762365 Beraterkontakt +49 211 54025243
Über uns Polier Rohbau (m/w/d) – Dein nächstes Projekt wartet! Sie sind Polier im Rohbau und suchen eine neue Herausforderung? Unser Mandant, ein etabliertes Bauunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung, bietet Ihnen genau das! Mit einem breiten Leistungsspektrum im Rohbau – von Betonarbeiten über den Fundamentbau bis hin zur Errichtung komplexer Gebäudestrukturen – steht dieses Unternehmen für Qualität, Verlässlichkeit und Innovation. Modernste Bautechnologien und nachhaltige Methoden sorgen dafür, dass hier nicht nur gebaut, sondern zukunftssicher gestaltet wird. Werden Sie Teil eines starken Teams und bringen Sie Ihre Erfahrung als Polier Rohbau (m/w/d) ein! Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Rohbauprojekten, überwiegend für Gewerbekunden und öffentliche Auftraggeber Koordination und organisatorische Leitung der Baustellen Anleitung und Überwachung eingesetzter Nachunternehmer Technische Kundenberatung, insbesondere im gewerblichen Privatkundenbereich Sicherstellung von Termintreue, Budgeteinhaltung und Qualitätsstandards Erstellung von Abrechnungen und Nachträgen Profil Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung wünschenswert – ggf. auch durch Praktika erworben Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (TU/FH) oder Ausbildung als Techniker/-in Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit Abrechnungs- und Kalkulationssoftware Fundierte Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Normen, insbesondere der VOB Selbstständige, teamorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken Wir bieten Verantwortungsvolles und mitgestaltbares Aufgabengebiet Dienstwagen zur privaten Nutzung (freie Wahl von Modell, Ausstattung und Farbe im Leasingmodell) JobRad®-Leasing per Gehaltsumwandlung unter Nutzung steuerlicher Vorteile Vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung durch internes Vorschlagswesen Vermittlungsprämien für geworbene neue Mitarbeitende Vergünstigter Autokauf über Großkundenbeziehungen – auch für Familienangehörige Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Skiausflug etc.) Steuerfreier monatlicher Warengutschein im Wert von 44 € Kontakt Rui Lopes Karriereberater 0174 / 8487843 rlopes@elements-personalberatung.de www.elements-personalberatung.de
Die Stelle Übernehmen Sie Verantwortung in einem dynamischen Team – Ihre Expertise in der Elektrotechnik macht den Unterschied! Sind Sie bereit, mit Ihrem Know-how den Erfolg großer Bauprojekte sicherzustellen? Als Bauleiter Elektrotechnik haben Sie die Möglichkeit, spannende Projekte in der Elektrotechnik zu steuern und aktiv zur Umsetzung beizutragen. Arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld mit hoher Wertschätzung für Ihre Expertise und genießen Sie dabei eine hervorragende Work-Life-Balance. Freuen Sie sich auf 13. Monatsgehalt, einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und die Möglichkeit auf eine 4-Tage-Woche. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) 48.000 - 52.000€ p.a. + Firmenwagen zur Privatnutzung + 13. Gehalt Ihre Aufgaben Führung und Koordination von Mitarbeitern und Nachunternehmern auf der Baustelle Überwachung der Elektrotechnik-Projekte und Sicherstellung der Qualitätsstandards Materialdisposition, Vorbereitung der Leistungsdokumentation und Aufmaß Kundenberatung und -betreuung sowie regelmäßige Durchführung von Baubesprechungen Verantwortung für die termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung der Bauprojekte Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung an Großprojekten mit einem Volumen von mindestens 1 Million Euro Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle: Eine reguläre Arbeitszeit von 40 Stunden pro Woche mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (Montag bis Donnerstag) – ideal für mehr Freizeit! Attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen zur privaten Nutzung, Firmentelefon, Laptop und umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad. Entwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von umfassenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Langfristige Perspektiven: Eine unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven und einem stabilen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen. 30 Urlaubstage: Genug Zeit für Ihre persönliche Erholung und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Arkadiusz Borowski unter +49 211 97269549.
Intro Norddeutscher Standort internationaler Lebensmittelproduzent Führungskraft aus dem Lebensmittelumfeld als Operations Director (m/w/d) Firmenprofil Internationaler Lebensmittelhersteller mit dynamischem Wachstum sucht für Fortführung der Expansionsstrategie gestaltungsfreudigen "Operations Director Food (m/w/d) für operative Führung und strategische Weiterentwicklung des Produktionsstandorts im südlichen Großraum Hamburg / Nordniedersachsen. Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb des Werks mit Fokus auf Produktion (inkl. Abfüllung und Verpackung), Qualität, Logistik, Einkauf, Engineering und Instandhaltung Steuerung und Optimierung sämtlicher Produktionsprozesse unter Berücksichtigung von Effizienz, Kosten und Termintreue Führung, Entwicklung und Motivation des Teams (Fach- und Führungskräfte) Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards (z.B. HACCP, IFS, BRC) Verantwortung für die Umsetzung von Investitionsprojekten und Modernisierungen Zusammenarbeit mit den Bereichen Einkauf, Vertrieb und Forschung & Entwicklung Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe durch Lean-Management-Methoden Berichterstattung direkt an den Gesamtvorstand Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der Lebensmittelproduktion, idealerweise als Werkleiter, Operations Manager, technischer Geschäftsführer/Prokurist Fundierte Kenntnisse in der Lebensmittelproduktion sowie in Qualitätssicherung und Arbeitssicherheit Führungskompetenz mit ausgeprägtem Teamgeist und Kommunikationsstärke Analytisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität Erfahrung mit Lean-Management, Prozessoptimierung und Change-Management Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Sie haben einen Track Record in der Führung und Weiterentwicklung von Werken in der Lebensmittelindustrie und möchten proaktiv gestalten?Dann freuen Sie sich darauf, die erheblichen Potenziale eines etablierten Produktionsstandort in einer Investitions- und Wachstumsphase maßgeblich eigenständig entwickeln zu können! Kontakt Johannes Staus Referenznummer JN-062025-6763446 Beraterkontakt +49 1788005890
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-220814 Für unseren Kunden, ein wachstumsorientiertes Unternehmen, suchen wir eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit, die unser Team im Bereich der Finanzbuchhaltung verstärkt. Wenn Sie Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und eine Leidenschaft für Zahlen mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit auf ein JobRad Möglichkeit auf Home-Office-Anteil Flexible Arbeitszeitmodelle Ihre Aufgaben: Prüfung und Buchung von Eingangsrechnungen im ERP-System sowie korrekte Kontierung nach HGB Pflege der Kreditorenstammdaten und Sicherstellung vollständiger, aktueller Angaben (z. B. Bankverbindung, USt-ID) Durchführung von Zahlungsläufen und Überwachung von Fälligkeiten sowie Skontofristen Abstimmung der Kreditorenkonten, Klärung offener Posten und Bearbeitung von Mahnungen Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Mitwirkung an der Prozessdigitalisierung Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Word und Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Luca Cusumano (Tel +49 (0) 69 96876-152 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220814 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Einleitung Werde unser Kundenberater (m/w/d) vor Ort – für Telekom, Energie und Gas! Bist Du motiviert und hast Lust, Menschen direkt zuhause oder vor Ort zu beraten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Teamplayer, die Spaß daran haben, unsere Kunden persönlich von unseren Produkten und Dienstleistungen zu begeistern. Bei uns hast Du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch viel Raum für Deine persönliche Weiterentwicklung. Du wirst Teil eines jungen, motivierten Teams, das gemeinsam wächst und Erfolge feiert. Aufgaben Deine Aufgaben: Du besuchst Kunden vor Ort, erklärst ihnen unsere Produkte im Bereich Telekom, Energie und Gas und berätst sie individuell. Du bist Ansprechpartner für Fragen, erklärst die Vorteile unserer Angebote und hilfst den Kunden, die besten Lösungen für ihre Bedürfnisse zu finden. Qualifikation Was wir uns von Dir wünschen: Du bist offen, freundlich und hast Freude am Umgang mit Menschen. Du bist motiviert, Neues zu lernen und möchtest dich persönlich weiterentwickeln. Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich. Wenn Du gerne im Team arbeitest und Spaß daran hast, Menschen zu begeistern, bist Du bei uns genau richtig! Benefits Was Dich bei uns erwartet: Jeden Morgen starten wir mit einem kurzen Meeting, bei dem wir uns austauschen, Ziele setzen und den Tag planen. Du wirst an verschiedene Schulungen und Weiterbildungen Teilnehmen, um immer auf dem neuesten Stand zu sein und Deine Fähigkeiten auszubauen. Außerdem organisieren wir regelmäßig große Firmen-Events, bei denen Du Dich mit deinem Team austauschen und gemeinsam Spaß haben kannst. Noch ein paar Worte zum Schluss Was wir Dir bieten: Eine spannende Tätigkeit mit viel Abwechslung und direktem Kundenkontakt. Regelmäßige Meetings, Schulungen und Weiterbildungen, die dich voranbringen. Große Firmen-Events, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt. Ein junges, motiviertes Team, das Dich unterstützt und gemeinsam mit Dir wächst. Wenn du Lust hast Deine Karriere im Bereich Kundenberatung zu starten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und gestalte Deine Zukunft aktiv mit!
OFFINA ist Ihr Spezialist für Zeitarbeit und Personalvermittlung im kaufmännischen Bereich, insbesondere im Finanzwesen, Rechnungswesen und im Assistenzbereich. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und können persönlich sowie fachlich überzeugen? Wir bieten Ihnen als Ihr Partner die Chance, in unseren renommierten Kundenunternehmen flexibel und dennoch gesichert zu arbeiten. Im Auftrag unseres Kunden, ein Institut für Dienstleistung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Karlsruhe . Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Karlsruhe erwarten wir von Ihnen: Tätigkeiten Überführung der WVs in ein neues System Sichtung und Synchronisierung der Mitgliederakten und des Tresorinhalts Überprüfung der Mitglieder-Standorte Rückstandaufarbeitung Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste berufspraktische Erfahrung von Vorteil Freude am Umgang mit Menschen Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Das können Sie von OFFINA erwarten Betriebliche Kantine Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Home Office Kontakt Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese per E-Mail unter Angabe der Referenznummer 300104 an moritz.knapp@offina.de Sollten Sie Fragen haben steht Ihnen Moritz Knapp gerne zur Verfügung. OFFINA Personalmanagement GmbH Calwer Straße 27 | 71034 Böblingen | Telefon: +49 (0)7031 / 304640 | Mail: info@offina.de
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Setze Segel mit uns! Du willst nicht nur ein Paddel sein, sondern der Wind in unseren Segeln? Mit Deinen innovativen Vertriebsstrategien willst Du pluss auf neue Spitzengeschwindigkeiten bringen? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unserer internen "Crew" zu werden: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Für unser Gebiet Nord (Standorte Hamburg, Harburg, Hannover, Bremen, Lübeck, Kiel, Herrnburg, Oldenburg, Wilhelmshaven) je für den Fachbereich Bildung und Soziales sowie Medizin und Pflege suchen wir genau Dich als: Regional Account Manager (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Menschen mit Antrieb - Ein starkes Team, das gemeinsame Wege geht und in dem sich jeder einbringen kann Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare sind für uns selbstverständlich Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft (z.B. Firmenfahrzeug oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung) Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Strategische Kundenakquise – das Ziel: eine langfristige sinnstiftende Geschäftsbeziehung Vertriebsausbau – Deine Vertriebsstrategie bringt uns im Gesundheits- und Sozialwesen weiter Netzwerkpflege und -erweiterung – ob Fachmessen oder relevante Veranstaltungen, Du kennst und nutzt alle Möglichkeiten Markt- und Wettbewerbsanalysen – Du erkennst Trends, setzt Impulse und passt Deine Strategie regelmäßig an Ziel- und Erfolgsorientiertes Arbeiten – somit stellst Du Wachstum und Erfolg im Einklang mit der Unternehmensstrategie sicher Als "Gesicht von pluss" in Deinem Gebiet bist Du online, aber auch regelmäßig vor Ort für Deine Interessenten und Niederlassungen da Deine Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung oder Studium? Perfekte Grundlage! Nachweisbare Erfolge im Vertrieb , optimalerweise in der Dienstleistungsbranche? Super, das bringt Dich und uns weiter! Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Netzwerkaffinität, Verhandlungsgeschick, Flexibilität Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb Dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10592" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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