Einleitung Für unseren Kunden, eine innovative Bank mit zahlreichen Standorten in Deutschland, suchen wir Sie als Bankkaufmann | Bankkauffrau (m/w/d). Diese Stelle startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Neben kurzen Entscheidungswegen profitieren Sie von ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten und einem kollegialen Umfeld. Dazu kommen eine attraktive Vergütung und ein langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz , bei dem sie sich voll und ganz mit dem Unternehmen identifizieren können. Sie möchten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit abwechslungsreichen Aufgaben eine neue und spannende Herausforderung annehmen? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bankkaufmann Bankkauffrau | Karriere im Vertrieb (m/w/d). Aufgaben Akquisition von finanzstarken Zielkunden Bestandskundenbetreuung des gehobenen Kundensegmentes Beratung des Kunden über aktuelle Markt- und Börsentrends Aktive Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Generierung von Akquisitionsterminen Vertrieb von Wertpapierprodukten nach Feststellung des jeweiligen Kundenanspruchs Strukturierte Beratung mit bedarfsorientiertem Produktverkauf im Anlage- und Vorsorgebereich Regelmäßige intensive und marktorientierte Betreuung bestehender Kunden Management des Kundenportfolios unter Berücksichtigung des Risikos Nutzung aller Kapitalmarktchancen- und informationen für den aktiven Verkauf Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann | Bankkauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bankenwesen von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Beratung Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Selbständige und effiziente Arbeitsweise Benefits Das Wichtigste für unseren Kunden: Mitarbeiter, auf die er sich verlassen kann. Und dieses Vertrauen zahlt sich aus. Auch für Sie. Neben kurzen Entscheidungswegen profitieren Sie von ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten und einem kollegialen Umfeld bei unseren Kunden. Nutzen Sie die Möglichkeit, zukunftsorientiert zu arbeiten. Unsere Kunde setzen auf innovative Ideen und verantwortungsvolle Menschen. Ob im Vertrieb, im Dienstleistungszentrum oder in der Hauptverwaltung. Ergreifen auch Sie Ihre Chance, und bringen Sie Ihre Stärken ein. Bei unserem Kunden können Sie sich in den folgenden Bereichen zum Spezialisten (m/w/d) weiterentwickeln: Firmenkundenberater gehobener Mittelstand (m/w/d) Einstieg in die Geschäftskundenberatung mit Schwerpunkt Wertpapier- oder Kreditberatung im nationalen und internationalen Umfeld Baufinanzierungsberater (m/w/d) Vermögenskundenbetreuer / Private Banker (m/w/d) Kundenberater mit Entwicklungspotential zum Privatkundenberater (m/w/d), Anlagerberater (m/w/d) Assistenz im Bereich Private Banking oder Firmenkunden (m/w/d) Auch eine Karriere mit Führungsverantwortung ist möglich: Geschäftsstellenleiter (m/w/d) mit 3-5 Mitarbeitern Geschäftsstellenleiter (m/w/d) mit mehr als 5 Mitarbeitern Regionalleiter (m/w/d), Vertriebsleiter (m/w/d) Leiter Anlageberatung (m/w/d) Teamleiter Baufinanzierung (m/w/d) Abteilungsleiter Firmenkundenberatung (m/w/d) Noch ein paar Worte zum Schluss Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Außerdem bieten wir Ihnen bei der renommierten Bank Positionen in den unterschiedlichen Bereichen - Front Office | Middle Office | Back Office Wir freuen uns auf Sie! Herr Anton Schmidbauer | 089/890 648 114 OPUS ONE Recruitment GmbH | Marsstraße 22 | 80335 München
Für unser Kundenunternehmen, eine Bank eines renommierten Automobilherstellers, suchen wir derzeit Sachbearbeiter (m/w/d) in der Kreditentscheidung. Das Unternehmen wurde vor mehr als 100 Jahren gegründet und bietet seinen Kunden verschiedene Finanzprodukte wie beispielsweise Leasing-, Finanzierungs- und Versicherungsleistungen an. Unser Kunde legt viel Wert darauf seinen Kunden einen qualitativ hochwertigen Service zu bieten und hat es sich zum Ziel gemacht der Umwelt zuliebe die CO2 Emissionen in Zukunft zu reduzieren. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Prüfung von Kredit- sowie Leasinganträgen von Privat- und Gewerbekunden inkl. Bonitätsprüfung Eigenverantwortlich im Zuge der eigenen Kompetenz Leasing- und Kreditentscheidungen treffen Leasing- und Kreditentscheidungen, die außerhalb der eigenen Kompetenz liegen vorbereiten und votieren Sicherstellung, dass alle relevanten Arbeitsrichtlinien und Compliance-Vorschriften eingehalten werden Identifizieren und analysieren von Anzeichen für erhöhte Risiken, insbesondere Betrugsfälle Optimierung der Prozesse bzw. identifizieren und beseitigen von Prozessfehlern Erledigung von Sonderaufgaben Korrespondenz mit den Händlern zur Klärung sowie Lösung von Problemen im Falle von Kreditentscheidungen Entscheidungsfindung unter Beachtung der Vorgaben Einhaltung von Geldwäschebestimmungen und Vorgaben zur Betrugsprävention Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bankkaufmann/frau und mehrjährige Berufserfahrung Proaktive und gewissenhafte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und ein Gespür für Risiken Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude an der Arbeit im Team Idealerweise Grundkenntnisse über die Bilanzanalyse sowie Kenntnisse über die Automobilbranche Ihre Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum anteiligen Home Office Betriebliche Altersvorsorge Unterstützendes und kollegiales Team Min. 30 Urlaubstage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Intro Nationale sowie Internationale Projekte in dynamischem Umfeld Flache Hierachien und viele Fortbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes, wachstumsstarkes Beratungsunternehmen, das sich auf die Digitalisierung und Optimierung industrieller Geschäftsprozesse spezialisiert hat. Mit einem hochqualifizierten Team begleitet unser Mandant führende Unternehmen aus dem Produktions- und Fertigungsumfeld bei der Transformation ihrer operativen Abläufe - technologisch fundiert und praxisnah. Aufgabengebiet Sie wirken maßgeblich an der Umgestaltung von Produktions- und Lieferkettenprozessen mit und begleiten Unternehmen bei der Einführung zukunftsweisender Systemlandschaften auf SAP S/4HANA-Basis. In interdisziplinären Projektteams entwickeln Sie umfassende Konzepte für die Steuerung von Fertigungs- und Planungsprozessen - von der Grobplanung bis zur detaillierten Produktionsdurchführung. Ihre fundierten Prozesskenntnisse bringen Sie in die Ausarbeitung technischer Lösungsansätze ein und agieren als Brücke zwischen IT und Fachbereich. Je nach Interesse und Projektkontext bauen Sie sukzessive Know-how in benachbarten Bereichen der digitalen Wertschöpfungskette auf. Sie übernehmen Verantwortung in der Kundenkommunikation und sorgen für einen reibungslosen Austausch zwischen allen Stakeholdern. Anforderungsprofil Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschaft, Technik oder IT erfolgreich abgeschlossen und verfügen über erste Berufserfahrung in der SAP-Beratung. Besonders vertraut sind Sie mit Anwendungen rund um Produktionsprozesse und/oder Planungsfunktionen im SAP-Umfeld. Sie bringen Interesse an aktuellen Technologien im Umfeld von Produktions- und Logistikprozessen mit - idealerweise auch erste Programmiererfahrung oder die Bereitschaft, sich in technische Fragestellungen einzuarbeiten. Ihre kommunikativen Fähigkeiten setzen Sie gezielt ein, um Kundenbeziehungen professionell zu gestalten - sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache. Ihre Reisebereitschaft und Offenheit gegenüber wechselnden Projektsituationen sehen Sie als Chance zur Weiterentwicklung. Vergütungspaket Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Industrieunternehmen Klare Entwicklungsperspektiven - sowohl fachlich als auch persönlich Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und modernste Technologien Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-072025-6788221 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Ihr neuer Arbeitgeber Ihre Leidenschaft für SAP findet hier eine ideale Bühne. Als SAP SD Senior Berater (m/w/d) unterstützen Sie ein angesehenes Fertigungsunternehmen in Stuttgart bei der Einführung von SAP S/4HANA. Mit über 70 Jahren Erfolgsgeschichte steht unser Mandant für Innovation und Qualität. Nutzen Sie Ihre fundierte Erfahrung in der SAP SD-Beratung und hands-on Mentalität, um die Implementierung und Rollouts erfolgreich zu gestalten. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Ihre Fähigkeiten schätzt und fördert! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP SD-Teilprojektleitung : Leiten Sie aktiv die Konzeption und Umsetzung der SAP S/4HANA-Einführung sowie der Rollouts in allen Projektphasen. Analyse und Anpassung : Entwickeln Sie die SAP S/4HANA Sales (SAP SD) Applikationen weiter und setzen Sie Anpassungen durch Customizing um. Prozessgestaltung : Optimieren Sie nationale und internationale Vertriebsprozesse und koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern. Beratung und Support : Bieten Sie Modulberatung, Anwenderbetreuung und übernehmen Sie den 2nd Level Support für SAP S/4HANA Sales. Schulung : Planen und führen Sie Anwenderschulungen durch und erstellen Sie Dokumentationen für User und Key User. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP SD Modulbetreuung inkl. Customizing sowie Erfahrung in der Gestaltung von Prozessabläufen im Vertriebsumfeld Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke, teamfähige Persönlichkeit mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen und idealerweise guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Innovation und einer offenen Feedbackkultur Kontinuierlicher Wissensaustausch und -aufbau im Rahmen des großen SAP S/4HANA-Projekts Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen 2-3 Tage Home Office / 50% mobiles Arbeiten Ein attraktives Gehaltspaket von bis zu € 95.000 p.a. - je nach bisheriger SAP SD Expertise Betriebsrestaurant Jobrad, Jobticket und weitere Sport- bzw. Fitness-Angebote Zuschuss zur Kindertagesstätten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns Unser Kunde, ein international agierendes Technologieunternehmen mit Sitz in der Region Stuttgart, entwickelt innovative Lösungen zur Überwachung kritischer Infrastrukturen weltweit. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie Bonuszahlungen, Urlaubsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem kollegialen, internationalen Team. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Wachstum gestaltet unser Kunde die Zukunft der Technologie. Aufgaben Leitung der Softwareentwicklung für moderne, zukunftsfähige Lösungen Ermittlung und Analyse der Anforderungen von Stakeholdern Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwicklern zur Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten Mitwirkung an teamübergreifenden Architekturentscheidungen Durchführung von Code- und Architekturreviews zur Sicherstellung der Produktqualität und -sicherheit Kontinuierliche Weiterbildung und Verfolgung aktueller Technologietrends Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich Mindestens 7 Jahre Erfahrung als .Net Entwickler, davon 2 Jahre in einer leitenden Rolle Expertise in der Entwicklung verteilter Anwendungen mit .Net, Angular, Datenbanken, Message Bussen sowie Cloud- und On-Premise-Lösungen -Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, schnelle Lösungsfindung und Leidenschaft für Technologie, gepaart mit dem Wunsch, aktiv zu gestalten. Erfahrung mit Design- und Architekturmustern sowie Best Practices und ein gutes Gespür für sauberen Code Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Home Office Flache Hierarchien und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Schulungen und Trainings Internationales Team Moderne Arbeitsausstattung und eigener Laptop Direkte Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Sportangebote Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Nah am Kunden: Du bist Hauptansprechpartnerin oder Hauptansprechpartner unserer Kunden für produktbezogene Fragen - dabei unterstützt du beim Aufbau sowie der Pflege von Kundenbeziehungen via Ticket-System, E-Mail oder Telefon bzw. Konferenzschaltung. Hands-on: Neben beratenden Tätigkeiten als Fachexperte oder Fachexpertin im SAP Concur behebst du Störungen und andere Fehler für die ERP und S/4HANA -Systeme des Kunden. Troubleshooting: Du analysierst die Geschäftsprozesse von unseren Kunden, um Verbesserungsmöglichkeiten zu ermitteln. Support: Die Bereitstellung von End-to-End-Support für komplexe Anwendungen bei Problemen, die im Ticketing-System erfasst sind, gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Vielfältigkeit: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Automotive, Food & Beverage, Transport & Logistics, Lifescience, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Background: Dein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Application Management Service (AMS) und SAP Concur. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Dienstleistungsorientierung: Dich zeichnet deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die du mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur Betreuung unserer qualitätsorientierten Kunden einsetzen kannst. Technische Skills: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Aufgaben, wie Customizing ist dir vertraut. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Die ascatu GmbH sucht einen Facharzt für Arbeitsmedizin oder Betriebsmediziner (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit für den Raum Ludwigshafen am Rhein, Mannheim, Bruchsal oder Eschborn . Die ascatu GmbH ist ein deutschlandweit tätiger Dienstleister für alle Themen rund um die Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Arbeitspsychologie für vielfältige Unternehmen. Dabei bestimmen unsere Werte unser Handeln. Wir sind ehrlich und authentisch, herzlich und empathisch sowie respektvoll und vertrauenswürdig. Dabei ist die ascatu GmbH Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben: Kompetente Betreuung und Beratung regionaler Unternehmen unterschiedlicher Branchen in allen Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie des betrieblichen Gesundheitsmanagements Übernahme arbeitsmedizinischer Betreuung von langjährigen Kunden Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften Arbeit im eng vernetzten Team aus hochqualifizierten Ärzten und Ärztinnen, Psycholog*Innen sowie Expert*Innen für Arbeitssicherheit Ihre Startvoraussetzungen: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin (w/m/d) oder Arzt (w/m/d) mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin Fundierte Kenntnisse im Bereich der arbeitsmedizinischen Diagnostik Großer Erfahrungsschatz in der Beratung und Betreuung von Kunden hinsichtlich Arbeits- und Gesundheitsschutzthemen Sie sind ein*e Teamplayer*In, zeichnen sich durch Ihren strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsstil aus und Ihre freundliche sowie aufgeschlossene Art zeichnet Sie neben Ihrer hohen Dienstleistungsorientierung aus Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, bei unseren Kundenunternehmen vor Ort zu arbeiten Unsere Benefits: Onboarding: Strukturiertes und individuelles Onboarding-Programm für einen reibungslosen Start in Ihren neuen Arbeitsalltag Planbare Arbeitszeiten: Keine Schichtarbeit, stattdessen familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Teamkultur & Zusammenhalt: ein interdisziplinäres Team, gemeinsame Events, regelmäßige Teamfrühstücke und ein kollegiales Miteinander Ein Gleitzeitkonto , welches faire Bedingungen sowie individuelle Arbeitszeiten ermöglicht Moderne IT-Ausstattung , inklusive Laptop und Diensthandy Dienstwagen inklusive Tankkarte , auch zur privaten Nutzung Die Chance, Teil eines innovativen, digitalen Gesundheitsunternehmens zu werden Unser Bewerbungsprozess: Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne über unser Stellenportal. Nach der Prüfung Ihrer Unterlagen wartet ein dreistufiger Bewerbungsprozess auf Sie. Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit Anna Wilhelm, einer Mitarbeiterin aus dem HR-Team, gefolgt von einem weiteren Gespräch mit Dr. Cornelius Weiß (Geschäftsführer). Anschließend besteht die Möglichkeit, die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle im Rahmen einer Hospitation besser kennenzulernen. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung! Sie erreichen Anna Wilhelm – HR Business Partnerin der Arsipa Gruppe – unter hr-recruiting@arsipa.de Wir freuen uns auf Sie!
Über Bahr Modultechnik GmbH Können Sie sich vorstellen, in einem Umfeld zu arbeiten, das Ihre beruflichen und persönlichen Ziele gleichzeitig fördert? Das Unternehmen entwickelt innovative Positionierungssysteme für den globalen Automatisierungsmarkt und bietet maßgeschneiderte Lösungen, die hohe Flexibilität und Präzision gewährleisten. Hier erwarten Sie spannende Herausforderungen in der Entwicklung und Fertigung von Hightech-Lösungen. Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf ein herzliches Arbeitsklima legt, während Sie Ihre Karriere auf das nächste Level heben. Was erwartet dich? Du leitest und entwickelst das Einkaufsteam, förderst die Teamarbeit und strebst kontinuierliche Verbesserungen an Du leitest und koordinierst den technischen Einkaufsprozess in einem innovativen, produzierenden Konzern Du entwickelst und implementierst Einkaufsstrategien, wobei du dein analytisches und kreatives Denken einsetzt Du führst, motivierst und entwickelst ein Team von technischen Einkäufern. 4. Du verhandelst mit Lieferanten und pflegst Beziehungen zu strategischen Partnern im Bereich Anwendungs- und Automationstechnik Du nutzt MS-Office und Engineering-Tools Was solltest du mitbringen? Du hast ein Studium im Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Du bist vertraut mit den Prozessen in innovativen, produzierenden Konzernen. Du verfügst über analytisches, kreatives Denken und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten Du arbeitest eigenverantwortlich, selbstständig und besitzt Team- sowie Kommunikationsfähigkeiten Du hast Erfahrung in einer Führungsposition im technischen Einkauf, idealerweise in der Anwendungs- und Automationstechnik Du kennst dich gut mit MS-Office, Design-Software und Engineering-Tools aus Du sprichst sehr gut Englisch (C1-Niveau) und Deutsch (C1-Niveau) und kannst in einem dynamischen System agieren und führen Was bieten wir dir? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit fairer Vergütung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub E-Bike Leasing Parkplatz Ladesäulen für E-Autos Benefits Belonio Firmenveranstaltungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Einkaufsleiter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Recruiter (m/w/d) Referenz 12-223439 Sind Sie ein leidenschaftlicher Netzwerker mit einem Gespür für Talente? Für ein etabliertes, wachstumsorientiertes Unternehmen im Raum Alsfeld suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen engagierten Recruiter mit der Perspektive auf die Übernahme der Niederlassungsleitung . In dieser spannenden Position haben Sie die Möglichkeit, nicht nur aktiv am Ausbau des Teams mitzuarbeiten, sondern auch strategisch die Zukunft der Niederlassung mitzugestalten. Amadeus Fire begleitet Sie im gesamten Bewerbungsprozess diskret, zuverlässig und auf Augenhöhe. Bewerben Sie sich jetzt als Recruiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildung Ein motiviertes, kollegiales Team Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten Vertrauensarbeitszeit & Homeoffice-Option Eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen Ihre Aufgaben: Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Vertrieb bei der Kandidatensuche Durchführung von sowohl persönlichen als auch telefonischen Vorstellungsgesprächen Aufbau von neuen, nachhaltigen Kandidatenbeziehungen und weiterer Ausbau von bestehenden Kandidatenbeziehungen durch kontinuierliche Nachbetreuung Gewinnung neuer Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken Bearbeitung des Bewerbereingangs und Pflege des umfassenden Bewerberpools Erstellung von individuellen Kandidatenprofilen Stellenanzeigenschaltung Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit sowie diversen Weiterbildungsträgern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Alternativ ein abgeschlossenes Studium (idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und Spaß Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Johannes Primus (Tel +49 (0) 69 96876-135 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223439 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Giessen, Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Unser MVZ München Ost ist mit Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar, modern ausgestattet, hell und freundlich gestaltet. Wir verstehen uns als Team und wollen uns mit einer Kollegin oder einem Kollegen verstärken, um uns noch besser unterstützen und ergänzen zu können. Neben der hausärztlichen Versorgung gilt unser besonderes fachliches Interesse der Endokrinologie und der Rheumatologie. Vor mehr als 20 Jahren von den schwedischen Gründern Jonas und Christina af Jochnick aufgebaut - und heute getragen durch eine gemeinnützige Stiftung - ist MEDICOVER langfristig dem Ziel verpflichtet, erstklassige medizinische Leistungen für Patienten und kooperierende Ärzte bereitzustellen. Wir suchen für unser MVZ in München Ost zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/x) für Innere Medizin mit abgeschlossener Weiterbildung in Rheumatologie (Internist mit Weiterbildung Rheumatologie oder Facharzt für Innere Medizin und Rheumatologie). Das bringen Sie mit: Sie sind Facharzt (m/w/x) für Innere Medizin mit einer Spezialisierung auf Rheumatologie Die Versorgung der uns anvertrauten Patient:innen in einem interdisziplinären Behandlungsteam macht Ihnen Freude Sie haben hohe fachliche Kompetenz und tragen Fürsorge für eine bestmögliche medizinische und empathische Betreuung der Patienten:innen und ihrer Angehörigen Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und haben Teamgeist Das erwartet Sie bei uns: Eine familiäre Praxis mit starkem Netzwerk vor einem internationalen Hintergrund. Einen unbefristeten Vertrag mit attraktiver Vergütung Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und multidisziplinären Team Die Förderung externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Bei Interesse besteht die Möglichkeit, sich an wissenschaftlichen Arbeiten und an klinischen Studien zu beteiligen Moderne medizinisch-technische Ausstattung Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Starker Zusammenhalt in kollegialer Atmosphäre Über MEDICOVER: Die Medicover Gruppe wurde 1995 von schwedischen Unternehmern gegründet und hat sich als Anbieter von integrierten und qualitativ hochwertigen Gesundheitsdienstleistungen international etabliert. In Deutschland werden an über 40 Standorten klinische und medizinisch-diagnostische Leistungen für Patienten, niedergelassene Ärzte und andere medizinische Versorgungsunternehmen erbracht. In Deutschland betrieb Medicover Ende 2022 ein Netzwerk von mehr als 40 Standorten, versorgte mehr als 450.000 Patienten und führte über 41 Millionen Labortests durch. Weltweit arbeiteten im Jahr 2021 bereits über 38.500 Mitarbeiter:innen in 14 Ländern in Kliniken, Praxen, Blutentnahmestellen, Laboratorien und in unterstützenden Bereichen, die alle eines gemeinsam haben: die Leidenschaft gute Medizin zu machen. Das klingt genau nach dem Arbeitsumfeld, das Sie suchen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Sortierung: