Team Lead / Head of für Microsoft Dynamics 365 Business Central Partner (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 72488, Sigmaringen, DE
Tübingen UNSER MANDANT Komm an Bord eines zertifizierten Top Microsoft-Partners und finde im Operations-Team für Business Central die richtigen Rahmenbedingungen für Deine berufliche Weiterentwicklung: ein professionelles Umfeld, ein innovatives Management und eine ausgezeichnete kollegiale Unternehmenskultur (Top Arbeitgeber Mittelstand 2024). Unser Mandant hat sich als Beratungspartner und Digitalisierungsexperte für Unternehmen aus der Pharmazie, Kosmetik, Medizintechnik, Lebensmittel und Chemie in DACH einen Namen gemacht, gehört hier zu den TOP Playern mit beeindruckendem Marktanteil und wächst weiter IHR AUFGABENGEBIET Als Team Lead übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams aus Microsoft Dynamics 365 BC Consultants und Entwicklern. Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unseres BC-Geschäftsbereichs und stellst eine effiziente Ressourcen- und Kapazitätsplanung sicher. Gemeinsam mit dem Project Management und dem Head of Operations sorgst du für eine optimale Auslastung des Teams und behältst die relevanten Kennzahlen im Blick. Zu Deinen Aufgaben gehören außerdem: Förderung und Weiterentwicklung der Teammitglieder durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche Teammentoring: Unterstützung des Teams bei technischen Herausforderungen Enge Zusammenarbeit mit HR sowie die gezielte Personalentwicklung im Team Kundenkommunikation: Bindeglied zwischen Team und Kunden Übernahme operativer Aufgaben in Projekten (z. B. Consulting oder Project Management) IHRE KENNTNISSE Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung Expertenkenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central im Bereich Beratung/Entwicklung und/oder Projektmanagement IHRE ERFAHRUNGEN Du verfügst über eine langjährige Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central (BC) und hast idealerweise bereits Teams erfolgreich geführt. Dein tiefgehendes Verständnis für Geschäftsprozesse sowie Dein unternehmerisches Denken helfen dir, Projekte effizient zu steuern und Dein Team gezielt weiterzuentwickeln. Dabei überzeugst du durch eine hohe soziale Kompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, mit denen Du sowohl intern als auch extern eine vertrauensvolle und effektive Zusammenarbeit förderst. Dank Deiner eigenverantwortlichen und selbstständigen Arbeitsweise behältst du den Überblick über komplexe Prozesse und steuerst Projekte strukturiert und lösungsorientiert. Deine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sorgt dafür, dass Du sowohl die Bedürfnisse des Unternehmens als auch die Erwartungen der Kunden im Blick behältst. Zudem zeichnest du dich durch eine starke Mitarbeitermotivation aus, indem Du dein Team inspirierst, förderst und zu Höchstleistungen anspornst. IHRE BENEFITS spannende Aufgabe mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum flache Hierarchien, familiäre Unternehmenskultur und direkte Entscheidungswege ideales internes Schulungskonzept für Ihre persönliche Weiterentwicklung individuelles trainerbasiertes Onboarding Förderung der Gesundheitsvorsorge, Alterssicherung und gesunde Work Life Balance E-Bike-Leasing Flexibilität und großes Maß an Mitwirkung an der Unternehmensentwicklung 100% Homeoffice eine attraktive Vergütung moderne IT Infrastruktur BEZEICHNUNG Team Lead / Head of für Microsoft Dynamics 365 Business Central Partner (all gender) EINSATZORT Tübingen EINKOMMEN attraktive Vergütung EINTRITTSDATUM zum nächstmöglichen Termin IHR ANSPRECHPARTNER Gabriele Schuder +49 711 252609 - 30 gabriele.schuder@primepeople.de JOB-NUMMER 3927RM
Junior Software Developer (m/w/d)
Skipsearch GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Über uns Im Auftrag eines etablierten und international tätigen Softwareunternehmens im Bereich der Flachglas- und Fensterindustrie suchen wir einen Junior Softwareentwickler C++ (m/w/d) zur Teamerweiterung am Standort Fernwald . Das Unternehmen kombiniert die Stabilität eines mittelständischen Betriebs mit über 50 Jahren Erfahrung mit der Agilität und Dynamik eines Startups . Dich erwartet ein hybrides Arbeitsmodell , strukturierte Einarbeitung , individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales, generationenübergreifendes Team mit familiärer Atmosphäre. Aufgaben Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Softwarelösungen mit C++ und .NET Umsetzung innovativer Features für branchenspezifische Anwendungen im industriellen Umfeld Analyse, Konzeption und Programmierung von Softwaremodulen in enger Abstimmung mit dem Team Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung bestehender Anwendungen und Architekturen Zusammenarbeit mit erfahrenen Entwickler:innen und Produktverantwortlichen Profil 1–2 Jahre praktische Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung mit C++ Erste Kenntnisse oder Lernbereitschaft im Umgang mit .NET-Technologien Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Bereitschaft zu 2 Tagen Vor-Ort-Anwesenheit während der Einarbeitung , danach hybrid Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell : Nach der Einarbeitung bis zu 3–4 Tage Homeoffice wöchentlich Attraktives Gehalt bis zu 55.000 € brutto/Jahr inkl. 13. Monatsgehalt (volles Weihnachtsgeld) Zuschuss zum Mittagessen (4 € netto pro Arbeitstag) Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Technologie und Soft Skills Strukturiertes Onboarding mit persönlicher Begleitung Familiäre Teamkultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und hoher Kollegialität Kontakt Waleri Gomer +49 69 29802871 waleri.gomer@skipsearch.de Skipsearch GmbH
Projektleiter (m/w/d) für den Bereich Sicherheitstechnik 30 Tage Urlaub / Home Office
G&N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH - 22885, Barsbüttel, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-f5ba9789-ae4c-418c-8645-130beb8a770e Warum lohnt sich eine Bewerbung bei der G&N Gruppe? Arbeitgeber mit starken Benefits – Bundesweit tätig, mit namhaften Kunden, großem Teamgeist, regelmäßigen Weiterbildungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Dein Aufgabengebiet * 1. Mitwirken in der Frühphase eines Projektes * Führung des Projektübergabegesprächs mit dem Vertrieb und die Überprüfung des Angebotes auf techn. Machbarkeit im Hinblick auf Nachunternehmerleistungen, Zeit Koordinierung oder vertraglicher Besonderheiten. * Nach erfolgtem Auftrag, gemeinsame Objektbegehung mit dem zuständigen Techniker in bauleitender Funktion * 2. Steuern der Ausführungsplanung * Erstellung der Werk- und Montageplanung auf Plausibilität und ggf. Klärung der Unstimmigkeiten mit dem Vertrieb * Führen aller Planungsgespräche mit Fachingenieuren, Auftraggebern und ausführenden Firmen ab Auftragserteilung * Erstellen und Pflegen eines Gesamtterminplanes * Steuern der Nachunternehmervergaben * Sicherstellung der termingerechten Materialbestellungen im Rahmen der bestehenden Kalkulation 3. Projektsteuerung und – Projektcontrolling (Baudurchführung) * Disposition der eigenen Mitarbeiter in Absprache mit der ges. Projektleitung * Einweisung der eigenen Mitarbeiter und Nachunternehmer in das Projekt (Projektauftaktgespräch) * Überwachen der Baustellen und Objekte im Hinblick auf * Vertragseinhaltung * Termine * Kosten * Qualitätssicherung * Arbeitsschutz * Veranlassen von Maßnahmen bei Zielabweichungen * Erstellen und Verhandeln von Nachträgen mit dem Auftraggeber in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb * Bei auftretenden Konflikten zwischen den an der Bauausführung beteiligten Personen, die von diesem nicht selbst gelöst werden können, sorgt der Projektleiter für sachgerechte Lösungen * Projektleiter dient als Schnittstelle zwischen Bauleiter und Niederlassungsleiter um die vorhandene Kommunikationskette zu gewährleisten. 4. Bauabnahme * [Beantragen der Abnahme des Projektes durch zuständige Stellen bzw. Bauherrn, Steuern aller hierzu erforderlichen Aktivitäten.]() * Überwachung der Mängelbeseitigung vor und nach der Bauabnahme * Überprüfung der durch den Bauleiter erstellten Dokumentation ggf. Unterstützung * Durchführung Projektendgespräch mit dem zuständigen Bauleiter oder Techniker 5. Sonstige Aufgaben · Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen * Bearbeitung und Kontrolle der Stundenverteiler der Mitarbeiter * Fixierung eines standardisierten Projektablaufes zur Qualitätssicherung * Durchführung der Teammeetings * Durchführung Mitarbeitergespräche * Fachliche Führung des Teams und Disziplinarische Führung des Teams in Abwesenheit des Teamleiters bzw. nach Absprache mit dem Teamleiter Dein Profil * Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder elektrotechnischen Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung * Führerschein Klasse B (PKW) * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Du arbeitest zuverlässig und kundenorientiert * Du hast Interesse an einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeit * Kenntnisse der Unternehmens- und Mitarbeiterführung * Kenntnisse rechtlicher Grundlagen, wie BGB, Vertragsrecht, VOB/B, * Kenntnisse der Betriebswirtschaft * Fundierte Erfahrung im Projektmanagements * Kenntnisse der eingesetzten Produkte * und der jeweiligen Normen, z.B. für Brandmeldeanlagen die DIN VDE 0833 Teil 1 und 2, die DIN 14675, (Normen für die allgemeine Brandmeldetechnik) DIN 4102 Teil 12 sowie die (Muster-)Leitungsanlagenrichtlinie Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Sobald deine Bewerbung eingegangen ist, prüft unser Recruiting-Team deine Unterlagen und bespricht geeignete Kandidatinnen und Kandidaten mit den Führungskräften des jeweiligen Standortes. Passende Bewerberinnen und Bewerber laden wir zu einem Vorstellungsgespräch ein, um uns besser kennen zu lernen. Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-f5ba9789-ae4c-418c-8645-130beb8a770e
Elektroniker (m/w/d) Teamleitung Elektrotechnik
goldrichtig personal GmbH - Plettenberg - 58849, Herscheid, DE
goldrichtig steht für Chancengleichheit, Seriosität und Teamplay in einer modernen Arbeitswelt. Lege deine Zukunft in gute Hände und plane deinen nächsten Karriereschritt gemeinsam mit goldrichtig! Elektroniker (m/w/d) Teamleitung Elektrotechnik Standort: Märkischer Kreis Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Entwicklungspotential / Perspektiven • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung • Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif • Attraktive Zusatzleistungen, wie beispielsweise Bike Leasing • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Gemeinsam mit der Leitung der Instandhaltung übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung der Elektroabteilung • Du planst und überwachst das Budget für Deinen Bereich • Bei Projekten zur Verbesserung der Produktionskapazitäten bringst Du Deine Ideen aktiv ein • Du treibst die Weiterentwicklung der Automatisierungstechnik voran und arbeitest an Projekten zur Kapazitätserweiterung und Arbeitssicherheit • Mit Deinem Know-how unterstützt Du aktiv die Fachabteilungen und sorgst für einen störungsfreien Produktionsablauf • Du bist zuständig für die Planung und Koordination vorbeugender Wartungs- und Reparaturmaßnahmen • Du sorgst für die kontinuierliche Verbesserung der Gesamtanlageneffektivität • Du bist beteiligt an der Weiterentwicklung des Betriebs im Bereich Arbeitsschutz und Energiemanagement • Dir ist eine offene, klare Kommunikation im Team und mit den Fachabteilungen wichtig – und Du lebst sie vor Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik – oder eine Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) • Du bringst bereits Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit – idealerweise hast Du auch schon ein Team geführt, vor allem im Bereich Instandhaltung • In Automatisierungstechnik, SPS-Steuerungen, Hydraulik und Pneumatik kennst Du Dich aus • Du arbeitest sicher und routiniert mit MS Office • Eigenverantwortliches Arbeiten und Einsatzbereitschaft sind für Dich selbstverständlich • Du bist eine Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, die Klarheit schafft, mit anpackt und das Team motiviert Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Überregionales Netzwerk mit besten Kontakten • Absolute Diskretion! • Individuelle Karriereberatung inkl. Perspektiventwicklung • Begleitung über den gesamten Vermittlungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding • Persönlichkeitsdiagnostik zur Talent- und Potentialentfaltung goldrichtig weiß oft schon von Vakanzen, bevor diese offiziell ausgeschrieben werden. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang, coachen dich für Vorstellungsgespräche und begleiten die Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Hierbei ist uns wichtig, deine Wünsche mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang zu bringen. Vertrau also auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an. Deine Karriere: goldrichtig! Kontaktdaten für Stellenanzeige goldrichtig personal GmbH Dein/e Ansprechpartner/in: Debbie Sauer Umlauf 12 58840 Plettenberg +49 (0)2391 9219400 Gerne kannst du uns auch deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail (max. 10 MB) unter talente.profis@goldrichtig-personal.de zukommen lassen. Abteilung(en): Produktion Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support Referenz 12-216837 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT Service Techniker (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Berlin . Bewerben Sie sich jetzt als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Support im Soft- und Hardwarebereich sowie Betreuung der Anwender Konfiguration und Installation von Arbeitsplatzumgebungen (Notebooks und PCs) Zentraler Ansprechpartner für lokale IT-Arbeitsplatzumgebungen und IT-Userprofile Einweisung und Schulung für neue Mitarbeiter Auslieferung und Erstinbetriebnahme verschiedener Gerätetypen (z. B. Notebook, Desktop, Drucker, Smartphones) Ihr Profil: Idealerweise Ausbildung im Bereich IT, alternativ Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität Gute Kenntnisse mit dem MS-Office-Paket und anderen Standardapplikationen Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients Kenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC- / Server-Hardware Sehr gute Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Service Techniker (w/m/d) Onsite Support. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Torben Niemann (Tel +49 (0) 30 278954-23 oder E-Mail it.berlin@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hedwig-Dohm-Straße 6
IT First Level Support / Help Desk (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 48155, Münster, DE
IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) Referenz 12-216848 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Münster . Bewerben Sie sich jetzt als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten Kostenlose Getränke Betriebliche Gesundheitsförderung 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Bereitstellung von technischem Support für Endbenutzer Remote-Unterstützung von Benutzern bei technischen Anliegen Aufnahme und Dokumentation von Supportanfragen Diagnose und Behebung von Hardware- und Softwareproblemen Weiterleitung komplexer Probleme an höhere Support-Ebenen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine Umschulung im IT-Bereich oder eine hohe IT-Affinität und Erfahrung in entsprechenden Bereichen Technisches Verständnis von Hard- und Software Fähigkeit zur Fehlerdiagnose und -behebung Grundlegende Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerken Geduld und Freundlichkeit im Umgang mit Benutzern Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Laura Wittler (Tel +49 (0) 251 210160-15 oder E-Mail bewerbung.muenster@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Mittelhafen 14
Toolexperte / Zerspanungstechniker (m/w/d)
Passion for People GmbH - 52062, Aachen, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560170OHE Einsatzort: Aachen Unser Kunde ist ein innovatives, stark expandierendes Unternehmen im Bereich Werkzeugmanagement in der zerspanenden, metallverarbeitenden Industrie. Die Dienstleitungen, die weltweit angeboten werden, sind vielseitig und reichen vom Tool Management über projektbezogene Werkzeugauslegungen, Werkzeugverwaltungs- und Ausgabesysteme bis hin zu Schulungen im Zerspanungsbereich. Deine Aufgaben • Tägliche Kontrolle der Werkzeugkosten / Überwachung und Erfassung von Standmengen • Kontrolle und Bewertung verschlissener Werkzeuge • Kontinuierliche Verbesserung der Zerspanungsprozesse • Durchführung von Werkzeugtests und deren Dokumentation • Berechnung der Wirtschaftlichkeit von Werkzeugumstellungen • Auswertung und Analyse von Werkzeugbrüchen • Bearbeitung von Kundenreklamationen • Kontakt mit Lieferanten • Permanente Verfolgung der definierten technischen Schwerpunkte Dein Profil • Staatlich geprüfter Techniker • Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung eines metallverarbeitenden Betriebes bzw. Erfahrung als Prozesstechnologe in der Zerspanung • Mindestens 5 jährige einschlägige Erfahrung im Bereich Prozessoptimierung von Zerspanungsprozessen • Kenntnisse von CNC Maschinen und deren Programmierung • Gute MS Office Kenntnisse erforderlich • AutoCAD, 3D CAD und SAP Kenntnisse von Vorteil Das kannst du erwarten Ein hoch motiviertes und engagiertes Team Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, durch technische interne Schulungen und Kurse Flexible Arbeitszeiten, mit Gleitzeitregelung 30 Tage Urlaub Persönliche Schutzausrüstung, (Sicherheitsschuhe, angepasster Gehörschutz usw.) wird kostenlos zur Verfügung gestellt Teamevents Haben wir dein Interesse geweckt? Bist du bereit für den Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Hast du Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit deinem Team zu arbeiten? Unser Managing Partner Oliver Herter freut sich sehr auf deine Kontaktaufnahme. Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: +49 176 – 60 35 19 20 oliver.herter@passionforpeople.de
Wohnbereichsleitung - über 4.000 Euro + 32 Tage Urlaub (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 64283, Darmstadt, DE
Wohnbereichsleitung - über 4.000 Euro + 32 Tage Urlaub (m/w/d) Ort/ Region: Darmstadt Aktuell suchen wir für einen Träger aus Darmstadt eine Wohnbereichsleitung (m/w/d). Wenn Sie bereits über Führungserfahrung und Kenntnisse aus der Altenhilfe besitzen, dann sind Sie hier genau richtig. Der Träger sucht eine Wohnbereichsleitung (m/w/d), die teamorientiert ist und Führungsverantwortung übernehmen möchte. Attraktives Gehalt | A ufstiegschancen | Frühdienst Ihre Vorteile: 32 Tage Urlaub attraktives Gehalt Weihnachtsgeld betriebliche Altersvorsorge betriebliche Krankenversicherung Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung eines Wohnbereichs Organisation und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege Aktive Mitgestaltung und Aufbau einer neu strukturierten Station Fachliche r Ansprechpartner in für das Team im Pflegealltag Weiterentwicklung und Optimierung der pflegerischen Abläufe und Prozesse Durchführung interner Schulungen sowie gezielte Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflege wünschenswert ist eine Weiterbildung idealerweise Erfahrungen aus der Teamführung Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Herr Jens Radowsky steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4068. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Inhouse SAP Schnittstellenentwickler (m/w/d) | Hamburg oder Bremen | 95% Homeoffice
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns In Kooperation mit unserem langjährigen Partner sind wir auf der Suche nach einem Inhouse SAP Schnittstellenentwickler (m/w/d) zur Festanstellung in Bremen oder Hamburg sowie Umgebung. Das Unternehmen zählt mit über 100 Jahren Erfahrung, mehr als 300 Standorten und rund 30.000 Mitarbeitenden zu den führenden Großhändlern im technischen Bereich – spezialisiert auf Sanitär-, Klima-, Heizungs- und Lüftungstechnik. Mit starker regionaler Präsenz gewährleistet es eine zuverlässige Versorgung der Bau- und Installationsbranche. Die IT-Abteilung sichert den laufenden Betrieb, entwickelt digitale Prozesse weiter und sorgt durch moderne Technologien für Effizienz und Stabilität. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, ein motiviertes Team und attraktive Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Integrationslösungen zwischen SAP- und non-SAP-Systemen Einsatz moderner Technologien wie SAP Integration Suite sowie bewährter Tools wie SAP PI/PO und Netweaver Developer Studio Verantwortung für Konzeption, Implementierung, Testdurchführung und Produktivsetzung von Schnittstellen Mitwirkung an Standardisierung und Automatisierung sowie Einbringung eigener Ideen zur Prozessoptimierung Überwachung und kontinuierliche Verbesserung des produktiven Schnittstellenbetriebs Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP Schnittstellenentwicklung Kenntnisse im Bereich SAP PI/PO Wir bieten Attraktive Bezahlung Eigene Akademie und viele Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zertifizierungen Homeoffice Kostenlose Parkplätze Bezuschusste Kantine (50%) Fremdsprachenunterricht Weihnachts- und Urlaubsgeld Mitarbeiterrabatte Firmenfitness Kostenlose Getränke wie z.B. Kaffee, Tee etc. 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroausstattung und gute Lage Spannende Projekte, sehr gutes Arbeitsklima und geringe Fluktuation E-Bike-Leasing Teamevents Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-20-09-09434
Medizinisch-technische/r Assistent/in (MTA) / Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) oder Medizi
Zentrum für Dermatopathologie Freiburg GbR - 79106, Freiburg im Breisgau, DE
Über uns Das Zentrum für Dermatopathologie Freiburg wurde gemeinsam von Herr PD Dr. Wolfgang Weyers, Dr. Imke Weyers, Dr. Susanna Borghi und Dr. Carloz Diaz im Jahre 1997 gegründet und weiterentwickelt. Als Schüler des weltweit führenden Dermatopathologen Dr. A. Bernard Ackermann ging es den Gründern nicht nur um die qualifizierte Analyse dermaler Gewebeproben, sondern auch um die Vermittlung von Wissen im Bereich der Dermatologie und der Pathologie an Ärzte und Mitarbeiter des Zentrums und darüber hinaus. Wir bieten ein weites Spektrum an Untersuchungsmethoden im Bereich der Routinehistologie, Immunhistochemie, Immunfluoreszenz und der Molekularpathologie an. Medizinisch-technische/r Assistent/in (MTA) / Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) oder Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) (m/w/d) Vollzeit · Befristet Welche Tätigkeiten erwartet Sie? Probenannahmeprüfung Dokumentation durch Nummernvergabesystem Bearbeitung des Probenmaterials Bearbeitung fertiger Ausstriche Schnellschnittbearbeitung Bedienung Einbettautomaten / Ausgießstation Herstellung von Paraffinschnitten mit Schlitten- und Rotationsmikrotom Entparaffinieren der Schnitte Bedienung der Färbeautomaten Was Sie mitbringen sollten. Erfahrungen oder abgeschlossener Abschluss als Medizinisch-technische/r Assistent/in (MTA), Biologisch-technische/r Assistent/in (BTA) oder Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA). Gerne auch talentierte Quereinsteiger. Idealerweise Sprachkenntnisse in Deutsch, Sprachniveau C1 oder höher. Idealerweise Erfahrungen im histologischen Labor, aber nicht zwingend erforderlich. Kollegiale Zusammenarbeit im Team. Das bieten wir Ihnen! Nach dem ersten Jahr erhalten Sie die Chance auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Sie können auf die Unterstützung der Kollegen bauen. Sie erhalten die betriebliche Altersvorsorge. Profitieren Sie von der nahen Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel (Sitz nahe Hauptbahnhof) und des von uns angebotenen Jobtickets (Deutschlandticket). Für Auffrischung durch kostenlose Getränke und Snacks ist gesorgt. Kontakt Praxismanagement Sophia Gkaitatzis E-Mail: praxismanagement@zdpf.de Tel.: 0761/31696 Zentrum für Dermatopathologie Engelbergerstraße 19 79106 Freiburg https://www.zdpf.de/
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