Obermonteur (m/w/d)
Gühring GmbH & Co. KG - 72108, Rottenburg am Neckar, DE
Das bekommst Du Sehr sicherer Job, natürlich 30 Tage Urlaub. Ab Freitagmittag frei - für einen entspannten Start ins Wochenende Urlaubs-und Weihnachtsgeld. Qualitative Arbeitskleidung von Engelbert Strauss und hochwertiges Arbeitswerkzeug von Hilti und mehr. Weiterbildungen und Schulungen sind Willkommen. Vorteilsprogramm mit der Mitarbeiterempfehlungsprämie, Jobbike, betriebliche Altersvorsorge, sowie digitalen Medien wie Smartphone und Tablet und vieles mehr! Deine zukünftige Rolle Als Obermonteur/in spielst Du eine wichtige Rolle, indem Du Deine eigenen Baustellen leitest mit allem, was dazu gehört. Du bist jederzeit bereit, selbst mit anzupacken und Dein Team zu unterstützen. Unsere Mitarbeitenden im Büro stehen Dir jederzeit zur Seite, denn wir arbeiten eng als Team zusammen. Das erwartet Dich: Du bist unser leitende/r Monteur/in vor Ort und das Bindeglied zwischen den Projektleitern, Deinem Monteurteam und unserem Büro. Du übernimmst die Ausführung und Organisation auf den Baustellen und bist der Ansprechpartner für Kunden/innen und Lieferanten etc. Du planst vorausschauend Deine Materialbestellungen. Einweisungen und Betreuung Deines eigenen Teams, eine gute Kommunikation liegt Dir. Für Deine Kollegen/innen stehst Du mit Rat und Tat zur Verfügung. Dein Profil Zuverlässigkeit und Präzision sind für Dich nicht nur leere Worte, sondern grundlegende Prinzipien Deiner Arbeit. Es liegt Dir am Herzen, dass die von Deinem Team installierten Anlagen nicht nur zuverlässig funktionieren, sondern auch den größtmöglichen Nutzen Deiner Kund/innen generieren. Dann solltest Du das mitbringen: Du hast Deine Ausbildung zum Anlagenmechaniker/in SHK erfolgreich abgeschlossen. Du bringst am besten mehrjährige Berufserfahrung im SHK-Bereich mit. Verantwortung zu übernehmen sowie organisieren, kommunizieren, liegt Dir im Blut. Du behältst stets den Überblick über Deine Baustellen. Du möchtest draußen mitten im Geschehen mitspielen mit anzupacken, macht Dir Spaß. Deine Arbeitsweise ist durch Selbstständigkeit geprägt, Teamfähigkeit spielt für Dich eine wichtige Rolle . Du bist jederzeit bereit, Dich mit neuen Thematiken zu befassen und diese umzusetzen. Über uns Herzlich Willkommen bei Gühring GmbH & Co. KG in Rottenburg Ergenzingen, wo Innovation auf über 35 Mitarbeitende und eine langjährige Erfahrung von über 30 Jahren trifft! Mit unseren hochkarätigen Mitarbeitenden sind wir keine Newcomer, sondern die Champions des Handwerks. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Heizungsanlagen, innovative Wassermanagementsysteme und optimierte Lüftungs- und Klimakonzepte. Wir als Betrieb können zusammen mit unseren Mitarbeitenden für eine umweltfreundlichere Haustechnik der Zukunft beitragen. Wir sind nicht nur Experten, sondern auch stolze Vertriebspartner von hochwertigen Produkten, wie beispielsweise Viessmann oder KWW. Erschaffe mit Gühring die Zukunft und mach den Unterschied – denn in dieser Firma weiß man, dass ein freundliches Lächeln genauso wichtig ist wie ein perfekt eingestelltes Thermostat. Zu Deiner Stelle Arbeitsbeginn: flexibel, nach Vereinbarung Straße: Junghansring 36 PLZ / Ort: 72108 Rottenburg – Ergenzingen Dein persönlicher Ansprechpartner Fabienne Göbel & Andreas Gühring Datenschutz Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise auf unserer Homepage.
HR Business Partner bei Airbus (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 85077, Manching, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. HR-Kompetenz trifft Hightech – Ihre Expertise zählt! Bei Airbus Defence and Space GmbH wartet in Manching eine spannende Rolle auf Sie. Als HR Business Partner beraten Sie Führungskräfte auf Augenhöhe, gestalten Personalprozesse aktiv mit und sorgen dafür, dass Change-Projekte auch menschlich gut landen. Die Stelle ist zunächst bis zum 28. Februar 2026 befristet, mit Option auf Verlängerung. Jetzt bewerben und Teil eines starken HR-Teams werden! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei maximal 61.200 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Themen – von der Planung bis zur Umsetzung Steuerung von Personalprozessen wie Einstellungen, Versetzungen, Austritte und Nachfolgeplanungen Durchführung von Mitarbeiter- und Entwicklungsgesprächen sowie Unterstützung bei Disziplinarmaßnahmen Begleitung von Organisationsveränderungen und Umsetzung tariflicher Maßnahmen Vertretung personalpolitischer Themen gegenüber Betriebsrat und Mitarbeitenden Mitwirkung bei lokalen Betriebsvereinbarungen und kollektiven Regelungen Entwicklung und Durchführung von Trainingsprogrammen für Führungskräfte Mitarbeit in Projekten mit HR-Fokus Anforderungen: Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang/ Ausbildung mit Vertiefung Personal, Management Berufserfahrung im operativen Personalbereich Grundkenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie in Tarifverträgen der Metallindustrie Erfahrung im Management von HR-Projekten Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP sowie Kenntnisse in Workday wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
IT Service Delivery Manager (m/w/d) Cloud & KI
Franklin Fitch Limited - 47798, Krefeld, DE
Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Düsseldorf, 80% Home Office Gehalt: bis 100.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Unser Klient ist ein Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe mit 10.000 Beschäftigten an globalen Standorten und Milliardenumsatz. Aufgrund anhaltenden Wachstums der Themen KI und Cloud ist der betreffende Konzern zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einem IT Service Delivery Manager (m/w/d) für die interne IT-Abteilung mit Schwerpunkt in den Bereichen Cloud und KI. Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Weiterentwicklung sowie dem Vorantreiben der IT-Strategie für die Bereiche KI und (Azure) Cloud Zudem koordinierst du die internen IT-Projekte in den Bereichen Cloud und KI in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachabteilungen Im Vendor Management sowie der Dienstleistersteuerung stellst du die effiziente Zusammenarbeit mit externen Partnern sicher Du stellst die Qualität der intern erbrachten IT Services sicher Darüber hinaus bist du in der Finanzplanung tätig und gewährleistest die Einhaltung des Budgets für deinen Zuständigkeitsbereich Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. als IT Systemkaufkraft), ein abgeschlossenes IT-Studium (bspw. in der Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im IT Service Delivery Management Du begeisterst dich für die Bereiche KI und Cloud, diesbezüglich hast du bereits beruflich oder privat Kenntnisse erworben Nice to have: ITIL-Zertifizierungen oder Zertifikate im IT Projektmanagement Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestes C1) und fließendes Englisch (mindestens B2) Benefits 30 Urlaubstage 80% Home Office Flexible Arbeitszeiten Jobticket und Mitarbeiterparkplatz Betriebliche Altersvorsorge Bezuschusstes Betriebsrestaurant Kinderbetreuungszuschuss Krankenzusatzversicherung Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Elektroniker als Projektmanager für Photovoltaikanlagen (w/m/d) bis 5.500€
Enpal Fulfillment B.V. - 53113, Bonn, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-089f7f5f-6806-4cc9-9be5-d18f227168af Enpal ist einer der Marktführer im Vertrieb und der Installation von Solaranlagen. Mit über 5000 Mitarbeitern bringen wir die Energiewende aktiv voran und sind das wachstumsstärkste Energieunternehmen in Europa . Werde jetzt ein Teil unseres Teams! * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen in einem krisensicheren Unternehmen * Moderne Arbeitsausstattung mit Tablets und Profiwerkzeugen von Hilti und Würth * Nachhaltiges und selbstständiges Arbeiten mit einer attraktiven Vergütung zwischen 4.000€ und 5.500€ Euro im Monat * Weiterbildungs- und Aufstiegschancen: Abhängig von deiner Leistung und Motivation kannst du bei uns in kurzer Zeit viel Verantwortung übernehmen * Abwechslungsreiche Tätigkeit: Jede Baustelle ist anders und du lernst jeden Tag dazu Deine Aufgaben: * Projektbetreuung : Operative und planerische Unterstützung in der Fertigstellung von Photovoltaikanlagen und Wärmepumpen * Führungsaufgaben : Koordinierung diverser Teams, um eine reibungslose und effiziente Installation unserer Produkte sicherzustellen * Fachliche Betreuung : Enger Austausch mit den Teams zur Abstimmung von Arbeitsabläufen und erste Ansprechperson bei technischen Herausforderungen vor Ort * Kooperation : Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit anderen Abteilungen, insbesondere dem Qualitätsmanagement und der Logistik, um gemeinsame Ziele zu erreichen Dein Profil: * Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (Energie- und Gebäudetechnik wünschenswert) * 5+ Jahre Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich * Idealerweise Erfahrungen im Projektmanagement oder als Bauleitung * Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache * Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * Gültiger Fahrerlaubnis der Klasse B * Gute Computerkenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-089f7f5f-6806-4cc9-9be5-d18f227168af
Software Engineer Java/AWS - Remote/München
Recruitment Circle GmbH - 81673, München, DE
About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Time Slots findest du hier: https://calendly.com/elias-60/20-minutes-call Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
Payroll Accountant (m/w/d)
DIS AG - 76307, Karlsbad, DE
Für ein innovatives und mitarbeiterfreundliches Unternehmen im Raum Karlsbad suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Payroll Accountant (m/w/d). In dieser Position erwartet Sie ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit einem flexiblen hybriden Arbeitsmodell, das Ihnen die Möglichkeit gibt, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten. Sie profitieren von einem attraktiven Gehalt, geregelten Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Ein moderner Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen sowie eine umfassende Einarbeitung runden das Angebot ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Gewährleistung der korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Prüfung und Umsetzung von Einmalzahlungen Pflege und Aktualisierung aller abrechnungsrelevanten Daten unter Berücksichtigung der rechtlichen, tariflichen & betrieblichen Bestimmungen Vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherung, Entgeltumwandlung und Tarifliche Altersvorsorge in der Abrechnung um. Pflege von Abwesenheiten, insbesondere Mutterschutz, Elternzeit und Erkrankung Enge Zusammenarbeit mit dem Team der Personalbetreuung und HR-Kollegen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Entsprechende erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt Sichere Anwendung mit MS-Office und einem gängigen ERP-System Engagement, Einfühlungsvermögen und Offenheit für Neues Ihre Benefits Unbefristete Einstellung Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehrDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Virgulto bewerbung-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Reinigungskraft (m/w/d)
flaschenpost SE - 41238, Mönchengladbach, DE
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Verantwortung für die allgemeine Ordnung und Sauberkeit inkl. Leerung der Mülltonnen und Bedienung der Waschmaschine und Trockner Reinigung der Böden mit einer Putzmaschine Pflege und Instandhaltung der FMCG-Fläche Reinigung und Pflege der Fahrzeuge Erste Erfahrungen in der Gebäudereinigung Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Bereitschaft zwischen montags und samstags mit festen Zeiten zu arbeiten Einen Vollzeit-Job zu sofort mit festem Gehalt Arbeit innerhalb einer flachen Hierarchie und offenen Kommunikationskultur Motiviertes und ergebnisorientiertes Team mit Begeisterung und viel Spaß an der Arbeit Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Head of Marketing (w/m/d)
Narravero GmbH - 48155, Münster, DE
Einleitung Narravero ist auf Mission: Let your products talk. Und aus Dingen wird Beziehung. Wir machen den Digitalen Produktpass (DPP) zum Erlebnis – als echten Touchpoint zwischen Marken und Konsument:innen. Unsere Plattform verwandelt Produkte in mediale Brücken zur Zielgruppe, schafft Vertrauen und eröffnet Unternehmen völlig neue Umsatzpotenziale. Wir stehen für Customer Experience mit kundenzentrierten Erlebnissen, datenbasiertem Wachstum und Sicherstellung von Compliance (z.B. Ökodesignverordnung). Deine Mission: Du baust unsere Marketing Engine mit Deinem Team auf – und führst sie zum Wachstum. Du verbindest kreative Markenführung mit Performance, Automatisierung und skalierbarer Demand Generation. Du arbeitest eng mit Sales, Partner Management und Produkt zusammen, um ein Ziel zu erreichen: relevantes, messbares Umsatzwachstum. Aufgaben Deine Aufgaben Strategische Verantwortung Entwicklung und Steuerung der gesamthaften Marketingstrategie mit starkem Fokus auf Revenue Impact Enge Zusammenarbeit mit Sales, Business Development und Partner Management für einen durchgängigen Go-to-Market Führung, Aufbau und Weiterentwicklung eines hochleistungsfähigen Marketingteams Performance & Funnel Ownership Planung, Steuerung und Skalierung kanalübergreifender Kampagnen (Owned, Paid, Partner, Events) Definition und Tracking der gesamten Funnel-Architektur (Top/Mid/Bottom), inklusive Benchmarks und Growth KPIs Verknüpfung von Daten, Content und Zielgruppenlogik zur gezielten Opportunity-Generierung Marketing Operations & Attribution (JTBD integriert) "Ich will wissen, welche Maßnahmen zu Umsatz führen – und automatisieren, was skalieren kann." Verantwortung für den MarTech-Stack (Pipedrive / ggf. HubSpot, GA4, Attribution-Tools, CRM-Sync) Entwicklung eines Lead-Scoring-Modells und Steuerung der Lifecycle-Stufen (Subscriber → MQL → SQL) Erstellung und Pflege von Dashboards zur Echtzeit-Funnel-Transparenz für Marketing und Vertrieb Aufbau automatisierter E-Mail-Flows, Triggers und Segmentierungen zur gezielten Ansprache Sicherstellung der Datenqualität, Tracking-Tiefe und kanalübergreifenden Attribution Brand, Messaging & Content Oversight Führung der Narrative entlang der Buyer Journey und Industriesegmente Steuerung von Bewegtbild, Case Content, Copy, Kampagnen-Messaging A/B-Test-getriebene Weiterentwicklung der Website zur zentralen Conversion Engine Qualifikation Was du mitbringst 6–10 Jahre B2B-Marketing-Erfahrung, davon mehrere Jahre im SaaS- oder Scale-up-Umfeld Erfahrung in der Führung und Coaching von Teams Tiefes Verständnis für Growth Funnels, Demand Gen, Attribution & Conversion Erfahrung in Tools wie HubSpot, GA4, Webflow, LinkedIn Ads, etc. Führungskompetenz, aber auch selbst hands-on, wenn es um Kampagnen, Dashboards oder Content geht Gespür für Buyer Personas, Industrie-Use-Cases und strategisches Messaging Klarer KPI-Fokus: Du denkst in ARR, CAC, MQL→SQL-Wandel und Pipeline Contribution Benefits Was dich bei Narravero erwartet Ein echtes Category-Creation-Thema mit gesellschaftlicher Relevanz und wirtschaftlichem Potenzial Direkter Einfluss auf Positionierung, GTM und Unternehmenswachstum Kurze Entscheidungswege, große Freiheitsgrade, echte Ownership Ein ambitioniertes Leadership-Team, das auf Augenhöhe agiert Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Münster / Remote) Überdurchschnittliche Entlohnung mit Bonus Noch ein paar Worte zum Schluss Standort: Münster / Remote möglich Beschäftigung: Vollzeit Start: Ab sofort Klingt nach deinem nächsten Schritt? Dann sende uns deine Unterlagen!
Arbeitsplaner (m/w/d) Instandhaltung
PRIMAJOB GmbH - Spandau - 12047, Berlin, DE
Arbeitsplaner (m/w/d) Instandhaltung Standort: Neukölln, Stadt Berlin Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen Arbeitsplaner im Bereich Instandhaltung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung an seinem Standort Berlin-Neukölln. Ihre Aufgaben: • Zentraler Ansprechpartner bzw. zentrale Ansprechpartnerin für das gesamte Instandhaltungsteam als Arbeitsplaner • Verantwortlich für die Maschinenstammdatenpflege und die Erstellung unserer Wartungsstrategien • Vertretungsweise unser Ersatzteilmanagement übernehmen • Stammdaten neuer Maschinen und Ersatzteile im SAP-System anlegen • Zusammenarbeit mit dem Ingenieurteam und dem Einkauf zur Pflege und Dokumentation aller Stammdaten Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung technische Ausbildung oder vergleichbaren Qualifikation als Arbeitsplaner • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung • Erfahrungen mit Maschinenstammdaten, im Ersatzteilmanagement und mit Lagersystemen • Gute Kenntnisse in MS Office und ERP Systemen - idealerweise SAP • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Grundkenntnisse in Englisch Wir bieten: • Bruttostundenlohn als Arbeitsplaner bis 24,57 € je nach Qualifikation • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Bereitstellung von Arbeitskleidung/Schutzkleidung • Gute Übernahmemöglichkeit Festanstellung bei unserem Kunden • Genügend Parkplätze direkt am Standort • Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV • Betriebskantine • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Urlaubstage ab 25 Tage pro Jahr • Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für Maschinenbediener, Maschinen und Anlagenführer, Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker, Feinwerkmechaniker, Werkzeugmechaniker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker, Techniker, Schlosser, Schweißer, Produktionsmitarbeiter, Arbeitsplaner, Produktionshelfer, Lagermitarbeiter, Lagerhelfer Quereinsteiger, Hofrangierer, Fachlagerist. Wir freuen uns auf Sie! PRIMAJOB ist ein mittelständischer inhabergeführter Personaldienstleister und seit fast 20 Jahren erfolgreich im Markt tätig. Als Teil der HEICO Group kümmern wir uns für unsere Kunden um viele Bereiche des Personalbedarfs. Was wir Kunden Bewerbern und Mitarbeitern bieten möchten? PRIMAJOB - Einfach prima Perspektiven! Kontaktdaten für Stellenanzeige Bei Rückfragen können sie mich gerne kontaktieren. Mit besten Grüßen Manuela Schulz Personaldisponentin PRIMAJOB GmbH Beilsteiner Straße 113 12681 Berlin Manuela.schulz@primajob.de bewerbung-bb@primajob.de www.primajob.de FON: +49 30 417214-30 FAX: +49 30 417214-40 MOBIL: +49 176 1016 9812 Folgen Sie uns auf XING LinkedIn Facebook Ein Unternehmen der HEICO Group www.heico.de Geschäftsführer: Detlev Weß, Carsten Hinz, PRIMAJOB GmbH, Abraham-Lincoln-Straße 20, 65189 Wiesbaden, Amtsgericht Wiesbaden HRB 27413, unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung (gem. §2 AÜG) erteilt am 30.10.1999 durch die Agentur für Arbeit Düsseldorf. Diese E-Mail kann vertrauliche und/oder rechtlich geschützte Informationen enthalten. Wenn Sie nicht der richtige Empfänger sind oder diese E-Mail irrtümlich erhalten haben, informieren Sie bitte sofort den Absender und vernichten Sie diese E-Mail. This e-mail may contain confidential and/or privileged information. If you are not the intended recipient or have received this e-mail in error, please notify the sender immediately and delete this e-mail. Tarifvertrag: BAP
Sachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice
DIS AG - 90403, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Dank unseres großen Netzwerks mit über 3.000 zufriedenen Kunden und einer Datenbank mit mehr als 200.000 Bewerbern werden wir unserem Slogan "Das Netzwerk der Besten" gerecht. Mit der Unterstützung unserer renommierten Muttergesellschaft, der Adecco Group, bringen wir täglich qualifizierte Fach- und Führungskräfte erfolgreich mit bekannten Unternehmen zusammen. Unsere Berater bieten dabei einen persönlichen und umfassenden Service, geprägt von Engagement und langjähriger Erfahrung. Sie suchen eine neue Stelle, in der Sie sich sicher, geschätzt und wohl fühlen? Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und verfügen über eine positive Ausstrahlung? Dann gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft bei unserem namhaften Kunden, welcher als namhafter Wohnungsbau-Unternehmer in Bayern nicht mehr wegzudenken ist. Unser Kunde sucht Sie als Sachbearbeiter im Kundenservice(m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Sie leiten Kundenanliegen an die verantwortlichen Fachabteilungen weiter und nach Möglichkeit beantworten Sie die Anliegen eigenständig Sie betreuen unsere Kunden- und Besucher aufmerksam, verwalten Besprechungsräume und organisieren gegebenenfalls die Bewirtung Sie organisieren Termine im Rahmen der Gesundheitsangebote und verwalten das Beschaffungswesen für Büromaterial Verwaltung und Organisation sowie Gästebetreuung im Rahmen des Stattotels Postbearbeitung, Archivierung und Digitalisierung Vertretung von Kollegen im Back-Office Kassenverantwortung Vielfältige wechselnde Sonderaufgaben Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse Sie sind freundliche Persönlichkeit und haben Freude an Kundenkontakt Sie arbeiten strukturiert und selbstständig und dienstleistungsorientiert Freude an wechselnden Aufgaben Wir bieten Ihnen Modernes Arbeiten und ein hervorragendes Betriebsklima Ein freundliches, hilfsbereites und engagiertes Team Kurze Entscheidungswege und eine offene Gesprächskultur Flexible Arbeitszeitregelung mit Abstimmung auf die Öffnungszeiten Langfristige Sicherheit und Leistungen nach Tarifvertrag Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nina Kießling bewerbung.nuernberg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911/21442200
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