Key Account Manager (m/w/d) Automotive
Michael Page - 89081, Ulm, DE
Intro Führendes Unternehmen im Bereich Automotive Sie arbeiten in einem innovativen Unternehmen mit Zukunft Firmenprofil Unser Mandant ist ein "International tätiges Familienunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland, das sich auf hochpräzise Komponenten und Systemlösungen für die Automobil- und Maschinenbauindustrie spezialisiert hat. Mit modernen Fertigungstechnologien, einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation sowie einem wertschätzenden Miteinander bietet das Unternehmen ein stabiles, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgabengebiet Sie analysieren eigenständig Markt- und Kundenpotenziale im OEM- und First-Tier-Segment der Automobilindustrie Sie entwickeln passgenaue Lösungen und stimmen die dazugehörigen Vertriebsaktivitäten eng mit dem Engineering und weiteren relevanten Fachbereichen ab Sie übernehmen die Akquise neuer strategischer Großkunden und verantworten gleichzeitig die Pflege sowie Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Sie bewerten die Wirtschaftlichkeit laufender und geplanter Projekte in enger Abstimmung mit dem Controlling und leiten daraus erforderliche Maßnahmen zur Kundenanpassung ab Sie prüfen Verträge im Vorfeld und koordinieren rechtliche Fragestellungen gemeinsam mit internen oder externen Ansprechpartnern Sie vertreten das Unternehmen auf Messen und Veranstaltungen Anforderungsprofil Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder technisches Studium erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Sie sind bereits seit einigen Jahren im Key Account Management tätig Sie bringen ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit und können komplexe Sachverhalte sicher einordnen Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Automobilbranche, und greifen auf ein belastbares Netzwerk innerhalb der Industrie zurück Sie überzeugen durch Ihre unternehmerische Denkweise, Teamfähigkeit sowie ein souveränes, gewinnendes Auftreten und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten Sie beherrschen fließendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch, idealerweise eine weitere Fremdsprache Sie bringen sowohl ein verbindliches Auftreten als auch eine hohe Reisebereitschaft mit Vergütungspaket Interessantes Arbeitsumfeld und klangvolle Kundenkontakte Attraktives Gehaltspaket Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum in einem familiengeführten Unternehmen Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung lndividuelle Einarbeitung Home Office möglich Kontakt Julian Hillebrandt Referenznummer JN-072025-6798527 Beraterkontakt +49173 4381064
Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde #18024
EMC Adam GmbH - 73728, Esslingen am Neckar, DE
Ihre Klinik Ein auf die Augenheilkunde spezialisiertes MVZ an mehreren Standorten Die Praxen decken ein breites Spektrum augenmedizinischer Behandlungen ab Mit einer hohen Expertise im operativen sowie konservativen Bereich Das ambulante Leistungsspektrum umfasst unter anderem die Glaukomdiagnostik, IOL Master, Optische Biometrie mittels OCT, Fundusfotografie, Makuladiagnostik und Behandlung der Makuladegeneration Ein Kontaktlinsenstudio ergänzt das Angebot der Praxis Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Tätigkeit im konservativen Spektrum der Augenheilkunde Durchführung aller gängigen ophthalmologischen Diagnostiken Selbstständige Diagnostik, Behandlung und Beratung von Patienten/-innen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Flache Hierarchien Vielfältige Fortbildungsangebote Corporate Benefits Geregelte Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit
Wirtschaftsprüfer (m/w/d) in Düsseldorf
OCCUPERSO - 12489, Berlin, DE
Über uns Sie sind erfahrener Wirtschaftsprüfer (m/w/d) und möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Unser Kunde, eine renommierte Prüfungsgesellschaft, sucht engagierte, passionierte Audit-Experten (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und Mandanten professionell beraten möchten. Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Aufgaben Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) sind Sie mit den vielfältigen Aufgaben vertraut. Unter anderem gehören dazu: Eigenverantwortliche Betreuung und Durchführung von Jahresabschlussprüfungen Prüfung von Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS Prüfung und Beratung von mittelständischen Unternehmen sowie internationalen Konzernen Beratung zu Rechnungslegung und internem Kontrollsystem Begleitung von Sonderprüfungen und Due-Diligence-Projekten Ansprechpartner für Mandanten zu allen prüfungsrelevanten Fragestellungen Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Lösungsansätzen Das erwartet Sie: Anspruchsvolle Mandate und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Führungsverantwortung Profil Wir suchen Wirtschaftsprüfer (m/w/d), die mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugen. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung Unternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und ausgeprägte Mandantenorientierung Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Teamgeist und unternehmerisches Denken Wir bieten Wir bieten Ihnen: Persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Karriereberatung Unterstützung und Coaching während des gesamten Bewerbungsprozesses Ein engagiertes Team, das Ihnen bei der Verwirklichung Ihrer Karriereträume hilft Unser Kunde bieten Ihnen: Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten Standort : Mehrere Metropolregionen verfügbar OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere in der Wirtschaftsprüfung zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn Sie von diesen Aspekten begeistert sind, dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren! Senden Sie uns eine kurze E-Mail oder nutzen Sie ganz einfach den Bewerbungs-Button, um mit uns in Kontakt zu treten. Wir melden uns umgehend bei Ihnen zurück und freuen uns, Sie bald kennenzulernen. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
(Senior) Expert Compensation & Grading (m/w/d)
Deutscher Sparkassen Verlag GmbH - 70565, Stuttgart, DE
(Senior) Expert Compensation & Grading (m/w/d) - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Die Deutscher Sparkassen Verlag GmbH ist die Holding der DSV-Gruppe, des spezialisierten Dienstleisters für die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir gestalten die Gruppenstrategie und die Konzernstruktur, sind das Sprachrohr und der Vertrieb der DSV-Gruppe und mit Shared Services in den Bereichen Finanzen, Beschaffung und Personal zugleich auch ihr interner Dienstleister. Wir arbeiten in einem breiten Aufgabenspektrum zusammen, um die Sparkassen vereint stark zu machen. Bald auch gemeinsam mit dir? Für unser Team am Standort Stuttgart suchen wir dich als (Senior) Expert Compensation and Grading (m/w/d) Vergütungsmanagement und Stellenbewertung. Teilzeit: 30 Stunden pro Woche auch möglich Deine Aufgaben Im Bereich Stellenbewertung Durchführung von Stellenbewertungen nach einem etablierten System Einordnung von Funktionen in Gehaltsbänder oder Tarifgruppen basierend auf Anforderungsprofilen, Verantwortung, Komplexität etc. Erstellung und Pflege von Stellenprofilen und Funktionsbeschreibungen Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Analyse und Klarstellung von Rollen Beratung bei der Eingruppierung neuer oder veränderter Stellen Dokumentation und Pflege von Stellenbewertungsergebnissen im HR-System Workday Im Bereich Vergütung Pflege und Weiterentwicklung der Vergütungsstruktur: Marktgehälter, variable Komponenten, Zusatzleistungen Teilnahme an Gehaltsbenchmarks und Auswertung externer Vergütungsstudien (z. B. Willis Towers Watson) Vorbereitung und Begleitung von Gehaltsrunden (z. B. Performance- oder Marktanpassungen) Beratung von HR Business Partner:innen und Führungskräften bei Gehaltsentscheidungen Mitwirkung bei der Gestaltung von Zielvereinbarungs- oder Bonusmodellen Umsetzung und Steuerung der Entgelttransparenzanforderungen Mitwirkung bei der Personalplanung, Reporting, Controlling Mitwirkung bei diversen Vergütungsprojekten Dein Profil Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Sehr gute Kenntnisse in einem oder mehreren Stellenbewertungsverfahren Erfahrung in Vergütungsanalysen und der Arbeit mit Benchmarkdaten Know-how in arbeitsrechtlichen Fragestellungen zur Vergütung Sicherer Umgang mit HR-Systemen (idealerweise Workday und WTW Global Grading) und Excel Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit Bikeleasing Sportangebote Kantine Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Firmenevents Urlaubstage plus Kinderbetreuungszuschuss Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Deine Ansprechperson Lucia Culenova recruiting@dsv-gruppe.de Jetzt online bewerben Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
Senior System Engineer - VoIP / Unified Communication (m/w/d)
BWI GmbH - 80637, München, DE
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.700 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Senior System Engineer - VoIP / Unified Communication (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Berlin, München oder Rheinbach. Der Bereich Central Operations steht im Mittelpunkt der Shared Service Delivery und hat die Aufgabe, einen störungs- und unterbrechungsfreien Betrieb unter Beachtung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit sicherzustellen. Das CO IT Operations Management 1 - Unified Communication Backoffice (UCB) betreibt hierzu die Unified Communication Services im Kundenbetrieb und in der internen IT. Dies beinhaltet die nationale Festnetz- und mobile Kommunikation der Bundeswehr und der BWI. Ihre Aufgaben: Monitoring der zentralen Backoffice-Systeme Durchführung von Konfigurationsarbeiten an den zentralen Core Komponenten SecuSmart, Phone/Video - Applikationen Analyse und Fehlerbehebung von Störungen der aufgebauten Lösung Planung, Abwicklung und Koordination u.a. von Changes innerhalb der zentralen Collaboration Lösung Problemsupport und Mitwirkung in Projekten Pflege und Weiterentwicklung der technischen Dokumentation Turnusmäßige Übernahme von Diensten und Rufbereitschaften Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung 5 Jahre Berufserfahrung im Umfeld von VoIP Produktkentnisse im Bereich SecuVoice von SecuSmart Fundierte Kenntnisse des Aufbaus von Cisco VoIP Netzwerken, Cisco Unified Communications Manager, Cisco Video und Konferenz Systemen und Erfahrung in deren Administration CCNP Collaboration Zertifizierung Sehr gute analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, serviceorientierte Arbeitsweise, Reisebereitschaft und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und fundierte Englischkentnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen Sie erhalten ein individuelles Weiterbildungsbudget sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 56442 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Projektkoordinator (m/w/d)
S-Payment GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Projektkoordinator (m/w/d) - 70565 Stuttgart - Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - Position: Fachkraft - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Keine - Beschäftigungsbeginn: ab sofort Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Deine Aufgaben Du unterstützt die Projektleitung bei der zielorientierten Projektabwicklung durch die Übernahme von Verantwortung bei Teilprojekten, Aufgabenpaketen oder Sonderaufträgen Zu deinen unterstützenden Aufgaben gehört auch die Erstellung von Recherchen, Analysen, Konzepten, Projektberichten, Präsentationen (insbesondere für die Gremienvorbereitung) und Auswertungen für das Reporting Deine Beiträge zur Projektsteuerung, auch hinsichtlich Terminen und Budgets, und zur Projektdokumentation und –administration sichern den Erfolg der Projekte Du koordinierst und steuerst die internen und externen Projektbeteiligten und Dienstleister und trägst Verantwortung für die Einhaltung der festgelegten Projektstandards Im Rahmen der von dir betreuten Projekte übernimmst du die Gestaltung, Moderation und Nachbereitung von Projektterminen und Workshops Dein Profil Studium der Wirtschaftswissenschaften/Informationstechnik o.ä. bzw. vergleichbare Aus- und Weiterbildung in Verbindung mit relevanter Berufserfahrung Praktische Berufserfahrung in der Projektarbeit (z.B. Arbeitspaketverantwortung, Projektleitungsunterstützung, Projekt-office) und/oder in einem vergleichbaren Aufgabenbereich mit Verantwortung im Prozess-/Produkt-/Qualitätsmanagement, gerne auch in Anwendung agiler Vorgehensweisen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte darzustellen und adressatengerecht aufzubereiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten verbunden mit einem sicheren Auftreten und eine hohe Teamorientierung Deine Vorteile Flexible Arbeitszeit Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Bikeleasing Kantine Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit Kontakt Standort Am Wallgraben 115 70565 Stuttgart Jetzt bewerben Deine Ansprechperson Natalia Karamichailidou recruiting@dsv-gruppe.de Gemeinsam in die Zukunft Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst. Weitere Informationen zu Barrierefreiheit findest du hier: Vielfalt bei uns
IT-Security Spezialist (w/m/d)
Amadeus Fire AG - 30457, Hannover, DE
IT-Security Spezialist (w/m/d) Referenz 12-215699 Ihr nächster Karriereschritt - Direktvermittlung durch Amadeus Fire Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei Amadeus Fire bringen wir motivierte Fachkräfte direkt mit den passenden Arbeitgebern zusammen. Aktuell suchen wir für unser Partnerunternehmen in Hannover einen engagierten IT-Security Spezialisten (w/m/d). Nutzen Sie unser Netzwerk und unsere Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Position zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden! Bewerben Sie sich noch heute als IT-Security Spezialist (w/m/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice 30 Tage Urlaub Diverse Sportangebote Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung inklusive Mitarbeiterparkplätze Betriebliche Kita Attraktive Vergütung je nach Qualifikation im Rahmen von 70.000 bis 90.000 Euro . Ihre Aufgaben: Konzeption, Implementierung und Wartung von Lösungen zur sicheren Administration von Systemen Unterstützung bei Penetrationstests und IT-Sicherheitsanalysen Identifikation und Behebung von Sicherheitslücken, sowohl in der On-Premise- als auch in der Cloud-Infrastruktur Konzeption und Entwicklung des IT-Security Designs Betreuung des Password-Safes Weiterentwicklung des Prozesses zum Management von Sicherheitslücken Entwicklung und Betrieb eines SoC Services Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT mit mehrjähriger Berufserfahrung Tiefgehende Kenntnisse in Netzwerken, Security-Lösungen, End Point Protection, Betriebssystemen und SIEM Freude am Umgang mit aktuellen Technologien im Bereich der Informationssicherheit Idealerweise Zertifizierungen im IT-Security Bereich Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215699 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Juristische Assistenz (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Juristische Assistenz (m/w/d) Referenz 12-226519 Für unseren Kunden , ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir zur Verstärkung der Rechtsabteilung am Standort Wertheim eine engagierte und zuverlässige Juristische Assistenz (m/w/d). Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen, internationalen Umfeld erwartet Sie, in dem Sie eine zentrale Rolle in der administrativen und organisatorischen Unterstützung der Rechtsabteilung übernehmen. Nutzen Sie die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu werden und Ihre Karriere voranzutreiben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Juristische Assistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice (1 Tag pro Woche) Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Umfeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten Umfangreiche Zusatzleistungen wie 30 Tage Urlaub, ein zusätzlicher Urlaubstag zum Geburtstag, freiwillige Altersvorsorge, Lebensversicherung u. v. m. Corporate Benefits Teamevents Ihre Aufgaben: Unterstützung der Immobilienverwaltung im Rechtsbereich, insbesondere: Vertragsmanagement (Erstellung, Verwaltung und Archivierung) Monitoring und Freigabe von Ladeneinheiten Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs Fristenüberwachung und -pflege Akten- und Archivführung Korrespondenz in Deutsch und Englisch Reise- und Terminmanagement des Legal Directors Rechnungsmanagement und Budgetkontrolle Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und digitalen Tools Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lamia Farahat (Tel +49 (0) 69 96876-204 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226519 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Michael Page - 51129, Köln, DE
Intro Dienstleistungsunternehmen in Köln, ca. 650 Mitarbeitende Strategische und operative HR-Arbeit, Tagesgeschäft und Projekte, Betriebsrat Firmenprofil Unser Mandant ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen aus der Energiebranche. Aufgrund des starken Wachstums suchen wir im Rahmen einer neu geschaffenen Stelle einen "(Senior) HR Business Partner (m/w/d)" am Standort Köln. Aufgabengebiet In dieser Funktion berichten Sie an den Personalleiter Deutschland (m/w/d) und übernehmen folgende Aufgaben: Verantwortung für die Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen unter Berücksichtigung des Tarifvertrags - insgesamt ca. 650 Mitarbeiter Enge Zusammenarbeit mit der gesamten HR-Abteilung und dem Betriebsrat Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten und -instrumenten zur Realisierung der zukünftigen HR-Strategie Weiterentwicklung und Optimierung spezifischer HR-Standards und -prozesse zur Professionalisierung der HR Abteilung und besseren Wahrnehmen im gesamten Unternehmen (Ziel: die HR-Abteilung als Partner zum Business zu etablieren) Sparringpartner für weitere interne und externe Ansprechpartner, je nach Bedarf Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines Dienstleistungsunternehmens Erfahrung in und Spaß an konzeptionellen und operativen Fragestellungen im Personalwesen Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht und in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Tarifverträgen Kooperativer Teamplayer mit Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägte "hands-on" Mentalität Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Tools Vergütungspaket Hybrides Arbeiten Gestaltungsmöglichkeiten Gehalt: Fixum + Bonus, kein PKW Kontakt Katharina Chatillon Referenznummer JN-072025-6798865 Beraterkontakt +49 1728518270
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 74523, Schwäbisch Hall, DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Stimpfach (Geschäftsgebiet der Raiffeisenbank Frankenhardt-Stimpfach eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Frau Anja Zerbe Bezirksdirektorin Mobil: 01522/ 2685299 Mail: anja.zerbe@schwaebisch-hall.de
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