IT-Systemadministrator (m/w/d) in der Finanzbranche - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 61476, Kronberg im Taunus, DE
Sie sind ein:e IT-Systemadministrator:in mit Leidenschaft für Technik und einem Auge fürs Detail? Perfekt, denn wir suchen genau Sie! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem energiegeladenen und innovativen Umfeld einzusetzen und unsere IT-Infrastruktur aktiv mitzugestalten. Sie sorgen dafür, dass unsere Systeme reibungslos laufen und unterstütze uns dabei, technologische Herausforderungen zu meistern. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und treiben Sie gemeinsam mit uns die digitale Zukunft voran. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Zentraler Ansprechpartner in allen IT-Fragenstellungen und Support bezüglich der IT-Umgebung für interne Anwender*innen Assistenz im Bereich Patch- und Schwachstellenmanagement und bei der Überwachung der Sophos-Sicherheitstechnologie Verantwortlich für die Übernahme der IT-Sicherheitsmaßnahmen Bereitstellung diverser IT-Hardware und Übernahme des Support Zuständig für die Analyse und Behebung von auftretenden Problemen als auch für die Erstellung und Pflege der systemrelevanten Dokumentation Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder ein Studium im IT-Bereich, idealerweise auch schon Berufserfahrung Basiskenntnisse im Bereich Netzwerk- und Sicherheitstechnologie und bereits einen sichereren Umgang mit Windows Server, Office 365 und Active Directory Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on Mentalität und hohe Kommunikations-, Organisationsfähigkeit- und Teamfähigkeit Lernbereit, um dich in erforderliche Fachkenntnisse und komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Individuelle Förderung und Fortbildung in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und motivierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Unbefristeten Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Vergütung, sowie eine überbetriebliche Altersvorsorge Interessante und facettenreiche Tätigkeiten Gute Verkehrsanbindung Modernes Arbeitsumfeld mit preislich vergünstigtem Mittagessen in einer Kantine Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Niederlassungsleiter (m/w/d) mit Team Pädagogik in Stuttgart
TEKATH Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein mittelständischer, generalistisch aufgestellter Personaldienstleister. Hier steht der Mensch, mit seiner individuellen und beruflichen Entwicklung im Mittelpunkt. Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Effizienz zählen zu den Unternehmensgrundpfeilern. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Neuaufbau: Sie übernehmen die Verantwortung für den Aufbau und die Leitung einer neuen Niederlassung und sind damit maßgeblich am wirtschaftlichen Erfolg beteiligt. Kundenakquise: Die Akquise neuer Kunden und der Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen liegen in Ihrem Aufgabenbereich. Budgetverantwortung: In Ihrer Rolle steuern und überwachen Sie betriebliche Prozesse, verantworten das Budget und sichern die Erreichung der Zielvorgaben. Strategische Ausrichtung: Gemeinsam mit der Geschäftsführung wirken Sie aktiv an strategischen Entscheidungen mit und gestalten die Ausrichtung der Niederlassung. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind in der medizinischen oder pädagogischen Personaldienstleistung mit Begeisterung tätig. Haben Sie bereits Mitarbeitende als Team- oder Niederlassungsleiter erfolgreich geführt oder möchten sich aus der 2. Reihe weiterentwickeln? Ideale Voraussetzung! Vielleicht möchten Sie sogar Ihr Team mitbringen. Hans-on-Mentalität: Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und zeichnen sich durch Ihre Fähigkeit aus, Projekte aktiv mitzugestalten und umzusetzen. Unternehmerisches Denken: Unternehmerisches Denken und eine sichere Menschenkenntnis gehören zu Ihren Stärken und unterstützen Sie dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen. Vertriebsstärke: Ihre vertriebsstarke Persönlichkeit und dynamische Arbeitsweise machen Sie zu einem erfolgreichen Performer in Ihrem Bereich. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Remote & flexible Arbeitszeiten: Dank Gleitzeit gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag individuell. Außerdem ist ihre neue Tätigkeit nicht zwingend an das Büro gebunden. Nach Absprache können Sie im Homeoffice arbeiten. Flache Hierarchien : Erleben Sie eine Arbeitskultur, in der kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation im Fokus stehen. Zentraler Support: Die zentrale Lohnbuchhaltung spart Ihnen Zeit und Aufwand, indem sie Ihre Gehaltsabrechnungen professionell und zuverlässig bearbeitet. Stabile Arbeitsverhältnisse: Profitieren Sie von einem Team mit langer Betriebszugehörigkeit und einem vertrauensvollen, langfristigen Miteinander. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Junior Sales Manager - Fokus Neukundengewinnung (m/w/d) Berlin
Creditsafe Deutschland GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Standort: Berlin | Start: ab 01.09.2025 | Vollzeit | 50 % Remote möglich Du liebst den direkten Kundenkontakt – auch ohne klassischen Vertriebsweg? Dann bist du bei Creditsafe Deutschland genau richtig! Wir suchen kommunikative Persönlichkeiten mit Drive – egal ob mit Erfahrung oder als motivierte_r Quereinsteiger_in. Bei uns zählt dein Einsatz, nicht dein Lebenslauf. Wer wir sind Creditsafe ist Teil einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe. Wir liefern moderne Wirtschaftsinformationen, die Unternehmen helfen, Risiken zu minimieren und sicher zu wachsen. Und du? Du bringst Menschen und Informationen zusammen. Aufgaben Deine Aufgaben Beraten statt nur verkaufen: Du analysierst Kundenbedürfnisse und bietest passende Lösungen an. Neukundenakquise (B2B): Du kontaktierst aktiv potenzielle Kund*innen und führst überzeugende Verkaufsgespräche. Angebote & Abschlüsse: Du erstellst Angebote, verfolgst sie nach und bringst sie erfolgreich zum Abschluss. Kundenbindung: Du baust langfristige Beziehungen auf und entwickelst diese weiter. Mitgestalten: Du bringst Ideen zur Optimierung unserer Vertriebsprozesse ein. Qualifikation Das bringst du mit Erste Erfahrung im Vertrieb oder starke Motivation, im Sales durchzustarten – Quereinsteiger*innen mit Drive sind herzlich willkommen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Spaß daran, mit Menschen ins Gespräch zu kommen Neugier und Eigeninitiative, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und aktiv zu verfolgen Zielorientierung – du lässt dich von einem "Nein" nicht abschrecken, sondern siehst darin eine Einladung, es besser zu machen Teamspirit , Verlässlichkeit und Lust, gemeinsam zu wachsen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau), Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit digitalen Tools (CRM, MS Office, LinkedIn) Benefits Deine Benefits 30 Tage Urlaub + frei an Heiligabend & Silvester 50 % mobiles Arbeiten möglich Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Headset etc.) Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitszuschuss Jobrad & Car-Abo (auch für Partner*in) Sprach-App & attraktive Mitarbeiterrabatte Ein wertschätzendes, zukunftssicheres Umfeld mit echtem Teamspirit Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für deinen Karrierestart im Vertrieb? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Jetzt bewerben und durchstarten bei Creditsafe Deutschland.
Leiter IT-Projekte (m/w/d)
ROCKEN - 85748, Garching bei München, DE
Rolle: Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und Durchführung von Kundenprojekten Du planst den Einsatz und koordinierst methodisch IT-Consultants sowie Fachspezialisten im Projekt Du analysierst Geschäftsprozesse, identifizierst Optimierungspotenziale, berätst Kunden und entwickelst zielgerichtete Workshops, Präsentationen und Schulungen Du implementierst Softwarelösungen, wickelst Rollouts eigenständig ab und betreust Kunden bei Systemanpassungen und -erweiterungen Du treibst gemeinsam mit dem Entwicklungsteam die Weiterentwicklung der Software voran Qualifikationen: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und kennst Dich idealerweise im energiewirtschaftlichen oder beratenden Umfeld aus Du bringst umfassende Kenntnisse in der Prozessanalyse mit BPMN mit und erstellst fundierte Fach- und IT-Konzepte Du arbeitest selbstständig, bist organisiert und kommunikativ mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und Bereitschaft zu rund 30 % Reisetätigkeit Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Homeoffice Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung Zahlreiche Mitarbeiterevents Eingespieltes und dynamisches Team Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 01099, Dresden, DE
Mit Ihrem kommunikativen Geschick und Ihrer serviceorientierten Arbeitsweise unterstützen Sie aktiv den Vertrieb und sorgen für eine effiziente Kundenbetreuung. Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Vertriebsinnendienst (m/w/d). In dieser Position bearbeiten Sie Kundenanfragen, erstellen Angebote und koordinieren Aufträge, um den Vertrieb bestmöglich zu entlasten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Telefonvertrieb und Kundenbetreuung per E-Mail Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter und Kundenbetreuung Bearbeitung von Kundenanfragen und Angebotserstellung Administrative Aufgaben und Schnittstellenfunktion Sonderaufgaben: Lagertätigkeit und Betreuung des Showrooms Ihr Profil Sicherer Umgang mit MS-Office und CRM-Systemen Konversationssicher und ausgezeichneter Umgang mit Menschen Englischkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Ehrgeizig und streben nach persönlicher Weiterentwicklung Ihre Perspektiven Unbefristete Einstellung in einem stabilen Arbeitsumfeld Übertarifliches Fixgehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur finanziellen Unterstützung Möglichkeit zum Home-Office nach Absprache für flexible Arbeitsgestaltung Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 04425, Taucha, DE
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) – Ihre Kompetenz für Mandanten im Raum Leipzig zu besetzen! Ein renommiertes Steuerberatungsunternehmen im Raum Leipzig sucht einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Herz und Verstand. Bringen Sie Ihre Expertise in ein kollegiales Team ein. Diese Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung vergeben. Jetzt bewerben und mit der DIS AG den nächsten Karriereschritt gehen! Ihre Aufgaben Vorbereitung und Betreuung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Weiterentwicklung der Abrechnungsprozesse Fachliche Beratung der Mandant:innen in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Ämtern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Gutes Gespür für buchhalterische Zusammenhänge Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung wünschenswert Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir ... Familiäre Arbeitsatmosphäre mit wertschätzendem Miteinander in einem Unternehmen im Raum Leipzig Gleitzeitregelung für eine flexible Arbeitsgestaltung Regelmäßige Webinare sowie individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Möglichkeit zum Homeoffice Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Tommy Klisch leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Partnerships Manager - Partner Acquisition / Go-to-Market / Revenue (m/f/d)
Workwise GmbH - 68159, Mannheim, DE
Über OSAPIENS Holding GmbH Life is too short - work somewhere awesome! We are founded in 2018 in the middle of Mannheim, a fast growing start-up that helps companies producing, moving, selling, or maintaining physical goods by automating their Operations using data and artificial intelligence. Make the difference. Take responsibility. Allow us to create your opportunity to grow. What can you expect? You identify, evaluate, and recruit new strategic partners such as technology vendors, system integrators, and resellers aligned with our go-to-market strategy You oversee the onboarding journey of newly signed partners by the Partner Enablement team, monitor partner readiness, and act as an escalation point if required, ensuring continuous learning of existing partners on new solutions You collaborate with partners on co-branded initiatives, joint campaigns, and solution positioning to drive awareness, lead generation, and customer engagement You serve as the main point of contact for partners, building strong relationships, resolving challenges, and aligning on joint business goals You initiate and manage high-impact strategic initiatives with selected partners, including co-development, joint offerings, embedded solutions, and "as-a-Service” (aaS) models that enhance the internal portfolio value proposition You drive partner-sourced pipeline and increase partner contribution to overall revenue, ensuring mutual success and value creation What should you bring along? You have a minimum of 5 years of experience in a partnerships, business development, or channel management role, ideally within the software, SaaS, or ESG-related industry You have a proven track record in both partner acquisition and lifecycle management with strong revenue impact You have experience driving joint go-to-market activities and measurable partner pipeline contribution You possess excellent communication and relationship-building skills across seniority levels You have a strong commercial mindset with the ability to translate partner potential into business impact You are fluent in German and English; other languages are a strong plus What do we offer? A purpose-driven mission tackling complex sustainability challenges whilst working alongside global industry pioneers Room for creativity through collaborative teamwork and an open communication culture Flexibility and team bonding with our hybrid work options Fuel for your growth journey, both personally and professionally Sustainable mobility options, promoting eco-friendly commuting solutions Fun team events and outings with our global teams Inspiring workspaces in Mannheim and beyond Zur Bewerbung Unser Jobangebot Partnerships Manager - Partner Acquisition / Go-to-Market / Revenue (m/f/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
SAP FI / CO Berater (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit und werden Sie Teil eines engagierten SAP-Teams, das die technologische Weiterentwicklung eines führenden Produktionsunternehmens im Raum Stuttgart vorantreibt. Hier bietet sich Ihnen die Chance, Ihre SAP-Kompetenzen nicht nur zu vertiefen, sondern auch maßgeblich an der digitalen Transformation mitzuwirken. Dieses renommierte mittelständische Unternehmen, das als Branchenvorreiter bekannt ist, sucht passionierte SAP-Experten wie Sie, um die firmeninterne Fachkompetenz weiter auszubauen und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Als SAP FI/CO Berater (m/w/d) erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld in einem stabilen Unternehmen der Region. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Modulbetreuung und Customizing: Unterstützung bei der Betreuung der SAP Module Finance (SAP FI) und Controlling (SAP CO) inklusive zugehöriger Untermodule. Anpassung des SAP-Systems durch Customizing. Projektarbeit im SAP FI / CO Umfeld: Mitwirkung an spannenden SAP FI / CO Projekten, einschließlich Implementierungen und Roll-Outs wie der S/4 HANA Einführung im nationalen und internationalen Kontext. Prozessoptimierung und Analyse: Analyse bestehender Geschäftsprozesse im FI und CO Umfeld, Identifikation von Optimierungspotenzialen und deren Realisierung. Zentraler Ansprechpartner und Schulungen: Funktion als zentraler Ansprechpartner für Buchhaltung und Controlling bei SAP FI / CO Themen. Planung und Durchführung von Anwender- und Key-User-Schulungen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Modulkenntnisse und Zertifizierung: Modulkenntnisse im SAP FI und CO durch Zertifizierung, erste praktische Erfahrung oder SAP FI / CO Key-User Tätigkeit. Verständnis für Finanz- und Controllingprozesse: Verständnis für Prozesse im Finance- und Controlling-Bereich sowie Kenntnisse in Prozessabläufen und Informationsflüssen eines SAP-Systems. Lernbereitschaft und S/4 HANA Kenntnisse: Bereitschaft zur Selbstständigkeit in neuen Themenbereichen wie S/4 HANA, um Expertenwissen aufzubauen. Kommunikationsgeschick und Sprachkenntnisse: Bodenständige Persönlichkeit mit Kommunikationsgeschick, gut strukturierter und zielgerichteter Arbeitsweise. Konversationssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Langfristige Karriereperspektiven: Bei einem Top-Arbeitgeber der Region, der die neueste SAP S/4 HANA Technologie einführt. Wertschätzende Unternehmenskultur: Mit kontinuierlichen Feedbackgesprächen, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Attraktives Gehaltspaket und Weiterbildung: Kombiniert mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten im Haus und bei externen Partnern. Jahreszielgehalt bis zu € 95.000 p.a.: Attraktives Jahreszielgehalt je nach Erfahrung. Remote Work: Bis zu 3 Tage Remote Work für flexible Arbeitsgestaltung. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Bauüberwacher - Hochbau / Wasserbau / Tiefbau (m/w/d)
Workwise GmbH - 28359, Bremen, DE
Über Inros Lackner SE Wir sind eines der führenden Generalplanungsunternehmen in Deutschland. Mehr als 900 Mitarbeitende realisieren anspruchsvolle Architektur- und Ingenieurlösungen weltweit. Einen besonderen Fokus legen wir auf die Digitalisierung und Nachhaltigkeit von Planungsprozessen. Was erwartet Sie? Sie übernehmen die örtliche Bauüberwachung und stellen die qualitäts-, budget- und termingerechte Ausführung sicher Sie betreuen Projekte aus den Bereichen des Wasserbaus, des Hochwasserschutzes, der Infrastruktur und des Hoch- und Tiefbaus Sie sind Mitglied eines organisierten Teams, welches moderne Hilfsmittel (z.B. Drohne, Roverstab zur elektronischen Datenaufnahme) und Softwareprogramme (z.B. DocuTools, PlanRadar, ITwo) einsetzt Sie verantworten die örtliche Bauüberwachung nach Leistungsphase 8 der HOAI und sind die Schnittstelle zwischen Auftraggeber und den bauausführenden Gewerken Sie kümmern sich um das Nachtrags- und Mängelmanagement Was sollten Sie mitbringen? Als Bauüberwacher verfügen Sie über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (z.B. Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder einen Abschluss als Techniker. Zudem haben Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Bauüberwachung oder Projektsteuerung gesammelt. Mit technischen Regelwerken und Vorschriften des Bauvertragsrechts sowie VOB, HOAI usw. kennen Sie sich aus. Sie verfügen über deutsche Sprachkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau. Sie verfügen über einen gültigen PKW-Führerschein der Klasse B. Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen mit MS-Project und iTWO. Was bieten wir Ihnen? Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Profitieren Sie von unseren umfassenden Gesundheitsprogrammen und Erholungsangeboten wie der Gympass-Mitgliedschaft. Entwickeln Sie sich mit vielfältigen Weiterbildungsangeboten in unserer Akademie und durch unser Mentorenprogramm stetig weiter. Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte und Bike-Leasing-Optionen, um Ihre Freizeit zu bereichern. Erleben Sie unsere innovative Teamkultur mit flachen Hierarchien und spannenden Firmenevents, die den Teamgeist fördern. Starten Sie stark mit unserem herzlichen Onboarding-Prozess, der Ihnen durch strukturierte Einführungsprogramme den besten Einstieg ermöglicht. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauüberwacher - Hochbau / Wasserbau / Tiefbau (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Verkäufer (m/w/d)
Action - 26871, Aschendorf, Stadt Papenburg, DE
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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